如何识破招聘骗局

第1篇：如何识破招聘骗局

如何识破劳务派遣骗局

慎重选择中介弄清签证性质

如何识破劳务派遣骗局，务工人员在选择劳务派遣时，河南外奥提醒应注意从以下几个方面来考虑。

查看有无对外劳务合作经营资格

首先，要慎重选择劳务公司，查看该公司是否具备有关部门许可的对外劳务合作经营资格。

我国现在具有经营出国劳务经营权的公司的资质证书分为两类：一类是商务部颁发的《对外劳务合作经营资格证书》;另一类是人力资源和社会保障部颁发的《境外就业经营许可证》。务工人员可以向当地政府主管部门进行查询，对于商务部颁发证书的公司，可向所在地市级外经贸局问询，或在商务部官方网站查询;对于人社部颁发证书的公司，可向当地人社部门问询，或上人社部网站查询相关信息。

为防止受骗，在报名时，务工人员可以要求经营公司出示《对外劳务合作经营资格证书》或《境外就业经营许可证》复印件。

如果受有经营出国劳务资质的经营公司委托的代理单位招人，可要求其提供经营公司的委托书和《对外劳务合作经营资格证书》或《境外就业经营许可证》复印件。查看该单位有无经营资格证书/许可证，是保障自身合法权益的第一步。

只有工作签证才能在当地务工

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此外，在以往很多上当受骗的案例中，受害人大都是通过一些中介机构签订合同，这种情况下尤其需多加注意。一些地方劳务中介单位只有当地工商局核发的营业执照，没有国家颁发的合法外派经营资格，不能与务工人员签订正式“外派合同”，也没有国外客户。

这些中介单位只能将务工人员提供给有外派权的正规公司办理相关手续，从中收取中介费用。这时，务工人员需注意，切勿在无营业执照的私人中介处报名，更不能缴纳任何费用，不要听信他们“关系”“渠道”之类的话。一旦发现被骗应及时报警求助，以减少损失，千万不要听信非法中介的各种拖延时间借口，否则可能会出现人去楼空的结局。

务工人员还需注意，出国务工必须办理并签下工作签证，此类签证不同于商务、旅行等签证类型，其有效期普遍在两年左右。

只有工作签证才能够在当地进行务工活动，其他签证都不行。

河南外奥提醒广大务工人员，切勿相信一些所谓“熟人”的介绍或虚假的互联网信息，企图以游客身份入境塞班非法打工。根据有关法规，持旅游或商务签证入境者无法在当地取得任何工作证件。如赴塞班从事劳务，应事先向塞班劳工部门申请工作许可，并办理相应签证。

必须签订两份规范的重要合同

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出国务工人员，在正式出国之前，还需要了解未来工作单位以及工作地的具体情况。

这些内容包括：要去的国家和地区的基本情况和外国雇主的名称及经营情况;以及劳务派遣办理相关手续需要何种条件和证件，办理时间需要多长，劳务费多少，付款方式，办不成功如何退费;劳务派遣所从事的是什么工种、合同期限、试用期、正常工作时间等;还需弄清劳务派遣的工资待遇：包括月基本工资、超时加班费计算方式、吃住、工资和加班费发放方法。一般情况下，外国雇主会直接将工资支付给务工人员，或者通过经营公司转交，又或者存入务工者的银行户头。

务工人员还必须与雇主以及经营公司签订规范的合同。依据目前国内的情况，出国劳务必须与国外雇主及国内经营公司签订两份重要合同。

一份是与国外雇佣公司的《雇佣合同》的主要内容，包括职位、合同期、工资待遇、医疗保险、假期、合同中止条款、违约条款、解决合同纠纷条款等。《雇佣合同》是务工人员在国外工作期间的一份很重要的法律文件，它能确保其合法权益得到保障，必须仔细看清并妥善保管。“千万不要在没有看清或理解合同相关内容的情况下就草草签字，或者听信一些不负责任的劳务公司不用签《雇佣合同》的说法，当你在劳务派遣期间出现合同纠纷时，这份《雇佣合同》就是非常重要的依据。”

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另一份是与国内办理出国劳务的经营公司签的《外派劳务合同》或《境外就业中介服务合同》内容，这份合同的主要内容包括出国务工的工种、合同期、工资待遇、工作时间、加班费计算、带薪假期、医疗保险、食宿及交通、解聘条件、违约责任、纠纷处理等，这是务工人员出国劳务的法律保障。

若办理办出国劳务的公司不能与务工人员签订这份合同，就需要三思而后行。

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第2篇：3158招商加盟教你如何识破加盟骗局

发表时间:2012-07-18内容来源:3158招商加盟网

如今招商加盟风行于大江南北，广告铺天盖地，让加盟者眼花缭乱，措手不及，那么怎么才能识破加盟骗局?下面由3158招商加盟网为你专业解析：

第一：最常见加盟骗局是，先给你解释加盟他们如何的好，如何的赚钱，让你相信迷惑时交钱。要相信天下的生意不可能绝对挣钱，只要保证你加盟一定挣钱的机构一定是骗子。这样，一旦你上了他们的贼船，想下就难了。所以大家应该多注意，三思而后行。

第二：骗子加盟一般会给广告打的特响，对广告宣传这块投入比较大，俗话说：“舍不得孩子，套不住狼。”所以你以为名声大，就毫不防备签约打钱了。最后等明白了，才一头雾水。

第三：骗子公司一般多采用，诱导式，用小猫钩鱼的方法引你上钩。比如，赠送小礼品，减少加盟费，返现金，返装修费等等计量。只要是正常，一般都会受不了这种间接诱导。

第四：加盟店最可笑的一个地方就是，一般都只做外地，本地一般很少，其原因是不想让你去公司看。因为百分之八十的公司，实力不是很强，一般资金都投入宣传上面去了，对于自己库存跟本没有，大多是“挂着羊头卖狗肉”这种类型。

第五：这种也是最高明的手法，利用“传销法”用一个加盟连锁网来行骗。例如你想加盟他们店他会介绍他们的连锁分店让你去参观，一般事先都商意好的，肯定会给他们好处的，此时你更要小心，别人说的再好，也得自己亲眼相见。

第六：加盟千万别急于求成，一切得先调查清楚，别上当了还以为自己得到很大便宜。往往加盟商就利用到你这种心理，急功，直奔主题，签约后再谈。此时不得不防。告诉你一个小窍门，互联网工具可以好好利用，一般骗人的加盟机构，网上一定会有许多加盟商投诉，你可以试着在百度里以项目名称加骗子两个字搜索一下，如果没有发现投诉，基本上项目就可以相信，如果投诉多，就是骗子了，这招特别好用，适用于任何项目，这是一个基本的判断。

第七：最重要就是供货价的问题，比如一般骗子公司都有漂亮的展厅，往往以产品低价吸引你加盟，加盟前不会告诉你产品价格，等你加盟后再看价格发现产品价格特别贵，比市场上卖的价格还贵，这时发现上当了就晚了，一定要先登录他们的选货系统看一下价格再定加盟。

第3篇：教你识破小吃培训的各种骗局

小吃是现在餐饮市场非常火的行当，这样也简介带动了小吃培训机构的火爆，毕竟通过短短几天培训就能掌握一门小吃技术，对于想要创业的朋友来说是最好不过的了。在网上一搜相关的小吃培训机构会发现各种五花八门的培训信息。有的打着官方、正规的称号，有的宣传着100%教会的，还有的直接说免费传授小吃技术;那么，这些小吃培训机构发布的信息是否真实，他们提供的服务会像他们在网络上宣传的那么靠谱么? 近日，本报记者经过多家小吃培训公司走访调查，整理出一系列关于小吃培训骗局的第一首资料，现在我们就为您进行一一分析：

瞎子点灯式的宣传广告

不少小吃培训机构都在声称自己的小吃培训做的如何如何专业，怎样怎样一流。这个当然无可厚非，必要广告宣传还是有必要的。但是在大家没有实地考察过的话，也不知道到底说的这些小吃培训公司的说的市政是假。现在也存在这样一些培训公司，它们在网络上的信息业看似一目了然，实则完全没有任何真实性的消息。比如真实的公司地址、详细的收费标准以及具体的培训事宜等。通常不敢将真实的公司地址公布出来的小吃培训机构，一般采用的是函授培训的培训模式，就是将学费直接打到他们指定的银行账户，然后再有他们将学习资料邮寄过来。这样的培训中心十家有九家是欺骗消费者的，因为这样的资金往来完全没有任何保障可言，而且他们很有可能将学费占为己有而不发放任何资料，即便有资料提供也是一堆没有任何实质作用的材料单子而已。

还有一部分在小吃培训中心网站看起来算得上正规，但是没有公布详细的收费标准，这样做一般存在两个原因，一个是吸引外地的学员前往该小吃培训中心去了解情况，然后在学员了解完情况后直接抛出一个过高的价格，通常来自外地的学员因为路途遥远，舟车劳顿怕麻烦而留在此公司学习，这

样就正中这些居心不良公司的下怀;还有一个原因是因为价格的不确定性，所以学员在和培训公司议价的过程中就会存在很多陷阱，如果学员觉得价格过高的话，培训公司就会直接说一个低价格吸引学员，只要学员开始进行培训后，再想出各种五花八门的收费项目来榨干学员的血汗钱。

应对办法：面对这一类让摸不着看不清真实情况的瞎子点灯式的宣传广告，各位想要学习小吃的朋友就一定要擦亮眼睛看清楚了，因为不同的公司的收费标准都不一样，但是大致上来说不会有太大的差别，尤其是一定要问清楚是否一次性缴费，这样可以避免居心不良的小吃培训途中再次收取其他乱七八糟的费用。对于小吃培训的函授类教学，最好是不要选择，因为像是小吃培训这种靠经验的技术活，不可能是依靠几张纸就能教会的，所以还是建议大家选择实体的培训机构，多花一点路费和一点时间没关系的，重要的是把真正有用的技术掌握到手，这才是最重要的。

挂羊头卖狗肉式的收费价格

现在网络上有许多小吃培训机构利用网络信息安全的不透明来吹嘘自己的培训机构多么的专业和实惠，更是打出超低价位的培训价格来吸引大众眼球。虽然大家都在广告上做培训价格的文章，一个比一个价格低。但是毕竟“一分钱一分货”，那些打着不到一千元的价格就可以学到五六项小吃技术的是绝对不可信的。根据小编的走访调查，这个用低价位吸引顾客的小吃培训公司都是采用的挂羊头卖狗肉的宣传手法，因为他们打着培训小吃技术的名义来卖小吃加工设备。必须得在该小吃培训公司购买设备才能享受到低价位的培训优惠，可是一台设备的价格动辄好

四、五千块，这样为了享受低廉的培训价格反倒花了更大的资金费用，是非常不可取的行为。

应对办法：虽然说很多小吃需要依赖小吃设备，但是绝大部分的小吃设备在当地的大市场上可以购买到，所以完全不用担心小吃设备购买的问题。因此选择小吃培训中心的时候，一定要问清楚小吃设备和小吃材料的供应情况，最好是可以让小吃培训公司提供出一个材料清单自行购买，这样既可以避免公司赚取差价谋取暴利，也不用担心自己的材料来源受到控制。

金蝉脱壳式的经营模式

在走访的一些小吃培训机构中，还存在一些比较特殊的经营模式，像是接待学员在一个地方，但是培训又在另外一个地方，而且又跟小吃培训中的“下门店”的学习模式有所出入，公司的经营模式完全像是一种外包形式的经营模式。看起来像是一家公司，实质上一部分汁负责拉学员，另外一部分的就负责小吃的技术培训部分，这样看起好像没什么问题，当时真的出问题的话，学员都不知道要找哪一方负责，因为无法分辨出谁才是主要的负责人。而且真的追究其责任的话，双方一定都会互相推卸责任。

应对办法：面对这种首脑分家的小吃培训公司还是要慎重选择，最好选择那种一体式的小吃培训机构，这样有什么问题的话可以直接找公司的负责人沟通，这样不但能够保障自己的合法权益，也能更快的去解决学习小吃的过程中所遇到麻烦与困难。

编后语：如今打着小吃培训的幌子，骗人钱财的公司大有人在。但是不可否认，绝大部分小吃培训中心还做的非常专业和有水准的，关键是要看自己怎么去分辨，对于小吃培训这样一种技术性非常强的东西，大家一定要慎重选择，一不小心不但会损失了钱财还浪费了自己大把的时间和精力。最后小编的建议是，选择小吃培训机构的时候一定要“一闻，二问，三考察”，先在搜索下该小吃培训中心的相关信息，确定公司是否真实存在，然后在去询问价格和培训的相关事宜，等落实好后就可以前往该中心实地的考察了，毕竟最终还是眼见为实，这样就可以确定一家公司是否正规专业了!

第4篇：大学生求职要识破假招聘广告

爆炸式招聘. 一次招人过百，岗位从总经理到属下员工一线贯穿，除非新建公司，否则大多行的是恶意炒作之实。

永久式招聘 广告长期有效，长年招聘，且报名不受限制者。

单线式招聘 联系方式模糊，或仅有邮箱、手机联系，则大多是私人作坊，侥幸进去后自身权益也难得保障。

垃圾式招聘 招聘广告贴在马路边、电线杆、私人住宅，或贴在人才市场的外墙，大多是为了捞取不菲报名费。

色情式招聘 打着急招“公关先生”、“公关小姐”字样，从事的大多是苟且勾当，千万应聘不得。

无收入招聘 有些招聘招的是“经营人才”，不过却无工资，需要靠你揽钱提成，自己给自己发工资。

拔高式招聘 打出招聘财务总监或部门主管、总经理者，一般难得兑现，需要你经过漫长的考核期，“高招低用”现象明显。

错位式招聘 公司简介多而精，招聘人员少而稀，大多是公司行广告之实。

补偿式招聘 刚在内部大幅裁员，第二天却又跑到人才市场扯起横幅大规模招人，则是这些公司玩噱头，避人耳目，转移视线而已。

中介式招聘 招聘条件极低，却拒不透露公司细节，先要你交一笔咨询费，这些“策划公司”、“媒介公司”、“信息公司”等，实际上就是中介公司，靠收信息费过日子。

编辑：高文轲

第5篇：如何识破求职陷阱

7月1日后，各高校应届毕业生将正式走上社会求职。在求职过程中，这些涉世未深的大学生难免会遇到求职陷阱。这不，四川电力职业技术学院(温江校区)部分毕业生就遇到了各种各样的求职陷阱，为了避免更多的人上当受骗，他们日前自编自演了求职过程中常见的骗局呈献给校友们。记者特意将他们总结出的骗局整理出来，希望大学生在求职过程中多长个心眼，千万别上以下这样的当。

陷阱一

“高薪”诱你搞传销

“只要你加入我们的团队，3个月后就拿到月薪3000元左右，随着你业绩的增加，你的工资将逐月增加。”面对这样的诱惑，你会动心吗?两位表演上当的学生称：他们与这家公司洽谈时，公司不看毕业证书，只填一张表格，随后便通知他们说被录用了，并准备带他们去广西、云南等地。在去广西的途中，他们意识到是传销后，便在南下途中下车，逃了出来。陷阱二

收保证金哄你买东西

有两名毕业生遭遇了这样的求职经历：他们经一家职介所介绍后，到成都一家化妆品代理公司应聘业务主管，经过初试、复试后，公司负责人称要试用3个月，叫他们先学会推销公司代理的化妆品，每人交了150元信誉保证金，但没有拿到收据。经过实践，他们发现这些产品根本无法推销。后来他们在一家大型商场了解到，这套化妆品的销售价格是70至80元。原来，这家公司采用这种“招聘”办法，变相地向求职者卖化妆品。

陷阱三

“没经验也可”引你入“套”

据了解，由于很多用人单位都要求求职者具有工作经验，这样将一些应届大学生挡在了“门”外。刚毕业的大学生在人才市场，常有“矮一截”的感觉。因此，当应届大学生在广告上看到“无经验也可”等字眼时，就会眼前一亮，不加思索地争着填写履历，对招聘公司的背景则一概不问，最后可能吃亏。一名大学生填了表后，对方要求收取100元的保证金，屡次找工作受挫的他，毫不犹豫地交了这笔钱。半个月后，他被宣布走人，要求退还保证金，他却拿不出凭据。

陷阱四

粉饰工种逼你辞职

有多名大学生有这样的经历：广告上说是招聘“经理”，月薪1800元。当他们交了50元的中介费，办完手续后，被安排在离中介所不远处的一家公司工作。结果上班第一天，公司负责人就叫他们“先从基层干起”，让他们先在1个月内，每人推销价值1万元的保健品。1个月下来，他们6人中，没有哪一个完成了任务，自然被辞退了，不但连基本工资没拿到，还出了中介费。后来他们通过明查暗访，发现这家所谓的公司就是职介所的人开的，专门用来骗人的。

陷阱五

骗了培训费就“炒”你

一名同学经职介所介绍，应聘到一家保健品公司，在与公司签订合同时，公司提出为了提高其工作业绩，公司将对所有新进人员进行为期半个月的培训，公司将邀请某某大学知名教授来讲课，因此这笔费用(280元)将由个人承担。当该同学犹豫不决时，对方工作人员劝说：“培训后，你终生受益，这笔钱出得值得。”听这一说，该同学想通了，便交了培训费，结果讲课的并非什么知名教授，当培训结束时，公司通知他：培训不合格，你被辞退了。