价值观大讨论活动总结

无论是开展项目，还是记录工作过程，都需要通过总结的方式，回顾项目或工作的情况，从中寻找出利于成长的经验，为以后的项目与工作实施，提供相关方面的参考。因此，我们需要在某个时期结束后，写一份总结，下面是小编为大家整理的《价值观大讨论活动总结》，仅供参考，大家一起来看看吧。

第1篇：价值观大讨论活动总结

开展大学习大讨论活动　谱写司法为民新篇章

河南省高级人民法院印发了《关于开展党的十七大文件和胡锦涛总书记重要讲话大学习大讨论活动的实施意见》，进一步明确了活动内容和方法步骤，要求全省法院深入扎实开展大学习、大讨论活动，在解决问题、司法为民、构建和谐社会上下功夫见成效。笔者认为，解决问题就是要解决人民群众所关注的热点、难点、焦点问题。司法为民就是要一切为民群众，凡事想着群众，心里装着群众，工作依靠群众。只有把人民群众满意不满意作为检验人民法院工作的根本标准，从人民群众需要的事情做起，从人民群众不满意的事情改起，真正成为人民利益的忠实维护者，让人民群众从法院承办的每一起案件、处理的每一起纠纷、接待的每一次申诉、化解的每一个矛盾中，感受到社会的公平正义，才能更好地维护社会的和谐稳定。

为推进“大学习、大讨论”活动深入开展，将党的十七大精神和胡锦涛总书记重要讲话学习好、讨论好、贯彻好、落实好，我院在按照活动方案的要求，采取多种形式深入学习、热烈讨论，确保活动开展不走过场，不流形式的基础上，更加注重实效，注重成果转化，用以指导以审判为中心的各项工作，确保通过所开展的“大学习、大讨论”活动，在司法为民上取得实质性成效。

一切为了群众，打造安民环境

安民心、顺民情，是促进社会和谐的基本出发点。针对当前社会转型现状，应充分发挥审判职能作用，采取有效硬性措施，促进当地经济持续、快速、和谐发展。

在平安建设中，以“大学习、大讨论”为载体，应严格落实“严、关、教、调、快、抓”六字方针，即惩治犯罪分子，突出“严”字，将严厉打击严重刑事犯罪作为一项长期的战略任务，始终保持严打的高压态势，始终将打击的锋芒对准那些带有黑社会性质、严重危害安全、危害社会经济秩序的犯罪，而当前刑事工作的重点，就是要严厉打击“两抢一盗”刑事犯罪;提高审判质量，把好“关”字，要有重点地把好“立案关、阅卷关、证据关、责任关、权利关、素质关”6个关口;预防未成年人犯罪，要落实“教”字，构建一套公正、客观、符合实际的科学教育及裁判体系，公正裁判各类未成年人犯罪案件;刑事附带民事案件，注重“调”字，要有效采取“一个保障、两个借助、三个把握、四个到位”的运作机制;提高办案效率，要体现“快”字，积极推行繁简分流、全面加强流程管理、重点提高公开开庭率;参与综合治理，要讲究一个“抓”字，构筑社会治安防控体系，把可能诱发的不安定因素消除在萌芽状态。

心里装着群众，拓宽便民渠道

人民法院要通过正在开展的“大学习、大讨论”活动，坚持高起点定位，高标准组织，高质量要求，从热情服务、文明办案入手，彻底摒弃那种“门难进、脸难看、话难听、事难办”等群众深恶痛绝的办事作风，大力提倡微笑服务。

人民法院要发挥立案窗口作用，建立便民立案机制，要实行起诉、立案、咨询一条龙服务，最大限度地减少当事人的诉累，确保一般案件即时审查，复杂案件当日审查。要进一步完善立案、缴费一站式服务，根据实际情况，有条件的法院要调整立案庭、收费室的位置，让当事人减少不必的劳作和奔波，要设置阅览查询处和休息区，让群众享受文明、便利的服务。要建立便民导诉机制，设立导诉专栏，制定导诉措施，公布工作流程和制度，提醒当事人诉讼注意事项，更为便利地让当事人参与诉讼活动。要建立院长、庭长值班制度，为来访群众提供法律咨询和诉讼指导，即时办理紧急事项，坚持有问必答、有诉必理、来信必复，即时办理和协调工作中的突发事件，要进一步畅通绿色通道，不断地通过“假日法庭”、“午间法庭”和“下乡巡回法庭”等制度的落实和对涉及老、弱、病、残当事人做到优先立案、优先审理、优先执行等措施，让当事人感受到社会大家庭的温暖。对于疑难信访案件，要实行“专家会诊”制度，对在来信、来访及在审判、执行工作过程中发现的一些重要、疑难问题，由人民法院出面，邀请高校的法学教授和相关部门专家一起进行逐项分析，提出处理意见，跟踪办理情况，并结合案件实际，倡导人文关怀，防止矛盾激化。

凡事想着群众，推进护民力度

护民权、解民忧，最大限度地维护当事人合法权益，是司法为民最终的价值取向，也是开展“大学习、大讨论”活动主旨。

各级法院要认真落实最高人民法院制定施行的《关于对经济确有困难的当事人提供司法救助的规定》，要从立案、审理、执行三个环节入手，不断拓宽司法救助渠道，确保经济确有困难的当事人打得起官司、让有理有据的当事人打得赢官司。在司法救助措施实施过程中，要结合自身工作实际，可适当扩大司法救助范围。对司法救助对象，救助条件，要建立醒目标牌，设立举报电话和举报信箱。为确保人民群众的知情权，人民法院应公开向社会作出承诺：凡属于经济确有困难的当事人，只要符合减、免、缓交诉讼费条件的，一律依法予以批准。这样才能得到老百姓的信任，人民群众才能满意。对无钱委托的当事人，要在争取法律援助的前提下，对司法救助的案件要切实做到统一立案、统一审理、统一执行;优先受理、优先采取保全措施、优先实施救助(诉讼费、财产保全费、执行费全免)、优先执行;法院领导尤其是一把手要关注到位、审理程序到位、个案监督到位、强制执行措施到位、执行后财物交付到位。对身患疾病，行走不便或交通不便的特困当事人还要实行就地开庭、就地审理、就地执行，最大限度地减少当事人诉累。

工作依靠群众，改变亲民角度

司法为民，根本上是要解决对人民群众的感情问题。人民法院开开展“大学习、大讨论”的目的之一就是要彻底转变工作作风，克服个别法官干警在司法过程中人为存在冷、横、硬、推诿、扯皮问题。

人民法院要在“大学习、大讨论”活动成果转化过程中，进一步增强服务意识，提高为民服务水平，对思想教育要常抓不懈。以重点组织开展“大学习、大讨论”活动为主，还要进一步开展好“作风强化年、质量提升年”活动，要通过各种活动，拉近人民法院与人民群众之间的距离。要做好新形势下人民法院的工作，就要在工作上依靠群众。实践证明，人民法院各项工作的开展都离不开人民群众的大力支持。人民群众是法院开展好各项工作的坚强后盾。同时，要通过“大学习、大讨论”活动，树立先进典型，通过先进典型，营造积极向上的浓厚氛围，使干警进一步增强自觉为民服务、热情为民服务的意识。法院的各级领导要坚持身体力行，率先垂范，要经常深入办案一线，及时了解审判工作情况，听取当事人对法院工作的意见和建议，特别对群众在信访中反映的问题，耐心细致地做好解释答复工作，能现场解决的当即解决，不能当场解决的做到不拖不瞒，定期予以答复。将服务态度、办事纪律、工作效率等方面内容做出公开承诺。要在廉政建设上，强化监督;在思想作风建设上，要筑牢思想道德防线;在制度建设上，要坚持以制度管人原则。

此外，能否开展好“大学习、大讨论”活动，开展的“大学习、大讨论”活动能否取得实质性成效，人民法院还要大胆地走出“衙门”，向社会“问诊”，让百姓“把脉”。要启动下乡征求、上门征求、会议征求、电话征求、邮政征求、信件征求、传真征求、短信征求等程序，广纳人民群众所反映的热点、焦点、难点问题，广泛征求人民群众对法院的意见和建议，并且要做到百分之百登记，百分之百落实，百分之百整改，百分之百反馈。只有这样，才能树立人民法院新形象，才能提升人民法院的公信度，“大学习、大讨论”活动才能取得实质性成效。

(作者系郸城县人民法院院长)

作者：温新征

第2篇：核心价值观大讨论活动总结报告

省****

核心价值观大讨论活动总结报告

按照2012年全国分公司总经理会议精神，根据总公司《关于开展公司核心价值观大讨论活动的通知》(人保财险办发“2012”76号)统一部署，自今年三月份以来，我部门在省公司机关党委正确领导和核心价值观大讨论活动领导小组的关心帮助下，坚持以科学发展观和社会主义核心价值观为指导，深入贯彻落实2012年全国、全省工作会议精神和王银成总裁‚2.23‛讲话精神，围绕集团、总、省公司‚十二五‛规划纲要、公司新时期发展战略和长远发展蓝图，立足于业务发展和经营管理实践，坚持全员参与、深度讨论、凝练共识、务求实效的工作方针，与企业文化建设和学习型组织建设紧密结合，在部门内部扎实开展核心价值观大讨论活动，研究讨论公司核心价值观，取得了实实在在的成效。以***同志为核心的部门领导认真负责，一丝不苟，在每个阶段、每个环节都给予了有力地指导和帮助，保证了我部关于明确核心价值观大讨论活动的顺利开展。

一、活动的整体情况

活动开展以来，部门领导高度重视，全面认真地贯彻落实省公司核心价值观大讨论活动实施要求和部署，紧密结合工作实际，在确保当前核保工作有序进行下，广泛动员，精

心组织，周密安排，突出重点，狠抓落实，保证了大讨论工作扎实、健康、有效开展。

初期准备阶段，坚持领导带头，严格落实责任。领导重视是开展好核心价值观大讨论活动的关键。部门领导在思想发动、学习研究、深入讨论、征求意见、汇总观点、制定讨论方案等关键环节和重点工作中，都做到了亲自动员、亲自组织、亲自参与，为核心价值观大讨论活动的顺利开展打下了良好基础。

中期开展阶段，全员参与，多点开花。首先，部门人员于每周二在会议室集中学习讨论企业核心价值观，通过学习，促进讨论。其次，依托内网平台，在办公协作区开拓了以全省出单中心为范围的企业核心价值观讨论协作区，广泛汲取意见，学习讨论。最后，在部门内部进行征文活动，每人就企业核心价值观学习讨论情况，进行总结阐述。

后期汇总阶段，将部门人员和在网上收集的意见建议，进行汇总整理，梳理总结。

二、活动取得的主要成效

核心价值观大讨论活动中，部门员工不断在学习中深化认识、在工作中增强责任、在实践中提升能力，围绕 ‚企业核心价值观‛这一主题思考研究问题，履职尽责、努力工作，不断总结提高，形成共同的价值取向和行为准则，为推动公司实现高质量有效益可持续发展提供强大的精神动力，

奠定坚实的思想基础。

一是突出活动主线，深入学习讨论，提升了核心价值观的认识。随着核心价值观讨论活动的深入开展，我部门员工对科学发展观和社会主义核心价值观的理解进一步加深，更加深刻地认识到，服务科学发展、服务人民群众的重要性。

二是坚持以活动推动工作，实现两不误、两促进。在大讨论活动中，企业核心价值观潜移默化于部门员工思想中，落实在具体工作上。

三、对公司核心价值观意见和建议

(1)核心价值观不是空洞的，是要通过具体载体实现的。

核心价值观是一种经营理念，一种思想，它必然要通过具体载体来实现。只有具备了合适的载体，核心价值观才不会空洞无物。

(2)保险公司的企业核心价值观，是需要具有社会责任感的。

随着改革开放，物质水平的不断提高，当前社会出现道德滑坡现象，通过内网集思广益，看到好多人建言请明星代言，提供知名度什么的，作为保险公司，取值于民，用之于民，应该多做回馈社会的事情，而不是拿着大把的公告费，请明星，球星来代言。

(3)诚信，内不欺己，外不欺人。

保险公司，以诚为本。对人以诚信，人不欺我;对事以诚信，事无不成。

(4)突出特色，众而不同

‘本立而道生’，所以在确立自己的核心价值观的时候，一定要以‘自我’为中心，充分考虑到企业环境因素，有自己特色并能促进企业发展的核心价值观。

(5)广泛听取员工意见，得到员工认可

核心价值观不是挂在墙上，锁的文件柜中那些口号，核心价值是深藏在员工心中指导员工行为的一个准则，所以核心价值观必须是被你公司全体员工所接受并认同。

第3篇：我们的价值观大讨论活动

**医院举行“我们的价值观”大讨论

6月7日下午，为深入贯彻党的十七届六中全会和县党代会、县“两会”精神，进一步推进社会主义核心价值体系建设，根据县委统一部署和县卫生局党委要求，***组织30余名党员代表开展了“我们的价值观”大讨论活动暨“学习雷锋、创先争优”主题实践活动动员会.

**书记首先介绍了党中央十七届六中全会提出社会主义核心价值体系建设的时代背景，并对马克思主义指导思想、中国特色社会主义共同理想、以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神、社会主义荣辱观等构成社会主义核心价值体系的基本内容进行了简要学习。

讨论会上，各位党员代表畅所欲言，各抒己见，结合自身行业特点，从多层次、多视角对价值观进行了阐述，提出要立足岗位，以“仁爱”立医，以“廉洁”行医，不断提高技术水平与服务意识，以缓解百姓“看病贵，就医难”为出发点和落脚点，为老百姓提供“诚信、便捷、优质、实惠”的医疗服务。整个讨论现场气氛活泼、富有成效。最后，**在总结讲话中指出，开展此次大讨论活动要以“学雷锋、优服务、树新风”为载体，要以“做什么样的卫生人，我为玉环卫生发展做什么”为主题，把开展“学习雷锋、创先争优”主题实践活动融入实际工作中，履职尽责创先进，立足岗位争优秀，努力为群众办实事，办好事。据悉，该院将通过开展座谈、征文等载体，引导全体干部职工踊跃参与大讨论活动，开展“比学习、比服务、比奉献”活动，定期举办业务竞赛、技术比武和优秀服务窗口、服务明星评选等活动，以及组织开展各类志愿者服务活动，不断拓展服务领域，提高服务效能。

第4篇：责任意识与核心价值观大讨论活动

中共开封市卫生局委员会

关于在全市卫生系统开展“责任意识与核心价值观”大讨论活动的通知

各县、区卫生局党委(党总支)，市直各医疗卫生单位党委(党总支、党支部)，局机关党委：

党的十八大用24个字提出了社会主义核心价值观，即：富强、民主、文明、和谐;自由、平等、公正、法治;爱国、敬业、诚信、友善。这为新的形势下医疗卫生核心价值观的凝练形成指明了方向。为继续深入学习贯彻的党的十八大精神，全面提升卫生系统各单位及广大干部职工的责任意识和凝聚力，全面深化医疗卫生核心价值体系，经卫生局党委研究，决定结合“医疗质量提升年”活动要求，在全市卫生系统开展“责任意识与核心价值观”大讨论活动，现将有关事宜通知如下：

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻学习的党的十八大精神，把“责任意识与核心价值观”大讨论活动作为“医疗质量提升年”的重要组成部分，通过开展学习、讨论、整改、提高等各阶段的活动，进一步强化公立医疗机构的社会责任、教育责任和干部职工的岗位责任，进一步强化全心全意为人民群众健康服务的宗

旨和爱岗敬业、团结拼搏、开拓创新的核心价值观，使之成为全系统广大党员干部职工的思想统领和精神支撑。

二、活动范围及组织形式

全市各级卫生行政部门、各医疗卫生单位和广大医疗卫生工作者。活动由各县区卫生局党委、党总支及市直各医疗卫生单位党组织负责组织，以基层党支部为组织单元，以各科室为基本单元进行实施。

三、活动时间及步骤

从2013年5月15日起到2013年7月20日至，活动为期两个月。共分三个阶段。

(一)学习宣传阶段(2013年 5月15日—31日)。各县区卫生局及市直医疗卫生单位召开动员会，制定大讨论活动方案。利用支部会议、标语、专栏版面、横幅、局域网等形式广泛开展学习“责任意识与核心价值观”大讨论对促进卫生事业发展的意义;结合提升医疗质量和服务水平的工作实际，以党的十八大关于核心价值观的论述和医疗卫生核心制度为学习内容，以集体学习、组织讨论和个人自学为主要方式，引导广大干部职工把职业目标同远大理想结合起来，在工作的岗位上忠实地履行对社会、对国家、对人民群众的责任，自觉地把责任意识转化到“全心全意为人民群众服务”的行动中去。

(二)组织讨论阶段(2013年 6月1日—30日)。各县区卫生局党委、党总支及市直各医疗卫生单位要以基层党支部和基层科室为单位，组织广大干部职工开展讨论。重点讨论的课题是：

1. 公立医疗卫生机构承担的社会责任是什么? 2. 什么是社会主义核心价值体系，其内涵各方面的相互关系。

3. 什么是责任?什么是责任意识?

3、什么是医务工作者最根本最重要的责任?责任意识在工作中的重要性。

4、医务工作者增强责任意识的表现。

5、如何理解医疗卫生核心价值观?在各自的岗位上如何体现“以病人为中心和病人满意”的价值追求?

6、结合工作实际，医务工作者如何增强责任意识?如何体现热爱本职工作，如何实现创新工作?

7、卫生系统加强核心价值观建设的必要性和重要性

8、卫生系统核心价值观与医务人员职业道德规范和责任意识的必然联系是什么?

9、在现实工作中，自己的思想行为和责任感与医疗卫生核心价值观的要求有什么样的差距?在工作中如何做好?

10、结合工作实际和医疗卫生核心价值观的要求，如何制定各自的整改措施?

在组织讨论阶段，以集体讨论、个人体会、剖析整改为主要方式，各基层党支部或科室每周至少组织一次集中讨论活动，做到时间、地点、内容、人员四落实，同时严格考勤并做好讨论记录;组织广大干部职工围绕价值观和责任意识展开讨论课题，开展自查、互查和整改工作，从奉献、感恩、责任、道德、奋斗等角度，阐述个人观点，交流人生格言，提炼、凝结、升华出医疗行业的科学发展观、经营观、服务观、效益观和价值观，责任意识在工作中的重要性，并以此作为工作准则和行动指南，努力践行核心价值观，不断增强责任意识。要求每人都要写出心得体会和整改方案。围绕岗位职责和责任意识找差距和不足，勇于开展批评和自我批评，有重点、有目标的进行整改。党支部或科室负责人要审查每人的心得体会和整改方案，确定整改目标是否符合本人实际。心得体会和整改方案要以支部或科室为单位进行展示。

(三)总结提高阶段(2013年 7月1日—20日)。各县区卫生局和市直各医疗卫生单位要对所属单位、所属党支部或科室的大讨论活动进行检查验收(并将活动检查验收总结成果及时上报局党办)，验收主要从以下几个方面进行：

一是学习、讨论活动的组织情况，方案、学习、讨论记录是否及时、完整;查阅考勤记录和会议记录。二是心得体会和整改方案是否真实具体。三是活动效果的检验，了解科

室服务对象的满意度，同时了解服务态度、服务流程、医患沟通、行业风气等方面是否有明显变化。四是通过检查验收、总结，发现大讨论活动取得的实际成效，工作中存在的不足，以进一步有针对性地开展责任意识与核心价值观教育。

四、活动要求

1、加强领导。各县区卫生局及市直医疗卫生单位要召开动员大会，统一思想，广泛动员，周密部署，切实做到上下联动、全员参与，迅速掀起大讨论活动的热潮。建立活动领导机制，由各级党委(党总支、党支部)书记负责，下设活动办公室，负责统筹各项活动的组织实施和检查督导验收工作。

2、提高认识。各县区卫生局及市直医疗卫生单位要充分认识开展“责任意识与核心价值观”大讨论活动的重要意义，把增强责任心，培育责任感，提高责任意识，树立正确核心价值观等多形式责任教育活动贯穿于医疗质量提升年活动之中，通过培养增强广大干部职工勇于负责、敢于负责的精神和责任制建设等内容作为提升医疗质量的重要抓手，摆上重要位置。

3、突出创新。坚持一切从实际出发，充分发挥主动性和创造性，创新活动的内容方式和载体，以党员干部群众喜闻乐见、方便参与的方式，吸引干部职工参与大讨论。做到标准动作看部署、自选动作求特色，不搞千篇一律，力戒表

面文章和形式主义。通过多种有效的活动载体，强化医疗卫生核心价值观和责任感，用丰富多彩的文化、教育活动引领卫生系统的行业精神。

4、确保实效。各单位党组织要紧密结合医疗质量提升年的活动步骤，切实把大讨论活动的过程成为深化广大干部职工思想认识、提升思想境界、把责任转化到行动中去的过程，成为推动广大干部群众自觉践行社会主义核心价值观,增强责任意识的过程，通过开展这一系列的价值观大讨论活动，使医护人员更加明白如何让自身的职业生涯更加辉煌、人生更有意义。把大讨论活动抓实抓好，确保取得实实在在的成效。

二〇一三年五月三日

第5篇：社会主义核心价值观大讨论总结

2011年10月18日

为进一步推进社会主义核心价值体系教育和弘扬大庆精神铁人精神，深化公司主题教育活动，提升全体干部和员工的政治思想素质，***按照公司要求在全院范围内开展了为期两个月的“学习社会主义核心价值体系 弘扬大庆精神铁人精神”大讨论活动。

一、 主要做法：

***党委与班子成员召开了价值观大讨论专题研究会议，共同研究了开展大讨论活动的形式，制订了价值观大讨论活动方案，分学习讨论、对照检查、总结交流三个阶段和领导干部、党员、青年三个层次开展活动。要求各层面开展价值观大讨论前，以前期开展主人翁精神大讨论活动中取得的成果为基础，再次深入学习胡锦涛同志在庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话、集团公司领导干部会议精神以及公司党委下发的《价值观大讨论活动专题》资料，把价值观大讨论活动与正在开展的岗位责任制大检查、HSE管理体系推进“3312”工作计划结合起来，着重解决干部员工思想观念和价值观层面存在的问题。各单位结合工作实际，通过班子会、调度会、民主生活会、座谈会、党课、团课、辩论会等形展开学习讨论。

(一)领导干部层面

领导干部既是社会主义核心价值观的建设者和参与者，也是社会主义核心价值观的遵循者和实践者。院部领导班子成员以及全体科级干部利用班子会，中心组学习会议、调度会等机会组织领导干部认真学习了社会主义核心价值体系和大庆精神铁人精神基本内容，深刻领会其深刻内涵和精髓，并结合在个别领导干部中存在面对新形势、新任务精神状态不佳、责任意识不强、工作劲头不足、履职能力不高等问题展开讨论，以促进我院领导干部思想作风的进一步转变。

在学习讨论过程中，各级领导干部尤其对胡总书记讲话中提出的“四个危险”，即精神懈怠的危险，能力不足的危险，脱离群众的危险和消极腐败的危险都谈了自己的看法，也结合公司HSE体系推进“3312”重点工作以及“三基”工作谈了各自的想法和体会。

通过讨论，使我院各级领导干部充分认识到践行社会主义核心价值体系的重大意义，统一了思想，立足各自的本职工作，继承发扬大庆精神铁人精神，在实践中提升职业道德素质，锤炼品德作风，勇于担当责任，增强了各级领导干部的政治责任感和历史使命感。同时通过对照检查和反思自己的思想和行为，不断提高思想认识，促进工作，创造良好业绩、促进企业发展的实际成效。

(二)党员层面

各单位党支部分别组织本单位全体党员、入党积极分子、支会委员等以支委成员讲党课、课后集中讨论、召开专题研讨会等形式，开展了社会主义核心价值体系的学习和讨论。

由各单位党支部书记为参加人员讲党课，党课围绕社会主义核心价值体系是社会主义中国的精神旗帜、社会主义核心价值体系的基本内容、社会主义核心价值体系的基本特征、社会主义荣辱观的基本要求四个方面讲解。让参与学习和讨论的全体人员明确了社会主义核心价值体系的具体内容、基本概念，对讨论的具体内容有了明确的认知和理解。

(三)员工层面

院工会和院团支部纷纷组织员工展开大讨论活动，并在讨论前认真学习了公司形势任务教育材料《价值观大讨论活动专题》。活动方案中设置了如何把社会主义核心价值观与我院“创新 团结 求实 奉献”的院风结合起来，转化为企业奋发向上的精神力量;如何理解大庆精神、铁人精神在新的历史时期所赋予的新的内涵;结合自身工作，谈谈如何立足岗位发挥主人翁精神，实现自身价值等论题和6个辩题。

通过采用集体讨论和辩论的形式，从多角度认识问题、剖析问题，引导员工在智慧激荡、思想冲击、情感体验及价值重构的过程中深入领会社会主义核心价值观和大庆精神铁人精神，树立“艰苦奋斗，勇于奉献”的石油人优秀价值取向，增强青年的责任感和主人翁意识，坚定理想信念，立足本职为企业的信息化建设贡献力量。

二、 主要成果：

通过本次活动，全体领导干部和员工达成了思想共识： 一是社会主义核心价值观得到了普遍认同。大家了解了社会主义核心价值体系的基本内容可概括为四个方面，即马克思主义指导思想、中国特色社会主义共同理想、以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神、社会主义荣辱观。它反映了我国社会主义基本制度的本质要求，渗透于经济、政治、文化、社会建设的各个方面，在所有社会主义价值目标中处于统摄和支配地位，为中国特色社会主义的发展和完善提供了思想根基，是我国社会主义制度的内在精神之魂。实现科学发展、社会和谐，离不开社会主义核心价值体系的支撑与引领。建设社会主义核心价值体系，能够提高中华民族的创新力。创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力。让一切创新的热情充分焕发，使中华民族始终走在时代前列，在激烈的国际竞争中始终立于不败之地。

二是在本职岗位，把主人翁的态度贯穿于工作始终，把大庆精神铁人精神落实于实际工作行动中。大庆精神、铁人精神，是中国石油的企业精神，是核心竞争力的重要组成部分，更是社会主义核心价值体系的体现。我们要把社会主义核心价值观，大庆精神铁人精神同单位各项科研生产平稳运行结合起来，同企业的信息化建设结合起来，同公司HSE体系推进、“3312”重点工作以及“三基”工作结合起来，同夯实基础管理，贯彻落实岗位责任，确保安全生产结合起来。全体员工将以忠于职守的奉献精神，弘扬大庆精神、铁人精神，以主人翁的态度投入到工作中，以“耐得住寂寞”的决心努力钻研新技术，以百折不挠的态度来解决问题，勇挑重担，时时刻刻准备着，为企业的信息化建设贡献自己的一分力量。

三是要尊重社会公德，在生活中讲道德、遵守法纪，发扬中华民族的优良传统，共创和谐企业、和谐社会。道德是维系社会人与人之间关系的一条重要准绳，我们每个人都要树立正确的道德观，注重“社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德”。中华民族的道德传统源远流长，“国无德不强，企无行不久，人无德不立”，我们要充分发挥道德文化建设在社会发展中的作用，为企业和社会的发展提供强有力的思想保证和精神动力。

综上，我们要和企业一样牢固树立科学技术是企业发展的第一生产力，努力把科研成果转换为现实生产力，把信息化建设成果转换为提高生产力的有效载体，不管提高企业的核心竞争力。在实际工作中，我们每一位员工要以自己的实际行动，去面对新的挑战，创建和谐企业，要将个人利益和整体利益相统一，要学会尊重同事，理解同事，帮助同事，待人真诚，为人守信，营造出团结奋进的氛围。

三、 存在的问题和不足：

在讨论交流过程中，我院重点从思想认识、管理执行、工作方法三个方面，对照自身的不足和差距，并进行整改。

一是领导干部要再学习、再实践，不断提高思想认识。通过参加领导班子中心组学习、党小组生活会以及员工大讨论，进一步提高对核心价值的认识和理解，在工作中继续自觉践行社会主义核心价值体系，在学习中不断加强党性修养和党性锻炼，增强党的宗旨意识、大局意识、责任意识，始终保持党员干部立场坚定、作风良好，用自己的实际行动影响和带动广大员工积极投身到企业发展中来。

二是进一步深化严格管理理念，提高执行力。通过对企业文化和我院院风的深入理解，充分认识到企业必须从严管理、干部必须履行职责、员工必须遵章守纪，这是科学和谐发展的根基和实质。结合公司深入开展“三基”工作、全面推行“3312”HSE体系建设，我院要针对各单位在实际工作中的困难，认真研究适合本单位工作特点的解决方案，彻底抛掉原有传统的、守旧的观念和模式。要在完善制度、提高岗检质量、扎实隐患整改、深化现场管理、突出养成教育、严格考核制度等方面下功夫，逐步形成良好的工作氛围。

三是要发扬大庆精神铁人精神，改变工作方法，提高工作效率。通过学习“大庆新铁人”李新民同志的事迹，全体员工进一步了解了大庆精神铁人精神丰富的精神内涵和内容要素，并赋予了新的时代内涵，尤其是“岗位责任制”、“三基”工作以及“三老四严”、“四个一样”等基本的管理制度、方法、要求和作风都要赋予新的时代内涵和做法。要始终秉承艰苦奋斗的优良传统，强化严细认真的工作作风，发扬崇尚科学的精神，更对各级管理干部和全体员工提出了更高的工作要求。科研工作就是要深入现场，就是要实事求是，就是要刻苦钻研，就是要精益求精，要进一步调动员工工作积极性、密切干群关系、提高工作效率、促进企业发展。

第6篇：烟叶公司开展“牢固树立国家利益、消费者利益至上的价值观”大讨论活动实施方案

根据《中国共产党黑龙江省烟草专卖局党组关于印发<全省烟草系统开展“牢固树立国家利益、消费者利益至上的价值观”大讨论活动实施方案>的通知》(黑烟党发[2005]41号)文件要求，结合wmxz.cn烟叶公司实际，现就在公司内部开展“牢固树立国家利益、消费者利益至上的价值观”大讨论活动制订如下实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实全省烟草工作会议、思想政治工作会议精神，树立和落实科学发展观，以认真学习实践“三个代表”重要思想为主线，以切实维护国家利益和消费者利益为根本要求，以强化立党为公、执政为民意识为重点，教育和引导广大干部职工正确认识专卖立法宗旨和专卖专营权力，理性对待行业效益，端正经营指导思想，增强自律意识，提高思想道德水平，树立东宁烟草人的良好形象，为提高东宁烟叶生产水平和企业竞争实力打牢思想基础。

二、总体安排和方法步骤

按照省局(公司)的要求，结合东宁烟叶公司实际，大讨论活动从6月上旬开始，11月末结束，具体分四个阶段进行。

第一阶段：学习动员(6月上旬至7月上旬)

1、搞好调查摸底。对全体干部职工的思想实际进行调查摸底，了解和掌握员工的思想状况，找准存在的主要问题。

2、搞好思想发动。国家局、省局党组对大讨论活动高度重视，把其作为今年思想政治工作的头等大事来抓。采取多种形式做好动员工作，使全体干部职工明确开展“牢固树立国家利益、消费者利益至上的价值观”大讨论活动的重大意义、国家局和省局(公司)的部署要求，从而统一思想，提高认识，端正态度，人人皆知，增强参加大讨论活动的自觉性。

3、搞好学习辅导。组织干部职工认真学习党的十六大和十六届三中、四中全会精神，学习“三个代表”重要思想，学习《烟草专卖法》，学习姜成康局长在2005年全国烟草工作会议、思想政治工作会议上的工作报告，学习王玉林局长在2005年全省烟草工作会议上的工作报告。采取集中学习、个人自学、专题辅导、学习讨论等多种形式，提高学习的效果，公司领导要带头做好学习辅导。

通过学习动员，使广大干部职工充分认识开展“牢固树立国家利益、消费者利益至上的价值观”大讨论活动的重要意义，克服模糊认识，端正态度，增强广大干部职工参加大讨论活动的积极性、主动性和自觉性;使“牢固树立国家利益、消费者利益至上的价值观”深入人心，使切实维护国家利益，维护消费者利益成为广大干部职工的行为准则和自觉行动。

第二阶段：文章征集(7月上旬至7月底)

在各种形式的学习教育的基础上，进行广泛的文章征集活动。各基层单位的文章可以以领导干部个人名义，也可以单位集体名义撰写。讨论文章要有广泛的代表性，既要有主要领导干部和领导班子成员，也要有中层干部和基层职工参加。公司大讨论活动领导小组在收集各基层单位讨论文章的基础上，将择优向省局(公司)各媒体推荐。

第三阶段：学习交流及检查验收(8月中旬至11月末)

大讨论活动领导小组将对公司开展的大讨论活动进行专项检查，看各项制度是否健全、活动是否丰富、文章征集是否广泛、干部职工认识是否深刻、有无违背共同价值观的案例以及大讨论活动的成效。

四、切实加强对大讨论活动的组织领导

1、提高认识，加强领导，精心组织，务求落实。这次大讨论活动，不是一个简单的形式。国家局党组和省局党组都对这次活动给予了高度的重视。国家局党组提出的烟草行业的共同价值观是从全国烟草行业健康发展的战略高度向全行业提出的必须遵守的准则。开展行业共同价值观大讨论活动，是保持党员先进性教育活动的延伸，是当前一项重要的政治任务，也是行业政治工作的首要内容。因此，要求我们高度重视，周密安排，做到认识到位、组织到位、措施到位、工作到位，确保大讨论活动收到实效。

2、加强舆论宣传，营造讨论氛围。充分利用报刊、板报等宣传载体，大力宣传开展“牢固树立国家利益、消费者利益至上的价值观”大讨论活动的重大意义，宣传大讨论活动的做法、经验和成效，为大讨论活动营造良好的舆论氛围。

3、深入开展大讨论活动，促进各项工作。wmxz.cn各基层单位要正确处理开展大讨论活动与当前各项工作的关系，做到两不误、两促进。要做到“三个结合”。一是要把大讨论活动与巩固和扩大党员先进性教育活动成果紧密结合起来，以大讨论活动促进各项整改措施的落实。二是把大讨论活动与实际工作紧密结合起来，紧紧围绕落实公司中心工作任务，统筹兼顾，合理安排。三是要把大讨论活动与企业文化建设紧密结合起来。烟草行业共同价值观是烟草企业文化建设的立足点和

着眼点，要通过开展大讨论活动进一步转变观念，强化市场意识、改革意识、创新意识，打造具有行业特色的优秀企业文化。

五、组织机构

公司成立开展“牢固树立国家利益、消费者利益至上的价值观”大讨论活动领导小组。

组长：

副组长：

成员：

领导小组下设办公室，设在公司综合办。

第7篇：大教育大讨论活动总结

为适应依法合规经营的需要，全面推进“按规矩办事”的治行理念，我公司《关于印发<“合规经营、廉洁从业、健康发展”大教育大讨论活动方案>的通知》(XXXXXX集团党委[2014]513号)文件要求，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，高举中国特色社会主义伟大旗帜，继续深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕我市发展规划确定的目标，全面推进“按规矩办事”的治行理念，广泛深入开展法制宣传教育，深入推进本公司法制建设，为本公司科学发展营造良好法制范围，更好的服务于首府经济社会发展，我公司开展了“合规经营、廉洁从业、健康发展”活动。

此次活动分三个阶段，在第一个阶段“学习动员”期间，各党支部自行组织学习活动，并撰写学习心得体会，并按照层级上报备查。

要做到廉洁合规从业要求“廉洁从业，从我做起”，要增强参与教育活动的自觉性和主动性，坚持从实际出发，要真学真信，入脑入心;真查真评，触及灵魂;真改真建，解决问题，自觉加强理论学习和党性锻炼，提高自己的思想和精神境界。

反腐倡廉最关键的环节，就是党员干部要廉洁自律。廉洁自律既是一个永恒的话题，又是一个终身的课题，是党员干部的立身之本、处事之道和为政之要。廉洁自律一直是我们党所倡导的，它是我们党加强自身建设，始终保持党的先进性的根本要求。廉洁之本在于自律，自律之道在于防患未然。滋生腐败最先突破的是廉洁自律这道防线，保持清廉必须固守的是廉洁自律这条底线。 在第二阶段“查摆讨论”期间，我公司各党支部认真组织党员召开组织生活会，围绕《合规经营大讨论问题表》提出的3个方面15个问题，查摆公司、部门及本职岗位存在的不合规问题，并提出改进措施和办法。重点围绕“三严三实”的要求，对照廉洁从业准则、企业经营管理中的风险点和内控制度，围绕《合规经营大讨论问题表》提出的3个方面15个问题，查摆和剖析公司存在的不合规问题，增强带领企业健康发展的忧患意识和责任意识。

在第三阶段“整改提高”期间，党员及各级管理人员学习并签署“合规经营、廉洁从业、健康发展”承诺书，管理人员一式两份，其中一份已递交XXXXXX工业党委，一般党员签署一份，存档在党群工作部备查。

通过“合规经营、廉洁从业、健康发展”大教育大讨论活动，全体员工深切的体会到：合规经营与企业发展的关系是密不可分的，整个行业的合规经营有利于企业发展，也有利于市场发展，对于消费者也是一种消费保护。党纪条规最基本的要求，就是党员干部要廉洁自律。廉洁自律不仅是一种思想境界，而且是一种责任要求，是党员干部通过自我反省、自我教育、自我修养、自我约束、自我改造，来切实履行立党为公、执政为民的责任。努力做到廉洁自律、防患于未然，一辈子忠于党的事业、服务人民群众。

XXXXXX集团新疆制药有限公司

2015年1月20日