脱贫攻坚优秀共产党员先进事迹材料
扶贫要扶正贫困户的思想。贫困户之所以贫穷,原因之一是观念陈旧,思想落后,意志薄弱,思路不清。扶贫先扶志,治穷要治本。因此,在扶贫中,首要的问题是扶正贫困户的思想观念。以下内容是小编为您精心整理的脱贫攻坚优秀共产党员先进事迹材料，欢迎参考!
脱贫攻坚优秀共产党员先进事迹材料
为贯彻落实党中央、国务院关于重点高校招收农村和贫困地区学生的有关部署，省教育厅近日结合我省实际，就做好重点高校在我省招收农村和贫困地区学生工作作出部署。
今年，重点高校通过国家专项计划、地方专项计划、高校专项计划继续在琼招收农村和贫困地区学生。
其中，国家专项计划由中央部门高校和地方重点高校为主的本科高校承担，面向全国国家级贫困县定向招生。全国安排招生计划6.3万名;地方专项计划由我省的海南大学、海南师范大学、海南医学院等招生高校承担，实施招收我省农村区域学生的专项计划。2017年安排招生计划原则上比201x年增加10%以上。两项计划下达海南的招生计划均由省考试局通过《填报志愿指南》专刊向广大考生公布。 高校专项计划则由教育部直属高校和其他自主招生试点高校承担，面向边远、贫困、民族等地区县(含县级市)的农村区域，招收农村学生的专项计划。各高校安排招生计划不少于学校本科招生规模的2%，在海南的招生计划由各招生高校根据考生申报及测试情况确定。
根据有关文件，我省国家级贫困地区包括五指山、临高、琼中、保亭、白沙等市县;我省贫困、民族地区包括陵水、五指山、保亭、琼中、东方、乐东、白沙、昌江、临高等市县及儋州市的兰洋镇、南丰镇、雅星镇，琼海市的会山镇，万宁市礼纪镇的原新梅乡、长丰镇的原牛漏镇以及南桥镇、三更罗镇和北大镇(含禄马乡)，屯昌县的南坤镇等贫困、民族地区县(含县级市)。
我省实施重点高校招收农村学生的高校专项计划和地方专项计划的农村区域范围为：乡村、乡村中心区、镇乡结合区、镇区、城乡结合区及特殊区域等区域(即除地级市主城区、县级市和县的城关镇居委会、农场场部居委会和场部社区以外的所有区域)。
志愿填报具体流程及时间详见我省高校招生填报志愿公告。省教育厅提醒，未经资格审查或资格审查不合格者所报志愿无效。录取结果将在有关高校和省考试局网站公示。
需要特别强调的是，对于通过伪造虚假材料骗取报考资格和录取资格的考生，一经发现，坚决取消其报考资格，已经录取的协调招生学校取消其录取资格，已经入学注册的取消其学籍。对于玩忽职守或参与造假的各级招生机构、中学和有关单位的人员，由有关部门依照党纪政纪严肃处理，构成犯罪的，依法移送司法部门追究刑事责任。
脱贫攻坚优秀共产党员先进事迹材料
在精准扶贫思想的内容中，精准化理念是核心要义，分批分类理念是基础工具，精神脱贫理念是战略重点，对此，应当从精准扶贫的工作流程设计和精准扶贫政策体系的形成两条路径，推动实践精准扶贫思想。 因为经济的贫困只是外在的表现,思想观念的贫困则是内在的根源。如果不首先解决这种内在的思想观念上的贫困,那么,我们的扶贫就会事倍功半,长期处于缓慢爬行的落后状态。因此,贫困地区要解放和发展生产力,使扶贫取得显著的成效,就必须首先针对“思想贫困”这一实际,坚持扶贫扶志,治穷先治愚的方针实施“思想扶贫”工程。
一是扶贫先扶正干部自己的思想。火车跑得快，全靠车头带。要想改变贫困地区的贫穷面貌，扶贫干部相首先得结合当地实际情况，因地制宜，解放思想,更新观念,打开思路,找准出路,为扶贫工作做出实实在在的成绩，让老百姓真的脱贫致富。其次是要有扶正自己的政绩观，不能仅依据“数字游戏”考核脱贫效果，脱贫是不是立杆见影的工作，它是一项系统工程，具有长期性和艰巨性，扶贫攻坚不是两三年内就能消除贫困，要准备打持久战。
二是扶贫要扶正贫困户的思想。贫困户之所以贫穷,原因之一是观念陈旧,思想落后,意志薄弱,思路不清。扶贫先扶志,治穷要治本。因此,在扶贫中,首要的问题是扶正贫困户的思想观念。
扶贫对象的思想观念要转变，首先要解放思想，更新观念，还要有坚强的意志力，有信心在国家政策、扶贫干部的帮助下摆脱贫困，走上勤劳致富的道路。要看到自身的优势与劣势，充分利用优势，努力改变劣势条件，不能“守着金饭碗讨饭”，要结合资源，发挥主观能动性，，干部带来好的项目，还需老百姓积极配合，如果不首先解决这种思想观念,老百姓不配合执行,再好的方案、项目种在的贫困的思想观念上，那么扶贫方法也不会被采用，不会被采用也就很难脱贫，即使用了也会事倍功半。其次要转变懒惰的思想。文中“守着金饭碗讨饭”不仅说明当地老百姓没充分利用资源优势脱贫致富，还说明他们存在懒惰的思想，没有用劳动力换取经济收入。俗话说勤劳致富，贫困户要想脱贫致富，得先要勤劳，后才能致富。
[脱贫攻坚优秀共产党员先进事迹材料]
【篇一】
xx教授，现任贵阳中医学院药学院中药材种植养殖与加工研究所主任，药用植物及栽培教研室副主任。2000年，贵阳中医学院与贵阳市科委合作在贵阳药用植物园成立“贵阳中药材种植技术指导中心”，xx教授作为特派专业技术人员参与了xx省各区县市中药材生产的指导和域内中草药资源的调查研究工作。他为指导xx中药材民族药材技术的规范化生产，带领其中药材种植技术团队走遍了xx各县区中药材发展乡镇及中药民族药生产企业，作为中药民族药行业专家服务我省中药民族药整个产业链，提供了技术上的有力支撑，为xx中药民族药产业的健康发展贡献了重要力量。
xx教授带领专业技术团队开展了“xx太子参规范化种植技术研究”、“xx何首乌规范化种植技术研究”、“苗药头花蓼野生变家种及规范化种植技术研究”、“宽叶缬草优质高产技术研究”、xx省中药现代化重大专项“xx半夏、续断、淫羊藿等七种药材规范化种植及保护抚育技术研究及应用示范”、国家科技部支撑计划“半夏、续断、淫羊藿等八种药材规范化种植及保护抚育技术研究及应用示范”、xx省中药现代化专项“国家濒危药用植物坚龙胆的野生驯化试验研究”、国家科技部支撑计划“半夏、续断、淫羊藿等七种药材规范化种植及保护抚育技术研究及应用示范”等重要课题的攻坚研究工作。作为省科技厅科技特派员、贵阳市科技局科技特派员指导了“丹参、黄精、银杏、灯盏细辛等7种原料药材种质资源研究及繁育基地建设”等一系列项目的研究与建设任务，科技服务产业卓有成效，并在全省范围内进行了推广应用。
多年来，xx教授依托自身专业优势和贵阳中医学院生药研究与服务平台，致力于中药民族药资源调查和育种研究，反哺教学，服务社会，助力扶贫，成效显著。
按省委省政府“中药产业发展规划”精神，把发展中药材产业作为贫困山区扶贫的主要抓手。xx教授积极参与xx省脱贫攻坚工作，为xx中药民族药规范化种植技术出谋划策，长期深入田间地头指导药农发展中药材种植，先后为省内石阡县、松桃县、七星关区、织金县、大方县、西秀区、紫云县、施秉县、剑河县、雷山县、乌当区、修文县、册亨县等县区的中药材生产提供系统性技术咨询80余次、现场培训120余次，参加培训群众3000余人次，通过现场培训和指导，不断提高贫困群众脱贫致富能力、增强贫困群众脱贫致富信心。如在紫云板当镇、大营乡、猫营镇，六枝木岗镇、堕脚乡，西秀区杨武乡、旧州镇，关岭县普利乡，修文县六屯镇，石阡县平山乡，大方县羊场镇等大批乡镇协助推动产业发展，积极探索
“公司+农户”的模式，指导建立黄精、丹参、天麻、半夏、太子参、头花蓼等中药材种苗繁育基地5000多亩，推广种植面积累计达100余万亩，解决10000余人的贫困户就业，带动500多户贫困户脱贫，实现户均年收入增加8000元以上。除进行种植、管理、加工技术上的指导外，还利用长期教学科研形成的供销信息和广泛的社会资源，为群众解决产销问题，切实为偏远山区贫困群众解决了后顾之忧。他充分发挥中药材种植专业技术优势，深入地方政府、企业、基地、乡村及田间地头对企业、合作社、农户进行深入细致的多层次、多形式的技术培训与咨询，在品种选择、种植与加工技术、市场信息等中药材生产销售等各环节给予相应的技术支持且不求回报，为xx省决战“脱贫攻坚”、决胜“同步小康”做出了突出的贡献。
【篇二】
xx,现任中共贵阳中医学院后勤党总支书记、后勤集团总经理。作为后勤党总支主要负责人，在面对学校师生对后勤工作提出的意见建议，带头坚持遇到问题不回避、遇到困难不退缩的态度，就事论事，力求最优解决方案，用真诚的态度赢得师生们的认可，用过硬的作风锤炼“一专多能”的后勤队伍。
履职尽责，当好后勤管家
作为后勤集团总经理，他进一步严格食堂内部管理，坚持原材料采购进货查验制度和索票索证制度，对送货原始单据、报账证明单做严格要求，规范采购物资报账程序。全面推行食堂成本核算管理，食堂员工的绩效工资与班组的经营收入和成本直接挂钩，初步建立奖勤罚懒、多劳多得、按劳取酬的分配制度，调动了员工的工作积极性。建立了食堂卫生及食品安全检查考核机制，明确工作职责，责任追究到人，严格执行《食品卫生法》等相关规章制度，严把食材清晰、加工、消毒、售卖关。完成“明厨亮灶”样本工程，率先成为大学城“明厨亮灶、阳光操作”示范单位。使学校食堂的后厨真正成为师生可视、可感、可知的“阳光厨房”。加强防火、防电、防盗安全教育，开展“寝室安全卫生工作月”活动，配合施工单位完成了甲秀校区南楼安装智能控电系统的安装，消除了南楼学生寝室用电安全的隐患。对设施设备保修实行网格化管理，责任到人。自该项制度实行以来，维修工对自身责任区域的巡查次数明显增加，基本做到一周两查，能主动发现问题，及时解决问题，积极响应师生报修需求，取得明显工作成效。
校农结合，服务脱贫攻坚
一是成立校农结合“专班”打通直供直销通道。
学校后勤集团先后与xx台农富硒食品有限公司、开阳县恒绿种养殖农民专业合作社、xx义门良知食品有限公司签订农特产品定向采购协议。初步建立了“校农结合”直供直销通道。2017年3月至2018年4月，我校后勤集团定向采购册亨县、开阳县及其它贫困地区的产品约163万元，带动贫困户270余户，户均增收2100元。
二是合作开设农校直销窗口找市场。
根据开阳县、册亨县农产品比较丰富，水果优质量大的特点。特别是开阳富硒枇杷、富硒丑柑、富硒黄桃、青脆李、册亨糯米蕉、火龙果、甘蔗、野生鱼干、手工黄糖、牛干巴、土鸡蛋、小黄豆等农产品品质优良，受到消费者的追捧。中医学院后勤集团主动与开阳县、册亨县在学院内合作开设农校直销窗口，三方达成了农校直销合作协议。2017年6月、10月分别在贵阳中医学院开设了两个窗口。农校直销窗口内因其产品新鲜、绿色、健康且物美价廉，称饱货足等特点深受广大师生的欢迎。实现了农户增收、师生受益的良好局面。据统计，农校直销合作社运行以来，共销售蔬菜4.2万斤(主要为食堂提供部分时令菜品，方便学校教职工放学后买菜回家)、销售水果约22万斤，销售产值约74万元。为贫困户提供就业岗位6个(合作社内销售员全部是低收入困难户)，带动300余户低收入困难户依靠发展种植产业户均增收1400元。
三是积极搭建农产品联采联销互通平台。
为提高农校直销窗口农特产品的销售量，带动贫困地区更多农户增收致富。2017年7月，贵阳中医学院后勤集团分别邀请xx大学、xx师范大学等兄弟院校后勤部门召开协商会，协商各校后勤采购资源共享、采购分销等合作模式，建立联动帮扶机制。将更多新鲜、优质、实惠的农特产品带进校园，推动校农结合工作深入开展。截止2018年3月，农校直销合作社已经在xx大学、xx医科大学成功开设4个窗口。2018年4月20日，贵安新区管委会、大学城管委会邀请大学城各高校到贵阳中医学院开展校农结合工作观摩会，贵阳中医学院农校直销合作窗口助推产业发展的模式得到了与会领导和师生们的高度认可。
四是探索互助联动脱贫模式。
为解决双江镇产业产销渠道闭塞，种苗技术等相对落后的问题，后勤集团亲自牵头带领我校4名驻村第一书记深入开阳县南龙乡调研走访，并于南龙乡驻村工作组达成了互助协议，共享帮扶资源、攻建产销通道。共战脱贫攻坚。在后勤集团的推动下，南龙乡已与双江镇成功开展了生态养蜂技术交流、林下养鸡销售渠道共享、生态芦笋种植技术引进、生猪养殖相互带动、教育扶贫项目共同申报等方面的合作，已经形成了互通有无、资源共享、携手前行的友好合作，互助脱贫的模式正在积极探索中。
xx凭借“做人不求闻达于世，做事但求无愧于心”的信念，勇于担当，甘于奉献，主动服务“大扶贫”战略部署，为我校全面完成脱贫任务提供有力支持。
【篇三】
xx，1933年4月出生于清水河县北堡乡大阳坪村;从1958年开始，先后在清水河县城关镇、韭菜庄乡、盆地青乡等地工作，曾任清水河县兽医站站长，积极带领贫困群众开展脱贫致富工作;1978年10月加入中国共产党;1985年以后，深入暖水湾等贫困村蹲点开展科技扶贫工作;1988年，被内蒙古自治区职改办评为高级兽医师;1992年6月，于清水河县畜牧局退休。30年来，他退休不退岗，仍然坚持不懈地奔波于城乡之间数十年如一日帮扶当地贫困群众脱贫致富。他先后在清水河县5个乡镇，15个行政村，30多个自然村开展帮扶，带领贫困群众推广农牧新品种、新技术，优化产业结构，带动当地12000多人脱贫致富。他每月拿出部分退休金扶贫，帮助贫困学生和孤老病残100多人。党的十八大以来，耄耋之年的他长期驻村帮扶3个贫困村。目前，100多户300多贫困人口脱贫，他仍然坚守一线，带领群众巩固脱贫成果。
xx的扶贫事迹，得到各级党委和政府的充分肯定，先后受到国家部委、自治区、盟市、旗县的表彰奖励230余次。1981年，荣获国家农业部农业科技进步三等奖;1982年，荣获国家农业部、林业部、经委、科委四家联合颁发的国家农业科学技术成果推广奖;1983年，被国家劳动人事部、民族事务委员会、科学技术协会评为少数民族地区和边远地区先进科技工作者;2010年，被评为全区道德模范提名奖;2011年，被评为感动内蒙古十佳人物;2012年，被评为内蒙古自治区离退休干部优秀党员;2013年11月被中共中央组织部授予“全国离退休干部先进个人”荣誉称号;2015年1月被内蒙古自治区党委组织部授予“优秀共产党员”荣誉称号;2016年7月被内蒙古自治区授予“全区优秀共产党员”荣誉称号;更是在2018年12月被国家人社部、国务院扶贫办授予全国脱贫攻坚模范荣誉称号。
【篇四】
在凤冈农村，“毛路”指的是小路、没有修好的路、或者很少有人走的路。“毛路”在今天是一种贫穷落后的象征，在脱贫攻坚的路上，他下足了“绣花功夫”，一个56岁的人，在300多个日子里，沿着乡村的一条条毛路风里来雨里去，去寻找贫困群众、为贫困群众找来了幸福。
用他自己的话说，“大村大寨我要走，边旮掉的地方更要去，那里有我们的贫困群众，他们更需要帮助。”他用执着的行动诠释了在脱贫的路上不落下一户、不丢下一人的铮铮誓言，他用朴实的语言表达了一名共产党人、一名人民公仆的为民情怀。他就是凤冈县政协主席xx。
2017年，凤冈县吹响决战决胜脱贫攻坚的号角，按照县里实行的“五主五包”责任机制，xx担任的是脱贫攻坚进化镇指挥部总指挥长。
进化镇地处凤冈县西南,距县城22公里，辖7村1社区，90个村民组，8000多户，4万余人。进化镇的基础条件在凤冈还算中上等，但是贫困面很广，贫困程度深，全镇建档立卡贫困户741户2705人，已脱贫512户2030人，未脱贫229户675人。
脱贫攻坚是场输不起的战斗，作为一个镇的总指挥长，头绪多、任务重、压力大，如何啃下这块硬骨头，他坐不住、睡不着!他下定决心，俯下身子、甩开膀子，以“不破楼兰终不还”的勇气，带上简单的行礼，义无反顾奔到了脱贫攻坚的最前线。
记得那天，他一大早就来到了进化镇政府办公楼，他没来得及坐下来喝口水，就立即和进化镇党委政府主要领导见面了解情况，召开工作调度会，并要求参会人员多谈工作中存在的问题和解决问题的方法。
会上，大家对如何压实责任、如何筑牢体系、如何结对包户、如何精准识别、如何强化督导展开激烈讨论。其实，在xx心中，脱贫除了紧盯“一达标两不愁三保障”、着力打赢“四场硬仗”外，最重要的是扶志扶智，竭力扭转“靠着墙根晒太阳，等着别人送小康”思想，竭力扭转“我是贫困户我怕谁”的思维，真正激发贫困户的内生动力。会上，他也把自己的想法真诚的与大家交流，得到大家的拥护与支持。
整个会开得别开生面，既是对工作中存在的问题的一次“会诊”，也是一次动员会、部署会，领导班子成员及参会的同志不仅思想得到了洗礼，抓脱贫攻坚的工作的思路也清晰起来。大家对干好脱贫攻坚工作有了信心和底气，人人充满了干劲。
进化镇的干部们都知道，xx下村喜欢独来独往，一般不需要有人陪同，也不需要有人带路，因为在他多年的基层工作中得出了一条经验，顺着毛路走或是顺着电线杆的方向走，就一定能找到人家。正是在实践中总结出来的“真理”，让他走遍了进化的山山水水，走遍了边旮掉的每一户人家。
曾记得，在中心村新华组，xx手里拿着根棒子开路，独自一人沿着杂草丛生的毛路一直向山上前走，大约走了40分钟都没有人家，他心想，这么偏僻的地方应该没有人家了吧。但是，不能回头，决不放弃的信念让他坚持又走了10多分钟后，奇迹发生了。在这里，他找到张兴云、张兴富、邹夕珍3户人家，他们都是六、七十岁的独居老人，房屋破旧烂，环境卫生差。xx及时将3户人家的情况向村里作了反馈，又几次现场督促，为3户独居老人改善了人居环境，修了连户路，老人们感激的心情溢于言表。
曾记得，在红安村岩孔组，xx顺着弯弯曲曲的羊肠小道走了近1个小时，找到了村民唐应奎家。60多岁的唐应奎夫妇精神萎靡不振，家里的脏乱差令人触目惊心，谈什么人居环境改造、奔小康的事情根本无动于衷。xx没有放弃，几次来到他家，与他拉家常，鼓励他要有战胜困难的决心和勇气。精诚所致，金石为开。唐应奎夫妇脸上渐渐有了笑容，主动参与到了“三改三治三化”当中，精神面貌、家庭面貌焕然一新。
曾记得，在熊坪村红旗组，xx沿着毛路走了1个多小时，找到了被人们称为“老牛筋”的村民曹安岭。他家老房子失火后，一家两个大人，三个小孩住在只有20平方米的房子里。xx动员他修房子，曹安岭一开始死活都不答应，说负担重，打工挣了钱再修，经过几次作工作，曹安岭一改“老牛筋”的态度，立即启动修房子。现在，一家人住上了新房，日子过得和和美美。
其实，走在毛路上为群众找幸福，他数也数不清。红安村的唐太梅、刘忠俊，临江村的唐书才、黄荆村的陆云常……这些一个个熟悉的名字和家庭，无不印在xx的心上。也正是他走在毛路上，为贫困群众带来了笑容和幸福;也正是他作为领导干部以身作则、脚踏实地的工作作风，县政协机关驻村成员、全镇领导干部及全县驻村成员，作风更实了、工作更细了。因为工作稍有不细，都会被他盯上，2017年以来，共计问责处理干部56名。
2017年来，他组织进化战区召开战区研判会、调度会共计96次。8家县直挂帮单位累计出资出物近200万元，县镇共计178干部职工组成作战队，吃住在村，召开群众会1600场次，进组入户开展脱贫攻政策宣传及帮扶工作，切实践行“用干部辛苦指数换取群众幸福指数”的承诺。
其实，对他来说，最苦的，也是最难的，就是如何让群众实现持续稳定增收。“水电路讯房寨”的问题解决了，如何让老百姓的脸上持续挂上笑容。xx深知，只有让老百姓的腰包鼓上。要鼓老百姓的腰包，唯有发展经济。如何抓好进化镇的产业发展、他辗转难眠，并多次召开产业发展专题会议，商讨解决破解之法。经过多次调研，广泛征求意见，确定了两条腿的发展思路，一是依托九龙景区资源发展旅游经济，二是培育龙头企业带动发展。
2017年，进化九龙景区实施升级打造，栈道、玻璃观景台、游泳池、水滑槽、溶洞等基础设施日趋完善，知名度也极大提升。从2018年4月份开门迎客至今，仅门票收入就达到了200多万元，景区农家乐、小吃店，游泳池等收入逐年攀升。通过“支部+龙头企业(专业合作社)+基地+农户”及村级集体经济入股等方式，建立贫困户自身参与、入股分红、基地就业等多种利益联结机制，确保了进化镇的贫困户“户户有增收项目、人人有脱贫产业”。
一年来，全镇累计实施扶贫项目46个，投入资金2420.66万元，培育蒲水河蔬菜专业合作社、大陆甲农旅开发有限公司、杰林森农业科技发展有限公司、龙滩口肉牛养殖集团等35家农业企业或专业合，实现村村有专业合作社引领，辐射带动660户贫困户稳定就业增收。全镇贫困发生率从2014年的8.73%下降至2017年的1.88%，农民人均可支配收入从2014年8036元提升到2017年10741元，人均增长2705元，全部贫困村达到国家出列的标准。
金杯银杯，不如老百姓的口碑。“陈山灵秀，党恩浩荡;小康寨前，幸福路通”。在进化镇沙坝村陈山古寨海拔800多米的观景山头，一面砖块砌成的党旗鲜艳耀眼。红色的旗面缀着金黄色党徽，党旗下方书写着党恩永泽四个大字。党旗长8米，宽5米，由960块火砖砌成,占地40平方米。党旗由该村30多名党员和群众自发集资3200余元修建，以此感谢党和政府为该村修建60余公里的通村路、进组路，实现祖祖辈辈修路的梦想。
用自己的辛苦指数换取了群众幸福指数，陈山古寨村民自发集资建党旗感党恩只是一个代表。走在修好的路上，他欣慰地笑了，在他心中，这不是成绩，而是一种鞭策，鞭策自己在今后的扶贫路上，不忘初心、牢记使命、继续前行，为凤冈巩固脱贫成果，如期全面建成小康社会做出应有的贡献。
【篇五】
xx，男，汉族，1991年8月生，中共党员，现任阜阳市信访局办公室副主任。2014年10月受组织选派到颍上县十八里铺镇古店村开展驻村帮扶工作，任第一书记、驻村扶贫工作队队长，2017年5月改任扶贫专干。任职以来，他坚持吃住在村，认真履行职责，积极落实脱贫政策，帮助古店村强班子、带队伍，理思路、谋发展，定规划、争项目，为古店村的脱贫致富和持续发展倾注了心血、付出了真情。
一是扎根基层真心服务群众。
xx同志生在农村、长在农村，2012年10月，通过安徽省公务员招录考试，进入阜阳市委、市政府信访局工作，工作不到两年，就积极响应组织号召，怀着对农村的深厚感情和一颗炽热之心，离开舒适的城市生活，深入基层、扎根农村，走村串户、了解民情、服务群众。三年多来，他的足迹踏遍了古店村的每一个角落，在春播繁忙的田间地头，在晚归休憩的农户家中，随处可见他忙碌的身影，鞋子都磨破了两双。在深入调研，广泛征求意见的基础上，制定了帮扶工作规划和帮扶计划，并提出了“强班子、夯基础，调结构、兴产业”的工作思路，为古店村的发展明确了方向。经常加班加点、工作到深夜。三年多来，已记不清流了多少汗水，加了多少次班，吃了多少桶泡面。记不清多少次冒着高温、酷暑，狂风、暴雨，大雪、严寒，行走于贫困户之间。村里的每一户贫困户的基本情况、住址所在、致贫原因、帮扶措施、帮扶联系人等信息他都了如指掌，比包片的村干部还熟悉。
二是真帮实扶助力脱贫攻坚。
扶贫开发，贵在精准。立足掌握贫困底数，他积极组织村、组干部逐户逐人进行摸排，完成了贫困户建档立卡和信息录入等工作，为精准落实脱贫政策奠定了坚实基础。同时，他积极为古店村引项目、争资金，村容村貌明显改善。三年多来，硬化道路6.93公里，开挖疏浚沟渠4条，新打机井27眼，新增200KVA变压器2台、400KVA变压器1台，新建800㎡文化广场1个，为61户贫困户申请危房改造，为全村贫困户免费安装自来水，投资10万元扩建村卫生室，大力发展产业扶贫等。
在他的积极协调下，古店村被列为省级乡村旅游扶贫重点村，2017年6月，按照颍上县委、县政府要求，古店村乡村旅游“八个一”工程正式开建，工程进行到一半，由于部分群众不理解、对村干部不信任、对用地权属存在扯皮等原因，出现了阻挠施工现象，严重影响工程进度，村干部都束手无策，他自告奋勇，冒着高温酷暑，在工地组织召开群众现场会，宣传解释党和政府的好政策，后来又孤身一人挨家挨户做思想工作，连续坚持了五天，终于打动了群众，赢得了他们的理解、信任与支持，群众自掏腰包，购买烟花燃放庆祝复工。
三是凝心聚力构筑战斗堡垒。
“农村富不富，关键看支部。”基层党组织是推进精准脱贫、维护社会稳定、促进农民增收的战斗堡垒。任第一书记时，他从实际出发，健全完善各项工作制度，狠抓村级组织建设。帮助制定完善了村组干部定期学习、公开承诺、议事决策等制度，组织实施了村组干部素质提升行动，先后选派3名群众基础好、致富带富能力强的人进村班子，将2名致富能人发展为党员，选派致富带头人参加县举办的各类技能培训，有效促进了村“两委”工作的规范化、制度化，提升了村班子和党员群众脱贫致富的能力水平。2017年底，积极争取县委组织部、镇党委的支持，建设了400㎡党群服务中心，即将装修完毕，投入使用，极大地提高了服务党员和群众的能力。
四是严格要求确保工作实效。
在驻村工作中，xx同志严格落实《驻村帮扶工作队考核管理考核办法》和驻村在岗、考勤签到、请销假、工作例会等制度，不断加强驻村帮扶队员管理，坚持带头转变作风、帮办实事，严格按照“四议两公开”工作法进行决策、落实和公开公示，切实做到了让群众监督、让群众评判、让群众满意，也确保了各项扶贫措施的有效落实。2016年11月6号星期日，xx同志在参加完镇里扶贫会议回村的路上遭遇车祸，乘坐的车辆在村部前102省道被追尾，索性没有严重的人员伤亡，到医院简单检查后，当即返回岗位，继续坚守。车祸带给内心的恐惧远不如内心对村民的牵挂，他这种不怕牺牲、忘我工作的精神深深地打动了古店村的干部群众，赢得了他们的拥护和爱戴。
xx同志用一颗赤诚之心诠释了一名共产党员肩负的责任，用实际行动践行着对党的庄严承诺!努力就有结果，付出就有收获。这三年多的扶贫工作得到了村民的广泛欢迎和认可，他已与村民融为一体，成为村民的知心人。在xx同志的积极努力和带动引领下，古店村贫困人口由2014年的263户720人下降到2017年底的97户256人，减少166户464人。贫困发生率由12.45%下降到4.32%，减少8.13个百分点。村集体经济收入由零变为2017年底的9.5万元，村“两委”找到了引领发展的方向，村民看到了脱贫致富的希望，为实现2018年“村出列”目标打下了坚实的基础。
【篇六】
“组织派我来驻村,就是给了我一次锤炼意志、锤炼作风、锤炼内功的机会,能为群众做些好事、实事,我感到幸福和满足,这将是我人生中难忘的一段经历。”2017年8月,xx来到漳县武阳镇何家山村担任驻村帮扶工作队队长、村党支部第一书记。他牢固树立服务基层、服务群众的理念,发扬艰苦奋斗、严谨务实、真抓实干的作风,发挥指导、协调、宣传、服务作用,在精准扶贫精准脱贫工作中取得了实实在在的成效。
扎实走访入户,当好“调研员”
进百姓门,聊家常话,解群众难。漳县武阳镇何家山村基础差、底子薄、贫困户数多,xx和其他帮扶队员进村入户、调查摸底,用1个多月的时间集中走访了全村90户建档立卡贫困户,深入了解村情民意,摸清吃透贫困底数,动态掌握村经济产业发展动向、村民的发展诉求和生产生活状况,为精准施策提供了可靠依据。他先后多次组织村干部、帮扶队员和贫困户代表召开会议,研究制定了《何家山村脱贫攻坚帮扶工作三年规划》《帮扶工作计划》和41户贫困户“一户一策”帮扶工作计划等,进一步理清了帮扶工作思路和重点任务,为在实际工作中着力抓好落实奠定了坚实基础。
搞好对接协调,当好“勤务员”
xx坚持在村基础设施建设、产业发展、集体经济建设等方面脑勤多想、腿勤多跑、手勤多做、嘴勤多讲,充分发挥了对接协调作用。
2017年以来,xx积极争取基础设施建设资金285万元,完成村巷道硬化7.5公里,建成村级文化广场1处、村集体经济小商店1处,为全村配备垃圾箱4个,在村道两侧新植树600棵。在他的积极协调和省工信委的大力支持下,何家山村新安装路灯17盏,为村部配备电脑4台、打印机2台、LED显示屏1块。目前,该村实现水泥硬化巷道户户通,村集体经济实现零的突破,村容村貌进一步改善,村阵地建设水平进一步提升。
如何提升贫困户产业发展水平、促进村集体经济发展壮大是xx思考最多的问题。结合省工信委开展的“一企一村”帮扶活动,他先后3次邀请省内知名中药企业到村调研,对如何建立科学种植模式提高村集体经济收入、改进种植品种进行了有益的探索,初步确定了“企业+合作社+农户”的产业发展模式,并计划在全村集中种植金银花,力争在产业发展上有所突破。
帮办惠民实事,当好“服务员”
到村任职以来,xx尽心竭力帮助群众谋好事、解难题、办实事,紧紧围绕“群众想什么、盼什么,扶什么、怎么扶”的问题,积极衔接有关部门,集中精力谋发展、帮民富、惠民生,真正做到了心系群众、热爱群众、服务群众。
今年以来该村已落实易地扶贫搬迁建设项目7户、中药材种植项目25户50亩,在全村贫困户中选定公益性岗位人员6名,组织电焊和挖掘机等务工技能培训11人(次)、种养培训27人(次)、电子商务培训1人,发放化肥300袋、地膜150捆、甜高粱种子13公斤。同时,他还注重发挥其他帮扶力量的作用,2017年在省工信委的支持下开展了冬季助学活动,为全村义务教育阶段的学生赠送书包、文具、保温杯等学习用品59套。2018年新春之际,给全村56户贫困户每户派送了100元话费,送去了新春的祝福。
在去年困难群众大排查工作中,xx得知五保户梁兴福生活比较困难,就自己出资给他送去大米、食用油等生活必需品。赵军芳因患肾炎须每周做透析,xx积极帮其办理医药费报销手续。刘福红之子刘爱龙腿伤痊愈未外出务工,杨富保之女杨红秀高职院校毕业后待业在家,他第一时间向有关企业进行了用工推荐。细微之处见真情,村干部和群众都亲切称他为“老蔡”。
加强队伍建设,当好“指导员”
xx从“三会一课”制度化、“两学一做”学习教育常态化制度化、思想交流经常化、议事程序规范化、落实制度严格化等方面入手,抓好村“两委”班子、驻村帮扶工作队两支队伍建设。通过教育引导和制度落实,进一步发挥了村党支部在脱贫攻坚中的战斗堡垒作用,激发了帮扶工作队干事创业的热情。他充分利用上党课和开办“新时代农民讲习所”等时机,组织党员、群众学习贯彻党的十九大精神,宣讲各级扶贫政策,开展种植技能培训,介绍脱贫致富典型经验。今年以来,已组织全村党员、群众开展集中学习培训7次,参加人员160余人(次)。通过教育培训,干部群众的思想观念得到明显转变,脱贫攻坚的信心和决心更加坚定了。
今年3月,xx被检查出患有糖尿病,但他没有请一天假,带上药奔赴驻村一线,坚持完成各项脱贫攻坚工作任务。“脱贫攻坚时间紧、任务重,耽误不得。我做的是一个驻村干部应尽的职责。”xx说。
【篇七】
xx同志，易门县铜厂彝族乡碧多村委会驻村扶工作队第一书记兼工作队长。自驻村以来，以朴实无华的工作作风和坚韧的毅力，紧紧围绕贫困村、贫困户脱贫目标，努力工作，务实进取，以优异的工作实效赢得了乡领导和贫困村农民群众的高度赞誉。
转变角色踏征程。驻村前，xx同志任易门县财政局党组成员、纪检组长(注：2018年1月起任县纪委驻财政局纪检组组长)，从事经济管理和单位的纪律检查工作，对农村和脱贫攻坚工作有所关注但没具体从事过，对碧多村委会的贫困程度有所了解但认识不深。2017年8月底，按照市委关于扶贫百日攻坚战的要求，服从组织的选派和单位的安排，到碧多村党总支任第一书记兼驻村扶贫工作队队长。离开了熟悉的工作环境，第一次踏上碧多这块土地，这名长期从事经济工作的干部，心里沉甸甸的，碧多的贫困程度比他之前了解的还要深，2013年建档立卡时全村贫困发生率为33.7%、人均可支配收入仅为6795元。面对贫困村的现状，他迅速调整心态，撸起袖子主动融入新的工作。首先是抓好扶贫政策知识的学习，以最短时间学习掌握上级党委政府关于扶贫攻坚的政策、会议、文件精神，深刻领会习近平总书记“不让一个兄弟民族掉队，不让一贫困地区掉队，也不让一个贫困群众掉队”的庄严承诺的重大意义和深刻内涵，做到扶贫政策77问、“1+N”、“十条红线”、“69”指标、易地扶贫搬迁、CD级危房改造等政策和指标了熟于胸。其次是主动与村两委班子碰头见面，了解村情民意、基础设施状况、种植结构、养殖发展及劳务输出情况。第三是走村入户、调查摸底，主动和群众拉家常、话脱贫、谋发展，深入了解贫困群众的致贫原因、帮扶需求，共同寻求和制定脱贫措施。“功夫不负有心人!”，他很快由一名门外汉成为行家里手，日子一天天过去，驻村工作也得心应手起来。
尽心竭力争项目。自然环境恶劣、基础设施落后、产业单一是碧多致贫原因的分析。于是他在很短的时间内走遍了碧多16个村民小组，对村内道路、活动室建设、人饮管网等摸了一个底，对制约生产发展的机耕路现状走了个遍，对种植养殖情况作了全面的调查，在此基础上，积极协助村委会建立项目库，想尽一切办法积极向各级领导和帮扶贫汇报，竭尽全力争取项目、资金。2017年碧多村共争取到上级财政资金2000余万元，实施基础项目20多个，现在碧多10个自然村村内道路基本实现了硬化，村村有了活动室，人饮管网架设到每一村，户户都能喝上了洁净的饮用水，这些基础设施的改善，有他的努力和付出的汗水。
真心实意帮群众。群众利益无小事，群众的事情大于天。2017年10月3日是中秋节的头一天，因工作需要驻村队员国庆没有放假休息，当天一早，他接到碧多村山尾巴组组长电话，说该村人饮管道在进村道路硬化施工中被压断又联系不上施工队，全村20多户群众将面临中秋节无水喝的困境。他得知这一情况后，心急如焚，想尽了办法，终于联系上施工方并与他们交涉，妥善解决了问题。碧多村1组建档立卡贫困村民卓某，丈夫病逝后惠农卡一直未更换户主信息，也记不清卡密码，到孩子要开学需要费用时才发现取不了钱，急得卓某六神无主不知如何办，他在入户时了解这一情况后，及时与开户行相关人员进行了联系沟通，第二天就帮助解决了该户的这一实际困难。碧多村2组建档立卡贫困村民卓某，媳妇残疾，女儿在县职中就读，卓某憨厚老实，种养计划性差，导致全家收入低，脱贫难度大。他了解该户的实际情况后，与正在施工的易地扶贫搬迁项目老板对接，让卓某在项目点就近打工，增加了该户收入，为该户如期脱贫打下基础。这样的事例不胜枚举，这样的事例群众看在眼里，记在心上，他用这样的事例践行着党的群众路线，他在这样的事例中获得了群众的赞扬和认可。
选树典型增动力。等靠要、安贫守穷、内生动力不足是碧多村贫困程度深、贫困发生率高的又一重要原因。对此，他忧心重重，如何才能激发贫困群众内生动力，扶贫先要扶智。理清思路后，与村两委进行有效沟通后，请农业部门专家到碧多对建档户进行种养技能培训，对脱贫致富愿望强烈的建档户进行重点引导和扶贫，一定要在全村树立脱贫致富的先进典型，让其他建档户看得见，学得到。碧多过水沟12组建档立卡户李某，通过技能培训、合理调整种养结构等措施，加上自身的苦干实干，2017年人均可支配收入超过了1万元，附着收入的增加，买了车、建了新房，成为当地脱贫致富的先进典型。其他建档户从他身上看到希望，纷纷效仿，绝大部分群众内生动力得到了增加。
付出终究会有回报，2018年1月30日，经过省市精准脱贫考核组验收和第三方评估组评估，碧多村贫困发生率由2013年的33.7.6%下降2017年的2.04%，全村人均可支配收入增加到12005元，181户建档立卡贫困户实现“两不愁、三保障”，行政村9项指标达到国家规定脱贫标准，实现了整村脱贫折帽的目标任务。喜讯传来，碧多村干部群众倍受鼓舞，村总支书记、主任卓长聪动情地说：“李书记和工作队员把心用在了我们身上，沉下身子、真帮实扶，与我们同吃同住同劳动，是我们的贴心人，是我们脱贫奔小康的领路人!”，老党员卓文贵说：“李书记你们在我们村，不是走马观花，是脚踏实地帮助我们”，一位叫等待黎明的微信朋友在碧多扶贫群里说“碧多人不会忘记你们、会记住你们”。他的付出也得到上级党委政府的肯定，10月17日，在全省脱贫攻坚表彰大会上，被省委省政府授予优秀驻村扶贫工作队员称号。
“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，多少个日日夜夜，他扎根碧多，情系群众。现在，他依然坚守在碧多扶贫第一起，在这块热土上，不忘初心，继续前进，和勤劳善良的碧多人民一道，坚定不移地走在逐梦小康的征程中。
脱贫攻坚优秀村第一书记事迹材料范文
在**县**镇**村，说起**，大家无不竖起大拇指。之所以能得到乡亲们的认可，是因为**这几年始终把群众增收致富作为头等大事来抓。他先后在**镇**村、**镇**村、**村担任第一书记，带领群众在创业的路上干出了实绩，赢得了赞誉。
党建有活力脱贫添动力
201*年4月，受省水利厅党组选派，省水利厅烟水处副处长**走马上任**县**镇**村担任第一书记。**村是**县贫困山区中典型的贫困村，初来乍到，**发现该村主要致贫原因是村党组织领导弱化。
走访中**发现，村支书**是**村有名的蔬菜种植能手，有威信有技术有市场，但这几年一直注重自己的产业发展而忽略村党支部的建设和支部引领脱贫攻坚工作。为了重启**作为党员为人民服务的意识，**就和他组了个“书记”组合，不管是抓村支两委的工作还是管理蔬菜产业的各个环节，都有他俩并肩的身影。渐渐地，**发表的见解多了、关心的问题广了、提出的规划考虑群众了，也切合实际了。大部分党员群众对村两委的印象也由“不得力”变成了“很给力”。
201*年11月，**鼓励**组成立蔬菜专业合作社，用村干部入股的资金流转土地，大力发展蔬菜产业，让贫困户抱团参与发展，达到贫困户就近就业和产业分红双赢。201*年，蔬菜基地让全村**户贫困户户均增收***元，一举甩掉了村里的贫困帽。
思路打开了出路变宽了
201*年6月，**随省水利厅驻村扶贫工作队调换至全省极贫乡镇**镇的深度贫困村。一直以来，**镇**村的经济作物都是以种植玉米为主，村民的收入低，集体经济薄弱。思路打开了，出路变宽，**在发展产业找到了突破口，和驻村扶贫工作队一起，趁势种起了800亩的中药材。**多山地，**就引导村民发展林下经济，一面协调100多万的产业发展资金，一面引进贵州丰盛源生态农业开发有限公司建设10万羽林下养鸡项目，一面鼓励村民在院子里养殖本地鸡。现在，村子已有70余户贫困户从林下养鸡项目中受益。
产业兴起、产量增加、群众的收入也多了起来，村民们开始觉得这个第一书记不一般了。贫困老党员张玉清也搭上了村里产业发展的快车，种下的西红柿今年预计增加10000元的收入。
201*年至今年初，**先后为**村、**村梳理发展项目10个，匡算投资近5000万元，涉及基础设施、党建扶贫、美丽乡村建设、重点产业发展等。
“哪里需要我就到哪里去”
今年2月，**县新一轮的驻村第一书记派驻开始了，省水利厅帮扶的**村急需能人啃下这块硬骨头。**在**镇刚刚带领**村脱贫，是最合适的人选，但他驻村刚结束，家中孩子还小需要照顾。省水利厅领导征求他的意见时，没想到他毫不犹豫地说：“哪里需要我，我就到哪里去。”
见到**时，他刚刚完成了**村种草养牛项目场地平整工作。
“这是省水利厅水保资金整合项目,投资700万元,养牛规模500头,覆盖全村165户805人。”**介绍说。
总投资800余万元的水利、交通等基础设施项目全部落地实施、总投资700万元的种草养牛项目破土开工……对**村，**着力编制了一份长期脱贫规划：实施乡村振兴、强化基层党建、推动村集体经济发展、破解产销瓶颈、加强基础设施建设……
天道酬勤。在**努力下，如今的**村、**村环境优美、社会稳定、群众富裕，各项产业蓬勃发展。今年7月，**被省委、省政府授予“全省脱贫攻坚优秀村第一书记”称号。面对诸多荣誉，**本色依旧：“在脱贫攻坚路上我将永不停歇，竭尽全力帮助村民增收致富。”
X年X月,X到X乡任乡党委书记。如何带领X多名老百姓实现脱贫致富，对新任职的党委书记X来说是使命和责任，更是机遇和挑战。通过一个月的大走访、大调研，他跑遍了全乡X个行政村、X个自然村。
一个月下来，X了解到X乡大多数村组存在党建促脱贫落实得不够好、产业就业扶贫抓得不够实、村集体经济十分薄弱和农产品生产品种多而不精、单家独户农产品销售效益不佳等问题。面对这些问题和困难，他主动担当、积极作为，敢于探索、勤于实践，立说立行、率先垂范，亲自挂帅抓落实，真正让扶贫各项政策措施在X落地生根。
始终把产业作为百姓脱贫致富的根本点来抓，为产业扶贫开花结果尽心尽力。他常说：脱贫没有捷径可走，产业脱贫才是最基础的、最根本的。尤其是对于产业空白村，他绞尽脑汁、费心费力，积极协调扶贫项目资金，在X村新建日光温室大棚X座，X村新建大弓棚X座，X村新建日光温室大棚X座，实现贫困村产业全覆盖，确保贫困户户均X座日光温室大棚或X座大弓棚，也着重解决了无劳动能力贫困户、低保户、边缘户的增收问题，贫困户以大棚入股村合作社，保证了年年有收入，脱贫不反弹。同时，苹果产业上提出“以精立本、以巧取胜”，打造精品园、示范园，鼓励引导贫困户到川口乡选果线选果卖果;畜牧产业把扶持大户发展与贫困户家庭养殖相结合，重点扶持贫困户发展家庭养殖。
率先把探索城乡联合新路径作为百姓脱贫致富的着力点来抓，为“果蔬党建”创出品牌竭尽全力。他结合X实际，抓党建促脱贫，特别是把打造农村党建“一乡一品牌、一支部一特色”与彻底解决辖区农户卖菜难、效益差的问题有机结合起来，在进一步推广“问题墙+回音壁”经验的基础上，打破村组属地界限，把支部建在产业链上，通过成立“丰富川产业联合党支部”，把过去分散种植、分散经营、分散销售的产业村及农户联合起来，组建蔬菜专业合作社，并在城区设立X果蔬直营店，与X社区建立结对帮扶关系，打造城乡党建结对样板，协调x等部门单位帮助推荐放心果蔬，既解决了农民进城卖菜难和城市居民想买放心菜的供需矛盾，又为有序管理商贩探索了新路径，还带动了菜农持续增收。目前，“X果蔬”品牌在市区全面打响叫亮，成功闯出了一条支部领路、党员示范、群众获利的脱贫致富路。
坚持把推行乡村旅游村企联合新模式作为百姓脱贫致富的切入点来抓，为就业扶贫落地生根倾心倾力。他牵头制定了“两点一线”(知青旧居、团旧址和高速公路沿线)乡村旅游发展规划，成立了X村级文化旅游开发有限责任公司，并引进驻村企业X旅游开发公司，按照“村集体旅游公司为主导、驻乡企业帮扶”的思路，在保留乡村原貌、不搞大拆大建的前提下，将农户分散的土地和房窑统一征迁、统一规划，精心打造成X处特色鲜明的民宿小院，让游客体验农家生活，吃农家饭、观农村景、住农家院、睡热炕头，“知青院”“民俗院”“书画院”等院落为游客提供了文化追忆、农耕体验、自助烧烤、篝火晚会、写生采风等，从而再现知青记忆、体验陕北民俗、回归初心本真。
截至目前，共接待游客X.X万余人次，实现旅游综合收入X万元，特别是吸纳有劳动能力的X户贫困户就业，每人每年增收X.X万元，不仅壮大了村集体经济，而且增加了村民收入。同时，他还主动协调人社部门，解决特设公益性岗位X人，每人每年增收X.X万元;就地就近安排X人为村级保洁员和河道巡查员，每人每年增收X元。还对易地移民搬迁的X户贫困户，在X农贸市场提供摊位做小生意，有效解决了搬迁后的稳定脱贫问题。
坚决把“三变改革”作为百姓脱贫致富的关键点来抓，为突破改革藩篱壮大村集体经济凝心聚力。基于全乡村集体经济“空壳村”多的实际，他提出“试点先行、示范带动、全面铺开”的思路，“三变改革”以片为单位，每片确定一个示范村，以点带面、统筹推进。
对基础设施较完善、生态条件较好、旅游资源较丰富、村集体经济基础较好的川道村组，借鉴X、X改革模式，组织农民将房屋资产、撂荒土地以及在家劳力以股份合作的形式，与市场主体(农业园区、驻乡企业、合作社、能人大户等)合作开发，发展休闲农业与乡村旅游;对基础设施落后、生产粗放、产业薄弱、村集体无收入的拐沟村组，借鉴X改革模式，通过鼓励和组织引导农户以土地承包经营权组建土地股份合作社或集体经济合作社，将块块地、条条田统一到合作社，将零散资金集中到村集体，因地制宜，建成大弓棚、日光温室、核桃园、葡萄园等，配套建设猪圈、牛圈、沼气池等，打造高标准、高产量的绿色种养殖基地，由合作社统一管理，农户承包种植，企业统一收购，形成有组织、有规划、有品牌的规模化生产经营。目前，全乡X个行政村农村集体产权制度改革工作全面完成，走在了全区前列。
村级脱贫攻坚事迹材料三篇
坚持精准扶贫、精准脱贫，重在提高脱贫攻坚成效，在中央扶贫开发工作会议上的重要讲话，指出了脱贫攻坚必须直面的矛盾和问题、必须把握的思路和方法，是做好新时期扶贫开发工作的重要方法论，也是我们众志成城打赢脱贫攻坚战的基本遵循。下面带来村级脱贫攻坚事迹材料三篇。
XX同志生于XX年XX月9日，XX年X月加入中国共产党，2005年1月任X村党支部书记至今。他爱岗敬业、脚踏实地、廉洁自律、心系群众、想方设法、克服困难，解百姓之忧，排群众之难，坚持党性，公而忘私，身体力行，带领全村党员干部心往一处想，劲往一处使，为X村经济和社会事业发展做出了大量贡献。2013年6月被中共X县委表彰为优秀党务工作者。
一、狠抓村两委班子和党员队伍建设，不断提高班子执行政策水平和解决处理问题的潜力。从2003年上任副支书开始，他就着力X村的发展大计，经过一番苦苦思索，最后，他得出结论：造成村里落后的原因，首先是“人”的问题没有解决好。于是，他一上任，就加强学习，不断提高自身素质。他始终把建设高素质的党员干部队伍作为一项根本的任务来抓，任务再重，工作再忙，从未动摇。他经常教育大家，要做好新形势下的农村基层工作，务必持续与时俱进的精神状态，把学习作为一种职责，作为立身做人的一部分。他能够认真学习党的农村工作的路线、方针、政策，个性是对中央1号文件，深学常思，并亲自给群众进行讲解说明。他十分注重对全体党员的学习培养教育，不断提高党员的思想素质。他领导支部严格执行“三会一课”、村两委会学习、党员议事、民主生活会、党风廉政建设、党员一对一帮扶等制度，使支部工作制度化、规范化，支部班子整体合力不断增强，村班子建设紧紧地抓在手上。二是在提高班子执行政策水平和解决处理问题的潜力上入手，针对个别党员干部认识不清，方向不明的问题，有针对性地加以认真分析、个别谈话，帮忙他们在认识上找差距，在行动上找原因，使支部全体党员在耐心细致的工作中受到教育。他高度重视党员发展工作，不断为党组织增添新鲜血液。在上级党委的指导下，把有经济头脑、敢闯敢干、年轻有为的能人吸收到党组织中来，进入村两委班子。在他任支部书记以来，先后发展党员20名，涌现出了等一批觉悟高、观念新，带富潜力强的党员。
二、切实抓实脱贫攻坚，狠抓产业结构调整，带领群众脱贫致富奔小康。长期以来，由于农业基础设施薄弱、群众思想落后等原因，该村发展一向滞后，群众增收困难，村里不仅仅穷，且治安混乱，民事纠纷多，村干部大部分精力都用在调解民事纠纷上，计划生育、产业调整等工作难以推动。村民们长期延续着传统的种植方式，生产效率极低，守着一坝好田土，过着贫困的苦日子。X走立刻任后，明确“发展才是硬道理”，要想富就得在经济上做文章的工作思路，为了全村的经济发展，带领群众奔小康，身为党支部书记的他心里装的是群众，他组织党员干部进行技术培训奔忙于农户家中进行指导，从根本上解决了部分农村党员和群众“想干不敢干，想干不会干”的问题。他紧紧围绕“一达标两不愁三保障”的工作思路，全面分析本村的发展形势，拓宽思路，针对本村特点，狠抓长产业发展，坚持长短结合，确定了发展种植业、养殖业为长产业，以小麦种植为短产业为重点的工作思路，大力发展油茶、柑桔、板梨和小麦。全村现已发展油茶175亩、板梨180亩、柑桔200亩，目前长势良好，林下种植的小麦丰收在望。紧紧围绕住房保障问题，针对全村的危旧房屋和闲置房屋进行一次全面普查，对确需改造的房屋进行了全面改造，对闲置的45幢房屋进行了标识，并对有危险的6处危房进行了全面拆除和复垦，彻底消除了建筑安全隐患。
三、抓好精神面貌建设，推动各项事业发展。X同志不仅仅带领乡亲们走勤劳致富之路，更重视精神礼貌建设。针对村公共活动场所小、设备简陋，满足不了村民需要的状况，他和村两委用心向上级争取资金，完成了村两委活动室新增110平方米的建设，增设了科普图书室，现有科普图书1000余册，有了社会治安值班室，完成了村卫生室建设，有效改善了村民公共设施。此刻全体村民的精神礼貌意识得到进一步提高。狠抓环境卫生整治，提升群众的文明卫生意识。针对大河边村人口多、住户比较密、文明卫生比较差的具体情况，在全镇率先争取创建X卫生文明示范村。他和村脱贫攻坚队一道提出“拆除一批废圈、例用一批空地、砍掉一批落叶乔木(竹子)，种植一批花草”的工作思路，对全村进行一次全面整治，并且本人亲自部署、亲自编排竹栏，带动全村共同整治。通过治理，全村文明卫生得到了有力的提升，全村环境卫生得到了有效改善。同时，建立健全了治保会、红白理事会、治安巡逻队，设立村组卫生保洁员，这几个机构和人员分工协作，各负其职，在精神礼貌建设上起到了重要的作用。在工作中狠抓打黑除恶、安全生产，提升群众安全守法意识，营造良好的安全、法治环境。此刻村里社会治安安定，邻里和睦，村民遵纪守法，全村无上访，民风得到了极大转变，村里一心一意发展经济的新风尚正在构成。
脱贫攻坚已经到了最后的冲刺阶段，行百里者半九十，此刻大河边村是X镇文明卫生工作示范村，脱贫攻坚出列的巩固村，X村支部正以百倍的努力，带领村两委一班人按新农村建设的规划蓝图和实施要求，一步一个脚印努力工作继续前进。
某乡村位于**县最南端，距县城**公里、共辖**个自然村，分别为**、**、**、**，共有**户**人(常住人口**人)，党员**名(其中：女党员3名)预备党员一名,该村为20**年脱贫摘帽的贫困村，20**年已脱贫**户**人，20**年已脱贫**户**人，20**年贫困户全为五保户共**户**人(三户三人为集中供养户)。贫困面**%。全村总土地面积**平方公里，其中耕地**亩(水浇地80亩、川坝地80亩)，
近年来，在第一书记、驻村工作队、村两委会共同努力和县委政府、王家墩便民服务中心有关领导的大力支持下，某乡村精准扶贫工作得到了上级领导的充分肯定，县委书记杜寿平、副县长惠宽和等领导多次来村对“精准扶贫”工作做调研指导。驻村工作队经过多次召开村组及村民大会，入户宣传，与百姓同劳动多交流等方式进行详细研究规划，部署落实，针对不同类型贫困户，制定帮扶措施，扎实推进脱贫任务，帮扶责任两个落实，制定脱贫任务清单和责任对象，为“精准扶贫”户建档立卡，逐户制定帮扶计划，明确责任、确定任务、标准措施和时间节点，为我村的“精准扶贫”户建档立卡，逐户制定帮扶计划，明确责任、确定任务、标准措施和时间节点，做到“一家一户”调研摸底、“一家一户”一本台账、“一家一户”一个扶贫计划、“一家一户”结对帮扶、“一家一户”回头跟踪扶贫效果提高针对性和实效性，通过产业脱贫、危房改造、生态脱贫、异地搬迁等政策使我村8户***人顺利脱贫，加强与花椒合作社、羊肉合作社合作等措施，使我村在20**年如期完成脱贫攻坚工作。
一、加强党支部建设。使广大党员勇挑重担，主动作为，展现党支部的强大凝聚力和战斗力。村党支部率先践行“基层党建+精准扶贫”模式，率先建立党员联系贫困户制度。率先创建了扶贫互助协会，实现帮扶工作常态化。
二、根据地方特色，设计主导产业。依托本村区位优势，大力发展种植养殖产业，20**年在产业扶贫政策的支持下，全村新栽花椒树3000余株,使全村的花椒树种植总量达到30000余株,年产花椒5000余斤,产值达80至***万元。全村现养羊600余只，养鸡、猪400余(只、头)，目前形成大红袍花椒种植、山羊养殖等规模性主导产业。带动群众脱贫致富。
三、建设民生扶贫项目。基础设施建设是一个地方脱贫致富的基础。在驻村工作队和村“三委”会成员的共同努力，和各有关部门的大力支持下，1、**行政村实现了通村水泥路全覆盖，总里程达到9.5公里。2、通过农网改造，四个自然村通了动力电。3、对人饮工程进行维护修缮和新修蓄水池两座，解决了村民的饮水困难。4、完成**行政村幸福院工程建设。5、在土地流转“三变改革”中，通过“党支部+村集体经济(合作社)+农户(贫困户)”的模式，成立了某乡村集体经济合作社，在某乡村试点种植中药材200亩，进一步完善**自然村大红袍花椒种植基地试点工作。6、新修连接花椒基地产业路1.5公里，花椒基地蓄水池、花椒烤炉个一座，为花椒产业的发展打下了良好的基础。7、步协调县发改局，建设完成**行政村光伏产业项目。8、加大花椒、中草药种植技术和红枣酿酒技术的培训。为全村的经济发展和“精准扶贫”工作，打下了良好的基础。
四、狠抓产业扶贫。利用我村山大沟深的优势，建设花椒种植基地，创办已支部书记为社长的花椒合作社。共开发了100亩花椒基地基地。*月底，协调帮扶企业，免费为贫困户和一般户提供中草药黄芩种子240斤，发展中草药种植业。形成**特色中草药产业品牌。
五、以产业发展为动力，促进群众脱贫致富。通过扶贫帮扶和扶贫开发，结合本村土地、林地特性和地理位置优势，大力发展大红袍花椒、中草药种植、红枣种植、山羊养殖等特色农业产业，采取“党支部+村集体经济(合作社)+帮扶企业+农户(贫困户)”的模式，即由党员牵头，以传统产业为依托，从种植、养殖业入手，打造绿色生态农业，村支部干部带头办花椒合作社、羊肉合作社。上门做工作，跑资金，以保持农村生态本色为特色的生态农业持续发展。在全村发展一批花椒、中草药种植大户，养羊大户.在做好传统优势产业的同时，结合我村其地处山区，空气好，无污染的地缘优势，大力发展红枣、谷米、红葱种植，打造绿色生态农产品。使某乡村能形成带动面广、效益明显、增收稳定、持续增收的特色产业，确保某乡村实现全村贫困户全部脱贫致富。
六、全面深化“五个好”创建活动，评选“十星级文明户”及“走基层、送温暖”活动让群众在住上好房子、过上好日子的同时，能够提高村民的环境意识。动员全村老少，每家每户把房前屋后打扫整理好。发动群众清理村中垃圾，大力整治村中脏、乱、差现象。通过制定村规，规范村民猪、羊粪的堆放。做好打持久战的心里准备，将此项活动长期进行下去。在此基础上，引导各家各户在房前屋后及山坡种植果树、枣树、药材等，即绿化、美化了村庄，又能在不久的将来增加农民群众的收入。
如今，某乡村已不再是当年的贫困村，该村群众的生产生活面貌发生了翻天覆地的变化。在第一书记、驻村工作队和村两委班子的积极努力下，村内各项产业发展有了基础，村内的各项基础设施建设基本完善，村民正在一步一步的走向小康。在今后的工作中，我们将继续发扬艰苦奋斗的工作作风，全力以赴抓脱贫，讲采取更有力措施把脱贫攻坚工作抓紧抓实，给党和贫困户交上一份满意的答卷。
一、基本概况
西山后村位于文登区米山镇西部，全村263户、630人，党员35名。近年来，村党支部在各级党委的正确领导和大力支持下，村党支部在各级党委的正确领导和大力支持下，立足自身优势，找准发展路径，促进资源利用效率、资金使用效益和资产滚动收益最大化，不断发展壮大村级集体经济，增加广大群众收入，努力在乡村振兴中走在前列，走出了一条以党建促脱贫攻坚的新路子。先后荣获“山东省旅游特色村”“山东省旅游扶贫村”“山东省文明村”“山东省传统村落”“山东省森林村居”“威海市农村党建工作示范点”“威海市乡村振兴‘十百千’示范村”“威海市乡村振兴示范培训基地”等荣誉称号。
二、党建引领
2014年，西山后村被确定为省定扶贫工作重点村，村集体经济薄弱、班子软弱涣散，村集体负债30多万元。米山镇党委深刻认识到，做好扶贫开发工作，首先要打造一个坚强有力的好班子，否则村里的各项工作都难以开展，脱贫攻坚更无从谈起。镇党委坚持党建引领、党员聚力，不断夯实脱贫攻坚的战斗堡垒，从选优配强村党支部书记入手，加强村级班子建设。通过深入走访村民，了解到在外经营塑料厂的村民于建福同志能力强、素质好，是村干部的合适人选。在镇党委的动员下，于建福同志回村担任了村党支部书记，在镇党委的指导帮助和全村的共同努力下，村里的各项工作逐步走上正轨。
三、具体做法
(一)发展特色产业，实现精准“造血”
2016年上级给予米山镇西山后、南郑格、南崮头、新发庄4个省定扶贫工作重点村每村30万元的产业扶贫资金，西山后村党支部通过到南方考察，结合母猪河畔沙质土壤的优势，决定上红心火龙果项目。虽然有30万元的财政专项扶贫资金，但想要成规模、见效益，这些资金远远不够。为此，镇党委牵头整合4个省定扶贫工作重点村120万元的扶贫资金集中建设，经逐户征求贫困户意见、村级民主评议、公开公示、镇党委审核等程序形成项目方案。在建设过程中，西山后村党支部书记于建福同志拿出290万元积蓄给村集体使用。最终，成功建起了20个冬暖大棚，并由村集体牵头成立了威海市特秀山旅游开发有限公司进行运营。通过第三方机构评估，每个大棚包括火龙果苗、地面附着物等设施在内总价值30多万元，为每个贫困村确权一个红心火龙果大棚，然后出租给威海市特秀山旅游开发有限公司经营管理，每年分别给予每个贫困村3万元的收益。
西山后村在20个冬暖大棚的基础上，规划设计了一个总投资6000万元、占地1050亩的综合性园区。2016年，新建特秀山拓展训练基地，高空断桥、空中单杆、合力桥、毕业墙等多种设备齐全，聘请专业的教练进行日常管理，可同时为100余名学员提供吃、管、训、教一条龙服务。2017年，西山后村又充分利用4个村的扶贫资金，采取与2016年同样的模式，按照生态园的统一规划，4个贫困村通过公开采购的方式购买建设用沙，每村确权1.1万方，建成滑沙滑草项目。
积极引进高层次人才，2018年西山后村党支部吸引客商黄来裕教授和本地行业协会入驻园区，建设占地1000平方米的“两岸一家亲凤梨馆”，设立凤梨酥加工制作等体验式工厂，并探索黑小麦、红薯等农产品初加工项目，准备打造农业种植、畜牧养殖、产品加工三位一体的产业架构，实现精准扶贫与农业休闲旅游的结合。市派第一书记孙鹏超到村任职后，积极帮助引进拓展训练项目、吸引社会参观团队，并争取派出单位帮扶资金支持生态园建设。大学生村官孙海琳发挥自己的专业特长和从事城市规划的经验，编制了“一中心一中轴三片区”的村庄整体规划，节省了数十万元的规划咨询费。
搞建设快，选项目难。每年西山后村都用大量的时间制定发展策略、研究产业项目。短短五年的时间，已经建成十几个项目，年收入200万元——虽然这些收入不多，却是曾经贫穷的村庄不敢想的事情，真正实现了产业“造血”。
(二)抓住监管运营，用改革“活血”
扶贫项目往往建起来快，长期管起来难，西山后村党支部通过“基地领办、集体、股份经营”的方式，壮大扶贫基地规模，同时开展了公司制、股份制改革，力促扶贫基地规模扩大化、运营规范化、收益长效化。
一是扩大基地规模，集体发展、合作经营。按照“基地领办”的思路，推行股份制改革，通过村民购股、集体参股等方式实现了集体购股、合作社入股、生态园集资，在扩大规模的同时确保“集体发展、合作经营”。2017年在上级指导下，西山后村党支部配合镇党委开展了生态园的公司股份制改革，经过第三方机构评估后，镇、村集体投资以及外来资金全部量化确股，根据各个投资方的投资金额比重设置股份，按照股份进行分红。其中，四个省定贫困村投资额共计248万元;西山后村村民合作社投资额263万元，米山镇19个经济薄弱村补助资金入股190万元，保障扶贫资金股份占比的同时增加了村集体和群众的占股比例，进一步扩大了产业项目的受益面。
二是科学规范运营，注册公司、专业管理。为了实现扶贫项目管理科学化、收益长效化，注册成立公司、聘用专门的财务和管理人员，建立起市场化的运营机制。村党支部、村务监督委员会参与园区的整体监管和运营工作，在项目建设、人员招聘、账目管理中发挥作用。
三是确保扶贫收益，扶贫优先、长效分红。为了更好地保证扶贫项目具有稳定的收益，通过公司章程确定了扶贫村、村集体、其他入股资金的收益分配顺序，以正规化的方式优先保障了扶贫项目利润分配，确保项目收益首先用于贫困户脱贫、贫困村摘帽，实现扶贫工作稳定推进。
四、取得成效
一是就地务工、拉动就业。要想让“贫困户”真正脱贫，就必须提升贫困人口的自主发展能力。在生态园的建设和运营中，西山后村党支部给有劳动力的贫困户，提供建筑工程、农业管理、治安管理等就业岗位，优先录用贫困户到基地务工，提供长期雇佣岗位20多个，其中贫困户2人，每人每年增收2万多元;季节性用工岗位近100个，其中贫困人口20多人，每人年增收5000元。通过雇佣村民循环务工就业这种方式，有效缓解了贫困人口务工问题，真正实现家门口就业脱贫。
二是扶贫分红，精准增收。村党支部坚持把带动群众增收、实现共同富裕作为发展方向，积极带动村民和周边村集体双增收，共享发展成果。将周边4个省定贫困村和19个经济薄弱村专项资金和补交党费补助资金入股生态园，按照出资占比进行收益分配，建立“资金整合、投资入股、分红返利”的集体经济兜底保障机制，走出了一条“基地领办、辐射发展”的新路子。基地仅2018年就为四个省定贫困村分红24.85万元，为威海科农种植专业合作社股份分红共计26.8万元，为19个经济薄弱村分红19万元，形成了强有力的带动效应。
三是借力金融、信贷帮扶。借助文登区扶贫办推广“富民农户贷”这一政策，特秀山旅游开发有限公司申请富民生产贷800万元，在助推企业发展的同时，还带动了全区160户贫困户、全镇50户贫困户户均增收1000元，有效借助金融手段，运用信贷帮扶的方式，拓宽了贫困户增收的渠道。
四是改善民生，普惠兜底。为了实现贫困村“五通十有”，西山后村党支部整合政策性扶贫资金、省级美丽乡村建设资金，硬化村路2.5万平方米、通水改电260户、整治连村河道，以往村庄南北互不来往的局面得到转变，更是解决了汛期的防洪压力，实现基础设施全面改善，村容村貌大幅提升。在2019年，西山后村党支部新建门球场和日间照料中心，目前为49名老人免费提供一日三餐，缓解村内老年人餐饮、洗浴等难题，村民群众的幸福感不断提高。
五、经验启示
西山后村可以在短短几年内完成脱贫攻坚任务，走上致富的路子，主要得益于以下三点：一是得益于建设了一个坚强有力的支部班子，选出一个好的带头人，带领村集体及村民脱贫致富;二是得益于发改、旅游、团委等行业部门的帮助与支持，各项资金政策得以在园区汇集，项目种类、规模逐年扩增，经济效益越来越好;三是得益于建立了“四权”分置的管理模式，建立权责清晰、可持续运营的长效管理机制。下一步，西山后村还要继续做大做强集体经济、创建省级美丽乡村，努力打造成为农业强、农村美、农民富的乡村振兴齐鲁样板。
村级脱贫攻坚典型事迹材料四篇
针对道路通行条件差、农业基础设施薄弱等诸多现状，加大对上争取力度，整合财政、扶贫、交通、水利、国土等项目资金，统筹加以解决。下面是东星资源网小编带来的村级脱贫攻坚典型事迹材料四篇。
XX村是XX乡的三个贫困村之一，也是我乡人口最多和贫困户最多的村。做好XX村的脱贫攻坚工作是我乡的扶贫工作重中之重。20xX年底XX村通过发展种养产业和外出打工等多方途径，XXX户贫困户已有XXX户贫困户脱贫。
一、XX村整村脱贫项目计划情况
为了尽快将“一帮一联”行动落到实处，村“两委”班子认真分析村情，查找存在的主要原因，对症下药，采取有力措施制定计划，计划在3年内实现脱贫致富：
(一)开展扶贫开发“造血式”帮扶计划。
以产业扶贫、金融扶贫等造血式扶贫方式使群众脱贫致富。通过“规划到户，责任到人”的扶贫方式，建立瞄准机制，靶向疗法，定点、定人、定项帮扶。
(二)发展以种植业、养殖业两条腿走路的脱贫主导产业。 加大农业结构调整力度，积极宣传，多方引导教育，推广以勒荔、
油茶、百香果、中药材等为主的经济作物品种，切实增加农民收入。
(三)加大基础设施建设力度，使基础建设紧跟发展需要。
从20xx年起，建设人饮安全工程，解决XX户贫困户人饮安全问题;修建村屯道路XX条共X公里，建设总投资XXX万。
(四)、加大劳务输出力度，加快推进土地流转，积极引导剩余劳动力外出打工。
在1到2年内引导群众做到户均输出1个长期劳动力与短期劳动力相结合，确保“种田打工”两不误，两促进。
(五)加强群众法制教育，弘扬文明新风，教育群众依法办事，发扬勤俭节约自力更生的优良作风。
大力发展农村文化事业，积极争取项目资金，投资XX万元新建XX村村级公共服务中心(包括舞台、篮球场)，不断完善村级阵地建设，力争通过上级部门、领导的帮扶，激活自身发展潜力，不断提高村民整体素质，提升精神文明整体水平。
(六)多方探索，借鉴成功经验
20xx年X月X日，XX村到我市扶贫工作相对脱贫攻坚工作典型的地方进行参观调研学习探求脱贫致富道路，积极引领全村群众走向同心合力脱贫致富的道路。当天，由XX村第一书记带队，XX村党员代表、人大代表、经济能人代表、贫困户代表等多方面人员共XX人到XXX、XX村、XX村、XX村等村镇开展了一系列脱贫攻坚建设项目学习调研，在XX区XX学习到了他们的土地流转使用好经验，随后学习了XX镇和XX村百香果种植产业发展路子，最后在XX镇XX村、XX村等参观学习了他们的党建、乡村建设、光伏发电等多个项目。
二、XX村整村脱贫项目保证措施
1、重点改善村基本生产生活条件。结合我村实际，有针对性地安排村内道路、农田水利和人畜饮用水等项目建设、着力改变村基础设施落后面貌。
2、加强各类扶贫资金管理，保证资金用于整村脱贫开发。
现在距离2020年完成脱贫攻坚目标任务只有两年时间，正是最吃劲的时候。在这最吃劲的紧要关头，我省要想如期完成脱贫攻坚的目标任务，必须要做到“靶心不散”“响鼓重锤”，发挥好党建引领作用，把党的政治优势、组织优势转化为脱贫攻坚优势。
坚持组织引领，形成组织优势。建强基层党组织战斗堡垒是打赢脱贫攻坚的重要基础。一要优化基层党组织设置。真正做到把党的组织建在合作社、龙头企业、生产基地、党员中心户等实体上，把党建工作镶嵌到实体中，与群众形成紧密联系，让群众在实体发展中富起来，实现党建与脱贫攻坚、乡村振兴深度融合。二要选准配强支部书记。加强贫困村、后进村支部建设，精准选配政治素质高、群众威信高、带领群众致富能力强的村支书。要优先推荐致富带头人、回乡务工人员、转业军人等，也可以拓宽其它选拔渠道，如从机关和企事业单位选派。三要运用好组织生活的载体。坚持开展好“三会一课”等组织生活，结合农村支部特点，创建具有吸引力的、农民党员易于接受的载体，把党员组织起来、凝聚起来，进而把群众吸引、团结在党组织的周围。改变原有一些村支部存在的思路不宽、招法不灵、活动不多的问题，让跟多的人接受新理念、新方法、新经验，进而从源头上解决贫穷返贫问题。
坚持政策引领，彰显政策力量。党的政策是党的生命线，有效承接是脱贫攻坚的重要保障。一要宣传好党的各项政策。党的政策只有被群众掌握，才能发挥巨大作用。村级党组织要通过农民喜闻乐见的形式，对党的扶贫政策进行耐心的解释宣传，只有让他们真正理解了，发自内心地认同了，才能减少贯彻落实的阻力，增强贯彻落实的动力。二要用好用活用准政策。精准扶贫脱贫的各项政策具有特定意义，只有在深刻理解把握习近平总书记关于扶贫工作重要论述的基础上，结合各地贫困村的具体情况用好用活每项政策，才能使之发挥最大的经济效益和社会效益。同时，因为扶贫政策具有很强的原则性以及严格的界限，也要用准政策，否则不仅仅是政策的偏差，而是政治影响。三要保障政策落地生效。政策承接关键在于执行。村级党组织要持之以恒、扎扎实实地落实好各项扶贫政策，以及本地已确定经实践检验有效的发展思路，以实际成效引领群众贯彻落实，这是当前最重要的政治任务。
坚持示范引领，发挥榜样作用。榜样的无形力量，能够汇聚起强大的正能量。一要推出先进支部样板，形成具有可复制的典型经验，为村支部强化领导核心作用打出鲜活样板。二要推出优秀干部样板，大力宣传在打赢脱贫攻坚战中精准施策好、群众反映好、组织认同高的干部的感人事迹，让真扶贫、扶真贫的干部有学习的榜样。三要推出优秀党员样板，各地要及时推进党员示范基地、党员样板产业、党员先锋岗、党员创新项目等示范工程，使广大农村党员学有榜样、做有样板，进一步发挥模范党员的集聚效应。此外，还应在脱贫攻坚中，善用情感汇集社会力量。脱贫攻坚是政治任务，对于我省来说，除优化政策外，还要为外出经商、务工人员回来建设家乡创造条件，这对于建设美丽乡村、脱贫致富具有重要意义。
为认真落实县委、县政府决策部署，深入查摆我村脱贫攻坚工作中存在的问题，着力抓好问题整改落实，打赢脱贫攻坚战，针对国家、省、市各级督查组反馈的脱贫攻坚中存在的问题，特制定本方案。
一、指导思想
以习近平总书记重要讲话精神为遵循，按照“坚持攻坚目标，确保责任落实、坚持精准方略、确保脱贫质量、坚持问题导向、确保整改到位”的原则，针对上级在督查中反馈的问题，积极查摆我村脱贫攻坚工作中存在的问题，深入开展“大学习、大走访、大排查、大整改”活动，对走访中存在的问题认真分析原因，扎实推进整改，以确保整改任务如期完成。
2、存在问题
1、基层干部攻坚能力不足，帮扶能力较弱，贫困群众内生动力不足。村干部对会议主要精神理解掌握不够，就学习而学习，不能有效的推动、指导工作，对如何贯彻会议精神，结合所在村的实际开展扶贫工作没有新思路、新举措、新行动。
2、政策宣传不够，工作会议精神学习贯彻存在“最后一公里”问题。
3、政策举措落实有偏差，产业扶贫落实不到位。
4、整改台账、整改资料不够齐全。
5、工作落实有薄弱环节。
三、整改措施
1、加强脱贫攻坚政策和上级会议精神的学习，增强脱贫攻坚能力，并积极的和贫困户促膝谈心，增强他们脱贫致富的信心和决心。村扶贫攻坚责任组多次组织村两委班子成员学习上级有关文件精神，提高能力素质，加强对扶贫工作的认识，使其能更好的发挥作用 。组织帮扶责任人，有针对性的给帮扶对象制定帮扶计划，并结合实际情况进行实施。如和贫困户徐彪经常交流沟通，帮助贫困户其培训养羊知识，使其扩大养羊规模等。
2、加大政策宣传力度，杜绝“最后一公里”问题。村扶贫攻坚责任组组织有关人员重新认真学习有关主要会议精神，对上级召开的会议精神逐项进行对照检查，看是不是有没传达到的地方，并切实做好传达记录。并利用可以利用的一切资源，深入每家每户进行脱贫政策的宣传，争取使脱贫政策家喻户晓，人人皆知，以提高广大群众对脱贫工作的满意度。
3、针对本村无产业扶贫项目的问题，村两委多次组织班子成员进行学习，提高对产业扶贫的认识。并多次组织有经济头脑，有能力的外出务工人员进行座谈，让他们为村里的经济发展献计献策。为了满足贫困户就业的要求，多次到外地进行考察，寻找适合本村的产业项目，现已基本有了眉目。目前依托旅游开发的优势，在XX省道两边已建成两个停车场，既方便了游客停车，又增加了集体经济收入。并计划成立合作社，带领贫困户共同脱贫致富。
4、针对整改台账、整改资料不够齐全的问题，村扶贫攻坚责任组组织有关人员重新整理整改台账，对有关资料进行完善。如对贫困户徐彪的档卡中的帮扶人进行变更。
5、加强每项工作的落实情况。村扶贫攻坚责任组，按照“一户一策”的要求，与帮扶人一起针对贫困户的实际情况，逐户重新制定具体的脱贫措施，并对照“1+7”指标尽量做到详细完善。对于有疑问的贫困户经常进行走访，及时解答有关疑问。如对XX反映收入有错问题，进行及时查找，很快帮其解决了疑惑。在对本村贫困户的房屋安全重新排查中，发现XX的房屋存在隐患，经上级核实，已经开始为其重建。
鸠山镇XX村委会
建强支部 引领精准扶贫
镇党委政府紧紧围绕“建强支部，助力脱贫”的主旨不动摇，全面强化基层党组织整体功能，发挥好党支部的战斗堡垒作用。
一是各党支部听取党员、贫困户、群众对本村产业发展的意见建议，制定了各村脱贫攻坚规划、产业发展规划、贫困户脱贫计划等，全镇13个村(社区)因地制宜选路子，根据本村实际条件，选出柑橘、甘蔗种植等作为贫困户脱贫的主导产业，村两委成员、驻村工作队员、普通党员，在“收”和“卖”上亲力亲为，为贫困户送技术、送农资、搞服务，千方百计的增加收入，使贫困户有持续稳定的增收渠道。
二是支部+专业合作社。目前左州镇共有105个专业合作社和3 个扶贫车间，涉及甘蔗种植、果蔬贸易、农机培训、水产养殖等农业合作社，能帮助广大群众在技术上指导、发展上指明方向。左州镇的龙合村、立村村等，利用种养专业合作社，引导贫困户认养优质砂糖橘、沃柑等，合作社送技术、送农资、促销售，帮助贫困户增收益，同时也带动了村集体的经济收入。
三是整顿较弱涣散村。基层党组织在扶贫攻坚是交通枢纽，是核心作用，承上启下，协调四方，村级组织的强弱直接关系着扶贫是否精准，直接关系扶贫的成效。重点是抓好软弱涣散村的整顿提升。通过大力整顿，目前已完成中干村、广何村和光坡村的全面整治，进一步强化了党支部的引领作用，激发了党员队伍的内生动力，为决战决胜脱贫攻坚提供强有力的后盾。
建好队伍 带动精准扶贫
农村党员干部是脱贫攻坚的主力军。一是全面开展素质提升行动。镇党委把村支部书记的能力提升作为脱贫攻坚的关键，着力提升支部带头人推进脱贫攻坚的政治素养和专业能力。采取“以会代训”的形式对镇村干部进行扶贫政策知识培训，每月均培训2次以上整年累计培训20多次，着力造就一支政治素质好、能带领群众共同致富的带头人队伍。二是第一书记驻村帮扶行动。充分发挥第一书记推动精准扶贫的作用，充分发挥派出单位资源优势，推动政策、资金、人力向派驻村集聚，帮助支持第一书记开展工作。三是发挥党员先锋模范作用。以党员致富带头人为骨干，把支部建在专业合作社和龙头企业上，加强对普通党员的组织领导，使致富能力强的普通无职党员 “一对一”帮扶贫困户。
落实机制 保障精准扶贫
精准扶贫是一项系统的民生工程，各项行业政策落实都需要靠健全的村级民主决策和管理制度来保障。细化明确村民监督委员会的监督重点、权限程序、工作方法以及村务公开的具体内容、范围方式等，提升村级组织的治理水平。
在2020年脱贫攻坚的决战决胜之年，左州镇将继续认真落实扶贫行业政策，全面对标看齐，坚决扛稳政治责任，不厌其烦打持久战，重点在精准施策、多元帮扶、精准脱贫、稳定脱贫上用心发力，切实把脱贫攻坚作为政治工程、民生工程、良心工程来抓好抓实。
推荐阅读：
脱贫攻坚集体事迹材料04-06
脱贫攻坚典型事迹材料06-21
单位脱贫攻坚事迹材料06-24
企业脱贫攻坚事迹材料09-23
助推脱贫攻坚事迹材料02-28
脱贫攻坚优秀党员材料06-28
脱贫攻坚事迹材料（通用9篇）04-06
脱贫攻坚优秀党员事迹（推荐6篇）04-20
脱贫攻坚个人事迹材料（推荐6篇）04-06
脱贫攻坚主要事迹材料（通用9篇）04-06
