仓库统计员岗位职责

2023-05-31 版权声明 我要投稿

第1篇:仓库统计员岗位职责

仓库及仓库统计员岗位职责

仓库统计员工作职责

1、负责货物入库数据的录入工作。准确核对入库货物的数量、品名;

2、做好库存货物的安全管理。随时跟踪库存货物的安全状况,对处于警戒区域内的货物要及时报告;

3、做好发货单、退货验收报告单的整理,并及时对帐处理,确保库存帐、物相符,发现问题及时向上级反馈;

4、协助仓库员做好货物出库的配货及装、卸和入架整理等。

5、做好办公室场所和仓库的卫生工作;

6、完成上级交办的其它工作任务。

7、管理好仓库对生产正常发料的统计调查资料,做好原始资料的保存和归档工作。

8、做好仓库发往车间物料使用情况、使用数量分析,为车间主管、财务主管决策提供可靠依据。

9、做好管辖区域物料使用、损耗,经济月报表。

10、协同车间物料员完成上级交办的其它各项工作任务。

仓库岗位职责

1、 每天按指定时间完成填写库存报表及采购申请工作,要求标明物品的名称、数量、单价、规格、库存量、申购量等内容

2、 严格检验入库货物,根据有效到货清单,核准物品的数量、质量等,方可办理入库手续

3、 根据使用部门需要量及物料性质,选择适当的摆放方式,轻拿轻放,分类明细,避免人为损坏及堆放杂乱带来的不便,科学安排库房物品布局,做到整齐、美观、方便。

4、 物品入库后要马上入账,准确登记

5、 物品出库时要按照有关规定办理,手续不全不得发货。有特殊情况,需有关领导签字批准。发货时按出库单办理出库手续。

6、 做好月盘点工作,做到账物相等,账账相符。

7、 主动与使用部门联系,了解物品的消耗情况,防止因缺少沟通造成的物品短缺

8、 库存管理办理正常入库手续后,按照物料性质种类分别存入库房,物品存放要合理科学,清洁整齐,防止积压损坏,防止造成不必要的损失

9、 库管在发放物品时,应按领料单所列品种、规格、数量逐项核准,逐项点发。如果缺货不得用替代品,不得更改单据上任何品名和数字。物品出库后要相应减掉账目数字,以保证账物相符

10、 仓库保管人员必需定员和指定专人专职负责。物品出入库管理

工作和账物管理工作必需由两人共同负责,管物不管账,管账不管物,不能因工作量小而由一个人同时兼任

11、 仓库帐簿的记账原则是:简单、清楚、及时、准确。为便于记

账和便于查找,应按总账、分类账的记账顺序,分别对不同种类、品名、规格、单价的所存物品按不同日期依次进行入库登记

12、 仓库应将所存物品、食品按不同种类、品名、规格、入库日期

等分别进行码放。码放时应做到定位、定架、定号,一目了然,易于盘库,易于清点

第2篇:仓库及仓库统计员岗位职责

仓库统计员工作职责

1、负责货物入库数据的录入工作。准确核对入库货物的数量、品名;

2、做好库存货物的安全管理。随时跟踪库存货物的安全状况,对处于警戒区域内的货物要及时报告;

3、做好发货单、退货验收报告单的整理,并及时对帐处理,确保库存帐、物相符,发现问题及时向上级反馈;

4、协助仓库员做好货物出库的配货及装、卸和入架整理等。

5、做好办公室场所和仓库的卫生工作;

6、完成上级交办的其它工作任务。

7、管理好仓库对生产正常发料的统计调查资料,做好原始资料的保存和归档工作。

8、做好仓库发往车间物料使用情况、使用数量分析,为车间主管、财务主管决策提供可靠依据。

9、做好管辖区域物料使用、损耗,经济月报表。

10、协同车间物料员完成上级交办的其它各项工作任务。

仓库岗位职责

1、 每天按指定时间完成填写库存报表及采购申请工作,要求标明物品的名称、数量、单价、规格、库存量、申购量等内容

2、 严格检验入库货物,根据有效到货清单,核准物品的数量、质量等,方可办理入库手续

3、 根据使用部门需要量及物料性质,选择适当的摆放方式,轻拿轻放,分类明细,避免人为损坏及堆放杂乱带来的不便,科学安排库房物品布局,做到整齐、美观、方便。

4、 物品入库后要马上入账,准确登记

5、 物品出库时要按照有关规定办理,手续不全不得发货。有特殊情况,需有关领导签字批准。发货时按出库单办理出库手续。

6、 做好月盘点工作,做到账物相等,账账相符。

7、 主动与使用部门联系,了解物品的消耗情况,防止因缺少沟通造成的物品短缺

8、 库存管理办理正常入库手续后,按照物料性质种类分别存入库房,物品存放要合理科学,清洁整齐,防止积压损坏,防止造成不必要的损失

9、 库管在发放物品时,应按领料单所列品种、规格、数量逐项核准,逐项点发。如果缺货不得用替代品,不得更改单据上任何品名和数字。物品出库后要相应减掉账目数字,以保证账物相符

10、 仓库保管人员必需定员和指定专人专职负责。物品出入库管理工作和账物管理工作必需由两人共同负责,管物不管账,管账不管物,不能因工作量小而由一个人同时兼任

11、 仓库帐簿的记账原则是:简单、清楚、及时、准确。为便于记账和便于查找,应按总账、分类账的记账顺序,分别对不同种类、品名、规格、单价的所存物品按不同日期依次进行入库登记

12、 仓库应将所存物品、食品按不同种类、品名、规格、入库日期等分别进行码放。码放时应做到定位、定架、定号,一目了然,易于盘库,易于清点

第3篇: 仓库统计员岗位职责

1、负责物料出入库数据的录入工作,准确核对出入库物料的数量、名称、规格、生产日期和保质期等。

2、做好库存物料的效期管理工作。随时跟踪库存物料的效期状况,对处于临期近期的物料要及时上报,以免因工作失误造成物料的积压和过期等。

3、自觉遵守公司的条令条例和各项规章制度,不得率性而为营私舞弊等。

4、做好与各仓库管理员及物流专员之间的沟通协调工作,与各仓库管理员和物流专员之间要密切配合,要做到精心、细心、责任心,坚决杜绝账务出现漏洞。

5、要掌握一定的财务知识和一定的数据分析能力,熟悉岗位职责和工作流程,出色有效的完成自己的本职工作。

6、日报要做到及时、高效、准确,并在第一时间发送到相关部门和工作人员的手中。

7、做好管辖区域内物料的领用和维护系统数据的管理工作。

8、经常与各仓库管理员进行帐物核对,每周不得少于2次对各仓库的物料进行抽查盘点,发现问题要及时上报,不得隐瞒不报或私自处理,以免造成对公司不必要的损失和损害。

9、讲文明、有礼貌,认真衔接生产、供应、财务等部门做好各项与之相关的数据工作,不得推诿扯皮或拒不配合等。

10、工作积极进取,认真负责,认真对待每一项工作,并积极配合各仓库及财务的盘点工作。

11、认真做好所有与之相关的出入库的单据整理工作,保持单据的整洁性与完整性,整理完毕后要及时存档,并同时维护好办公室及区域内的卫生。

12、服从管理,工作积极主动,认真负责,完成领导安排的各项工作及任务等。

第4篇:仓库统计岗位职责

1、仓库统计员岗位职责

1、负责货物入库数据的录入工作。准确核对入库货物的数量、品名、产品批号、生产日期和有效期;

2、做好库存货物的效期管理。随时跟踪库存货物的效期状况,对处于警戒区域内的货物要及时报告;

3、做好发货单、退货验收报告单的整理,并及时对帐处理,确保库存帐、物相符,发现问题及时向上级反馈;

4、协助仓库员做好货物出库的配货及装、卸和入架整理等工作;

5、做好办公室场所和仓库的卫生工作;

6、完成上级交办的其它工作任务;

、管理好仓库对生产正常发料的统计调查资料,做好原始资料的保存和归档工作;

6、做好仓库发往车间物料使用情况、使用数量分析,为车间主管、财务主管决策提供可靠依据;

7、做好管辖区域物料使用、损耗,经济月报表;

8、协同车间物料员完成上级交办的其它各项工作任务;

9、严格遵守仓库物料管理及仓库各项规章制度;(详参《仓库物料管理制度》)

10、积极参与配合本部门其他同事的工作;

11、做好管辖区域物料领用自动化管理工作。

2、仓库统计员岗位职责

负责制定仓库对生产计划外领用漆包线、矽钢片、铜箔等以公斤为计量单位的领用计划,生产计划外领用漆包线用料统计,做到生产统计准确及时,物料流向清晰。及时发现生产领料问题,并向主管汇报,提出解决方案。具体工作职责如下:

1、组织、协调、配合生产车间物料员、各组长漆包线计划外领用统计及整个订单漆包线的损耗统计工作,按时完成上级交办的各项统计任务。

2、制定和实施管辖区物料(公斤为计量单位的所有物料)的统计调查计划,搜集、整理、提供统计数据形成统计报表提交给仓库主管。

3、根据配料清单做好管辖区物料需求计划的编制。

4、及时、准确汇总上报各类报表。

5、管理好仓库对生产正常发料的统计调查资料,做好原始资料的保存和归档工作。

6、做好仓库发往车间物料使用情况、使用数量分析,为车间主管、财务主管决策提供可靠依据。

7、做好管辖区域物料使用、损耗,经济月报表。

8、协同车间物料员完成上级交办的其它各项工作任务。

9、严格遵守仓库物料管理及仓库各项规章制度。(详参《仓库物料管理制度》)

10、积极参与配合本部门其他同事的工作。

11、做好管辖区域物料领用自动化管理工作。

3、仓库统计岗位职责

1.及时核对单据的有效性。

2.及时对账处理,确保库存帐、物一致,发现问题及时向上级反映。

3.及时、准确汇总上报各类报表。

4.做好仓库每月的出、入月报表。

5.负责各类单据的归类存档工作。

6.积极配合、协助本部门同事的工作。

7.完成上级交代的其他工作任务。

4、仓库统计员岗位职责

1、负责制定仓库对生产计划外领用漆包线、矽钢片、铜箔等以公斤为计量单位的领用计划,生产计划外领用漆包线用料统计。

2、负责做到生产统计准确及时,物料流向清晰。及时发现生产领料问题,并向主管汇报,提出解决方案。

3、负责根据配料清单做好管辖区物料需求计划的编制,及时、准确汇总上报各类报表。

4、负责制定和实施管辖区物料(公斤为计量单位的所有物料)的统计调查计划,搜集、整理、提供统计数据形成统计报表提交给仓库主管。

5、负责组织、协调、配合生产车间物料员、各组长漆包线计划外领用统计及整个订单漆包线的损耗统计工作,按时完成上级交办的各项统计任务。

5、仓库统计员岗位职责

负责制定仓库对生产计划外领用漆包线、矽钢片、铜箔等以公斤为计量单位的领用计划,生产计划外领用漆包线用料统计,做到生产统计准确及时,物料流向清晰。及时发现生产领料问题,并向主管汇报,提出解决方案。具体工作职责如下:

1、组织、协调、配合生产车间物料员、各组长漆包线计划外领用统计及整个订单漆包线的损耗统计工作,按时完成上级交办的各项统计任务。

2、制定和实施管辖区物料(公斤为计量单位的所有物料)的统计调查计划,搜集、整理、提供统计数据形成统计报表提交给仓库主管。

3、根据配料清单做好管辖区物料需求计划的编制。

4、及时、准确汇总上报各类报表。

第5篇:仓库统计员操作规程

仓库统计员操作规程,出入库单据的录入与库存统计

一、负责仓库出入库单据的录入,核对,装订工作。

1.外购入库:按照采购部提供的采购订单,仓库保管员签收的送货单,逐一核对品名规格型号数量,录入外购入库单。订单注明含税价的,需要换算为不含税价=含税价/1.17;外购成品入库一定会对应开具销售出库单,且订单号一致,需与仓库保管员沟通,每日办结;外购毛坯入库,基本都会对应开具生产领料单,且订单号一致,需与仓库保管员沟通,每日办结。外购入库单据必须有仓管,采购,质检相关人员签字。

2.生产领料:配件库领料严格按照装配指令录入生产领料单,并在每份装配指令后附该指令对应的生产领料单,逐项检查勾对品名型号规格数量。实发品名与装配指令品名不一致的,以实发品名为主。装配指令每日录入,有问题及时与仓库管理员沟通,每日办结。每月月底将整理好的装配指令及对应领料单装订成册,以作备查。该单据必须有仓管,领料人签字。

3.成品入库:除安全备库订单外的成品入库一定会对应开具销售出库单,且订单号一致,需与仓库保管员沟通,每日办结;按安全备库订单生产的成品入库按照仓库保管员提供的实际入库数据进行录入。该单据必须有仓管,验收相关人员签字。

4.销售出库:按照仓库保管员提供的销售订单注明的库存出库货物品名规格型号数量进行录入,与实发数量保持一致。该单据必须有仓管,物流部相关经办人员签字。

5.需注意事项:在备注栏录入订单号,每行都要录入,不允许用、、等方式代替;严格按照物料编码规则进行物料的录入及选择,物料编码只允许新增,不允许删除和修改,新增编码需财务确认后进行新增,并每月月末在电子档中备案;所有单据签字完整后红联交财务部,每周一次,周一上午9点之前提交。

二、安全库存的汇总统计工作。

1.根据公司发布的成品安全库存及配件安全库存,配合仓库保管员定期录入实际库存数据,并打印补库清单交采购部门请购。

2.根据成品安全库存的完成情况,统计每月安全库存执行情况,并出具统计报表交财务部。

三、其它工作。

1.月末参与库存盘点,将盘点清册整理成电子文档。

2.根据财务部的要求,将整理后的盘点表录入到仓存系统。

3.其它临时统计工作。

第6篇:仓库岗位职责-仓库经理岗位职责

仓库管理岗位工作职责

仓库管理岗位工作职责

面料检验(IQC)组长:

部门员工日常工作安排。

2.跟进生产货期进度,安排物料的先后检验顺序。

3.验货报表的初步批复、审核及判定。

4.异常事故的跟进、处理及上报。

部门现场管理的督导、现场环境的维护及6S制度推进。

部门各个岗位员工的管理、监督。

7.接受并完成上级交代的其它工作。

面料仓库组长:

1.面料仓库部门员工日常工作安排。

2.生产货期进度的跟踪。

3.面料进仓、出仓实物的控制及与外部门的交接。

4.面料进仓、出仓数据资料的签收及报表的初步审核。

5.面料仓库异常事故的跟进、处理及上报。

6.面料仓库物料的保存及仓存空间的规划。

7.面料仓库各个工作岗的现场管理、督导,现场环境的维护及6S制度推广。

8.接受并完成上级交代的其它工作。

辅料仓库组长:

1.辅料仓库部门员工日常工作安排。

2.生产货期进度的跟踪。

3.辅料进仓、出仓实物的清点及与外部门的交接。

4.辅料进仓、出仓数据资料的签收及初步审核。

5.辅料仓库异常事故的跟进、处理及上报。

6.辅料仓库物料的保管及仓存空间的规货。

7.辅料仓库各个工作岗位的现场管理、督导,现场环境的维护及6S制度广。

8.接受并完成上级交代的其它工作。

仓库主任:

1.负责仓库整体日常工作的按排。

2.仓库工作的筹划与进度控制,合理调配人力资源及成本控制,对仓库现场各个工作的全面监控。

3.与公司其他部门的沟通与协调。

4.参与公司宏观管理和策略制定。

5.现场管理的督导、6S推行情况、目视化管理执行情况。

6.审订和修改仓库的工作操作流程和管理制度。

7.对下属员工进行业务技能培训和考核,提高员工素质和工作效率。

8.与业务部及生产部门沟通处理异常事情。

9.与相关部门确定工作接口和业务交接标准。

10.审核及签发仓库各级文件和单据。

11.接受并完成上级交代的其它工作任务。仓库管理员岗位职责2

福旺照明公司

仓库管理员岗位职责

一、 岗位职责:

1、 负责原材料的验收和退货管理。即对物料的包装、名称、数量、生产日期、保质期、质量进行核查;

2、负责收料,发料,库存管理,确保仓库区域划分明确帐、卡、物三者一致;

3、负责对员工每天产量的统计和核对;积极协助主管发现生产中的质量问题。

4、主要负责原材料的出入库作业

管理,做到材料的先进先出,帐料合一.工单备料以及材料的定期盘点,7S整理及材料储存环境的管理.

5、负责帐物核查,库存盘点,确保帐物统

一、库位准确,盘点正确;负责申报生产所需物料,保证生产的正常运作;

6、按公司要求,确保顾杨仓库帐物准确,负责相关单据的存档;

7、积极参与公司管理体系内改善及持续改进工作。

二、 7S

1. 7S的八大作用是:

a、改善和提高企业形象。

b、提高生产效率。

c、改善零件在库周转率。

d、减少故障,保障品质。

e、保证企业安全生产。

f、降低生产成本。

g、改善员工精神面貌,使组织具有活力。

h、缩短作业周期,确保交货期。

2. 7S的六大效用是:

a亏损为零, b不良为零, c浪费为零, d故障为零, e事故为零, f投诉为零。

3. 储存和发放物料一般要遵守以下三原则:

a 仓库“十二防“.

b 定点定位定量.

c 先进先出。

4. 对于化学品的储放要遵守“三远离四严禁”原则:

a, 远离火源、远离水源、远离电源、

b, 严禁超高、严禁混合堆放、严禁堵塞通道、严禁堵塞灭火器。

5. 仓库三防:

a防水、b防火、c防盗

6. 六号定位法:

按“库号,仓位号,货架号,层号,订单号,物料编号”等六号,对物料进行归类叠放,登记造册,并填制《物料储位图》便于迅速查找物料的调仓。 三;

仓库管理员工作流程:

1请购 ;2验收 ;3保管;4盘点。

四; 做好仓管员的工作心得:

服从领导,遵守各项规章制度;仓库日常管理工作;据实际工作状况,积极提出经营和管理的合理化建议;依仓库规定收发料;仓库仓位的筹划与物料正确的摆放;仓库的安全工作和物料保管防护工作; 做业单据的正确开制、确认与交接;每日物料明细账目的登记;工作的具体按排执行与监督;

1、 重视品质,品质是企业的命脉,没有品质就没有明天。

2、仓库的精髓是保证不断料,不呆料,不囤料。

3、 7“S”贯穿始终。

4、 物,帐,卡始终要保持一致致。

5 、先进先出。

6、今日事今日毕。

7、仓库管理三原则:

a 、3防、

b 、3定、

c 、先进先出。

8.仓库三原则(先进先出、OK合格入库、凭单作业)),

“三勤”(勤检查、勤翻晒、勤盘点)。“账、物、证、卡一致”“收、管、发”、盘点管理、ABC分类

9、 5距仓库管理员工作岗位职责

仓库管理员工作岗位职责

一. 工作性质对仓库主管负责。

二. 全面负责仓库物料的进、销、存,确保仓库物料帐物卡数据保持一致。

三.负责对仓库物料进行合理摆放和规划,确保仓库物料整齐有序。

四.根据PC计划单按照“先进先出”原则,实行实数清点发放给车间领料员,在发放物料时同时对环保材料一定要有明确的ROHS标识并作好物料交接手续,一定要作到谁发料谁签名谁负责。

五.物料发放记录即系统扣数一定要及时,确保帐、物、卡的同步性。

六.收货时一定要凭采购单、供应商送货单和品管部的质检单核数清点后

出具入仓单入库、挂卡和做帐,对一些环保材料没有贴上ROHS标签的不允许进仓做帐,严格实行单据不全不收、手续不齐不办原则。超出采购单数量的物品可以根据仓库实际容量和该物料的使用频率来定。

七.保持仓库物料尾数的单一性,非特殊材料原则上只允许每种物料保留一个尾数。

八.保证材料在包装箱内,不允许材料裸落在外。当尾数没有包装时应用塑料袋将其包好并做好标识。

九.从车间下来的成品必须按照客户类型来摆放,将贴有标签的一面朝外,属于环保产品一定要在外包装上贴有ROHS标签,不允许有无标识产品和串客户摆放的现象。

十.成品出货时要严格遵循“先进先出”原则。不允许有漏发、错发、多发的现象。

十一.要做好八防、五会工作即防火、防盗、防尘、防潮、防鼠、防霉变、

防氧化、防倾斜;会看、会查、会找、会处理、会分析。仓库管理员岗位职责1

仓库管理员岗位职责

1、按时上下班,到岗后巡视仓库,检查是否有可疑现象,发现情况及时汇报,下班时应检查门窗是否锁好,所有开关是否关好;

2、认真做好仓库的安全、整理工作,经常打扫仓库,整理存放商品,及时检查火灾隐患;

3、负责商品的收、发、存工作,收货时,对进仓商品必须严格根据对方的送货单验收,并根据送货单的名称、规格、型号、单位、数量、做入库单。属不符合质量要求的,坚决退货,严格把好质量关;

4、验收后的商品,必须按类别固定位置存放,做到整齐、美观;

5、发货时,一定要严格审核领用手续是否齐全,并要严格验证审批人的签名,对于手续欠妥者,一律拒发;

6、商品出库或入仓要及时做出库

单或入库单,随时核查,做到当日单据当日清理;

7、做好仓库盘点工作,属自己负责的商品要进行定期或不定期清点,重点商品要每月清点一次,其他商品要三个月清点一次,确定各种商品的实际库存量与电脑中实际库存相符,如不符要查明盘盈、盘亏的数量及原因,并将盘点单及时报财务,以便财务不定时抽查。财务抽查时库管及有关人员必须积极配合,严禁漏盘、少盘、错盘。做好各种单据的归档管理工作;

8、有权谢绝未经领导容许的外来无关人员进入库房内参观。

9、严禁私自借用仓库物品,严格遵守单位的各项规章制度。仓库管理制度岗位职责

仓库管理制度

一、材料采购申请表

仓库管理员在收到工艺工程师依据项目需求编制的《材料需求单》后核对仓库库存,针对库存不足和没有库存

的材料编写《材料申请采购表》,同时附《材料需求单》的复印件转交采购专员进行采购。

二、材料入库

采购专员采购回的材料在验收时,仓库管理员应与产品中心品质工程师共同验收,品质工程师验收合格后方可办理入库。

1、 针对订购材料和常规材料入库时,仓库管理员验收后办理入库应对材料的品种、规格、型号、质量、数量、包装等认真记录,办理入库验收单登帐,同时核对发票、运单、明细表、装箱单及检验报告和产品合格证。

2、入库材料应按材料分类原则进行码放,包饰,玻璃等易划伤、破损的材料应独立码放。材料验收入库

三、材料及工具的保管

1、仓库管理员应按照材料的属性和用途规划、划分材料码放区域,结构钢材、包饰、玻璃及总部发来组装材料尽量落地码放整齐,怕潮湿物品要上盖

下垫,注意防火、防潮、防湿,易燃材料要单独存放,所有材料要明码标识。

2、常规通用材料应货架码放,同时依据分类按次序排列并粘贴材料名称及规格编号。

3、建立独立的工具、设备仓库,常规损耗较大的工具应备库,数量不足及时补充,补充备库应由仓库管理员提《材料申请采购表》,经产品中心负责人和分公司经理签字后交由采购专员进行采购;备库工具及设备未经产品中心负责人同意,不得外借;对机械设备、配件定期进行涂油或密封处理,避免因油脂干脱造成性能受到影响。

4、按照材料保存期限,对于快要过期失效或变质的材料应在规定期限内发放,对能回收利用的材料尽可能利用,剩余材料及时回收利用,非正常手续不得出库。

四、出入库、台帐的管理

1、仓库管理员应当天入库、出库材料当天入账,不得拖拉入库、入账。

每个

项目台帐明晰,出入库手续完善。

2、每季度一次汇总汇报,报财务及产品中心负责人。

3、定期盘库,达到三清;每六个月一次仓库盘点,每年两次,做到数量清、质量清、帐表清。

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