政府机关工作PPT模板,免费下载
篇一：政府机关各部门职责
政府机关各部门职责、发展前景及待遇全面分析!(此篇很好很好，小转一下)
公务员各部门政治前途、经济待遇分析
------权力、收入、繁忙程度、政治前途对比------
一、党群系统
1.市委办(指挥一切的办公室，绝对的权力部门!)
权力指数 10经济收入 7繁忙程度 9政治前途潜力 10
2.组织部(管帽子的地方，绝对的强势部门!)
权力指数 9经济收入 8繁忙程度 7政治前途潜力 10
3.市纪委(管纪律管制度的)
权力指数 9经济收入 7繁忙程度 7政治前途潜力 10
4.宣传部(要当官，两办组纪宣)
权力指数 7经济收入 7繁忙程度 7政治前途潜力 8
5.统战部(郁闷的部门，大家都是部,为何差距如此大)
权力指数 6经济收入 7繁忙程度 5政治前途潜力 8
6.总工会(不起眼部门,最好玩的地方)
权力指数 6经济收入 6繁忙程度 3政治前途潜力 7
7.团市委(年轻干部的起飞摇篮)
权力指数 6经济收入 6繁忙程度 5政治前途潜力 10
8.妇联(一般年轻人进不去)
权力指数 6经济收入 6繁忙程度 4政治前途潜力 5
9.科协(重要养老地之一)
权力指数 6经济收入 6繁忙程度 4政治前途潜力 5
二、人大、政协系统
没权的养老的地方，一般都是一些大领导明升暗降后等退休的地方，各行业杰出人才从当人大代表和政协委员开始。年轻人机会少，就不列出来了.
三、综合系统
1.政府办(身系百姓的中枢)
权力指数 10经济收入 7繁忙程度 10政治前途潜力 9
2.安监局(潜力巨大的单位)
权力指数 8经济收入 8繁忙程度 8政治前途潜力 6
3.科技局(也算清闲的部门)
权力指数 6经济收入 7繁忙程度 6政治前途潜力 6
4.民政局(百姓生存的依靠)
权力指数 8经济收入 8繁忙程度 9政治前途潜力 7
5.残联 .........
权力指数 6经济收入 6繁忙程度 6政治前途潜力 5
6.财政局(管钱的地方，这还用说吗? )
权力指数 9经济收入 10繁忙程度 8政治前途潜力 8
7.人事局(管人,但不管领导。比起组织部差远了..)
权力指数 8经济收入 8繁忙程度 9政治前途潜力 8
8.劳社局(与劳动人民关系密切) 权力指数 7经济收入 7繁忙程度 8政治前途潜力 7 9.档案局(超级闲衙门) 权力指数 6经济收入 6繁忙程度 4政治前途潜力 4 10.审计局(新兴潜力势力) 权力指数 9经济收入 9繁忙程度 9政治前途潜力 7 11.国土局(政府的土地都转给它卖) 权力指数 8经济收入 9繁忙程度 7政治前途潜力 7 12.地税局(钱的摇篮) 权力指数 7经济收入 10繁忙程度 6政治前途潜力 6 13.国税局(钱袋子) 权力指数 7经济收入 10繁忙程度 6政治前途潜力 6
四、发改系统
1.发改局(指引地区前进的舰队 )
权力指数 9经济收入 8繁忙程度 10政治前途潜力 9
2.物价局(关系百姓吃1斤肉还是吃8两的部门)
权力指数 7经济收入 7繁忙程度 7政治前途潜力 7
3.统计局(假数据来源地,领导的爱之所在)
权力指数 6经济收入 6繁忙程度 8政治前途潜力 6
五、经贸系统
1.经济局(名字已解释一切)
权力指数 8经济收入 9繁忙程度 9政治前途潜力 8
2.交通局(修路大工程都在于此)
权力指数 8经济收入 9繁忙程度 9政治前途潜力 8
3.商务局(看似牛,其实重视程度有限)
权力指数 7经济收入 8繁忙程度 7政治前途潜力 7
4.招商局(又是个领导重视的单位,要钱给钱,要人给人,只要你出大成绩.)
权力指数 8经济收入 9繁忙程度 9政治前途潜力 8
5.农机局(富民措施若能从此处开始,是国之大幸. )
权力指数 6经济收入 7繁忙程度 8政治前途潜力 6
6.粮食局(种子、产值、收成........ )
权力指数 6经济收入 7繁忙程度 8政治前途潜力 6
7.供销社(农民的银行,政府的柜台)
权力指数 6经济收入 9繁忙程度 7政治前途潜力 6
8.工商局(这个说了白说 )
权力指数 8经济收入 8繁忙程度 7政治前途潜力 7
9.质监局(又一潜力局,目前优势不明显 )
权力指数 8经济收入 8繁忙程度 7政治前途潜力 7
10.食品药品监督局(同上..)
权力指数 8经济收入 8繁忙程度 7政治前途潜力 7
11.烟草专卖局 (烟草和电力两匹狼啊..单指经济上..)
权力指数 4经济收入 10繁忙程度 5政治前途潜力 4
六、农业系统
1.农业局(关系大家吃饭的问题)
权力指数 7经济收入 7繁忙程度 7政治前途潜力 7
2.农经局(关系发展农业经济的单位 )
权力指数 7经济收入 7繁忙程度 7政治前途潜力 6
3.林业局(又一休闲衙门)
权力指数 7经济收入 7.5繁忙程度 5政治前途潜力 6
4.水利局(有水的地方就有它发财的地方 )
权力指数 8经济收入 8繁忙程度 7政治前途潜力 7
5.畜牧局(跟畜生打交道的地方 )
权力指数 6经济收入 7繁忙程度 7政治前途潜力 5
6.气象局(标准清水衙门 )
权力指数 5经济收入 7繁忙程度 5政治前途潜力 5
----------各部门岗位详细分析------------
宏观上的五套领导班子：党委、人大、政府、政协、纪委..
1、市委：中共领导一切，中共最大，没得说，全世界都在党的领导下。
2、市人大：人大监督政府，市委书记兼任市人大常委会主任，集权吧。
3、市政府：行政机关，市长兼任市委副书记。
4、市政协：参政议政，政协主席一般是市委常委。
5、市纪委：纪委为完善党内监督制度而设立的，从而形成第五套班子，纪委书记由市委副书记兼任(或者市委常委兼任)。
市政法机关：
法院：好单位，待遇好，工作较累
检察院：一般化，待遇尚可，职权不大
司法局：好单位，职权尚可，管着律师和监狱(目前监狱工资堪比四大)
公安局：好单位，强权部门。也分技术岗位和综合管理。
市委机关(委、办、局)：
市委办公室：绝对的权力部门，尤其是党委权力强大的地方，工作累，待遇一般(给重要领导当秘书除外)，政治前途看好，但并非人人都轮得上。责任大，进步快，犯错误的机会也多，要多看多学多请示，小心谨慎，做好天天加班的准备。
市委组织部：绝对的强势部门，工作累，待遇一般，特别锻炼人，在此工作对立志从政的人来说可以是说终生受益，1-2年对文字工作、组织程序就相当在行了。努力吧!
市纪委：实权部门，人见人畏，但工作相对枯燥乏味，也比较辛苦，监督权比较大，有第五大班子之说，不过待遇还是很好的
市委宣传部：比较有实权，管党报党刊、电视台，文化局、广电局对宣传部负责，台办：台胞多的地方还是可以的，如果没有什么海外同胞就算了吧。
文明办：还是不错的，一些机关单位都希望从此出政绩。但工作没什么必要性吧?市委政法委：身份尴尬的部门之一，强势的话把公安什么的都管了，办事方便，待遇也
较好，算是值得去的部门。
市委统战部：养老的地方之一，可能去管管农村地区的宗教信仰吧
市委党史研究室：有些地方是事业编制，根本不考虑，行政身份也是鸡肋一块，待遇较差。
市委政研室：基本上是文字工作，多多调研对自己今后的工作有较大的帮助，是一个比较清爽的部门，爱学习，能写作的同志可以考虑，待遇一般。
共青团委：团委最好的就是晋升快，但往往根基比较浅，年轻人还是比较喜欢这里的，待遇中等偏上。(相当一部分国家领导人都有在共青团工作的经历)但是，只针对的是团委书记、副书记，顺序是：拟提拔人选--到团委任职--到其他部门升迁，而不是：到团委工作--提拔--转业，外面的同志一般不明白这个玄机。团委下面的人和其他部门一样，甚至还不如，因为没多大机会让工作出成绩。
市政府机关(委、办、局)：
市府办：强势部门，一旦作了领导的秘书就等着up吧，由于工作大多是综合协调性质，很锻炼人的组织能力，但是工作也比较辛苦，加班多，会议多，需要定力
人事局：职权越来越小，和组织部职能交叉太多。但是待遇还是很不错的，而且就现在的职权也比许多政府部门强很多。(透露一点，面试的时候……它只是个执行部门)房管局：实惠部门，工作也不累。
科技局：现在一般了，管着一些经费，待遇一般。工作不累。
财政局：这样的部门就不说了……以后改革方向应该是公共财政阳光透明，但是“以后”待到何时?
审计局：职权越来越大，政策性强，锻炼人，待遇好，好单位!
质监局：将来成为事业单位的可能性很大，待遇不错，省管部门，工作专业性强，职能越来越重要(想到苏丹红了)
发改委：地市级以下的发改委一般，属于执行部门，和省以上不可比，但是经济管理部门的实权毕竟较大，还是很不错的，锻炼人，待遇尚可，工作比较忙，对于国家政策会比较熟悉和掌握
档案局：如果你的专业很对口，去作一个专业人士吧。待遇一般。
招商局：有些是事业局，有些是行政局，现在职能较多，工作比较忙，待遇好，但未来的身份难说，政府从专注经济管理转向专注社会管理之后，作为事业局或许还行吧。信访办：有耐心有爱心有恒心的同志可以去，了解人间万象百态，为民解忧(尽管大部分的忧你一点也解决不了)，工作比较辛苦，待遇尚可。
安全办：职权在增大，还是不错的地方，但是不要“伸手”
文化局：比较轻闲，管个文化馆、博物馆，待遇一般。
食品药监局：职权越来越大，能去就去吧。管吃管喝管药品
物价局：还可以，待遇较好，工作不累。
信息产业局：职权越来越小，
城管办：职权大啊，人民不喜欢，工作比较“辛苦”，待遇也好。
畜牧局：与人无争的好单位之一，管牲口的
知识产权局：中国的知识产权局还在努力!现在还不怎么行。待遇一般。
林业局：与人无争的好单位之一，专业对口就去吧。
体育局：一般，有全运会亚运会奥运会项目的还可以
粮食局：都没有职权了，可能也不怎么招人了。
劳动保障局：正在冉冉上升的部门，待遇好，常和普通百姓打交道
民宗局：不管民，不管宗的，统战部的地盘。民宗局的局长是统战部的副部长。待遇较差。
卫生局：好单位，专业性强，锻炼人，管医院，厉害啊!
采购中心：越来越好的地方。虽然政府的开支没有降下来，但部门是保留下来了的。环保局：越来越好的地方。职权渐大，待遇可以，工作不累。
地震局：与人无争的单位之一，专业对口的去吧，省管部门。
公积金中心：一般的地方，根本没有成立的必要，待遇还可以，
人口与计生委：职能在转变中，还是很不错的单位，待遇也好，但工作人民不怎么喜欢。民政局：职权越来越大，不久的将来将成为核心部门，大家去吧，为人民做好事的地方。待遇也是很好的哟。管社团、基层民主建设、退伍军人安置、殡葬、救灾救济……，权力大啊。
扶贫办：一般，杂事不少，管理着一些资金，有一定权力。
国资委：权力在逐渐增大，待遇好，当地没有什么大型国企就难说了。
教育局：好单位啊，管学校的还说什么呢?待遇好，工作也不累。
国土资源局：又一个好单位，而且是越来越好，去吧，只要你能!
建设局：还是一个好单位，职能大啊，待遇好，工作也不累。
气象局：与人无争的单位之一，待遇尚可，省管部门。
交通局：好单位，费改税后也是好单位
水利局：比较好的单位，管饮用水和水利的，专业性强。
农业局：农民的事情……不过还是很有干头的单位哟，待遇一般。
外经贸局：没有什么外贸的话就算了，如果有还是不错的，比如沿海地区
经贸局：不错的单位，有一些审批权
行政服务中心：新生事物之一，管得杂而乱，
工商局：也是个好地方，基层所的工作以收费为主
国税局：好地方，不说了。
电业局：好单位之一，不过貌似外人很难进，
广电局：不错地方，管有线电视和电视台呢!
旅游局：一般般，其实没有什么必要成立。有旅游资源的地区还有点事做
人民团体：
总工会：经费有保障，工作轻松，待遇尚可，发展前途相对较窄。
科协：年年会费收了不少，也不忙，闲适，不适合年轻人。
妇联：现在工作职能在调整之中，前途不明朗。
残联：大家都要照顾的地方，经费还可以，有一定的管理权限(残疾人生产设备的审批)工商联：职能还在扩大，比较容易接触经济发展的实体部门，有志从商的可以去认认人社科联：二线部门，一般,有其它单位选择就不要去好
篇二：政府公文的基本排版格式
起草公文的基本排版格式
一、标题规范
(一)标题字体。
标题字体为华文中宋，小二号字，加粗，格式为居中。副标题为宋体，三号字，加粗，格式为右对齐。
(二)作者与题注。
一般公文只有标题，没有作者和题注。
如属讲话稿之类要标明作者的，应在标题下一行加上作者单位全称、作者职务、姓名，职务与姓名之间空一格。如属汇报类公文，则标明汇报单位全称，用楷体，三号字，加粗，居中。
如果属录音整理则应在讲话者的下一行注明“根据录音整理”及讲话的时间;如属汇报类公文，则要标注汇报时间。这一行全部用楷体，三号，加粗，居中;这一行往往要用小括号括起来。
二、抬头规范
请示、报告、函等公文应有明确的抬头。有抬头的，抬头顶格。一般发往全系统的文件抬头为“各地级市工商行政管理局”;要发往含广州、深圳在内的全系统则为“各地级以上市工商行政管理局”;如果仅发往部分市局则用“珠海、汕头等市工商行政管理局”。发往省局机关内部则是“省局机关各处室、直属各单位”;如果仅发部分处室则是“省局机关有关处室，直属有关单位”;收文单位少的，则直接用收文单位规范简称(见省局电话号码表)。同时发往市局与省局机关处室的，市局与省局机关处室之间用逗号，处室与直属单位之间用顿号。发往其它单位的公文一律用规范名称作抬头。
原则上省局不直接往县级单位发文。
三、纲目规范
(一)一级标题。
一级标题为黑体字，标号后用顿号，标题尾无标点符号。一级标题应单独为一段。(例：
一、标题规范)
(二)二级标题。
二级标题用国标楷体，加粗，标题用括号;标号与标题之间没有符号，标题尾用句号。二级标题原则上应单独为一段。(例：
(二)二级标题。)
(三)三级标题。
三级标题用阿拉伯数字，标题文字用国标仿宋，加粗;标号与标题之间用小园点(要用全角)，标题尾用句号。三级标题可根据实际情况单独或不独立设为一段。(例：3.三级标题。)
(四)四级标题。
四级标题用小括号阿拉伯数字，字体字号与正文一致;标号与标题之间没有符号。四级标题原则上不单独设段。(例：(4)四级标题。)
(五)正文。
抬头与正文一律用国标仿宋，小三号，两端对齐，段前空两格，标点符号一律用全角。文本用标准A4纸，页面设置用标准格式(即页边距设置为上、下为2.54厘米，左右为3.17厘米，页眉1.5厘米，页脚1.75厘米，文档网络设置为“只指定行网络”，每页44行)。标题之前空一行;标题与正文之间空一行;正文中一般不出现空行。
四、落款规范
如起草省局文件，应在文章结尾、正文右下角标注时间，但不标注起草单位(落款处发文时盖章);如果起草素质教育中心文件，则应在文章结尾标注单位和时间;如起草领导讲话及汇报等公文，因题注部分已经有作者和时间，不再另添加落款和时间。
如果属录音整理，应在文章结尾标明整理人，整理时间。其它文体可不标注单位和时间。标注时间用“插入”中的“插入时间”(中文格式)。
任何公文、记录、整理都应插入页码。
国家行政机关公文格式：
公文，全称公务文书，是指行政机关、社会团体和企事业单位在行政管理活动或处理公务活动中产生的，按照严格的、法定的生效程序和规范的格式制定的具有传递信息和记录作用的载体。什么是公文?自古以来定义甚多，众说纷纭，见仁见智。取其共识，公文乃公务活动的产物和工具，是公府所作之文，是公事所用之文。换言之，公文是各级各类国家机构、社会团体和企事业单位在处理公务活动中有着特定的效能和广泛的用途的文书，它能够超越时空的限制，为国家管理提供所需的信息。公文处理是围绕公文形成并产生效力的整体过程，它涉及了国家机关和社会组织的各级各类人员。认识公文的特点、内涵是写好公文的先决条件。广义公文的指称范围包括机关、团体、企事业单位的各种文件、电报、报表、会议文件、调查资料、记录、登记表册等。狭义公文的指称范围包括通用公文和专用公文。
特点
第
一、公文的制作者是依法成立的组织。第
二、公文具有特定效力，用于处理公务;公文具有行政机关赋予的特定的效能和影响力。第
三、公文具有规范的结构和格式，各种类型的公文都有明确规定的格式，而不是像私人文件那样主要靠各种“约定俗成”的格式。公文区别于其它文章的主要特点是公文是具有法定效力与规范格式的文件。公文，也称公务文件，是在社会活动中直接形成和使用的具有规范体式和法定效用的信息记录，其区别于图书、情报、资料等事物的个性点主要有：①由法定作者制发;②具有法定的现实执行效用;③具有规范的体式;④履行法定的程序。
作用
第
一、领导和指导作用。第
二、行为和规范作用。第
三、宣传和教育作用。第
四、联系和知照作用。第
五、依据和凭证作用。
秘密等级
按秘密等级划分，公文可分为绝密公文(绝密件)、机密公文(机密件)、秘密公文(秘密件)、内部公文(内部件)、国内公文(国内件)、公开公文(公开件)。绝密件，指内容涉及最重要的国家秘密，泄露会使国家的安全和利益遭受特别严重的损害的公文。机密
件，指内容涉及重要的国家秘密，泄露会使国家的安全和利益遭受严重损害的公文。秘密件，指内容涉及一般的国家秘密，泄露会使国家的安全和利益遭受损害的公文。内部件，指内容不涉及国家秘密，但不宜对社会公开，只限在机关单位内部运转的公文。国内件，指内容不涉及国家秘密，但不对国外公布只在国内公开发布的公文。公开件，指内容不涉及国家秘密，可直接对国内外公开发布的公文。
种类
2001年实行的《国家行政机关公文处理办法》对“公文”种类是这样规定的：第九条 行政机关的公文种类主要有：
(一)命令(令)适用于依照有关法律公布行政法规和规章;宣布施行重大强制性行政措施;嘉奖有关单位及人员。
(二)决定适用于对重要事项或者重大行动做出安排，奖惩有关单位及人员，变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。
(三)公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。
(四)通告适用于公布社会各有关方面应当遵守或者周知的事项。
(五)通知适用于批转下级机关的公文，转发上级机关和不相隶属机关的公文，传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或者执行的事项，任免人员。
(六)通报适用于表彰先进，批评错误，传达重要精神或者情况。
(七)议案适用于各级人民政府按照法律程序向同级人民代表大会或人民代表大会常务委员会提请审议事项。
(八)报告适用于向上级机关汇报工作，反映情况，答复上级机关的询问。
(九)请示适用于向上级机关请求指示、批准。
(十)批复适用于答复下级机关的请示事项。
(十一)意见适用于对重要问题提出见解和处理办法。
(十二)函适用于不相隶属机关之间商洽工作，询问和答复问题，请求批准和答复审批事项。
(十三)会议纪要适用于记载、传达会议情况和议定事项。
国家行政机关公文格式
本标准根据国务院办公厅发布的《国家行政机关公文处理办法》的有关规定对 GB/T 9704
-1988进行修订。本标准相对GB/T 9704-1988作如下修订：
(1)将原标准名称《国家机关公文格式》改为《国家行政机关公文格式》;
(2)删去原标准中的引言部分;
(3)删去原标准中与公文格式规定无关的一些叙述性解释;
(4)对公文用纸的幅面尺寸作了较大调整，将国际标准A4型纸作为用纸纸型;删去国内16开型纸张的相应说明;
(5)对公文用纸的页边尺寸作了较大的调整;
(6)不设各标识域，而按公文眉首、主体和版记三部分各要素的顺序依次进行说明;
(7)增加了公文用纸的主要技术指标;
(8)增加了印刷和装订要求;
(9)增加了每页正文行数和每行字数以及各种要素标识的字体和字号;
(10)增加了主要公文式样。
本标准中所用公文用语与《国家行政机关公文处理办法》中的用语一致。
本标准为第一次修订。
本标准由国务院办公厅提出。
本标准起草单位：中国标准研究中心、国务院办公厅秘书局。
1 范围
本标准规定了国家行政机关公文通用的纸张要求、印刷要求、公文中各要素排列顺序和标识规则。
本标准适用于国家各级行政机关制发的公文。其他机关公文可参照执行。
使用少数民族文字印制的公文，其格式可参照本标准按有关规定执行。
2 引用标准
下列标准所包含的条文，通过在本标准中引用而构成为本标准的条文。本标准出版时，所示版本均为有效。所有标准都会被修订，使用本标准的各方应探讨使用下列标准最新版本的可能性。
GB 148-1977 印刷、书写和绘图纸幅面尺寸
3 定义本标准采用下列定义。
3.1 字 Word
标识公文中横向距离的长度单位。一个字指一个汉字所占空间。
篇三：机关日常工作制度
工作制度
一、坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，努力提高政治素质和业务水平，不断增强机关服务的自觉性。
二、热爱本职工作，服从分配，按时高质量地完成所承担的工作任务。
三、严格遵守机关纪律，不迟到、不早退、不擅离职守。
四、努力工作，无私奉献，做好机关后勤的各项服务工作，为党政机关提供安全、洁净的工作环境。
五、提高服务态度和服务水平，全局实行“首问负责制”对楼内单位反映的情况需妥善及时进行处理。
六、严格遵守保密规定，杜绝各类泄密事件的发生。
七、严格执行考勤制度和岗位责任制，自觉遵守工作纪律。工作时间严禁大声喧哗、闲聊、不得乱窜办公室，防碍他人工作。
八、搞好室内外卫生，做到窗明几净，物品摆放整齐。
九、树立艰苦奋斗的作风，厉行节约，反对铺张浪费。严格执行财经纪律，不以权谋私，保持清正廉洁。
十、积极参加机关的各项活动，活跃机关工作氛围，保持昂扬向上的精神面貌，树立机关良好的形象。
会议制度
一、局内主要会议有：局长办公会、局务会、股室会和全体职工大会。
二、局长办公会议由局长主持，副局长参加，不定期举行。主要研究全局性及局内的重大工作事项。
三、局务会由局长主持，副局长、各股室负责人和有关人员参加。主要研究局内日常工作或阶段性工作安排和其它重要问题。
四、各股工作会由各股室负责人主持，各股室工作人员参加，主要研究本股室工作，落实局长办公室会议、局务会议安排的各项工作任务。
五、职工大会由局长主持，主要讨论研究和落实重要任务，总结和安排工作，研究涉及职工切身利益的重要问题。
机 关 考 勤 制 度
一、全体干部职工工作日要坚持做到不迟到、不早退、不擅自离开工作岗位。
二、实行上班签到制度，由办公室负责签到，出勤情况每月通报一次，以此作为奖惩的依据之一。
三、在法定工作日内，每天按规定的作息时间，上午上班前到指定地点签到，不得由他人代签。代签视为迟到，一天见不到人视为旷工。
四、不在规定时间内签到的，一律视为迟到。公出、病事假由办公室代签。不按规定时间离岗的，一律视为早退。
五、严格履行请假制度。要事前向局领导请假，并告知分管领导及股室负责人，不请假者或未经批准擅自离岗的，一律按旷工处理。
六、严肃岗位纪律，集中精力干工作。按照岗位责任制和领导要求完成各项工作任务，坚决反对在岗不工作，精力不集中，出工不出力，工作效率低的现象。
七、工作人员因工作需要加班加点或占用公休日的，由各股室记载，作为年终考核的一项内容，但不予补休。
八、婚嫁及女同志产假，哺乳期，探亲假，休假等，按国家有关规定执行。
网站目录提交——详细整理
网站分类目录是把互联网上网址网站信息收集整理在一起，按着不同的分类、主题，放在相应的目录中。早期得到很大的应用，随着搜索引擎时代的到来，网站分类目录逐步退出了人们的视线，但分类目录收录能提高搜索引擎中网站权重，如Dmoz分类目录，就是一种多国语方组成人工编辑网站分类目录，我们常的搜索引擎如百度、MSN、Sogou等均提取此分类目录网址信息，所以说分类目录还是很重要的，今天就与大家公布些比较权威的网站分类目录与提交网站分类目录方法.有的站长突然之间PR从2到6，不用奇怪，这就是网站目录提交的作用。
启发网站目录
http:/// 让你的网站更精彩，马上登陆我们，Google PR指数:4。
中国开放式分类目录
http:/// 中国艺术开放分类目录，艺术类网站在线指南，Google PR指数:4。
Sodig网站目录
http:/// 全力打造全国最大，做最好的个人网站分类目录，Google PR指数:3。
以上就是收集的比较权威的网站,大家可以用于网站推广,有助于网站流量于网站权重的提高,如何提交网站分类目录?：
1、三个月只提交一次，耐心等待。
2、正确找准分类，提交网站信息。
3、网站描述，尽量在30字之内，简洁，明确。
4、准确描述：不要用欺瞒或误导的信息。
5、关键词适中：使用关键词不要过多，建议最多三个词。
6、放平心态：因为大部分都是站长人工管理维护，提交后不保证不定期收录，收录过程中保持心态，如能成功，受益将是长期的。
谢谢大家，希望大家的网站都越做越好。
祝：开心
小马奔腾
一份完美的简历，应该在最短的时间内，向招聘者传达最有效的信息。对招聘单位和职位，有的放矢，准确无误地列出自己的相关优势。下面整理了业务助理免费求职简历模板，以供参考!
业务助理免费求职简历模板一
个人概况
姓
名：
性
别： 女
婚姻状况： 未婚
民
族： 汉族
户
籍： 江西上饶
年
龄： 24
现所在地： 广东深圳
身
高： 165cm
希望地区： 广东深圳、 广东深圳、 广东深圳
希望岗位： 公司文职类高级文员
客户服务/技术支持类客户服务专员/助理
行政/人事类行政专员
寻求职位： 业务助理、 采购助理、 行政助理
待遇要求： 2500元/月 可面议
最快到岗： 随时到岗
教育经历
XX03 ～ XX12 江西省鹰潭应用工程学院 计算机 中专
培训经历
XX09 ～ XX12 江西南昌新华电脑培训学院 广告设计 计算机等级证书
工作经验至今4年0月工作经验，曾在0家公司工作
***公司名称 (XX05 ～ XX08)
公司性质： 合资企业
行业类别： 电子、微电子技术、集成电路
担任职位： 业务助理
岗位类别：
工作描述： 1.主要工作包括： 接订单，安排订单的生产计划， 跟踪样品及大货的生产情况， 安排出运计划， 和客人协商解决生产遇到的问题。 安排报关，联系货代出运，协助催收货款等销售过程中业务协助工作。从而具备独立处理大小事务的能力及良好的服务意识;
2.协助经理处理日常事务;
3.后勤工作(处理部门及个人费用报销，销售人员出差机票预订，与各项办公费用的缴纳等)
离职原因： 私人原因
***公司名称 (XX01 ～ XX12)
公司性质： 外资企业
行业类别： 电子、微电子技术、集成电路
担任职位： 客服文员
岗位类别：
工作描述： 1.订单的输入与修改
2.协助客服专员处理客户及与本公司内部的订单制单、生产及出货、售后流程等
3.处理客户的文字整理归档工作
4.协助主管与经理处理其它一些紧急性、临时性事件
离职原因： 寻求更好的发展前程
***公司名称 (XX12 ～ XX12)
公司性质： 外资企业 行业类别： 电子、微电子技术、集成电路
担任职位： 生产部行政文员 岗位类别：
工作描述： 1.负责部门总务工作(包括部门5S、办公用品的申请、生产物料的申请与发放等)
2.负责部门员工的考勤与追补
3.员工信息的输入
4.管理各类文档及操作指引
离职原因： 经过严格的考核与遴选，内部调动为客服文员
技能专长
专业职称： 计算机
计算机水平： 初级
计算机详细技能： 能熟练运用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，对打印、复印与传真亦能熟练使用。
技能专长： 四年大型外资企业坚固的客服/文职工作经验，系统观念强，处理严谨公正，原则性强，性格开朗，积极主动，沟通，协调组织能力强，为人热情、亲和力，服务意识强，工作认真负责，勤恳敬业、具有良好的团队合作精神。
能熟练运用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，对打印、复印与传真亦能熟练使用。
语言能力
普通话： 流利
粤语： 一般
英语水平：
英语： 一般
求职意向
发展方向： 四年大型外资企业坚固的客服/文职工作经验，系统观念强，处理严谨公正，原则性强，性格开朗，积极主动，沟通，协调组织能力强，为人热情、亲和力，服务意识强，工作认真负责，勤恳敬业、具有良好的团队合作精神。
希望从事行政/文员/客服类的工作.
其他要求：
自身情况
自我评价： 本人为人诚信 、能吃苦耐劳、认真仔细、有上进心,具备良好的组织能力、沟通协调能力以及高度的团队合作精神,兢兢业业,对学习、工作从无丝毫懈怠,并具有很强的创新精神,敢于破旧立新,与时俱进,在不断的学习和实践中提高自己做好本职工作的能力. 业务助理免费求职简历模板二
基本资料
姓名：
目前所在： 天河区
年
龄： 20
户口所在： 湖南
国
籍：
婚姻状况： 未婚
民
族： 汉族
培训认证： 未参加
身
高： 160 cm
诚信徽章： 未申请
体
重： 48 kg
求职意向
人才类型： 应届毕业生
应聘职位： /文员：，采购助理：，工程/机械绘图员：
工作年限： 3 职
称： 中级
求职类型： 全职 可到职日期： 一个月
月薪要求： XX3500 希望工作地区： 清远,清远,清远
工作经历
广东东莞斯杰皮革制品有限公司
起止年月：XX02 ～ XX03
公司性质： 中外合资
所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位： 业务助理
工作描述： 帮助业务员制作订单，报表，样品的寄送，接待日常客户的来电，来函，来访，给工厂及客户发邮件沟通产品订单方面的问题。
离职原因： 家里有急事
浙江蓝天环保氟材料有限公司
起止年月：XX07 ～ XX02
公司性质： 国有企业
所属行业：机械/机电/设备/重工
担任职位： 操作工
工作描述： DCS的操作与现场开关阀门，进料出料，出残液，换槽，干燥成品等等实际操作。
离职原因： 这份工作不适合自己，且对身体伤害挺大的。
中石化催化剂长岭分公司
起止年月：XX05 ～ XX02
公司性质： 国有企业
所属行业：机械/机电/设备/重工
担任职位： 实习生
工作描述： 泵的安装和拆卸，泵的找正，窜量的测量，泵转子跳动量的测定，等等。
离职原因： 实习时间有限。
教育背景
毕业院校： 湖南石油化工职业技术学院
最高学历： 大专
获得学位: 毕业日期： XX06
专 业 一： 化工设备维修技术 专 业 二： 仪表
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
XX07 XX05 湖南石油化工职业技术学院 化工设备维修技术 钳工中级证，中级工程师
语言能力
外语： 俄语 良好 粤语水平： 较差
其它外语能力： 没有
国语水平： 良好
工作能力及其他专长
工作认真负责，细心耐心，能吃苦耐劳，肯动脑，肯动手 。对办公软件能熟练操作，也能熟练操作机械CAD，对PRO/E能基本操作基本掌握。出次之外，本人的书法字也写的不错。
详细个人自传
本人能吃苦耐劳，踏实能干，做事细心耐心，为人处事能力强，态度端正，勤动手，勤动脑，学习方面，各科成绩优异特别是专业成绩，曾在湖南石化职院多次被评三好学生，优秀团员，还获得国家励志奖学金，体育方面乒乓球和羽毛球打的很好，书法方面，字体很美观，是使自己成为一个综合素质较强的人才。
一份制作精美的简历可以使面试机会大大增加，作为求职者的你，是否准备好面试的简历?下面小编整理2021商务面试简历模板免费大全，欢迎阅读，希望对大家有帮助!
面试简历模板1
姓名：
目前所在：
年 龄： 27
户口所在：
国 籍： 中国
婚姻状况： 未婚
民 族： 汉族
培训认证： 未参加
身 高： 172 cm
诚信徽章： 未申请
体 重： 65 kg
人才测评： 未测评
我的特长： 求职意向
人才类型： 应届毕业生
应聘职位： 工程造价师/预结算经理：造价员预算员，其它类：其它类：
工作年限： 1
职 称： 无职称
求职类型： 兼职
可到职日期： 随时
月薪要求： 1000以下
希望工作地区：
工作经历
教育背景
毕业院校： __职业技术学院 最高学历： 大专
获得学位： 毕业日期： 2009-07
专 业 一： 楼宇智能化工程技术 专 业 二： 造价员
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
2006-09 2009-07 __技术学院 楼宇智能化工程技术 高级电工(维修类)
2008-11 2009-01 __职业培训学校 造价员 全国建设工程造价员
语言能力
外语： 英语 一般
粤语水平： 一般
其它外语能力：
国语水平： 良好
工作能力及其他专长
1、本人是2009年毕业，但从2008年11月份离开学校，到现在已经两年，在广州市建筑集团有限公司的广州市血液中心工地实习一年，在实习期间本人参加了造价员培训班，并且已通过2009年的造价员考试，拿到造价员证书。由于工作原因也参加施工员培训，并拿到施工员上岗证。
2、在校期间懂得多方面专业知识：建筑制图、中央空调、给排水、电工基础、供配电、综合布线等，也拿到电工上岗证、制冷中级证、CAD绘图中级证、电工高级证。
3、从2009年10月份进入广州建筑工程监理有限公司工作至今，在本公司当任机电安装监督工作。
详细个人自传
本人工作责任心强，勤恳踏实，有一定的创新精神，亦注重良好的团队合作精神和集体观念，具有高度的纪律性，生存和适应环境的能力较强!
不求安逸的工作环境，保持吃苦耐劳，勤恳踏实的工作作风努力奋斗，我会虚心学习、积极工作、尽忠尽责做好本职工作，为公司的利益做出自己最大的贡献。
在实习期间得到上级的认可表扬，工作之外，大量学习建筑类的书籍，以便以后的发展，争取明后年拿到二级建造师。
面试简历模板2
姓 名：
性 别： 男
出生年月：
联系电话：
学 历： 大专
第一外语： 英语
住 址：
电子信箱：
求职意向：
目标职位：工程造价师/预结算，结构/土木/土建工程师，建筑工程治理/项目经理
目标行业： 建筑与工程，房地产开发
期望薪资： 面议
期望地区：
到岗时间： 新岗位能够多长时间内到任
工作经历：
2007/01—现在 __ 公司所属行业：建筑与工程
工程部 结构/土木/土建工程师
主要职责：
1) 对所分管土建单位和单项工程按建设生产计划的完成负责。
2) 对所分管土建单位和单项工程质量、进度、投资及安全治理合理性、科学性、公正性、合规性、准确性负责。
3) 对土建设计变更的合理性、可行性、科学性和经济性负责。
工作业绩：协同项目部同仁圆满完成__工厂三期厂房的建设任务。
2004/06—2006/12__集团
所属行业：房地产开发
工程部 土建工程师
主要职责：负责公司工程项目进行基础、主体结构、装饰装修等分项工程及市政、园林等本专业技术治理工作，负责对本专业工程项目进行有效的质量、进度、投资控制、文明施工治理、合同治理、信息治理工作;协同施工单位根据合同及公司总体布置情况编制施工总进度计划，审查工程施工组织设计，负责控制土建工程项目的现场施工进度，确保土建工程项目进度计划的完成。
工作业绩：担任房产公司土建工程师，负责__五号地块“四高”示范居住区的开发建设工作，本项目被评为市优质工程!
2003/03—2004/05 __公司
所属行业：建筑与工程
工程部 结构/土木/土建工程师
主要职责：
我的工作要求我编制好各项施工方案、技术措施、施工交底;并且在工程施工当中要把握好进度、质量及安全的平衡点，为企业创造尽可能多的利润……
工作业绩：__名邸1号、3号楼。
项目经验： 2007/11—至今 __有限公司新建厂办工程
项目描述：__第二有限公司新建项目位于__市新区经十二路以西、__厂区以南，占地面积120亩。
新建厂区总建筑面积38898m2，建筑物主要包括：制罐厂房及成品仓库、行政办公楼、化学品仓库、污水处理间、废料打包及废铝库、消防泵房、木托盘维修处、传达室、出厂车辆等候区、访客停车场、职工汽车停车场、自行车停车处、木托盘堆场、化学品室外堆放场、垃圾堆放场以及厂区道路和绿化。
责任描述：
1、对所分管土建单位按建设生产计划的完成负责。
2、对所分管土建单位的工程质量、进度、投资及安全治理合理性负责。
3、对土建设计变更的合理性、可行性和经济性负责。
2007/01—2007/113M__三期厂房项目描述：本项目为框架结构工业厂房，基地面积54381m2，总建筑面积27735m2，建筑层数4层局部5层，建筑高度24m
责任描述：对所分管土建单位或单项工程质量、进度、投资及安全治理合理性、科学性、公正性、合规性、准确性负责;对土建设计变更的合理性、可行性、科学性和经济性负责。
2004/06—2006/12 __
项目描述：本工程为__市“四高”小区，共56个单体工程和2个地下车库，总面积13万平方。
责任描述：根据合同的约定、设计图纸及相关规范规程的要求，严格监督土建工程项目施工质量，土建工程检查验收，对土建工程质量负完全责任;解决工程项目施工中的设计、施工及现场的工程涉外关系。
2003/03—2004/05 __名邸1#、3#楼
项目描述：工程位于__路，共7个单体、3个车库;本工程都是高层建筑，其中6#楼被评为“__”工程，1#楼及3#楼都被评为区优质工程!
责任描述：本人在项目中担任施工员兼预算员，主要工作是负责施工技术的设计，施工质量的控制以及施工成本的核算!
教育培训：
2003/05—2003/11__大学 工程造价治理 大专
1999/09—2003/05__工业大学 建筑工程 大专
2003/05—2003/11__大学 预算员相关课程上海市预算员证
证 书：
2007/05 二级建造师合格
2005/09 初级工程师 __5号地块
2004/05 助理工程师 __名邸3号楼
2003/12 全国建设工程造价员(土建)合格
2003/06 国家施工员证书合格
语言能力： 英语：良好
自我介绍：
有五年的工作经验，熟悉建筑行业各项操作规范;性格开朗、有很强的沟通学习及适应能力。个性率直，做事沉稳……
面试简历模板3
基本简历
姓名：
国籍： 中国
民族： 汉族
年龄： 43 岁
目前所在地：
户口所在地：
身材： 168 cm 48 kg
婚姻状况： 已婚
求职意向
人才类型： 普通求职
应聘职位： 财务类：出纳、
工作年限： 24 职称： 无职称
求职类型： 全职
可到职日期： 随时
月薪要求： 2000--3500
希望工作地区：
工作经历
公司名称：某美容公司起止年月：2008-08 ～ 2009-03
公司性质：私营企业
所属行业：其他
担任职务：出纳
工作描述：
负责三间公司每天办理现金收付及报销单，编制收付证明单，使用电脑e_cel登记每天现金日记帐，结出余额.保管库存现金和各种有价证券.保管空白收据和空白支票、空白票据.熟练电脑l的使用.按时支付管理费，水费，电费。
公司名称：__公司起止年月：2007-07 ～ 2008-07
公司性质：私营企业
所属行业：信息咨询，事务所，人才交流
担任职务：出纳
工作描述：
办理现金收付及报销单.编制收付证明单，登记现金日记帐，结出余额。
保管库存现金和各种有价证券.保管空白收据和空白支票、空白票据。
熟练电脑l的使用.支付员工每月工资。按时支付管理费，水费，电费。
公司名称：某中心起止年月：2006-01 ～ 2007-06
公司性质：私营企业
所属行业：饮食，旅游业，宾馆
担任职务：出纳
工作描述：
登记技师每天完成任务总数，按时支付技师及员工工资。办理现金收付及报销.编制收付证明，登记现金日记帐，结出余额.保管库存现金和空白收据及支票。按时支付管理费，水费，电费。
公司名称：某商店起止年月：2002-01 ～ 2005-12
公司性质：其它
所属行业：五金矿产，金属制品
担任职务： 出纳
工作描述：
办理现金收付及报销。编制收付证明，登记现金日记帐，保管库存现金和空白收据及支票。支付员工每月工资。按时支付管理费，水费，电费。
教育背景
毕业院校： __大学
最高学历： 本科 毕业日期： 2006-07-01
所学专业一： 会计学 所学专业二：
培训经历
1981-09 1983-07 __市二十六中学 高中 高中毕业证
2002-07 2002-09 __市一零六中学 会计 会计从业资格证
2004-02 2006-07 __大学 会计学 会计学本科证
2004-08 2004-09 __区劳动局 办公软件应用 四级合格证
语言能力
外语： 英语 一般
国语水平： 良好 粤语水平： 优秀
个人自传
本人工作认真.负责;勤奋.务实.勇于进取;如能如愿加入到贵公司的行列，愿为贵公司效力。
联系方式
通讯地址：
联系电话：
家庭电话：
手机：
qq号码：
电子邮件：
面试简历模板4
姓 名：
性 别： 女
出生年月： ___
联系电话： ___
学 历： 本科 专 业： 财务会计
工作经验： 8年以上
民 族： 汉
毕业学校： ___信息工程学院
住 址：
电子信箱：
自我简介：
对工作认真负责，能吃苦耐劳，踏实肯干，对生活积极向上、乐观，对人热诚，能独立的思考解决问题，有团队合作精神，能熟悉使用OFFICE软件和财务软件。熟悉财务政策、法规，及银行相关业务。
职业技能与特长
熟悉国家有关会计制度、准则，具备会计知识，
熟悉企业会计制度。会记法规、经济法规及税务法规;具有财务规划及税务知识的专业及技能，熟悉相关的;熟悉银行各种结算方式及相关法规;能进行相关帐务处理;能够熟练使用各种办公软件;工作细致，责任感强，具有较强的沟通能力和承压能力。
求职意向：
目标职位： 财务?审计?统计类
目标行业： 其他
期望薪资： 面议
期望地区： ___
到岗时间： 1周内
工作经历：
20__—至今 ___有限公司___分公司
职责和业绩：
协助领导负责___分公司资金的规划和控制;根据总公司财务制度设置公司总账、明细账;根据总公司制度编制会计凭证;负责对分公司应收账款进行统计及分析;与销售部门进行应收账款的的时时沟通与汇总;负责定期提醒销售部门对应收账款进行催收，以达核销;按照费用制度审核付款单据，并报送领导审批;公司内部业务往来的沟通;参与公司财务制度的制定及实施;分公司费用发生的审核、记账;负责定期检查、审核公司银行账户、库存现金的情况;
负责协助领导编制各种报表;负责根据税法完成纳税申报;负责分公司税务、银行间的沟通及管理。
200_—200_ ___有限公司___区分公司 出纳
职责和业绩：
负责单位银行业务;负责公司支票、汇票及发票的开具和管理;负责公司库存现金的管理及定期盘点;根据总公司制度编制会计凭证;负责对分公司应收账款进行统计及分析;与销售部门进行应收账款的的时时沟通与汇总;负责定期提醒销售部门对应收账款进行催收，以达核销;按照费用制度审核付款单据，并报送领导审批;公司内部业务往来的沟通;
200_—200_ ___有限责任公司 出纳
职责和业绩：
负责单位银行结算业务;负责登记现金日记帐、银行日记帐;负责编制银行存款余额调节表;负责发票的购买、开具、管理工作;负责编制会计凭证;负责单位财产的保管;负责办公用品的采购;负责拟稿、打印及上交办公行政文书;熟悉社保工作;熟悉报税流程;熟悉统计报表工作等。
教育培训：
2007.9--2010.7 ___信息工程学院 本科
专业描述与主修课程：学习了基础会计、成本会计、财务管理、经济法等与会计息息相关的各专业课程。
20__--20__ ___大学(脱产自考)
专业描述与主修课程：在此期间学习了财务会计、管理会计、成本会计、财务管理等相关财务知识。
面试简历模板5
姓名：
国籍： 中国
目前住地：
民族： 汉族
户 籍 地：
身高体重： 160 cm 48 kg
婚姻状况： 未婚 年龄： 31 岁
求职意向及工作经历
人才类型： 普通求职
应聘职位： 会计/会计师：会计、核算会计等、统计专员：财务助理、会计助理、
工作年限： 10 职称： 无职称
求职类型： 全职 可到职日期： 随时
月薪要求： 3500--5000 希望工作地区：
工作经历：
公司名称： __教育文化交流中心起止年月：20__-05 ～ 20__-12
公司性质： 私营企业所属行业：教育事业
担任职务： 出纳
工作描述：
1.负责各种款项的收取和缴存银行工作、计提有关费用，核对往来帐目、网银转账;
2.审核报销凭证、编制记帐凭证、登记现金、银行日记账;
3.费用报销及各种款项的支付、催促借款人及时报销;
4.保管现金及财务专用章、管理公司所有银行账户和支票;
5.跟随会计主管学习使用“用友”财务软件做帐;
6.发票购买、开发票及保管;
7.月末编制《银行余额调节表》、工资的发放等。
离职原因： 个人原因
公司名称： __集团起止年月：20__-11 ～ 20__-04
公司性质： 股份制企业所属行业：其他
担任职务： 出纳、财务助理
工作描述：
1.审核报销凭证、登记现金银行日记账;
2.按相关规定及时准确报销现金、按相关规定及时准确支付银行款项;
3.保管现金及财务专用章、管理公司所有银行账户和支票;
4.月末编制《银行余额调节表》、工资的发放等;
5.协助完成财务部门内的财务、会计、统计等工作;
6.协助财务经理进行预算控制、成本核算;
7.协助规范和完善财务管理制度;
8.协助处理、审核相关凭证，参与会计档案整理;
9.管理公司合同、发票及账单等;
10.协助财务经理与内外部的协调工作。
离职原因： 个人原因
公司名称： __有限公司起止年月：20__-09 ～20__-10
公司性质： 股份制企业所属行业：电器，电子，通信设备
担任职务： 工程助理、设计助理
工作描述：
1.工程项目跟进及协调工作，所经手工程项目总额约四千万;
2.工程文件、技术文件的制作及管理;
3.负责部门日常行政、后勤管理及规划工作，通过组织、协调和统筹，满足部门的行政服务需求并督促实施;
4.负责部门内外交流文件、通知撰写与处理、存档;
5.负责部门各种会议以及各项企业文化活动的组织、策划及实施;
6.负责公司固定资产的维护与管理、调配，以及办公环境的维护。
离职原因： 个人原因
公司名称： __有限公司起止年月：__-07 ～ 20__-08
公司性质： 私营企业所属行业：机械制造与设备
担任职务： 仓务统计、绘图助理
工作描述：
1.负责仓库领退料;
2.每月物料盘点及统计;
3.文档排版、制作;
4.绘图等工作。
离职原因： 个人原因
教育背景
毕业院校： __学校
最高学历： 大专 毕业日期： __-07-01
所学专业： 工模具设计与制造 第二专业： 国际经济与贸易
培训经历： 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号
1995-09 1999-07 __学校 工模具设计与制造 毕业证书
2001-10 2001-12 __职业技能培训中心 会计从业资格培训 会计证
2005-03 2007-12 __大学 国际经济与贸易 毕业证书
语言能力
外 语： 英语 一般
国语水平： 优秀 粤语水平： 优秀
工作能力及其他专长
本人具有十年工作经验，其中有三年多出纳及财务助理工作经验，主要工作有管理公司现金及银行账户，费用报销审核及现金支付，登记《出纳现金日记账》及《出纳银行日记账》，工资发放，编制记帐凭证，计提有关费用，核对往来帐目，应收帐款催缴，编制《银行存款余额调节表》、协助财务经理进行预算控制、成本核算、规范和完善财务管理制度等;持有《会计上岗资格证书》，会使用“用友”财务软件做帐;曾参加会计手工做帐实操培训，能独立完成一般纳税人企业在筹建阶段、生产阶段、销售阶段、正常经营阶段中各个不同阶段的会计全套帐务;熟练运用Microsoft办公软件、VISIO、CAD软件及计算机网络。
详细个人自传
本人具有良好的人际沟通、组织协调能力和团队合作精神;
高效、认真负责、细心、负责任、积极主动、能在压力下工作;
良好的执行力，能及时完成上级领导交办的各项工作任务;
现希望从事财务方面工作。
一张标准的简历表格是个人求职者向用人单位介绍自己、推销自己的敲门砖。以下是文库小编要与大家分享的标准的简历表格免费模板，供大家参考!
标准的简历表格免费模板欣赏
标准的简历表格免费模板(一)
标准的简历表格免费模板(二)
标准的简历表格免费模板(三)
标准的简历表格免费模板(四)
制作标准简历表格的注意事项
1、简历内容宜精不宜多制作厚厚的一摞总给人水份太多的感觉，很可能淹没孩子最打动人最有份量的东西，毕竟哪个重点中学报名都不是几百人的事，太多内容的简历，恐怕也没有老师能耐心地一字不漏的看完。最好的方法就是简洁的用一个表格介绍学生的基本情况，包括姓名年龄，家庭住址，父母基本情况，联系地址等。
2、注意简历内容的顺序把老师们最关注的内容放在最前面。大体结构应该是：基本情况放在上面，之后依次是孩子的优点，特长，能力，爱好，品质和获奖情况。各种奖项按大小排列依次是全国、本市、区级;按学科依次是奥数、英语和语文;其他一些不是很重要的证书靠后放。最后放学生手册主课成绩复印件和评语复印件等学生成绩内容。这样能方便老师们查阅。
3、简历要有个性化翻阅千篇一律的简历一定让招生老师提不起兴致，如果这时候孩子的简历能让他们眼前一亮，那它的作用不异于一道胜利的曙光。当然，这里所说的个性不是说简历要弄的色彩艳丽，引人注目。而是说在内容上要有自己独特的东西。例如一份不落俗套的证书，一个独特、品格学习习惯的介绍等。这些东西能让老师们迅速抓住孩子的优点、特点，会不自觉的加深对孩子的印象，那么孩子成功的几率就会提高很多。
4、简历需要适度包装有些家长觉得自己的孩子不是牛孩，简历并不出彩，就有点信心不足。其实，简历也是需要适度包装的。包装孩子简历应注意几个要点：
一、包装策略：要在立足事实的基础上，适度描述，过分的谦虚大可不必。
二、包装主旨：要围绕孩子的素质、特点和能力，找到闪光点。
三、包装方法：内容有层次、语言有力度、描述要到位。
看过“标准的简历表格免费模板”的人还看了：
1.标准个人简历模板空白表格
2.简历表格免费模板
3.标准个人简历模板表格
4.标准的简历表格模板
5.好看的简历表格免费模板
简历是有针对性的自我介绍的一种规范化、逻辑化的书面表达，所以写好个人简历非常重要，那么应该如何制作个人简历呢?下面是小编给大家带来的2021免费个人简历优秀模板5篇，以供大家参考，我们一起来看看吧!
免费个人简历优秀模板(一)
姓名：___
性别：女
婚姻状况：未婚
民族：汉族
年龄：__
户籍：__
现所在地：__
身高：__cm
希望地区：__
寻求职位：会计助理、会计文员
教育经历
20__-09～20__-06 __师范大学工商企业管理大专
20__-09～20__-07 __职业技术学校会计中专
工作经历
__公司(20__-07～20__-09)
公司性质：民营企业行业类别：计算机软件
担任职位：会计文员岗位类别：会计助理
工作描述：
1、审核原始凭证，员工日常报销单的审核;
2、根据审核无误的原始凭证登记记账凭证;
3、每月根据采购订单、入库单、送货单，与供应商进行对账，并登记应付账款电子文档明细账，申请付款，应付供应商催款;
4、每月根据送货单、订单与客户进行对账，并列出应收账款明细;相关的单据凭证分类保管;
5、根据考勤报表核算员工工资，月底盘点;
6、财务主管安排的其它事务。
__公司(20__-03～20__-06)
公司性质：私营企业行业类别：其它生产、制造、加工
担任职位：人事行政岗位类别：人事助理/文员
工作描述：
1、协助上级领导进行人员招聘，跟进招聘情况;
2、公司新入职人员手续办理(系统化)，签订劳动合同及新入职人员培训;
3、社保、居住证和住房公积金的办理，员工福利的管理;
4、对劳动合同、人事资料的整理归档保存管理，提交相关人事报表;
5、上级交办的其它事项。
技能专长
专业职称：
计算机水平：初级
计算机详细技能：能熟练运用办公软件
技能专长：本人性格开朗，工作细心，适应性责任心强，具有良好的团队合作精神，对数字敏感，能掌握财务日常工作的工作流程，操作ERP系统，熟练操作各种办公软件及设备，以胜任现代化办公的需求。
语言能力
普通话：流利
粤语：一般
免费个人简历优秀模板(二)
姓名：___
两年以上工作经验|男|__岁(19__年__月__日)
居住地：__
电 话：139_______(手机)
E-mail：__@
最近工作[9个月]
公 司：__有限公司
行 业：服装/纺织/皮革
职 位：产品经理/主管
最高学历
学 历：本科
专 业：电气工程及其自动化
学 校：__工程学院
自我评价
具有很强的集体荣誉感、责任感和团队合作精神，专业知识扎实、勤奋好问，处事稳重，意志力强，具有务实求是的精神，能较快的接受新事物，能承受一定的工作压力。
求职意向
到岗时间：可随时到岗
工作性质：全职
希望行业：服装/纺织/皮革
目标地点：__
期望月薪：面议/月
目标职能：产品经理/主管
工作经验
20__/9 – 20__/6：__有限公司[9个月]
所属行业：服装/纺织/皮革
研究部 产品经理/主管
1. 根据公司战略的调整搭建部门的架构，进行团队管理、绩效管理及人才培养建设;
2. 根据各渠道的运营计划与特点制定渠道商品OTB，以合理的采买，追求不滞销又不缺货，达成各渠道的销售目标;
20__/5 – 20__/8：__有限公司[1年3个月]
所属行业：服装/纺织/皮革
研究部 产品经理/主管
1. 参与选款会，根据历年销售情况及各类目的销售特点建议定价;
2. 参与季度下单会，根据事先制定好销售策略敲定下单量跟进到货后的上新安排
教育经历
20__/8— 20__/6 __工程学院 电气工程及其自动化 本科
证书
20__/12 大学英语四级
语言能力
英语(良好)听说(良好)，读写(良好)
免费个人简历优秀模板(三)
姓名：___
性别：女
年龄：__岁
婚姻状况：未婚
学历：本科
政治面貌：共青团员
现居城市：___
籍贯：___
联系电话：___
电子邮箱：
求职意向
工作类型：全职
期望薪资：面议
工作地点：
求职行业：金融保险、证券、期货
求职职位：证券/期货/外汇经纪人客户经理投资/基金项目经理投资银行业务
工作经历
20__-06-20__-05 __旅行社路线策划专员&导游
工作描述：负责策划、开发新的旅游产品路线，并负责相应产品的营销和推广，在职3个月期间，重新设计了3条旅游路线，并全部营销成团，参团人数均在40人以上，为公司成功创利万元以上。负责接待来观光的各种旅游团体，耐心解答游客问询，处理旅游相关服务方面的协作关系以及旅途中发生的各类问题。主要为政府政务团和大型散客团，年龄跨度为3-75岁，在于其沟通中，锻炼了很好的沟通和协调能力以及危机处理能力。
20__-06-20__-08 __传媒有限公司节目策划实习生
工作描述：协助创作总监共同完成电视节目的策划，共同完成_系列活动的策划。负责网络信息、实地采访等信息收集和汇总工作。陌生拜访数个房地产公司、建材市场和装饰公司，获得一线工作者的信息，以保证节目的前瞻性和观点的全面性。
20__-09-20__-11 大学生英语报__师范大学校园总代理
工作描述：负责大学生英语报在校内的宣传推广工作，与学生沟通交流，提供有关报纸读物的详细专业信息咨询、制定特价套餐，并负责对推广以及销售效果进行数据统计工作。负责所负责校区的营销代理团队的筹建和营销方案的制定，通过校园的广播台以及学生会等多元平台进行活动的落地宣传。在校园代理期间，代理团队扩大到13人，3个月的月平均销量为85份.
教育经历
20__-09-20__-07__ __大学旅游管理本科
专业描述：主修课程：旅游文化学、经济法、微观经济学、宏观经济学、休闲活动策划、项目管理及风险管理。
培训经历
20__-03-20__-0420__年上海世博会上海世界博览会志愿者礼仪课程
培训描述：学习基本的商务礼仪和礼貌用语，提升整体形象
20__-03-20__-04__英语__口译中级课程
培训描述：学习和掌握了中级口译、笔译的基本方法和技巧，扩大了词汇量
语言水平
英语：良好(通过CET-6(510分)在上海新东方学校学习过一年的英文口译，通过中级英文口译笔试。)
自我评价
在学校的学习中不拘泥于本专业的知识，主动学习了英文口译，关注金融知识方面的了解和学习;在工作中主动学习本行业的其他相关知识，在三个月的旅行社实习中锻炼了我的沟通技巧和危机处理能力，同时增强了我的服务意识。而在后续的工作中，逐步完善了我的营销能力和团队意识的建立。爱学习、爱沟通是我的亮点。
免费个人简历优秀模板(四)
姓名：___
性别：女
年龄：_岁 身高：未知
婚姻状况：未婚 户籍所在：__省__地区
最高学历：大专工作经验：1-3年
联系地址：__省__市__区
求职意向
最近工作过的职位：
期望工作地：__省/__市
期望岗位性质：全职
期_薪：2000~3000元/月
期望从事的岗位：人事专员/助理，文员/秘书，档案管理员
期望从事的行业：金融(投资/证券，金融(银行/保险)
技能特长
技能特长：个人工作细心认真、负责，喜欢团队合作工作，团队精神较强，善于办公室工作，性格是比较活泼开朗的。
教育经历
贵州工业职业技术学院(大专)
起止年月：20__年9月至20__年7月
学校名称：__工业职业技术学院
专业名称：公共事业管理
获得学历：大专
工作经历
校外兼职-促销员
起止日期：20__年12月至2015年12月
企业名称：校外兼职
从事职位：促销员
业绩表现：在这个兼职中，我充分的知道，对于一个学生，很少有人会耐心做这个工作，工作待遇不高，很辛苦，但我不怕辛苦，因为我能学到很多，知道促销工作适合外向的人，也是在这样的工作中让我变得更外向，带给我的锻炼也是很多。在除了以上的工作还做过家装公司举牌人员、汽车公司现场工作人员、宴会服务员、暑假工等。
免费个人简历优秀模板(五)
姓名：___
性别：女
婚姻状况：未婚
民族：汉族
户籍：__
年龄：__
现所在地：__
身高：__cm
希望地区：__
希望岗位：销售类-人员-销售代表
销售类-人员-业务员
教育经历
20__-09～20__-06 ___学院工商企业管理大专
20__-09～20__-06 ___中学普通高中高中
培训经历
20__-05～20__-06 ___公司康耐斯汽车养护品
20__-01～20__-03 __业务套餐
__公司(20__-05～20__-11)
公司性质：私营企业行业类别：汽车、摩托车及零配件
担任职位：行政助理岗位类别：行政助理/文员
工作描述：1、协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序;
2、负责公司员工的考勤管理;
3、负责公司全体员工的后勤保障工作，包括发放办公用品、印制名片、办理餐卡、定水、定票、复印、邮寄等事务;
4、负责接待来宾，接听或转接外部电话;
5、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理;
6、负责公司的车辆管理工作;
7、完成上级安排的其他工作任务;
8、担任人事档案归档、招聘流程安排等具体工作。
离职原因：另求发展
__公司(20__-01～20__-03)
公司性质：国有企业行业类别：通信、电信运营、增值服务
担任职位：电话营销员岗位类别：其他相关职位
工作描述：在中国联通公司担任电话营销员，通过直销的方式发展客户，对客户进行回访、调查，受过电话营销，有关产品知识等方面的培训，语言亲和力较强，锻炼到较好的表达能力。
技能专长
专业职称：工商企业管理
计算机水平：初级
计算机详细技能：能熟练使用计算机操作系统WIN_P和word、E_cel等office软件
熟悉网络和电子商务，熟练办公自动化，能独立操作并及时高效的完成日常办公文档的编辑工作。
技能专长：工商企业管理专业，具备一定的专业知识
性格热情外向，喜欢体育运动，特别爱好羽毛球
待人真诚，做事有上进心，头脑灵活，接受能力强。处事自信、认真、有主见，不怕辛苦。
语言能力
普通话：流利粤语：流利
英语水平：全国英语应用能力证书一级口语一般
求职意向
发展方向：我希望能进入一个有广阔发展前景的公司任职，愿意从底做起，在工作的过程
中逐渐了解公司的企业文化，尽自己的努力把本质工作做好，工作中虚心学习，培养
良好的团队意识，以充满自信的干劲和负责任的态度积极去面对工作中所出现的一切困难。
其他要求：希望公司能提供培训机会，使个人能不断学习和完善，在薪酬和升职方面能够
充分考虑每一位优秀的员工。
其他要求：
自身情况
自我评价：本人性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚。有较强的组织能力、和团体协作精神，良好的社交能力，善于处理各种人际关系。能迅速的适应各种环境，并融合其中。
个人工作风格：敢于创新;充分沟通;大力执行;谦虚谨慎。
个人工作态度：把企业当作家庭，把自己当作家庭的一员，企业的财富就是我的财富，在努力为企业服务的过程中实现自身价值。
推荐阅读：
政府文件下发通知模板（推荐6篇）07-04
党委政府红头文件模板（精选6篇）06-22
政府转发红头文件模板（通用6篇）06-17
最新政府红头文件模板（通用6篇）07-08
政府机关红头文件模板（通用9篇）05-19
卷内文件目录“文号”栏的填写09-11
如何填写卷内文件目录“文号”栏09-12
备案验收文件目录（精选6篇）09-19
第8章文件与目录操作05-03
国土资源部文件目录（通用7篇）12-30
