安全文明工作汇报

2022-08-23 版权声明 我要投稿

工作汇报是与我们的工作、生活息息相关的,对于一项工作或者一个项目而言,工作汇报贯穿于任务的始终,但是在不同的阶段工作汇报的侧重点是不尽相同的,那么你明晰不同的阶段应该如何更好的撰写工作汇报吗?下面是小编为大家整理的《安全文明工作汇报》,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

第1篇:安全文明工作汇报

机务安全文明行业创建工作汇报

**县公路局

今年以来,我局在市公路局的正确领导下,认真贯彻落实机务安全工作的有关文件和会议精神,围绕机务安全阐明行业创建工作,全局上下目标明确,思路清晰,责任落实,措施完善,安全生产形势稳定,机务管理成效显著。现将具体情况汇报如下:

一、 安全管理

(一)加强了对安全生产工作的组织领导。为切实加强对

安全生产工作的组织领导,我们进一步完善了安全生产监管体系,调整充实了安全领导小组,形成了局长总负责,副局长分口把关,岗位人员各负其责的安全生产责任格局。局属各单位也分别成立了安全组织,配备充实了管理人员。做到了安全工作时时有人抓,处处有人管。坚持了局季度安全例会和基层单位月度安全例会制度,传达上级安全会议、文件精神,分析安全形势,研究对策,及时制定加强安全生产的措施意见,有针对性地解决生产过程中存在的突出问题,为全面实现安全生产管理目标奠定了坚实的基础。

(二)全面落实了安全管理工作责任制。为落实安全责任,进一步完善了《东平县公路局安全生产管理职责分工及安全管理制度》,明确了各级领导及有关科室、单位的安全管理职责,做到“一岗双责”责权利相统一。在此基础上,局行政一把手与下属单位(科室)签订了《XX安全生产目标管理责任书》,交纳了安全生产风险抵押金,明确了责任,落实了任务,从而提高了单位负责人和有关责任人的风险意识,推动了安全生产工作的开展。局属各科室、单位按照局文件要求相应的与其科室、班组签订责任书或合同书,各科室、班组也与每一位职工签订了目标责任书,实行经济效益与安全生产挂钩、收入与安全管理挂钩的“双挂钩”机制,把安全责任制落实到每一个单位、每一个环节、每一个岗位、每一辆车、每一个人,形成了自上而下的安全管理责任体系,达到人人有安全目标、人人有安全责任、人人抓安全的目的,保证了安全管理工作领导到位、认识到位、人员到位、措施到位、责任到位。

(三)强化安全生产监督检查、消除事故隐患。针对公路工作的特点,我们进行了多层次全方位的安全检查工作,如:以“防火、防盗、防冻、安全知识宣传”为主要内容的冬季安全生产大检查;以“查管理、查责任制落实”为主要内容的春季安全生产大检查;以“保节日安全”为主要内容的“五·一”和“十·一”黄金周节安全生产大检查等活动,对检查中发现的安全管理漏洞,薄弱环节及事故隐患,均下达了限期整改通知书,并进行了彻底整改,隐患整改率达100%。促进了安全生产责任制的落实,确保公路安全畅通。

(四)开展教育培训活动,增强全员安全责任意识,确保安全生产。责任心是根本,我们坚持以人为本的管理理念,认真学习贯彻实施《安全生产法》和《山东省安全生产监督管理规定》,积极参加上级安全管理部门举办的各种安全培训班,并且认真组织广大职工对“一法一规定”等安全生产法律法规的学习和培训,增加了广大职工的安全知识,增强了每一个干部职工的责任心,强化了职工的主人翁意识和参与意识,提高了职工遵章守纪的自觉性。六月份,我们按照上级要求,结合我局实际,广泛深入地开展了以“实施安全生产法,人人事事保安全”为主题的全国“安全生产月”和交通部“反三违月”活动,收到了良好的效果。

(五)突出现场,强化防范,把安全工作落实到实处。局大酒店、宿舍区制定了消防紧急预案,成立了义务消防队伍,明确领导责任人;材料仓库、停车场制作了“严禁烟火”,“安全第一,预防为主”等醒目的安全警示标语,备齐了灭火器、防火砂,同时全局车辆都配备了灭火器,做到专人管理,人人会用。每个施工项目部在进入施工现场前都要与局签订安全生产合同书,进场后及时建立安全保障体系,根据工程特点制定相应的安全防范措施,设立醒目的安全标志,各个岗位都明确安全责任人,严格对施工机械设备技术状况的检查,对达不到安全标准的车辆不得进入工地使用,同时严格机械设备操作规程和工程施工操作规范,杜绝“三违”,增加安全检查频率,有效地保障了各个工程项目的安全生产。养护作业现场限速标志,禁行标志,绕行标志等齐全醒目,作业人员按规定配备劳动防护用品,保证了养护施工作业中过往行人、车辆的安全。对国、省道沿线的桥梁、路面、沿线各种标志及时进行了整修,达到了国、省道路标线清、标志全,路基路面良好,有效地防止了事故的发生。对流泽大桥的桥体病害进行了24小时不间断监控,做好了监控记录,发现问题及时上报。对王台大桥进行监控、封堵、限行的同时,积极向上级汇报情况,争取大桥的维修改建,目前大桥已拆除重建。

二、机务管理

在机务管理工作中,我们正确运用机械自身的运转规律和市场经济规律,结合本单位的实际情况,进行了认真的探索和实践,从只注重设备的技术管理,实物形态管理向意识形态,价值形态与实物形态相结合的管理模式转换,以经济效益、工作效益为中心,为提高本单位经济效益服务。本着客观上管理好、微观上搞活的原则,形成了集使用、保养、维修、经营管理为一体的新体制。

(一)设备的使用管理

机械设备的正确合理使用是设备管理工作的主要内容,它不仅是完成机械化施工任务的保证,而且是减少机械磨损,延长机械使用寿命,降低机械运行和保养费用成本,提高经济效益的关键。在使用管理中,我们坚持了人、机、固定的原则,做到“三定”即定人、定机、定岗位责任制;一机多人的大型机械,实行机长负责制。要求机械操作手对机械做到四懂:懂结构、懂性能、懂原理、懂用途;三会:会操作、会维护保养、会排除一般故障。操作机械时做到四不准:不准超温、不准起压、不准超速、不准超负荷。同时,对施工现场机械进行动态监控、维护。要求操作人员必须听从施工人员的指挥,正确操作,按规定使用,尊重科学,充分发挥机械效能,保证作业质量;做好施工配合,对于施工人员违反安全操作规程和可能引起危险事故的指挥,操作人员有权拒绝。要求机械现场管理人员“四到场”,即机械管理到场,机械检查到场,机械工作协调到场,机械故障处理到场,使机械管理横到边、纵到底。同时,实行了机械监理制度,机械监理人员深入施工现场,监督操作、修理人员正确使用、保养、维修机械设备。从而保证了机械的正确、合理使用,保证了施工质量。

(二)经济管理

在做好设备技术管理的同时,加强了对设备的经济管理,坚持以设备经济效益管理为中心,以综合效益率为最高目标。机械队实行独立核算、自负盈亏,按所拥有的设备资产值,制定年上缴金额。机械队实行单机单车核算制度,以成本、工作量、机械技术状况、盈余额为主要考核指标,与工资分配直接挂钩,实行按劳取酬的结构工资制。刊用单机单车的经济核算方式,克服了以小单位整体经济核算出现的各机械收支不平衡、责任不到们、业绩不到人的诸多弊端,使每台机械的收入和支出明细化,并以此衡量经济效益,考核驾驶操作人员的工作业绩。通过单机单车核算的落实,充分发挥了人才、技术、管理方面的专业优势,提高了设备的利用率,调动了驾驶操作人员的积极性,鼓励了操作人员一专多能、精益求精。

按照“对内为主、对外为辅,先内后外、内外有别”的原则,建立了内部租赁制度和外部租赁制度,积极开拓内外两个市场,在确保内部施工任务的前提下,积极对外出租设备,走出了一条“以租养机、靠机创利”的新路子。大大提高了机械设备的利用率,利用率达41.6%。

(三)设备的维护管理

做好保养、维修工作是延长机械使用寿命的关键。我们在实践中认识到,传统的“定期保养、强制维修”制度存在很大缺点,重点是不重视日常保养和维修的经济效果,于是,积极探索新的保修模式,逐步建立了“状态监测、强制保养、视情修理”的新模式。强化了班前、班中、班后的日常保养工作,实行了日常保养状况奖惩制度,设备维修人员实行计件工资制和维修质量负责制。定期组织人员对设备进行状态监测,视情维修。并积极探索新的维护方法,大大提高了机械完好率,延长了机械使用寿命,设备完好率达96.3%。

(四)机务统计工作

机务统计工作是从机械设备采购至报废为止,贯穿设备寿命周期全过程的记录。在工作中认真收集了各种原始资料,做好了设备的建帐立卡工作,设备的交接、使用、保养维修记录,大、中修记录、折旧费记录、轮胎更换、机械运转记录等齐全完整,统计台账使我们掌握了机械设备的一切管理与使用情况,为考核机械设备技术性能和效益提供了依据。通过对收集数据的归纳、分析和总结,及时发现设备管理中存在的问题和不足,为管理决策提供了科学的依据。从而提高机械设备的完好率和利用率,进而提高机械设备的投资效益。

(五)安全管理

安全管理是机务管理的一项重要工作,设备使用中的安全预防是创造良好经济效益的重要条件。在安全管理方面,我们按照“预防为主,安全第一”以及“安全生产、人人有责”的原则,主要抓好了以下几个方面的工作:一是制定机务安全管理制度,做到安全管理工作有章可循。二是加强安全教育培训,提高机械从业人员的安全意识和安全防范技能。三是制定安全生产责任制,与机械操作人员签订安全生产责任书,明确义务和责任,使安全生产人人有责,责任到人。四是制定安全目标考核制度,通过安全检查、评比和奖惩来提高机械从业人员的安全责任心和安全生产的自觉性。五是加大对安全生产的日常监管力度,重点是公路施工和公路养护现场机械作业的安全管理,加强设备的检查和保养,杜绝设备带病运转,严防“三违”现象,把安全隐患消灭在萌芽状态。近几年来,我局无一例机械安全责任事故发生。

三、下步创建工作措施

牢固树立落实科学发展观,坚持“安全第一,预防为主”的方针,把安全工作作为一切工作的重中之重。切实加强安全生产工作组织领导,认真落实安全生产工作“五同时”。深入贯彻“一岗双责”原则,使每个人都能清醒地认识到,在干好本职工作的同时,又要承担岗位安全责任。继续加强安全生产宣传教育和培训,通过各种形式的安全生产教育,使安全生产意识在广大职工中生根发芽。宣传贯彻有关的法律法规,提高全员安全生产意识和安全生产技能。继续加强安全生产监督检查,严格落实安全生产责任制,把安全隐患消灭在萌芽状态。

突出抓好安全生产的关键环节,落实安全创建工作责任。一是狠抓工程质量,以工作优质保安全;二是狠抓养护管理,以好路好桥保安全;三是狠抓路政管理,以有序环境保安全;四是狠抓工程施工管理,以严格流程保安全;五是狠抓办公区、宿舍区安全工作,以规范管理保安全。安全科技科作为安全管理单位综合协调、监督。

进一步加强机械设备的综合管理,强化机械设备的正确合理使用和日常保养工作,提高设备完好率和利用率。

对照机务安全创建工作标准,完善措施,落实责任,把各项工作做实做细,以创建促进工作,迎接市局的全面检查验收。

第2篇:创建安全文明示范工地工作汇报

创建安全文明示范工地工作汇报

工程名称:

占地面积:亩

工程位置:

设计规模:

排放标准:达到《城镇污水处理厂污染排放标准》一级A标准

监理单位:

施工单位:

设计单位:天

开工日期:2010年 月

1、创建市级文明工地、市级安全文明观摩工地

2、争创建筑工程鲁班奖

1、计划

安全文明示范工地工作实施由创建安全文明示范工地领导小组按照创建设计方案的总体要求来落实责任并具体实施,工作内容主要包括以下三个方面:

安全生产、文明施工、施工队伍管理

2、建立健全安全文明示范工地管理机构,成立领导小组

创建安全文明示范工地是一项重要的任务,是一项基础工作,为此项目部结合工程实际情况有针对性的编制了安全文明示范工地实施方案,并专门成立创建领导小组,做到分工明确,责任到人。

组长:

副组长:

成员:

建筑工地因露天高空作业、管槽作业、交叉作业和操作等特点,容易发生伤亡事故,给建筑安全生产工作带来了较大的难度和较高的要求。因此加强安全生产管理,保证施工现场安全生产是

我们不可推卸的责任。为此应对施工的全过程进行安全监控和安全预防,并要求工人进入施工现场必须佩戴安全帽、高空作业必须系安全绳穿防滑鞋,真正做到“安全第

一、预防为主”。

在施工前根据施工计划,对工程现场及周边环境进行安全风险评估,采取切实可行的安全防范措施消除安全隐患。

1、制定安全目标及责任

1.1目标:确保零伤亡,严控重特大伤害事件,创建市级安全文明观摩工地

1.2责任:为确保安全生产,我项目部按照责权利原则,结合国家安全生产法、市政府及集团有关文件和精神,将责任层层落实、分配到人,各司其职,使安全管理工作健康的向前发展。具体责任如下:

项目经理:项目经理是施工现场安全生产的第一责任人,统管全局,对施工过程中的任何有关安全问题做出决策

和指挥,领导和协调项目部将安全工作落实到实处。

安全负责人:安全负责人是施工现场安全生产的主要管理者同时又是直接责任人。对施工全过程出现的安全问题及时发现并给与纠正,检查并督促安全工作,及时汇报并不断巡查。

技术人员:负责安全施工方案的编制审核,及时进行书面安全技术交底,检查执行情况并及时提出整改意见。

2、完善安全管理制度

为确保施工现场顺利的开展工作,杜绝各类安全事故的发生,本着为集团负责、为自己负责的态度,坚持安全第

一、预防为主的原则,在施工过程中制定相应安全制度,以确保安全目标的实现。

2.1安全技术交底制度

2.1.1作业前,施工单位项目技术人员应将分部分项工程有关安全施工的技术要求向施工队伍、作业人员进行安全技术交底。

2.1.2安全技术交底要有针对性、指导性。

2.1.3安全技术交底应以书面形式进行,并经交接底双方签字确认,严禁代签。

2.2安全检查制度

2.2.1每周

二、五组织两次安全检查,参加人员范围包括建设单位、监理单位、施工单位等安全管理人员。

2.2.2每月组织一次全面安全检查,参加人员范围包括建设单位项目经理、监理单位总监、施工单位项目经理、技术人员及安全管理人员。

2.2.3如遇特殊天气,必须立即检查,根据情况有权决定是否停工。

2.2.4对检查出的事故隐患,必须按定人、定时、定措施的“三定”原则进行整改,做好书面记录,绝不放过任何安全隐患。

2.3安全生产教育培训制度

2.3.1安全生产教育培训工作是实现安全生产的最基础工作,只有通过对

施工队伍进行安全教育培训,才能提高他们的自觉性、积极性,增强安全意识,掌握安全知识,使安全规章制度得到有效落实。

2.3.2在施工过程中根据施工阶段特点,分阶段对施工队伍进行法律法规、安全基础知识、历史事故、岗位安全、危险源辨识等安全知识培训。

2.3.3建立安全教育培训档案,记录好培训情况。

2.4临时用电管理制度

2.4.1制定《施工现场临时用电组织设计》,并组织施工队伍进行教育培训和安全技术交底。

2.4.2施工现场临时用电必须符合三级控制、两级保护,达到一机、一闸、一漏、一箱的要求。电箱设置、线路敷设、接零保护、接地装置、漏电保护等各种配电装置应符合规范要求。

2.4.3施工现场配备必要的电器测试仪器,电工必须每天巡视检查,漏电保护器每周进行测试,雨季天气后必须

及时进行检测。

3、建立完善安全风险预控管理体系

安全管理有四个阶段:自然本能阶段、严格监督阶段、自主管理阶段、团队管理阶段。后三个阶段分别以制度约束、风险预控、安全文化为主要特征。因此,在当前条件下提出开展风险管理,实施危险源辨识、风险分析、风险评估、风险控制,逐步建立基于闭环过程管理的安全风险预控管理体系,符合公司安全管理发展现状,是公司加快推进安全管理工作,实现安全“可控、能控、在控”的必然要求。

3.1学会风险管理的基本方法

教育培训是风险预控管理体系建设的基础工作和重要内容。通过培训使各级人员特别是领导干部弄懂学会风险预控管理的基本知识,理解风险预控管理的意义、作用、内容和流程,提高自身安全风险分析和识别能力。

正确理解开展风险预控管理,是对

以往安全工作和现有安全管理手段的总结、提炼、延伸,是突出预防为主、实施过程控制、改进管理绩效的科学手段,而不是另搞一套。要处理好风险预控管理与现有危险点分析、标准化作业、安全性评价等之间的关系,结合日常安全工作,学会自觉运用风险管理的方法,达到发现危害、控制风险、预防事故、保障安全的目的。

3.2建立分层次的风险防控机制

结合项目工程管理层次和安全生产特点,落实各级安全责任,分层控制不同程度和类型的安全风险。以防止高空作业、深槽施工、临时用电、机械伤害等事故作为首要任务,进行重点风险防控。建设单位、监理单位、施工单位以提高员工安全意识和风险防范能力为目标,重点防控人身伤亡、设备损坏、违章指挥等事故风险;基层队伍、工区、个人重点控制作业过程中的违章、误操作、人身伤害等各类作业安全风险。

3.3建立分专业的风险防控机制

发挥安全保证体系和安全监督体系的共同作用,结合各自管理职责和工作特点,形成专业配合并各负其责的安全风险防控机制。组织开展宣贯培训和风险评估,监督落实风险防控措施;监理、施工、设计等部门按照“谁主管,谁负责”原则,负责管理范围内的各类安全风险的辨识、分析和防控工作,落实各自职责和义务。

3.4建立持续改进的工作机制

建立完善有效的安全风险管理体系,关键在于持之以恒、常抓不懈、不断改进。按照管理体系的PDCA循环模式,认真组织制定各阶段施工计划和实施方案,严格按照计划和方案开展工作,注重加强过程监督和偏差纠正,在总结提炼的基础上,采取切实有效措施,实现下一阶段工作的持续改进,从而不断提高施工安全管理水平。

3.5风险管理教育培训

结合实际编制培训计划和方案,使各级人员理解安全风险管理的意义、作

用、内容和方法,明确工作任务和目标,为实施风险管理建立良好基础。使各级人员了解与本岗位工作有关的主要危害因素及其安全风险,提高风险分析和辨识的意识与能力。

3.6作业安全风险管理

作业安全风险管理主要指施工现场、班组、个人等结合专业特点和工作实际,辨识作业现场存在的危险源,有针对性地落实预防措施,控制作业违章、误操作、人身伤害等男权风险,保障作业全过程的安全。作业安全风险管理的关键是危险源辨识和预控。

3.7认真开展危险点预控

要认真总结危险点预控管理经验。研究制定规范的危险点预控管理办法。认真完善危险点汇编,不断提高预知预控危险,防范事故的安全意识。

建立健全安全基础管理,提高安全管理水平,以人为本,真正形成“要我安全、我要安全、我会安全、我很安全”的文化氛围。

文明施工主要包括围挡墙、临建设施搭设、场容场貌、卫生管理、环境保护、消防等。为确保施工顺利进行,全面遵循绿色施工措施中的节地、节水、节能、节材和环境保护,通过采取技术措施和严格管理,最大程度的节约资源,减少施工对环境造成的不利影响。

1、临时围墙

施工现场的工作条件差,不安全因素多,在施工过程中容易伤害作业人员和现场以外人员。因此,必须在施工现场周围搭建临时围墙,实施封闭式管理,围墙内侧严禁堆放任何材料或物品。

2、建筑物围挡

建筑物施工过程中进行全封闭式围挡,沿脚手架外侧用密目网封闭严密、牢固、平整、美观。

3、信息管理

根据市建委的要求,对施工现场配备视频监视系统一套,分别安装在施工现场主要部位,同时配备了相应的计算机系统与监视系统联网运行,全天候对

施工现场进行监控。

4、安全警示

为达到安全教育的目的,并提高人员预防安全事故的警惕性,施工现场在大门口、作业区、加工区、生活区等区域设置安全警示牌。并满足数量和警示要求,安全标志针对作业部位进行悬挂。

5、临时设施

5.1宿舍

临时宿舍采用彩钢板房,床铺排放整齐,有专人负责统一管理,保持室内整洁,墙体不允许乱写乱画及乱接电源。同时实行“六个统一”,即:统一按规范要求建设宿舍区、生活区;统一规范文化活动室,并配备了电视机、DVD、乒乓球等文化娱乐用品;统一配置安全帽、工作服;统一配置床上用品;统一配置空调,并进行统一管理;统一配置杂物架。

5.2办公区

办公区位于施工现场南侧,建有办公室、党员活动室、休息室、库房等4

排,会议室1排,均为彩钢板房。办公区正面悬挂宣传标语、口号,办公室内部悬挂部门职责和责任制。

5.3食堂

食堂位于宿舍区内,内设灶台、储藏室,灶台为不锈钢材质,地面为水泥砂浆,并设有排水沟槽,出入口均安装钢篦防止老鼠等进入。炊事人员均取得了健康证,并制定了食堂管理制度和卫生保证措施,项目人员不定期进行检查,查出问题及时整改,确保人员饮食卫生安全。

5.4厕所

厕所设置与施工现场南侧,采用彩钢板房为封闭、冲水式。并设有专人进行管理,及时冲刷清理,喷洒药物消毒。

5.5其他设施

施工现场设置了饮水区、吸烟区、休息区,严禁在施工区域内吸烟。同时现场还设置了宣传栏、读报栏、活动室、淋浴室等,同时全部使用节能、节水器具。达到牢固、美观、防雨要求,充分

体现了施工现场的人文化管理。

6、场容场貌

为了更好的进行施工现场的管理,改善施工现场作业环境,使施工现场安全管理工作不断规范化、科学化,展现施工现场良好形象。项目部对场容场貌作了严格要求和布置。

6.1大门:按照文明工地相关要求安装了电动门,大门两侧注明工程名称、建设、施工、监理单位。同时设立门卫室,实行人员、车辆进出登记制度,严禁无关人员进入施工现场,确保了施工现场内部安全。

6.2道路及场区:按照文明工地相关要求,为达到美化环境和防止扬尘,对施工现场场区道路全部进行了硬化处理,并定时进行洒水降尘。大门处设置车辆冲洗池,保持了车辆整洁。场区内设置了良好的排水系统,并保持排水通畅,确保场内无积水。同时对未硬化部位及办公区、生活区前面进行了绿化,工程存土全部用苫盖防止扬尘。

施工现场生活区和作业区及道路全部用彩钢板进行隔离区分,并设立垃圾中转站,所有建筑垃圾分类分堆存放,生活垃圾实行袋装化,由环卫部门及时进行清运处理。

施工现场材料存放区及加工区尽量靠近,便于了取材方便。存放区根据相关要求设置标识标牌,并按照类别分类存放,摆放整齐,做好防雨、防潮措施。加工区根据操作人员具体及施工需要,设置了定型标准的钢木加工棚,确保加工机具基础坚实牢固,机身水平、稳定、可靠,内设有标准警示标志、电闸箱和照明设施。

7、现场防火

施工现场火灾隐患较多,是消防防控的重要场所。为此,项目部建立健全消防责任制,落实到岗位,并制定了施工现场用火、用电、易燃易爆危险品管理等一系列管理制度,同时根据消防要求设置相应数量的灭火器具,定期检查确保有效,做到防患于未然。

8、综合治理

根据要求设立了维稳办公室,负责施工现场稳定及周边协调工作,现场采取不扰民措施,避免扬尘、噪音、光线等扰民情况,中高考期间晚八点至次日早八点严禁施工。施工现场管理、操作人员按照要求统一着装、配戴胸卡及安全帽,安全员佩戴袖标带黄色安全帽。施工现场聘用专职保安人员,负责门卫管理,对进出人员进行管控。

9、卫生防疫

施工现场建立了防疫应急预案,配备了急救箱等急救药品,并定期对施工人员进行卫生防疫教育,发现疫情及时采取相应措施进行控制。定期对食堂、厕所、宿舍进行检查,发现问题及时整改,办公区、生活区安排了保洁人员,负责卫生清扫和保洁工作,并设置了灭蝇、蚊等实施,确保环境卫生。

10、环境保护

工程施工不可避免的对环境有较大的影响,因此我们必须遵照环境保护

有关法律、法规,做好现场保护工作。

对场区进行硬化处理,并经常洒水降尘。

建筑物施工采取全密闭施工,防止扬尘。

严禁在施工现场焚烧垃圾或其他物品。

食堂设置隔油池,并及时清理。

施工机械、机具等使用所产生的噪音采取了消声、隔声相应措施进行控制和降低。

进场车辆禁止鸣笛,装卸是轻拿轻放。

对夜间施工照明、电焊强光采取遮挡措施,减少对周边居民的影响。

总之,在各级领导的关心指导下,在项目部全体同仁的共同努力下,于2011年5月顺利通过市级文明工地和安全文明观摩工地的评审工作。

第3篇:创建安全文明示范工地工作汇报

一、工程概况

工程名称:

占地面积:亩

工程位置:

设计规模:

排放标准:达到《城镇污水处理厂污染排放标准》(gb18198-2002)一级a标准

监理单位:

施工单位:

设计单位:天

开工日期:2010年月

二、制定创建目标、工程质量目标

1、创建市级文明工地、市级安全文明观摩工地

2、争创建筑工程鲁班奖

三、计划及组织

1、计划

安全文明示范工地工作实施由创建安全文明示范工地领导小组按照创建设计方案的总体要求来落实责任并具体实施,工作内容主要包括以下三个方面:

安全生产、文明施工、施工队伍管理

2、建立健全安全文明示范工地管理机构,成立领导小

创建安全文明示范工地是一项重要的任务,是一项基础工作,为此项目部结合工程实际情况有针对性的编制了安全文明示范工地实施方案,并专门成立创建领导小组,做到分工明确,责任到人。

组长:

副组长:

成员:

四、安全生产

建筑工地因露天高空作业、管槽作业、交叉作业和操作等特点,容易发生伤亡事故,给建筑安全生产工作带来了较大的难度和较高的要求。因此加强安全生产管理,保证施工现场安全生产是我们不可推卸的责任。为此应对施工的全过程进行安全监控和安全预防,并要求工人进入施工现场必须佩戴安全帽、高空作业必须系安全绳穿防滑鞋,真正做到“安全第一、预防为主”。

在施工前根据施工计划,对工程现场及周边环境进行安全风险评估,采取切实可行的安全防范措施消除安全隐患。

1、制定安全目标及责任

1.1目标:确保零伤亡,严控重特大伤害事件,创建市级安全文明观摩工地

1.2责任:为确保安全生产,我项目部按照责权利原则,

结合国家安全生产法、市政府及集团有关文件和精神,将责任层层落实、分配到人,各司其职,使安全管理工作健康的向前发展。具体责任如下:

项目经理:项目经理是施工现场安全生产的第一责任人,统管全局,对施工过程中的任何有关安全问题做出决策和指挥,领导和协调项目部将安全工作落实到实处。

安全负责人:安全负责人是施工现场安全生产的主要管理者同时又是直接责任人。对施工全过程出现的安全问题及时发现并给与纠正,检查并督促安全工作,及时汇报并不断巡查。

技术人员:负责安全施工方案的编制审核,及时进行书面安全技术交底,检查执行情况并及时提出整改意见。

2、完善安全管理制度

为确保施工现场顺利的开展工作,杜绝各类安全事故的发生,本着为集团负责、为自己负责的态度,坚持安全第一、预防为主的原则,在施工过程中制定相应安全制度,以确保安全目标的实现。

2.1安全技术交底制度

2.1.1作业前,施工单位项目技术人员应将分部分项工程有关安全施工的技术要求向施工队伍、作业人员进行安全技术交底。

2.1.2安全技术交底要有针对性、指导性。

2.1.3安全技术交底应以书面形式进行,并经交接底双方签字确认,严禁代签。

2.2安全检查制度

2.2.1每周二、五组织两次安全检查,参加人员范围包括建设单位、监理单位、施工单位等安全管理人员。

2.2.2每月组织一次全面安全检查,参加人员范围包括建设单位项目经理、监理单位总监、施工单位项目经理、技术人员及安全管理人员。

2.2.3如遇特殊天气(通过电视、电话及报纸等新闻提前掌握天气情况),必须立即检查,根据情况有权决定是否停工。

2.2.4对检查出的事故隐患,必须按定人、定时、定措施的“三定”原则进行整改,做好书面记录,绝不放过任何安全隐患。

2.3安全生产教育培训制度

2.3.1安全生产教育培训工作是实现安全生产的最基础工作,只有通过对施工队伍进行安全教育培训,才能提高他们的自觉性、积极性,增强安全意识,掌握安全知识,使安全规章制度得到有效落实。

2.3.2在施工过程中根据施工阶段特点,分阶段对施工队伍进行法律法规、安全基础知识、历史事故、岗位安全、危险源辨识等安全知识培训。

2.3.3建立安全教育培训档案,记录好培训情况。

2.4临时用电管理制度

2.4.1制定《施工现场临时用电组织设计》,并组织施工队伍进行教育培训和安全技术交底。

2.4.2施工现场临时用电必须符合三级控制、两级保护,达到一机、一闸、一漏、一箱的要求。电箱设置、线路敷设、接零保护、接地装置、漏电保护等各种配电装置应符合规范要求。

2.4.3施工现场配备必要的电器测试仪器,电工必须每天巡视检查,漏电保护器每周进行测试,雨季天气后必须及时进行检测。

3、建立完善安全风险预控管理体系

安全管理有四个阶段:自然本能阶段、严格监督阶段、自主管理阶段、团队管理阶段。后三个阶段分别以制度约束、风险预控、安全文化为主要特征。因此,在当前条件下提出开展风险管理,实施危险源辨识、风险分析、风险评估、风险控制,逐步建立基于闭环过程管理的安全风险预控管理体系,符合公司安全管理发展现状,是公司加快推进安全管理工作,实现安全“可控、能控、在控”的必然要求。

3.1学会风险管理的基本方法

教育培训是风险预控管理体系建设的基础工作和重要内容。通过培训使各级人员特别是领导干部弄懂学会风险预

控管理的基本知识,理解风险预控管理的意义、作用、内容和流程,提高自身安全风险分析和识别能力。

正确理解开展风险预控管理,是对以往安全工作和现有安全管理手段的总结、提炼、延伸,是突出预防为主、实施过程控制、改进管理绩效的科学手段,而不是另搞一套。要处理好风险预控管理与现有危险点分析、标准化作业、安全性评价等之间的关系,结合日常安全工作,学会自觉运用风险管理的方法,达到发现危害、控制风险、预防事故、保障安全的目的。

3.2建立分层次的风险防控机制

结合项目工程管理层次和安全生产特点,落实各级安全责任,分层控制不同程度和类型的安全风险。以防止高空作业、深槽施工、临时用电、机械伤害等事故作为首要任务,进行重点风险防控。建设单位、监理单位、施工单位以提高员工安全意识和风险防范能力为目标,重点防控人身伤亡、设备损坏、违章指挥等事故风险;基层队伍、工区、个人重点控制作业过程中的违章、误操作、人身伤害等各类作业安全风险。

3.3建立分专业的风险防控机制

发挥安全保证体系和安全监督体系的共同作用,结合各自管理职责和工作特点,形成专业配合并各负其责的安全风险防控机制。组织开展宣贯培训和风险评估,监督落实风险

防控措施;监理、施工、设计等部门按照“谁主管,谁负责”原则,负责管理范围内的各类安全风险的辨识、分析和防控工作,落实各自职责和义务。

3.4建立持续改进的工作机制

建立完善有效的安全风险管理体系,关键在于持之以恒、常抓不懈、不断改进。按照管理体系的pdca循环模式,认真组织制定各阶段施工计划和实施方案,严格按照计划和方案开展工作,注重加强过程监督和偏差纠正,在总结提炼的基础上,采取切实有效措施,实现下一阶段工作的持续改进,从而不断提高施工安全管理水平。

3.5风险管理教育培训

结合实际编制培训计划和方案,使各级人员理解安全风险管理的意义、作用、内容和方法,明确工作任务和目标,为实施风险管理建立良好基础。使各级人员了解与本岗位工作有关的主要危害因素及其安全风险,提高风险分析和辨识的意识与能力。

3.6作业安全风险管理

作业安全风险管理主要指施工现场、班组、个人等结合专业特点和工作实际,辨识作业现场存在的危险源,有针对性地落实预防措施,控制作业违章、误操作、人身伤害等男权风险,保障作业全过程的安全。作业安全风险管理的关键是危险源辨识和预控。

3.7认真开展危险点预控

要认真总结危险点预控管理经验。研究制定规范的危险点预控管理办法。认真完善危险点汇编,不断提高预知预控危险,防范事故的安全意识。

建立健全安全基础管理,提高安全管理水平,以人为本,真正形成“要我安全、我要安全、我会安全、我很安全”的文化氛围。

五、文明施工

文明施工主要包括围挡墙、临建设施搭设、场容场貌、卫生管理、环境保护、消防等。为确保施工顺利进行,全面遵循绿色施工措施中的节地、节水、节能、节材和环境保护,通过采取技术措施和严格管理,最大程度的节约资源,减少施工对环境造成的不利影响。

1、临时围墙

施工现场的工作条件差,不安全因素多,在施工过程中容易伤害作业人员和现场以外人员。因此,必须在施工现场周围搭建临时围墙,实施封闭式管理,围墙内侧严禁堆放任何材料或物品。

2、建筑物围挡

建筑物施工过程中进行全封闭式围挡,沿脚手架外侧用密目网封闭严密、牢固、平整、美观。

3、信息管理

根据市建委的要求,对施工现场配备视频监视系统一套,分别安装在施工现场主要部位,同时配备了相应的计算机系统与监视系统联网运行,全天候对施工现场进行监控。

4、安全警示

为达到安全教育的目的,并提高人员预防安全事故的警惕性,施工现场在大门口、作业区、加工区、生活区等区域设置安全警示牌。并满足数量和警示要求,安全标志针对作业部位进行悬挂。

5、临时设施

5.1宿舍

临时宿舍采用彩钢板房,床铺排放整齐,有专人负责统一管理,保持室内整洁,墙体不允许乱写乱画及乱接电源。同时实行“六个统一”,即:统一按规范要求建设宿舍区、生活区;统一规范文化活动室,并配备了电视机、dvd、乒乓球等文化娱乐用品;统一配置安全帽、工作服;统一配置床上用品;统一配置空调,并进行统一管理;统一配置杂物架。

5.2办公区

办公区位于施工现场南侧,建有办公室、党员活动室、休息室、库房等4排,会议室1排,均为彩钢板房。办公区正面悬挂宣传标语、口号,办公室内部悬挂部门职责和责任制。

5.3食堂

食堂位于宿舍区内,内设灶台、储藏室,灶台为不锈钢材质(电能),地面为水泥砂浆,并设有排水沟槽,出入口均安装钢篦防止老鼠等进入。炊事人员均取得了健康证,并制定了食堂管理制度和卫生保证措施,项目人员不定期进行检查,查出问题及时整改,确保人员饮食卫生安全。

5.4厕所

厕所设置与施工现场南侧,采用彩钢板房为封闭、冲水式。并设有专人进行管理,及时冲刷清理,喷洒药物消毒。

5.5其他设施

施工现场设置了饮水区、吸烟区、休息区,严禁在施工区域内吸烟。同时现场还设置了宣传栏、读报栏、活动室、淋浴室等,同时全部使用节能、节水器具。达到牢固、美观、防雨要求,充分体现了施工现场的人文化管理。

6、场容场貌

为了更好的进行施工现场的管理,改善施工现场作业环境,使施工现场安全管理工作不断规范化、科学化,展现施工现场良好形象。项目部对场容场貌作了严格要求和布置。

6.1大门:按照文明工地相关要求安装了电动门,大门两侧注明工程名称、建设、施工、监理单位。同时设立门卫室,实行人员、车辆进出登记制度,严禁无关人员进入施工现场,确保了施工现场内部安全。

6.2道路及场区:按照文明工地相关要求,为达到美化环境和防止扬尘,对施工现场场区道路全部进行了硬化处理,并定时进行洒水降尘。大门处设置车辆冲洗池,保持了车辆整洁。场区内设置了良好的排水系统,并保持排水通畅,确保场内无积水。同时对未硬化部位及办公区、生活区前面进行了绿化,工程存土全部用苫盖防止扬尘。

施工现场生活区和作业区及道路全部用彩钢板进行隔离区分,并设立垃圾中转站,所有建筑垃圾分类分堆存放,生活垃圾实行袋装化,由环卫部门及时进行清运处理。

施工现场材料存放区及加工区尽量靠近,便于了取材方便。存放区根据相关要求设置标识标牌,并按照类别分类存放,摆放整齐,做好防雨、防潮措施。加工区根据操作人员具体及施工需要,设置了定型标准的钢木加工棚,确保加工机具基础坚实牢固,机身水平、稳定、可靠,内设有标准警示标志、电闸箱和照明设施。

7、现场防火

施工现场火灾隐患较多,是消防防控的重要场所。为此,项目部建立健全消防责任制,落实到岗位,并制定了施工现场用火、用电、易燃易爆危险品管理等一系列管理制度,同时根据消防要求设置相应数量的灭火器具,定期检查确保有效,做到防患于未然。

8、综合治理

根据要求设立了维稳办公室,负责施工现场稳定及周边协调工作,现场采取不扰民措施,避免扬尘、噪音、光线等扰民情况,中高考期间晚八点至次日早八点严禁施工。施工现场管理、操作人员按照要求统一着装、配戴胸卡及安全帽,安全员佩戴袖标带黄色安全帽。施工现场聘用专职保安人员,负责门卫管理,对进出人员进行管控。

9、卫生防疫

施工现场建立了防疫应急预案,配备了急救箱等急救药品,并定期对施工人员进行卫生防疫教育,发现疫情及时采取相应措施进行控制。定期对食堂、厕所、宿舍进行检查,发现问题及时整改,办公区、生活区安排了保洁人员,负责卫生清扫和保洁工作,并设置了灭蝇、蚊等实施,确保环境卫生。

10、环境保护

工程施工不可避免的对环境有较大的影响,因此我们必须遵照环境保护有关法律、法规,做好现场保护工作。

对场区进行硬化处理,并经常洒水降尘。

建筑物施工采取全密闭施工,防止扬尘。

严禁在施工现场焚烧垃圾或其他物品。

食堂设置隔油池,并及时清理。

施工机械、机具等使用所产生的噪音采取了消声、隔声相应措施进行控制和降低。

进场车辆禁止鸣笛,装卸是轻拿轻放。

对夜间施工照明、电焊强光采取遮挡措施,减少对周边居民的影响。

总之,在各级领导的关心指导下,在项目部全体同仁的共同努力下,于2011年5月顺利通过市级文明工地和安全文明观摩工地的评审工作。

第4篇:创建安全文明校园工作情况汇报

双牌县江村镇中学

创建安全文明校园工作情况汇报

双牌县江村镇中学是一所普通的初级中学,自一九七八年创办以来,历经三十余载,占地面积122亩。学校现有教学班级9个,其中

七、

八、九年级每个年级3个教学班,共有学生 人。现有教职工35人,有研究生学历1人,本科以上学历 人,高级教师 人。近两年受省市奖励共有35人次,被选拔参加国家级省骨干教师培训的17人次。学校多次被评为市、县教育先进单位,2011年被授予湖南省“安全文明校园”;2003年被授予“湖南省环境教育先进单位”;多年被评为县“安全生产管理目标,社会治安综合治理”先进单位;2006年被授予市级食品卫生等级A级单位;2006年获得永州市“文明单位”称号;2009年通过省合格学校验收。

多年来,我校一直都很重视学校安全工作,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,坚持“预防为主,标本兼治,重在治本”的原则,全面落实“治校从严,群策群力,以人为本,和衷共济”的治校方针,充分发挥全体师生员工的积极性、主动性和创造性,努力打造良好的育人环境和发展环境。学校根据教育部实施的《中小学幼儿园安全管理办法》,对照《永州市安全文明校园评估细则》,群策群力,同舟共济,全力推进安全文明校园创建工作,开展了一系列丰富多彩、行之有效的创建活动,构建了一个管理科学、安全稳定、环境优美、文明向上的安全文明校园。在过去的几年中,学校还广泛深入地开展了安全文明教育宣传主题活动,不断提高全体师生的安全文明意识。积极排除校内安全隐患,严把食堂食品卫生安全关。同时,学校还以一系列活动规范师生行为,让文明之花盛开在每位师生心中,让文明

1 之花盛开在校园每一个角落,近年来的具体做法主要体现在以下几方面:

一、加强领导,落实责任,构建安全文明校园创建活动工作格局

1、成立机构,加强领导,创建工作协调有序开展。学校成立了“安全文明校园创建活动领导小组”

组长:蒋朝贵

副组长:周华

组员: 何领锋 唐兴炉 贺 梁 胡尚邦 蒋 林 何丹华

办公室设在政教处,负责创建活动的日常工作

主任: 贺梁

成员:周华 何领锋 唐兴炉 贺梁 胡尚邦 蒋林 何丹华 以及各班主任

2、制定方案,明确责任,制订措施,形成齐抓共管的格局

2011年4月,学校行政会审议通过了《双牌县江村镇中学开展创建安全文明校园活动的实施方案》,11年上期开学初,召开了创建工作协调会,对照《永州市安全文明校园活动评估细则》,结合我校创建活动开展的实际情况,总结成绩,寻找差距,进一步将创建任务细化分解,规定了各职能处室的具体任务、职责,签订了责任书,明确责任人,落实“谁主管,谁负责”的原则。构建了主要领导重点抓,分管领导具体抓,各处室领导合力抓,全校师生齐参与的工作格局。

近年来,依据我校暂无围墙的实际情况,我们相继制定了创建安全文明校园工作的相关制度几十项,建立健全了工作制度,深化学校内部安全管理,从制度上保证了学校创建工作的顺利开展。

二、夯实基础,创新机制,努力做好学校综治工作

1、以学校社会治安综合治理为平台,群策群力,群防群治,落实学校社会治安综合治理责任制。学校成立了综治工作领导小组,县政法委还专门为我校配备了一名法制副校长(江村镇司法所所长吕志四同志),加强对学校综治工作的领导和对师生的法制教育工作。学校成立

2 了法制教育领导小组、帮教工作领导小组、学生宿舍安全管理小组、心理咨询室等组织机构,为师生提供服务。每个处室都明确了综合治理工作责任人和具体管理工作人员。在学生会和各班班干部中选派了安全信息员,构建了一个群防群治全员参与的综治工作网络。同时,学校政教处成立了一支由20人组成的护校队,护校队做到重点地段、特别时段的重点排查,特别是对周边环境中的交通、饮食、不良青年的侵害等隐患及时掌握、分析、疏导,有问题及时协商处理解决;校内除每四人一组正常巡逻外,还对学生课余时间的文明作息、行为习惯、做操及课间上下楼梯的安全进行指导督查。除此之外,我校以家校联系为平台,建立了电话督查制度,每天各班班主任至少要与五位学生家长通电话,一是询问学生是否平安到家;二是过问学生在家的学习情况。通过电话督查,家校联系正常化,学习、安全家校两面抓,从而杜绝了学生离校后安全事故的发生。护校队的建立和电话督查的开展,使校园周边环境大为好转,学生的安全得到了保障,学生的文明习惯有了很大的改观。

2、完善物防、技防、人防制度。学校在物防和技防两方面加大投入,增强物质装备,在电脑室、多媒体教室、财务室、教学楼一楼教室等处设置了防盗门、防盗窗等,学校在科技楼等重点部位安装了探头,在保卫处设立了校园报警点,并与江村镇派出所民警构成校园治安的防范体系。学校政教处建立了校园巡查制度,每天有一位校级领导、对学校各栋教学楼、食堂、学生宿舍、后山垃圾堆等进行安全检查,同时对每次所作的检查作好记录,发现问题及时解决,确保无隐患事故的发生。

3、积极主动,常抓不懈,推进校园周边环境的整治工作。面对我校暂无围墙这种情况,一方面,我们对来校人员进行调查摸底,建立档案,做深入细致的防范工作;另一方面,学校经常与江村镇派出所联系,对一切不良现象按有关法律法规的要求进行清理、整治,严厉打击危害学校正常教学秩序、侵害未成年人学生的各类违法犯罪活动。同时,护校队把安保工作做到教育街、老街等,每天在学生上学、放学时间上路巡逻,特别是在星期五傍晚和星期天傍晚,护校队准时到岗,及时护送

3 学生上学、放学。这样,保障学生有了安全、和谐、健康的学习环境。学校还对未成年人上网进行了重点整治。一是对寄宿生进行查夜;二是与公安、工商、文化、教育等部门对网吧进行巡查;三是学校与学生及家长签订远离网吧的协议书,控制和消除现代信息技术对青少年成长的负面影响。

4、严格制度,责任到人。为了使学校的安全措施真正落实到位,杜绝安全漏洞和隐患,我们在原有安全制度的基础上,根据现在对学校安全工作的新要求、新情况,多次对学校各个岗位的安全制度进行了修订,并明确了各个岗位的安全责任人,在各层面做到了“谁主管,谁负责”。这些制度包括《班主任工作考核制度》、《学生安全管理制度》、《安全责任追究制度》、《课堂教学事故追究制度》、《危险物品安全管理制度》、《校外人员入校登记制度》、《实验室安全管理制度》、《寄宿生安全管理制度》等,特别是对学校重要部位,要害部位严格检查,建立了相应的规章制度。为确保事故发生后,能够得到及时有效的处理,学校还制定了安全应急预案,包括《山体滑坡紧急疏散预案》、《预防校园拥挤踩踏事故预案》、《食物中毒应急预案》、《学生宿舍安全应急预案》、《传染病突发应急预案》等。

三、发挥优势,拓宽渠道,大力推进校园文化建设

学校是教书育人的场所,是先进文化传播的阵地。我校始终坚持以建设优良的校风、教风、学风为核心,以优化、美化校园环境为导向,发挥思想政治教育优势,以丰富多彩,健康向上的校园文化活动为载体,拓宽渠道,推动形成安全、和谐、文明的校园环境和清新高雅的校园文化氛围,使学生在良好的校园环境和氛围中全面发展和健康成长。

1、加强物质文化建设,美化校园环境

苏霍姆林斯基说过:“我们的教育应当使每一堵墙都说话。”物质文化建设是校园文化建设的重要组成部分,健康优美的校园环境就象是一部立体的、多彩的、富有吸引力的教科书,它有利于陶冶学生的情操、美化学生的心灵、激发学生的灵感、启迪学生的智慧、也有利于学生素

4 质的提高。所以在校园环境建设上,我们充分利用校报、黑板报及班级文化阵地,为学生的发展提供更为宽阔的天地,使每一个角落都成为学生进行学习、探究、实践的园地。如在班级园地中刊登、张挂学生的美术作品、书法作品、电脑小报、学习心得体会等,展示学生的小制作、小发明,让学生在特长展示中充分表现自己的思维和想象,为他们提供展现才华、张扬个性、实践创新的平台。其次,在教学楼和教室张挂著名科学家和学者画像,著名的治学和教育的名言警句,书写催人奋进的标语等内容,体现严谨治学、勇攀高峰的文化主题。在主要的体育活动场所,塑造以体育运动为主题的标语等,这样使学生身处不同的功能区便有着不同的感受。同时还要做好了校园的净化、美化和绿化工作,时时保持校园环境的整洁,对校内道路、活动场所以及绿化区进行统一规划,努力创造优美的校园环境

2、狠抓师德师风教育,树师魂形象,推“三风”建设

狠抓师德师风教育,树师魂形象,推“三风”(教风、学风、校风)建设。提倡“以德治教”,以师德师风教育为突破口,增强教师敬业精神,提高育人水平,塑造师德风范。大张旗鼓地开展师德塑造工程,使教师具备依法执教、修德育人、严谨治学、团结协作、敬业乐业、与时俱进、热爱学生、尊重家长、廉洁从教、为人师表、崇尚科学的良好师德。首先,把好教师入口关,坚持每年对新教师进行上岗培训、考核;其次,学校成立了精神文明领导小组,学年初制定切实可行的工作计划,并按计划开展活动,精神文明建设小组每周对教职工进行进行爱党爱国和思想道德教育,树立正确的人生观价值观;第三,建立健全学生评课评教制度,每学期对教师的教学状况进行学生问卷调查、学生座谈会评教评课;第四,开展“江中名师”评比活动,树立榜样,促进教风建设。通过上述措施,我校没出现一例违法违纪案件和犯罪行为,没有一人参加法轮功组织和邪教组织,教师精神风貌昂扬向上。多年来,我校普法工作受到上级部门的高度评价。

3、明确方向,德育首位

5 学校始终坚持“德育首位”,改革和落实德育工作,提高德育视点,坚持行为养成与人格塑造相结合、理论教育与实践育人相结合、学校教育与家庭教育相结合。学校深入开展爱国主义、集体主义、社会主义和中华民族精神教育;加强公民道德教育、诚信教育和文明行为习惯养成教育。多年来,学校开展了系列德育活动,每月一个主题。如9月为“法制教育活动月”, 开展拒绝毒品、崇尚科学、反对邪教、法制教育报告等活动。 10月为爱国主义活动月,开展相关的演讲和征文比赛。11月为“日常行为规范养成教育活动月”, 大力开展日常行为规范教育,背诵《中学生日常行为规范》40条,开展40条知识竞赛,宣誓告别不文明行为,普及礼貌用语,文明岗竞赛活动等。12月为“弘扬和培育民族精神月”,开展诚信教育、公民道德教育等。1-2月为“诚信教育活动月”,宣讲诚信美德、召开家长会。3月为“学雷锋活动月”,开展学雷锋征文、讲演、爱心捐款,义务扫街,送温暖等活动。5月为“科技活动月”,组织科普展览,开展小发明、小制作、科技创新等系列活动。通过这一系列活动,学生的心灵得到了净化,学生的品行有了显著的提高。

在长期的德育实践中,我校形成了独具特色的“四化”德育模式,也成为了我校一大办学优势。⑴养成教育常规化。主要以《中学生守则》、《中学生日常行为规范》和《江村镇中学学生管理细则》及学校的有关规章制度为行为准绳,通过新生入学教育、争先创优活动,班级值日制度等,让学生通过自我教育、自我管理,培养良好的行为生活习惯。⑵主题教育系列化。近年来我校开展了以公民道德教育、弘扬和培育民族精神、奋发有为奔小康、安全教育以及保持团员先进性等为主题的系列教育活动,取得了很好的教育效果。⑶节日专题教育制度化。利用每年的元旦、“三八”劳动妇女节、清明节、“五一”劳动节、五四青年节、建党节、建军节、教师节、国庆节等重大节日、纪念日,对学生进行多种形式的革命传统教育、爱国主义教育已成为我校一项德育活动制度。⑷教育形式多样化。主要有“读”:开展爱国主义读书活动,进行读书心得、征文竞赛;“看”:看新闻、优秀影视片、图片展览等;“听”:听

6 先进人物、英模事迹报告等;“做”:开展志愿者上街为民服务活动,假期社会实践调查活动等;“赛”:开展各种富有意义的竞赛活动,让学生在比赛中受启迪、受感染、受教育。

我校学生的文明素养高,校园内窗明几净、幽雅舒适,学生穿戴整洁、彬彬有礼。长期以来,学生思想品德合格率100%,优秀率85%,犯罪率为零。德育已成为我校的传统特色。

4、以学生团体为基地,开展形式多样、丰富多彩的第二课堂活动,全面提高学生的综合素质。多年来,我们对学生团体坚持“管理、引导、支持”的原则,学生团体活动在我校形成了形式多样、生动活泼、健康向上的良好局面。还成立了各个不同的兴趣小组,由学生会、团委学生干部具体负责管理。每个兴趣小组均按规定履行了申报、批准手续,其主要活动都经过学校领导同意方可进行,保证了兴趣小组活动的健康、有序开展。目前,学生兴趣小组已发展到10多个。在校园形成了天天有活动,每周有比赛,人人有项目的生动场景,提升了校园的文化氛围,锻炼了学生的综合素质。

5、加强课余文化建设,丰富学校校园生活。

(1)、利用法定节日、传统节日、纪念日对学生进行爱国主义教育。 学校团委根据不同节日开展各种专题教育活动,弘扬爱国主义精神,激发学生的爱国热情。如三月份学雷锋,树新风;四月份缅怀革命先烈,继承革命传统;五月份进行热爱劳动和热爱劳动人民的教育;六月份今昔对比,珍惜今天来之不易的幸福生活,立志为将来振兴中华学好本领;国庆节回顾祖国光辉的历程,展望祖国美好的前程等等。

(2)、正常开展娱乐性的活动。一年一届的 “读书节”“艺术节”“科技节”等大型活动,内容丰富而充实的作文竞赛、文学社、合唱队、舞蹈队、篮球队、英语角等,所有活动学校尽量放手让学生自己组织、设计、策划,尽量让更多的同学参与。丰富的系列化活动,在培养学生能力、发展学生个性的同时,极大地丰富和拓展了校园文化,提升了校园文化的品位。因此学校的合唱队、舞蹈队、文学社、等活动经常在县

7 级比赛中获奖。这些丰富多彩的校园文化活动,净化了校园精神环境,同时由于把科学的世界观、人生观、价值观和爱国爱校的集体精神渗透到各类文化活动中,使学生思想道德品质精神情操得到了潜移默化的熏陶和提升。

四、 学法守法,增强素质,有效预防违纪、违法行为

1、学校以《中学生守则》、《中学生日常行为规范》和《双牌江村镇中学学生管理细则》各项管理制度,以及《宪法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《治安管理处罚条例》、《交通管理规则》、《关于禁毒的决定》等法律法规为主要内容开展学习,通过用典型案例分析,对学生进行有针对性的预防犯罪教育,以案释法、以史为鉴,提高了学生的法律意识和素质,有效地预防了未成年人的违法犯罪行为。

2、以案讲法 提升普法工作深度

在加强全校师生学法、用法、守法的宣传教育的同时,我们每学期都要开展青少年法纪宣传月,请司法部门、法制副校长、县交警大队、等相关部门的领导来校进行以案说法的法制讲座、禁毒宣传和图片展,收到了良好的法律教育效果。内容包括法律法规知识、消防知识、交通安全知识、食品安全知识、疾病防治知识等等。

3、充分利用校园广播、橱窗、班级黑板报、升旗仪式等阵地宣传法律法规条文,每一学年学校要求每班出好以《未成年人保护法》和《预防未成年人犯罪法》为主要内容的黑板报,另外在校园教室内张贴格言、警句,悬挂禁毒标语等,在学生中开展警示教育。充分把校园文化建设和道德法制宣传有机结合起来,形成了浓厚的校园育人氛围。

4、充分发挥了思想政治课主渠道的作用。思想政治课是对学生进行系统的思想政治和法律道德教育的课程,因此学校思想政治课教师针对学生思想实际对学生进行思想品德和法律常识教育,加强教学的针对性,使他们受到初步的、系统的民主与法制道德教育,培养知法、懂法、守法的思想意识。

5、学校除了在面向全体学生的法制教育外,更重视对行为偏常学生的个别法制教育。对行为偏常学生建立帮教档案,实行党员教师、班主任、优秀学生结对帮教措施,每月一次与结对学生谈学习、谈生活,建立思想情感交流网络,研究行之有效的帮教措施和奖励措施,切实做好行偏生思想转化工作。学校采取预防在校学生旷课、逃学,游荡在社会上,减少和杜绝辍学学生,防止他们过早地流入社会,染上不良习气。对那些思想不稳定,有潜在违法犯罪意识的学生及有劣迹的学生,学校建立了预控生登记表,每二周要求他们上政教处反映最近状况,时刻敲响警钟,防患于未然,将导致未成年人违法犯罪的隐患消灭在萌芽状态。

近几年来,我们在创建安全文明校园的活动中,做了一些工作,取得了一些成绩,这都是上级领导重视关怀的结果。今后,我们将进一步从维护社会稳定和办好人民满意的教育的高度出发,充分认识深入开展安全文明校园建设的必要性和重要性,切实增强参与平安建设工作的责任感和紧迫感,努力把安全文明校园建设作为一项长期性工作抓紧、抓实、抓好,力争将双牌江村镇中学建设成一所社会满意、家长放心、学生安心的安全文明校园。

第5篇:安全文明施工管理工作情况汇报

南航301-302试验室级附属用房工程

安全文明施工管理工作情况汇报

根据《建设工程安全生产管理条例》、《建设工程监理规范》、《江苏省安全生产管理条例》等文件精神,按照本公司关于监理工作科学化、规范化管理的要求,在工程建设实施过程中,我们切实履行监理安全责任,对现场安全文明施工管理工作始终贯彻“安全第

一、预防为主、综合治理的方针”制订了本工程安全生产管理等各项制度,通过提高施工人员安全文明施工意识,强化安全文明施工。目前整个工程的安全生产处于安全、有效、合理的受控状态

1、建立健全的安全生产保证体系,完善安全管理制度体系,依法规范安全生产管理。

本工程自进场开工以来,项目部把安全生产工作列入重点管理工作之一,正确处理工程质量、施工进度与安全管理的关系。项目管理部部及时建立健全安全保证体系和安全管理组织机构,制定安全规章制度,各种应急预案、控制措施和各项作业安全操作规程,形成了完整、规范、有效的安全管理制度体系。在各阶段的施工中,认真落实安全生产责任制,全面落实各作业环节、岗位的安全责任,确保安全责任层层分解落实到人。

2、做好安全教育培训工作,提高员工整体素质

加强安全教育培训,提高施工人员安全意识和责任,是促进工程项目部安全管理工作的重要手段。项目部对所有进场施工人员进行了进场教育和“三级安全教育”,对进场人员造册登记,组织施工人员学习本岗位的应知应会作业规程和安全规定的学习,组织施工人员对岗位危害因素、风险控制、应急

处置等相关知识进行交流,利用悬挂安全标语提醒进入施工现场人员,增加工作中的防范意识,利用工地宣传栏,定期更新安全教育内容,提高施工人员的自我保护能力。

3、抓好班前安全活动和安全技术交底

督促各个施工班组的班前安全活动,班组长在每天安排工作时,对班组施工人员进行交底,主要包括:施工位置环境、设备情况、个人防护用品佩戴、危险作业部位的检查、各种防护措施的保护等。根据个分项工程的特性、施工工艺、特点、难点和注意事项等,向每一个作业人员进行针对性的安全技术交底,让每个施工人员了解施工程序和施工过程中可能出现的危险因素及处理措施,防止各种人身伤害事故的发生,监理人员平时加强巡视检查,坚决制止违章指挥、违章操作、违反安全规定的“三违”现象的发生。

4、特殊工种持证上岗

所有特殊工种人员(包括塔吊司机、电工、架子工、焊工、起重司索)必须持有经相关部门考核合格后的有效证件持证上岗。建立施工单位(总/分包)特种作业人员上岗情况等级台帐(表)。

5、危险源和应急预案的管理

工程开工后项目监理部及时组织相关人员对本工程重大(或一般)安全危险源进行识别、梳理、分析评价工作,建立危险源清单,在编制施工组织设计和施工方案时,同时编制相应的安全措施。施工过程中对已识别的危险源和环境因素惊醒重点监控,落实专人进行监护,发现安全隐患立即组织人员整改,监理人员在巡视检查中发现的安全隐患及时签发通知单,促进整改。为防止施工过程安全事故的发生,项目部编制了触电、中毒、火灾、塔吊、高处作业等应急预案额防范措施,使作业人员掌握一定的应急救援知识。

6、开展安全检查和加强隐患排查

为了及时发现施工现场的事故隐患,排除施工过程中的不安全因素。项目监理部制订了安全检查制度,对施工现场进行安全检查和隐患排查,主要有以下几种形式:

1) 监理人员和项目部安全员的日常巡查

2)组织周安全检查

3)组织月安全检查

4)专项安全事项检查

5)节假日前、季节性特点安全检查

6)配合上级主管部门和建设单位检查

对检查中发现的安全隐患,及时督促整改,落实到位。

7、安全防护设施的管理

检查进场施工人员是否配备了安全帽、登高作业是否配备了安全带,随着工程施工进度,搭设脚手架后是否挂好安全网,对“临边洞口”有无进行防护设置,出入口,地面通道现场临时加工区域上部有无安装落地式双层结构防护棚,悬空作业有无搭设操作平台等。对安全防护设施监理人员及时组织检查验收,挂牌标识、在危险部位挂设警示标牌。

8、施工用电和机械机具管理

1)外电防护:最小安全操作距离1KV以下>4m;

1-10KV>6m;

25-110KV>8m

2)接零与接地:在施工现场电力线路中采用TIV-S接零保护系统,电气设备不带电的金属外壳和配电箱体与PE线板做电气连接PE先与N线不混接。

3)三级配电二级保护:使用总电箱分配电箱开关箱三级配电,漏电保护器安装在隔离开关的负荷侧。

4)电箱设置:开关箱实行“一机一闸一漏一箱”制动力照明开关箱分设。

5)手刨:有护手装置,外露的机械传动部位有牢固适用的防护罩。

6)钢筋机械: 齿轮咬合和滑动部位润滑良好运行无异响冷拉场地设置警戒区,设计防护栏杆及警告标志。

7)电焊机:设备外壳有保护按钮,开关箱内装漏电保护器(30mA*0.1s)

8)搅拌机:操作棚符合防雨、方坠物打击的要求。

9)气瓶:不同类的气瓶之间距离≥5m,气瓶与明火距离≥10m

10)潜水泵:设备外壳有保护按钮,开关箱内装漏电保护器(15mA*0.1S)

9、现场防火

在工地办公区、施工现场等重点防火部位按规定配备灭火器、铁锹、斧头、黄砂等消防器材以备应急使用。

10、文明施工方面

工地现场制作门头“五牌一图”规划,施工许可证标牌,安全警示标牌,文明施工横幅等,工地周边道路已做硬化每天洒水8次(上午下午个四次),设置了车辆冲洗台,工地现场已按规定制作围挡,现场内裸露泥土部分已做覆盖。

工大监理南航项目部

2014年月日

第6篇:安全文明环保汇报材料

各位领导下午好:

非常感谢各位领导能在百忙之中对我项目部安全文明环保工作进行检查指导。

2010年青岛第一市政工程有限公司承担了海湾大桥青岛端接线工程第十八合同段的施工任务,本标段主要工程为海尔路及周边管理路道路工程、排水工程、砌体工程和给水工程。我项目部在城投集团及监理单位的指导和帮助下,坚持“安全第

一、预防为主”方针和“以人为本”思想,认真贯彻执行市建委、市政质监站关于安全生产、文明施工的各项规定。

我项目部在2010年度认真履行建设单位及公司的安全文明施工责任,加大对施工现场的安全文明施工管理力度,工程全年未发生任何生产安全责任事故,文明环保工作也取得较好成绩。下面将我公司的安全文明环保施工要求、投保时对业主安全文明环保的要求和承诺及现场围挡施工情况汇报如下:

一、安全文明环保施工要求

1.管理目标

工程开始我项目部就确立了安全生产、文明施工和环境保护的管理目标。

安全生产管理目标:

杜绝轻伤以上事故;

年工伤事故率为0.3%;

职业发病率为零。

文明施工和环境保护的管理目标:

绿色施工,减少生活或施工过程中对周围环境的影响; 在满足质量要求的条件下将能源、原材料和自然资源的消耗降至最低;

火灾及爆炸事故降至零;

最大限度的降低、减少生活及施工造成的噪声;

最大限度的降低、减少扬尘量。

2.相关要求

成立以项目经理为组长,各部室负责人、施工队队长为组员的安全领导小组,项目部设置专职安全员,各职能部门和各专业班组均设置兼职安全员,全面负责施工安全管理工作。确立明确的安全目标:坚持“安全第一,预防为主,教育开路,制度确保”的方针,坚决杜绝人为重大事故。

环保教育要经常化、制度化,贯穿于施工的全过程。利用现场标语、板报、现场分析会、观摩会等多种宣传教育形式,不断强化全员环保意识,使大家认识到环保的需要,增强环保的积极性和自觉性。

开展经常性的安全检查工作,摸清隐患,消除隐患,防范于未然。 加强施工人员管理工作,规范施工人员行为,

杜绝人为重大施工事故的发生。加大安全教育宣传力度,强化安全工作法律意识,提高施工人员的安全意识和自我保护意识。

二、投标时企业对安全文明环保施工的要求

1、承包人应遵守工程建设安全生产有关管理规定,严格按安全生产文明施工标准组织施工,采取必要的安全防护措施,消除事故隐患,并随时接受行业安全检查人员依法实施的监督检查。由于承包人原因造成的安全事故,由承包人承担相应的责任和发生的费用。

2、承包人应将其作业限制在现场内。在施工期间,承包人应保持现场没有一切不必要的障碍物,妥善存放和处理材料设备和承包人装备,及时从现场清除并运走任何残误、垃圾和不再需要的临时工程。

3、承包人应确保安全文明施工费用专款专用,不得挪作他用。随时接受行业主管部门对安全文明施工费用的投入与使用进行监督检查,保证安全文明施工费用全部用于安全生产、文明施工。

4、发生重大伤亡及其他安全事故,承包人应按照有关规定立即上报有关部门并通知工程师,同时按政府有关部门要求处理,由事故责任方承担发生的费用。发包人承包人对事故责任有争议时,应按政府有关部门的认定处理。

5、在遵守安全生产、文明施工管理规定的基础上,应争取

达到省级安全生产文明施工示范工地或青岛市标准化示范工地。

三、施工围挡

我项目部针对施工围挡做了专项施工方案,并且严格按照方案内容进行施工;我项目部施工的海尔路段管线施工,所有施工均采用全封闭围挡施工,并且在工地进出口处设置标示标牌,在围挡上悬挂海湾大桥施工横幅,弘扬海湾大桥,宣传企业文化,在基坑处悬挂基坑警示标志,在周围用三角彩旗进行维护,为避免扬尘,现场围挡安排专人进行24小时维护擦洗,夜间在工地重点部位采用警示灯进行标示,我公司坚决按照与业主所承诺的来做,希望用我们的实际行动给海湾大桥工程献一把力,为海湾大桥施工增光添彩!

海湾大桥青岛端接线工程

第十八合同项目经理部

2011年1月27日

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