实践性教学模式下英文简历写作课的创新研究
摘要：英文简历写作属应用文体，其目的是帮助求职者获得面试机会。然而，投递简历是一个复杂的实践过程，只讲授简历文本的书写是无法在实际的求职中帮助学生获得面试机会的。本文作者由此提出在实践性教学模式下，增加与投递简历相关的所有实用性知识的教授，这种创新型教学不仅弥补了学生社会实践性知识的空白，并且有利于学生把英文简历的写作更好地运用到实际工作中去，使他们迅速适应大四的求职活动。
关键词：实践性教学；英文简历写作；创新
一、英文简历写作教学中存在的问题
英文简历的写作是英语应用文写作中的教学重点。随着近年来大学生就业竞争压力的增大，学生也越来越重视这一部分内容的学习。纵观我们以往对于英文简历写作的教学研究，大都仅限于如何打磨出一个好的模板来让学生无限套用，而忽视了简历作为一个实用性文体的最本质的功能——获得面试机会。想要达到这一目的，单靠一个语法完美、用词优美的万能模板是无法实现的，因为投递简历其实是一个复杂的实践过程，包括：寻找招聘信息来源→选择职位和公司→阅读、理解招聘启事→结合不同招聘要求写出相应简历。一篇好的简历也仅仅只是这一流程中的一环，把简历的写作与其他环节割裂开，或者任一环节出现问题，都不能达到最终的活动目的，即获得面试机会。
二、实践性教学模式下的英文简历写作教学的创新
实践性教学是指将依据培养目标确定的能力结构而设置于课程之中的与学科实务相适应的具有实践性、应用性的教学内容付诸教学的教学活动。[1]对于英文简历写作这门课程来说，最具实践性、应用性的无疑就是向学生完整介绍包括英文简历模板在内的简历投递的全过程。
1.招聘信息来源。对于求职的应届毕业生来说，找到合适又可靠的信息发布媒体是一切工作开始的源头。一个资源不佳的招聘媒体很难为求职者提供优质、适合的职位，更有可能令求职者上当受骗。
2.应聘职位分析。在进入到招聘网站后，面对纷繁的招聘信息，学生应如何索引才能快速、高效地找到适合自己的职位，是每个刚刚开始求职的毕业生所面临的问题。学生对职位不了解，不知道哪个岗位适合自己，自己的专业又能做些什么，导致很多学生投了不适合自己的职位，浪费了时间，错失了其他工作的机会。
3.招聘启事阅读。近年来，有很多外资公司将自己的招聘启事全部英文化，包括职位名称、职位描述及要求。因此，如果不能很好地理解甚至看懂英文的招聘启事，求职者便无法写出与所申请职位相符的，具有说服力、竞争力的简历来，甚至还有可能走很多弯路，耽误了求职的最佳时机。以笔者进行问卷调查的班级为例，英语专业大三年级的学生，阅读一般的英文资料已经并不困难，但仍有超过半数以上（57.7%）的学生表示对于英文招聘启事不能完全理解其意。究其原因是由于学生们仅能从语言层面去阅读分析，而实际的文本中有很多用词、表达是商务化的、职场化的，所描述的内容也是实际的工作内容与要求，这些对于还没有真正走出校门的学生来讲无疑理解起来是有难度的。
（1）职位名称代表工作的分类，是求职者索引信息的根据。
如：English/Chinese Translator
从“Translator”可知该工作只是笔译没有口译，因此对英语口语应该没有太高要求。
再如：Project Manager Coordinator
“coordinator”在英语中是协调者的意思，看似和英语专业不相关，因此很多学生会错过这类职位。但这样的项目协调员所做的其实就是翻译兼秘书的工作。
再如：有很多学生选投了一些“Manger”的职位，因为他们看到除了工作经验部分自己都符合要求，于是自信满满地认为自己可以胜任。但其实像“Manger”这样的管理职位是不会交给一个刚出校门的学生来做的，工作经验对于Manger来讲是最重要的要求。在一个部门里，职位名称由大到小基本上是这样排列的Manger→Supervisor→Assistant，这里很多学生对于Supervisor是做什么工作的一直不太理解，因为它字面上是“监督者、监管人”的意思，而在实际工作中它只是一个部门中的职位等级，低于经理，高于助理。如：Marketing Supervisor可以理解为市场部专员。因此，学生可以应聘的其实只有Supervisor和Assistant而已，Manger过于牵强了。
（2）工作描述顾名思义就是对该职位的具体描述，目的是告诉求职者这份工作要都需要做些什么，求职者也可据此判断自己是否适合该职位，是否对该职位感兴趣。有些职位描述可以被求职者借鉴写入简历中，投其所好，得到面试的几率会大大提高。如英孚少儿英语教师的这篇招聘启事中职位描述这一段：
You love education and culture industry...[2]
求职者完全可以把第二人称you换成第一人称I再做些修改加入到简历的self-statement中。并且这种职业描述具有普遍性，应聘其他公司的少儿英语教师的时候也可以拿来借鉴。
（3）职位要求是整个招聘启事的重点，求职者必须看懂每一个标准再考量自己，看是否符合要求，如盲目投递是费时费工的。要求又分为软要求和硬要求两种。
如：Must be resourceful，confident and take initiative是能力、性格方面的要求，很难在简历与面试中考量，因此只作为自我评判的标准，是软要求。硬要求的限制主要来自于专业背景、学历证书和工作经验这三方面，如：A university degree above majoring in English and/or English Education这就是个硬性的规定，必须是英语专业的学生且本科学历；再如：English major or have oversea study/working experience with strong English skills （both oral and written）这条就不一定非要英语专业，有海外留学或工作经验的皆可，但英语水平一定要高。
4.英文简历的书写。对于如何打磨出一份高质量的简历模板，学生该如何进行套用，以及如何利用写作技巧使英文简历看起来更地道，已经被很多专家、学者、教师专门论述过了，本文这里不再赘述。
三、实践性教学模式下英文简历写作课创新的意义
在进行了上述英文简历写作课的教学创新实践后，笔者对天津财经大学珠江学院英语0704班29名同学进行了问卷调查，收回有效问卷27份。调查结果表明（见表1）：学生对于把简历投递全过程都作为知识教授给他们的这样的英文简历写作课表示十分欢迎，有92%的学生表示最喜欢简历投递全过程的介绍环节而不是简历模板讲解。原因是有80%的学生表示可以从互联网上下载到英文简历模板，有些甚至优于教科书上的范文。而投递简历的实践过程介绍这样的实用性知识，他们大多只能从这门课上才能获得（97%），并且认为这样的知识令他们感觉收获很大（90%）。
从表1的分析中得知：把英文简历写作课放在实践性教学模式下，为学生教授与求职直接相关的实用性内容，填补了学生的相关空白知识，使英文简历写作不再孤立，真正运用到了实践中，有助于他们顺利完成日后的求职活动。
参考文献：
[1]莫怡琴.加强实践性教学的几点看法[J].安顺师范高等专科学校学报（综合版），2003，（4）.
[2]英孚少儿英语教师.http：//search.51job.com/job/43573282，c.html.前程无忧，2010-08-29.
作者：倪莉
a good understanding and working knowledge of computers.
具电脑理解和应用知识。
having experience in pc operation(lotus, wordperfect).
有操作pc机(lotus和wordperfect)的经验。
database programming and network knowledge.
会数据库编程并具网络知识。
have a technical degree and extensive experience in computers.
具有工科学历和广泛的电脑知识。
good at computer operation of windows.
熟练操作windows。
computer operating skills.
懂电脑操作技术。
be skilled with computers.
熟悉电脑运用。
i/c systems design experience background .
具1/c系统设计经验。
sound knowledge and experience with computers.
具坚实的电脑知识和经验。
some familiarity with personal computers.
略为熟悉个人电脑。
have experience in computer operation, proficiency in microsoft windows, microsoft word and microsoft excel.
有电脑操作经验，熟悉windows，word和excel。
knowledge of microcomputer and software programming.
了解微电脑及软件编程。
proficient in unlx as well as dos/win and windows nt.
熟悉unix和dos/win及windows nt。
strong knowledge of personal computer hardware.
具坚实的硬件知识。
familiar with computer networking and office productivity software.
熟悉电脑网络和办公室生产率软件。
working knowledge of novell lan, nuix, foxpro, c++, relational detabase.
熟悉novell lan，nuix，foxpro，c++联网数据库的应用。
high proficiency in computer operation.
熟练操作电脑。
with experience in system development including system analysis and design.
有系统开发经验，包括系统分析和设计。
Personal Resume
Personal Information
Position: Electrical (Power) EngineerTel :
Name: GaryDate of Birth: July 3, 1974
Gender: MaleEducation Degree: Bachelor Location: Xipu town, Chengdu ProvinceE-mail:
Political Status: Communist Party member
Major: Electrical Engineering and Automation
Self-evaluation:
17 years’ working experience with more than eight-year primary management experience, seven years’ Power system installation, system operation and maintenance and technological transformation work experience of Large-scale foreign-funded enterprises; Pay attention to the spirit of teamwork and responsible with strong adaptability; Familiar with Office Automation Software.Working experience:
1.2010/10---so far: Texas Instruments---Department of Plant Operations---- Electrical Engineers
Taking charge of the electrical equipment maintenance and management of 110KV * 50000KVA power supply system, UPS, generators, elevators and CCTV access control system etc. Being responsible for the power dispatch and electricity management of the Power Supply Bureau，power system maintenance, improvement and system expansion design continuously, with practical experience of engineering design and construction management on the supply and distribution electric power system. For example, assistance in the Road Two 110KV power construction management. I also developed maintenance OI for system and put into practice preventive maintenance.
2.2006/10---2010/10: Semiconductor Manufacturing International (Chengdu Cension Semiconductor Manufacturing Co., Ltd.) ---- Department of Plant Operations ---- Electrical Engineers
I participated in an installation and commissioning of power system engineering for nearly half a year ,operation and maintenance the power system for four years .I have extensive experience of operation and maintenance on 110KV * 50000KV supply and distribution system. I also have some experience in electrical engineering field construction management and electrical technical innovation.
With the constant improvement of power system, a successful engineering design and construction management of the power system needs practical experience. For example, I was responsible for 400KVA UPS relocation design and project management,
lighting projects of Phase II , etc.
3.2005/05---2006/09: China Southern Glass Holding Co.,Ltd.(CSG) ---the Department of Electrical and Mechanical Services ----- Electrical monitor
After four months training in the Shenzhen CSG with the new employees, I assisted to the work of 10KV * 8000KVA * 4 power system maintenance, equipment management、installation、commissioning and acceptance.
After putting into operation, I lead the team to concentrat on the preventive maintenance work, maintaining normal running of the supply-distribution power system and the German GRENZEBACH fully automated production lines of electrical equipment. At the same time, I help to improve and transform the technological of the system project.
4.1995/07---2005/04:Cotton Textile Factory of Bazhong in Sichuan ----Production Technology Division ----Supervisor of engineering / facility
I responsible for daily management of the workshop 、boiler group、the electrical group、machine repair group and the whole factory equipment.
I organized and implemented a technical renovation project of 20 units spinning machine and ancillary equipment successfully, I was also responsible for two DZL4-1.25-A2 boiler installation and commissioning works, designing and organizing the relocation project of 4* 630KVA/10KVA high pressure oil switch machines independently. So I have accumulated prolific experience in engineering design and construction management
Educational background:
1. 2007/10---2010/01 Sichuan University.Electrical engineering and automationupgrade from junior college student to uniersity student
2.1992/09---1995/07 Chengdu Textile College. Electrical Technology Technical or Mechanical Degree
Training experience:
1.2010/11Chengdu Electric Power Training Center. The training of power on / off contact qualification certificate
2.2010/03Chengdu Electric Power Training Center .The training of high voltage electrician receives net work permit
3.2006/11---2006/12 Sichuan Province labor and social security hall senior electrician skill training
4.2005/05---2005/10 China Southern Glass Holding Co.,Ltd power supply and distribution system and the German electrical automation production line electrical training Certificate: engineer certificateelectrician operation certificate power on / off contact qualification certificate high voltage electrician receives net work permit.
Zhang Huixing
错误! 未知的用户属性名称。 错误! 未知的用户属性名称。, 错误! 未知的用户属性名称。 错误! 未知的用户
属性名称。
电话: 错误! 未知的用户属性名称。 传真: 错误! 未知的用户属性名称。 电子邮件: 错误! 未知的用户属性
名称。[李]
目标
此区域可用来提供您希望读者采取之下一步骤的清楚指示。可能是您要他们拨打的电话号码、希望他们造访的网站，或是希望他们填写的资讯。无论如何，这份资讯应该要清楚、简短并能提供读者继续往下阅读的动机。
经验
公司 [插入日期]
此区域可用来提供您希望读者采取之下一步骤的清楚指示。可能是您要他们拨打的电话号码、希望他们造访的网站，或是希望他们填写的资讯。无论如何，这份资讯应该要清楚、简短并能提供读者继续往下阅读的动机。
公司 [插入日期]
此区域可用来提供您希望读者采取之下一步骤的清楚指示。可能是您要他们拨打的电话号码、希望他们造访的网站，或是希望他们填写的资讯。无论如何，这份资讯应该要清楚、简短并能提供读者继续往下阅读的动机。
公司 [插入日期]
此区域可用来提供您希望读者采取之下一步骤的清楚指示。可能是您要他们拨打的电话号码、希望他们造访的网站，或是希望他们填写的资讯。无论如何，这份资讯应该要清楚、简短并能提供读者继续往下阅读的动机。
教育程度
公司 [插入日期]
此区域可用来提供您希望读者采取之下一步骤的清楚指示。可能是您要他们拨打的电话号码、希望他们造访的网站，或是希望他们填写的资讯。无论如何，这份资讯应该要清楚、简短并能提供读者继续往下阅读的动机。
公司 [插入日期]
此区域可用来提供您希望读者采取之下一步骤的清楚指示。可能是您要他们拨打的电话号码、希望他们造访的网站，或是希望他们填写的资讯。无论如何，这份资讯应该要清楚、简短并能提供读者继续往下阅读的动机。
技能
您可以选择在每一栏放置不同的要点或主题，如品质及数值。请记住这些要点必须要与折页册首页的介绍文字相结合。 另一方面，您可以将连续资讯分散成较小的段落，读者阅读时就不会那么吃力。您可以使用叙述性的子标题来区分这些小段落，如此段落开头所示。如果这是您偏爱的方法，则可以利用已连结的文字方块，即可让文字逐段显示。
Basic CV
Name: Mr. YJBYS
Age: 26 years old
Nationality: Chinese
National: Han
Current location: Guangzhou
Exit and Entry: Meizhou
Size: 171 cm 64 kg
Marital status: unmarried
Job intentions
Personnel types: ordinary job
Position: System Administrator / Network Administrator: the computer industry, the Chief Commissioner / Assistant: administrative assistant, and other categories:
Work Experience: 3 Title: No Title
Job type: Full-time
Reported for duty to date: at any time
Monthly requirements: 2000 - 3500
Hope that the Working Area: Guangzhou
Work experience
Company Name: Guangzhou City Land and Resources and the Housing Authority District Branch of beginning and ending date :2008-03 ~ 2009-03
Company nature: institutions
Industry: real estate, construction, installation, decoration
Positions: administrative staff, letters and visits of staff
Job Description: Responsible for network, back office, telephone systems, surveillance systems, as well as letters and visits work.
Company Name: Guangzhou City, Cai Feng Logistics Information Consulting Co., beginning and ending date :2005-04 ~ 2007-11
Company nature: private
Industry: Transportation
Positions: Network Administrator and Administrative Assistant
Job Description: Responsible for the whole group of networks, computers, website maintenance, at the same time as the companys ERP system software responsible person; the company is mainly
responsible for the administration of personnel, goods, information management, as well as for social security and other related issues.
Educational background
Graduate institution: Wuhan University of Technology
Highest level of education: undergraduate degree: Engineering
Graduation Date: 2005-07-01
Studies by one: Computer Science and Technology
The Science II: Administrative Assistant
Education
1999-09 2002-07 high school physics, Guangdong Meixian
Agriculture, Industry and Commerce 2002-09 2005-07, Guangdong Vocational and Technical College Network Technology
2005-09 2008-01 Wuhan University of Technology Computer Science and Technology
Language ability
Foreign Language: English General
Mandarin level: the level of fine Cantonese: General
The ability to work
Proficiency in Windows operating system and Office business software, the operation of other commonly used software and hardware maintenance; proficiency in the use of Cisco routers and
switches, Internet operation of the Internet, computer assembly, the establishment of local area network, application, virtual host set up a solid theoretical basis and practical experience; familiar with the computer network security and network management; and maintenance of computer applications, Internet communications technology; corporate website construction and maintenance, sql database processing; photoshop image processing; administration and so on.
Personal autobiography
Stable, calm, persistent, generous, thoughtful, strong communication skills, quick thinking, attitude, initiative, and not easily fail, to wit flexibility at work to play to their strengths in order to unite and strive,to cope with the work of others.
很多客户使用从国外网站上下载的英文 简历 ，以此为参考模板，撰写自己的英文 简历 ，用于应聘在国内的外资企业。由于这一类客户较多，问题相对比较集中，所以我们专门对此问题做个解答。
国外英文 简历 与国内英文简历相比，由于简历撰写人和阅读人的背景不相同，所以国外英文简历有很多地方需要根据国情做适应性改进。
首先是国外的英文简历一般都尽量不写性别、年龄和种族等涉嫌个人隐私的信息，因为从法律佣工角度，这些信息是涉嫌用工歧视的，招聘单位一旦被诉在招聘中涉及性别歧视、年龄歧视或种族歧视等有违法律条款的行为，是要付出巨额赔偿的，因为外国人认为一个应聘人是否符合某个招聘岗位的要求，是取决于应聘人的职业背景和职业技能水准，而不是上述信息。但是对在国内的外企，你还是把上述信息、包括你的户口所在地，都老老实实地加在英文简历上吧。咱们不认为这是歧视。
其次是国外的英文简历一般只写职责，不写业绩，这一点与国内的英文简历有本质的区别。如果在英文简历上只写职责，就会出现千人一面的现象，比如大家都是公司中做会计的，各公司的会计职责就会基本一样，但每一个做会计的都会有不同的业绩，这才是简历中的重点，也是 面试 时谈话的话题，所以在国内的英文简历上一定要加上你的业绩。
第三点是国外的英文简历(以下内容略去xx字，谈的是国外的英文简历中应该去掉的内容。写出来对国内的简历服务机构的冲击太大了，大家都不容易。)
如果求职人能真正明白国外的英文简历与国内的英文简历的上述三点主要区别，就可以自己动手，先从国外的英文简历服务网站上，找到与自己职位相同的英文简历，然后按上述说明，自己撰写英文简历了。
特别说明：本文“国外英文简历与国内英文简历的区别”，是应广大准备自己撰写英文简历的求职人的要求写的，目的是帮助那些有 英语 4级以上水平的求职人自己快速撰写英文简历，这种简便快速的方法与我们提供的专业辅导基础上的英文简历服务是完全不一样的。我们的中英文简历都是在与客户反复交流的基础上完成的，客户得到的不仅仅是简历，还有撰写中英文简历的思路，和他应聘单位的hr的思路。
姓名：
-
国籍：
中国
个人照片
目前所在地：
广州
民族：
汉族
户口所在地：
茂名
身材：
177 cm 66 kg
婚姻状况：
未婚
年龄：
25 岁
培训认证：
诚信徽章：
求职意向及工作经历
人才类型：
应届毕业生
应聘职位：
市场销售/营销类:市场销售、房地产类
工作年限：
职称：
无职称
求职类型：
全职
可到职- 物流类汽车类
随时
月薪要求：
2000--3500
希望工作地区：
广州
个人工作经历：
公司名称：
顺德杏联中学起止年月：2007-10 ～ 2007-1
2公司性质：
所属行业：
担任职务：
教育实习
工作描述：
获选优秀实习生
离职原因：
公司名称：
顺德大良“乡村之星”网球俱乐部起止年月：2007-10 ～ 2007-12
公司性质：
所属行业：
担任职务：
实习
工作描述：
离职原因：
公司名称：
茂名市体育中心网球场起止年月：2007-07 ～ 2007-09
公司性质：
所属行业：
担任职务：
教练和陪练
工作描述：
离职原因：
教育背景
毕业院校：
广东湛江师范学院
最高学历：
本科获得学位: 学士
毕业-
2008-06-0
1所学专业一：
体育教育
所学专业二：
受教育培训经历：
起始年月
终止年月
学校(机构)
专 业
获得证书
证书编号
2004-09
2008-06
广东湛江师范学院
体育
毕业证
语言能力
外语：
英语 一般
国语水平：
精通
粤语水平：
精通
工作能力及其他专长
语言能力：精通粤语和普通话，普通话水平国家二级乙等
英语水平：通过《高等学校英语应用能力考试》A级考核
计算机能力：通过全国计算机等级考试一级MS Office考核，熟悉Office操作
其他技能：
1、网球教练技能，多次网球教练、陪练经验;
2、各类体育比赛的组织与策划能力;
3、良好的人际交往沟通能力、组织策划能力和学生干部管理能力，多次组织学院/校同学参加学校和社会上的各种志愿者活动;
4、敏锐的市场洞察能力和自我谋生能力，大学生活凭借自己的市场观察能力实现完全自给自足。
个人擅长：网球、足球、田径、乒乓球、羽毛球、游泳
详细个人自传
学生干部经历：
2007年03月-2007年07月任体科院04体教(6)班团支部书记
2006年09月-2007年07月任2006级体育教育本科(5)班班主任助理
2005年09月-2006年01月任体科院04体教(6)班班长
2005年10月-2006年07月任学院学生会生活部部长
2004年10月-2005年07月任学院学生会生活部干事
社会实践经历：
2006年11月担任湛江市工业博览会志愿者工作;
2006年“五一”期间受聘参加湛江市新奥燃气公司市场调研及开发工作;
2005年至2007年期间，担任一小学生四年级至六年级语、数、英科目的家庭辅导教师，深得学生家长好评;
2005年暑假期间受聘为湛江市“牵手”饮料业务推销员;
2005年期间自主承担风险利润校园销售各种电话卡;
2005年“五一”期间受聘为“电信杯”湛师第三届网球公开赛裁判员;
2004年12月份受聘参加湛江市第十届运动会“广州湾”杯网球公开赛裁判工作;
2004至2006学曾多次组织策划学院同学参加缅怀革命烈士的清明节扫墓活动和到湛江市福利院慰问老人，献爱心活动;
大学自二年级起开始凭借自己的各项努力实现自给自足：运动器材的低进高出倒卖、旅店式经营出租房间、假期学生包车租凭、网络电话软件推销、创办家教中心、网球兼职教练等等。
获奖情况：
荣获湛师粤西高校“普大杯”网球邀请赛“优秀裁判员”称号;
荣获网球国家二级裁判证书;
荣获湛江师范学院第二届“国联杯”网球邀请赛双打第八名;
荣获04级网球团体赛团体第二名;
荣获湛师党校第56期入党积极分子培训班结业证书;
荣誉参加湛师学生干部培训学校(高级班)第六期学习，并获得结业证书;
荣获学院学生会“先进部长”和“先进部门”称号;
荣获04-05学学院学生干部“先进工作者”称号;
荣获04-05学湛江师范学院“优秀青年志愿者”称号并注册为中国志愿者; 荣获04-05学湛江师范学院“卫生奖”;
荣获05-06学湛江师范学院“卫生奖”;
荣获05-06学湛江师范学院“体育奖”;
荣获05-06学“校级优秀学生干部”称号;
荣获05-06学体科院学风建设月“学风建设积极分子”称号
荣获05-06学湛江师范学院“三好学生”称号;
荣获05-06学湛江师范学院二等奖学金;
荣获06-07学湛江师范学院“卫生奖”;
荣获05-06学湛江师范学院“品德奖”;
荣获佛山市顺德区杏联中学优秀实习生称号。
个人留言：
不信天由命，不怨天尤人!
踏实+勤劳+智慧+机遇=成功
月薪要求：1800-3000元
希望工作地区：番禺，广州
注：本文为网友上传，旨在传播知识，不代表本站观点，与本站立场无关。若有侵权等问题请及时与本网联系，我们将在第一时间删除处理。E-MAIL：iwenmi@163.com。举报文章
