做事认真负责

2022-07-29 版权声明 我要投稿

第1篇:做事认真负责

认真做事 认真做人

认真,是一种能力,更是一种素质。

——读《认真做事 认真做人》一文后有感 《鼓楼理论学习》(

3、4期)有一篇文章——<认真做事、认真做人>,读完感触颇深。5月4日《人民日报》 版有一篇文章《认真之风亟需重振 》,讲的同样是认真。文中说,这几年,我国相继成功举办北京奥运会、上海世博会,成功发射神舟系列飞船,战胜了汶川地震、舟曲泥石流等重大自然灾害。这一系列大事的办成、难事的办妥,没有“认真”二字,是不可能办到的。世上的事,成于认真,毁于不认真。不认真,不仅败坏党风、政风、社会风气,最终也会影响党的事业。在新的历史条件下,这个问题值得每一名共产党人警醒,认真之风亟需在我们手里重振。

毛泽东同志曾经说过:世界上怕就怕“认真”二字。做事细心、严谨、有责任心、追求完美和精确,是认真;做人坚持正道,不随波逐流,不为蝇头小利所感,“言必行,行必果”,也是认真;生活中重秩序,讲文明,遵纪守法,甚至起居有节、衣着整洁、举止得体,也是认真的体现。认真就是不放松对自己的要求,就是严格按规则办事做人,就是在别人苟且随便时自己仍然坚持操守,就是高度的责任感和敬业精神,就是一丝不苟的做人态度。认真做人、认真做事,在当今这个浮躁的时代显得尤为重要。

成功者与失败者之间究竟有多大差距?我认为人与人之间的智力和体力上的差异并不是想象中的那么大,很多事情一个人能做,别人也可以做,只是做出来的效果不一样,往往是细节上的功夫决定着完成的质量。古人有云:“天下大事,必作于细。”任何优秀品格都源于良好的习惯,任何人的成长进步,都是从做好身边的细微工作开始。谁在细节上用足了心,谁就可能赢得非凡的人生。可能因为对它的注重而使我们抓住很多机会,从而体现了自身的价值,修复了自己的人生,完善了自己的品格。“海不择细流,故能成其大,山不拒细壤,故能就其高”。小事都不想做不能做,又谈何能成就大事呢?千层之塔,起于垒土;千里之行,始于足下!

列宁说:“没有什么细节因细小而不值得你去挥汗”。再小的事,只要做了,就能取得应有的效果。如果不做,事情还是事情,不会因为等待而结束,只有认真地全力以赴,才会离成功越来越近。汪中求先生曾在《细节决定成败》一书中说:“中国决不缺少雄韬伟略的战略家,缺少的是精益求精的执行者;决不缺少各类管理制度,缺少是对规章条款不折不扣的执行。”从这一点来说,我们更应认识到做一名执行者,认真按章落实的重要性。“1%的差错可能导致100%的失败”。我们在工作中只有在“行”字上把1%的差错避免了,才能发挥出行动的功效,实现我们人生的价值。

做人是本,做事是末。先做人,后做事。做人的成败与做事的成败密切相关。只有认真做人方能真正认真做事,才能通过高尚的人品、健全的心智、正确的行动,求得事业的成功。

写好一个“人”,只需两笔;做好一个人,却要一生。“人”字这两笔,一撇一捺仅两笔,却不好写。从书法角度讲,字的笔画越少,想写好越不易;从社会学角度讲,“人”字这两笔,内涵丰富,哲理深邃,想写好更难。这两笔有一笔没写好,便不能称之为真正意义上完整的人生。

有位哲人说过:做人的极致是平淡。做人需要我们穷尽一生的时间来学。在我们成长的道路上或是人生任何的时刻,都需要不断地去校正自己的德行,让自已以善美的心姿融入到社会生活的舞台上,赢得社会、生活、他人的信赖。 认真做人首先要具备起码的品德,正直的节操。五代文人王保定说:“邪曲而得,不如正直而失。”正直与节操关系密切,正直者,一般都宁折不弯,铁骨铮铮,决不拿人格甚至国格去换取私利,更不会以人的身躯从狗洞爬出。

认真做人就要用社会规范约束自己,遵纪守法,自由快乐。火车、有轨电车在轨道上行驶,既稳当,又安全。反之,即翻车出祸。有一次朱元璋问群臣:什么最快乐?回答是五花八门,朱元璋都很不满意。最后有一个大臣答道:“畏法度者最快乐”。朱元璋频频颔首,表示赞赏。遵纪守法对一个老实、正派、善良的人来说并不困难,觉得在法纪范围内有很大的自由度。法纪既是规范他们言行的准则,又是保护他们的利益和安全的宝贝。“畏法度者最快乐”这句话有朴素的辩证思想。 认真做人要知道人在自然界中的位臵,深刻懂得人的短暂一生应该如何度过。除了物质需要外,更应有高尚的精神追求和灵魂支柱,否则其人生必然是空虚和苍白的。爱因斯坦说过:人生不是享乐而是沉重的工作。想不付出巨大的劳动和艰苦的努力,只待天上掉馅饼,只想到世上来“潇洒走一回”,是一条受误导的危险的歧路。

认真做人要自觉做到“吾身吾日三省”,修其身、养其德。毛泽东同志曾经说过“一个人做点好事并不难,难的是一辈子做好事”。今天,我大胆套用伟人的话:“一个人做天好人并不难,难的是一辈子做好人”。要一辈子做好人,只有努力学习,不断反省、修身、养德,在改造客观世界的同时,不断改造主观世界,象周总理那样“活到老、学到老、改造到老”。只有这样,才能永不迷失、精神不倒、青春永葆,怡然自得乐陶陶。

人生怎样才能不简单?把每一件简单的事做好就是不简单;人生怎样才能不平凡?把每一件平凡的事做好就是不平凡。让我们从日常工作中一点一滴积累起来,从自身做起、从小事做起,从现在做起,认真做人,认真做事,养成良好的习惯才能真正地实现我们崇高的理想,不枉费大好的青春年华。

前福建省委书记卢展工同志说过一句话:平凡之中的伟大追求,平静之中的满腔热血,平常之中极强烈的责任感!这句话是我工作以来的座右铭,与大家共享、共勉!谢谢!

第2篇:认真做事和用心做事的区别

认真做事只能把事情做对

用心做事才能把事情做好

老子说:天下难事,必做于易;天下大事,必做于细。这句话精辟的指出成就事业必须从简单的事情做起,从细微之处入手。生活的一切原本都由细节构成,如果一切归于有序,决定成败的必将是微若沙砾的细节。“认真只能把事情做对,用心才能把事情做好”。

认真做事与用心做事有何区别呢?所谓认真做事,就是按照公司规定的细则去办,只要不违反规则就可以,这样至少不会把事做错,也没有人去说你不对,只能说你已经认真完成了本职工作。所谓用心做事,就是不但要按照公司规定的细则去做,而且还要有一定的悟性和创新,要围绕怎样把事情做得更完美来动脑筋,这样,别人就会说你很好地创造性地完成了工作。认真做事可能更多的是迫于外在压力,机械地不折不扣地完成某件事,而用心做事除了有认真层面的意义外,更多的是发自内心的、用心智做事。虽然上述两种方法都完成了工作,但效果却不一样,前者有点按步就班,后者强调运用智慧!而且后者更易得到认可!

是的,若我们做任何事情,都只是按照领导要求的去做,只是按照规章制度、条条框框去做,是出不了什么差错的,但这样的做事方法无异于照搬教条。如果对工作没有足够的热情和激情,领导说怎么干就怎么干,只会照领导的吩咐去做,自己没有一点创意,怕不按照领导说的去做而担责任,那么,规章制度、条条框框将会让你感觉到很大的束缚,这样,说的好听一点是在认真做事,说的不好听点就是一个惟命是从的机器人,只会按照事先编入的程序进行机械地工作。相反,用心做事的人,不但能对领导的要求进行合理地分析,还会对自己的工作进行综合研究,在工作时,能投入十分的热情和无限的激情。其实正因为有了这样用心做事的人,才有了推陈出新的解决方法,才有了很多的发明创造。

那么,怎样才是“用心”呢?“用心”就是用脑筋去思考,用思想去领导,用观念去武装,用行动去落实。只做表面文章而不能深入到实质,不算“用心”,只是为了做事而做事不是“用心”做事,对工作推托扯阻更谈不上“用心”了。

我们作为公司的一名品质检验人员,我们更要有高度的责任感,更应该把事情认真做对,用心做好!工作职责范围内的事应想到,最重要的是我们是否把职责范围之外的事也考虑好,规章制度之外的事情也想到了,做好应急措施和预案,做到未雨绸缪,等到突发意外事故发生,同样能应付自如。不能总是让领导天天为我们擦屁股。如果一个人按下列情况去做事:同样的错误重复三次以上,既不自觉,也无心改正;凡事都是等别人来找我们沟通,自己不会主动链接,主动关心;做事情问题留下一些尾巴,等别人来提醒,等别人来收拾;永远想不出更好的方法,更快的方法,更妥当的方法;对可能发生的意外、困难或危机,事前没有任何准备;从来不承认错误,既不反省也不道歉;不忙的时候,不会思考自己的工作,也不会主动帮助别人;出问题或差错时,把责任上推下卸。大家说说,这样是不是在用心做事?

用心做事是一种责任、一种心态,一种动力,一种境界,一种精益求精的精神,一种执著追求的品格。用心做事不仅仅是每个员工必备的基本准则,更是一个人做人的基本要求。只有用心做事了,才能激发起我们的工作热情,提升个人的竞争力,更能提高我们团队的战斗力。

认真做事,更要用心去做事!这不仅仅是一个鲜明的口号,更是我们行动的准则。让我们用心工作,用心生活,用心感悟,一切都得用心!将工作和事情做得尽善尽美!

第3篇:做事要认真

做事要认真,处世不较真

无论从事什么工作,认真是前提。只有认真去做,才能保证工作的质量和进度。但是,做人却不能够太认真,太认真了,就会斤斤计较,眼里就会看到别人的缺点而看不到优点。

所以,做事和做人是不能用同一种态度的,人做好了,事情自然也好做。但是,怎样做人却是一门学问,甚至是一门用毕生精力也未必能勘破个中因果的大学问。

做人固然不能玩世不恭,游戏人生,但也不能太较真,认死理。“水至清则无鱼,人至察则无徒”,太认真了,就会对什么都看不惯,连一个朋友都容不下,把自己同社会隔绝开。镜子很平,但在高倍放大镜下,就成了凹凸不平的山峦;肉眼看着很干净的东西,拿到显微镜下,满目都是细菌。试想,如果我们“戴”着放大镜、显微镜生活,恐怕连饭都不敢吃了;如果用放大镜去看别人的缺点,恐怕那人也罪不容诛、无可救药了。

人非圣贤,孰能无过。与人相处就要互相谅解,经常以“难得糊涂”自勉,求大同存小异,有肚量,能容人,你就会有许多朋友,且左右逢源,诸事遂愿;相反,“明察秋毫”,眼里揉不进半粒沙子,过分挑剔,什么鸡毛蒜皮的小事都要论个是非曲直,容不得别人,人家也会躲你远远的,最后你只能关起门来“称孤道寡”,成为使人避之唯恐不及的人。

古今中外,凡是能成大事的人都具有一种优秀的品质,就是能容人所不能容,忍人所不能忍,善于求大同存小异,团结大多数人。他们胸怀豁达而不拘小节,大处着眼而不会鼠目寸光,并且从不斤斤计较,纠缠于非原则的琐事,成大事、立大业,使自己成为不平凡的伟人。

在生活中,如果我们明确了哪些事情可以不认真,可以敷衍了事,我们就能腾出时间和精力,全力以赴认真地去做该做的事,我们成功的机会和希望就会大大增加。与此同时,由于我们变得宽宏大量,人们就会乐于同我们交往,我们的朋友就会越来越多。事业的成功伴随着社交的成功,应该是人生的一大幸事。

第4篇:认真做事努力做人

《不会带人你就只能干到死》读后感

这一部分自己写

1、 做事之前先做人

品德高尚是成功之本。会做人,别人喜欢你,愿意和你合作,才容易成事。怎么让别人喜欢你呢?真诚地欣赏他人的优点,对人诚实、正直、公正、和善和宽容,对他人的生活和工作表示深切的关心。在人际交往中,奉行“己所不欲,勿施于人”的原则,不以自我为核心,能设身处地为别人着想。

2、 心无旁骛,洗耳聆听

在人与人的沟通过程中,倾听很重要,而作为领导,如果善于倾听则更能激发下属的工作积极性。倾听下属的意见,并在倾听的时候注意自己的肢体语言,让下属感觉到他的意见你很重视,如此员工将会获得更多的成就感。下属在与上司沟通的时候,大多会观察上司的行为,因此,我们在倾听的时候,一定要认真去听,认真去收集下属的意见,尤其是下属的一些反对意见。

3、 以员工的角度找问题,并和员工共同找出合理的解决办法 领导大多都有很强的成就动机,因此在遇到困难的时候往往是急于找到答案,从而证明自己的能力。但是,如果想要获得成功,作为领导者就必须要更多地将自身视为解决问题的催化剂,而不是解决问题的那个人,多让下属参与进来,集思广益,不但能够激励下属的工作热情,或许更能够找到解决问题的最佳方法。

如果管者的决策得不到下属的认同,千万不要急着去强行实施,而是尽可能的修改决策让大家都能够认可与接受。这样的决策过程虽然比较慢,但是所产生的决策哪怕不能让每一个人都同意,也能够让大家都普遍接受,这样员工就会感觉到领导很重视他们的想法,很重视他们的工作,他们就会认为自己是公司的主人而不是普通的员工,如此对企业的工作开展和发展好处都是非常巨大的。

4、成绩是员工的,荣誉是团队的

我常常看见这样的领导,他们对下属动辄就是训斥,还美其名曰这是关心你们,在这些领导的眼里,下属所犯的一切错误都是下属的,因为他之前都交代过了,之前都教导过了,他们还犯这样的错误,实在太不应该,而下属所取得的成就呢,他们全都归功于自己的身上,因为是我指挥有度、领导有方啊,否则怎么可能取得这样的成就呢?

而当下属取得了一些成绩以后,下属本希望得到认可、得到更高领导的表扬的,但是这种荣誉这种认可却常常被那些贪功的领导给截取了,本来下属还是意气风发的,一下子便给泄气了。

好的领导在成全人方面应该做的,而在成就事方面,他们则要能够洞察事物的发展规律,因势利导,寻找到恰当的目标,然后制定详尽的实施计划,并组织人员去实施,而由于之前他已经在人员的激励培养方面做得很到位了,所以此时率领这支队伍去奋斗、去实现目标,阻力便会小很多,至少是内部已经较少遇到人为的阻力了,这样他要去成就一件事,其成功的概率就会比别人高很多。

5、当一个善于赞美员工的领导 赞美是一门艺术。有的领导者不善于赞美,他们整天板着个脸,老认为自己是高人一等,实际上每个人的想法都有片面的一侧,和别人讨论问题,千万不要老想教训别人,这样的话,别人总不愿意和你说真话,更不愿意将自己的想法说出来,因为说出来也没有用,干脆你怎么说我就这么做。无所谓了,反正是打工吧。

还有一些人,老做着老板的样子,不愿跟下属打成一片,更不轻易表扬别人,并且动不动就批评下属、教训下属,惩罚下属,以为这样就可以显示自己的权威;有的领导在赞美下属时,不能做到公平公正,厚此薄彼,结果反而因此打消另外一些人的积极性;还有的领导经常空洞的赞美下属,不能言之有物,员工听"疲"了,有如隔靴搔痒毫无反应。因此,领导者赞美别人一定要赞得是时候,赞得恰到好处才能取到激励的效果。

金钱在调动员工的积极性方面不是万能的。美国著名女企业家玛丽•凯经理曾说过:"世界上有两件东西比金钱和性更为人们所需要,那就是认可与赞美。"身为一个领导者,如果能够经常在公众场所表扬和奖励你的下属,往往能够激发他们无比的干劲和热情。

管理者应该认识到,任何时候都可以赞美别人,赞美对他们来说,就像荒漠中的甘泉。对能干的员工你可以称赞他的才干,对尽心尽力才完成最低定额的职工,应该称赞他的精神,对勇于创新的人,应该称赞他的开拓精神。

总之,不论对任何人,都应该根据他的实际情况,看到他的贡献和新的起点,给予真诚的赞美。每个人都需要赞美,主管人员应该善于发现机会,及时给予。

第5篇:认真做事,诚信做人

尊敬的各位领导,亲爱的同事们:

大家下午好!我是公司机关总经理办公室的雷婷婷,今天我演讲的题目是《认真做事,诚信做人》。

一年前,我走出校门,走进九冶这个大家庭,感谢各位的关怀与帮助,让我完成了从学校生活到社会生活的巨大转变。现在我跟大家分享一下我在这一年里的一些感悟。

我认为,青春就应该燃烧,发出亮光才有价值!我知道九冶没有我还会继续发展,但是,我要自己成为有意义的存在。临渊羡鱼,不如退而结网。为了我的信念,最基本的就是要做到--认真做事,诚信做人。

《现代汉语词典》对认真的解释是:严肃对待、不马虎;信以为真、当真,认为是真的。认认真真做事、清清白白做人,两者密不可分。很难设想一个做事马虎、潦草、邋遢的人,能在做人上让人信得过。认真的人做事讲规则、做人讲原则,无论对人对己、于公于私,自有一种尺度。认真的人大多比较正直,他们心中自有一杆称,是非曲直、泾渭分明。认真的人,做人做事敢于担当、敢于负责。一丝不苟的态度、精益求精的作风,使他们对工作上的事举轻若重,不推诿、不敷衍、不马虎。由于认真的个性,这种人与同岗位的人相比,付出的自然要多。可以说,凡

是认真的人,做人做事都能让人放心。所以说做事认真是一种行为习惯,是一种执着、一种品味,是一种精神、一道风骨,更是一种境界。

“做人”与“做事”看似是俩个完全不同的概念,实则彼此联系,相辅相成,成功的人之所以成功,取决于做人的成功,失败的人之所以失败,在于做人的失败。没有人愿意跟不认真不诚信的人共同做事,“己所不欲,勿施于人”,首先我们要严格要求自己做一个“认真做事”的人,其次就是“诚信做人”。

认真做事,诚信做人,是我们每一个人应当遵循的做人的基本原则,做事先做人,做人是做事的基础,做事是做人的体现,只有做好了人,才能做好事。

有这样一句话:“没有卑微的工作,只有卑微的工作态度”。做好自己的本职工作,老老实实做人,踏踏实实做事,纵使我们平淡一生,这样的平凡就是一种伟大。任前方荆棘丛生,我们都将持这以恒;纵使艰难险阻,我们也要努力前行。

让我们以激情为旗,用青春作注,拼一个无悔的人生! 谢谢大家!

第6篇:养成认真做事的习惯

提起著名剧作家、词作家阎肃老师,人们耳畔立即会响起《红梅赞》、《敢问路在何方》等优美的旋律。但是,令许多人想不到的是,今天被誉为“德艺双馨”、年届80高龄的阎老的艺术之路,却是从舞台上拉大幕起步的。上世纪50年代,来到空政文工团的前五年,他经常是一个人干七八个人的工作,拉大幕、点气灯、演反派、说相声、打快板、演双簧,哪个岗位缺人,他就往哪里顶。阎老说:“拉大幕,我比别人拉得快;跑龙套,我比别人跑得认真;点气灯,一年演几百场,没熄过一盏灯。我把每一件工作都当事来做,而且要做就做最好的。就这样我年年评先进、当劳模。”阎老把自己成功的体会归结为一句话:“当你养成认认真真做事的习惯时,你离成功的门槛就越来越近了。”

阎老的体会,让我们想到了一个美国人的成功之路。这个美国人叫艾伦,9岁时在祖父农场里开始第一份工作——赤手去捡牧场上的牛粪饼。一般孩子嫌这活又臭又脏又挣不着钱,都不愿意做,艾伦却干得异常出色。祖父接着给艾伦换了一份他向往已久的工作——牧马。这一换深深影响了艾伦,他从此坚信一则人生信条:“手头工作无论多么低贱,只要做好了,就有机会。”长大后,他从每个星期挣一美元的肉铺帮工做起,工作虽然恶心,但他依旧干得认认真真、件件出色,因为他一直坚信自己的信条——做好了就有机会。果然,后来他成为每星期挣50美元的美联社记者;再后来,他又成为年薪159万美元的首席执行官;最后,他成为美国阅读面最广的报纸《今日美国》的总编。

阎肃和艾伦的成功,证明了一条共同的真理:成功的机会就在于认真地做好眼前的工作。哪怕这个工作多么平常、多么卑微、多么不起眼,但只要从思想上重视起来,全心全意投入,认认真真地去做,把简单的事情做得不简单,把平凡的事情做得不平凡,就能让自己得到锻炼和提高,就能给自己带来成功和荣誉,机会自然也会悄悄来到身边。反之,如果不把承担的工作“当事来做”,而是心不在焉,马虎应付,结果必定是把事情办砸,把工作弄糟,在人们眼中成为不堪重用的人。古人早就有言:“天下大事,必作于细。”任何人的成长进步,都是从做好身边的细微工作开始的。为什么总有人会对此采取不认真的态度呢?究其原因,不认真的背后潜藏的是不重视。他们或认为事情太小,不值得认真;或认为事情容易,不必要认真;或自恃才高八斗,以为不认真也能探囊取物、马到成功。无数教训证明:这种不认真“把每一件工作都当事来做”的态度和习惯不改,恐怕一辈子也不会有什么大的长进和出息,只能眼睁睁看着机会在身边一次次溜走。

优秀源于良好的习惯,辉煌来自平凡的起步。科学的蓝图,无不需要一笔一画地认真描绘;雄伟的大厦,无不需要一砖一瓦地精心搭建;胜利的顶峰,无不需要一步一步地不懈攀登;人生的成功,无不需要一程一程地不断累积。毛泽东同志早就有言:“世界上怕就怕‘认真’二字,共产党就最讲‘认真’。”只要我们像阎肃老师那样,对担负的每一件工作都养成认认真真做事的习惯,抱定“苦干、实干”的信念,从点点滴滴开始脚踏实地的努力,就一定能干出成绩,干出名堂,交出一份无愧无悔的人生答卷。

认真是成功的一半,马虎是失败的根本

众所周知,不劳则无获。学习也一样,如果我们不认真对待每一件事的话就没有好的结果。你们肯定听说过,“好的开始是成功的一半”,那么另一半是什么呢?没错就是认真,只有认真了,才能取得好成绩;只有认真了,才能成功;只有认真了,才能做好每一件事。就那做作业来说吧,如果你做作业不认真,那么你的肯定作业到处都是错误,还要订正。与其这样浪费时间,为何不再做作业再认真一点?再仔细一点呢?在古代,古人们也是十分认真的。张溥是明代著名的文学家,他自幼刻苦自励,勤奋好学,每次读书,定要先亲手抄一遍,抄完后朗读一遍,然后焚化烧掉。接着再抄、再读、再焚,一篇经典文章非得如此

六、七次后,才肯罢休。因为每一篇文章张溥都要抄七遍,他右手握笔的地方,指头手掌都结成厚茧了。冬天气候寒冷干燥时,手指皮受冻干燥而裂开,他就用温水暖一下手再抄,一天总要用温水暖好几次。

人们都喜欢用“马虎”来形容某人办事草率或粗心大意。马虎是失败的根本,没错,不管之前你再怎么努力,你再怎么成功,但是只要你马虎了,粗心了,你的一世英名就将毁于一旦。就举一个小事例吧;某天,你外出办事,可是你因为马虎而忘记关门,结果小偷进了你家,后果不堪设想。可是马虎的坏处有哪些呢?如果你马虎了,那么你就取不得好成绩;如果你马虎了,那么你就肯定会失败;如果你马虎了,那么你就肯定不能做好每一件事。古时候有个画家。一天,他刚画了一个虎头,就有人来请他画马,他就在虎头后面画了马身子。请他画马的人惊奇地问:“您画的是马还是虎?”他答道:“马马虎虎。”画家觉得这幅画很有趣,就把它挂在墙上。大儿子来了问画的是什么,他说是虎。二儿子来问画的是什么,他说是马。后来大儿子打猎时看见一匹马,以为是虎,就把马射死了,只好赔钱给马的主人。二儿子在野外碰上了老虎,以为是马就要骑,却被老虎咬死了。画家伤心极了,烧了画,下决心再也不马马虎虎了。看了这个故事,你还敢马虎吗?

毛泽东曾经说过“世界上怕就怕‘认真’二字,共产党就最讲‘认真’。”所以,认真是成功的一半。慢功出细活. 细节决定一切。所以,马虎是失败的根本。

认真

认真就是不放松自己的要求,认真就是严格按规则办事做人,就是在别人苟且随便时自己仍然坚持操守,就是高度的责任感和敬业精神,就是一丝不苟的做人态度。 人的精力和才智都是有限的,相较之下其实也都相差无几。但我们身边有些人效率总那么高,同样的时间里做了相当于你好几倍的工作?其实,并非在精力或者才智方面有什么超出常人的地方,他们只是擅长排除干扰,每次都专注地完成一项任务,并坚持不懈地做下去。古人说,“锲而舍之,朽木不折;锲而不舍,金石可镂。”说的就是专注和坚持的力量。做个认真的人,只要选定了目标,就要坚持一遍遍地做,假以时日,我们准能做得更好。

一、认真是一种高尚的生活品质

古希腊著名雕刻家菲狄亚斯,被委任为雅典的帕德嫩神殿制作雕像。他很认真地雕刻着这尊位于雅典山丘最高点的巨大雕像。别人对他说:“除了雕像的正面,我们什么也看不到。你何必雕刻背面时也那么认真呢?”菲狄亚斯却说:“你错了,上帝看得到。”我们做任何事情,上帝都看得到。这个上帝就是我们的良心和我们做人的品德。对事情的认真态度反映的正是我们做人的品格。

“我把清洁做好了,别人看着愉快,想到别人愉快,我也愉快啊!”清洁工人如是说。做事是否认真,体现着一个人的生活态度、敬业精神。粗劣的工作,就会造成粗劣的生活。养成了敷衍了事的恶习后,做起事来往往不认真。这样,人们必定会轻视他的工作,进而轻视他的人品。只有那些有着严谨生活态度和满腔热忱的人,才会认真对待每一件事。不做则已,要做就一定要尽心尽力,这样不仅可以提高成功率,而且培养了个人的高尚人格。

二、认真是一种良好的工作态度 其实一个人能力的大小,技能占了40%,态度也占到40%,知识只占了20%,而一个人最重要的态度之一就是认真。只有认真才能造就你扎实工作的态度。而那些喜欢终日抱怨、牢骚满腹的人,即使你有独立创业的机会,却没有办法改变这种恶习,也没有办法获得成功。如果有认真、敬业的精神,得到别人的信任,即使你在帮别人打工,也同样能够成就自己的事业。唯有认真、敬业,才能够锻炼出让有限资源发挥出无限价值的能力。所以,不管是在人生的什么阶段,都应该去培养这方面的能力和精神,它会让你受益终生。

三、认真是一种扎实的工作能力

哲学家亚当斯曾经说过一句话:“再大的学问,也不如聚精会神来得有用。”法国著名文豪大仲马一生专注于写作,仅是剧本的创作就有100部,若是加上其它的作品,可高达1200部。天赋或许能够帮助他在写作时行云流水,但若光有天分而不专注认真,那么也是枉然。许多人一生无成,不是因为他们没有学问、不够诚心,也不是没有对成功的渴望,而是因为他们缺乏大仲马那样的专注认真,做事往往不是有始无终、虎头蛇尾,就是在工作时敷衍了事。在这个物竞天择的时代,如果对待工作时能有像对待孩子般的耐心,选择去留时能像选择婚姻那样的慎重,聚集全身的能量认真专注地投入,几乎每个人都能够成功。

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