公司兼职聘用协议书

2022-09-26 版权声明 我要投稿

第1篇:公司兼职聘用协议书

代驾公司聘用兼职司机协议书

甲方:电话;

乙方:电话:

根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条本合同期限类型为一年期限合同。本合同生效日期年月日。试用期为一个月,本合同于年月日终止。本合同期限满,劳动合同即终止。在本合同工期满前三十日甲方向乙方表明终止或续订意向,经双方协商

同意续订劳动合同。

第二条乙方同意根据甲方工作安排从事代驾兼职驾驶员岗位工作。乙方应按照代驾服务任务以及公司指派,按时完成规定的代驾任务。

第三条甲方为乙方提供符合工商局授权的代驾服务许可资质,为客户需要提供合理合法的代驾驶服务。并建立健全驾驶员服务规程、驾驶安全等有关规章制度。

第四条甲方录用乙方,乙方须具备的条件

1.须依法持有相应机动车驾驶证;

2.经公司管理部门职业道德、服务意识培训合格;

3.上岗前须熟知管理公司的管理规定;

4.仪容仪表端正,文明礼貌,身体健康;

5.具有一定的维修经验,能够独立排除一般故障;

6.在代驾期间无饮酒、抽烟和不文明用语等不良行为;

7.无重大责任交通事故及服务质量前科。

第五条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。

第六条乙方应遵守《公司代驾服务质量管理规范》、《公司和客户签订合同内容关于代驾专员之规定》,乙方违反以上规定的,应承担相应责任,并接受本代驾公司的处理,直至解除本合同。

第七条乙方作息时间按不定时工作制。在本人既定工作时间内接受公司安排并提供服务。

第八条属酒后代驾类甲方实行按次数提成工资制,工资标准为出单一次按每次出单费用提取40%。若属其它类(婚车代驾、商务代驾、私人陪驾)则按小时制或全日制提成,工资由甲方记录并于每月15日支付给乙方。

第九条乙方保证在代驾服务期间不得有以下行为,否则须接受甲方相应的处罚:

1、不得超速行驶(市区60km,客人明确要求除外)

2、不得向客人索要小费,一经发现小费两倍归还客户并当面道歉

3、不得驾驶客户车辆闯红灯,抢行等违章行为,(经查实确属乙方责任的由乙方承担,甲方有权向乙方追责)

4、按要求着装、佩带工作牌;不得与客户起争执

以上行为规范在公司第二天的回访当中会随机抽查询问顾客,如果有哪条没有做到,公司将会对驾驶员做出处罚。还望广大顾客能帮助我们共同监督,让昆明安达代驾的代驾服务更上一层楼。

第十条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

第十一条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同,并有权依公司管理规定对乙方做出相应处罚,或协助相关部门依法对乙方进行的相关处理:

1.在试用期内,被证实不符合录用条件的;

2.严重违反《公司代驾服务质量管理规范》、《公司和客户签订合同内容关于代驾专员之规定》《交通安全管理办法》;

3.严重失职、营私舞弊,未经公司安排私自进行代驾服务或者冒用公司名义进行代驾服务对甲方利益造成损害的;

4.乙方在本人既定的工作时间内每月超过两次不能接受公司安排或者收到公司服务客户投诉的;

5.被有关部门吊销《机动车驾驶证》的;

6.被依法追究刑事责任的。

第十二条有下列情形之一,甲方可以解除本合同,但是应当提前三日以书面形式通知乙方:

1.乙方患病或者非因工负伤,不能从事代驾工作的;

2.乙方不能胜任工作,不能服从公司安排及公司管理规章制度的;

第十三条有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同:

1.在试用期内的;

2.甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫代驾的;

3.甲方不能按照本合同规定提供代驾条件或者支付代驾报酬的。

第十四条因履行本合同发生劳动争议,当事人可以向本地劳动争议调解委员会申请调解,调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内,向人民法院提起诉讼。

第十九条本合同经双方及保证人签署后生效,一式贰份,甲、乙各持一份。

甲方:

乙方:

签订日期2012年月日

第2篇:代驾公司聘用兼职司机协议书重点

代驾公司聘用兼职司机协议书 甲方:电话; 乙方:电话: 根据《中华人民共和国劳动法》 ,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同 所列条款。

第一条本合同期限类型为一年期限合同。 本合同生效日期年月日。 试用期为一个月, 本合同 于年月日终止。 本合同期限满, 劳动合同即终止。 在本合同工期满前三十日甲方向乙方表明 终止或续订意向,经双方协商同意续订劳动合同。

第二条乙方同意根据甲方工作安排从事代驾兼职驾驶员岗位工作。 乙方应按照代驾服务任务 以及公司指派,按时完成规定的代驾任务。

第三条甲方为乙方提供符合工商局授权的代驾服务许可资质, 为客户需要提供合理合法的代 驾驶服务。并建立健全驾驶员服务规程、驾驶安全等有关规章制度。

第四条甲方录用乙方,乙方须具备的条件 1. 须依法持有相应机动车驾驶证; 2. 经公司管理部门职业道德、服务意识培训合格; 3. 上岗前须熟知管理公司的管理规定; 4. 仪容仪表端正,文明礼貌,身体健康; 5. 具有一定的维修经验,能够独立排除一般故障; 6. 在代驾期间无饮酒、抽烟和不文明用语等不良行为; 7. 无重大责任交通事故及服务质量前科。

第五条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、 遵章守纪、 业务技术、劳动安全及有关规 章制度的教育和培训。

第六条乙方应遵守 《公司代驾服务质量管理规范》 、 《公司和客户签订合同内容关于代驾专员 之规定》 ,乙方违反以 [本文来自第一公文网

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第七条乙方作息时间按不定时工作制。在本人既定工作时间内接受公司安排并提供服务。 第八条属酒后代驾类甲方实行按次数提成工资制, 工资标准为出单一次按每次出单费用提取 40%。若属其它类(婚车代驾、商务代驾、私人陪驾则按小时制或全日制提成,工资由甲 方记录并于每月 15日支付给乙方。

第九条乙方保证在代驾服务期间不得有以下行为,否则须接受甲方相应的处罚:

1、不得超速行驶(市区 60km, 客人明确要求除外

2、不得向客人索要小费,一经发现小费两倍归还客户并当面道歉

3、不得驾驶客户车辆闯红灯,抢行等违章行为, (经查实确属乙方责任的由乙方承担,甲方 有权向乙方追责

4、按要求着装、佩带工作牌;不得与客户起争执

以上行为规范在公司第二天的回访当中会随机抽查询问顾客, 如果有哪条没有做到, 公司将 会对驾驶员做出处罚。 还望广大顾客能帮助我们共同监督, 让昆明安达代驾的代驾服务更上 一层楼。

第十条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

第十一条乙方有下列情形之一, 甲方可以解除本合同, 并有权依公司管理规定对乙方做出相 应处罚,或协助相关部门依法对乙方进行的相关处理:

1. 在试用期内,被证实不符合录用条件的; 2. 严重违反 《公司代驾服务质量管理规范》 、 《公司和客户签订合同内容关于代驾专员之规定》 《交通安全管理办法》 ; 3. 严重失职、营私舞弊,未经公司安排私自进行代驾服务或者冒用公司名义进行代驾服务对 甲方利益造成损害的; 4. 乙方在本人既定的工作时间内每月超过两次不能接受公司安排或者收到公司服务客户投 诉的; 5. 被有关部门吊销《机动车驾驶证》的; 6. 被依法追究刑事责任的。

第十二条有下列情形之一,甲方可以解除本合同,但是应当提前三日以书面形式通知乙方: 1. 乙方患病或者非因工负伤,不能从事代驾工作的; 2. 乙方不能胜任工作,不能服从公司安排及公司管理规章制度的; 第十三条有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同: 1. 在试用期内的; 2. 甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫代驾的; 3. 甲方不能按照本合同 [本文来自第一公文网 http://gongwen.1kejian.com]规定提供代驾条件 或者支付代驾报酬的。

第十四条因履行本合同发生劳动争议, 当事人可以向本地劳动争议调解委员会申请调解, 调 解不成, 当事人一方要求仲裁的, 应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员 会申请仲裁。 当事人一方也可直接向劳动争议仲裁委员会申

请仲裁。 对仲裁不服的, 可以自 收到仲裁裁决书之日起十五日内,向人民法院提起诉讼。

第十九条本合同经双方及保证人签署后生效,一式贰份,甲、乙各持一份。 甲方: 乙方: 签订日期 2012年月日

第3篇:聘用兼职协议书

东北林业大学勤工助学兼职协议

甲方:东北林业大学勤工助学中心

乙方:专业:

校勤工助学中心学子之家是一个免费中介组织,负责为在校学生联系校内、外专兼职岗位。为更好的更好的维护双方的合法权益,经甲、乙双方平等协商,自愿签订本协议。

乙方权利:

一、 有权要求加入甲方飞信平台,以便及时获得专兼职信息;

二、 有权要求甲方协助解决工作过程中非乙方过时出现的劳务纠纷;

三、 有权获得甲方免费培训

四、 在发现工作危害身心健康时,有权立即终止工作。

乙方义务:

一、 有义务在每次外出工作时、工作完成归校时主动告知甲方相关负责人,并在工作期间与甲方相关负责人随时保持联系,以确保人身安全;(如是晚上家教或是家教试讲,女同学需有男同学陪伴)

二、 有义务在整个工作完成后三日内,反馈工作相关信息及薪资待遇;(如是家教工作,在试讲成功后一日内须告知甲方相关负责人)

三、 有义务在接受甲方的委派工作后遵守甲方的安排,按时保质完成工作,如不能按时工作须至少提前一天告知甲方相关负责人;

四、 以任何理由终止工作时,有义务立即告知甲方相关负责人;

五、 有义务在工作期间自觉维护东北林业大学形象;

六、 须记录好自己工作的详细时间、地点及共同工作的同学,以作为核对工资凭证;

七、 由甲方带领工资的,有义务上交相关证件,并按甲方安排的时间、地点领取工资。

甲方权利:

一、 有权要求乙方在工作之前与用人单位签订合法的劳务合同。

二、 甲方有权了解乙方在工作中的各种情况;

三、 甲方有权要求乙方参加甲方举办的各种相关培训活动;

四、 如果乙方未履行其相关义务,导致自身人身安全、工资错误等相关问题,甲方不承担任何责;

五、 如果乙方在反馈工作信息时,有未报、谎报、虚报现象,甲方有权按照东北林业大学勤工助学中心相关规定予以处理,并将不再为其提供任何校内外兼职岗位。

甲方义务:

一、 经乙方同意,有义务代为乙方领取工资;

二、 在工作完成后,有义务免费为乙方派发合适的工作信息;

三、 有义务在乙方外出工作时安排专人负责与其保持联系,确保乙方人身安全。

四、 甲方有义务保证工作时间、地点及工作内容,如公司临时调整工作时间、内容,甲方须与商家协商以保证乙方权益。

安全提醒:

一、 不要相信校内非正规部门贴发的兼职信息;

二、 不要单独外出工作,如因特殊原因外出,须事先通知老师或同学,并保证手机畅通;

三、 外出时注意交通安全;

四、 外出时保持警惕意识,不接受陌生人的任何邀请。

本合同有效期:年月日至年月日止。 本协议最终解释权归东北林业大学勤工助学中心所有

甲方:东北林业大学乙方:

勤工助学中心学号:

年月日年月日

第4篇:兼职导游聘用协议书

甲方:

公司

乙方:(导游)_____________(身份证号:___________________) 联系电话:

甲乙双方本着公平、合理、互惠互利的原则,经协商甲方同意聘用乙方担任公司兼职导游。乙方同意接受甲方的聘用,具体协议如下:

一、聘期:从 年 月 日至 年 月 日,_____个月,甲方聘用乙方担任兼职导游工作。

二、聘期费用,甲方付给乙方出航费_______元/班次

三、导游员在工作期间,应注意自身安全,由于本人原因发生的意外事故,所产生的一切费用均由乙方自行承担。

四、甲方责任:

1、按规定和工作需要,甲方为乙方提供必要的服务设施和工具。

2、在乙方工作中遇到困难时,尽可能给予及时的支持与帮助。

3、按协议按时支付导游人员的工作报酬。

4、由于公司原因造成的事故和损失,由公司承担响应的责任和损失。

五、乙方责任:

1、遵守国家的法律法规和公司规章制度,维护国家的尊严和企业的形象。

2、在甲方的管理下开展各项工作。

3、按照公司规定的导游人员服务标准,做好导游服务工作,维护游客的人身和财产安全,并严格按旅行计划执行。如有意外情况发生,应及时向公司有关部门报告,以得到公司的同意支持与帮助。

4、由于乙方故意行为造成损失,由乙方按事故责任进行赔偿。

六、未尽事宜:

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________。

七、甲乙双方如提前终止协议,应提前3日通知对方,经双方协商同意后执行。

八、本协议一式二份,甲乙双方各一份。

甲方:

乙方:

年 月 日 年 月 日

第5篇:兼职教师聘用协议书

兼职教师聘用协议书(精选多篇)

兼职教师聘用协议书

编号:专业第号

甲方:

乙方:

甲乙双方通过协商,由甲方聘用乙方担任甲方专业建设、教学或实训实习指导任务

为保证甲方的工作质量和乙方的合法利益,甲乙双方达成如下协议:

1.聘用时限:年月日起至年月日止。

2.甲方负责将乙方的工作对象、内容、时间、地点等事项以《兼职教师登记表》的形式通知乙方,乙方按甲方有关规定提供必要教学、实训实习工作

等文件材料。

3.甲方聘请乙方为专业建设专家,按每学年元/年标准向乙方支付酬金,酬金每学期期末支付一次,甲方聘请乙方承担教学、实训实习指导以及其他建设任务,则按元/标准学时向乙方支付课酬金,按照《淄博职业学院兼职教师聘用及管理办法》有关规定支付。乙方获取报酬后,按照国家和地方政府规定要缴纳的各种税收,由乙方在收入中依法缴纳。

4.乙方须严格按甲方下达的工作任务,按时保质保量地完成,遵守甲方的有关规章制度,接受甲方的工作督查,并按甲方提出的工作要求制定相应的工作进度计划,确保按进度开展工作。

5.乙方可根据工作任务需要提出享受学院的图书、设备等教学、实训实习资源申请,由甲方批准并提供。

6.甲方不负责办理乙方的社会保险、职称评定等。

7.甲方如发现乙方不胜任所聘岗

位,甲方有权提前1—2周通知乙方解除聘用关系,并按实际工作量支付乙方酬金。

8.乙方在聘用期间,从事与本协议内容之外的工作,发生纠纷或违反法律之行为,一切后果由乙方本人负责。

9.乙方欲解除聘用关系,须提前20天通知甲方,否则,甲方有权拒付应付酬金;乙方在等待获得甲方解除与其的聘用关系期间,仍需尽职尽责地做好所承担的工作,否则,甲方可视情节,扣除乙方的部分酬金。

以上条款如需变更,需经甲乙双方协商后,以补充协议方式确定后方为有效。

本协议一式贰份,甲乙双方各执壹份,具有同等法律效力,经双方签字盖章后生效。 甲方∶乙方∶

年月日年月日

成功与失败,不在于天赋,更不在于勤奋,而在于个人发展的过程中你能否尽早得到高人的指点,占有精准的、

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附件2:兼职教师聘用协议书

兼职教师聘用协议书

编号:专业第号

甲方:

乙方:

甲乙双方通过协商,由甲方聘用乙方担任甲方专业建设、教学或实训实习指导任务

为保证甲方的工作质量和乙方的合法利益,甲乙双方达成如下协议:

1.聘用时限:年月日起至年月日止。

2.甲方负责将乙方的工作对象、内容、时间、地点等事项以《兼职教师登记表》的形式通知乙方,乙方按甲方有关规定提供必要教学、实训实习工作等文件材料。

3.甲方聘请乙方为专业建设专家,按每学年元/年标准向乙方支付酬金,酬

金每学期期末支付一次,甲方聘请乙方承担教学、实训实习指导以及其他建设任务,则按元/标准学时向乙方支付课酬金,按照《淄博职业学院兼职教师聘用及管理办法》有关规定支付。乙方获取报酬后,按照国家和地方政府规定要缴纳的各种税收,由乙方在收入中依法缴纳。

4.乙方须严格按甲方下达的工作任务,按时保质保量地完成,遵守甲方的有关规章制度,接受甲方的工作督查,并按甲方提出的工作要求制定相应的工作进度计划,确保按进度开展工作。

5.乙方可根据工作任务需要提出享受学院的图书、设备等教学、实训实习资源申请,由甲方批准并提供。

6.甲方不负责办理乙方的社会保险、职称评定等。

7.甲方如发现乙方不胜任所聘岗位,甲方有权提前1—2周通知乙方解除聘用关系,并按实际工作量支付乙方酬金。

8.乙方在聘用期间,从事与本协议内容之外的工作,发生纠纷或违反法律之行为,一切后果由乙方本人负责。

9.乙方欲解除聘用关系,须提前20天通知甲方,否则,甲方有权拒付应付酬金;乙方在等待获得甲方解除与其的聘用关系期间,仍需尽职尽责地做好所承担的工作,否则,甲方可视情节,扣除乙方的部分酬金。

以上条款如需变更,需经甲乙双方协商后,以补充协议方式确定后方为有效。

本协议一式贰份,甲乙双方各执壹份,具有同等法律效力,经双方签字盖章后生效。

甲方∶乙方∶

年月日年月日

兼职教师聘用协议书

甲方:

乙方:

甲乙双方通过协商,由甲方聘用乙方担任甲方教学任务,为保证甲方的工

作质量和乙方的合法利益,甲乙双方达成如下协议:

1.聘用时限:年月日起至年月日止。

2.甲方负责将乙方的工作对象、内容、时间、地点等事项通知乙方,乙方按甲方有关规定提供必要教学工作等文件材料。

3.甲方聘请乙方承担教学任务,按元/月向乙方支付课酬金。

4.乙方须严格按甲方下达的工作任务,按时保质保量地完成,遵守甲方的有关规章制度,接受甲方的工作督查,并按甲方提出的工作要求制定相应的工作进度计划,确保按进度开展工作。

5.乙方可根据工作任务需要提出享受学校的图书、设备等教学资源申请,由甲方批准并提供。

6.甲方不负责办理乙方的社会保险、职称评定等。

7.甲方如发现乙方不胜任所聘岗位,甲方有权提前1—2周通知乙方解除

聘用关系,并按实际工作日支付乙方酬金。

8.乙方在聘用期间,从事与本协议内容之外的工作,发生纠纷或违反法律之行为,一切后果由乙方本人负责。

9.乙方欲解除聘用关系,须提前20天通知甲方,否则,甲方有权拒付应付酬金;乙方在等待获得甲方解除与其的聘用关系期间,仍需尽职尽责地做好所承担的工作,否则,甲方可视情节,扣除乙方的部分酬金。

以上条款如需变更,需经甲乙双方协商后,以补充协议方式确定后方为有效。 本协议一式贰份,甲乙双方各执壹份,具有同等法律效力,经双方签字盖章后生效。

甲方∶乙方∶

年月日年月日

广州工商职业技术学院兼职教师聘用协议书

甲方:广州工商职业技术学院

乙方:身份证号码:

甲方因教学工作需要,经甲乙双方协商同意,甲方聘用乙方作为兼职教师。为维护双方合法权益,特签订本协议,共同遵守。

一、聘用期限

自20年月日起至20年月日止,聘用期为年。

二、工作职责要求

甲方聘用乙方担任 :

1、专业班课程的实验、实训等实践技能讲授、指导工作,包括课外辅导,实验、实训报告的批改,考试安排,学生成绩评定等;并按学校规定的时间将学期授课计划、学生成绩和其他材料交到所在系;

2、专业班 实习课程的指导工作,包括课外辅导,实习报告的批改,学生实习成绩评定等;

3、乙方须按甲方的教学规程要求,按质按量完成规定的教学任务。

三、权利与义务

1、在协议规定的聘用期限内,甲

方不得无故辞退,乙方不得擅自离职,如遇特殊情况,须经双方协商解决;

2、考核、考勤办法按甲方有关规定执行,考核结果作为续约聘用的依据。

四、聘用期工资待遇

1、担任实验、实训等实践技能课程的讲授工作,按学院有关规定发放相应的课酬;

2、担任实习课程的指导工作,按津贴方式酌定发给。

五、本协议一式两份,甲乙双方签字盖章后生效。

甲方乙方

授权代理人:

年月日年月日

兼职教师聘用协议书

甲方:湖南工业职业技术学院委托代理人

乙方:姓名性别身份证号

鉴于乙方为退休人员或其它企事业单位职工,不具备劳动法律关系的主体资格。根

据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和《湖南工业职业技术学院

兼职教师管理办法》等相关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本协议,共同遵

守本协议所列条款。

第一条本协议期限年,自年月日生效,至年月日止。

第二条双方承诺以下基本信息明确无误并对各自信息的真实有效性负责:

1、甲方为公办全日制普通高等职业技术学院。地址:长沙市岳麓区含浦科教园。

法人代表:。乙方拟服务部门系为甲方二级机构。

2、乙方现工作单位,所在地址:。乙方现任职务:,职称:,专

业技术工作年限年。

第三条乙方承担甲方部门岗位教学工作。具体任务如下:

1、;

2、;

3、;

4、其它。

第四条甲乙双方约定:

1、甲方用人部门需告知乙方岗位职责、工作时间和工作质量标准,乙方在本协议

书上签字或盖章,视同已接受甲方告知的上述情况。乙方必须遵守国家法律及甲方相关

规章制度,按照岗位职责完成教学、教研以及甲方用人部门布臵的其他工作任务。

2、甲方向乙方提供教学、教研以及完成其他工作任务所需的工作条件,乙方享受

甲方提供的教学工作量津贴。具体标准如下:

乙方每学期完成150课时以上教学、教研工作量的,在150课时以内享受甲

方在职在岗教职工同类人员院内岗位津贴标准,报酬按月发放;超出150课时部分按《湖

南工业职业技术学院教学工作量计算办法》发放。

乙方每学期完成教学、教研工作量低于150课时的,按照实际完成课时*甲方在职在岗教职工同类人员院内岗位津贴标准/150计算报酬,报酬按学期发放。

3、甲方用人部门负责对乙方进行考核,如乙方未完成工作任务、不履行岗位职责或考核不合格,甲方可终止聘用协议,或按照甲方相应规章制度扣减报酬。

4、聘用期间,甲方不支付乙方除教学工作量津贴之外的任何费用。

5、乙方在聘期内,不得擅自辞职、离职。协议生效后,在约定的服务期内,乙方若确有实际困难不能履行协议,须提前两周通知甲方。

6、乙方在为甲方服务期间所发生的刑事或民事法律行为及其责任由乙方

负责。

第四条其他

1、本协议在执行过程中,如发现有未尽事宜,经双方协商同意后,可以变更协议的相关内容。

2、本协议一式三份,甲、乙及用人部门各执一份,经三方签字盖章生效。

甲方用人部门乙方:

部门负责人:

年月日

甲方:

甲方法人代表或委托代理人:

年月日年月日

第6篇:兼职教师聘用协议书

编号:专业第号

甲方:(聘用系名称)

乙方:(受聘人姓名)

甲乙双方通过协商,由甲方聘用乙方担任甲方专业建设、教学或实训实习指导任务(具体任务以《兼职教师登记表》规定为准)

为保证甲方的工作质量和乙方的合法利益,甲乙双方达成如下协议:

1.聘用时限:年月日起至年月日止。

2.甲方负责将乙方的工作对象、内容、时间、地点等事项以《兼职教师登记表》的形式通知乙方,乙方按甲方有关规定提供必要教学、实训实习工作等文件材料。

3.甲方聘请乙方为专业建设专家,按每学年元/年标准向乙方支付酬金,酬金每学期期末支付一次,甲方聘请乙方承担教学、实训实习指导以及其他建设任务,则按元/标准学时向乙方支付课酬金,按照《淄博职业学院兼职教师聘用及管理办法》有关规定支付。乙方获取报酬后,按照国家和地方政府规定要缴纳的各种税收,由乙方在收入中依法缴纳。

4.乙方须严格按甲方下达的工作任务,按时保质保量地完成,遵守甲方的有关规章制度,接受甲方的工作督查,并按甲方提出的工作要求制定相应的工作进度计划,确保按进度开展工作。

5.乙方可根据工作任务需要提出享受学院的图书、设备等教学、实训实习资源申请,由甲方批准并提供。

6.甲方不负责办理乙方的社会保险、职称评定等。

7.甲方如发现乙方不胜任所聘岗位,甲方有权提前1—2周通知乙方解除聘用关系,并按实际工作量支付乙方酬金。

8.乙方在聘用期间,从事与本协议内容之外的工作,发生纠纷或违反法律之行为,一切后果由乙方本人负责。

9.乙方欲解除聘用关系,须提前20天通知甲方,否则,甲方有权拒付应付酬金;乙方在等待获得甲方解除与其的聘用关系期间,仍需尽职尽责地做好所承担的工作,否则,甲方可视情节,扣除乙方的部分酬金。

以上条款如需变更,需经甲乙双方协商后,以补充协议方式确定后方为有效。

本协议一式贰份,甲乙双方各执壹份,具有同等法律效力,经双方签字盖章后生效。 甲方∶(签字)乙方∶(签字)

(章)(章)

年月日年月日

成功与失败,不在于天赋,更不在于勤奋,而在于个人发展的过程中你能否尽早得到高人的指点,占有精准的、不为人知的招生方法,招生方案,招生秘诀,招生技巧,招生策划,就访问招生策略网:

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