加强视觉识别提升企业形象的魅力
[摘要] 企业识别系统中视觉识别系统的设计至关重要。视觉识别是企业外在而又最直观的一部分，可使消费者一目了然，达到对企业认知的目的，其设计系统主要是利用字体、色彩、标识及其它视觉符号要素，充分体现企业经营理念与文化，树立企业良好的形象，提升企业形象的魅力。
[关键词] 企业形象识别系统视觉识别标识
视觉形象在形象塑造中是最靓丽的一道风景。随着人们对企业形象的认识的加深，企业形象塑造开始由视觉识别转向产品形象、服务形象、公关形象、员工形象等内在的企业形象设计上，反而对最具有魅力的视觉形象设计的热情有所减退。在今天，传媒尤其繁荣，甚至社会每一个神经的震颤都在传播辐射的领域中留下生动的写照。当前的企业形象塑造对视觉设计已经跟不上时代发展的潮流了。我们要在传媒发达的社会中利用视觉来提升企业形象的魅力。VI(Visual Identity)是CI(Corporate Identity)战略中视觉表现形式，是整个企业识别中传播力量和感染力量最具体、最直接、项目最多、层次面最广的静态识别符号。VI的视觉效果是企业形象力强弱的决定因素。视觉传达设计中的符号基本上所含有的意义不需要经过理解就可以直接进入人的感觉，尤其是具有强烈的视觉冲击力的视觉符号将具有可见的视觉形象与内涵特质的抽象概念融为一体，以传达企业情报信息，从引起注意、产生兴趣、欲望、强迫记忆、采取行动，到最终达到促进销售，为名牌商标树立知名度。
一、视觉识别的要求
1.视觉识别的基本要求
(1)VI设计以传达MI(Mind Identity)为原则
CI战略主要表现在充分反映和传达MI的原则。视觉设计不同于一般的美术设计，VI是理念的视觉表达形式。VI设计除了依循一般的美学原理，设计构成法则外，还需注重企业的理念精神。脱离了企业理念，根本不存在好的设计,或者只是缺乏内涵的图解。因此，在设计过程中，必须遵循充分反映和传达MI的原则，应从各个方面多层次、多方位传达MI的实质。
(2)VI设计的个性化原则
今天是信息爆炸的时代，每日数以亿计的企业广告宣传费用，转化为各种各样的广告，充斥着人们的视听空间。一种具有张力与穿透力的信息，能够从众多的信息大潮中脱颖而出，为人们所瞩目、注意与记忆，必然具有与众不同的个性品质。作为现代企业对内对外进行宣传、树立形象、促进销售的重要手段——企业形象(VI)的设计而言，个性是它的生命。
(3)VI设计的整体性原则
企业形象的视觉效果是否统一完整对企业宣传效果有直接的影响。如果企业在视觉设计上风格不统一，在公众心目中的形象也会七零八落，也就不会对企业形成统一完整的认知度，从而也不能因对某一方面的好印象而变成对整个企业的良好印象。所以其基本元素和应用元素在设计元素和风格上都必须保持高度一致。VI设计的一致性可加强传达信息的频率与强度，产生倍增的扩散效果、统一的设计形式还可以节约设计制作成本，方便视觉识别系统的管理，并可将设计水准经常保持在一定水平。
(4)VI设计的可执行性原则
VI设计它不但是设计艺术的一种形式，同时它也是企业发展的一个重要手段。在设计VI的过程中我们要考虑到设计的艺术性，也要考虑企业的实际情况和其设计在实际使用中的可能性与可行性，包括制作成本、时间、媒体、印刷、权限大小、材质等，企业更应当顾及企业本身的规模和经济实力以及所处的物质和文化环境，有选择地制定VI设计规划，避免片面地追求“标新立异”。
2.企业视觉识别的薄弱环节
(1)加强视觉设计的延展性
世界上的企业形象可以说是百花齐放，视觉形象更是争奇斗艳。虽然企业形象的稳定性对企业在公众心目中形成良好的知名度和美誉度是有利的，但经过长期的发展，人们的审美、社会的环境、企业自身都会发生很大的变化。企业想保持以鲜活的形象展示在公众的面前，就要随社会审美和企业经营战略的发展而不断地改变。但企业形象改变的频率过快，也会对企业经营带来负面的影响。前后两个形象互相影响无法形成统一的企业形象。这样我们在设计企业形象的时候就要注意视觉设计的延展性。延展性就是指视觉设计发展过程中的改变并不是南辕北辙的，而是新的形象要对旧的形象在继承优点的同时，给视觉设计以新意。
(2)加强视觉设计的审美性
企业形象是商业社会创造出来的一件艺术品，其本身所具有的审美价值是企业形象资产不可缺少的无形价值。企业形象的审美价值越高越能显示企业形象的独特性，而且这种审美价值是很难被模仿的。在审美性上视觉艺术表现要比制度规范和精神理念更具有优势。充分发挥视觉形象的优势对企业形象设计的审美的提高是很重要的，形象的审美性加强了企业的独特性就充分地被大众所接受。审美价值不是一种虚幻模糊而难以捉摸的“影子”，不是与市场价格无关的一种社会价值，而是存在于市场竞争中的一种因素和筹码，是产生人们不同心理感受的现实对象，具有明显地可以直接转化为交换价值的价值。这种由审美价值转化成的市场交换价格对企业市场营销战略的制定、对企业行为的决策以及对企业资产的评估均具有十分重要的作用。
(3)增加视觉设计的民族性
民族性是指民族文化的个性，不同民族的区别就在于它们有着不同的文化。如法兰西民族的优雅，美利坚民族的奔放，德意志民族的严谨，中华民族的勤劳和智慧。这些都是民族文化赋予其民族的共同个性，即民族性。民族自身具有的尊严，引发其扑朔迷离的神秘性与趣味性，这就使它散发出迷人的魅力。在竞争日趋国际化的今天，不恪守民族性这一基本特性，必将导致竞争市场的匾乏、失守。我们接受和喜爱外来文化，却不能没有民族文化这个根本。我们在企业形象设计中要加强视觉设计的民族色彩，充分利用中华民族的魅力去征服世界。
(4)增强视觉设计的网络传播
视觉传播主要通过和社会大众的频繁接触来发挥它的独特魅力。视觉设计也要充分利用网络这个广阔的资源来宣传企业的形象，网页是网络上视觉传递的最好途径，因为人们在网上都是通过网页来获取各方面的知识和信息的，这是目前最流行的网络信息发布的方式。它主要的特点就是传播速度快、范围广、灵活性强、受众数量可准确计算等。我们要充分利用网络的特点加大宣传企业形象，企业形象在知识经济时代企业形象的宣传的主战地要从电视转向网络，而企业形象在网络中的主要竞争手段是靠视觉取胜。
二、视觉识别实务
1.视觉识别的字体
企业的标准字体是企业基本要素中最稳定的要素，一经确定就很难更改，所以在设计中标准字体要在确立之初，就要满足以下标准：字体要设计成规范识别性高的字体;字体设计要独特；注重加强标准字体的美观性,让标准字成为企业标识的点缀，在视觉上更美更和谐的去传达;标准字体要在设计上有充分的发展空间以适合不同的视觉要素的宣传。我们可以根据企业经营的领域的性质或企业的内在企业精神和经营理念，对标准字在笔画和结构上进行改动，这样可以从字体的角度向公众传递企业信息。
2.视觉识别的色彩
标准色要素是相对稳定的另一个要素，标准色是以感性的方式去表达企业的性格特征。色彩的存在可以给视觉增添无限的魅力，色彩除了能够给人视觉上愉悦之外还能调节情绪、影响智力、改善沟通。色彩的视觉特征具有“先声夺人”的魅力。我们在远处看一个东西时首先第一印象是它的色彩。视神经对色彩的放映程度是最快的。视觉对色彩的感知率如下表。
3.视觉识别的标识
在标识设计中延展性最好的就是文字型，因为企业选用文字型的标识是不会随着时代的发展有内有所改变的，文字型标识稳定性和识别性强。IBM公司就是文字型标识的成功典范。但文字型标识在设计表现上灵活性比较小,容易形成呆板的印象。另外文字相对图形来说吸引人注意的比率较低。IBM也曾试图通过线条的形式打破原来死板的形式。图形是视觉中最活跃的因素，一般企业愿意使用造型独特的图形作为企业标识。在延展性上抽象图形显示出绝对的优势。例如耐克的标志，无论时代如何变换，这个由胜利的首字母变形来的标识都不会过时。
标识的风格充分显示企业的个性，对于标识的风格在本土文化的影响下标识带有本民族的特色。德国的标识是严谨和高度概括的;法国的风格是优雅自由的;美国的强调活泼的自由空间组合;日本则把东方的文化的传统知觉设计和欧洲的构成主义结合在一起，每个国家的标识的风格都有自己的鲜明的个性。总体来说，各国标识设计的风格大体趋势是：由符号到复杂的图形再转向符号，前后两种符号的意义是不同的。前者是简单的符号而后者则是现代简单、大方、抽象的几何图形。这样的设计是当今的潮流，符合标识的易识别、涵盖力强、传播持久的标识特点。
作者：刘刚田 高百宁
视觉形象识别手册：：：：
A:VI基础设计项目
A-1企业标志设计
A-1-1企业标志及标志创意说明
A-1-2标志墨稿
A-1-3标志反白效果图
A-1-4标志标准化制图
A-1-5标志方格坐标制图
A-1-6标志预留空间与最小比例限定
A-1-7标志特定色彩效果展示
A-2企业标准字体
企业全称中文字体
企业简称中文字体
企业全称中文字体方格坐标制图
企业简称中文字体方格坐标制图
企业全称英文字体
企业简称英文字体
企业全称英文字体方格坐标制图
企业简称英文字体方格坐标制图
A-3企业标准色 (色彩计划)
企业标准色(印刷色)
辅助色系列
下属产业色彩识别
背景色使用规定
色彩搭配组合专用表
背景色色度,色相
A-4企业造型(吉祥物)
吉祥物彩色稿及造型说明
吉祥物立体效果图
吉祥物基本动态造型
企业吉祥物造型单色印刷规范
吉祥物展开使用规范
A-5企业象征图形
象征图形彩色稿(单元图形)
象征图形延展效果稿
象征图形使用规范
象征图形组合规范
A-6企业专用印刷字体
企业专用印刷字体
A-7基本要素组合规范
标志与标准字组合多种模式
标志与象征图形组合多种模式
标志吉祥物组合多种模式
标志与标准字,象征图形,吉祥物组合多种模式
基本要素禁止组合多种模式
B:VI应用设计项目： B-1办公事物用品设计
高级主管名片
中级主管名片
员工名片
信封
国内信封
国际信封
大信封
信纸
国内信纸
国际信纸
特种信纸
便笺
传真纸
票据夹
合同夹
合同书规范格式
档案盒
薪资袋
识别卡(工作证) 临时工作证
出入证
工作记事簿
文件夹
文件袋
档案袋
卷宗纸
公函信纸
备忘录
简报
签呈
文件题头
直式,横式表格规范
电话记录
办公文具
聘书
岗位聘用书
奖状
公告
维修网点名址封面及内页版式
产品说明书封面及内页版式
考勤卡
请假单
名片盒
名片台
办公桌标识牌
及时贴标签
意见箱
稿件箱
企业徽章
纸杯
茶杯,杯垫
办公用笔,笔架
笔记本
记事本
公文包
通讯录
财产编号牌
培训证书
国旗,企业旗,吉祥物旗旗座造型
挂旗
屋顶吊旗
竖旗
桌旗
B-2公共关系赠品设计
贺卡
专用请柬
邀请函及信封
手提袋
包装纸
钥匙牌
鼠标垫
挂历版式规范
台历版式规范
日历卡版式规范
明信片版式规范
小型礼品盒
礼赠用品
标识伞
B-3员工服装,服饰规范
管理人员男装(西服礼装白领领带领带夹) 管理人员女装(裙装西式礼装领花胸饰) 春秋装衬衣(短袖) 春秋装衬衣(长袖) 员工男装(西装蓝领衬衣马甲) 员工女装(裙装西装领花胸饰) 冬季防寒工作服
运动服外套
运动服,运动帽,T恤(文化衫) 外勤人员服装
安全盔
工作帽
B-4企业车体外观设计企业车体外观设计企业车体外观设计企业车体外观设计
公务车
面包车
班车
大型运输货车
小型运输货车
集装箱运输车
特殊车型
B-5标志符号指示系统
企业大门外观
企业厂房外观
办公大楼体示意效果图
大楼户外招牌
公司名称标识牌
公司名称大理石坡面处理
活动式招牌
公司机构平面图
大门入口指示
玻璃门
楼层标识牌
方向指引标识牌
公共设施标识
布告栏
生产区楼房标志设置规范
立地式道路导向牌
立地式道路指示牌
立地式标识牌
欢迎标语牌
户外立地式灯箱
停车场区域指示牌
立地式道路导向牌
车间标识牌与地面导向线
车间标识牌与地面导向线
生产车间门牌规范
分公司及工厂竖式门牌
门牌
生产区平面指示图
生产区指示牌
接待台及背景板
室内企业精神口号标牌
玻璃门窗醒示性装饰带
车间室内标识牌
警示标识牌
公共区域指示性功能符号
公司内部参观指示
各部门工作组别指示
内部作业流程指示
各营业处出口/通路规划
B-6销售店面标识系统销售店面标识系统销售店面标识系统销售店面标识系统
小型销售店面
大型销售店面
店面横,竖,方招牌
导购流程图版式规范
店内背景板(形象墙) 店内展台
配件柜及货架
店面灯箱
立墙灯箱
资料架
垃圾筒
室内环境
B-7企业商品包装识别系统企业商品包装识别系统企业商品包装识别系统企业商品包装识别系统
大件商品运输包装
外包装箱(木质,纸质) 商品系列包装
礼品盒包装
包装纸
配件包装纸箱
合格证
产品标识卡
存放卡
保修卡
质量通知书版式规
说明书版式规范
封箱胶
会议事务用品
B-8企业广告宣传规范企业广告宣传规范企业广告宣传规范企业广告宣传规范
电视广告标志定格
报纸广告系列版式规范(整版,半版,通栏) 杂志广告规范
海报版式规范
系列主题海报
大型路牌版式规范
灯箱广告规范
公交车体广告规范
双层车体车身广告规范
T恤衫广告
横竖条幅广告规范
大型氢气球广告规范
霓红灯标志表现效果
直邮DM宣传页版式
广告促销用纸杯
直邮宣传三折页版式规范
企业宣传册封面,版式规范
年度报告书封面版式规范
宣传折页封面及封底版式规范
产品单页说明书规范
对折式宣传卡规范
网络主页版式规范
分类网页版式规范
光盘封面规范
擎天拄灯箱广告规范
墙体广告
楼顶灯箱广告规范
户外标识夜间效果
展板陈列规范
柜台立式POP广告规范
立地式POP规范
悬挂式POP规范
产品技术资料说明版式规范
产品说明书
路牌广告版式
B-9展览指示系统展览指示系统展览指示系统展览指示系统
标准展台,展板形式
特装展位示意规范
标准展位规范
样品展台
样品展板
产品说明牌
资料架
会议事务用品
B-10再生工具再生工具再生工具再生工具
色票样本标准色
色票样本辅助色
标准组合形式
象征图案样本
吉祥物造型样本
什么是vis 就是企业形象策划，就是企业形象视觉识别系统， 主要体现在
一、基本系统
1、企业标志设计
(1)企业标志彩色稿及标志创意说明
(2)标志黑稿
(3)标志反白效果
(4)标志标准化制图
(5)标志方格坐标制图
(6)标志预留空间与最小比例限定
(7)公司与下属产业标志色彩区分
(8)标志特定色彩效果展示
2、企业标准字体
(1)企业全称中文字体
(2)企业简称中文字体
(3)企业全称中文字体方格坐标制图
(4)企业简称中文字体方格坐标制图
(5)企业全称英文字体
(6)企业简称英文字体
(7)企业全称英文字体方格坐标制图
(8)企业简称英文字体方格坐标制图
3、企业标准色(色彩计划)
(1)企业标准色(印刷演色法)
(2)辅助色系列
(3)下属产业色彩识别
(4)色彩搭配组合专用表
4、企业造型(吉祥物)
(1)吉祥物彩色稿及造型说明
(2)吉祥物立体效果图
(3)吉祥物基本动态造型
(4)吉祥物展开使用规范
5、企业象征图形
(1)象征图形彩色稿(单元图形)
(2)象征图形延展效果图
(3)象征图形使用规范
(4)象征图形组合规范
6、企业专用印刷字体设定
(1)宋体字体使用规范(中文)
(2)黑体字体使用规范(中文)
(3)综艺体使用规范(中文) (4)书法体使用规范(中文)
(5)罗马体使用规范(英文)
(6)等线体使用规范(英文)
(7)书法体使用规范(英文)
7、基本要素组合规范
(1)标志与标准字组合多种模式
(2)标志与象征图形组合多种模式
(3)标志与吉祥物组合多种模式
(4)标志与标准字、象征图形、吉祥物组合多种模式
(5)基本要素禁止组合多种模式
8、表示符号系统(企业专用形式)
(1)导向符号
(2)禁止吸烟符号
(3)男女洗手间
(4)停车场符号
(5)楼梯符号
(6)电梯符号
(7)放火符号
(8)安全门符号
(9)垃圾箱符号
(10)问询台符号
(11)董事长室
(12)总经理室
(13)副总经理室
(14)会议室
(15)市场营销部 ( 16)财务部
(17)物资管理部
(18)企业管理部
(19)微机室
(20)综合服务部
二、视觉识别应用要素系统
1、办公事务用品设计
(1)名片：高级主管名片 中级主管名片 一般员工名片(宣传品)
(2)信封：国内信封 国际信封 航空信封 大信封
(3)信纸：国内信纸 国际信纸 便条
(4)传真纸
(5)薪资袋
(6)工作证
(7)出入证
(8)工作记事薄
(9)文件夹
(10)公文袋
(11)职位牌 (12)考勤卡
(13)合同书规范格式
(14)批示签呈
(15)请假单
(16)名片盒
(17)名片座
(18)办公桌标识牌
(19)圆珠笔
(20)即时贴标签
(21)企业徽章
(22)财产编号牌
(23)培训证书
(24)财务报表：借支单 估价单 入帐单 出帐单等票据类
2、公共关系赠品设计
(1)贺卡
(2)请柬 邀请函
(3)礼金袋
(4)礼品手提袋
(5)钥匙牌
(6)挂历
(7)台历
(8)日历卡
(9)企业宣传卡
(10)企业介绍宣传册
(11)鲜花袋
(12)小型礼品盒
3、员工服装服饰规范(分夏装、春秋装)
(1)主管人员(白领男装)A、西服礼服 B、白领衬衣 C、领带 领带夹
(2)主管人员(白领女装)A、裙装 B、西式礼装 C、领花 胸饰
(3)服务男生(蓝领男装)A、西装 B、蓝领衬衣 C、马甲
(4)服务小姐(蓝领女装)A、裙装 B、西装 C、胸饰 胸花
(5)圆领衫，T恤衫
(6)保安人员 A、礼服 B、领花 C、佩饰 D、肩章 手套
4、企业车体外观设计
(1)小轿车外观设计
(2)面包车外观设计
(3)通勤车外观设计
(4)运输车外观设计
(5)集装箱运输车外观设计
5、办公环境识别设计
(1)公司机构平面图
(2)接待台及背景板
(3)董事长室背景板
(4)正副总经理室背景板 (5)办公室背景板
(6)门窗识别图形
(7)会客间看板
(8)布告栏
(9)办公楼走廊处理
(10)公司名称大理石坡面处理
(11)国旗，企业旗，吉祥物旗旗座
(12)导向牌
6、企业广告宣传规范
(1)海报版式规范
(2)大型路牌版式规范
(3)灯箱广告规范
(4)公交车体广告规范
(5)报纸广告版式规范
(6)杂志广告规范
(7)T恤衫广告
(8)横竖条幅广告
(9)大型氢气球广告
7、企业形象广告及广告识别系统
(1)企业形象广告定位
(2)企业广告策划书
A、企业广告宣传战略计划
B、广告文案与广告语
C、媒体计划
D、广告发布形式与发布频率
E、广告效果测定
(3)大众传播媒体广告
A、电视广告创意文案，分镜头脚本和故事板
B、电视广告企业品牌标准镜头
C、电视广告企业品牌主题音乐(听觉形象)
D、电视广文案与视觉识别标准配音
E、报纸杂志广告文案
F、报纸广告版式规范(满板，半板，通栏，半通栏，1/4版，报眼)
(4)企业户外广告系列
A、招贴海报
B、大型路牌
C、灯箱广告
D、霓虹灯广告
E、公共交通车体广告
F、POP广告(立体、平面)
G、企业广告挂旗(悬挂式POP)
H、邮递广告(DM)
I 、企业宣传样本 画册 挂历广告 赠品广告 服务台立式POP与吉祥物模型 菜谱广告(折纸形式)餐巾广告 大型氢气球广告横竖条幅广告 T恤衫广告
8、企业商品包装识别系统
(1)商品销售包装
(2)商品销售系列包装
(3)高档礼品包装
(4)商品大件组合包装
(5)重大民俗节日商品销售包装
(6)便于携带外出商品小包装
(7)企业主导商品与配套商品组合包装
(8)商品中件运输包装
(9)商品大件运输包装
(10)商品运输包装封条
VIS
1、品牌标志设计
□品牌标志优化提升设计：
标志是活动形象的象征，是整个视觉传达设计的核心。标志的精致化作业是非常重要的一环，如果想实施执行，必须拿到本册附带光盘，用相应软件打开取得电子文件，不允许从图纸上复制标志。在最后应用之前，互相参照色彩细节，并且将所有的设计作品报送负责人，以获得负责人或部门的批准方可执行。
□标志墨稿及反白效果图：
活动标识可以用阴阳两种形式表现。阴阳两种图形同时又可以用有色系统来表现，此页所示为黑白阴阳制图，使用范围主要应用于报纸广告等单色(黑白)印刷范围内，使用时请严格按照此规范进行。
□标志方格坐标制图：
下图所示为标志的风格图规范，经过精密绘制与视觉修正，主要用于快速绘制出准确的标志，从单位方格中标志的造型比例、空白距离等相互关系表达出来，制作时候依照此标准原样放大、缩小、复制。
注：A为一个基本计量单位。
□标志预留空间与最小比例限定：
标志应与其它因素分离以突出标志自身的特性，在复杂背景下须在标志周围留有空间，具体可参见图标中的比例，按照实际情况作适当调整。
标志的最小使用尺寸规定为长度≥10mm，以确保标志的清晰完整。
注：A为一个基本计量单位。
2、品牌标准字体
□品牌中文字体：
为与标志的造型结构形成统一，特全新设计字体为专用字体，使用专用标准字在组合中更能达到整体调协，进而使活动形象显现强烈的视觉识别，体现活动的特色和内涵。
网格制图规定了活动中文简称标准字的造型比例、结构空间以及笔画精细等，据此可准确地绘制出请活动中文全称的标准字。
实际制作直接使用CD光盘文件。若CD光盘不能满足使用，请严格按照此制图规范放制。 注：A为一个基本计量位单。
□品牌英文字体：
为与标志的造型结构形成统一，特全新设计字体为专用字体，使用专用标准字在组合中更能达到整体调协，进而使活动形象显现强烈的视觉识别，体现活动的特色和内涵。
网格制图规定了活动中文简称标准字的造型比例、结构空间以及笔画精细等，据此可准确地绘制出请活动中文全称的标准字。
实际制作直接使用CD光盘文件。若CD光盘不能满足使用，请严格按照此制图规范放制。 注：A为一个基本计量位单。
3、品牌标准色
□品牌标准色(印刷色)：
作为公共活动的品牌形象，标志是VI视觉识别系统的核心，是活动最为重要和最为明显的象征。因此标志色彩的统
一、准确、完整尤为重要。在应用标志时，标准色值如图所示，请严格遵照执行。 A ○基础部分
□辅助色系列：
辅助色时为辅助活动标志延伸运用，弥补标准色在各不同场合发挥良好视觉效果而设定，并可针对不同应用设计项目搭配使用。在节庆日、假日或举办活动采用偏暖色系，以产生热闹及注明之效果，而使用偏冷色系可增加科技大豆民，提升环保形象。
□中、英文专用印刷字体：
为使视觉形象更加统一，所有传媒手忙脚乱文字，均应选用以下规定字体。允许向右倾斜20度，允许长体80%，允许扁体120%—130%。禁止使用其它字体，特殊表现(节日、庆典设计)例外。同时，力求得运用方便，在刊物、媒体等内文及封面的排版上，若无相同字体时，可选择字形相近的字体代替使用。
4、基本要素组合规范：
□标志与标准字组合多种模式：
为适应不同场合、环境，根据工艺材料、尺寸范围、文化需要，把标准字进行多种组合，使视觉形象不同情况下始终保持统一。
本页为标志和简称中英文横式组合规范，配有方格制图，当电子文件无法使用时，请严格按照提供的方法绘制。
注：A为一个基本计量单位。
用于各类印刷
□标志与其它信息组合多种模式：
在整个VI设计要素中，标志、辅助图形、吉祥物具有强化及增加应用设计的运用展开能力，并突出品牌视觉形象。
注：以标志造型为主，不可自由旋转，应用时视实际版面效果。色彩可根据画面需要，一般为标准色。
5、品牌服务卡通形象
□卡通形象彩色稿及造型说明：
为确保企业名称使用的视觉准确性，特规定制图过程中比例的基本单位。适用于制作招牌、户外看版、指示牌、建筑外观等无法使用负牌放大的大型制作项目的精确绘制。任何制作人员都要严格参照此比例图。
企业名称(吉祥物)的扭曲、变形、不准确;会严重损害企业形象。
□卡通形象立体效果图：
□卡通形象造型单色印刷规范：
为确保企业名称使用的视觉准确性，特规定制图过程中比例的基本单位。适用于制作招牌、户外看版、指示牌、建筑外观等无法使用负牌放大的大型制作项目的精确绘制。任何制作人员都要严格参照此比例图。
企业名称(吉祥物)的扭曲、变形、不准确;会严重损害企业形象。
VISB ○
应用部分
一、品牌形象识别应用设计
1、办公事务用品
□名片管理人员、销售人员：
名片是公司日常办公，到对外交流中频繁使用的物品，是信息传递的重要载体。为体现公司正确的视觉形象，避免名片在使用中的混乱，本节对名片进行了标准化设计，并注明详细尺寸，在实际制作中应严格遵守。
□信纸：
信纸是公司日常办公，到对外交流中频繁使用的物品，是信息传递的重要载体。为体现公司正确的视觉形象，避免信纸在使用中的混乱，本节对信纸进行了标准化设计，并注明详细尺寸，在实际制作中应严格遵守。
□信封：
信封是公司日常办公，到对外交流中频繁使用的物品，是信息传递的重要载体。为体现公司正确的视觉形象，避免信封在使用中的混乱，本节对信封进行了标准化设计，并注明详细尺寸，在实际制作中应严格遵守。
□传真纸：
传真纸是公司日常办公，到对外交流中频繁使用的物品，是信息传递的重要载体。为体现公司正确的视觉形象，避免传真纸在使用中的混乱，本节对传真纸进行了标准化设计，并注明详细尺寸，在实际制作中应严格遵守。
□档案盒：
档案盒是公司日常办公，到对外交流中频繁使用的物品，是信息传递的重要载体。为体现公司正确的视觉形象，避免档案盒在使用中的混乱，本节对档案盒进行了标准化设计，并注明详细尺寸，在实际制作中应严格遵守。
□档案袋：
档案袋是公司日常办公，到对外交流中频繁使用的物品，是信息传递的重要载体。为体现公司正确的视觉形象，避免档案袋在使用中的混乱，本节对档案袋进行了标准化设计，并注明详细尺寸，在实际制作中应严格遵守。
□入库单：
入库单是公司日常办公，到对外交流中频繁使用的物品，是信息传递的重要载体。为体现公司正确的视觉形象，避免入库单在使用中的混乱，本节对入库单进行了标准化设计，并注明详细尺寸，在实际制作中应严格遵守。
□提货单：
提货单是公司日常办公，到对外交流中频繁使用的物品，是信息传递的重要载体。为体现公司正确的视觉形象，避免提货单在使用中的混乱，本节对提货单进行了标准化设计，并注明详细尺寸，在实际制作中应严格遵守。
□企业徽章、员工胸卡：
员工胸片是通过企业标志和色彩来表达的行业规范性的员工的所属性，有效的提高企业内部管理的整体观念，激发员工理解和参与的意识，对外体现企业文化，形成良好的视觉形象。 □纸杯：
纸杯是公司日常办公，到对外交流中频繁使用的物品，是信息传递的重要载体。为体现公司正确的视觉形象，避免纸杯在使用中的混乱，本节对纸杯进行了标准化设计，并注明详细尺
寸，在实际制作中应严格遵守。
□报价单：
报价单是公司日常办公，到对外交流中频繁使用的物品，是信息传递的重要载体。为体现公司正确的视觉形象，避免报价单在使用中的混乱，本节对报价单进行了标准化设计，并注明详细尺寸，在实际制作中应严格遵守。
□电脑桌面：
□服装(管理人员春夏两季)：
服装是通过企业标志和色彩来表达的行业规范性和员工的所属性，有效的提高企业内部管理的整体观念，激发员工理解和参与的意识，对外体现企业文化，形成良好的视觉形象。 □PPT背景图案(首页、内页、尾页)：
□WORD文档页眉页脚：
2、终端零售形象用品
□塑料购手袋：
手袋是公司日常办公，到对外交流中频繁使用的物品，是信息传递的重要载体。为体现公司正确的视觉形象，避免手袋在使用中的混乱，本节对手袋进行了标准化设计，并注明详细尺寸，在实际制作中应严格遵守。
□环保袋：
环保袋是公司日常办公，到对外交流中频繁使用的物品，是信息传递的重要载体。为体现公司正确的视觉形象，避免环保袋在使用中的混乱，本节对报环保袋进行了标准化设计，并注明详细尺寸，在实际制作中应严格遵守。
□营业员服装：
营业员服装是通过企业标志和色彩来表达的行业规范性和员工的所属性，有效的提高企业内部管理的整体观念，激发员工理解和参与的意识，对外体现企业文化，形成良好的视觉形象。 □专家服装：
专家服装是通过企业标志和色彩来表达的行业规范性和员工的所属性，有效的提高企业内部管理的整体观念，激发员工理解和参与的意识，对外体现企业文化，形成良好的视觉形象。 □文化衫：
文化衫是通过企业标志和色彩来表达的行业规范性和员工的所属性，有效的提高企业内部管理的整体观念，激发员工理解和参与的意识，对外体现企业文化，形成良好的视觉形象。 □宣传帽：
宣传帽是通过企业标志和色彩来表达的行业规范性和员工的所属性，有效的提高企业内部管理的整体观念，激发员工理解和参与的意识，对外体现企业文化，形成良好的视觉形象。 □吊旗版式：
屋顶吊旗是公司统一视觉形象的重要媒体之一。主要用于办公空间、会议场所及各种展示宣传活动，构成区域性的视觉环境，营造出反复印象的视觉气氛。
□温馨提示：
温馨提示是以指示功能为核心，清晰传达企业各部门的分布，起到指引方向的作用，力求简介，一目了然，其设置需考虑视觉环境，并树立，展示良好的企业形象和文化特性。 导向牌内的名称、编号及分布需根据实际情况自行指定。
□导示牌(功能分区、药品分类)：
导示牌是以指示功能为核心，清晰传达企业各部门的分布，起到指引方向的作用，力求简介，一目了然，其设置需考虑视觉环境，并树立，展示良好的企业形象和文化特性。 导向牌内的名称、编号及分布需根据实际情况自行指定。
□会员卡(金卡、银卡各一款)：
□24小时服务灯箱牌：
24小时服务灯箱牌是以指示功能为核心，清晰传达企业各部门的分布，起到指引方向的作用，力求简介，一目了然，其设置需考虑视觉环境，并树立，展示良好的企业形象和文化特性。
导向牌内的名称、编号及分布需根据实际情况自行指定。
□营业时间牌：
营业时间牌是以指示功能为核心，清晰传达企业各部门的分布，起到指引方向的作用，力求简介，一目了然，其设置需考虑视觉环境，并树立，展示良好的企业形象和文化特性。 导向牌内的名称、编号及分布需根据实际情况自行指定。
□执业药师牌：
执业药师牌是以指示功能为核心，清晰传达企业各部门的分布，起到指引方向的作用，力求简介，一目了然，其设置需考虑视觉环境，并树立，展示良好的企业形象和文化特性。 导向牌内的名称、编号及分布需根据实际情况自行指定。
□收银标示牌：
收银标示牌是以指示功能为核心，清晰传达企业各部门的分布，起到指引方向的作用，力求简介，一目了然，其设置需考虑视觉环境，并树立，展示良好的企业形象和文化特性。 导向牌内的名称、编号及分布需根据实际情况自行指定。
□货架价格标签：
货架价格标签是以指示功能为核心，清晰传达企业各部门的分布，起到指引方向的作用，力求简介，一目了然，其设置需考虑视觉环境，并树立，展示良好的企业形象和文化特性。 导向牌内的名称、编号及分布需根据实际情况自行指定。
□手写POP版式：
□促销活动海报版式及风格设计(节假日、店庆、特殊事件)：
□促销POP(新品上市、店长推荐、人气商品、特别推荐、独家产品、买一送
一、特价、换购、会员专享。。。)：
促销POP是企业对外宣传的重要一环，展示企业精神的同时，依然延续品牌调性，在电子通讯方面要严格按照此模式，以清晰，简洁的方式保持公司对外的统一形象，同时也令内部员工潜移转化熟知品牌。
□物流车、配送车(箱式面包车、小货车、三轮车)：
物流车、配送车是公司活动宣传媒体，在形象上须达到一致的宣传效果。由于公司的用车情况不断变化，在此只作设计的规范处理，不作具体尺寸的设定。
VIS视觉识别手册应用范围：
B、办公系统
1.信纸、便笺(总经理办公室)、(销售总公司)
2.信封(总经理办公室)、(销售总公司)
3.传真纸(总经理办公室)、(销售总公司)、(生产部)、(物资采购部)
4.公司日志(总经理办公室)、(销售总公司)、(独立运营公司)
5.文件夹(总经理办公室)、(销售总公司)、(技术中心)
6.文件袋(总经理办公室)、(销售总公司)、(技术中心)
7.员工名片(总经理办公室)、(销售总公司)
8.工作证、胸牌(人力资源部)
9.公司会标、会议桌牌(总经理办公室)、(党委工作部)
10.公司纸杯、茶杯(总经理办公室)、(销售总公司)
11.办公用笔、烟缸(总经理办公室)、(销售总公司)
12.财务凭证封面(财务管理部)、会客证(总经理办公室)
13.宣传手提袋(销售总公司)
14.公司报纸报头(党委工作部)
15.公司光盘封面(销售总公司)、请柬(各部门)
C、环境系统
1.公司一个总部、三个基地标识的应用(总经理办公室)、(独立
运营公司)
2.公司旗帜及桌旗(销售总公司)、(党委工作部)
3.公司挂旗(销售总公司)
4.新闻发布会背景(销售总公司)
5.形象墙(销售总公司)、铜牌(总经理办公室)、(独立运营公司)
6.公司车体(总经理办公室)、(独立运营公司)
7.楼层、室外、房间指示牌(总经理办公室)、(独立运营公司)
8.员工制服(人力资源部)
9.驻外销售公司门头(销售总公司)
10.需上墙展示的学习园地、班组园地、支部园地、管理制度、操作规程以及各类看板(各部门)
11.公司内各类宣传标语(各部门)
D、宣传系统
1.公司总部展厅(总经理办公室)、(独立运营公司)
2.展览会展厅(销售总公司)
3.广告灯箱、路牌(销售总公司)
4.X展架、易拉宝(销售总公司)
E、公司产品应用(技术中心)
1.成套电柜产品
2.元件产品
3.产品外包装箱
4.产品外包装盒
5.产品黑白合格证、说明书注：(XXXXX)为责任部门
二O一O年六月二十一日
高校的形象识别系统，整合了该校甚至该领域的专业资源，使其增添了总体架构内的院校知名度、塑造优良美誉，创造良好的高校形象，所以高校独有的视觉形象设计应该被重视。现今社会中，高校面对着剧烈形势下的竞争压力，若能设计出具有深刻内涵和兼具美感的形象识别系统特别是标志设计，可以拓展原有的形象认知范畴，转变机制，更新观念，规范行为，重塑形象。
1 概述形象识别系统的内涵。
视觉识别系统是对该校固有形象的各种视觉因素所进行的全面统一的规划和设计，在运用时必须严格按照统一规范使用。它将学校的办学理念、文化特质等非视觉语言转换为具体符号、图形等概念，以有形的方式展示出来，通过有序组织、统一风格、定制标准、规范系统的视觉方案体现学校的办学方针和文化内涵，从而形成特有的学校形象。具体而言，高校视觉形象识别系统含有三重的成分： 学校独有的特性及院校文化系统; 设定好的校内规范、配套运作体系; 视觉识别必备的独特形象。
视觉形象识别系统有两部分，其中基础部分包括： 校名的中英文标准字体和标志、标准色、吉祥物和象征图形等; 应用部分，包括日常办公用品、服饰、室内和室外环境、公共礼品、视觉导识系统、网站媒体等。在整个系统中，标志的设计是重点。下面我们着重以标志的内涵设计作为重点论述。
标志在学校视觉形象识别系统中具有统一完整，转承衔接，涵盖全局，视觉识别的作用，具体表现为：
1) 识别性。
是学校标志重要功能之一，要具备特点鲜明、容易辨认和记忆含义深刻且造型优美等特点。能充分体现校园文化的的标志。必须要区别于其他学校和体现自己独有的办学理念。
2) 认同性。
随着大众对学校的各种信息了解，学校的各种活动逐渐被大众接受，标志符号经过日积月累刻画在人们的脑海，再次出现时就会联想起这所学校了。好的学校标志的认同，等同于大众对学校的认同，如果标志失去了代表学校办学理念、文化特色、反映学校的办学思路等学校精神的内涵，就没有其存在意义，还会对学校的形象造成负面影响。
3) 领导性。
标志是任何视觉识别要素的核心，也是单位开展信息传播的主导力量。说到标志的领导地位，其实是学校办学的核心理念和常规活动的集中体现，它贯穿于学校全部的日常活动中，所以具有权威的领导作用。
2 高校视觉形象识别设计现存的弊病。
2. 1 没能完善形象。
现有的视觉形象识别体系还没能被完善，单纯涵盖了根本元素，而视觉形象特有的完备体系不应单纯含有这些，它还应整合着成套的新颖设计。新式系统设计，应能整合多样的色调，调和各类标准色。与此同时，还应含有表现着院校公众形象这样的外延环境、多媒体及独有的服饰亮点、推广必备的广告。
2. 2 没能规范使用。
很多高校现有的视觉形象识别系统使用并不规范，虽采纳了应有的标准字体，却没能真正予以运用。实际情况例如： 很多字体都被更替成了印刷体。这种随意的做法，缩减了可辨识的标识特性，也会影响形象。
2. 3 没能拓展宣传。
形象宣传常常运用多样的方式的途径和可以运用的媒体资源。然而目前来看，很多院校依托建构起来的网页、定时开展讲座、设定广告等方式以宣传。但这类宣传多被校内师生接纳，很难拓展至院校之外。若要提升成效，就应拓展宣传。
3 深化解析系统内涵，完善现有形象。
3. 1 深化解析系统内涵。
高校被设定成高层级的社会场合，代表进步文明。高校独有的这类职责，应当依托这样的视觉形象识别体系予以塑造。形象识别增添了原有的凝聚作用，提升美誉程度。视觉范畴内的形象辨识，增添内在的潜藏向心力，凸显单位成员的主人翁意识。它规范着院校内的平日师生行为，助推学校发展。
从外部看，它也培育了良好的认同感，建构和谐的公众关系，增添整体架构内的凝聚力，建构了外部的最佳环境。
现有的激烈竞争态势下，院校若能导入最佳的识别形象系统，同时予以实施，就拥有了凸显出来的整合实力。导入视觉形象，确认新颖形象，提升了内外特有的综合实力。为此，有必要着力来修补现有的视觉形象识别系统的偏差，设计出完备的学校形象，拓展院校知名度。
3. 2 如何完善现有形象。
3. 2. 1 筛选色调字体。
形象辨识必备的独特标志，应能配有最适宜的字体、最佳底色等。设定根本的规范原则，就应依据拟定好的规范原则来制定标识。此外，所搭配的字体、对应组合规范都应凸显出来。例如： 横向及竖向特有的不同组合都应予以采纳。这种规范做法，增添了统一的受众印象。对于现有标识若发觉了潜藏着的不规范，则应着力纠正，维持标志一致。视觉标志特有的辨别色彩，添加了视觉冲击力，增添艺术感染力。选出适宜的色彩，也是很必要的。
例如： 工科院校配有的辨识图标常常被设定成偏冷的色调，配有金银色等; 这种设计途径，凸显在媒体之中的标志也会带有很好的成效。文科范畴院校，则适宜筛选偏暖色彩的这类色调。
3. 2. 2 规范各类用品。
学校所使用办公用品，都传递着细节范畴的形象信息。这类物品设计，也应注重依据规范。办公特有的用品应凸显识别性，在物品之中应能印制标准称呼、配套标准底色、附带邮政编码。此外，学校独有的特性及风格潜藏在简介之中、平日校训之中。
办公用品应能齐备并且实用，不可完全出于美感的考量，忽略了本源的实用特性。除了必备物品，还应余留足量的设计空间，视觉辨识依托的主体要素应该添加在物品的首尾，或者边角这样的明显位置。
3. 2. 3 校内指示标牌。
校内体系含有总体架构内的图形标识、路段指示标识、路段固有名称、场馆及楼体之上的标识、公共设施标识。例如： 校内小径中的书报亭、路灯及座椅，甚至垃圾桶，都应配有可被辨识的凸显标识。这类辨识体系凸显了校内特色，它们整合了高层级的艺术特性、适用性及科学特性，同时应含有双语体系，按照院校特性来拟定多彩的标识风格。
3. 2. 4 宣传栏必备的形象。
院校视觉体系含有细化的广告形象，各时段的广告都带有凸显的宣传性能，被归类为视觉媒体。这类宣传含有简章及海报、展板及宣传册子、邀请函及毕业时段的发放通知。广告被频繁更替，也应依据拟定好的一致规则予以设计。预先拟定某一版式，把筛选的广告内涵整合在版式内，形成独有的校内广告风格。
另外，师生服饰也应配有成套的视觉辨识体系，师生不必着装一致，但正规活动场合，也应拥有某一特性的服饰规范。例如： 大规模会议，运动会特有的定制服装、寝室文化节这样的轻松服饰。大型活动场合，应能给人留有很整齐的、一致视觉印象。带有行政特性的配套服务机构，也应配有一致设计，例如保卫处及后勤、食堂及校内图书馆。
4 结 语。
高校识别系统中的各类要素彼此渗透，有序衔接，衍生出多层级的子系统。这样的设计，从外部观感上建构了完备的良好学校形象。选定的视觉形象设计主旨应能契合学校本源的办学思路，标识应能便于平日的识记，给人留下深刻的印象。高校视觉识别系统折射着整体态势下的院校面貌，反射着校内文化。识别系统作为高校校园文化内涵的载体，应当不断添加其体系要素，整合各类媒介并且摸索出最好的传播途径。
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视觉识别简称 “VI”，英文全称为“Visual Identity”，是企业识别系统的重要构成要素之一。视觉识别又称视觉标识，是利用人们的视觉接受企业传送的信息，使企业形象感性化，从而加深对公众的感染。企业根据自己的经营理念，设计特定的标识符号，从而展示企业的个性，一方面使企业员工对企业产生认同感，另一方面使社会公众对企业产生特殊印象。
VI的核心是要设计一个视觉标识系统，从企业标志、标准字、标准色到员工服装及办公用品，均采用有别于其他企业的标识符号，利用直观设计上的差别，将本企业的理念和战略表现出来，让公众一目了然地掌握其中传递的信息，达到识别的目的。
凡是有条件用于可视信息载体的物体、物品均可成为视觉识别要素。具体而言，视觉识别系统包括如下要素：
(1) 基本要素。包括企业名称标准标志、产品商标、企业旗帜、企业名称的中英文正体及草体标准、产品标牌标准字体及样式、企业标准色、企业象征造型、图案、宣传标语口号等。
(2)应用要素。包括产品、办公室用具、印章、徽章、证件、办公用笺、备忘录、文件袋、名片、通知单、明细表、账单、票据、报表、契约、票据、展台、工艺装备、包装纸、包装袋、包装箱等。
(3) 服饰。包括各种制服、便服、运动服以及领带、胸针、鞋、帽等。
(4) 广告传播。包括广告主题词、广告导语、广告内文等文字标识和广告色彩、招贴位置、图形、字体等广告图样标识。
(5) 环境标识系统。包括企业主体建筑造型与装饰、办公室内装饰、产品陈列室内环境布置、厂前区环境、大门、楼堂的题牌、部门标识牌等标识。
(6) 辅助系列。包括车辆及其他交通工具、茶杯等待客用具、年历、贺卡及各种礼品类物品。
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