公交车司机聘用合同

第1篇：公交车司机聘用合同

公交车司机聘用合同书

公交车驾驶员安全生产合同

甲方：八五七农场公路管理站

乙方：

甲方因实行客运公交化需要，经考核，聘用乙方：为公交车司机，遵照国家有关安全生产的法律法规，经双方协商，签定本合同。

第一条：甲方录用乙方从事客运公交车司机。

第二条：安全生产合同期限暂定为年，从年月日起至年月日止。

第三条： 甲方的基本权利和义务

一、根据安全生产经营(公交车运营)的需要和本单位的规章制度及本合同各项条款对乙方进行管理。

二、应积极协助乙方办齐车辆的行驶证、营运证、驾驶员资格证、保险证等有效证件，并按期参加年检。

三、甲方应按期组织乙方学习运管、交警部门的有关法律、法规和规定，加强驾驶员的职业道德教育，通报好人好事及安全形势，及时表彰优秀驾驶员。

四、做好驾驶员的管理，聘用前甲方应对乙方的准驾资格、职业道德、服务态度和驾驶技能进行考核，聘用时，甲方应收取乙方安全生产经营保证金1000元，解聘时退还。

五、保护乙方的合同权益，按规定付给乙方工资。

六、依照国家有关规定和公路管理站规章制度以及客运站公交化实施方案对乙方进行奖惩。

第四条：乙方的基本权利和义务是

一、乙方在经营中必须做到“三不、四要、五文明”，三不即不拒载、不乱收费、不说脏话、粗话;四要即要拾金不昧、要救死扶伤、要扶老携幼、要见义勇为;五文明即语言文明、仪表文明、车容文明、行车文明、经营文明。

二、严格遵守交通规则和操作规程，文明行车，不开带“病”车，不开超速、超载车、不疲劳驾车，严禁擅自使用车辆或将车辆擅自借给他人从事违法违纪活动。

三、遵守国家法律法规和甲方的规章制度，服从甲方管理。

四、保持车容车貌整洁，保持车辆技术状况良好，若出现故障，应及时向上级领导报告安排修理。

五、完成甲方分配的客运任务。 第五条：工资待遇为月工资 1400 元。 第六条：合同的变更和解除。

一、如遇农场政策性调整，改变客运经营体制，本合同自然解除。

二、乙方身体条件发生变化(有病)不适合继续从事此项工作，可以解除合同。

三、任何一方解除合同，须提前15天通知对方，方能解除合同，并办理解除合同手续。

第七条：本合同一式三份，甲乙双方各执一份，农场存留一份，本合同自双方签字之日生效。

甲方：八五七农场公路管理站乙方：

2013年月日

驾驶员安全生产合同书

八五七农场公路管理站

第2篇：政府司机司机聘用合同

驾驶员聘用合同

甲方：通山县燕厦乡人民政府 乙方： 驾驶证号码：

身份证号码：

甲方因工作需要，聘用乙方为牌号 汽车驾驶员，经甲乙双方平等协商，自愿签订本合同。

一、合同期限

本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。合同期满后，该合同无条件自动终止，若甲方需续聘司机，同等条件下，乙方优先。

二、工作内容

1、乙方同意根据甲方工作需要，担任驾驶员工作。

2、乙方同意根据甲方的规定，按照岗位责任的要求，完成本岗位工作的任务，保障甲方用车需要。

三、劳动报酬、福利待遇

甲方每月支付乙方工资_____元(包含各种保险、福利、津贴)。若一年内无交通事故，表现良好，可根据情况给予适当的奖金。

四、聘用条件

1、乙方必须持有C照及以上的驾驶资格证，其资格证来源合法有效。

2、乙方身体健康，通过国家规定的医院体检项目。

五、权利与义务

(一)甲方的权利和义务：

1、出现以下情况之一，甲方可以提前解除本合同：

1 (1)乙方违反国家法律法规，情节较为严重的;

(2)乙方违反甲方规章制度和工作纪律，经批评教育未能改正的;

(3)乙方若因病或非因工负伤，医疗期满后，不能或不适宜从事驾驶岗位工作的。

2、甲方有权根据工作需要拟定乙方岗位职责，决定工作时间;

3、甲方应当按照国家规定对车辆进行投保，对乙方驾驶车辆产生的油费、过路费、保养费等费用根据行驶公里和相关发票实报实销;

4、甲方应保证其车辆的各种证件齐全，车况良好。

(二)乙方的权利与义务：

1、乙方要维护甲方的利益和部门形象，认真履行自己的职责，服从甲方的调度和派遣，要为车辆使用单位提供优质服务，圆满完成交办的任务;

2、乙方应当遵守甲方的劳动纪律和规章制度，工作时间不得饮酒，不得有赌博吸毒等违法行为;

3、乙方应当遵守国家法律法规，特别是要严格遵守道路安全法，按操作规程安全驾驶、文明驾驶;

4、乙方应定时保养车辆，如换机油、检查车轮等，要经常保持车辆安全性能，保持车内外整洁，若车辆需要维修、换配件必须事先与乡党委领导汇报。

5、乙方不得私自载人载物，不得私自将车辆交给他人驾驶，造成经济损失及伤亡事故的，全部责任由乙方承担;

6、乙方必须证照齐全，且必须符合有关部门的规定，乙方驾驶甲方车辆时，证照丢失，一律由乙方负责(包括补办手续及费用);

7、乙方不得随意更换、倒换车辆及配件、零件、油料等，不得套牌，如有违反，扣除乙方工资，情节恶劣的，甲方有权终止合同。 2 车辆配备设施及工具丢失在乙方保管及驾驶期间一律由乙方负责赔偿;

8、若乙方驾驶车辆发生交通事故后，乙方不得逃逸，如有逃逸者，由乙方承担全部法律责任;

9、乙方依法享受国家规定的法定假期。因工作需要乙方加班或延长工作时间的，甲方应依法支付乙方加班工资或安排补休。

六、违约责任：

1、甲乙双方都应认真履行本合同，任何一方违反本合同规定，都应当承担违约责任，造成损失的，由责任方承担;

2、乙方不服从甲方的管理和安排，不遵守劳动纪律，违反国家法律法规和规章制度，甲方可给予批评和教育，情节严重造成损失的，甲方可解除合同并要求乙方予以赔偿;

3、乙方不按交通规则和操作规范、指定路线行驶所造成的重大事故，如：伤亡、残疾、肇事、损失和其他严重后果，或者造成乙方自身身体伤害、致残或死亡的，都以交警部门裁决为准，保险公司理赔为原则，甲方不再承担任何理赔，不向受害者家庭赔偿任何损失，一切责任由乙方承担。

七、本合同未尽事宜双方可协商解决，协商达成一致意见的，与本合同具有同等法律效力;

八、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字盖章后生效。

甲方(盖章)_________ 乙方(盖章)_________ 年_____月_____日 年_____月_____日

第3篇：司机聘用合同

驾驶员试用期聘用合同

甲方： 乙方：

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规之规定，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本聘用合同，共同遵守：

一、甲方聘用乙方担任本单位的司机，聘用期限为三个月，自2011年5月25日起，至2011年8月25日止。试用期内，乙方不胜任驾驶员岗位的，甲方提前三日以口头方式通知乙方，可以解除本合同，如被甲方认可，试用期计入正式聘用合同期限，并续签正式聘用合同。

二、乙方应当保证自己所提供的个人信息资料和各类资格证书(驾驶执照等)真实有效。

三、乙方必须严格遵守甲方依法制定的各项内部规章制度，正常工作日内按时上下班，否则，甲方可以依照内部规定进行处罚。

四、驾驶员不得私自出车或私自将车转交他人驾驶，违者视情节予以批评教育和处罚。若发生事故，一切责任(包括个人安全、经济损失、违章罚款)由司机个人承担，若造成直接经济损失在万元以上的，赔偿损失并解除聘用合同。

- 1该经济赔偿责任由乙方承担，甲方概不负责。

十、因发生不可抗力或情势变更导致本合同无法履行的，本合同终止，双方均不承担法律责任。

十一、本合同未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。根据需要可以签署补充合同，补充合同与本合同具有同等法律效力。

十二、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章)：

年 月 日

乙方：

年 月 日

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第4篇：货车司机聘用合同

甲方

法人

乙方姓名

性别

出生日期

年

月

日

居民身份证号码

单位地址家庭住址

根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条本合同期限类型为固定期限合同。本合同生效日期______年__月_____日。其中试用期一个月。

第二条乙方同意根据甲方工作需要从事汽车驾驶员岗位工作。乙方应严格遵守合同以及单位各项工作制度和岗位责任制要求，

第三条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。

第五条乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度，乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方可依据本单位的规章制度处理，直到解除本合同。

第六条如甲方安排乙方执行不定时工作制，乙方在保证安全行车、完成甲任务的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。

第七条乙方完成规定的工作任务，甲方按照关于单位驾驶员待遇的有关规定支付工资3600元，其中试用期内工资2600元。安全奖，绩效奖，年终奖由甲方确定。 第八条甲方为乙方购买意外险一份

第九条为确保车辆和运载货物的安全性，乙方需缴纳保证金

元或具有相应的担保人(抵押物)。

第十条乙方的工作职责

1、驾驶员不得私自出车或私自将车转交他人驾驶，违者视情节予以批评教育和处罚。若发生事故，一切责任(包括个人安全、经济损失、违章罚款)由司机个人承担，若造成直接经济损失在万元以上的，赔偿损失并解除聘用合同。

2、乙方在聘用期限内无正当理由，未经甲方许可，违反合同约定或擅自自行离职的，甲方可以解除本聘用合同，并根据受损情况，追究乙方的赔偿责任。3.乙方应定时保养车子，如换机油、检查轮子等到，要经常保持车辆安全性能，保持车内外之整洁. 第十一条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。 第十二条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1.在试用期内，被证明不符合录用条件的; 2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的; 3.严重失职、营私舞弊，对单位利益造成重大损害的;4.被有关部门吊销《机动车驾驶证》、《准驾证》的;5.被依法追究刑事责任的。

第十三条甲乙双方当事人任何一方违反劳动合同规定，给对方造成损失或损害的，应当说依据国家和单位所在城市有关规定承担赔偿责任。

第十四条因履行本合同发生劳动争议，当事人可以向县级劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内，向人民法院提起诉讼

第十六条本合同未尽事宜，或与国家有关规定相悖的，按国家有关规定执行。 第十七条本合同一式两份，甲乙双方各持一份。签字后生效。

甲方(盖章)

乙方(签章)

法定代表人

签订日期

年

月

日

第5篇：货车司机聘用合同

货车司机聘用协议

甲方：身份证：

乙方：身份证：

根据国家相关法律、法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本协议，并共同遵守本协议所列条款。

第一条本协议期限类型为_短_期限协议。本协议生效日期_2012_年_11_月日至月日。

第二条乙方同意根据甲方工作需要从事工程运输汽车驾驶员岗位工作。乙方应严格遵守协议以及甲方各项工作制度和岗位责任制要求，

第三条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。

第四条乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度(含口述规定)，若乙方违反劳动纪律或规章制度(含口述规定)，甲方可依据本方的规章制度处理，乙方承担甲方在此期间造成的经济损失，直到解除本协议。

第五条甲方安排乙方执行不定时工作制，随时保持通信畅通，乙方在保证安全行车、完成甲方任务的前提下，乙方休息和休假时间报甲方批准后执行。

第六条乙方完成规定的工作任务，甲方按照双方协商的工资支付标准支付：运价的10%。具体支付标准及扣发工资情况如下:

1.本月工作满30天，付运价的10%，另计奖励金额若干(具体算法依甲方盈利而定)。

2.本月工作满27天及以上，付运价的10%。(如遇强降水、路滑、路断等特殊情况不计)

3.本月工作不满25天及以下，付运价的10%，若因无故不出车或推延出车扣发300元/天(如遇强降水、路滑、路断等特殊情况不计)。

第七条乙方有下列情形之一，甲方可以随时解除本协议并扣发1000元提成：1.在聘用期内，被证明不符合录用条件或不服从甲方管理的;

2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

3.严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;

4.被有关部门吊销《机动车驾驶证》、《准驾证》的;

5.被依法追究刑事责任的;

6.瞒报、少报、不报货运次数和货运距离或私自卸油行为的，不按时、不按规定填写行车记录及运输登记表的;

7.工作期间不得带学员，不得把车交由其他人驾驶。

第八条乙方未经甲方允许不得发生下列条款所列事宜，如若违反，并因此发生的事故均由乙方自行承担所有责任(含民事及刑事责任)及甲方在此期间的经济损失。

1.不带学员、不把车交由其他人驾驶;

2.不私自出车、不酒驾、不违反交通信号灯、不违规操作等国家相关法律法规规定的条款。

第九条甲乙双方当事人任何一方违反本协议规定，给对方造成损失或损害的，应当依据国家有关规定承担赔偿责任。

第十条本协议未尽事宜，甲、乙双方友好协商再行定夺。本协议一式两份，甲乙双方各持一份。

甲方(签名按手印)乙方(签名按手印)

签订日期：2012年11月1日签订日期：2012年11月1日

第6篇：塔吊司机聘用合同

甲方：南通图顺建筑工程有限公司 乙方： 身份证号码：

根据劳动法和本地人事劳动管理规定，为确保甲乙双方的权利不受侵害。经甲乙双方本着“平等自愿，协商一致”的原则，自愿签订立本合同，甲乙双方应共同遵守本合同内容。 一.聘用期限

经甲方考核乙方符合甲方的聘用条件，自2018年3月26日起，至甲方海安如意佳园七标段 楼塔吊拆除(或甲方通知退场)为止。 二.工作内容

1.本合同签订时，双方约定乙方同意，因为甲方的工作需要，乙方担任甲方工地塔式起重机司机工作。

2.乙方自愿遵守甲方制定的各项劳动规则制度，认真履行岗位职责，负责搞好本塔机的驾驶，检查，保养，配合维修等工作。并使塔机正常及时为各施工班组服务。

3.因工作需要乙方应合理调配安排加班时间，乙方必须保证各施工班组所用材料，物品，工具及时的吊运。 三.劳动报酬

1.聘用期内，壹台塔机壹个司机，每台塔机工资为180～185元/天，大写人民币壹佰捌拾元整。每天工作时间不限于为上午6:00～11:15，下午工作时间为12:15～5:30，(项目部可实情调整)加班时间按实际发生时间另行考虑计算，不计其他任何费用。每个塔机司机每人每月生活费800元，大写人民币捌佰元整，工资发付顺延至年底结清，停工期间不计算工资。

四.甲方的权利和义务

1.甲方根据生产经营需要和本公司的章制度以及合同内容对乙方进行管理。 2.甲方人员有权利对乙方的工作进行监督，检查和考评。 3.甲方应为乙方提供国家规定的劳动安全所必须的工作条件。

4.甲方必须认真履行遵守本合同约定的内容，为乙方提供公司规定的劳动保护。按合同约定按时支付乙方的工作，为乙方提供工作便利。

5.根据乙方检查，发现问题，经甲方复查后应及时更换塔机损坏的零部件。 五.乙方的责任和义务

1.认真履行遵守国家的法律，法规和政策及甲方项目部的各项规章制度，讲究职业道德，切实维护甲方的利益。

2.服从甲方的工作安排，认真履行岗位职责，无条件按时完成甲方规定的工作任务，上班准时。

3.认真履行本合同约定的内容，严格执行塔吊操作规程和规范，努力搞好本职工作，按约定领取劳动报酬，按约定解除劳动合同。

4.爱护塔机，保持塔机清洁，每日开机前必须做到先检查后启动，先试运行后工作的原则。发现问题及时处理，及时汇报，保证塔机安全和可靠运行。 5.乙方若发现塔机有不安全因素，应及时停止作业，直到安全障碍和隐患彻底排除，禁止大风天气和塔机带病运行。

6.每天做好上下班的检查，维修和保养工作，发现问题及时处理，决不影响第二天的工作。做好塔机的运行记录和维修记录。

7.认真履行岗位职责，保证施工期间塔机的正常运转，除机械维修及停电，大风天气不能操作外，根据施工需要保证塔机二十四小时内塔吊正常运行。 8.乙方必须严格按照甲方对塔吊的安全技术交底进行操作，由乙方操作失误和

人为造成甲方机械和财产损失的，由乙方负全部责任。乙方必须服从甲方的安全生产管理，凡是由乙方不服从甲方安全生产管理所造成的损失或工伤事故，由乙方负全部责任。乙方有权拒绝甲方的违章指挥，如因甲方强行违章指挥造成的后果，由甲方负全部责任。 六.劳动合同的变更和解除

1.发生一些情况之一，本合同自动终止。 (1)合同期满，本合同自行终止。 (2)甲、乙双方意见达成不一致。

(3)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化。致使甲方无法继续履行本合同。

(4)乙方不能遵守甲方的规章制度，且经说服无效时,工资一律八折年终结清，乙方承诺立即退场，否则由甲方任意处理。 七.本合同未尽事宜，按国家现行有关规定执行。 八.本合同经甲乙双方签字生效，至本合同期满自动终止。 九.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方(签字)： 乙方(签字)：

2018年3月26日