暑期派出所实习报告

国民经济的快速发展下，越来越多的行业，开始通过报告的方式，用于记录工作内容。怎么样才能写出优质的报告呢？以下是小编收集整理的暑期派出所实习报告2篇，希望对大家有所帮助。

暑期派出所实习报告1

关于***派出所私设小金库的自查报告

一、案情概况

***派出所于20082010年共在帐外收到麻家塔乡政府等单位各种收入984448.4元，除40万拨入**县公安局账户外，余款584448.4元，该款项报账员以个人(**)名义开户保管，账外列支车辆费用、人员工资等577340元，余7108.4元，被审计局没收。其事实已形成私设小金库行为。

县纪委对麻家塔派出所私设小金库有关领导的处理情况经县纪委、监察局调查对确系存在私设小金库行为的麻家塔派出所有关领导的处理情况：给予**派出所所长**行政记大过处分。

二、对私设小金库行为的原因分析

主观原因：**派出所主要领导置党纪政纪于不顾设立小金库，其行为不仅违反了《会计法》的法律条文，同时也违反了《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员廉洁从政的若干准则》。这不仅反映出基层领导干部平时不注重理论学习，缺乏法纪、党纪观念，同时也映射出部分人明知这种行为破坏经济秩序、违反财经纪律而放任发生的心理态度。

客观原因：

一是专项治理的缺失。小金库专项治理由于受时间制约、各部门协调工作量大等原因，往往出现声势较大，成效并不十分突出，即使查出了小金库问题，也不愿意如实上报，助长滋生私设小金库行为。

二是责任追究的缺失。对小金库问题监督检查较多，有行政监督、党内监督等，但各部门不能协调一致，往往对同一问题出现不同处理处罚结果，甚至对同一问题多次进行经济处罚，很少涉及对领导干部和相关人员经济处罚与责任追究，只要个人不承担责任，普遍都愿意接受单位经济处罚，这就降低了违纪风险，助长了小金库问题屡查屡犯。

三是上级主管部门对基层部门监督监管不力，不宣传动员、自查自纠，甚至对基层部门出现的私设小金库行为持有默许的态度，使基层部门领导滋生了侥幸心理。

三、教训与启示

一是完善干部监督管理，促进依法依规履行监督职责。建立完善考察考核办法，将廉政纪律、财务管理纳入考核内容，并从考核方式方法落到实处，通过定期公开部门单位预算和财务收支总体及明细收支，接受社会监督检查。

暑期派出所实习报告2

公安派出所是公安机关的前沿哨所，也是公安机关同人民群众打交道的触须，更代表着地方党委政府的形象，派出所工作的好坏，民警形象的好坏，直接关系着人民群众对公安机关的满意度，也关系着人民群众对政府的公信力，因而派出所的日常执法办案及服务群众，都必须坚持公道正派、热情服务，无论是服务还是执法，都必须是在阳光下作业。同时，在社会日益信息化的今天，社会透明度越来越强，公安执法的任何一环节都必须规范，不容一丝差错。否则，会被炒得满天飞，引起群众不满。因此，加强公安派出所的监督机制，愈来愈重要，这也符合公安部提出的三大建设中的加强执法规范化建设。根据当前我县公安派出所的现状及要求，我认为应从以下几个方面加强派出所监督机制。

一、加强公安机关内部监督机制

1、加强上级公安机关对公安派出所的监督检查。

近期，上至公安部、省厅都对公安派出所实行月检查、季通报、总排名，同时，我市治安部门还推出派出所长到期轮换制(规定城区派出所最长三年，农村派出所最长五年)，就是加强内各监督机制的最好的体现。

2、加强派出所网上执法力度，实行案件办理阳光作业监督机制

派出所无论办理治安案件还是刑事案件，都要实行网上作业，从受案、处理、执行统统在网上操作，按流程进行，每一起案件都实行阳光作业，避免了办人情案、不公案，逐步完成由陈旧型简单执法、随意执法向新型网络执法、责任执法和监督执法的转变。

3、加强公安派出所执勤办案责任追究制度来加强公安派出所的监督机制

派出所民警执法办案实行责任终生制，不因办案民警的职务变动，岗位变动而改变谁办错案，而是要终身负责。同时，实行办案联动制，将办案民警，责任领导捆绑一起，谁办案谁负责，谁审批谁负责。增强办案民警的责任意识，避免错案发生。

二、加强外部对派出所的监督

1、派出所聘请廉政监督员，执法监督员。定期向他们通报派出所的工作。这些监督员可以是地方党政干部、人大代表、政协委员，也可以是辖区内有威望的正直的人，他们可以广泛听取群众意见，从而再反馈给公安派出所，也可以将收集的群众反映通过有关程序反映给公安派出所的上级机关。

2、公安派出所可以邀请纪检、监察、物价、检察院等部门，不定期对派出所执法办案，服务群众方面进行检查，防微杜渐，避免公安派出所乱收费、乱罚款现象发生，更避免执法办案中刑讯逼供、体罚犯罪嫌疑人的现象发生，从而做到文明办案、热情服务。

3、积极向辖区广大人民群众公布上级公安机关的领导及监督机关的联系方式，方便群众投诉。目前，我局将局长、政委、纪委书记、督察队长的联系方式向全县公布，在每个派出所醒目位置上将这些领导的联系方式制成永久性标识，从目前来看，效果不错，反映也很好。

4、实行开门评警，主动接受监督。以警民相约警务室和警营开放日为依托，定期向辖区群众报告工作，征求对公安工作的意见和建议，主动接受社会监督。同时每个季度召开一次新闻会，通过选择一至二项群众关心、涉及群众利益的公安工作，向社会群众公开，接受社会各界和新闻媒体的问询和监督。