高校大学生党支部谈心谈话的开展与提升研究
[摘 要] 开展谈心谈话是高校大学生党支部思想政治教育的重要方法，是发展大学生党员的必要流程，在支部各项工作中发挥着多种功能与作用。在实际工作中，大学生党支部谈心谈话存在着谈话人思想认识不够重视、综合素质有待提高、谈话时间无法保证等现实困境。高校大学生党支部应把握谈心谈话的原则，从加强培训与监督、增强认识与重视、坚持问题导向、培养精准思维，创新谈话模式、解决实际问题等方面，提高谈心谈话执行力、有效性与凝聚作用。
[关键词] 谈心谈话;大学生党支部;思想政治教育
[作者简介] 孙黎黎(1981—)，女，江苏徐州人，经济学硕士，上海立信會计金融学院财税与公共管理学院讲师，主要从事大学生党建与思想政治教育研究。
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谈心谈话是党的优良传统，是做好思想政治工作的重要抓手，也是党内政治生活的必要形式。2018年10月28日开始施行的《中国共产党支部工作条例(试行)》为新时期党支部工作提供了根本遵循，其中明确规定：“党支部应当经常开展谈心谈话。党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间，每年谈心谈话一般不少于一次。”具体到高校大学生党支部，如何结合高校思想政治教育工作要求，理清谈心谈话的功能，把握谈心谈话的原则，探讨谈心谈话的提升策略，有助于将支部谈心谈话落到实处，切实发挥谈心谈话作用。
一、高校大学生党支部谈心谈话的开展情景与功能分析
大学生党支部的谈心谈话承担以政治思想引领为主的多种功能与作用，结合具体工作，体现出不同的侧重点。
(一)大学生党员发展过程中的谈心谈话，突出政治引领和选苗育苗功能
《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》中规定，大学生党支部的主要职责之一是“培养教育学生中的入党积极分子，按照标准和程序发展学生党员，不断扩大学生党员队伍。”根据统计，中国共产党2018年共发展党员205.5万名，其中学生70.4万名，占2018年发展党员总数的34.26%[1]。高校大学生党支部是党员发展的最重要力量。在实践中，党员发展工作也是大学生党支部任务最重、耗时最长、程序最严格的工作之一。作为党员发展工作中的重要部分，谈心谈话贯穿于入党申请人、入党积极分子、发展对象、预备党员培养与教育的全过程。在这类谈话中，除了解谈话对象的基本情况外，最根本的任务是通过政治引领，不断强化被谈话人政治意识、坚定政治立场、端正入党动机，并通过鉴定被谈话人政治信仰、政治觉悟、政治信念，选拔和输送愿意为共产主义奋斗终身的优秀大学生作为党的一份子。
(二)支部组织生活会前的谈心谈话，发挥听取意见与查找问题功能
《中国共产党支部工作条例(试行)》中指出：“党支部每年至少召开一次组织生活会”“组织生活会应当确定主题，会前认真学习，谈心谈话，听取意见”。根据要求，开展谈心谈话是支部组织生活会正式召开前的必要程序，也是保证组织生活会召开效果、实现准确查找支部建设问题、确定整改方向的重要方式。大学生党支部组织生活会前的谈心谈话，主要通过党支部委员之间、党支部委员与支部党员之间的深入交流，了解支部成员对支部在加强思想政治引领、贯彻落实上级党组织部署、履行支部职责、开展组织生活、加强组织凝聚力建设，以及对支部委员在工作态度、工作思路、工作方式等方面的意见，查找问题，寻求建议和改进措施。
(三)支部日常工作中的谈心谈话，注重交流思想与了解情况功能
大学生党支部委员对支部成员的深入了解，是有效开展支部思想政治教育的前提，支部成员之间的相互沟通是做好支部凝聚力建设的基础。在全面从严治党向基层延伸的大背景下，大学生党员发展流程进一步规范，大学生党员一般最早要到大三年级下半学期才能转为正式党员。《中国共产党支部工作条例(试行)》中规定，党支部书记“一般应当具有一年以上党龄”。因此，高校大学生党支部书记现在基本上是由辅导员担任。大学生党支部日常工作的开展同时体现了党支部对党员的教育、管理、监督和服务，以及辅导员对大学生的教育、引导、关怀和帮助。在进行谈心谈话方面，大学生党支部书记应该以身作则，主动约谈支部党员，并带动党员之间的交流，将支部经常性的谈心谈话落到实处。通过坦诚的交流，了解大学生党员的思想状态和心理状态，及时对他们在工作和学习中遇到的困惑予以指导;掌握大学生党员的家庭情况，对家庭困难或遇到突发状况的党员多加关心;熟悉每个学生党员的特点和优缺点，充分尊重每个人的不同，善于发挥每个人的长处。
二、高校大学生党支部谈心谈话的主要问题与现实困境
在实践中，高校大学生党支部谈心谈话工作的开展并不尽如人意，主要存在以下问题与困境：
(一)思想认识上重视不足，缺乏开展谈心谈话的动力
思想是行动的先导，认识是行动的动力。缺乏从加强全面从严治党、落实立德树人根本任务的政治高度去认识谈心谈话的重要作用，再加上缺少合理的考核标准，自然认为谈心谈话只是一项可有可无的工作，从而缺乏潜心思考、认真落实的动力。具体表现在：一是将谈心谈话视为“负担”，为谈而谈，甚至根本不谈。有的大学生党支部书记只关注各种有形的、有考核要求的活动开展，而疏于对支部成员的关怀和沟通，不了解大学生党员内心诉求，导致支部建设流于表面。二是对支部开展谈心谈话的具体环节和要求不了解。比如，有的支部书记没有掌握组织生活会召开的规范流程，从未在支部组织生活会前进行过相关谈心谈话，不了解大学生党员对支部建设的真实想法，缺乏提出有效整改措施的支撑。
(二)综合素质上有待提高，缺少有效谈心谈话的能力
谈心谈话是一门技术、也是一门艺术。党支部良好谈心谈话的开展需要谈话者对谈话技巧的把握，更需要谈话双方思想的碰撞与交流，对谈话者综合能力有着很高的要求。在与个性化、多元化、信息化的当代大学生沟通过程中，党支部书记是否能把握大学生关切、察觉彼此差异性、遵循大学生身心特点和思想政治教育规律，将“话”真正“对”起来，是判断谈心谈话效果的重要依据。实践中，很多大学生党支部书记将与学生党员的谈心谈话变成了“我说你听”或“我问你答”，一场谈话谈下来，学生内心真正怎么想，支部书记还是一无所知。个别支部书记政治素质薄弱，在与学生党员谈到国内外热点或敏感问题时，对事件的了解和思考甚至不如学生党员全面和深刻，在进行意识形态指导、思想引领和价值观塑造的关键时刻，手忙脚乱、错失良机。
(三)日常工作上千头万绪，缺少进行谈心谈话的时间
当前，高校大学生党支部书记基本由辅导员担任。“两眼一睁，忙到熄灯”，这是对辅导员工作的真实写照。作为在学生条线上工作任務的最终落实者，辅导员要管支部建设、班级建设、评奖评优、团学、就业、资助、心理;要传达各类通知、完成各种统计;还要随时解答学生的各种疑问等。时间管理理论中“紧急重要四象限法则”指出，应有重点地把主要的精力和时间放在处理那些重要但不紧急的工作上。但就辅导员工作来说，一件事情可能不重要，但基本都很紧急;或如不及时落实，极易导致遗忘，而转变为非常紧急甚至严重的问题。在这种情况下，耗时多而又“不紧急”的谈心谈话，只能被其他事务大幅挤占，无暇顾及。谈心谈话的缺失，导致大学生党支部教师党员与学生党员交流的不充分，呈现出教师对学生只有工作布置和任务要求，而对大学生思想、诉求和困难不了解、不关心的状态，影响支部向心力与凝聚力的提升。
三、高校大学生党支部谈心谈话的开展原则
(一)把握政治性与教育性原则
作为加强党支部建设和进行思想政治教育的重要方式，政治性与教育性是大学生党支部谈心谈话时首先要把握的根本原则。无论谈心谈话何时谈、如何谈，支部谈话人要始终牢记“为何谈”，牢记大学生党支部加强学生思想政治引领，筑牢学生理想信念根基的基本任务，不断提高自身政治意识，保证谈心谈话不跑偏。
(二)遵循针对性与差异性原则
大学生党支部不同工作中开展的谈心谈话需要解决的问题或达成的目标是不同的;谈话对象的成长背景、思想认识、性格特征更是千差万别;随着成长成熟或遭遇挫折，同一个谈话对象的情况也会发生变化。谈心谈话的开展不能“以不变应万变”，而应“随机应变”，遵循针对性和差异性原则。
(三)践行经常性与亲和力原则
党支部应该经常开展谈心谈话。谈心谈话不能只在党员发展工作中与组织生活会前进行，应作为支部战斗力的催化剂，组织力的润滑剂，凝聚力的凝固剂，在支部书记的带领下经常性地在支部成员之间开展，注重亲和性，做到坦诚交流，润物无声。
四、高校大学生党支部谈心谈话的提升策略
(一)加强培训与监督，增强认识与重视，提高谈心谈话执行力
1.加强学校和学院层面的培训，健全大学生党支部谈心谈话工作开展的评价与考核机制。针对很多大学生党支部对支部谈心谈话工作的不重视与不了解，学校应在党支部书记系统培训中，设计支部开展谈心谈话工作重要性、具体环节、方式方法等方面的内容，保证党支部书记在上岗伊始，即明确了解此项工作的相关情况，做到思想认识上的重视与谈话技术上的储备。学校党委结合大学生党支部工作内容，制定量化评价与质性评价相结合、过程评价与结果评价相结合、自我评价与他人评价相结合的多个维度综合评估体系[2]，将支部谈心谈话的完成情况纳入支部考核规定中;二级党组织结合自身学生党建工作特点，制定细化的考核指标与评价体系，并组织落实支部书记谈心谈话工作的考核与评价，不断提高大学生党支部书记、支部担任培养联系人工作的党员对谈心谈话的执行。
2.加强对党的理论知识的学习，不断提高政治素养。学校和学院层面，定期开展支部书记和支部党员对党的理论、知识、革命历史、中华传统文化等知识的学习与培训。大学生党支部书记、支部委员和在党员发展工作中担任培养联系人、入党介绍人的党员应自觉养成政治学习习惯，增强思想引领能力，提升意识形态敏感度，提高谈心谈话底气。在大学生党员、发展对象面对各类文化冲击、多种价值观冲突、宗教思想渗透等问题而出现思想困惑时，谈话人能够以充分的政治成熟度、丰富知识的储备，有理有据、游刃有余地为学生答疑解惑，引导学生不断增强“四个自信”，增强谈心谈话信服力，切实为学生成长提供助益。
(二)坚持问题导向，培养精准思维，提升谈心谈话有效性
1.明确谈话目标或任务，围绕中心展开谈话。谈话人应有清晰的问题意识，在谈话中紧扣目标把握方向。以一次培养联系人与入党积极分子的谈话为例。谈话的目标是了解入党积极分子本季度的政治思想、学习、工作及生活情况，核心是考察其政治立场是否坚定，入党动机是否端正，是否能发挥先锋模范作用。谈话中，培养联系人可以与积极分子沟通班级管理、学生活动、生活体会等，以广泛获取信息。但归根结底，谈话还是要落实到对积极分子思想的考察上，引导学生加强政治意识，提升思考深度;了解学生在面对大是大非问题的态度;督促学生在实践中践行社会主义核心价值观，发扬为人民服务精神。若培养联系人不能把握谈话的“主旋律”，则容易将对积极分子的考察谈话变成辅导员与学生的交流谈心，或者学生干部的工作汇报，从而降低了谈话的政治性，模糊了谈话的根本任务。
2.尊重学生个体差异，多种方式推进谈话。在开展谈心谈话前，谈话人应通过查阅入党材料、与其他教师或学生交流等方式，并结合自己的观察，对谈话对象思想政治表现、学习情况、担任学生工作情况、个性特征等有一定的了解，制定谈话提纲，有序推进谈话。在实际谈话时，根据每个学生的特点，因人而异调整谈话策略。对活泼善言的学生注重倾听，对内向文静的学生注重引导;根据谈话主题，注重塑造严肃或轻松的氛围，提高谈话的精准度和有效性。
(三)創新谈话模式，解决实际问题，强化谈心谈话凝聚作用
1.因时因地制宜，充分运用各种时机。对于大学生党支部日常谈心谈话的开展，并不一定要在办公室安排固定的时间，可以灵活运用多种场合和时间，既可提高谈话效率，又可与大学生学习生活相融合，提高谈话亲和力。大学生宿舍、食堂、校园里，因为更贴近大学生党员生活轨迹，都可以成为良好的谈话场所;支部党员在学习、工作和生活方面发生变化时、支部活动前后、社会实践过程中，都是开展谈心谈话的好时机，有利于围绕大学生当前关注的主要问题，抓准切入点，精准施策，做到谈话接地气、入人心;在一些特殊的情况下，还可以通过网络形式进行交流和谈话，以随时了解学生情况，但由于网络交流与面对面交流存在谈话双方在心理、表达等方面的不同，应注意不能以网络交流代替面对面谈心谈话，只能作为面对面谈心谈话的辅助与补充。
2.强化服务功能，落实大学生党员关切。谈心谈话不能一谈了之，对通过谈心谈话了解到的大学生党员思想困惑、实际困难、内心诉求、意见建议等，党支部应充分重视、积极回应、分类解决。一方面通过谈话，加强思想层面的引导。另一方面针对学生生活、学习或工作上的具体困难，通过申请慰问补助、提供学业和工作指导予以帮助;对合理的意见建议，积极采纳与实施，对不适用的意见建议，及时反馈与解释。只有将谈心谈话的思想沟通转化为解决问题、服务党员的实际行动，才能增加学生党员对谈心谈话工作的信任感、亲切感，实现谈心谈话凝心聚力作用。
参考文献
[1]2018年中国共产党党内统计公报[EB/OL].(2019-06-30)[2021-01-16].http：//www.12371.cn/2019/06/30/ARTI1561860413392572.shtml.
[2]王士永，马驰知.深度辅导评价的理论构建与解析[J].思想教育研究，2014(1)：98-101.
Research on the Development and Promotion of Heart to Heart Talk Among College Students’
Party Branches
SUN Li-li
(School of Public Finance and Administration， Shanghai Lixin University of Accounting and Finance， Shanghai 201620， China)
Key words： heart to heart talk; college student Party branch; ideological and political education
作者：孙黎黎
上级领导与党员干部谈心谈话记录内容 0 2020 年 年 5 5 篇
支部领导与党员干部一对一谈心谈话记录内容
时间:XXXX 年 XX 月 XX 日
地点:XX 会议室
主持人:XX
记录人:XXX
应到(人):XX
实到(人):XX
缺席:XX
一、深入开展谈心活动，广泛征求意见
支部班子及其成员深入一线与党员同志谈话、谈心，对普通党员干部的思想动态进行摸排，并面向党员和群众广泛征求意见，将查摆出的问题进行梳理，并反馈给每位党员：
1、个别干部思想进取性不高，工作没有活力，意识上存在麻痹大意。
2、团体协作意识较不满意。
3、部分党员干部注重业务工作，对学习不够重视。
4、有部分同志学习不够深入，笔记和学习资料不相符也很潦草。
5、工作纪律不严谨，个别干部存在迟到、早退现象。
二、开好专题组织生活会，进取开展批评与自我批评
局党支部于 2 月 10 日组织全体党员召开了以“深入学习党章党规、学习习近平总书记系列讲话精神，做合格共产党员”为主题的民主生活会。会上。每个党员根据组织生活会的主题提出了意见和提议，认真剖析思想根源，要严肃认真开展批评和自我批评，并对其他党员存在的突出问题提出整改提议。
三、搞好整改，切实制定措施落实行动，会后，局党支部针对群众反映的突出问题和组织生活会上检查出来的主要问题，制定了以下整改措施，并严格实施。以此为契机，努力转变工作作风，提高统计工作服务质量。
1、党员带头，切实按照会议精神组织干部职工认真学习本单位制定的各项管理规定及规章制度，加强党员干部工作职责心的培养，让每个党员干部从意识上认识到作风建设永远在路上，任何时候都不能出现麻痹大意的思想。
2、加强团队协作，领导班子应合理调配工作人员，确保各股室、各岗位保障本事平衡，均无薄弱环节。
3、坚持每周二、四的学习，确保在搞好业务的同时，学习也不能松懈。
4、对学习不够深入，思想没有引起高度重视的同志要进行个别谈话。
5、分管领导深入一线，各负其责，调动大家的工作进取性，要构成班子有活力、干部有活力的统计队伍新形
象。定期对自我分管领域的工作进行督导检查，发现问题要及时整改落实。
6、支部书记定期对党员干部的思想动态进行摸排，进取关心干部职工的工作和生活，进取帮忙解决干部职工在思想上生活上的困难，激发同志们的工作进取性。
支部领导与党员干部一对一谈心谈话记录内容
谈心人 XX 职务 XX
谈心对象 XX 职务 XX
1.班子的问题：
形式主义方面：
①学风不实，对新知识学习理解不透，学用脱节，解决实际问题的本事不强。
②学习拓展面不宽，知识结构不合理，跟不上形势发展和工作需要。
③抓落实的力度不够、招数不多，缺乏过硬的措施，在执法监督等工作中发现的有关执法部门的问题，以文件要求改正的多，后期抓落实的少;推进法制政府建设的措施大多限于喊口号、写计划、找原因。
谈官僚主义方面：
①群众观念和公仆意识不强，对基层和群众反映的问题，被动解决多，主动化解少。
②深入基层不够，与群心众接触少，与群众走访谈心出于目的性多，与群众沟通思想少，求稳怕乱，对有把握的交了解面上情景多，发现深层次问题少。
③事情敢抓敢管，对有风险的事情敷衍推脱;在政府决策、执法监心督、行政复议等工作方面，对维护行政机关的形象和权威研究得多一些，维护群众的合法权益研究得少一点。
主享乐主义方面：
①工作缺乏主动性，缺乏雷厉风行的作风，规章制度落要工作效率不高，有些工作不能在最短时间内办结。
②实得不够，卫生、值班、学习等制度执行得不好。
奢靡之风方面：对公共财物不珍惜，用水、用电、用油、电容话费不注意节俭，公务活动中也有浪费现象发生。
2.对方帮忙自我找的问题：
①学习抓得不紧，学风不实，学用脱节，解决实际问题的本事不强。
②缺乏雷厉风行、立说立行的作风，工作效率不高，有拖沓现象。
③工作不能做到严谨扎实，精益求精，不能较真，工作质量不高。
谈心交心主要资料
3.帮忙对方找的问题：
①学习上存有现学现用、急学急用的问题，对行政法律法规学习得不透，理解的不深，掌握得不够。
②存有求稳怕乱思想，对有把握的事情敢抓敢管，对有风险的事情敷衍推脱，对政府部门研究得多一些，对基层和群众研究得少一些。
③缺乏“钉钉子”精神，有些工作不能持之以恒，制定的工作安排、工作计划，放在柜子里的时间多，用于推进工作落实的少。
4.拟在专题组织生活会上对对方提出的批评意见：
①办案就事论事，不能从群众角度出发研究问题，在了解群众需求、关心群众疾苦上研究得不多，行政复议渠道不畅，不能最大限度方便群众表达诉求。
②对重点工作研究多，对群众身边的问题关心少、解决不够。③艰苦奋斗精神弱化，存在好面子、讲排场的思想。
5.改善措施：
①树立终身学习意识，培养肯钻、能挤的学习习惯，拓宽学习的视野，使自我成为一专多能的干部。
②建立健全督办催办机制，对每项工作明确职责目标、完成时限，定期检查，确保工作按时高质量完成。
③落实学习计划，坚持每周学习制度，突出学习重点，保证学习质量。
④增强职责意识，对工作认真负责，努力做到精益求精。
⑤抓好制度落实，落实好卫生、值班、学习、请示汇报等制度，确保单位规范有序高效运转。
⑥强化大局意识，时时处处以大局为重，努力增强应对复杂问题的本事。
⑦树立争创一流的思想，更新观念、创新思路，对照先进找差距、定座标，努力提升分管工作再上新的台阶。
支部领导与党员干部一对一谈心谈话记录内容
时间:2012 年 7 月 23 日
谈心地点：政教处办公室
谈心人：部书记王和彬与党员刘义道
xx：你这个人是一个好人，今日你找我谈心，正好，我也正想找你谈心哩，你给我提一提意见，我给你提一提意见，你促进我，我促进你，咱们共同提高，在单位你是者大哥，优点多多，我就不再说了，主要说缺点吧，你一
是共产主义信念上有点动摇，就是摇晃的摇，也就是说你有时正有时摇来播去的就不正了，共主主义是咱的远大梦想，你这个人要天天这样想，夜夜这么想，一心意为共产主义事业而奋斗终生，不要有一点儿私心杂念头脑中时时刻刻要想着革命的事业，不能光为你自我的小家着想。好了，就说这么多，别的我也一时想不起来了，我要是想起来了，我随时找你交流。
xx，对你看法挺好的，没有发现你有明显的不足，这样吧，我给你提几条提议吧也算是给我自我提的，对你对我都有好处，谁叫咱们是弟兄们呢，一是健全各项规章制度并抓好落实，二是认真开展批评与自我批评，三是开展丰富多样的组织活动，四是加强政治理论学习，五是认真学习“三个代表”加强对党员宗骨教育，六是多开展活动，走出去，看一看，开开眼界，七是开展“党员之家”活动，加强党员团结，发挥支部核心作用，人是期望支部多关心同志，使广大党员都能感觉到党组织的关心和爱护。好了，就说这么些吧，就这么些你能做到就不错了。就是一个好党员了。
谈心谈话记录(七)：
一对一谈心交流记录
谈话时间：
谈话地点：
谈话人员：李 XX 张 XX
谈话资料：根据不忘初心牢记使命方案要求，开展班子成员一对一谈心交流，要点如下：
李 XX 同志四风方面需改善的提议：
意见 1：问题：缺失了个人信仰，扭曲了价值观念。存在着政治信仰不坚定、梦想信念模糊、世界观和价值观定位扭曲、社会职责感缺失，为人民服务宗旨意识薄弱，失去共产主义信仰。频繁出现“门难进、脸难看、事难办”现象。提议：所以，要加强宗旨教育，到达入脑入心。思想是行动的先导，解决“四风”问题要从思想观念抓起。党员、干部要常照思想之镜，及时清除思想上的灰尘。应牢固树立立党为公、执政为民的理念，心里始终装着群众，始终把人民放在心中最高位置;牢记我们的权力是人民赋予的，端正对群众的态度，增进对群众的感情;坚持问政于民、问需于民、问计于民，从人民群众的伟大实践中汲取智慧和力量;体察民情，了解民意，把群众的安危冷暖时刻放在心上。总之，要在思想上强化掌权不忘职责重、位高不失公仆心的宗旨意识，着重克服及时行乐思想和特权现象，教育引导党员、干部牢记“两个务必”，克己奉公，勤政廉政，坚持昂扬向上、奋发有为的精神状态，大力弘扬“不怕困难、艰苦奋斗、攻坚克难、永不退缩”的
精神，毫不惜力、迎难而上，敢挑重担、乐于奉献，肩负起所承担的工作职责。
意见 2：问题：少数领导干部异常是党政主要领导置身于监督之外，成为不受监督的“特殊人”。提议：所以，要强化对“一把手”的监督，做到上行下效。遏制“四风”需要主要领导有“令行禁止”的魄力，更需要有直面问题的胆量。要深入推进《财产公示制度》、《干部考察对象个人有关事项报告》等，做到财产公开透明，自觉理解组织和社会的监督;各“一把手”要加强道德修养，自觉抵御“四风”侵蚀，以身作则、率先垂范，在培育社会正气、抵制歪风邪气中发挥表率作用，为全体干部树立良好行为标杆。
张 XX 同志四风方面需改善的提议:
意见 1：问题：监督制约机制存在缺陷，缺乏一整套行之有效的监督制度和措施。有的制度在执行过程中不够严格、随意性大，甚至成为一种形式、一种摆设，没有真正发挥应有的约束力;对违反制度的行为职责追究不够到位，以致不按制度办事的人得不到查处，严格执行制度的人得不到褒奖。提议：要健全机制体制创新，提高制度执行力。健全的机制体制，是把权力关进制度的笼子里解决“四风”问题的制度保证;提高制度执行力是解决“四风”问题的根本要求。为此，要深入推进机关“效能提升年”
活动，开展行政收费、检查评比、会议文件、节庆活动等专项清理行动，进一步简化行政审批事项、审批流程和审批环节;
要对出现各种“四风”行为的党政机构和官员实行问责，加大职责追究力度;要着力治庸提本事，构成能者上、庸者下、无为者让的用人倒逼机制，全面推行岗位职责制、服务承诺制、限时办结制和失职追究制;要继续清理检查“小金库”，全面检查“三公”经费使用情景，进一步推进《公务接待工作细则》，严禁用公款大吃大喝、相互宴请、变相旅游、违规建房等。同时，针对现实中制度执行不力的情景建立健全监督机制。
意见 2：文风会风方面不够实效。会议缺乏实质资料，把邀请领导出席作为头等大事，把布置当落实，把开会当执行，重形式、轻实效;文件、讲话穿靴戴帽，往往多、长、空，求全、求大、求系统，机械地照搬照套，结合实际的资料不多。改善提议：一是加强理论学习和业务专业知识学习，提高自身全面素质，强化进取意识，大力发扬奋发有为的工作作风。二、会前，针对问题，深入调查研究，结合实际，开拓创新，会上鼓舞职工多思考，多发言，提出实际问题，有用解决方案，贴合当前政策环境和院实际情景，可操作性强。会后，做到决策认真落实，不搞形式主义。
支部领导与党员干部一对一谈心谈话记录内容
时间：20XX 年 5 月 15 日
地点：办公室
谈心人：A
谈心对象：B
B：透过开展“两学一做”学习教育，把我的认识提高到了一个新的境界，理解了一次深刻的党性教育，我要检讨一下自我的缺点和不足：以前在学习上我存在着应付思想，态度不够认真，缺乏自觉性;自我约束也不够，偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的状况。今后我要坚决加以改正。
A：不错，你能有这种态度是正确的。但在工作上，我又要批评你几句：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自我负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高工作质量。
B：我也存在着一些问题。我在梦想信念上对自我没有高标准、严要求，学习不够专心，有时半途而废。我认为，我们都就应不断加强学习，全面提高自身政治素质，牢记党的宗旨，增强党性的锻炼。
A：我存在的突出问题就是：职责意识差，有时满足于管好自我，对见到的问题不愿意多说，不想多说，不愿意得罪人，不想得罪人，没有从大局上思考问题。
B：我也存在工作主动性差等问题，没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习，同时勤于学习业务知识，不断改善工作作风，完善自我。
A：这天谈心使我收获颇丰，也使我深受教育，大家有这样的认识，说明我三句话教育取得了预期的效果，党员队伍建设初见成效，刚才大家讨论的大多是自我的缺点和不足，其实同志们平时的思想和工作表现都是不错的，都能够遵守纪律，作风正派，工作勤恳，为消防事业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时，也不能忘记同志们的优点和取得的成绩。
支部领导 与党员干部一对一谈心谈话记录内容
xx：根据上级要求和我们局开展学习发展观活动计划安排，今日，我们俩谈谈心，交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识，开展批评与自我批评。
xxx：我先谈谈自我的感受。我入党时间不长，这次科学发展观活动，对我来说都是十分难得的学习机会。过去，真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识
的学习。尤其对科学发展观重要思想，经过系统学习，加深了理解，感觉思想认识有了很大的提高。这是一个方面，再一方面，经过广泛征求党外同志的意见，坐下来对自我的党性进行反思，剖析，找到了自身的不足和努力的方向，懂得了怎样样做才能更好地体现科学发展，用科学发展武装自我。
xx：学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这方面的感受。原先自我感觉理论知识和政策水平还不错，可此刻越学越感到在工作中理论知识上的欠缺，越学越感到自我的理论水平不是差不多，而是差得远。再从别的方面来看，原先总以为自我的本事、敬业精神和工作质量都还能够，可越检查、越比较，就越感到差距很大，不足很多。从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面，并没有真正起到表率作用，科学发展并没有真正在自我身上得到很好的体现。经过学习、教育，我们找到了前进的方向。
xx：您说的对，姚局，我还想借此机会给您提议。我感到我局党员发展和组织建设步子太慢。
xx：对于这个问题，局里已引起高度重视，我们要进取做好党员发展工作，使在册党员的人数不断增加。
0 2020 年党支部书记与党员干部谈心谈话记录内容 5 5 篇
支部领导与党员干部一对一谈心谈话记录内容
谈心的内容可以根据不同的对象和情景来确定。一般来说，有以下几个方面:
1.专注于研究和实现的十七届四中全会精神的中国共产党中央委员会的实施市委的决策和部署,北京市政府和共产党组织的。了解被访者的学习、工作、作风、纪律等情况，并与他们谈论团结、大局和家庭。
2.听取被访者的意见、建议和要求。
3.客观公正地评估团队及其成员的运作。
4.肯定受访者的基本成就，指出受访者的不足和问题。
5.为演讲者提出希望、要求和方向。
6.其他需要讨论的事情。
要求谈话
1.提高认识，端正态度。要充分认识心连心活动在解放思想、改进作风、加强沟通、集中精力、激发活力、促进工作中的重要作用。我们要以对组织和同志负责任的态度，认真、认真地开展交心活动。
2.相互尊重，平等交流。我们要以诚相待，以诚相待，以诚相待，以诚相待，以诚相待，以诚相待，以诚待
人，平等交流思想，在共同讨论中相互启发，促进和谐共处。
3.明确目的，提高效益。要查明问题，分析原因，明确目标，提出措施，帮助说话者解决后顾之忧和困难，把思想问题和实际问题有机结合起来，把谈心活动同促进工作发展结合起来。
4.做好充分准备并做好记录。在谈心之前，要收集和把握谈心对象各方面的情况，以便有一个明确的目标;谈心时，要认真记录谈心对象提出的意见、建议、要求等具体情况。
支部领导与党员干部一对一谈心谈话记录内容 民主生活会谈心谈话记录
主持人：
记录人：
时间：
6 月 30 日
地点：微机室
会议内容：
下午三点，我们竹林桥小学党支部开展了“批评与自我批评”为主要内容的民主生活会。本学期即将结束了，我们的学习、工作生活都快结束了，大家对这学期自身情
况也应该有个深刻的体会和总结。于是在主持人的介绍下，我们开始了这期的民主生活会。
朱接勇：作为学校的负责人，我感到学校的压力很大，但得到各位支持，我们的工作才能更好的开展。主要工作有：(1)在学校营造出和谐的气氛。(2)不断完善制度。(3)以集体备课作为突破点，不断加强课堂教学质量。(4)管理中充分发挥民主。我在工作中还有许多需要加强、改进的地方：(1)较少深入课堂。(2)教师专业化发展，个体理论水平发展不够。希望各位党员今后能对我们的工作多提意见。
付建立：我总觉得自己平时对待工作很用心，很尽责，在工作中把自己的建议与老师进行沟通，本学期听的课比较多，今后我会更加注意与老师交流的方法。今后我将多加强学习，提高自己的工作方法，克服自己主观上的一些缺点。
钱海军：本人平时工作上兢兢业业，任劳任怨，一丝不苟，在学校各方面工作上都很尽职尽责，可是在工作方法上还有待加强，并多加强理论学习。
邓凤：工作压力很大，班级工作能尽心、尽责，不断提高学生成绩。优点有：(1)对后进生的管理很有成效。(2)班级管理很有效。不足之处有：(1)如何大面积提高学生成绩。(2)平时论文写得不够。(3)理论学习有待提高。
(主持人)总结发言：今天大家都对自己的成绩和不足进行了自我批评，认识的很深刻，但是自我肯定的多，批评少了一点。今后再开民主生活会时，请大家(1)要勇于面对自己的不足，勇于改进自己的错误，加强批评与自我批评，只有不断的克服缺点才能不断提高自己，多想想自己的行为是否正确。(2)要团结同志，发挥党员的模范作用。但是团结也要讲原则，要坚持对的，要有责任感，分清是非，要学会相互包容、沟通，这都需要用制度来保证。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己，党员要时刻不忘党员的标准，做好自己岗位上的工作。(4)党员教师、党员干部要多提高自己的修养。(5)对待老师，我们要多关心，帮助他们。
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xx：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流一下对开展学习科学发展观的认识，开展批评与自我批评。怎样样，您先谈一谈?
朱光明：这次活动对我来讲是十分难得的学习和提高的机会，这给我的党内生活开了个好头。经过参加学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。这样系统地学习科
学发展和“三个代表”重要思想的关系，科学发展和党的理论知识，过去还从来没有过。以往总感到自我表现还是挺优秀的，经过党性分析，查摆问题，才真正找到了不足，看清了努力的方向。比如说，做学习型、知识型党员啦，增强创新意识、进取精神啦，高标准、严要求啦，立足岗位处处发挥模范带头作用啦，等等。差距还大的很哩，真是不学不明白，不学不得了。
xx：从您的谈话中，能真切地感受到，你的学习态度很认真、提高很明显，收获也很大。我虽是一位有几年党龄的党员，但和你相比明显地有差距。我们的工作很忙，所以，团体学习有时候参加不了，有时参加了也紧持不到底。这次教育虽然也学完了必学资料，但还是不深不透。再一方面，我局的同志，我平时与他们谈心较少，对他们在生活上关心不够。另外，我还得按你上头说的那几个方面去努力，咱做党员的要让人家看到处处比别人先进才行。
xx：您平时工作很出色，一向是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮忙啊。
支部领导与党员干部一对一谈心谈话记录内容
时间:2005 年 4 月 8 日午时
地点:物价检查所
谈记人:A、b、c、d、e、f
谈话资料:
A:开展党员谈心活动是做好先教活动第二阶段的重要一环，我们必须从思想上重视。今日我以一名普通党员的身份和大家一齐交流思想、聊聊天，大家都不要拘束，工作、学习、生活各方面都能够谈，也能够说说自我对这次先进教育活动的认识以及自我缺点和不足等等。
b:经过这次先进性教育活动，把我的认识提高到了一个新的境界，理解了一次深刻的党性教育，我要检讨一下自我的缺点和不足:以前在学习上我存在着就会思想，态度不够认真，缺乏自觉性;自我约束也不够，偶尔有迟到、早退的现象和工作时间办私事的情景。今后我要坚决加以改正。
A：不错，你能有这种态度是正确的。但在工作上，我又要批评你几句：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自我负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高。
C：我也存在着一些问题。我在梦想信念上对自我没有高标准、严要求，学习不够专心，有时半途而废。我认
为，我们都应当不断加强学习，全面提高自身政治素质，牢记党的宗旨，增党性的锻炼。
D:我在的突出问题是:职责意识差，有时满足于管好自我，对见到的问题不愿意多说，不想多说，不愿意行罪人，不想得罪人，没有从大局上研究问题。
E:我也存在工作主动性差等问题，没有起到一个党员的模范带头作用。今后要向先进典型学习，同时勤于学习业务知识，不断改善工作作风，完善自我。
F:所我存在的突出问题是业务、文化知识的学习不够、水平不高，工作的主动性差等，都要在今后加以改正。
A：今日和大家谈心使我收获颇丰，也使我深受教育，大家有这样的认识，说明我们的先进性教育取得了预期的效果，党员队全建设初见成效，刚才大家讨论的大多是自我的缺点和不足，其实同志们平时的思想和工作到现都是不错的，都能够遵守纪律，作风正派，工作勤恳，为物价事业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时，也不能忘记同志们的优点和取得的成绩。
支部领导与党员干部一对一谈心谈话记录内容
时间：20**年 6 月 20 日
地点：办公室
支持人：书记
记录人：XX
会议主题：党风廉政建设民主生活会
参会人员：党支部全体党员
会议资料：
一，书记在会上讲话并强调在实际工作中加强党风廉政建设，要认真贯彻落实《廉政准则》，就自我在工作中的廉洁自律及工作作风等情景进行了回顾和反思，并认真剖析自身的不足之处。
(1)、廉洁自律情景
首先，加强学习是领导干部锻炼党性、坚定信念、提升境界、增长才干的重要途径，是拒腐防变的思想道德基础。一要加强学习，提高党性修养。认真学习科学发展观以及党的十八大、十八届四中全会精神和十八届中央纪委第五次全会精神。学习贯彻《廉政准则》，准确把握、全面领会《廉政准则》的指导思想、基本精神和主要资料，切实提高学习贯彻《廉政准则》的自觉性和坚定性。经过加强党性修养和作风养成，坚定梦想信念，牢记宗旨观念，树立正确的权力观、利益观、地位观。坚持原则、秉公办事，坚持共产党员的本色。二是加强法律法规知识的学习。认真学习《党员干部廉政从业若干准则》、《廉政
准则》等廉政规定，严格按照纪律要求，规范自我的言行，用法律法规指导各项工作，做到廉洁自律，不犯规，不越位，不踩线。《廉政准则》规定的领导干部从政行为“八大禁止”和“52 不准”及相关党风廉政规定方面，做到严格要求，自觉维护，并落实到实际工作和生活之中，尤其在执法工作中，自觉做到廉洁自律，公正公平，严格执法，不利用职务之便在工作中以权谋私，收受礼物。
支部领导与党员干部谈心谈话记录内容 0 20 篇 篇 0 2020 年_ _ 优秀范文
xx：您平时工作很出色，一向是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮忙啊。„初心优秀优秀范文网小编为您整理了《支部领导与党员干部谈心谈话记录内容20 篇》，给您在日常工作学习中借鉴。
? ? ?支部领导与党员干部一对一谈心谈话记录内容 ? ?谈心的内容可以根据不同的对象和情景来确定。一般来说，有以下几个方面: ?1.专注于研究和实现的十七届四中全会精神的中国共产党中央委员会的实施市委的决策和部署,北京市政府和共产党组织的。了解被访者的学习、工作、作风、纪律等情况，并与他们谈论团结、大局和家庭。
?2.听取被访者的意见、建议和要求。
?3.客观公正地评估团队及其成员的运作。
?4.肯定受访者的基本成就，指出受访者的不足和问题。
?5.为演讲者提出希望、要求和方向。
?6.其他需要讨论的事情。
?要求谈话 ?1.提高认识，端正态度。要充分认识心连心活动在解放思想、改进作风、加强沟通、集中精力、激发活力、促进工作中的重要作用。我们要以对组织和同志负责任的态度，认真、认真地开展交心活动。
?2.相互尊重，平等交流。我们要以诚相待，以诚相待，以诚相待，以诚相待，以诚相待，以诚相待，以诚待人，平等交流思想，在共同讨论中相互启发，促进和谐共处。
?3.明确目的，提高效益。要查明问题，分析原因，明确目标，提出措施，帮助说话者解决后顾之忧和困难，把思想问题和实际问题有机结合起来，把谈心活动同促进工作发展结合起来。
?4.做好充分准备并做好记录。在谈心之前，要收集和把握谈心对象各方面的情况，以便有一个明确的目标;谈心时，要认真记录谈心对象提出的意见、建议、要求等具体情况。
? ?支部领导与党员干部一对一谈心谈话记录内容 ?民主生活会谈心谈话记录 ?主持人：
?记录人：
?时间：6 月 30 日 ?地点：微机室 ?会议内容：
?下午三点????，我们竹林桥小学党支部开展了“批评与自我批评”为主要内容的民主生活会??。本学期即将结束了????，我们的学习???、工作生活都快结束了????，大家对这学期自身情况也应该有个深刻的体会和总结??。于是在主持人的介绍下????，我们开始了这期的民主生活会??。
，我们竹林桥小学党支部开展了“批评与自我批评”为主要内容的民主生活会??。本学期即将结束了????，我们的学习???、工作生活都快结束了????，大家对这学期自身情况也应该有个深刻的体会和总结??。于是在主持人的介绍下????，我们开始了这期的民主生活会??。
?。本学期即将结束了????，我们的学习???、工作生活都快结束了????，大家对这学期自身情况也应该有个深刻的体会和总结??。于是在主持人的介绍下????，我们开始了这期的民主生活会??。
。本学期即将结束了????，我们的学习???、工作生活都快结束了????，大家对这学期自身情况也应该有个深刻的体会和总结??。于是在主持人的介绍下????，我们开始了这期的民主生活会??。
，我们的学习???、工作生活都快结束了????，大家对这学期自身情况也应该有个深刻的体会和总结??。于是在主持人的介绍下????，我们开始了这期的民主生活会??。
?、工作生活都快结束了????，大家对这学期自身情况也应该有个深刻的体会和
总结??。于是在主持人的介绍下????，我们开始了这期的民主生活会??。
，大家对这学期自身情况也应该有个深刻的体会和总结??。于是在主持人的介绍下????，我们开始了这期的民主生活会??。
?。于是在主持人的介绍下????，我们开始了这期的民主生活会??。
。于是在主持人的介绍下????，我们开始了这期的民主生活会??。
，我们开始了这期的民主生活会??。
?。
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?朱接勇：作为学校的负责人????，我感到学校的压力很大????，但得到各位支持????，我们的工作才能更好的开展??。主要工作有：(1)在学校营造出和谐的气氛??。(2)不断完善制度??。(3)以集体备课作为突破点????，不断加强课堂教学质量??。(4)管理中充分发挥民主??。我在工作中还有许多需要加强???、改进的地方：(1)较少深入课堂??。(2)教师专业化发展????，个体理论水平发展不够??。希望各位党员今后能对我们的工作多提意见??。
，我感到学校的压力很大????，但得到各位支持????，我们的工作才能更好的开展??。主要工作有：(1)在学校营造出和谐的气氛??。(2)不断完善制度??。(3)以集体备课作为突破点????，不断加强课堂教学质量??。(4)管理中充分发挥民主??。我在工作中还有许多需要加强???、改进的地方：(1)较少深入课堂??。(2)教师专业化发展????，个体理论水平发展不够??。希望各位党员今后能对我们的工作多提意见??。
，但得到各位支持????，我们的工作才能更好的开展??。主要工作有：(1)在学校营造出和谐的气氛??。(2)不断完善制度??。(3)以集体备课作为突破点????，不断加强课堂教学质量??。(4)管理中充分发挥民主??。我在工作中还有许多需要加强???、改进的地方：(1)较少深入课堂??。(2)教师专业化发展????，个体理论水平发展不够??。希望各位党员今后能对我们的工作多提意见??。
，我们的工作才能更好的开展??。主要工作有：(1)在学校营造出和谐的气氛??。(2)不断完善制度??。(3)以集体备课作为突破点????，不断加强课堂教学质量??。(4)管理中充分发挥民主??。我在工作中还有许多需要加强???、改进的地方：(1)较少深入课堂??。(2)教师专业化发展????，个体理论水平发展不够??。希望各
位党员今后能对我们的工作多提意见??。
?。主要工作有：(1)在学校营造出和谐的气氛??。(2)不断完善制度??。(3)以集体备课作为突破点????，不断加强课堂教学质量??。(4)管理中充分发挥民主??。我在工作中还有许多需要加强???、改进的地方：(1)较少深入课堂??。(2)教师专业化发展????，个体理论水平发展不够??。希望各位党员今后能对我们的工作多提意见??。
。主要工作有：(1)在学校营造出和谐的气氛??。(2)不断完善制度??。(3)以集体备课作为突破点????，不断加强课堂教学质量??。(4)管理中充分发挥民主??。我在工作中还有许多需要加强???、改进的地方：(1)较少深入课堂??。(2)教师专业化发展????，个体理论水平发展不够??。希望各位党员今后能对我们的工作多提意见??。
?。(2)不断完善制度??。(3)以集体备课作为突破点????，不断加强课堂教学质量??。(4)管理中充分发挥民主??。我在工作中还有许多需要加强???、改进的地方：(1)较少深入课堂??。(2)教师专业化发展????，个体理论水平发展不够??。希望各位党员今后能对我们的工作多提意见??。
。(2)不断完善制度??。(3)以集体备课作为突破点????，不断加强课堂教学质量??。(4)管理中充分发挥民主??。我在工作中还有许多需要加强???、改进的地方：(1)较少深入课堂??。(2)教师专业化发展????，个体理论水平发展不够??。希望各位党员今后能对我们的工作多提意见??。
?。(3)以集体备课作为突破点????，不断加强课堂教学质量??。(4)管理中充分发挥民主??。我在工作中还有许多需要加强???、改进的地方：(1)较少深入课堂??。(2)教师专业化发展????，个体理论水平发展不够??。希望各位党员今后能对我们的工作多提意见??。
。(3)以集体备课作为突破点????，不断加强课堂教学质量??。(4)管理中充分发挥民主??。我在工作中还有许多需要加强???、改进的地方：(1)较少深入课堂??。(2)教师专业化发展????，个体理论水平发展不够??。希望各位党员今后能对我们的工作多提意见??。
，不断加强课堂教学质量??。(4)管理中充分发挥民主??。我在工作中还有许多需要加强???、改进的地方：(1)较少深入课堂??。(2)教师专业化发展????，个
体理论水平发展不够??。希望各位党员今后能对我们的工作多提意见??。
?。(4)管理中充分发挥民主??。我在工作中还有许多需要加强???、改进的地方：(1)较少深入课堂??。(2)教师专业化发展????，个体理论水平发展不够??。希望各位党员今后能对我们的工作多提意见??。
。(4)管理中充分发挥民主??。我在工作中还有许多需要加强???、改进的地方：(1)较少深入课堂??。(2)教师专业化发展????，个体理论水平发展不够??。希望各位党员今后能对我们的工作多提意见??。
?。我在工作中还有许多需要加强???、改进的地方：(1)较少深入课堂??。(2)教师专业化发展????，个体理论水平发展不够??。希望各位党员今后能对我们的工作多提意见??。
。我在工作中还有许多需要加强???、改进的地方：(1)较少深入课堂??。(2)教师专业化发展????，个体理论水平发展不够??。希望各位党员今后能对我们的工作多提意见??。
?、改进的地方：(1)较少深入课堂??。(2)教师专业化发展????，个体理论水平发展不够??。希望各位党员今后能对我们的工作多提意见??。
?。(2)教师专业化发展????，个体理论水平发展不够??。希望各位党员今后能对我们的工作多提意见??。
。(2)教师专业化发展????，个体理论水平发展不够??。希望各位党员今后能对我们的工作多提意见??。
，个体理论水平发展不够??。希望各位党员今后能对我们的工作多提意见??。
?。希望各位党员今后能对我们的工作多提意见??。
。希望各位党员今后能对我们的工作多提意见??。
?。
。
?付建立：我总觉得自己平时对待工作很用心????，很尽责????，在工作中把自己的建议与老师进行沟通????，本学期听的课比较多????，今后我会更加注意与老师交流的方法??。今后我将多加强学习????，提高自己的工作方法????，克服自己主观上的一些缺点??。
，很尽责????，在工作中把自己的建议与老师进行沟通????，本学期听的课比较
多????，今后我会更加注意与老师交流的方法??。今后我将多加强学习????，提高自己的工作方法????，克服自己主观上的一些缺点??。
，在工作中把自己的建议与老师进行沟通????，本学期听的课比较多????，今后我会更加注意与老师交流的方法??。今后我将多加强学习????，提高自己的工作方法????，克服自己主观上的一些缺点??。
，本学期听的课比较多????，今后我会更加注意与老师交流的方法??。今后我将多加强学习????，提高自己的工作方法????，克服自己主观上的一些缺点??。
，今后我会更加注意与老师交流的方法??。今后我将多加强学习????，提高自己的工作方法????，克服自己主观上的一些缺点??。
?。今后我将多加强学习????，提高自己的工作方法????，克服自己主观上的一些缺点??。
。今后我将多加强学习????，提高自己的工作方法????，克服自己主观上的一些缺点??。
，提高自己的工作方法????，克服自己主观上的一些缺点??。
，克服自己主观上的一些缺点??。
?。
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?钱海军：本人平时工作上兢兢业业????，任劳任怨????，一丝不苟????，在学校各方面工作上都很尽职尽责????，可是在工作方法上还有待加强????，并多加强理论学习??。
，任劳任怨????，一丝不苟????，在学校各方面工作上都很尽职尽责????，可是在工作方法上还有待加强????，并多加强理论学习??。
，一丝不苟????，在学校各方面工作上都很尽职尽责????，可是在工作方法上还有待加强????，并多加强理论学习??。
，在学校各方面工作上都很尽职尽责????，可是在工作方法上还有待加强????，并多加强理论学习??。
，可是在工作方法上还有待加强????，并多加强理论学习??。
，并多加强理论学习??。
?。
。
?邓凤：工作压力很大????，班级工作能尽心???、尽责????，不断提高学生成绩??。优点有：(1)对后进生的管理很有成效??。(2)班级管理很有效??。不足之处有：(1)如何大面积提高学生成绩??。(2)平时论文写得不够??。(3)理论学习有待提高??。(主持人)总结发言：今天大家都对自己的成绩和不足进行了自我批评????，认识的很深刻????，但是自我肯定的多????，批评少了一点??。今后再开民主生活会时????，请大家(1)要勇于面对自己的不足????，勇于改进自己的错误????，加强批评与自我批评????，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
，班级工作能尽心???、尽责????，不断提高学生成绩??。优点有：(1)对后进生的管理很有成效??。(2)班级管理很有效??。不足之处有：(1)如何大面积提高学生成绩??。(2)平时论文写得不够??。(3)理论学习有待提高??。(主持人)总结发言：今天大家都对自己的成绩和不足进行了自我批评????，认识的很深刻????，但是自我肯定的多????，批评少了一点??。今后再开民主生活会时????，请大家(1)要勇于面对自己的不足????，勇于改进自己的错误????，加强批评与自我批评????，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
?、尽责????，不断提高学生成绩??。优点有：(1)对后进生的管理很有成效??。(2)班级管理很有效??。不足之处有：(1)如何大面积提高学生成绩??。(2)平时
论文写得不够??。(3)理论学习有待提高??。(主持人)总结发言：今天大家都对自己的成绩和不足进行了自我批评????，认识的很深刻????，但是自我肯定的多????，批评少了一点??。今后再开民主生活会时????，请大家(1)要勇于面对自己的不足????，勇于改进自己的错误????，加强批评与自我批评????，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
，不断提高学生成绩??。优点有：(1)对后进生的管理很有成效??。(2)班级管理很有效??。不足之处有：(1)如何大面积提高学生成绩??。(2)平时论文写得不够??。(3)理论学习有待提高??。(主持人)总结发言：今天大家都对自己的成绩和不足进行了自我批评????，认识的很深刻????，但是自我肯定的多????，批评少了一点??。今后再开民主生活会时????，请大家(1)要勇于面对自己的不足????，勇于改进自己的错误????，加强批评与自我批评????，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
?。优点有：(1)对后进生的管理很有成效??。(2)班级管理很有效??。不足之处有：(1)如何大面积提高学生成绩??。(2)平时论文写得不够??。(3)理论学习有待提高??。(主持人)总结发言：今天大家都对自己的成绩和不足进行了自我批评????，认识的很深刻????，但是自我肯定的多????，批评少了一点??。今后再开民主生活会时????，请大家(1)要勇于面对自己的不足????，勇于改进自己的错误????，加强批评与自我批评????，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。
但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
。优点有：(1)对后进生的管理很有成效??。(2)班级管理很有效??。不足之处有：(1)如何大面积提高学生成绩??。(2)平时论文写得不够??。(3)理论学习有待提高??。(主持人)总结发言：今天大家都对自己的成绩和不足进行了自我批评????，认识的很深刻????，但是自我肯定的多????，批评少了一点??。今后再开民主生活会时????，请大家(1)要勇于面对自己的不足????，勇于改进自己的错误????，加强批评与自我批评????，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
?。(2)班级管理很有效??。不足之处有：(1)如何大面积提高学生成绩??。(2)平时论文写得不够??。(3)理论学习有待提高??。(主持人)总结发言：今天大家都对自己的成绩和不足进行了自我批评????，认识的很深刻????，但是自我肯定的多????，批评少了一点??。今后再开民主生活会时????，请大家(1)要勇于面对自己的不足????，勇于改进自己的错误????，加强批评与自我批评????，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
。(2)班级管理很有效??。不足之处有：(1)如何大面积提高学生成绩??。(2)平
时论文写得不够??。(3)理论学习有待提高??。(主持人)总结发言：今天大家都对自己的成绩和不足进行了自我批评????，认识的很深刻????，但是自我肯定的多????，批评少了一点??。今后再开民主生活会时????，请大家(1)要勇于面对自己的不足????，勇于改进自己的错误????，加强批评与自我批评????，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
?。不足之处有：(1)如何大面积提高学生成绩??。(2)平时论文写得不够??。(3)理论学习有待提高??。(主持人)总结发言：今天大家都对自己的成绩和不足进行了自我批评????，认识的很深刻????，但是自我肯定的多????，批评少了一点??。今后再开民主生活会时????，请大家(1)要勇于面对自己的不足????，勇于改进自己的错误????，加强批评与自我批评????，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
。不足之处有：(1)如何大面积提高学生成绩??。(2)平时论文写得不够??。(3)理论学习有待提高??。(主持人)总结发言：今天大家都对自己的成绩和不足进行了自我批评????，认识的很深刻????，但是自我肯定的多????，批评少了一点??。今后再开民主生活会时????，请大家(1)要勇于面对自己的不足????，勇于改进自己的错误????，加强批评与自我批评????，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员
及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
?。(2)平时论文写得不够??。(3)理论学习有待提高??。(主持人)总结发言：今天大家都对自己的成绩和不足进行了自我批评????，认识的很深刻????，但是自我肯定的多????，批评少了一点??。今后再开民主生活会时????，请大家(1)要勇于面对自己的不足????，勇于改进自己的错误????，加强批评与自我批评????，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
。(2)平时论文写得不够??。(3)理论学习有待提高??。(主持人)总结发言：今天大家都对自己的成绩和不足进行了自我批评????，认识的很深刻????，但是自我肯定的多????，批评少了一点??。今后再开民主生活会时????，请大家(1)要勇于面对自己的不足????，勇于改进自己的错误????，加强批评与自我批评????，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
?。(3)理论学习有待提高??。(主持人)总结发言：今天大家都对自己的成绩和不足进行了自我批评????，认识的很深刻????，但是自我肯定的多????，批评少了一点??。今后再开民主生活会时????，请大家(1)要勇于面对自己的不足????，勇于改进自己的错误????，加强批评与自我批评????，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感
????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
。(3)理论学习有待提高??。(主持人)总结发言：今天大家都对自己的成绩和不足进行了自我批评????，认识的很深刻????，但是自我肯定的多????，批评少了一点??。今后再开民主生活会时????，请大家(1)要勇于面对自己的不足????，勇于改进自己的错误????，加强批评与自我批评????，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
?。(主持人)总结发言：今天大家都对自己的成绩和不足进行了自我批评????，认识的很深刻????，但是自我肯定的多????，批评少了一点??。今后再开民主生活会时????，请大家(1)要勇于面对自己的不足????，勇于改进自己的错误????，加强批评与自我批评????，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
。(主持人)总结发言：今天大家都对自己的成绩和不足进行了自我批评????，认识的很深刻????，但是自我肯定的多????，批评少了一点??。今后再开民主生活会时????，请大家(1)要勇于面对自己的不足????，勇于改进自己的错误????，加强批评与自我批评????，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团
结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
，认识的很深刻????，但是自我肯定的多????，批评少了一点??。今后再开民主生活会时????，请大家(1)要勇于面对自己的不足????，勇于改进自己的错误????，加强批评与自我批评????，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
，但是自我肯定的多????，批评少了一点??。今后再开民主生活会时????，请大家(1)要勇于面对自己的不足????，勇于改进自己的错误????，加强批评与自我批评????，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
，批评少了一点??。今后再开民主生活会时????，请大家(1)要勇于面对自己的不足????，勇于改进自己的错误????，加强批评与自我批评????，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党
员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
?。今后再开民主生活会时????，请大家(1)要勇于面对自己的不足????，勇于改进自己的错误????，加强批评与自我批评????，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
。今后再开民主生活会时????，请大家(1)要勇于面对自己的不足????，勇于改进自己的错误????，加强批评与自我批评????，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
，请大家(1)要勇于面对自己的不足????，勇于改进自己的错误????，加强批评与自我批评????，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
，勇于改进自己的错误????，加强批评与自我批评????，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感
????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
，加强批评与自我批评????，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
，只有不断的克服缺点才能不断提高自己????，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
，多想想自己的行为是否正确??。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
?。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
。(2)要团结同志????，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要
坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
，发挥党员的模范作用??。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
?。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
。但是团结也要讲原则????，要坚持对的????，要有责任感????，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
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，分清是非????，要学会相互包容???、沟通????，这都需要用制度来保证??。
(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
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?。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
。(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己????，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
，党员要时刻不忘党员的标准????，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
，做好自己岗位上的工作??。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
?。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们要多关心????，帮助他们??。
。(4)党员教师???、党员干部要多提高自己的修养??。(5)对待老师????，我们
要多关心????，帮助他们??。
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，我们要多关心????，帮助他们??。
，帮助他们??。
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? ?支部领导与党员干部一对一谈心谈话记录内容 ?民主生活会谈心谈话记录 ?xx：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流一下对开展学习科学发展观的认识，开展批评与自我批评。怎样样，您先谈一谈? ?朱光明：这次活动对我来讲是十分难得的学习和提高的机会，这给我的党内生活开了个好头。经过参加学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。这样系统地学习科学发展和“三个代表”重要思想的关系，科学发展和党的理论知识，过去还从来没有过。以往总感到自我表现还是挺优秀的，经过党性分析，查摆问题，才真正找到了不足，看清了努力的方向。比如说，做学习型、知识型党员啦，增强创新意识、进取精神啦，高标准、严要求啦，立足岗位处处发挥模范带头作用啦，等等。差距还大的很哩，真是不学不明白，不学不得了。
?xx：从您的谈话中，能真切地感受到，你的学习态度很认真、提高很明显，收获也很大。我虽是一位有几年党龄的党员，但和你相比明显地有差距。我们的工作很忙，所以，团体学习有时候参加不了，有时参加了也紧持不到底。这次教育虽然也学完了必学资料，但还是不深不透。再一方面，我局的同志，我平时与他们谈心较少，对他们在生活上关心不够。另外，我还得按你上头说的那几个方面去努力，咱做党员的要让人家看到处处比别人先进才行。
?xx：您平时工作很出色，一向是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮忙啊。
? ?支部领导与党员干部一对一谈心谈话记录内容 ?时间:2005 年 4 月 8 日午时 ?地点:物价检查所 ?谈记人:A、b、c、d、e、f ?谈话资料: ?A:开展党员谈心活动是做好先教活动第二阶段的重要一环，我们必须从思想上重视。今日我以一名普通党员的身份和大家一齐交流思想、聊聊天，大家都不要拘束，工作、学习、生活各方面都能够谈，也能够说说自我对这次先进教育活动的认识以及自我缺点和不足等等。
?b:经过这次先进性教育活动，把我的认识提高到了一个新的境界，理解了一次深刻的党性教育，我要检讨一下自我的缺点和不足:以前在学习上我存在着就会思想，态度不够认真，缺乏自觉性;自我约束也不够，偶尔有迟到、早退的现象和工作时间办私事的情景。今后我要坚决加以改正。
?A：不错，你能有这种态度是正确的。但在工作上，我又要批评你几句：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自我负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高。
?C：我也存在着一些问题。我在梦想信念上对自我没有高标准、严要求，学习不够专心，有时半途而废。我认为，我们都应当不断加强学习，全面提高自身政治素质，牢记党的宗旨，增党性的锻炼。
?D:我在的突出问题是:职责意识差，有时满足于管好自我，对见到的问题不愿意多说，不想多说，不愿意行罪人，不想得罪人，没有从大局上研究问题。
?E:我也存在工作主动性差等问题，没有起到一个党员的模范带头作用。今后要向先进典型学习，同时勤于学习业务知识，不断改善工作作风，完善自我。
?F:所我存在的突出问题是业务、文化知识的学习不够、水平不高，工作的主动性差等，都要在今后加以改正。
?A：今日和大家谈心使我收获颇丰，也使我深受教育，大家有这样的认识，说明我们的先进性教育取得了预期的效果，党员队全建设初见成效，刚才大家讨论的大多是自我的缺点和不足，其实同志们平时的思想和工作到现都是不错的，都能
够遵守纪律，作风正派，工作勤恳，为物价事业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时，也不能忘记同志们的优点和取得的成绩。
? ?支部领导与党员干部一对一谈心谈话记录内容 ?时间：20**年 6 月 20 日 ?地点：办公室 ?支持人：书记 ?记录人：XX ?会议主题：党风廉政建设民主生活会 ?参会人员：党支部全体党员 ?会议资料：
?一，书记在会上讲话并强调在实际工作中加强党风廉政建设，要认真贯彻落实《廉政准则》，就自我在工作中的廉洁自律及工作作风等情景进行了回顾和反思，并认真剖析自身的不足之处。
?(1)、廉洁自律情景 ?首先，加强学习是领导干部锻炼党性、坚定信念、提升境界、增长才干的重要途径，是拒腐防变的思想道德基础。一要加强学习，提高党性修养。认真学习科学发展观以及党的十八大、十八届四中全会精神和十八届中央纪委第五次全会精神。学习贯彻《廉政准则》，准确把握、全面领会《廉政准则》的指导思想、基本精神和主要资料，切实提高学习贯彻《廉政准则》的自觉性和坚定性。经过加强党性修养和作风养成，坚定梦想信念，牢记宗旨观念，树立正确的权力观、利益观、地位观。坚持原则、秉公办事，坚持共产党员的本色。二是加强法律法规知识的学习。认真学习《党员干部廉政从业若干准则》、《廉政准则》等廉政规定，严格按照纪律要求，规范自我的言行，用法律法规指导各项工作，做到廉洁自律，不犯规，不越位，不踩线。《廉政准则》规定的领导干部从政行为“八大禁止”和“52 不准”及相关党风廉政规定方面，做到严格要求，自觉维护，并落实到实际工作和生活之中，尤其在执法工作中，自觉做到廉洁自律，公正公平，严格执法，不利用职务之便在工作中以权谋私，收受礼物。
?在抓好自已党风廉政建设职责制落实的同时，经常进行检查监督自我及身边工
作人员是否违反关的规定，在行动上做到有令则行，有禁则止。进一步强化自我的廉政职责，牢固树立全心全意为人民服务的思想，自...
受 xx 学院党总支的指派，xx-x 年 x 月 x 日与 xx-x 同志进行了谈话。谈话主要内容是了解其对党的认识、入党动机、思想觉悟和对党的基本理论、基本知识掌握情况，以及对待入党的态度和决心等，并有针对性地对其进行了教育和指点。谈话中，该同志能联系自己的思想实际，态度诚恳。通过谈话，了解到该同志积极拥护党的十一届三中全会以来的路线方针政策，在政治思想行动上能够同党中央保持一致。
在谈到对党的认识时，他认为，中国人民的革命史证明，只有共-产-党才能救中国，没有共-产-党就没有新中国。特别是改革开放 20 多年来中国的巨大变化更证明了中国共-产-党不仅能使中国站起来，而且有能力使中国强大起来。该同志能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓-小-平理论和“三个代表”重要思想，对共-产主义的信念坚定，多次表示愿为实现共-产主义的社会制度奋斗终生。
在谈到入党动机和入党态度时，他说：“我坚信我们党的事业一定会胜利，共-产主义一定会实现。因此，我决心加入中国共-产-党，这是我人生的追求，我决心像革命前辈那样，为人民大众服务一生，为党的事业奋斗终身，为了党和人民的利益，我愿献出一切，直至生命。”该同志能正确处理个人利益和整体利益的矛盾，成绩较好，连续两年荣获学校一等奖学金。直系亲属和主要社会关系的政治历史及现
实表现清楚。该同志的主要缺点是处理问题有时不够冷静，过于主观和自信。
通过谈话和审阅其入党材料，我认为该同志对党的认识正确，具有一定的思想觉悟，入党动机端正，有为党的事业奋斗终身的决心。思想作风正派，对组织和同志忠诚老实，工作踏实，有较强的事业心和奉献精神。基本具备了共-产-党员的标准，符合入党条件，材料完备，手续齐全。
2021 党员干部谈心谈话记录 1、问：谈谈你的信仰问题?
答：我相信党和国家。中国共产党的理想和最终目标是实现共产主义。我坚信，中国共产党会带领我们实现中华民族的伟大复兴，最终带领中国实现共产主义的远大理想和目标。
2、问：那么，共产主义社会有哪些基本特征?
答：第一，社会生产力高度发展，物质财富极大丰富，达到了可以满足整个社会及其成员需要的程度。第二，生产资料的占有关系彻底摆脱了私有制的束缚，生产资料和劳动产品归全社会公共所有。第三，实行各尽所能，按需分配的原则。第四，由于生产力的高度发展，产生剥削阶级的社会条件不复存在，阶级和阶级差别都将消灭，城乡之间、工农之间，脑力劳动与体力劳动之间这些重大社会差别也将消失。第五，全体社会成员具有高度的共产主义觉悟和道德品质。第六，随着阶级和阶级差别的彻底消灭，作为阶级统治
工具的国家将完全消亡。那时，管理公共事务的机构虽然存在，但它的社会职能已经失去其阶级性质。大学生入党积极分子申请谈话
3、问：你如何理解“科学技术是第一生产力”与“中国共产党始终代表先进生产力的前进方向”这两句话?
答：我认为生产力的发展离不开科学技术的进步与一个优秀政党的执政。科学技术是引起生产力变化的内因。例如：机器的发明与使用导致了第一次工业革命。但是一个先进、优秀的执政党通过提供良好的经济、政治、文化、技术环境对生产力的发展也是不可获缺的，它是生产力变化的外因。
4、问：你如何看待目前党内出现的腐败现象?
答：我认为党内目前的确存在一些腐败现象，但是这不是中国共产党一个组织存在的问题，是世界上每个政党都存在的问题。我国现阶段有党员七千多万，如此庞大的队伍，难免会掺杂一些污垢。但值得庆幸的是，七千万人的队伍中腐败也只是个别几起，不能影响我对中国共产党的信心。我觉得要解决这个问题得从两方面入手：一是加强党内的思想教育，二是从具体角度入手探讨腐败出现的原因，从根本上杜绝腐败现象，比如：探讨“高薪养廉”可不可行等。
2021 党员干部谈心谈话记录 1、谈谈你对中国共产党的认识。
答：中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国
人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，中国共产党代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进的方向，代表中国最广大人民的根本利益。
我党建立于 1921 年 7 月，以马列主义，毛泽东思想，邓小平理论为旗帜，坚持贯彻“三个代表”并始终朝着既定的方向——为实现共产主义而不懈奋斗，我党是以工人阶级为领导的执政党，他经过了多年的战斗才把中国人民从水深火热的世界中拯救出来，并在 1949 年 10 月 1 日建立了新中国。从建国到现阶段，中国人民在党的领导下，正把我们的祖国建设成为高度繁荣、高度民主的社会主义现代化国家，相信我们在党的领导下，也会成为对社会有用的人。
所以，我会脚踏实地地做好本职工作。无论以后做什么事情，我都本着高度的责任心和敬业精神，尽心尽力把工作做好，我会用积极的心态，诚恳的热情，尽全力为人民服务，我相信，我会成为一名合格的党员的。
2、总结一下你近期的思想政治方面的学习情况。
答：思想政治学习方面始终保持与党中央高度一致，认真学习总书记的系列重要讲话精神，积极参加各种思想政治学习活动，不断提高自身的政治素质。
3、中国共产党的建党时间、党在现阶段的根本任务。
答：
(1)中国共产党的建党时间：中国共产党建立于 1921
年 7 月 23 日。
(2)党在现阶段的根本任务是建设有中国特色的社会主义。
4、什么是自行脱党?
答：党章有明确规定：“党员如果没有正当理由连续六个月不参加党的组织生活，或不交纳党费或不做党所分配的工作，就被认为是自行脱党。支部大会应当决定把这样的党员除名，并报上级党组织批准。”这一规定表明，党员如果没有正当理由，连续六个月具有上述三种情况的任何一种，都应算作自行脱党。
5、增强党员意识要做到什么?
增强党员意识，就要坚定理想信念，“净化”思想。理想是行动的先导，坚定的共产主义理想形成后，会沉淀为党员的思想内核，成为党员发挥先锋模范作用的力量源泉。
增强党员意识，就要强化角色意识，“亮化”形象。党员要强化角色意识，就要从自身做起，从点滴做起，自觉塑造和维护党员的良好形象。增强党员意识，就要投身工作实践，“强化”作用。增强党员意识，就要做到无私奉献，“优化”服务。
党员要高效率服务，正确处理好本职工作与服务群众的关系，始终坚持把为群众服务放在第一位。党员要文明服务，态度热情，用语文明，行为规范，让群众高兴和满意。
6、你认为你自己在日常生活中做得怎样?
在日常的生活学习中，自觉学习党的基本知识，将马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观作为自己的行动准则，坚决维护党的各种政策，紧密团结在党组织的周围。利用各种机会，加强政治学习，不断提高自己的政治水平，使自己政治上与党中央保持一致。
廉政谈心活动谈心记录二则与如何做好廉政谈心谈话工作(范文 3 篇)
廉政谈心活动谈心记录二则 内容 1 A：按照纪委关于在全局党员干部中开展谈心活动的具体要求，今天在这里由我和你进行个别谈心，想听一下你在思想上、作风上、工作上有什么认识和体会，说说吧。
B：我就结合个人工作实际谈一下对工作的理解吧。我认为作为一名公安局领导干部，工作中要不断加强党性修养，密切联系群众，做人民群众的知心人、贴心人、暖心人之外，还应该待人要诚实。在公安工作上，特别是实际工作中，要坚持原则，敢讲真话，主持正义，公道合理地看待和处理各方面问题。要有成人之美、与人为善的心肠。要多看同志们的优点，学习他们的长处。在和同志们平时交往中，要友好相处，诚实对人，平易近人，使同志们感到自己的亲和力，愿意和自己交心交底、交朋友。其次工作要踏实。要树立真抓实干的工作作风，工作上敢抓能抓。言行一致，埋头苦干，不张扬。在工作中遇到问题，要敢于承担责任，在“急、难、重”任务面前，敢于身先垂范，为职工排忧解难，而不是上推下卸，贪图享乐;工作要有安排，
有督促，有检查，发现问题，及时提出整改方案，同时要不断创新，不断进取。在工作中就要适应不断变化的新形势，适时研究新情况，分析新矛盾，解决新问题，总结新经验。在实干中学习，在学习中实干。只有深入实际，了解真实情况，多调查，多走访，才能有全新的工作思路和科学的工作方法，才能不断地开创政法工作新局面，使真抓实干真正有成效、结硕果。再有就是处事要公正。要按政策办事，按制度办事，按程序办事。尽量做到公平合理、客观公正。要注意对上负责和对下负责的一致性，平等待人。多接触群众，听取不同意见，以便做到公正。第四，对已要严格。在各方面都应以身作则，做到慎言、慎行、慎独、慎微，注意工作生活细节。只有这样，才能真正保证公道正派品格不被扭曲，才能算得上一个合格的公安战线干部。
A：从你对工作的理解上看，你的认识还是比较高的，我们要积极做好几方面工作。一是我们公安干部要认真贯彻党的群众路线,做到立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私。加大作风整顿力度,坚决纠正少数党员干部脱离群众、特权观念严重等不良倾向。二是要自觉同以胡锦涛同志为总书记的党中央在思想上政治上行动上保持高度一致。坚决纠正有令不行、有禁不止的现象，确保林区政令畅通。三是坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防，从权力运行的重点环节入手，针对内部管理的薄弱点和问题易发的风险点，构筑制度防线，形成以积极防范为核心、以强化管理为手段的科学防控机制，建立健全符合林区工作实际的惩治和预防腐败体系。四是坚持和发扬党的优良传统，大力弘扬理论联系实际、密切联系群众、
批评与自我批评的优良作风，树立和强化群众观点，维护群众利益，密切干群关系，牢固树立以人为本、执政为民的理念。五是认真开展理想信念教育、党性党风党纪教育和从政道德教育，大力加强政治品质和道德品行教育。通过内容丰富、主题鲜明、形式多样的教育活动，引导公安干部讲党性、重品行、作表率，提高公安干部遵纪守法和拒腐防变的意识，增强公安干部廉洁从政的自觉性。六是强化对公安战线领导干部的监督。严肃查处领导干部中以权谋私、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职案件和发生在重点领域和关键环节中的案件，违反政治纪律和组织人事纪律的案件，重大责任事故和群体性事件涉及的腐败案件，以及其它严重损害群众利益、政治权益、人身权利的案件。希望在今后的工作中，你能从自身做起，注重细节，将公安战线工作推向一个新的台阶，今天的谈话就这样吧。
内容 2 A：按照纪委关于在全局党员干部中开展谈心活动的具体要求，今天在这里由我和你进行个别谈心，想听一下你在思想上、作风上、工作上有什么认识和体会，说说吧。
B：下面我就结合法院工作谈一谈认识和体会吧。我认为作为一名法院领导干部：一要勇于开拓创新。要带头创新，要有独立的思路、有独到的见解。养成善于思考的习惯，多思考几个思路，多探索几个方法。要培育开放性思维，善于接受新理论、新事物，做勇于接受新事物的表率。思想要敏锐，要善于观察周围事物，从中抓住事物的本质和规律。二要认认真真学习。一是加强政治理论学习，不断提高自身
理论水平。认真学习辩证唯物主义、历史唯物主义，掌握用辩证的、历史的观点来认识、分析和解决问题的科学方法，才能打牢对已清正的思想理论基础。二是要紧紧围绕法院工作的特点和要求，学习建设党的基本理论，学习法院工作的基本政策和业务知识，学习现代化办公技能和管理等各方面的知识。不断丰富自己，充实自己，打牢做好法院工作的基础。三要踏踏实实做事。耐得住寂寞，以高度的政治责任感和责任心、事业心，踏踏实实做好工作。在本职岗位上干最优业绩，树最佳形象。在工作中，要有对人民负责的事业心和责任感，严肃对待工作，认真坚持原则，准确把握政策，严格履行程序，认认真真、扎扎实实地做好每一件事，兢兢业业，精益求精地完成每一项任务。四要保持健康积极的心态。作为一名法院干部，要保持健康积极的心态。我认为在工作中还要做到公道正派，坚持以身作则;要有为党奉献、为民分忧的红心，甘为人梯;在工作中要信心满怀，始终以饱满的精神状态感召和带动周围同志。有足够宽广的胸襟，融合各方资源推进工作;不断提高做好工作的能力。以“三不”的精神，杜绝推诿、拖拉，避免效率低下。法院工作事关全局，严谨细心是对法院干部的基本要求，不出一点差错是法院干部应该做到的，但严谨不代表因循守旧、循规蹈矩，在当今竞争空前白热化、发展速度指数化的时代，萧规曹随是不行的。总之，要做到心如规矩，志如尺衡，平静如水，正直如绳，不见风使舵，不随波逐流，要想做事、敢做事、做成事，成为一个科学发展的见证者和推动者。要做到接受任务不找借口，完成任务不讲困难，努力奉献不谈回报。
A：你说的很好，能感觉到你从事法院工作有一定的认识，也有信心和决心把本职工作做好，今后我们要做好以下几方面工作。一要严明政治纪律，切实贯彻中组部加强学习的要求。严格执行党的政治纪律,加强政治纪律教育，引导和督促林区广大党员、干部讲政治、顾大局、守纪律。二要加强作风建设，进一步密切党群干群关系。切实加强领导机关和领导干部作风建设，通过加强教育、完善制度、强化监督，促使各级领导干部加强党性修养，弘扬良好作风,保持清正廉洁。三要建立健全制度，大力推进惩治和预防腐败体系建设。以强化管理为手段的科学防控机制，建立健全符合林区工作实际的惩治和预防腐败体系。四要强化监督制约，不断加大查办违纪违法案件工作力度。进一步加大反腐倡廉制度落实力度，提高制度执行力。继续抓好党务公开，深化政务公开，强化对领导干部的监督。希望在今后的工作中，你能像刚才你说的那样，从自身做起，注重细节，将本职工作推向一个新的台阶。我们今天就谈到这吧。
如何做好廉政谈心谈话工作(范文 3 篇)
如何做好廉政谈心谈话工作(范文 3 篇)
(篇一)
廉政谈心谈话是开展监督的基础方式方法之一，其实质是监督关口前移，目的是了解联系监督单位政治生态、掌握谈话对象的思想状态行
为动态等,对发现的苗头性问题通过监督渠道对单位党组织和主要领导进行反馈和“微调”。
廉政谈心谈话需要在实践中总结经验，在积累经验的同时注重成果化，是一个不断思考——实践——再思考——再实践的循环往复的过程。如何在日常监督工作中开展好廉政谈心谈话，定西市纪委监委驻市委办公室纪检组结合本组联系监督单位实际情况，着重把握“四个环节”开展了一些工作实践。
一要认真备课，做好预习题。要明确谈话的主题和目的，确定谈话的对象，对谈话对象所在单位职责、人员结构等要提前熟悉掌握。如单位的性质、职能、编制，单位干部职工人员构成，公务员占比、专业技术人员占比、党员占比、男女比例、知识结构、年龄结构等、谈话对象的廉政档案等。根据谈话对象的不同而有针对性地设置谈话提纲并拓展，为进行一场有实质意义的高质高效的谈心谈话做好准备。定西市纪委派驻市委办纪检组的谈心谈话提纲有了三次升级，由原来的9 个问题丰富到现在的 21 个，实际谈话中还会根据情况进行延伸，瞄准全面落实从治党主体责任落实，范围扩展到多个面：对本单位全面从严治党的了解程度，对单位积习改变的意见建议，个人诉求、八小时之外的情况等，对单位最满意最不满意的事，八小时外对普通党员的家风建设情况了解等。
二要抓住关键，瞅准对话人。首先要紧紧抓住领导干部尤其是主要领导这个“关键少数”，在与单位“一把手”进行谈心谈话时着重了解主要领导对落实全面从严治党的思路和班子成员履行“一岗双责”情况、主体责任落实情况，以及反馈和提醒在监督过程中需要注意的人
和事。其次对班子成员进行全覆盖谈心谈话，对其主体责任落实情况、分管工作开展情况等进行了解，了解领导班子在落实全面从严治党主体责任中是否达到意志上的统一和行动上的一致。第三是对单位科室负责人尤其是重点岗位工作人员进行谈心谈话，及时了解其工作职责、思想状况、生活情况、本人诉求等。第四是覆盖一般党员干部群体谈心谈话，可以较为全面的掌握到单位整体情况，尤其是一般干部职工对主要领导及班子成员的看法，进而了解单位主要领导及班子成员对全面从严治党主体责任的落实情况是否到位，对单位干部职工思想、学习、工作、生活等方面是否了解掌握。第五，必要情况下可以拓展到离退休干部、服务对象等其他人员的谈心谈话，多角度了解监督单位情况，才能对纪检组更好的开展工作、履行职责提供准确的基础依据。
三要注重方式，把握进行时。廉政谈心谈话的过程就是相互沟通交流的过程、答疑解惑的过程、善意提醒的过程，这个过程是轻松的，带着温度的，但内容却又是严肃的，是关乎行为脊髓和思想灵魂是否健康的有效“体检”。取得信任是前提。尊重谈话对象并取得信任是廉政谈心谈话过程中必须做到的基本，在聊天中取得对方信任极为关键，也是难点所在，要让对方能够信任组织、信任纪检干部，相互之间的信任才能确保谈心谈话内容的绝对真实和绝对保密。谈话方式是关键。在谈话过程中可以通过让一个座、倒一杯茶，营造轻松的谈话氛围，不要让对方感到拘束或者紧张;在谈话方式上可以问答，引导对方朝谈心主题方面进行回答，也可以聆听对方的讲话内容，不轻易
打断或者岔开，还可以在入题中可以从一些家常小事谈起，渐渐引入正题，避免开门见山、直奔主题，造成谈话对象心理上的防范排斥和精神上的紧张封闭。谈话目的要明确。廉政谈心谈话的目的一定要明确，不仅自己要心中有数，也要让谈话对象有所准备，通过谈话要实现在谈话动机上早知晓、问题线索中抓在小和谈话成果上出实效，力求做到内容郑重而形式活泼、目的直接而过程婉转、话题严肃而氛围轻松。
四要跟踪问效，打好组合拳。“抓铁有痕、踏石留印”，谈一次要有谈一次的效果。要把意识到的苗头性问题及时制止，持续改进并不断向好，真真切切起到“预防针”的作用，防范于未然。要通过廉政谈心谈话对单位整体情况作出评估、对谈话中梳理出的问题要及时的反馈。要对单位对反馈问题的整改进行跟踪问效，看其是否有效落实并建立长效机制。要让谈话真正成为落实全面从严治党主体责任的有力抓手，成为推动工作开展的强劲动力。
作为最前沿有效的监督监督方式，是常规性、常坚持、常态化的工作。只有管好一棵棵“树木”，整片“森林”才会健康，我们要将廉政谈心谈话作为有力的监督手段，要把“灌耳音”带着一股韧劲认真坚持下去，常做常新、久久为功。
(篇二)
与干部谈心谈话，是组工干部应当具备和锻炼的一种工作能力，谈心谈话活动广泛运用与班子运转考察、班子运转调研、新领导干部任
前、老干部的离任和退休谈话等组织工作业务。实施干部谈心谈话有助于在组织和干部之间建立起经常性沟通联系的桥梁，能够及时有效地了解和掌握干部思想、作风和生活，使干部能够及时感受到党组织的关怀、帮助和教育。笔者从参与该项工作的实际出发，有如下粗浅认识。
一是要将谈心谈话工作作为一项重要的干部工作来抓，将谈心谈话活动作为解决基层科级领导班子和干部突出问题的重要举措，坚持人事调整必谈，考核考察结束后必谈，干部受到处分时必谈，群众有问题反映时必谈，家庭发生重大变故必谈。通过下乡调研、来信来访等形式，对群众反映有苗头性问题的干部，工作中不作为、闹情绪、有不良倾向的领导干部以及不团结的班子等问题，及时谈心谈话掌握情况。重点与党政正职、新提职干部、任职时间较长的干部、思想情绪有波动的干部、群众有不良反应的干部进行谈心谈话，深入了解领导班子的整体运行情况和干部的思想、工作、学习和生活状况，解决领导班子和干部队伍存在的问题。对这些问题进行认真分析，研究谈心谈话的策略、解决问题的办法，及时深入基层面对面地给他们解心结、想法子，并不定期地进行回访，直到问题彻底解决。
二是要具体问题具体分析，注重谈话的针对性。对不同的人采取不同的谈话方式，对于性格偏内向的干部，宜采取提问式和鼓励式的方式;对于性格偏外向的干部，宜采取漫谈式和商讨式的方式。针对单位党政主要领导不团结的问题，分别找他们谈话，要求增强沟通合作意识，在处理重大问题时必须协商一致，改善党政主要领导之间
的关系。针对少数单位一把手独断专行的问题，及时谈话教育，要求其正确处理好民主与集中的关系，尊重和支持班子其他成员开展工作，在班子中营造民主团结的和谐氛围。
三是要端正谈话态度，杜绝形式主义。谈话前，要打好“草稿”，要带着问题谈，带着感情谈，既要有话谈，还要谈到点子上。与单位主要负责人和党政正职谈，可以深入了解一把手的工作开展情况，思想状况和意见建议，及时掌握主要负责人的思想动态，保证领导方向的正确性;与中层干部进行谈话及时掌握他们上情下达、下情上传、分工合作情况，提高他们的大局意识、团结意识，及时纠正不良的思想苗头;与一般工作人员谈，就要紧密掌握他们的工作状态和一线工作的经验教训，增强全体工作人员的团结力、向心力、凝聚力。避免谈话内容枯燥或者无话可谈，敷衍了事，尽量做到谈出真问题和真效果。
(篇三)
对党员干部开展谈心谈话制度，不仅可以加强党员干部的思想政治建设，进一步强化党员干部的作风建设，还可以及时发现党员干部存在的思想问题，从而解决党员干部的苗头问题，进一步凝聚党员干部的发展合力。
进行谈心谈话，首先要入心。谈心谈话不能只是浮于表面，也不能只是形式主义，更不能只是谈一般的工作，更是要了解党员干部近期的思想状况，要直面党员干部自身所面对的问题，更要坚持自己心里的
想法，实事求是，要说真心话。谈心谈话并不是挑刺，而是要真心听取意见，真心发现自身所面临的问题。所以，在谈心谈话过程中，要做到以诚相待，不论是领导干部还是基层干部，都要坚持实事求是，不带任何偏见，要以理服人，有理有据。谈心谈话，要带着问题谈，带着想法谈，切身处地的能够帮助到党员干部。
进行谈心谈话还要创新。谈心谈话要聚焦思想大解放、作风大转变、能力大提升、工作大落实。进行谈心谈话一定要灵活开展，不能刻板死板。可以采用多种形式的谈心谈话，可以是一对一或者是一对多的群体谈，也可以是根据专门的导向问题进行谈话。对于受到委屈、误解的干部，在谈心当化过程中可以进行慰问、鼓励、以及共勉等等，进一步温暖党员干部的心头，让党员干部有动力、有活力，全心全意地为人民干实事。
谈心谈话是一门学问，也是一门技术，是党员干部之间沟通相互感情，做好工作的需要。所以，认真开展谈心谈话，不仅可以探讨出团结向上的氛围，还可以迸发出对工作的热情，更加有力地推动各项工作的开展。
在进一步继续巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果以来，机关工区党支部按照公司党总支的要求，采取各种方法，多层次、全方位地开展党员谈心活动，相互征求意见，相互开展批评和自我批评，交流思想，沟通感情，取得共识。第一文档网今天为大家精心准备了党员干部民主生活会谈心谈话记录内容,希望对大家有所帮助!
党员干部民主生活会谈心谈话记录内容
谈心的内容可以根据不同的对象和情景来确定。一般来说，有以下几个方面:
专注于研究和实现的十七届四中全会精神的中国共产党中央委员会的实施市委的决策和部署,北京市政府和共产党组织的。了解被访者的学习、工作、作风、纪律等情况，并与他们谈论团结、大局和家庭。
听取被访者的意见、建议和要求。
客观公正地评估团队及其成员的运作。
肯定受访者的基本成就，指出受访者的不足和问题。
为演讲者提出希望、要求和方向。
其他需要讨论的事情。
要求谈话
提高认识，端正态度。要充分认识心连心活动在解放思想、改进作风、加强沟通、集中精力、激发活力、促进工作中的重要作用。我们要以对组织和同志负责任的态度，认真、认真地开展交心活动。
相互尊重，平等交流。我们要以诚相待，以诚相待，以诚相待，以诚相待，以诚相待，以诚相待，以诚待人，平等交流思想，在共同讨论中相互启发，促进和谐共处。
明确目的，提高效益。要查明问题，分析原因，明确目标，提出措施，帮助说话者解决后顾之忧和困难，把思想问题和实际问题有机结合起来，把谈心活动同促进工作发展结合起来。
做好充分准备并做好记录。在谈心之前，要收集和把握谈心对象各方面的情况，以便有一个明确的目标;谈心时，要认真记录谈心对象提出的意见、建议、要求等具体情况。
党员干部民主生活会谈心谈话记录内容
一、交流谈心活动
1、参加交流谈心活动的对象为全局党员干部。
2、交流谈心活动采取分级谈话方式，即“一把手”负责与班子成员、中层干部和局属单位党员干部职工谈话;分管领导负责与分管部门中层干部和党员干部职工谈话;中层干部负责与一般党员干部职工谈话;党员负责与其它党员和一般干部职工谈话。每名党员干部要确定不少于 10 人的谈话活动。
3、交流谈心活动要本着对组织负责、对同志负责的态度，相互征求意见，沟通思想，交换看法，增进团结，形成共识。同时，要把解决思想问题和解决实际问题结合起来，查找在工作中存在的突出问题、分析原因，明确目标、提出措施，为开好两级民生活会打好基础。
4、建立统一的谈心活动手册，领导干部和党员都要做好谈话记录，认真详细地记录谈话人所提及的意见和建议。
5、开展交流谈心活动的时间为 5 月 1 日至 5 月 15 日，领导干部和中层干部 5 月 18 日前要将谈心活动的原始记录交局办公室统一进行整理。
二、班子成员和党员干部撰写个人发言材料
局领导班子专题民主生活会由局班子成员参加;党员专题组织生活会以支部为单位召开，支总书记召集，支部全体党员参加。
(一)格式要求
1、领导干部的个人发言材料题目领导班子专题民主生活会发言材料为“县水利局深入学习实践科学发展观活动专题民主生活会发言材料，本人单位、职务、姓名”;党员专题组织生活会发言材料为“县水利局深入学习实践科学发展观活动专题组织生活会发言材料本人单位、职务、姓名”。
2、领导干部、中层党员干部发言材料字数不少于 2000 字;其他党员不低于 1000 字。
(二)写作要求
领导干部及股室中层党员干部的发言材料要深入查找贯彻落实科学发展观和党性党风党纪等方面存在的突出问题，深刻剖析问题根源，提出整改方向和具体措施，避免大而化之。其他党员要按照科学发展观要求分析查找自身差距和不足，明确努力方向。发言材料重点写三部分内容一是存在主要问题;二是问题产生的根源;三是整改措施及今后努力方向。开头可写一下通过开展学习实践活动谈一下对科学发展观的认识、本人谈心人数及征求到的意见和建议等。
具体内容要求
1、在写存在的主要问题时，要根据征求到的党员群众所提意见和自我检查发现的问题，
对照学习实践科学发展观的具体要求，着重检查在保持先进性、坚定理想信念、坚持科学发展观和正确政绩观、求真务实、联系群众、优化服务、廉洁自律和立足本职发挥作用等方面存在的问题。
2、分析根源时，要从党性和落实科学发展观的高度深入剖析，不仅讲客观原因，更要讲主观原因，要避免只谈工作不谈思想、只讲成绩不讲问题、只讲集体不讲个人的现象。要实事求是，反映真实情况，暴露真实思想，坚决克服和纠正就事论事、敷衍了事或避重就轻、文过饰非的做法。
3、整改措施要有针对性，要有具体的整改期限和措施，做到切实可行。今后努力方向，重点写两方面一方面认真学习实践科学发展观，紧紧围绕提高执政能力，增强党性，不断提高素质，增强科学发展的能力。另一方面，紧紧围绕本单位的工作实际，如何干好本职工作，在实现水利事业又好又快发展中做出新贡献。
4、所有发言材料形成后，领导干部及中层党员干部的发言材料要在 5 月 25 日前报局办公室
党员干部民主生活会谈心谈话记录内容
时间
xxxx 年 5 月 31 日
地点
会议室
谈话人
xxxx
职务
副局长
谈话对象
张帅
职务
办公室主任
谈话内容(要点)
王鹏根据安排，我们两个谈谈心，交流一下对党的群众路线教育实践活动的认识，开展批评与自我批评。怎么样，您先谈一谈
张帅这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会。通过参加学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。通过在学习教育中分加强析，查摆问题，才真正找到了不足，看清了努力的方向。
王鹏你的学习态度很认真、提高很明显，收获也很大。你虽是一位有几年党龄的党员，但和你相比明显地有差距。我们的工作很忙，有的时候对待来访的群众难免缺乏耐心，作为办公室负责人，你一定要注意; 再一方面，我们林业局的同志，我平时与他们谈心较少，对他们在生活上关心不够，我没想到的地方你要多提醒我。
张帅您工作很出色，一直是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮助啊。另外我觉得你要多深入基层，多关心职工，要注意讲究公平公正，我们向您汇报问题的时候，你要有耐心。
王鹏今后我一定改正，我们互相学习吧。
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