办事处移民工作总结

时光流逝着，岁月沉淀着，在众多个日夜中，我们辛勤的工作，换来了一份份工作佳绩。回首看每个阶段的工作，都有着独特的成长点，应当写一份工作总结，作为自己工作路上的前进参考。下面是小编为大家整理的办事处移民工作总结2篇，仅供参考，大家一起来看看吧。

办事处移民工作总结1

在办事处党委、行政和市移民局的领导下，按照“政治上不歧视，经济上不盘剥，生产上给扶持，生活上给照顾”的移民安置工作的总体要求，一年来，我处移民办以“转变作风，提高效率，改善民生，推动跨越”为工作指导，认真贯彻落实上级文件精神，切实做好移民安置工作，围绕重点项目目标和年初工作目标抓落实，圆满完成了上级下达的各项工作任务，现将全年的工作总结如下：

一、基本情况

我处安置大中型移民326户，1046人，原迁移民794人，其中有7个村接收安置三峡移民127户，535人，其中，省内三峡移民205人，重庆三峡移民330人。

二、__年所做的工作

（一）加大移民政策宣传和农业技能培训力度，提高移民生产技能培训质量，提升移民自我发展能力。在移民的生产过程中加大技术扶持力度，提高移民的生产技能，今年年初办事处聘请农业技术专家讲课，指导移民调整结构，并有针对性地讲授经济林园的管理生产技术和养殖技术。举办技术培训12场次，移民接受培训达630余人次，在生产过程中针对移民反映的情况和问题，特地请农技服务中心技术人员现场指导，使每户移民有一人掌握一至二门农业生产实用技术。

（二）加大了移民的帮扶力度。突出帮扶主题，以帮项目、帮技术、帮资金、帮服务为重点大力扶持移民发挥自身优势发展高效农业，支持移民经商办企业，鼓励移民劳务输出。重点扶持移民发展种养业，切实帮助移民拓宽致富渠道，出现了一批好的典型，在移民中起到了很好的带头作用。和平村移民张荣发等今年养殖牲猪达200多头。庆丰岗村移民胡华英形成酒厂酿酒、酒槽喂猪、猪粪养鱼的立体养殖模式，年出栏牲猪200多头，产成鱼10000多斤，年纯收入30多万元。引导移民劳务输出，全处共有120多个移民或外出务工或就近在附近企业打工，年创收近200多万元。

（三）加强移民后扶项目建设，切实改善移民的生活条件和环境，今年向上争取项目资金100余万元，共完成移民后扶项目10个。硬化道路5公里，硬化渠道6千米，整修水利设施1处，加强了部分村级活动室的阵地建设。

（四）建立长效帮扶机制。办事处在常年建立一名国家干部联系一户移民户不变的基础上，每一个移民户有一名村组干部或党员和一名经济能人帮扶，切实开展“进移民门，知移民情，结移民友，解移民难”的活动，以帮扶促致富，帮助移民发展生产奔致富路。

（五）切实做好大中型水库移民后扶资金的发放。今年，按照市委、市政府和移民局工作安排及要求，认真做好大中型水库移民的后期扶持工作，把国家的后期扶持政策宣传到每个移民户。一是对我处登记安置大中型水库移民326户，1046人。认真做好移民后扶直补资金的发放工作，今年已分两次发放了781人的后扶资金468600元。二是结合各村在安置过程中，生产、生活基础设施中存在的薄弱环节和实际情况，五年的后期扶持规划基础上，认真做好后扶项目的实施，今年共完成移民后扶项目10个，硬化道路5公里，硬化渠道6千米，整修水利设施1处，加强了部分村级活动室的阵地建设。为提高移民的生活水平，改善生产生活环境，促进移民增收打下了良好的基础。

（六）采取有力措施加强移民资金的监管力度。村级移民资金设立专户、专帐专储，我们改进了移民资金的管理方法和渠道，财政所建立移民专帐。移民资金通过财政所拨付到村，加强了对资金的监管力度，在项目扶持资金上，切实加强监管和督办，工程竣工后，凭工程验收报告，组织专班检查验收后，将项目资金由市财政局直接拔付到村。

（七）关心移民的生产生活，消除不稳定因素。在移民的生产、生活中，及时了解情况，迅速解决问题，积极帮扶困难，切实加强服务，变移民上访为干部下访。办事处要求每名联系移民户的国家干部第一个月要进一次移民家的门了解情况。白龙村奉节移民马家珍患宫颈癌，用去医药费近十万元，处移民办经多次上门关心服务，并送去了慰问金；和平村移民罗良祥因患精神病，经过多次协调为其办理了残疾证，享受免费吃药，并将其纳入农村低保。切实消除不稳定因素，确保了社会的稳定。

三、存在的问题

一是稳定形势依然严峻，群众上访仍然存在。部分移民对政策不理解，对移民补偿安置条件的期望高，因收入来源不稳定，在生活所迫和无地可种，无商可经的情况下时有上访。庆丰岗村三峡移民（空挂）刘建新等五户，24人，现在要求到庆丰岗村进行安置。安置区现在无法安置，他们曾写信等国家信访局；望城村移民王辉琼与本地村民严兵之间的纠纷导致无法正常出行，曾多次上访。

二是移民后扶项目管理有待加强。我处有些地方移民安置的基础条件比较落后，亟待解决的问题和急需建设的项目较多，需要建设资金量较大，而后扶项目资金有限，由于一些项目村没有较好的整合资源，申报项目科学性不强，建设重点不突出等问题仍然存在。

三是工作经费缺乏。移民后扶工作量大面广，信访处理、项目实施等工作任务都十分繁重，由于缺少必要的工作经费，工作开展十分困难。

四、__年的工作安排

（一）抓自身建设，进一步提升行政能力。重点做好对移民村干部的政策法规培训工作，切实提升政策水平和执政能力，加强移民资金的监督管理，加大违纪违法行为的查纠，严防贪、腐等不良现象的发生。

（二）抓好移民后扶项目实施工作，重点安排解决移民群众最关心、最急需解决的农村道路、饮水、水利等基础设施建设，不断完善移民生产生活条件，提高移民安置区农业生产 综合开发能力。

（三）抓矛盾化解，切实做好信访维稳工作。切实做好移民接访，回复和复查工作，对群众来信来访，绝不推诿，及时按政策回复。

（四）持续推进“移民培训就业工程”，充分利用“阳光培训”等工程，继续开展好移民实用技能培训工作。

（五）切实搞好大中型水库原迁移民后扶直补资金的发放，把国家的移民政策落到实处。（编辑：琛哥）

办事处移民工作总结2

加拿大联邦公民及移民部长范恩丽（Diane Finley）八月中旬宣布，早前建议增设的“加拿大工作经验移民类别”（Canadian Experience Class）已进入最后咨询阶段。

据《环球华报》报道，在加拿大专科以上学院毕业兼有一年本地工作经验的外国学生，或于近三年内有两年加拿大工作经验的临时外国工人，应可于2008年10月中开始申请成为永久居民，同时最快于2009年初获批核申请。

她说，政府打算起初每年于上述移民类别中批准1.2万至1.8万个申请，其后扩大至每年批准2.5万人。

上述移民类别强调加拿大工作经验，合资格的职业类别也甚广，包括加拿大人力资源及社会发展部的加国职业分类（Canadian National Occupational Classification）中的以下类别：技能类别O，包括行政和金融服务经理等管理工作；技能级数A，包括医生、牙医、工程师和教师等通常需大学学历的专业工作；技能级数B，包括水喉匠、木匠、警察、消防员、建筑和修车技工等通常需要学院学历或学徒训练的技术工作。

申请者符合各项要求条件便可获批准，该类别不会用计分法。申请人可留在加拿大申请，只需将申请表寄去美国水牛城的公民及移民部签证办事处。该处专办已在加国住了一年以上的临时居民的申请，获批准后可在加国领取抵埠证。

移民部长范恩丽指出，上述移民类别会更为适应加拿大的劳工市场需要，但政府不打算因应某类职业空缺多少，而去决定那些职业申请者获批。该新移民类别也会鼓励新移民分散到全国大小城市，由于不少申请者会愿意到有雇主聘用他们的较小城市工作。 上述新类别会增加新移民的就业率，同时他们会较易融入加国社会。

然而，联邦新国会议员邹至蕙则批评称， 上述合资格的技能类别O、技能级数A和技能级数B，并不包括厨师、农场帮工及一般劳工，但每年到加国工作的13万名临时外国工人之中，大多数都是厨师及农场帮工，但他们就不能申请移民。

她续称，该批工人因而受到本地雇主剥削，要忍受极低工资和极差工作环境，同时也拉低加拿大劳工的工资。他们不能获得移民身份，也无法与家人团聚。

留学生申请资格

（1）在加拿大专上学院（例如大学或学院）或各省府批准可发大学毕业证书的私家学院毕业；同时至少要攻读两年。若读硕士课程只需一年，之前要再加读一年例如学士课程。

（2）在加国至少有一年工作经验，职业种类在上述的技能类别O技能级数A或技能级数B之内。留学生可在加拿大申请长达三年的毕业后工作证，该证不会限制工作类别或地点。

（3）职业种类若属技能类别O管理工作或技能级数A专业工作的话，申请者要有中级英语或法语程度。若属技能级数B技术工作类别的话，只需基本英语或法语能力。

（4）申请时要持加拿大的临时居民身份。

新政策有利招揽留学生

滑铁卢大学印度尼西亚裔留学生Olivia Siswanto认为，上述的移民类别当然有利留学生申请移民加国，同时于加国培养的人才不用外流，可说一举两得。另外，会吸引更多国际留学生选择就读加国的大专院校。

滑大校长约翰斯顿（David Johnston）称，现时加拿大各大学正努力招收国际留学生，尤其是科技及商科高材生。该大学打算于数年内将外国学士生比率由8%增至12%，硕士及博士留学生更打算增至30%。

滑铁卢地区科技协会发言人彼德斯（Avvey Peters）说，该区有逾500间高科技公司，有约4000个职位空缺。上述新移民类别能帮助雇主找到合适职员，现时选读工程高科技及数学的毕业生甚为抢手。

（来源：《环球华报》）