在一项新的任务开始之前，有必要去理清工作思路，将工作目标予以细分，让我们提前去做好工作计划吧！以下是小编整理的《单位妇女工作计划》，仅供参考，大家一起来看看吧。
婚姻危机农村妇女社会工作的介入
摘要:论述了婚姻危机农村妇女专业性社会工作介入的重要性,介绍了婚姻危机农村妇女社会工作介入的对象及其特点,讨论了婚姻危机农村妇女社会工作介入的主要内容,提出了婚姻危机农村妇女社会工作介入的方法和形式。
关键词:婚姻危机农村妇女;社会工作;对象;内容;方法
近年来,“打工婚姻”离婚案呈不断上升趋势。婚姻破裂带给农村留守妇女的精神创伤相当严重。农村妇女是农村的“边缘人”,婚姻危机留守妇女更是边缘中的边缘人,她们不仅饱尝最基本生活保障困难的折磨,而且还经受着情感危机的煎熬,她们特别需要社会的关怀。婚姻危机农村妇女社会工作是专业的社会工作者以科学的知识为基础,以利他主义为指导,运用社会工作的方法和技巧,充分利用社会资源,致力于改善婚姻危机农村妇女的外部环境,增强其自主性意识,提高她们的自身素质和自我解决情感危机的能力,帮助她们处理婚姻危机中问题,早日走出婚姻困境,实现其个人福利的提升。特别是当前,农村妇女工作处于“休眠”状态,婚姻危机农村妇女社会工作的开展无疑具有重要的意义。
一、婚姻危机农村妇女社会工作介入的重要性
1.它是改善婚姻危机农村妇女福利的需要。婚姻危机农村妇女对感情极度悲观和失望,她们渴望得到亲属、朋友及邻人的帮助,但农村的社区情景使得她们的亲属、朋友及邻人对她们的帮助不足,并且严重影响婚姻危机农村妇女对婚姻的正确认识,使她们缺乏独立思考和解决问题的能力,对解决自己的婚姻及其相关问题感到茫然无措。专业社会工作者利用社会工作原则方法和理论技巧,充分利用农村社区及社区外部的各种社会资源,探究婚姻危机农村妇女所面临的问题和困难,提出解决问题和困难的具体方案并加以执行和实施,这对婚姻危机农村妇女来说无疑于雪中送炭,不仅解决了她们所面临的主要问题,而且还重新点燃了她们生活的希望,增添了她们生活的信心。
2.它是促进我国男女平等,提高妇女社会地位的需要。长期以来,不论是公共生活领域还是家庭私人生活领域,我国妇女的社会地位整体上低于男性,特别是广大农村地区受传统“男高女低,男尊女卑”思想的影响,农村妇女更是处于男权统治之下,尤其是在家庭与外部的联系方面女性更处于劣势地位。再者,农村妇女与外界接触机会少,文化程度低,继续社会化的能力和渠道有限。因此,对婚姻危机中的农村妇女开展职业化、专业化的社会工作,不仅可以改善婚姻危机农村妇女的生活状况,而且在对婚姻危机中农村妇女开展职业化、专业化社会工作的同时,也为农村中其他女性提供了继续社会化的机会,对农村其他女性自主意识的培养和素质能力的提高也有积极的作用,对提高我国女性的社会地位,促进男女两性平等方面具有深远的意义。
3.它是保障婚姻危机农村妇女子女福利的需要。女性是养育子女重要承担者,婚姻危机中的农村妇女在养育子女方面更是起着不可替代的作用。相当多的婚姻危机农村妇女其丈夫常年在外,与子女相处的时间很少,与子女情感的交流几乎没有,照料和教育子女的责任基本全部落在她们的肩上。然而,由于自身婚姻状况的变故,婚姻危机农村妇女处于极度的情感混乱状态,容易对未成年子女发脾气,使性子;或者由于经济能力的限制,在离婚时被迫放弃子女的抚养权,被男方“扫地出门”,子女就失去了与自己朝夕相伴的母亲,这样婚姻危机农村妇女的子女福利也就急剧下降。婚姻危机农村妇女社会工作在帮助婚姻危机中的农村女性恢复正常的情感状态、重建家庭关系或者帮助离婚妇女解决离异后子女的抚养问题等方面,极力寻找最佳的解决途径,在给予婚姻危机农村妇女支持的同时,也为其子女进行了比较妥善的安排。
二、婚姻危机农村妇女社会工作介入的对象及其特点
婚姻危机农村妇女社会工作介入的主要对象是婚姻危机中的农村妇女,但又不仅仅局限于这部分特殊的人,它还应包括婚姻危机农村妇女的配偶、亲属关系、邻里关系及她们所属的社区环境等。具体而言,婚姻危机农村妇女社会工作的主要对象应包括以下几个方面,在此,笔者并对其特点进行简要的说明。
1.婚姻危机中的农村妇女。婚姻危机中的农村妇女是婚姻危机农村妇女社会工作的主要工作对象,由于农村社区的特殊环境,婚姻危机中的农村妇女与婚姻危机中的城市妇女相比有着较多的不同:(1)经济条件更加困难,“柴米油盐”日常生活难以为继;(2)某些家庭经济条件稍好的,由于经常不理家庭财政,如果家庭关系发展到离婚地步,经济损失惨重,合法的财产权利难以得到保护;(3)文化程度低,法律知识贫乏,法律意识淡薄;(4)“嫁出去的姑娘泼出去的水”,一旦离婚,身无居所现象严重;(5)“婚前靠父亲,婚后靠丈夫”,自主性意识严重不足;(6)容易情绪化,出现婚姻危机问题,“一哭二闹三上吊”,或者“弃子抛女”,回娘家,走亲戚,进一步恶化夫妻感情,对子女的教育和监护不力;(7)与外界接触交少,生活封闭,求助渠道有限等。
2.婚姻危机农村妇女的配偶。婚姻生活的幸福依赖于夫妻双方的共同努力,婚姻危机农村妇女的配偶作为主要当事人在婚姻发生变故的过程中上扮演着重要的角色,社会工作者争取婚姻危机农村妇女配偶的积极配合,改变其配偶的态度和行为,有利于危机中夫妻婚姻关系的存续,对婚姻危机农村妇女问题的解决起着关键性作用。分析和把握婚姻危机农村妇女配偶的特征有利于婚姻危机农村妇女问题的解决,其婚姻危机农村妇女配偶的特征主要有以下几个方面:大男子主义较重,对其妻子在家庭中的作用和价值认识不足;与自己的妻子情感交流很少,对妻子的关心照顾不够;作风粗暴,喜暴力解决家庭问题等。
3.婚姻危机农村妇女的亲属关系。婚姻危机农村妇女的亲属关系主要包括男女双方的家庭和亲属,即娘家人和婆家人。在农村社区中,虽说亲属关系在解决当事人家庭矛盾,为婚姻危机农村妇女提供临时住所等方面提供了实质性帮助,但不管是娘家人还是婆家人,都持有与婚姻危机中农村妇女相同的价值观念、行为方式,这限制了他们开辟更加广阔的渠道有效地解决婚姻危机农村妇女的潜在问题,如当事人家庭关系破损存在,多是相劝受害妇女得过且过,“今天有吃的不想明天的”,或者家庭关系被迫走向破裂,娘家人有的就大动干戈,闹得男方乌烟瘴气。如果当事人已有子女,婚姻危机农村妇女的亲属关系这些不理智的行为将严重地割裂母子或父子之间的关系,“孩子是母亲的心头肉”,孩子利益的损失,对婚姻危机农村妇女来说更是雪上加霜。
4.婚姻危机农村妇女所处的社区环境和其邻里关系。婚姻危机农村妇女所处的社区环境是婚姻危机中农村妇女情感状况的背景因素,也是影响婚姻危机农村妇女行为方式的重要变量。“女人天生是弱者”、“好女不嫁二男”和“离婚丢人”等是不利于婚姻危机农村妇女对自己婚姻做出正确决择的社区文化环境。邻里关系是婚姻危机农村妇女重要的社会资源,自古道“远亲不如近邻,远水解不了近渴”,他们与婚姻危机农村妇女发生着频繁的互动,促使他们积极地帮助婚姻危机农村妇女,对及时地减缓或排解当事人情感痛苦有非常重要的作用。然“清官难断家务事”,婚姻危机农村妇女其邻里一般对别人家的事漠不关心,只是偶尔在夫妻双方打架时拉拉架,稍微劝阻两句,涉入过多就可能沾上招惹是非、挑拨离间的骂名。而且,男人是本家的男人,女人是外面娶进来的媳妇,自然而然心理顾忌很多,不可能为婚姻危机农村妇女出谋划策,帮助当事人解决问题。
三、婚姻危机农村妇女社会工作介入的主要内容
婚姻危机农村妇女社会工作介入的对象及其特点决定了婚姻危机农村妇女社会工作的工作内容,其概括起来主要有以下几个方面。
1.就婚姻危机中的农村妇女而言,需要社会工作者帮助解决的主要问题有:化解她们因情感变化所带来的精神痛苦;帮助她们分析婚姻危机产生的原因所在,提供较多解决婚姻问题的可行性方案供其选择,使她们早日走出婚姻危机;提高她们的自主意识,促进个人成长;为保障她们财产安全提供方案和方法,为提高经济创收能力提供途径;提供相关法律方面的服务;重建她们的自信,使她们相信自己有能力应付婚姻变化所产生的重重困难;为她们在婚姻危机阶段较妥当地处理母子关系、公婆关系及邻里关系等各方面的关系提供服务,这是婚姻危机中农村妇女最重要的社会资源。
2.就婚姻危机农村妇女的配偶而言,就是要重塑他们的价值观,改变他们对“男高女低,男尊女卑”不平等男女关系的错误认识;说服他们重新认识目前的婚姻状况,发现其问题所在;让其再次梳理和重新评估妻子对家庭所做的贡献,认清妻子的价值所在;鼓励他们多与妻子进行情感交流,关注夫妻双方的感情变化;对其使用暴力解决家庭问题进行沟通交流,向其传递协商交流是解决夫妻不和问题最好手段。
3.就婚姻危机农村妇女的亲属关系而言,就是要说服他们尽量地多做牺牲,为婚姻危机农村妇女提供精神、经济、住所等方面帮助;平稳他们急躁的心情,冷静地看待婚姻当事人之间的感情变化,否则可能会火上浇油,引发事情的发展扩大;改变其传统的婚姻观念,防止他们代替婚姻危机农村妇女作决定等。
4.就婚姻危机农村的邻里关系和社区环境而言,就是要改变那种根深蒂固的“今朝嫁人,终生为妻”观念和文化氛围;让他们明白女人不是男人的附属品,离开男人的女人生活照样精彩;说服其邻里积极地改善同婚姻危机农村妇女的关系,不能“各扫门前雪,莫管他人瓦上霜”,对婚姻危机农村妇女持冷漠观望态度,更不能冷言风语,对婚姻危机农村妇女进行人身攻击等。
四、婚姻危机中农村妇女社会工作介入的方法和形式
社会工作的方法包括:个案工作、小组工作、社区工作和社会行政等四种,对于婚姻危机农村妇女社会工作的方法来说,具体主要有个案辅导、小组工作、咨询服务及综合性的宣传教育活动等。
个案辅导工作是社会工作者对案主进行初步的分析和评估,然后拟订计划对案主进行逐步的辅导。婚姻危机农村妇女社会工作的工作形式——个案辅导工作就是专业的社会工作者首先分别听取婚姻危机中的农村妇女及其配偶的相关倾诉,发现其产生婚姻危机的问题所在,让他们更加清楚地从认识上澄清问题,在思想上对症下药,她们的思想问题解决了,其他问题也就迎刃而解了,然后再运用各种社会资源解决面临婚姻危机农村妇女迫切需要解决的其他问题。
小组工作就是社会工作者在农村社区建立发展妇女小组,由于妇女小组中的姐妹们心连心,互动频繁,近距离接触,这样可以及时地为婚姻危机农村妇女提供心理上的安慰和支持,同时,婚姻危机农村妇女在与其他姐妹的接触和互动中,提高了自身素质和解决问题的能力,有利于她们独立地解决自己婚姻中问题。
咨询服务是社会工作者提供给婚姻危机中的农村妇女、其配偶、子女及亲属的服务,为他们排解心中的苦恼,提供专业化的建议和资料,补充其有关法律法规等方面的知识。
综合性的宣传教育活动就是通过演说、事例讲解等形式宣传正确的婚姻观、性别观,为婚姻危机农村妇女创造一个良好的社区文化环境,减轻其背负在婚姻危机农村妇女身上的舆论和文化压力,摆脱世俗观念的束缚,轻装上阵解决问题。因此,积极地改善这种不利于妇女健康发展的社区人文环境,为婚姻危机农村妇女问题的顺利解决创造良好的外部条件。
总之,婚姻危机农村妇女社会工作的介入就是要求专业的社会工作者紧紧围绕工作对象的特点及其工作对象所处的社区情景,针对性地运用社会工作的方法和技巧,以服务婚姻危机农村妇女为目的,帮助她们走出婚姻困境,这不仅提升了婚姻危机农村妇女的福利水平,同时也提高了女性地位,改善了社会两性关系,确保了儿童的健康成长,对促进社会文明的健康发展具有不可估量的作用。
参考文献
[1]王思斌.社会工作导论[M].北京:高等教育出版社,2004.
[2]朱东武.婚姻危机妇女的社会支持网络研究[C] //载王思斌主编《中国社会工作研究》(第一辑).北京:社会科学文献出版社,2002.
作者：李建玲
一○四团妇女儿童维权工作落实处
周腊梅
最近，农十二师一○四团妇联举办了“三八”维权周法律知识讲座，特邀团法律顾问王作伟律师作了新《婚姻法》专题讲座。讲座中，王律师通过有关离婚和继承的案例，深入浅出地向在座的女职工们分析了当前婚姻家庭现状，同时针对妇女普遍存在的自我保护意识淡薄、维权知识不足等现象，就新《婚姻法》解释（三）中涉及的亲子关系鉴定、房产赠予、夫妻共同财产等方面的法律知识以及处理上述婚姻家庭纠纷时应注意的环节、要点等，并采取问答的形式向女职工们提出相关的问题进行了解答，剖析了家庭矛盾纠纷产生的根源，探讨了当今形势下如何预防化解家庭矛盾纠纷的对策。
团妇联维权周活动开展多年来，得到各级党政及部门的重视和支持，共同营造了全社会尊重妇女、保护儿童的社会氛围和传统美德，使全团妇女儿童维权工作与团场经济社会发展和民主法制建设同步，取得了重大发展和长足进步。
多措并举维护妇女合法权益
王劲平
近年来，农二师二十四团工会、妇联加大妇女维权工作力度，切实保障妇女合法权益不受侵害，取得了良好的效果。
一是通过集中开展法律知识培训，提高广大妇女的法律意识和自我维权能力，大力宣传《妇女权益保障法》、《妇女维权常识》，在全社会营造维护妇女权益的良好氛围。
二是开展“问卷调查”活动，倾听妇女们的呼声和诉求，切实了解妇女最关心，最直接的利益问题，为妇女维权提供最切实的服务，为广大女职工送去一场维权知识大餐。
三是开展典型评选，加强示范带动。每年开展评选“和谐小康家庭”创建活动先进示范户、“三八”红旗手、“妇女维权明星”等活动，积极树立妇女典型，在促进和谐中发挥优势，为广大妇女树立榜样，并提供法律援助，有效地维护了妇女的合法权益。
关爱妇女健康落实处
李丽芳
农一师十团十分重视和关爱妇女健康，把妇女病普查工作作为重中之重，每年拿出10万元专项资金为全团1300余名育龄妇女进行妇科病普查工作。
3月1～17日，该团工会、妇联、防疫站、计生服务站组成妇科病普查小组，为全团的妇女同志免费体检，做到早发现、早预防、早治疗。
在检查中，工作人员针对妇科常见病、多发病、恶性肿瘤疾病，做到认真全面检查，发现患病妇女免费提供药品，给予治疗，并为前来检查的妇女建立健康档案。此举，得到了全团妇女的好评。
“巾帼展风采”活动调动女职工积极性
梁志琼
自3月以来，农二师三十四团工会在全团女职工中开展了以“巾帼展风采”为主题的“五个一”活动，极大地调动了广大女职工建设屯垦戍边新型团场的积极性。
召开一次经验交流会。从基层抽调100余名女职工代表召开经验交流会，通过介绍经验，共同探讨女职工在团场“三化”建设上所做的努力及取得的成绩，推广先进经验。
选树一批先进典型。在各个领域选树了22名先进女职工，通过各种形式宣传她们的先进事迹，使全团女职工学有目标、赶有方向。
开展一次手工艺品征集活动。在女职工中广泛开展了征集手工艺品活动。通过开展这项活动，展示团场女职工另一面的风采。
举办一次知识竞赛。为提高女职工法律法规意识，增加知识面，开展了有关女职工权益法律法规知识竞赛暨表彰会，对竞赛获奖者以及荣获“先进女职工”、“致富女明星”等称号的女职工给予了表彰奖励。
开展一次活动竞赛。3月8日，该团工会、妇联在文化广场开展了“庆三八、展风采”活动竞赛，让女职工在竞技中切磋技艺，在交流中强身健体，充分展示了女职工的飒爽英姿。
十二团廉政文化进家庭活动不走过场
陈皓
3月份以来，农一师十二团妇联通过“五个结合”组织开展了廉政文化进家庭活动。
一是与荣辱观教育相结合，以社会主义荣辱观教育为主体内容，广泛开展形式多样、主题鲜明的道德宣传和实践活动，推动荣辱观进家庭。
二是与新团场建设相结合，按照社会主义新团场的要求开展文明家庭创建活动，通过“廉洁家庭”创建活动，树立良好的社会风尚，促进社会主义新团场建设。
三是与“和谐小康家庭”创建活动相结合，把家庭助廉作为评选和谐小康家庭的重要标准，在创建过程中弘扬以廉为荣、以贪为耻的良好风尚。
四是与创建“学习型家庭”相结合，开展“读书思廉”主题活动，推荐一批家庭助廉教育图书，号召广大家庭成员特别是干部家庭成员立即行动起来，形成“读好书、树正气、干实事”的氛围。
五是以“为国教子、以德育人”为主题，结合公民道德建设暨“争做合格家长，培养合格人才”家庭教育宣传实践活动，引导家长以自身的良好形象和清正言行当好子女的启蒙老师，净化家庭育人环境。
工作中培养生活上关心
孙凤兰 郝花
近年来，新疆冠农果茸集团股份有限公司注重女大学生和女员工的招录和女干部的培养、选拔和任用，对她们工作中注重培养，生活上加强关心，除“五险一金”外，公司还为全体女职工购买了妇女安康险，并对她们定期进行健康检查，使女员工在冠农股份及各子公司暨有位又有为，成为公司事业发展的生力军。近年来，公司招聘的大中专毕业生中有四成为女性，有8位女职工走上了中层领导岗位，1位女职工走上了公司领导岗位，大批女职工成为公司的技术和业务骨干。冠农果蔬库尔勒工业园品管部被自治区评为2011年度巾帼示范岗。
作者：周腊梅 等
摘要：文章通过对石龙社区地理位置、人口分布、历史、文化及政治情况进行归纳总结，进而分析石龙社区妇女社会工作支持网络的构建现状及遇到的问题，在此基础上总结和反思，提出相关的改善建议与对策，以期为石龙社区妇女构建强有力的社会支持网络，助力新时代可持续发展做出贡献。
一、石龙社区概述
1.社区地理位置。石龙社区位于石岩街道东北部，行政管辖范围为5平方公里。东邻大浪街道，南接羊台山，西连水田社区，北靠光明街道。本社区管辖区域相对狭小，人口及房屋密集，交通要道狭窄，社区对外交通不便。石龙社区分为新村和老村，同属于一个工作站和居委会管理。石龙社区是典型的工业园型社区，社区内有企业156家，商铺众多，主要为服饰店、快餐店，快餐店等，且皆处于工业园区周边。
2.社区人口分布。石龙社区总人口约67644人，绝大部分为外來务工人员及其家人(子女或老人)，户籍人口仅有约1145人(户籍人口中仅少部分老年人居住在本社区 )，非户籍人口约66499人。其中妇女人口约23210人，约占总人口的34%，儿童青少年3358人，约占总人口的4.9%，来深建设者青工约63385人，约占总人口的93.7%，老年人人口约903人，约占总人口的1.3%，其中户籍60岁以上老人25名(部分不居住在本社区)。
3.社区历史及文化。石龙社区是石岩著名的爱国抗战传播地，现遗留下碉堡抗战古迹，据了解，石龙社区很多老人举家参加过抗战爱国战争或抗匪护家行动。社区本地人崇尚客家文化，喜欢一起制作客家美食，比如萝卜粄、粿等。同时辖区内设有春天幼儿园、崛起第七幼儿园及石龙社区文化艺术中心等各种教育单位，社区舞蹈队等文化传承单位。
4.社区政治。石龙社区工作站成立于2008年2月，现有工作人员31名，其中站长1名，副站长2名，专职人员15名，临聘人员13人，按照街道办对工作站工作职能的划分分为8大功能组，每功能组配有专职人员和临聘人员若干名，石龙社区工作站党总支部于2008年6月3日成立，现有党员39名，下设2个党支部，分别为石龙社区工作站党支部和石龙社区居委会党支部。
二、石龙社区妇女社会工作支持网络现状及问题
石龙社区的工作人员不利情况，开展了丰富的社区活动和小组活动，为妇女建立了稳定可持续的朋辈网络，妇女个人的自我支持增强。妇女掌握了有效的亲子、夫妻、婆媳沟通技巧，逐渐从家庭琐碎中解脱出来，生活变得丰富，个人自信心、能力感也在增强。尽管如此，有些项目仍有待继续改进。
1.部分服务停留表面，服务质量有待提升。社工站开展了较多社区活动，但部分活动流于形式。社工未能针对特殊困难妇女(家庭极其贫困、家庭成员患病)开展有效的个
案救助，而妇女之间的互助还较为薄弱，妇女自助能力还很不足，部分妇女的物质需求和心理需求难以满足。
2.服务未能最大程度整合各种有效资源。有效的社会支持要求整合个体资源和社会环境资源，全方位打通留守妇女的社会支持网络。但当前的项目没有充分充当妇女与居委会、妇联、政府部门的沟通桥梁，妇女们得到的政策支持、资源支持、实事支持十分有限。另外，妇女个人的优势也没有被完全挖掘，家人、亲戚、邻居等非正式主体的支持未能充分发挥和利用。
3.服务未能切实增强妇女自我效能感。项目的目的应是协助妇女提升社区主人翁的意识，担当起家园的“主人”，自觉担当起社区公共事务，主动为社区的文明和谐发展贡献出力。然而部分项目时间周期过短，项目结项后若不能持续就意味着服务终止，妇女的归属感和自我效能感还没有被完全激发，妇女的作用发挥不充分。
三、改善石龙社区妇女社会工作支持网络探析
借助社会工作的理论和实务优势，在当前妇女服务项目的基础上继续改善，综合运用个案工作、小组工作、社区工作、政策倡导等工作方法，多维度构建合理的服务体系，更能切合石龙社区妇女社会支持网络构建的需要，进而促进妇女的自我发展。
1.个案工作介入。个案工作是社工运用专业的知识、方法和技巧，通过一连串的专业工作，帮助遭遇困难的单个个人或者家庭发掘和运用自身的能力及其周围的资源，改善个人与社会环境之间的适应状况，实现对人的尊重和肯定的过程。面对妇女出现的个别化问题，石龙社工应根据不同需要扮演治疗者、沟通者、教导者、支持者、资源开发者、资源链接者等角色，与服务对象建立专业关系，与家庭成员同学同行，挖掘妇女自身的价值和家庭的潜能，打造“家庭系统+朋辈系统+社区系统+社会系统”的全方位社会支持网络，帮助妇女恢复和增强社会功能。
2.小组工作介入。小组工作是通过小组活动过程及组员之间的互动和经验分享，帮助小组组员获得小组经验，改善社会功能，促进转变和成长，以达到预防和解决有关社会问题的目标。针对留守妇女的不同特点和现状，可以把她们逐一归类，成立各种互助小组，以此来拓宽她们的社会支持网络，如可依托社工站点建立妇女生产互助小组、亲子沟通小组、美食分享小组等。此外，可以联系妇联这个平台，来向政府申请适当补贴，并联合基层妇联组织开展妇女的培训及一些知识文化学习小组、技能学习小组等，这样可对妇女的发展问题提供针对性的帮助。
3.社区工作介入。社区工作是社工运用专业方法解决社区问题、促进社区发展的方法和活动，以社区居民为服务对象，专业社会工作者确定社区的问题与需求，发掘社区资源，动员和组织社区居民实现自助、互助和社区自治，化解社区矛盾和社区冲突，预防和解决社会问题，进而促进社区服务质量、福利水平的提高和整个社会的进步。在开展社区活动时，社工需要注重营造互助氛围，为留守妇女搭建起相互帮助、相互支持、相互交流、相互学习、相互理解的平台，进而使得在没有社工带动下留守妇女也能自助互助，参与解决社区问题，满足社区需要。
调研发现，石龙社区的很多妇女有强烈改变现状的意愿，对未来发展寄予希望，同时她们不少人有种植和手工艺技巧，因而可以通过互助合作组织建构双向社会支持网络以提供内源性支撑：(1)以妇女优势特长为依托，建立互助合作组织;(2)通过互助合作组织赋权，提高妇女的自我效能感;(3)以妇女互助合作组织为引导，增强个体间的互助友爱;(4)通过互助合作组织引导各种资源满足妇女的需求。仅仅认识到妇女自身的资源与潜能是不够的，社工还需要发现并协调环境中已有或待开发的资源，协助其充分利用自身和环境资源去改善社会支持网络。
还可以基于资源优势分析和服务需求分析，整合不同类型的正式和非正式环境资源，为妇女提供外源性支持：(1)开展妇女子女的学业辅导活动以整合教育资源;(2)开展女性健康卫生宣传活动，以整合公共卫生资源;(3)开展职业技能培训和就业辅导以整合就业服务资源;(4)开展提升权利意识和维权能力的法律服务以整合法律援助资源;(5)开展文化去旧取新活动以整合文化资源。
4.政策倡导。社工作为政策的影响者，能很好地向政府或其他组织传达妇女的问题与需要，在某种程度上成为社区妇女的代言人。为此，社工需要掌握倡导的方法和技巧，助力涉及妇女利益的各项政策的研究和制定，如打破城乡分割体制、建立妇女创业支持及教育提升等，为妇女争取更多的权益，促进社会公平。
作者：蒋阿琴 丁美文
市直机关妇女工作红旗单位(15个) 市委办公室机关妇委会 市总工会机关妇委会 市妇联机关妇委会 市残联机关妇委会 市统计局机关妇委会 市环保局机关妇委会 市体育局机关妇委会 市审计局机关妇委会 市财政局机关妇委会 市国税局机关妇委会 市地税局机关妇委会 市安全局机关妇委会
潍坊出入境检验检疫局妇委会 潍坊职业学院女职工委员会 潍坊移动通信公司女职工委员会
市直机关妇女工作先进单位(26个) 市人大机关妇委会 市政府办公室机关妇委会 市政协机关妇委会 市纪委机关妇委会 市中级法院机关妇委会 市检察院机关妇委会 市委老干局机关妇委会 潍坊报业集团妇委会 潍坊广电集团妇委会 市人口计生委机关妇委会 市科技局机关妇委会 市国土资源局机关妇委会 市林业局机关妇委会 市海洋渔业局机关妇委会 市药监局机关妇委会 市畜牧局机关妇委会
市机关事务管理局机关妇委会 市外侨办机关妇委会 市人防办机关妇委会 市农科院妇委会 市工商局机关妇委会 省税校机关妇委会
潍坊工程学院女职工委员会 潍坊农信联社女职工委员会 市投资公司女职工委员会 潍坊市新华书店女职工委员会
优秀妇女干部(40人) 刘英杰(市委办) 李红梅(市人大) 赵昌丽(市府办) 赵晓宇(市政协) 姚玉英(市纪委) 李晓军(老干局) 丁 青(日报社) 肖 静(广电集团) 贾箫宇(检察院) 刘爱英(总工会) 牟庆华(妇联) 方玉颖(残联) 唐德玲(计生委) 李芳文(财政局) 李 莉(审计局) 徐伟伟(统计局) 杨 磊(科技局) 邵素萍(环保局) 潘玉梅(体育局) 黄永华(林业局) 李 青(海洋渔业局) 刘兴臻(事务管理局) 陈丽丽(畜牧局) 赵庆梅(人防办) 朱南顺(外侨办) 孙 霞(药监局) 黄晓静(工商局) 黄慧琴(国税局) 王兴云(地税局) 马 玲(国土局) 孙朝红(检验检疫局) 李志萍(农科院) 旭 兰(工程学院) 刘志艳(职业学院) 安桂红(省税校) 刘 英(农信联社) 耿会花(新华书店) 刘金玲(投资公司) 蔡 玲(移动公司)
巾帼岗位明星(88名)
王春燕(市委办) 李 霞(市政协) 钟 洁(政法委) 傅 梅(市人大) 张学芹(市纪委)
王 敏(市府办) 陈 微(组织部)
刘佳慧(党史研究室) 刘 芳(台办) 宋桂玲(总工会) 于 芳(残联) 郑 海(信访局) 乔丽霞(事务管理局) 尹美美(统计局) 赵 莉(财政局) 孙 燕(畜牧局) 张 荣(国土局) 张夕玉(体育局) 马祥梅(林业局) 徐 峰(工商局) 杜雪蓉(检察院) 高艳丽(中级法院) 秦 英(药检所) 王 蕾(科技局) 高建杰(科协)
刘晓冰(妇联) 王 霞(编办) 张桂芹(计生委) 刘玉峰(社科联) 陈 静(档案局) 李 砚(财政局) 王 梅(畜牧局) 张 芬(国土局)
张 弘(游泳中心) 李向华(民宗局) 王 春(地税局) 刘 伟(检察院) 杨 敏(药监局)
赵玉娟(知识产权局) 刘 艳(海洋渔业局) 赵 晗(检验检疫局) 李先杰(外侨办) 刘向宁(接待办) 吴金玲(事务管理局)郭晓丽(农发办) 牟晓玲(老干局) 周 洁(畜牧局) 任艳春(审计局) 曹 佳(体校)
张丽娜(工商局) 刘红艳(地税局) 陈秀丽(中级法院) 石炳娟(药检所) 杨爱华(安监局)
李 霞(农科院) 宋 芳(水文局) 肖淑真(农机局)
李 婕(环保局) 孙文峰(风办) 房师梅(职业学院)
孙鸿燕(工程职业学院) 王旭方(浩信永拓) 王梦祯(农商行) 张冉冉(新华书店) 钟仁霞(移动公司) 张巧玲(移动公司) 刘 囡(广电报社)
王旭芝(环保局) 杜叶玲(潍坊日报社) 于淑兰(职业学院) 高 琴(省税校) 商赛男(农信联社) 毛永新(农商行)
王 堃(新华书店) 孙玲玲(移动公司) 郝光华(电视台) 王洪英(电台)
丁 青(潍坊日报社)
邹 玲(工程职业学院) 李艳霞(浩信永拓)
邓发凤(农信联社)
王志虹(新华书店) 张 静(投资公司)
王海燕(移动公司) 高 扬 (电视台) 刘 彬 (电台) 崔 英(广电网络中心)
妇女联合会机关、事业单位基层组织
工作条例(试行)
(2005年6月8日全国妇联发布)
第一章 总 则
第一条 为加强机关、事业单位妇女工作，根据《中华全国妇女联合会章程》，制定本条例。
第二条 妇女委员会、妇女工作委员会是妇女联合会在机关和教科文卫等事业单位的基层组织，是党和政府联系妇女群众的桥梁和纽带。
第三条 机关和事业单位妇女委员会、妇女工作委员会以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观，贯彻马克思主义妇女观和男女平等基本国策，推动中国妇女、儿童发展纲要的实施，代表和维护妇女合法权益，推进本单位物质文明、政治文明和精神文明建设。
第四条 妇女委员会、妇女工作委员会接受同级党组织和上级妇女组织的领导。
第二章 组 织
第五条 机关和教科文卫等事业单位建立妇女委员会或妇女工作委员会。妇女委员会根据工作需要可下设妇女委员会分会、妇女小组。
县级以上党的直属机关工作委员会建立妇女工作委员会，指导所属部门妇女委员会、妇女工作委员会工作。
第六条 妇女委员会委员由妇女大会或妇女代表大会民主选举产生。每届任期三到五年，委员任职期间如有变动，可以补选。妇女工作委员会委员由妇女代表协商推举产生。
第七条 妇女委员会、妇女工作委员会全体委员会议选举、推选主任一名，副主任若干名，主持日常工作。委员人数较多的，可推选常委若干名，组成常委会。妇女委员会换届、妇女工作委员会领导成员变动情况报上级妇女组织备案。
第八条 成立或撤销妇女委员会、妇女工作委员会，须经同级妇女代表大会通过或同级管理部门审核，报上一级妇女组织备案。
第三章 职责与任务
第九条 妇女委员会、妇女工作委员会的主要职责：
(一)贯彻执行上级妇联组织及本单位妇女大会或妇女代表大会决议，完成妇女联合会部署的工作，推动本单位业务工作的开展。
(二)增进妇女委员会、妇女工作委员会之间及与其他妇女组织之间的交流与合作，密切同工会、共青团等群团组织的联系，共同做好本单位群众工作。
(三)加强妇女委员会、妇女工作委员会自身建设，建立和完善学习培训、工作会议、人才培养和推荐、评比表彰等工作制度。
第十条 妇女委员会、妇女工作委员会的主要任务：
(一)宣传、贯彻党的路线、方针、政策。教育、引导妇女发扬自尊、自信、自立、自强精神，提高思想道德素质、科学文化素质和健康素质，成为有理想、有
道德、有文化、有纪律的时代新女性。
(二)开展“巾帼建功”、“五好文明家庭创建”和“女性素质工程”活动，组织培训、交流和研讨等活动，提高妇女的理论素养、知识水平和工作技能，弘扬社会公德、职业道德和家庭美德。
(三)推动并参与有关妇女发展政策的制定和落实，向有关部门反映妇女的意见、建议和要求，代表妇女发挥民主参与、民主管理、民主监督作用。
(四)宣传、表彰妇女先进典型，建立妇女人才信息库，定期向有关部门和上级妇女联合会推荐妇女人才，推动妇女人才成长。
第四章 干 部
第十一条 妇女委员会、妇女工作委员会干部专兼职结合，工作任务列入单位干部岗位职责内容。
第十二条 妇女委员会、妇女工作委员会主任的基本条件是：有较高的政治理论素质、思想道德素质、科技文化素质，有一定的参政议政和协调管理能力，热爱妇女工作，有较高威望。
第十三条 妇女委员会、妇女工作委员会主任是党员的应参加或列席同级党委委员会议。
第十四条 妇女委员会、妇女工作委员会主任，享受本单位所属部门主要负责人的政治、生活待遇。
第五章 经 费
第十五条 妇女委员会、妇女工作委员会经费来源：
(一)列入单位财政预算;
(二)实行企业管理的事业单位，经费纳入单位成本，专款专用;
(三)按照国家有关规定，多渠道扩大经费来源。
第六章 附 则
第十六条 本条例适用于县级及县级以上各级机关和科教文卫等事业单位，包括党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关、人民团体机关及其直属事业单位。本条例也适用于各类中介组织和民办非企业单位。 第十七条 本条例解释权属于中华全国妇女联合会。
第十八条 本条例自通过之日起施行。1999年12月5日全国妇联八届二次执委会议通过的《机关、事业单位妇女委员会工作条例》同时废止。
尊敬的各位领导、各位代表：
大家好!
首先我要对与会的各位代表的支持和信任表示诚挚的谢意!向关心和信任我的各位领导和各位同志表示诚挚的谢意!
今天，我当选为xx单位妇女主任，这对我来讲是一种挑战更是一种责任，我为我能有机会为xx单位的妇女工作尽一点绵薄之力而深感荣幸。今后的各项工作中，我还有很多知识要向座的各位领导和代表们学习、还有很多工作要向座的各位领导和同志们请教，请大家一如既往的支持我帮助我。
妇女工作是xx单位一项重要的工作内容，各位妇女同胞在xx单位的发展和维护稳定中的起着重要的作用,为了进一步发挥好“半边天”的作用，我将恪尽职守，努力工作，全力做到“围绕中心、凝聚妇女、推进发展、促进和谐”这十六字要求，紧紧围绕xx单位的中心工作，调动妇女的工作积极性，共同为xx单位的发展贡献力量，努力促进xx单位和谐、健康发展。
为此，我将努力做好以下几个方面的具体工作：
一是下大力气提高妇女的整体素质。目前我单位妇女的整体素质还处于较低的水平，对此，我将切实增强提高妇女素质的紧迫感和责任意识，通过创新载体、丰富内涵，不断深化“双学双比”活动和加强文化技能培训，使广大妇女在促进社会生产力的发展中实现自身的更大发展，使妇女发展与社会发展同步。
二是下功夫切实做好妇女思想政治工作。通过各种渠道深入了解妇女的精神状况和需求，密切关注妇女的思想动态，将为妇女解疑释惑和排忧解难相结合，在提高妇女思想政治工作的针对性和实效性上做文章。抓住贯彻落实《公民道德建设实施纲要》的契机，进一步将“五好文明家庭”创建活动引向深入，引导广大妇女积极参与社会公德、职业道德尤其是家庭美德建设，做先进文化的创造者、实践者和传播者。加强舆论宣传，倡导文明进步的妇女观，鞭挞落后腐朽的妇女观，使马克思主义妇女观和男女平等基本国策日益深入人心，为妇女发展营造良好的社会氛围和社会环境。
三是建设一个好的工作作风。就是深入妇女群众，脚踏实地地进行调查研究，在此基础上积极提出建议，争取政策，推动问题的解决。把实现好、维护好、发展好妇女群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，从而增强妇女群众中的凝聚力，把“三个代表”重要思想落到实处。
各位领导、各位同事，请大家相信，今后的各项工作中，我一定不断地学习，不断地进步，一心一意求发展，鞠躬尽瘁为工作，决不辜负各位代表和各位领导对我的期望。同时也希望各位领导和同事们给予我不懈的支持。
谢谢大家。
县妇儿工委成员单位开展妇女精准脱贫举措
2015年以来，**县妇儿工委整合县人社局、县妇联、县农委、县卫计委认真贯彻落实市、县精准扶贫工作会议精神，充分发挥各成员单位服务精准扶贫大局中的职能优势，扎实开展精准扶贫工作，努力帮助妇女脱贫致富。
一、抓宣传，转变贫困妇女的思想观念。立足扶贫先扶志，县妇联以“妇女之家”为平台，广泛宣传“四自”精神，教育贫困妇女克服“等、靠、要”思想，树立“用劳动创造美好生活”意识，引导妇女思富求富。同时，大力宣传妇女脱贫致富先进典型，激发贫困妇女求富裕求发展的内生动力，从“要我脱贫”变为“我要脱贫”，实现“他扶”到“自立”的转变。
二、强培训，增强妇女脱贫致富的能力。县妇联、县人社局围绕“巾帼促农”行动，开展了“家政服务”、“ **妇女创业”培训4期，培训妇女200余人，帮助贫困妇女掌握一技之长。县妇联、县农委联合举办新型女农民技能培训，建卡贫困户家庭的妇女优先参与培训，共免费培训2期，100位女农民参训;培训针对果树栽培、市场营销、电子商务等专题，采取田间学校培训模式，通过课堂讲解、模拟互动、田间实践、参观交流提升女农民技能。
三、办实事，为妇女脱贫致富解难题。县妇联、县人社局为创业妇女解决资金短缺问题，多方筹措资金，积极协调小额贷款，截止2015年12月底帮助 195名妇女申请小额担保贷款1021万元，帮助贫困妇女发展养殖、种植及餐饮服务业。县妇联、县卫计委发动各级妇联组织和医疗卫生机构深入村(社区)和家庭掌握“两癌”贫困妇女的基本情况和生活状况，并建立详细档案资料，全年对0.4万农村妇女实施“两癌”免费检查，对4名患病妇女救助4万元。
为进一步促进市局机关精神文明建设，鼓励局机关干部职工通过各类兴趣小组积极参加各种文体比赛竞赛活动，丰富干部职工的精神生活，增强干部队伍的向心力和凝聚力，创造健康活泼的工作氛围和环境，使地税干部职工爱好广泛，体魄强健，以饱满的热情和强健的体魄投身到地税工作中，更好的完成各项工作任务，展现良好地税形象，促进精神文明建设的顺利开展，根据要求，结合定西地税实际，制定本实施方案。
一、指导思想
以社会主义核心价值观为指导，积极开展健康友谊的文化体育活动，丰富干部职工的文化生活，营造浓厚的文化氛围，增强全系统的凝聚力和向心力，不断提升地税行业文明形象。
二、组织机构 组长：刘亦农
副组长：张新华、李生成、田永丰
成员：王作敬、孙登才、何建生、蔡志峰、王志仁、安文
一、王世琦、吴庆平、张校民、李治信、刘俊章、陈勇、任晓虎。
三、兴趣小组构成、职责及活动安排
(一)、体育兴趣活动小组
(二)、书法、绘画、摄影(像)兴趣活动小组
(三)、棋牌兴趣活动小组
(四)、文艺兴趣活动小组
(五)、文学创作兴趣活动小组
(六)、骑行兴趣活动小组
(七)推广普通话兴趣活动小组。
四、具体内容
(一)以各种节日为契机，积极开展各类表演、演讲、体育、征文、书画摄影等丰富多彩、健康向上的文体娱乐竞赛。
1、以“三八”妇女节为契机，开展适宜女职工干部参加的文化体育活动，每年“三八”组织妇女召开座谈会一次，组织女同志开展歌舞、娱乐等活动。
2、“五一”或“五四”青年节期间组织青年举办歌咏比赛、篮球、乒乓球比赛等。
3、“六一”儿童节是少年儿童的传统节日，每逢“六一”组织全体地税干部的子女举办少儿舞蹈比赛，本篇文章来自资料管理下载。少儿讲故事比赛或儿童家长联欢等活动，借此机会，对优秀地税子女进行表彰，增强地税干部职工及子女门的参与意识，增强家属子女对地税的支持力度，使其从小增强热爱地税，关心地税的观念，做好小小税务宣传员。
4、在“七一”、国庆、元旦、春节、重阳等节日，积极组织开展各类文体活动，文艺汇演，力争提高全局干部的凝聚力。
(二)将党员志愿者活动、学雷锋志愿者活动、社会公益活动相结合，开展丰富多彩的活动内容，提升地税社会形象。
(三)按照省局、市局及市上部门对每年地税文体活动的布置要求，对每年举办的各类比赛积极参与，认真组织，提升地税形象，扩大社会影响。对于省局、市上有关部门举办的各种文艺体育活动比赛或演出，要根据主办、承办单位意见，积极报名参加，本篇文章来自资料管理下载。例如对于工会、妇联、机关工委等群团组织举办的书法、绘画、摄影比赛，要给参与者提供各种便利条件，支持其踊跃参加，认真筹备高水平的作品
(四)积极开展与各县区局的文体活动的交流互动。每年组织市局与县区局文艺、体育比赛活动，加强市局与县区局干部职工的联系，加深市、县两级单位人员的友谊。
五、鼓励奖励办法
1、由市局为各兴趣小组提供必要的活动器材(所需活动器材表附后)，活动场地。
2、对所有兴趣活动项目，列入年度预算项目，承办大型活动的费用由市局承担。
3、对个人获得各级参赛名次的均给予一定的物质奖励。
4、每个干部职工至少参加一项感兴趣的小组，最多可以同时报名参加三个兴趣小组。
乡镇妇女联合会2005年妇女工作计划
2005年是全面贯彻落实党的十六大及十六届四中全会精神，也是建设小康社会、加快推进社会主义现代化建设，努力完成镇“人代会”提出各项任务的关键之年。在新的一年里，妇联工作的指导思想和主要任务是：高举邓小平理论伟大旗帜，深入学习、领
会“三个代表”重要思想，全面贯彻落实党的十六大精神和十六届四中全会精神，紧紧围绕镇党委、政府的中心工作，坚持“一手抓发展、一手抓维权”的工作方针，广文章来源于http:///泛地动员广大妇女参与我镇三个文明建设，积极参与并推动实施安宁市妇女儿童发展新规划，更好地代表和维护妇女儿童合法权益。以昆明市妇女第十三次代表大会召开为契机，进一步加强妇联自身建设，不断探索妇联组织的改革和创新，全面推进“三大”主体活动和“四大”工程的实施,努力开创适应新形式的妇女工作新局面。今年将着重抓好以下几方面的工作：
一、深入学习，全面贯彻党的十六大精神，以“三个代表”重要思想统揽妇女工作全局
“十六大”报告是党团结和带领全国人民在新世纪、新阶段乘胜前进的政治宣言和行动纲领。十六大为新世纪的妇女工作指明了方向，认真学习贯彻十六大及十六届四中全会精神，把广大妇女干部和妇女群众的思想和行动统一到十六大精神上来，把智慧和力量凝聚到完成十六大确定的宏伟目标上来，是各妇女组织当前和今后一段时期的重要政治任务。
其次,各妇女组织应充积极创建学习型妇女组织.分利用各类会议、培训、节日等有利时机，加强理论学习，不断提高广大妇女的思想道德水平和科学文化素质，从而全面参与建设小康社会这一宏伟目标，为我镇改革、发展、稳定发挥好“半边天”作用。
二、以发展为主题，团结和动员广大妇女积极投身我镇的经济建设
(一)以发展经济和调整产业结构为主线，大力推进“科技致富工程”的实施，更好地为农业发展、农民增收、农村稳定服务，协助农科、畜牧等部门抓好“丰收计划”、“种子工程”及品种改良等工程，努力发挥好妇联的职能作用，进一步做好妇女群众思想观念的更新及转化工作。
(二)组织和动员妇女群众积极参加“农函大”和“绿色证书”培训，不断提高广大妇女的科技意识及技能。按照“稳农业、调结构、抓基础、建支柱、求发展”的工作思路，加大产业结构调整力度，积极推行农业产业化经营，以市场为导向，立足本地资源优势，利用科学技术，开发拳头产品和绿色食品，大力发展以浅水藕、甜脆萝卜、洋蓟、花椒、优质商品梨为主的绿色产业，从而确保农业增产、农民增收和农村稳定的目标实现。
(三)继续做好扶贫帮困工作，使科技扶贫和小额信贷扶贫有机结合。一方面努力完成市妇联下达的科技扶贫“结对子”任务，另一方面扩大小额信贷扶贫面，积极争取小额扶贫资金，使获贷贫困妇女合理地利用有限的扶贫金，争取发挥最大的经济效益，尽快迈入脱贫致富之路。
(四)大力实施科技兴农战略，年内组织3000名妇女参加实用新技术的培训与推广，大力发展“两高一优”农业和短、平、快的经济作物，培养女科技致富带头人12名，创建市级“巾帼科技致富示范村”2个。
三、深入开展“巾帼建功”活动，树立女性新形象，进一步强化职业女性的奉献意识
各单位妇委会继续开展“爱岗敬业、乐于奉献、岗位建功、岗位成才”活动，进一步加强对女职工的思想教本文转载自http:///育和科学文化知识、业务技能培训等工作，教育引导广大女职工牢固树立“四有”、“四自”精神，树立正确的择业观。进而激发女职工的创新意识、竞争意识和创造热情，为**各项事业的发展做出积极贡献。
四、实施“女性素质工程”，提高广大妇女的综合素质和文明程度
在抓好物质文明建设的同时，也要坚持把精神文明建设放在更加突出的地位，坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，只有思想道德建设过硬，才有可能提高广大妇女识别和抵制唯心主义、封建迷信、歪理邪说等伪科学的能力。为适应新形势的要求，妇联将配合镇精神文明办在12个村委会继续开展“十星级文明户”的创建活动，在居委会及单位妇委会开展争创“五好文明家庭”活动，促使一种平等、友爱、向上、良好的新型人际关系逐渐形成，同时推动社会公德、职业道德和家庭美德的建设，使家庭成员、尤其是妇女整体素质有较大提高。
五、发挥职能作用，努力当好妇女儿童合法权益的忠实代表
代
表和维护妇女儿童的利益、促进男女平等是妇联最根本的职能。
1、与司法所、派出所、法庭联合建立维护妇女权益联席会议制度，协助妇女法律援助联络站及妇女儿童维权岗做好来信来访工作，充分发挥三级信访网络作用，强化法律服务职能，尽量把矛盾和问题解决在萌芽状态。
2、组织广大妇女积极参与社会治安综合治理，继续深入开展“
不让黄、赌、毒进我家”系列活动。
3、协调社会各方力量做好儿童工作，年内开展家教培训2期，家教知识讲座10场，使95以上的儿童家长接受科学的家教知识及方法。
4、加强各类知识的学习，进一步提高妇女干部的理论政策水平和实际工作能力，不断提高她们的整体素质，积极主动向村党总支推荐优秀女干部人才，努力做好妇女参选参政工作。
六、加强妇联自身的建设，增强组织活力
妇女工作者应具备大社会、大协调、大服务的开放意识。因此，加强妇联组织建设势在必行。一方面要努力学习经济、政治、法律、科技、业务等知识，不断提高妇女干部的综合素质;一方面还要在“党政所急、妇女所需、妇联所能”的结合点上，准确定位妇女工作。
1、进一步建立和完善农村妇女代表联系户制度，充分发挥妇女代表的作用，使妇女工作进村入户。各妇委会大力开展科技知识、文化知识、法律知识、健康知识、家教知识的“五进”妇女之家活动，年终进行考核评比，使妇女之家真正成为活跃基层妇女工作、提高妇女整体素质的最佳场所。
2、加强对妇女干部、女代表的教育、培训和管理，逐步培养一支思想素质好、业务能力强、懂管理、会经营，热爱、关心妇女事业的进步与发展，具有奉献精神的妇女干部队伍。
3、加强领导，加大对移民村妇女群众的政策、法律、法规的宣传力度，想方设法为移民村妇女排忧解难，为正常开展“五进”妇女之家活动提供有利条件，使她们能稳定思想、转变观念，用勤劳的双手尽快富裕起来。
新的一年，给妇女工作提出了新的任务、更高的要求。我们将更加紧密地团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围，高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”的重要思想为指导，紧紧围绕党委、政府的工作大局和经济建设这一中心，坚持以发展农村经济为主题，以“双学双比”活动为载体，以推广科技、提高广大妇女的致富能力为动力。密切联系依靠广大妇女群众，与时俱进，求真务实，为我镇全面建设小康社会而努力奋斗!
《乡镇妇女联合会2005年妇女工作计划》来源于，欢迎阅读乡镇妇女联合会2005年妇女工作计划。
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