好的工作计划能为我们更好的完成工作拟定方向和实现路径，帮助我们实现更好的成长，在新的阶段，让我们一起来做好计划吧！下面是小编为大家整理的《秋季学期学校工作计划》，希望对大家有所帮助。
省教育厅召开2020年秋季学期学校食品安全工作视频会议
9月15日，省教育厅召开2020年秋季学期全省学校食品安全工作视频会议，积极贯彻落实习近平总书记关于制止餐饮浪费行为切实培养节约习惯的重要指示精神，部署秋季学期学校食品安全工作，切实做好常态化疫情防控期间学校食品安全工作，保障师生在校饮食安全。主会场设在省教育厅，省教育厅副厅长朱超华出席会议。全省还设立地级以上市教育局分会场和高校分会场，各地教育局、高校、中小学校等单位分管领导和具体负责同志参加了会议，各地各校共3000余人参加。
会上，广州市越秀区东风东路小学、韶关市教育局、广东工业大学分别介绍了校园制止餐饮浪费工作、校园互联网+“明厨亮灶”工作、校园食品安全监管工作等方面经验。
会议强调，做好学校食品安全工作，任务艰巨、责任重大、使命光榮。今年是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年，我们要贯彻落实好“四个最严要求”，一定要担起政治责任、领导责任、主体责任，切实把食品安全和疫情防控工作谋划好、部署好、落实好，坚决制止餐饮浪费行为，全面抓紧、抓实、抓细食品安全各项工作，切实保障全省广大师生的饮食安全，为办好人民满意的教育做出新的、更大的贡献。
(省教育厅学校后勤管理处供稿)
本栏责任编辑 韦英哲
日前，教育部发布通知，要求从2019年秋季学期起，全国各省区市分步实施新课程、使用新教材;2022年秋季开学，全国各省区市均启动实施新课程新教材。各地要加强对新课程實施的领导和管理，确保开齐国家规定的各类课程，特别是综合实践活动、技术(含信息技术和通用技术)、艺术(或音乐、美术)、体育与健康等课程，并开足规定的课时。
根据安排，高考综合改革试点省份，可以从2019年秋季学期高一年级起实施新课程、使用新教材;2018年启动高考综合改革的省份，可以从2019年或2020年秋季学期高一年级起实施新课程、使用新教材;2019年启动高考综合改革的省份，可以从2019年或2021年秋季学期高一年级起实施新课程、使用新教材;2020年启动高考综合改革的省份，可以于2020年或2022年秋季学期高一年级起实施新课程、使用新教材。
据悉，教育部组织修订并颁布了《普通高中课程方案和语文等学科课程标准(2017年版)》，目前正在组织编写修订普通高中各学科教材。高等学校招生全国统一考试、普通高中学业水平考试、校内评价或考试要以课程方案和课程标准为依据。
据教育部网站
近日，国家市场监督管理总局会同教育部、国家卫生健康委员会、公安部联合印发《关于做好秋季学校食品安全工作的通知》(以下简称《通知》)，部署各地做好2020 年秋季学校食品安全工作，防范学校食品安全风险，加强食育教育，减少餐饮浪费。
《通知》指出，各地市场监督管理、教育、卫生健康、公安等部门要按照国务院联防联控机制的部署要求，在当地党委和政府的统一领导下，统筹研究部署新冠肺炎疫情防控和學校食品安全工作，制定工作方案，细化工作要求，强化措施落实。
《通知》提出，各地教育、市场监督管理部门要督促学校和校外供餐单位采取有效措施，减少食物浪费，加大对学生的宣传教育力度，引导学生养成厉行节约、反对食物浪费的良好习惯。
《通知》明确，各地市场监督管理、教育部门要督促校外供餐单位和学校严格落实食品安全主体责任，在开学供餐前对从业人员健康状况、加工制作场所环境和设施、食品原料和食品添加剂、餐饮具和接触直接入口食品的容器工具等进行全面排查，并定期全面开展食品安全自查，采取有力措施，消除食品安全风险隐患，严防发生重大食品安全事件。
《通知》要求，各地市场监督管理、教育、卫生健康、公安等部门要密切配合，加强工作信息通报和信息共享，形成监管合力。教育部门要督促学校落实食品安全校长(园长)负责制，加强学校食堂等场所的食品安全管理;市场监督管理部门要进一步加大监督检查力度和频次，依法惩处食品安全违法行为;卫生健康部门要进一步加大疫情防控知识宣传教育，指导开展食源性疾病预防知识教育;公安机关要严厉打击学校及学校周边食品安全犯罪行为。
大化民族中学2009年秋季学期学校工作要点
一、指导思想
以党的十七大和十七届三中全会精神为指导，深入学习实践科学发展观，遵循国家教育方针，抢抓学校发展机遇，紧盯学校办学目标，坚持德育为首，突出教学中心，提升服务意识，坚持文化治校，质量立校，特色兴校，管理强校，进一步推进学校规范化建设，
努力改善学校办学条件，全力促进学校持续发展，致力提高学校为全县教育事业及经济社会建设服务的能力水平。
二、工作目标
2009年秋季学期，我校工作思路及目标是：“一项改革、两个预防、三大建设、四个提升、五个协调”。
一项改革：即改革用人机制，推行学校行政定年级组长，年级组长定班主任，班主任选科任教师的用人机制，后勤工作人员实行全员竞聘上岗制度，确保各岗位人员均满工作量，对于不满工作量的人员由学校统一协调，没有岗位的人员实行随堂听课待岗，以此增强职工危机忧患意识，从而加强学校内部管理。
两个预防：预防未成年人违法犯罪;预防意外事故发生。同时，以庆祝新中国成立60周年为主题，深入开展弘扬和培育民族精神月活动，进一步加强爱国主义教育、感恩教育、法纪教育、安全教育和养成教育。
三大建设：一是以“教育项目建设年”为契机，做好学校硬件设施建设;二是教风、班风、学风和学科建设：狠抓教风、班风、学风建设。注重围绕特长抓竞赛、围绕课堂抓考核、围绕质量抓教研、围绕教研抓提高，使学科建设初步形成：课堂有特色、常规有特点、科研有成果的特色教育教学模式;三是校园文化建设：大力培育民族文化特色学校建设，为构建“文化治校”的管理模式，形成学校统一的核心价值体系打好基础。
四个提升：即提升德育工作水平;提升教研工作水平;提升后勤保障与服务水平;提升学校整体形象。
五个协调：即全面贯彻教育方针，促进高中特色与初中品牌办学模式协调发展;合理配置教育资源，促进处室、年级和班级协调发展;不断创新教学方式，促进教师和学生协调发展;加强硬件建设与学校管理，促进学校硬件与未来办学规模协调发展;积极争取各方面支持，促进学校融入全县教育及经济社会协调发展。
三、工作措施
(一)狠抓队伍建设，全面提高教师队伍素质
1、领导干部是学校的核心。学校班子组建后，班子成员要增强履职尽责的责任感和使命感。一要加强理论学习，树立良好的威信，增强自己的人格魅力。二要发挥表率作用，时时处处起带头作用，树立起良好的工作作风。三要增强团结，发挥出团队作用，互相补台，每个班子成员时刻牢记管理即服务意识，为师生办实事、送温暖。四要讲奉献，以学校大局为重、学校利益为先。五要加强工作的积极性和主动性，不等不靠，创造性地干好自己的本职工作。六要增强管理的科学性和时效性。七要增强法律意识，学法、用法、执法，依法管校。
2、全面加强政治思想建设。坚持“思想领先、文化侵润、教育在前、制度断后”的管理理念，努力构建学校管理逐步向“文治”转变的新模式。牢固树立“安全第一，提高教育教学质量是根本、维护学校形象是根本和维护学生合法权益是根本”的核心价值观念，鼓励全体教职员工忠诚教育，诚信教学，热爱学校，情系学生，服务社会，切实增强责任感和使命感。进一步强化师德教育，提高工作业务水平。积极创新教育教学管理方式，进一步提升学校思想政治教育和学生管理工作的水平和效益，努力把学校建成共同的精神家园。
3、推行社会、家长、学生“三满意”工程。充分发挥党支部、工会、团委学生会等组织的作用，积极为困难师生送温暖，充分发挥全体党团员在各方面的先进性，不断增强全校教职员工的服务意识。大力宣传职工中爱岗敬业、无私奉献的先进典型，努力提升社会、家长、学生及教师的满意度。
4、切实加强工作作风建设。坚持学校班子成员垂范、中层干部带头、党团员发挥模范作用的引领制度，充分发挥学校各处室、年级组在学校管理工作中的职能作用，继续规范学校事务的运转程序，提高学校事务运转的质量。坚持全校所有成员共同遵守学校各项工作制度，坚持常规督察与不定时抽查，保障学校各项工作规范运转和顺利落实。积极引导和鼓励学校所有员工修德求真、教书育人。执行教育教学责任事故认定制度，切实规范学校和教师个人的教育教学行为。
5、根据教育主管部门及其教研机构的正式通知要求，积极选送优秀班主任、优秀教师外出学习培训。实行外训返校汇报制度，保证外训与校本培训紧密结合，实现教育教学资源共享。
(二)狠抓德育政教工作，全面提高育人水平
6、牢固树立“育人为本，德育为先”观念，把德育工作放在学校工作的首要位置，整合学校一切德育资源，努力实现全员育人、全程育人、全面育人。
7、进一步加强德育队伍建设。不断创新班
一、指导思想。
2004年秋季学期各项工作以十六大精神的指南。全面贯彻落实“三个代表”的重要思想，坚持以德育为首，教学为中心的原则，紧紧围绕提高学校的效益和质量这一主题，强抓素质教育，与时俱进，努力实现“一项新的突破，确立两个新的思路”的工作目标，积极推进我校教育教学工作健康发展。
二、主要的目标和任务。
(一)实现一项新的突破。
按上级部门要求，为培养女干部，本期决定增加女班主任的数量。
(二)确立两个新的方向。
1、教学质量和办学效益要有新的进展力争各年级成绩跃上新台阶。
2、学生就餐和用水问题要有新的管理。
(三)确保六个新的思路。
1、德育工作要有新的思路。
坚持以人为本，德法兼治，德育管理办法，使学校德育整体化工作有明显成效，德育工作的针对性，时效性，实效性进一步增强。
2、教育教学要有创新的思路。
(1)初一任课教师必需进行培训上岗，提高教学创新能力。
(2)各处室配置电脑，学校电脑力争进入宽带网。
(3)对全校教职工进行电脑基础知识和操作技能的培训。
3、学校基建有新的思路。
抓好挖井工程，积极向上争取项目和资金，筹建学校综合大楼和学生宿舍。
4、勤工俭学要有新的思路。
做好果园护理工作，力争明年大丰收。
5、校园文化建设要有新的思路。
做好填塘工程，美化校园环境，推进学校文化建设，争取校园美化达标。
6、校本活动及校本培训工作要有新的思路。
三、主要的工作措施。
在切实抓好教育教学常规管理工作的基础上，扎扎实实做好如下工作。
(一)切实抓好学校德育工作。
1、全面贯彻落实《中国共产党中央关于进一步加强和改革德育工作的若干意见》和《公民道德实施纲要》。
2、以德育为首，建立健全德育工作队伍，责任到位。
3、成立家长委员会或家长学校。
4、推进学校德育教育基地建设，创设德育教育场所。
5、强化值日工作，提高值日质量。
6、加强政治业务学习，健全学习制度，规定星期四下午第七节业务学习时间，星期五第七节后为政治学习时间。
7、进一步完善“三位一体”的德育工作网络。
8、聘请法制副校长，扎实开展法制教育活动。
9、抓教师形象，组织好“我心中的好老师”的评选活动。
10、加强校风、班风、学风建设。
(1)抓好主题班会和团支部活动，扎扎实实地开展“三观”教育和爱国主义、集体主义、社会主义人生观的教育。
(2)继续开展文明创建活动和流动红旗评比。
(3)开展“三+一”主题活动。
11、积极开展各项德育活动。
(1)开好教代会、团代会、家长会。
(2)广泛开展学校文艺活动，丰富校园文化生活。
(3)组织学校文艺队，参加钦南区文艺汇演。
(4)做好各节日的庆祝活动。
(5)继续做好警民共建活动
一、指导思想：
以全市教育工作会议精神为指南，以市局“两项”考评为契机，积极学习南通教育经验，实行科学化管理，创建和谐型校园。以加强教师的职业道德建设为基础，以培养学生良好的行为习惯为主线，突出德育首要地位。坚持开展校本教研，以提高课堂教学的有效性为突破口，以深入学习知名教师为载体，以促进学生全面发展和教师专业成长为目标，进一步深化课程改革，切实推进素质教育，提升办学品味。
二、学校管理目标：
规范加特色，确保在市、镇两级两项综合评估中继续保持领先位次，办好人民满意教育，打造全市乡镇品牌学校。
三、主要措施：
1、深入开展学习南通教育经验的活动，追求人品与学问的同步卓越。树立三种精神(精诚团结的协作精神，永不停息的攀登精神，关爱人人的平民精神);倡导“四个不计较”(工作苦点甜点不计较，担子轻点重点不计较，荣誉多点少点不计较，特色高点低点不计较)。
2、坚持德育为首，抓好德育队伍、德育网络、德育评价体系建设。坚持抓好学生日常行为规范教育不放松，重点抓好安全教育、环境卫生教育。开展经常性的评优表模活动，定期开展评选优秀班主任、先进德育工作者、师德标兵以及安全文明班级、星级学生、十佳标兵、优秀学生干部的活动。
3、突出教学的中心地位，把提高教学质量作为学校的第一要务。进一步深化课堂教学改革，扎实开展校本教研，通过“名师引路”、“自我反思”、“同伴协助”、“网络教研”、“专业扶持”等形式，在全体教师中广泛、深入、持久、扎实地开展新课程下的校本教研活动。通过研究，促进课改理念在课堂教学中的运用，促进课堂教学有效性的提升，促进全体教师的专业发展。
4、认真抓好教学过程管理。教学常规要做到“四精四必六认真”，即精选、精讲、精练、精批;有发必收、有收必改、有改必评，有评必纠;认真备课、认真上课、认真选编批改讲评作业、认真辅导、认真组织考试、认真组织活动。通过听课、检查教学常规的执行情况、组织教师和学生座谈等形式，总结教学经验，发现和解决教学问题，使教学常规工作落到实处。
5、抓好各类评优活动。继续抓好优质课、优质论文、优质案例等参赛活动。
6、加强学校财产财务的管理，实行民主理财，将有限的资金用在教学上。
四、工作要求：
1、德育：
①、抓教师师德师风建设，组织学习实践科学发展观活动，开展好党风廉政建设，规范教师从教行为，及时查处体罚学生、违规收费、以教谋私等违规行为，每月对教师的师德管理绩效组织考评。
②、加强书香校园建设，评选“书香班级”、“书香学生”、“书香家庭”，丰富校园文化(办好宣传橱窗、悬挂警示语、主办作文校报、办好红领巾广播)。
③、抓学生养成教育(勤学教育、安全教育、孝雅教育、行为习惯教育)有计划有步骤的开展“学榜样见行动”活动、读书活动、主题班会队会等德育活动。
④、组织丰富多彩的“大家唱 大家跳”艺术教育活动，抓好体育特长训练，积极推广自编校园集体舞，巩固乒乓球队训练成果。
⑤、继续抓好文明班级、“五最”学生的评选，树立榜样发挥示范辐射作用。
⑥、组织好升旗仪式及记载工作，负责国旗下的主题讲话安排。
⑦、家长学校的课程安排及活动组织，家校联系工作的安排与组织。
⑧、抓校园及周边环境的整治，处理好偶发事件及学生违纪事件。
⑨、抓班级量化管理，督促《班务日志》、《班主任工作手册》等的填写。
⑩、制定政教、少辅、班辅、考勤、控流、安全等方面的计划、制度、责任状和教师政教工作考评方案及期末工作总结，将上述资料整理归档。
2、教学：
①、制定并严格执行教学、教研计划与制度及教师教学工作绩效考评方案。
②、加强对教学教研工作的领导，建立领导管科、蹲年级制度，成立学科教研组，定期开展教研活动，确保教学质量稳步提高。
各科教研组长分工如下：
语文组：张文贵 数学组：龚连新 综合组：唐善栋
管科领导 ：
语文科：王凯平 数学科：姜华山 综合科：肖金武
包年级领导：
一年级：肖金武 二年级：刘 乾 三年级：张文舫
四年级：王 伟 五年级：王凯平 六年级：姜华山
③、抓好教师校本培训，语文、数学教研组每周组织一次校本研训活动。发挥好教研组长和各学科学会会员的骨干带头辐射作用，坚持开展网络教研，加强博客团队建设，开展优秀博文评选活动。
④、切实提高课堂教学效率，加强课堂教学有效性研究，坚持开展听“推门课”活动，积极倡导高效务实的课堂教学理念。
⑤、狠抓教学常规管理，认真组织常规的月备改工作检查与平时不定期抽查相结合，严肃处理各种教学事故。
⑥、组织好基础年级调考、小科抽考、六年级统考与各级各类竞赛(重点是学生特长竞赛和作文竞赛)。注重教师教学质量分析工作，搞好教师教学考核工作，抓好各类资料的收集归档工作。
3、后勤：
①、制定后勤工作计划、制度、管理方案等。
②、设计校园建设规划，进一步绿化、美化、净化校园。
③、加强学生劳动实践基地建设，管理好水电设施，维护维修房屋与配套设施。
④、建立健全校产、财务管理及采购制度，收支情况日清月结，实行民主理财、民主监督。管理好学校财产，与相关责任人签定校产管理责任状
⑤、抓后勤人员的思想建设工作，让后勤人员树立全心全意服务师生的意识，保障后勤供给。开源节流，不乱花一分钱，购买用品严把质量关和价格关，严格报销和审批手续。
4、工会、妇女工作
①、配合学校抓好教职工与学生的政治思想工作，组织教职工开展健康有益的活动，协调各线之间的关系，完成任务保质保量。
②、召开好教代会，对学校事务民主监督民主参与民主管理，监督教职工学期或学年总结考评工作，统计公布各项结算情况
③、与政教处协调配合抓好家长学校的培训与组织工作。
④、注重发挥好女教师和职工的工作积极性，维护合法权益。
附：2011年秋季学校工作安排周 次
主要活动安排
负责人
第一周
组织开学工作，教师走访控流，举行开学典礼
开展“学生行为规范教育周”活动全体教师
德育处
第二周
庆祝第25个教师节
组织义务劳动，整治校园环境
修改完善学校各项计划、制度、方案
组织语文教师学记语文网研工 会
德育处
教代会
语文组
第三周
开展防控甲型流感工作
召开学前班教师会议(签订责任状)德育处
校长办
第四周
开展学习实践科学发展观活动
参加全市低年级语文教学观摩研究活动
推广新广播体操党支部
低语组
德育处
第五周
庆祝国庆六十周年、安排长假值班校长办
第六周
启动“十月教科研月”活动
一年级新生建卡
全面启动“大家唱 大家跳”艺术展演活动
教代会换届选举教务处
教务处
德育处
党支部
第七周
组队参加全市小学生信息技术竞赛
抓好校舍安全工程信息上报
(隐患排查、信息上报、项目编制)陈作明
后勤处
第八周
计划生育工作自查并接受市局检查
参加市“品德与社会”论文案例评选活动赵 丽
综合组
第九周
组织教科研月教师学生成果展示活动
参加市“综合实践课”论文案例评选活动
组织集体备课活动教务处
综合组
教研组
第十周
开展规范办学行为自查
备改辅检查期中考试及质量分析校长办
教务处
第十一周
信息技术与学科整合教学研讨课
编制新学期财务预算并上报教研组
后勤处
第十二周
开展应急管理宣传月活动
(有预案、有板报、有备课、有考试、有演练)德育处
第十三周
组织第11届体育节活动
召开党支部成员组织生活会教务处
党支部
第十四周
开展校车专项整治
开展学生体质健康测试并上报数据保卫科
教务处
第十五周
班主任工作经验交流
指导检查各班孝雅教育情况德育处
德育处
第十六周
开展学记语文网研
学区工作视导语文组
校长办
第十七周
迎接市局两项综合评估各处室
第十八周
教师师德表现考评
四年级数学复习研讨课德育处
朱爱国
第十九周
体育音乐美术测试教务处
第二十周
填写学生素质报告册，整理成长记录袋德育处
二十一周
教师课堂教学评价汇总
评选优秀学生干部、优秀少先队员、优秀学生、
优秀班主任、优秀辅导员
期末考试及质量分析教务处
德育处
教务处
二十二周
教师工作绩效考评与结账
工作总结与资料整理校委会
各处室
一、本学期学校基本情况
本学期我校有在编教师45人，在岗教师43人(脱产进修1人，陈寿荣;产假1人，冉丽琼)，代课教师5人，后勤临时工10人，全校上岗教师职工一共56人，在校学生有727人，14个教学班(其中七年级5个教学班，八年级5个教学班，九年级4个教学班)。师生比为：1：，在校食宿生达589人。我校教师队伍的突出特点是青年教师多，女教师多，非师范专业从教教师占一定的比例，教师整体素质不高具备教育管理能力的教师少，很多教师在学生中无威信和感召力，学生结构复杂、知识层次结构、行为习
惯、道德水平、民族习性有很大差异。给学校管理工作带来了许多困难，我校就在上述基本情况下开展工作。
二、加强领导，明确职责，狠抓落实
学期伊始，根据学校工作计划，调整充实了学校领导班子，明确各自职责，在校长的统一协调下，各司其职，全面开展学校工作，把教导处、政教处、总务处设为三大核心职能。党支部、工会、教代会、妇代会履行监督保障职能，把学校工作全面深入的开展起来。
学校政教处工作：
1、进一步抓学校一日常规管理工作，狠抓师德师风建设，狠抓教风学风管理，通过不懈的努力，教师学生的工作、学习、生活已形成良好的习惯。学校一日秩序井然有序，教师学生无缺课、旷课、迟到、早退、酗酒、赌博等违法违纪现象，校园内气氛和谐;
2、开展了丰富多彩的校园文化活动，为活跃校园气氛，丰富校园生
活，积淀校园文化，这一学期我校开展了以《歌唱祖国》为主题歌，各班自选副歌的“十一“国庆歌咏比赛。以篮球为主的冬季运动会以及元旦节游园活动等，切实将德育工作具体化，促进了学生身心健康和谐发展。
3、加强学校师生的思想教育工作，及时传达上级的政策和文件精神，利用“国旗下训导”，班级讨论会，文化长廊等形式，开展了丰富多彩的思想教育工作;
4、抓好学校安全教育和管理工作，此项工作由副校长和国伟同志专职管理，配合上级有关单位，抓了学校消防安全、交通安全、治安安全、疾病预防安全、校园重大活动安全、食品卫生安全，做到了建章立制，职责明确，措施得力，实施有序，保障了校园内无安全事故发生(例：周六放学教师分组、分片联系面包车、公交车护送学生安全离校;定期不定期对食堂饭菜进行检查，与防疫站、拖枝卫生所联系接种疫苗
等)。
教导处工作：
1、学期初，学校教导处做好教师教学分工，做到老、中、青、男女、强弱、强强搭配，同时也能考虑到班级的特殊情况，使全校教学工作能科学合理的安排下去，保障了教学秩序有条不紊的开展。
2、重视教研师训工作，教研是提高学校办学质量的生命线，学校教科室负责收集教学信息，开展课题研究，组织制卷，试题质量分析，开展研讨会，抓好教师备课、上课、听课、评课、作业质量等教学活动各环节，针对教学活动中的问题进行研讨，以说课，集体备课，上公开课、，评课，促进教师教学能力的提高，针对我校教师年轻化的特点，以师徒结对的模式，全方位跟踪帮扶新教师的教学工作，扎实练好他们的教学基本功，使年轻教师很快成长起来，为学校长足发展，做好继承、衔接工作，加强与教育中心的联系，强化教师培训
(例和贵卿、李林陈到香县参加数学科骨干教师培训，赵志远、杨毓武到教育局参加体育教师培训，王军到昆明参加世界银行贷款/英国政府赠款。“西部地区基础教育发展”项目第二期省级校长培训)
3、在完善了“普九”档案的基础上，进一步完善了学校教学管理档案，细化了学生学籍档案，成绩档案，流动生档案，教师工作档案，执行了师生奖励制度。
4、开展各种类型的知识竞赛，调动、激发了学生学习积极性，促进了良好学风的形成，为提高教育教学质量奠定了基础。本学期组织开展了以年级为单位的数学知识竞赛，理化知识竞赛，化学方程式竞赛，作文竞赛，英语单词竞赛等活动。
总务处后勤工作：
1、进一步加强学校财产管理制度，落实管理责任，学期一开始，总务处把各班级所需的教学用具配齐移交给班主任，签订管理使用责任合同，到
学期结束，又由总务处按合同进行验收，缺损部分视情况由班级赔偿，从而有效降低了公物人为损坏现象，学校的财产资源得到充分循环利用;
2、严肃学校经费管理使用制度，严格采购制度，执行验收制度，杜绝经费支出的盲目性和随意性，坚持一学期一次进行审计，做到账务公开，民主监督;
3、加强学生食堂的管理工作，使后勤人员树立服务意识，加强高原农牧民子女学生生活费的监管力度。争取每一分钱都用到学生身上，提高了学生生活水平，吸引学生在校读书。在学校就餐人数多，生活标准低的情况下，学校尽量做好养猪，种好校地等工作，将收入用于改善学生生活;
4、建立贫困学生救济机制，将在校贫困生的衣、食、住、行、疾病由学校承包起来，使他们在校的生活水平超过在家生活条件，提高了学生的巩固率。(例：学校在有限的经费中划出6300元
资金，购买贫困学生过冬的寒衣、鞋子;周末不能回家的四保、美光、菊香远路生，在学校免费就餐等)。
学校工作千头万绪，但我校始终以“普及”与“提高”并重为目标，开展组织管理工作。本学期我校通过两个月的精心准备，顺利通过了县人民政府教育督导评估验收。将学校的办学水平更进了一步。十一月二十五日—二十七日县人民政府教育督导团及学校办学水平达标晋级评估专家到我校进行验收，督导评估27项指标体系中有12项达到优秀，有15项达到合格，34项达标晋级体系中有19项达到一级量标，15项达到二级量标，督导评估综合结果为合格，达标晋级综合得分为865分，基本达到普通初级中学二级一等办学水平。
芒场镇中心小学2018年秋季学期
教育教学工作计划
一、指导思想
以十九大会议精神为指导，以提高教育教学质量、提升学生综合素质为核心，以“义教均衡发展”迎国检工作为重点，以课程引领、养成教育为龙头，以活动为载体，弘扬传统文化的理念为出发点，朝着“积礼生贤，厚仪成雅”的办学目标、“富文雅之气，具阳光心态，成美慧之人”育人目标而强化管理，打造以礼润校多元发展的阳光乐园“礼的元素”，从而彰显特色，提升办学水平。
二、教育工作思路
突出“一核心一重点”、加强“两项建设”、实施“三大工程”、发挥“四个作用”，全面提升我校教育教学工作水平。
(一)突出“一个核心”。即突出提高教育教学质量、提升学生综合素质这一核心。
1.各班各科各教师都应牢固树立教学的中心地位不动摇，以教育教学为中心，抓管理提质量。做到“一切服务于学生，一切服务于教育教学”。政教、教务、教研组、各教师都应就如何提高本校、本己的教学质量制定出计划，拿出措施并付诸行动。如：“一分两率”比较靠后的
四、六年级的英语、等，要在班级纪律的管理、探索好的教学方法、学困生的辅导等方面下大力，争取把成绩提高一两名。
2.认真落实教学常规工作，规范教学行为。本学期学校将全面落实《南丹县中小学教学常规要求》，学习《芒场镇中心小学教师备课基本要求》和《芒场镇中心小学学生作业设置与批改的基本要求》。每月对教师及学生的常规进行一次检查和指导。认真研究学校教学现状及存在问题，加强各年级的质量监控与管理，落实每个教学环节，有效推进质量的提高。如：学生作业的布置和批改，我们要加大检查的力度，老师布置作业少、批改次数少或不及时作业，学生就养成懒的习惯，成绩就差。当然，作业也不能布置的太多。上个学期我们学校就存在走极端的现象：个别老师懒得布置作业，平均一个月不足一次，自己不挨改了，学生成绩也就差了;个别老师又布置得太多，加大了学生的负担。如：抄生字、抄课文、抄作文，同步练测、还有自己印的练习，一天四五次作业，多得让学生没有时间去做别的学科作业，结果，搭班老师就有意见了。像我们的数学，一天一次课堂作业、一次家庭作业就差不多了，语文的每天三次得不得?英语起码两天一次吧!所以，作业的布置，老师要把握好这个度。本学期教务处要在作业这一块认真检查，不仅看次数，还要看学生完成的质量、老师批改的质量。
3.开齐课程，开足课时。全面执行全县小学的作息时间。按照课程计划的要求，开齐课程。本学期将《阅读》课程排入课表，每周一节，脚踏实地地指导学生“读好书”(图书管理员和教务处要拿出该课程的检查落实方案，保证师生有效阅读学生);把《写字》教学落到实处(教务处打印出专门的写字方格纸，每周向学校提供一些高水平的作品，教务处不定时检查，发现不上写字课的，就换给别的老师上，包括体育课!);在课程上，我们还要深入推进阳光体育活动，认真开展好大课间和课外兴趣小组活动，认真落实“体育、艺术2+1项目”( 两项体育运动技能和一项艺术特长)，确保学生每天锻炼一小时。(本学期的大课间，我们将重新选一套动作简单的武术操或者球操，利用半个月的时间教会全体师生。这项工作就交给冉俊艺、龙桂青、韩茜茜、朱静、谭文溪五为老师负责，韩茜茜老师为组长，九月底进行武术操或者球操比赛;还有，本学期将下力气去抓教师大课间不跟班、课外兴趣小组活动教师不作为这种陋习的改变)。这些，不仅是为了提高学生的综合素质，更是为打造以礼润校 “礼的元素”，彰显办学特色而开展。
4.开展丰富多彩的活动。
(1)坚持德育为先，深入推进社会主义核心价值观进课堂、进头脑，完善德育工作机制，按上级要求组织开展一系列的主题教育读书征文活动和德育实践活动。成立心理咨询室、留守儿童之家，加强对学生的心理健康教育，健全留守学生档案，发挥留守儿童之家的作用。总负责人黎承素主任。心理咨询室及其相关工作，由陆洁老师具体负责，郁春钰、黎慧老师协助;留守儿童之家由王永静老师具体负责，张婉鑫、韦丹菊老师协助。
(2)加强校园活动文化的建设。整治校容校貌，校园做到净化、美化;创设墙壁文化，推广师生作品上墙展示;加强校园制度文化的建设;深入打造书香校园，各班要结合实际，搞好教室布置;推进阳光体育运动，丰富大课间活动内容，开展“大家唱、大家跳”活动。
(3)继续学习《中小学生守则》和《行为规范》，利用班(队)会、晨会、品德课、红领巾广播室等，落实学生文明礼仪的养成教育(红领巾广播室由龙桂青、韩茜茜、覃娜负责，把“每天一播”任务落实到各班)。开展丰富多彩的语文活动，争取做到“每月有一事”(如：全校性的学会感恩、课本剧表演、讲故事比赛、美文朗读竞赛、优秀作业展、手抄报、书法比赛等)，提高学生的综合素质和能力。这项工作由教务处两位主任具体负责。
(4)各项竞技活动。按上级文件要求，认真组织好各项竞技活动。如：11月份的小学生田径比赛，艺术节、科技节等，相关领导和老师及早准备，争取拿出比较理想的人选、节目或作品去参赛。
(二)突出“一个重点”，即“义教均衡发展”迎国检工作这一重点 严格按时间节点，在上级部门的要求完成各项迎检工作。
二、加强“两项建设”。即加强师资队伍建设和校园文化建设
1.加强师资队伍建设。
一是加大师德建设力度。教师的道德是教师的灵魂，师德是教师人格特征的直接体现。所以，我们要进一步完善《师德师风建设方案》，注重师德师风建设的针对性和实效性。学习贯彻教育部和市、县教育局有关师德规范文件，深刻领会师德师风建设的重要意义。坚持师德教育常态化，师德考核规范化，绝不流于形式、走过场(由政教处负责)。
二是促进教师的专业成长。学校、教研处要把教师的专业成长作为一项重要工作来抓，采取派教师外出学习，请名师到校讲学，通过课题研究、校本培训、双师教学、以课研课、师徒结对、岗位大练兵等活动或专题培训，让中青年教师快速成长起来。
(1)本学期，我们做一个《岗位大练兵方案》，在全校教师中开展“五个一”活动，即，每人读一本教育专著，研读一份教育杂志，写一篇教育随笔(反思)、上一节公开课，进行一次制作和运用教具上课展示。教师间相互听课本学期在15节以上。(从本学期起，我们将变以往的集中教研、突击教研的开展模式为教研常态化模式，即：每周
二、
三、四为听教研日，综合科周
二、数学周
三、语文周四。每逢周
二、
三、周四都安排一次听、评课、集体备课、知识讲座、师徒帮扶等活动。这个活动由教研处谭文欢主任具体负责，各教研组长协助。)
(2)开展《》、《》、《》三个市级立项课题研究活动。课题组成员按照谭文欢主任或课题负责人的要求，每月至少集中一次进行交流研究，实现“抱团成长”的目标。 (3)发挥电子白板教学的作用，推进教学手段信息化。学校、教研处将利用电子白板、“双师教学平台”、教育资源公共服务平台等网络资源，进一步改进教师集体备课方式(教研处要注意运用《芒场镇中心小学集体备课三人行网络研修模式与流程》，完成相应的教研工作)。按上级要求，组织教师利用信息化平台进行晒课、线上交流等教研活动，运用“先学后教”理念，开展“一师一优课、一课一名师、课课有精品”活动。
(4)做好参加全县、全镇课堂教学比赛活动的准备工作。
2.加强校园、班级文化建设
校园文化建设，学校打算让专门的公司按我们的办学理念及目标设计。班级文化可能只设计一个统一的大框架，会留有很大空间让班主任们个性化设计。所以老师们及早准备。另外，都要重视校园文化的建设，采取更加有效的措施，不断丰富校园文化的内涵，努力提升校园文化的品位。如： “四化”(绿化、净化、美化、亮化，在这里特别强调“净化”：校园每天一小扫，卫生间每天一小刷，每周一大扫、卫生间一大刷，不给留一点黄痕迹。)“三风一训”(校风、教风、学风和校训)建设，班牌和功能室等，努力打造“打造以礼润校多元发展的阳光乐园”。
三、实施“三大工程”。即，平安校园、立德树人、教育生态工程
1.打造平安校园工程。安全稳定，警钟长鸣。各班主任、老师都要把安全工作讲在嘴上、抓在手上、落实在行动上。每天必讲安全，把安全教育、安全防患与安全排查做为常规工作时时抓，天天抓。
2.抓好立德树人工程。围绕“积礼生贤，厚仪成雅”的办学目标和“富文雅之气，具阳光心态，成美慧之人”育人目标，以课程引领、养成教育为龙头，以活动为载体，弘扬传统文化的理念为出发点，政教、教务处要抓住“礼”以规范学生行为和养成教育为重点，把一切教育、教学活动(教研、心理健康教育、感恩教育)等，纳入日常的教育体系，寓德育于日常教育教学与管理工作中，寓教育于各项活动之中。继续深入开展“三爱”(爱学习、爱劳动、爱祖国)“三节”(节粮、节水、节电)活动;继续贯彻《中小学文明礼仪教育指导纲要》，以“四个一”(一次“做一个讲礼的文明学生”签名、一次文明礼仪知识讲座、一次与礼有关的主题班会、一期“文明礼仪伴我行”主题板报)和“八个好”(读好书、写好字、唱好歌、做好操、扫好地、排好队、走好路、说好话)为抓手，加强学生的养成教育。
四、发挥“四个作用”。
1.发挥图书室的作用。根据“义教均衡”发展工作要求和语文教学改革发展的趋势，我们必须开放阅读空间。按照《芒场镇中心小学学生晨诵活动方案》要求，把“晨诵”工作做实。待新阅览室楼竣工后，要正常开放书吧，还要结合课题研究，试着举办阅读沙龙，发挥普通话测试水平达到二级甲等、一级乙等阅读种子教师的作用，让阅读改变芒小教育。
2.发挥领导班子的带头作用。加强学校领导班子建设，班子领导要把提高教育教学质量作为工作重心，应主动代课、到班听课、参与评课、带头健全业务档案等，每学期听评课不少于上级规定的节数。在学校中领导带头营造出“不比报酬，比奉献;不比条件，比成绩”的良好氛围。本学期教务、政教处、教研组要互相沟通，商量好本周工作要点，并做好简洁明晰的周计划，每周日晚11点前在工作群内公布，便于老师们对照落实。
3.发挥师徒结对导向作用。学校将结合上级文件，走好师徒结对方案，师傅对徒弟要严格要求，生活上要给予关爱，工作上给予帮助，特别是对青年教师、特岗教师和支教教师，让他们快速成长、立足芒场，为芒小教育做贡献。 4.发挥绩效工资、评先评优的杠杆作用。绩效工资：中心校统筹一部分，用于奖励工作实绩突出的教职工。绩效工资的再分配，要与学生数、工作量和工作实绩挂钩。教务处要加大对规范教育教学行为的督查力度。在开学初、学期中和学期末，开展三次督导活动，把“教师出勤”、 “一日常规”(晨午检、两操、大课间等)、“一周常规”(升降旗仪式、例会、研究活动等)的落实和教学督查结果，以及整改情况纳入对老师们的年度考核、绩效考核和评先评优当中。
芒场镇中心小学
2015年8月30日
附：2018年秋学期芒场镇中心小学教育教学工作行事历
2018年秋学期芒场镇中心小学教育教学
工作行事历
八月份：
1.制定2018年秋期教育教学工作计划;
2.督促个班主任做好学生返校调查工作;
3.组织教师参加8月25-26日(二年级科学)和8月31日业务知识培训;
4.召开秋期开学工作布置会，安排秋期工作。
九月份：
1.开学报名、注册，控辍保学等工作;
2.要求学生家长观看《开学第一课》、举行开学典礼、一年级新生开学礼;
3.学校教学工作安排、总课程表、教师分工表、作息时间表和工作计划。
4.“三爱”、“三节”教育活动; 5.抗战胜利70周年纪念活动;
6.迎接县教育局开学工作检查;
7.开展庆祝教师节庆祝活动;
8.开展教师参与的岗位大练兵活动;
9.“两基”资料和学籍的更新和完善工作;
10.总结2018年春学期教学质量情况; 11.“义教均衡” 材料的整理和归档; 12.师生美文诵读比赛。
十月份：
1.开展教师岗位大练兵活动; 2.在全员岗位练兵的基础上从中择优推荐课堂不教学比赛选手; 3.完成“两基”资料更新汇总上报工作;
4.检查课题研究、“双师教学”等开展情况。
十一月份：
1.组织学生参加小学生田径比赛活动、科技创新活动、艺术节等;
2.组织好期中考试工作;
3.开展期中业务督查工作;
4.如何提高教学质量交流会。
十二月份：
1.开展课题研究、教学研究活动;
2.做好年度绩效考核迎检相关工作;
3.举行元旦文艺汇演和课本剧表演;
4.师徒结对帮扶汇报会。
2019年元月份：
1.期末教学业务检查;
2.组织好期末考试工作;
3.全面总结本学期工作，评先评优、绩效考核、安排好寒假等工作。
船房寄宿学校2017年秋季学期工作计划
一、指导思想
以党的十八届三中、四中全会精神统领工作全局，坚持依法治校、依法从教，认真贯彻《国家中长期教育改革和发展纲要(2010—2020年)》，牢固树立科学发展观，全面贯彻教育方针，全面推进素质教育，全面提高教育教学质量，大力推进义务教育均衡发展，努力把我镇小学教育办成“社会满意”、“家长放心”、“学生成才”的人民教育。
二、工作目标
1、大力改善办学条件，提高办学水平，推动学校均衡发展。
2、坚持德育为首，立足德育资源整合，凝聚德育工作合力，创新活动载体，增强德育实效，促进学生健康全面发展。
3、不断完善教学常规管理制度，规范办学行为，提升学校内涵发展;继续深化课堂教学改革，加强课题研究和校本研修，促进教师专业发展，提高教学质效。
4、加强校园文化建设，创建学习型校园，开展师生读书活动，努力提升学校发展内涵。
5、坚持安全至上，健全完善管理制度，创建平安和谐校园。
6、加强学校体、卫、艺工作，开展国学经典进校园等特色项目，拓宽特色发展渠道，丰富特色文化内涵，全力打造学校特色品牌。
三、具体工作
(一)德育工作
1、加强师德师风建设，树立教育良好形象。一是加强干部队伍建设，增强党员、干部的责任意识、大局意识。二是教职工的政治学习要落到实处，做到时间上的固定性(每周一下午)、内容上的针对性、组织上的规范性。三是规范教职工的行为习惯。严禁教师搞有偿家教，严禁教师随意征订教辅材料，严禁工作日饮酒，严禁体罚或变相体罚学生。认真落实《中小学教师职业道德规范》及州、县关于严禁违规操办酒等规定。每学期末开展师德考评，规范考评工作程序，完善奖惩机制。
2、强化养成教育。各校要围绕《中小学生守则》、《中小学生日常行为规范》，继续深化学生“行为规范养成训练主题月”活动(9月份)，狠抓学生一日常规教育与管理，开展学生日常行为规范量化考评，把考评结果作为学生综合素质评价的重要依据。切实抓好“品德习惯、行为习惯、学习习惯和安全意识、法制意识、健康心理意识”等养成教育。
3、认真组织各项评比活动，用身边的典型开展教育，让更多的文明学生、文明标兵、文明班级、文明寝室等带动学生品德的形成。
4、实施“关爱工程”。要继续实施留守儿童教育关爱工程，建立留守儿童档案资料和动态监测机制。学年初，各校要健全留守儿童联系卡及结对帮扶制度，加强与留守儿童家长的沟通联系，注重心理疏导，形成以学校教育为主阵地，学校、家庭、社会共同配合的关爱网络，不断提高留守儿童的教育成效。同时，各校要建立和完善品行有缺点的学生、学困生、务工人员随迁子女、单亲家庭子女等特殊群体学生的关爱帮扶制度。
5、加强学生心理健康教育。大力普及心理健康知识，帮助和促进学生了解自己，完善自己，逐步实现自己的理想，促进学生的健康成长。
6、抓好少先队、班队活动建设。要精选与儿童学习、生活经验密切相关的教育内容，采取儿童易于接受的方式，组织开展丰富多彩的实践性、体验性活动，努力增强少先队活动的吸引力和实效性。利用教师节、建队日、中秋节、国庆节等重要节日，开展集中体现中华传统美德和革命传统的主题班(队)会，结合学校实际开展演讲、征文、手抄报比赛等主题活动，让学生理解传统美德的内容。积极开展第十九届全国五好小公民“老师你好，我的好老师”主题教育。大力加强诚信教育，深入开展“创建诚信校园，培育诚信师生”活动
7、大力开展学校体卫艺工作，努力培植健康向上的校园文化。认真开展好大课间体育活动，做到各校有特色，有亮点。以“一校一个性，校校有发展”为目标，充分挖掘内涵，弘扬个性，继续深入推进“国学经典进校园”活动，着力打造特色校园文化。创建校园育人环境，要突出社会主义核心价值理念和“中国梦”主旋律，结合学校办学基本理念，营造沈厚的校园文化氛围。
开展以“读书成习惯，书香飘校园”为主题的“校园读书节”活动。各校要切实使用好学校图书室、阅览室和班级图书角，充分发挥图书最大效益。通过多种形式，确保每一个年级、每一位学生，在阅读总量上达到保底不封顶要求。各校要对照课程标准关于阅读方面的篇目要求，充实推荐目录的图书配置，增强阅读的针对性，提高每一位学生的阅读质量。
8、家校合一，齐抓共管。要着力建构学校教育、家庭教育和社会教育三结合的教育网络;成立家长家委会，定期召开家长座谈会;让家长与学校密切接触，形成家庭和学校教育的无缝对接;加强校外阵地建设，请相关校外辅导员来校讲座。
(二)教学工作
1、规范课程设置。严格执行《贵州省义务教育阶段学校管理基本要求(试行)》及《黔东南州中小学教学常规管理规定(试行)》的规定，开齐课程、上足课时，做到课表一致，不随意调课。每周安排1课时上好少先队活动课;小学每天语文课中要安排10分钟的写字练习(3-6年级每周安排1课时的毛笔字练习);安全教育课程每学期不少于6课时，确保学生安全、和谐、全面发展。
2、规范常规管理。加强对教师教学常规执行情况和教学过程的监控，特别是要坚持推门听课、常规检查、反馈整改、诫勉谈话制度，对于教师执行常规存在的问题要限期整改，并跟踪督查。以教研组长检查或教导处抽查的形式每月进行常规教学检查，主要检查六个方面的内容：备课教案、上课、听课情况、教研情况(教学反思、教学设计、理论学习等)、作业批改、单元测试情况。检查要有记录，有评价，由教导主任进行整理及存档，片区校领导每月要督查核实。对个别工作失职、行为失范的教师，要严肃查处、惩戒，问题特别严重的，及时上报主管部门。
3、规范考试评价。在确保语数学科教学的同时，要狠抓非语数学科教学。要加强学生学业质量评价改革研究，完善课程学业质量评价办法，做好质量分析，促进教师有效教学、学生有效学习。今年，小学第三教育集团将成立小学质量监测小组，随机深入集团内各小学、教学点，尤其是边远小学，采用考试、家长问卷、学生座谈、片区研讨的形式，检测学校教学管理、学科日常教学过程、学生学业水平及教师的教学思想等，教学效果差的单位，将在集团内通报批评，作为中心校考核该校的重要依据。
4、加强学生个别辅导，实施分层次教学。增强全体教师的质量意识，形成全面的质量观：优秀率、合格率、平均分都得到提高，让各类学生在原来的学业基础上有所上升、进步，关注每个学生，挖掘学困生的学习潜能，使人人获得关爱，人人获得尊重，人人获得快乐，人人获得成功，人人健康成长。
5、加强英语、实验教学，开展好学科教学渗透法制教育工作。
6、强化艺体卫及科技工作。
(1)体育工作抓提升。规范课堂教学行为，杜绝体育课“放鸭子”的现象;要立足本校实际开展“大课间”活动(排入课表)，各校的“大课间”活动方案(应包括大课间活动安排表)一式2份，于9月15日前送中心学校备案，保证学生每天有一小时的体育活动，全体教师均要参加此项活动。要将学生参与校园体育活动的情况纳入学生综合素质评价体系，要将组织开展学生每天一小时校园体育活动暨大课间活动情况作为年度考核的一个重要指标，并与业绩考评、评优评先挂钩;做好《学生体质健康标准》测试上报工作，确保上报数据的及时和准确;积极备战全县第七届中小学生田径运动会，组建中心校田径运动队，加强训练;积极参加集团组织的各项体育活动。
(2)卫生工作抓细致。进一步完善公共卫生应急处理机制，提高学生卫生安全意识，培养学生良好的卫生习惯和健康行为，做好预防近视、预防传染病等卫生健康方面的工作，确保学生身心健康。进一步贯彻落实《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》，加强学校食堂卫生安全工作管理，做好食堂管理人员及从业人员的卫生安全，规范操作等知识的培训和教育，做到专人管理、责任到人。
(3)艺术科技工作抓落实。音乐、美术等艺术教育和科技教育是学校素质教育的重要组成部分，要以新课标为指导，认真抓好课堂教学的研究，同时要切实抓好书画、乐器演奏、唱歌、科技等爱好者的培训与指导。中心校将于10月份开展“校园科技节”活动，营造学科学、爱科学、用科学的浓厚氛围，为学生提供一个展示交流科学知识和技能的平台，让学生在动手、动脑中感受科学的魅力，在探索中培养创新的能力，从而提高学生的科学素养。
6、积极开展社团活动，让学生个性品质得到张扬。有条件的学校要积极开展社团活动，社团活动要与当地独有的地域资源和学校传统文化、课程改革、学习生活、社会服务等紧密联系，利用各类实验室、音体美器材、图书室、社区等资源，挖掘教师、家长、学生的特长与潜能，创新艺术、科技、体育、实践探究、研究性学习的教育形式，构建比较完善的结构清晰的阶梯式活动课程。
(三)教科研工作
1、狠抓校本研训。加强校本培训工作。教研处、教研组、课题研究小组要制订各种活动开展计划，明确规定学习与研讨的时间、内容和次数，保证相互学习的开展;活动力求形式多样，如经验分享、案例分析、问题研讨、课堂教学行为研讨、合作探究等。
2、落实传帮带，推进整体提升。抓好“青蓝工程”，建立新教师与学校骨干教师结对帮扶制度，让新教师与教学骨干结成“师徒”，通过理论指导、跟班学习、汇报展示、专题研训等多种方式，切实提升其专业水平。教研处要制定出《蕉溪镇中心小学校2015年秋季学期师徒结对活动方案》制定详细的帮扶方案、狠抓落实，并对帮扶过程和结果对师徒进行严格的考核。经常深入新教师课堂，推门听课或跟踪听课，及时了解新教师教学中存在的问题，有针对性地组织培训与指导，及时解决他们教学中的困惑。
3、强化校际交流，给年青教师压担子，给骨干教师搭台子。充分利用教育集团和“校际交流”平台，让教师广泛参与，学习先进的教育教学经验，取长补短，提升自己。积极鼓励教师参加各级各类学科竞赛、评优课比赛、学术研讨活动，给骨干教师提供更多展示、交流才华的机会，使青年教师早日成熟，使骨干教师早日脱颖而出。
4、加强教学研讨。一是要加强教研组建设，把教研组建设重点放在课题研究上，一切工作围绕提高教学质量安排，完善考研制度，增强团体精神和协作意识。二是开展好教研“六个一”活动。即教研组每两周开展一次活动，教师每学期写一篇教学论文，教师每学期读一本教育专著，学校每学期举行一次公开课，学校每学期开展一次教研周活动，学校每学期召开一次教学经验交流会。
5、夯实课题研究。一是继续深入研究州级重点教育科研课题《小学语文“生本课堂”教学模式的实践与研究》。二是各校要实施校本微型课题研究。把问题作为课题，把案例作为素材，把自身的教育教学作为研究对象。每校至少要申报、研究一个校本微型课题。各校要抓好课题实施教师的课题日常实践工作，做到科学规范，确保课题实施的质量;要做好课题实践材料的收集整理、阶段总结工作，确保课题实践成果的积累和完善。
(四)综治、安全工作
1、加大综合治理，净化校园及周边环境。树立“主动、联动、常动”的思想，加强与综治副校长和有关部门的联系，增强协调与配合，经常开展校园及校园周边的“办公场所、重点区域、店铺商家、流动摊点”等综合治理行动，长期开展“拒绝零食、净化书包、封闭校门、禁止推销”和“清理车辆、清查食品、清除摊点、清扫校道”等活动，从根本上净化校园及校园周边环境。
2、加强对师生安全、法纪教育，积极开展处置突发公共事件应急预案及演练活动，深入开展“消防教育日”、“法制安全教育日”等活动，增强学生自救自护、防范事故的能力和遵纪守法意识，不断提高安全防范的基本素质。
3、深入开展安全隐患排查整治活动，要组织人员进行经常性安全大检查，对检查出的安全隐患要逐一登记造册，建立台帐，落实整改措施，落实责任人员，限时整改。
4、建立健全学校安全工作长效管理机制。要全面落实《中小学幼儿园安全管理办法》，进一步完善门卫、值班、巡逻等各项内部安全管理制度，强化校园安全事故易发、多发环节的管理，坚决杜绝因管理不善造成各类事故。进一步加强对学校教室、楼道等人员聚集场所安全管理，加强对各专用教室的管理，加强用电、消防安全管理，及时排查整治影响学校安全的各类隐患，进行有效的整治和严密防控，形成安全管理长效机制。
(五)后勤服务工作
1、增强服务意识，做好后勤工作。一是严格执行财经纪律，不以任何名义、任何形式向学生违规收费。二是规范学校财务管理，认真执行上级有关财务制度，落实中央“八项规定” 精神，严格三公经费管理，按文件要求严格处理各种报销费用，将有限的经费真正用于教育。三是要正视专用室设备不足和使用率较低等现象，切实提高专用教室的使用效率。各专用室管理人员要认真使用好各类表、册、卡，务求使各专用室材料建档规范。因学生数增长或使用损坏等原因导致各专用室配备不足的(如图书、实验设备、体育器材等)，要及时补充，满足学生使用的需要。
2、深入开展铸廉行动工作，坚持依法行政，全面推进“阳光治校”工作。结合铸廉行动，各校要深化党务、校务公开工作，对广大教师普遍关注的职称评聘、绩效工资分配、财务管理、工程建设、物资采购、食堂管理、收费等情况等热点问题进行重点公开，自觉接受教职工及社会的监督，真正做到全公开、真公开、细公开，确保广大群众的知情权、参与权和监督权，达到“公开促廉政”和“公开促和谐”的工作目标。
(六)其它工作
1、充分发挥集团总校的示范带头作用，进一步加强小学第三教育集团化的管理。加强对片区中心小学和村级教学点的管理。
2、全面提升各项指标，大力推进义务教育基本均衡发展。各校要确保适龄儿童入学率、巩固率达到100%，要不断完善残疾儿童免缓学申请、审核、报批、登记制度，巩固并提高三残儿童入学率。要重视控辍保学工作，提高适龄儿童在学取证率，确保巩固率。
3、充分利用网络资源和班班通，办好中心校网站。不断更新和完善中心校网站建设，继续提高设备的使用率，最大限度的发挥网络资源优势。
4、重视信访、维稳、教育督导、计生及相关工作。重视信访工作，力争将有关信访苗头解决在基层。做好与镇政府、村(居)委会的协调与沟通，力争政府、社会、家长对学校教育的最大力度的支持。
5、党政协调，民主治校。加强学校党务工作，稳步推进党的群众路线教育实践活动;学校坚持依法治校，民主治校，要充分发挥党支部、教代会组织的监督、协调作用，密切联系群众。开展好教工大会和教工活动，丰富全校教师的学校生活，建立团结、协作、愉悦的群体氛围。
新的学期，新的开始，我校一定会按照科学和发展的观点，在镇党委、政府和县教育和科技局的正确领导和指导下，克服困难、积极创新、锐意进取，使我校在各方面得到全面发展和提升。
船房乡寄宿学校 2017年9月1日
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