远程教育汇报材料

在当今社会，无论是学校、政府、商业组织和民间组织，汇报总是贯穿于各个组织的内部以及相互合作的组织之间，而汇报的具体内容也是多样化的，包括对于工作的概述、总结、要花费的时间周期、时间节点、需要的资源、完成情况等，那么，你懂得写汇报吗？以下是小编整理的《远程教育汇报材料》，希望对大家有所帮助。

第一篇：远程教育汇报材料

远程教育汇报材料

首先，热烈欢迎省委组织部各位领导莅临华蓥市禄市镇**检查指导远程教育工作。作为该村负责人和站点管理员，我就远程教育工作向各位领导汇报：

一、远程教育要搞好，设备的维护与管理少不了。我们做足功夫，坚持做好设备的防潮防盗防尘工作，(石灰、防盗门、保洁)，发现设备问题，及时处理上报，确保设备及时正常接收播放节目。

二、远程教育工作的开展学习，我们采取集中学习和自主学习相结合。集中学习采取定时定点播放收看，专人辅导座谈讨论。自主学习针对性强，群众有学习需要，坐班干部负责播放指导。其次，增设预约点播节目服务，随时方便群众学习节目。

三、远程教育是个宝，大家都说他很好。

一好，宣讲了党和国家时政方针和惠农政策，为党员干部群众了解国家大事，享受国家惠农补贴提供了便利。

二好，远程教育节目丰富，农村生产生活技术又多又适用，党员干部特别喜欢。学员收看节目、学习技术非常有兴趣，用起学来的技术得心应手。学用结合过程中，先向远程教育学习新技术，遇到困难的，向远程教育寻求技术指导和解决技术难题。

三好，远程教育服务群众，提升党员干部群众素质，干部开展工作，群众支持，满意度高，干群关系融洽。增强了基层组织的凝聚力、战斗力，充分发挥了基层阵地的战斗堡垒作用。

第二篇：远程教育汇报材料

XX镇远程教育工作汇报

XX镇党委把农村党员干部现代远程教育终端建设作为一件大事来抓，坚持整合资源、分层进行的原则，边建、边管、边学、边用，远程教育工作取得了阶段性成效。现汇报如下：

一、坚持四个结合，全面完成远程教育终端站点建设

1、思想认识到位。把远程教育终端站点建设作为抢抓机遇、加快发展、加强党在农村的执政能力建设，惠及广大农村党员、干部、群众的民心工作来抓。具体做好四个结合：把远程教育与农村基层组织建设有机结合起来、把远程教育与促进农村经济发展有机结合起来、把远程教育与增加农民收入结合起来、把远程教育与落实科学发展观结合起来，以人为本抓培训，建立“让干部经常受教育、使农民长期得实惠”的有效平台和载体。

2、组织措施到位。镇党委十分重视农村党员干部现代远程教育，及时成立以镇党委副书记为组长、组织委员、农业副镇长为副组长的远程教育终端站点建设领导小组，领导小组下设办公室，抽调人员具体办公，落实专人负责。镇远程教育办公室结合我镇实际，及时调查摸底，制定远程教育实施方案，召开远程教育会议，抓好落实。

3、资金落实到位。镇里在财政比较紧张的情况下，开设专门帐户，设立远程教育资金专户，落实远程教育经费，加强远程教育基础设施建设，为镇远程教育分中心购买34寸等离子电视一台，配置29寸电视机34台为各行政村远程教育中心所用。

4、工作开展到位。镇党委把远程教育作为一项系统工程来抓，多次听取远程教育工作的情况汇报，并就全镇远程教育工作进行安排部署。前期，镇党委对各村党员活动室进行全面检查，针对发现的问题，要求限期整改，共有8个村对党员活动室进行装修，配备了崭新的会议桌椅;与广电部门联系，集中2天时间完成34个行政村的有线电视安装。在远程教育系统安装过程中，制定了设备配送、安装的工作流程，落实3名镇干部跟班作业，确保安装进度和质量。

截止去年10月19日，34个行政村全部开通远程教育系统。

二、完善制度，切实加强队伍建设和站点管理

1、加强制度建设。建立镇、村网络专管员工作职责、终端接收站点工作规范以及远程教育终端系统设备操作注意事项等制度，推进站点建设管理的规范化和制度化。建立“三簿一册”(设备运行记录、播放收看记录、信息反馈记录、党员学习点名册)下发到各村，要求各村在每次学习时记录在册、归档。

2、配齐配好村级专管员。村级专管员由党支部负责推荐，要求具备较强的事业心，工作认真负责，主要从不长期外出的党员干部及后备干部中推荐使用。目前，XX已建立一支由35人组成， 40岁以下占80%、文化程度都在初中以上(其中高中4名、大专4名)，素质较高、较稳定的村级专管员队伍。

3、抓好技术培训工作。一是搞好集中培训。在去年10月17日安排半天时间对专管员进行电脑基本结构、使用程度、操作步骤的详细辅导，并要求每位专管员上机操作。二是编印下发培训资料。针对专管员电脑操作基础差的实际，编印了简单实用的系统操作说

明，对经常使用的开关机、收看节目、数字模拟信号转换的操作进行逐步介绍，便于专管员对照操作。三是现场指导。要求村级专管员在系统安装时到岗到位，由镇专管员现场指导，做到熟练独立操作技能。四是加强对农村工作指导员的培训。要求农村工作指导员不仅学会操作程序，还要掌握一些基本故障的排除技术。

4、抓好远程教育示范点。树好典型，立好标杆，及时总结经验，指导面上工作，是远程教育的重要工作方式方法。镇党委树立三个远程教育终端接收站点示范点(xx村、xx村、xx村)，建立示范点建设党委班子成员联系制度，做到班子成员每周下村一次，帮助指导工作、解决有关实际问题。通过采取示范先行的形式，整体推进远程教育工作。

5、加强站点的日常管理。去年12月份，按照县远教办的有关要求，对各行政村的远程教育接收站点进行了升级。建立《设备及资料登记薄》，对接收站点的所有设备登记在册。镇远教办经常性会同农村工作指导员下村检查传播信号和运行设备，建立镇村两级沟通联结制度，及时反馈信号传播情况，有效保证节目接收质量。

三、深化学习培训，确保远程教育取得实效

1、严格实施教学计划。为使我县远程教育取得实实在在的效果，镇远教办及各村分别结合实际制定操作性强的教学计划。严格按照县远教办的有关规定，每月组织党员集中学习4次以上;除长期外出的党员以外，每次党员集中学习的到位率都在80%以上。把每一期培训的签到册、培训会议记录、培训内容、讨论情况、反馈意见等进行收集、归档，写出评估意见，以逐步改进学习培训方式和组织

形式，使培训更加贴近实际，贴近科技，增强培训的实效性。

2、切实加大培训力度。远程教育终端接收站点建设完成后，镇党委充分发挥其在党员集中学习中的作用。每次开会，镇党委、村党支部都尽可能地运用远程教育设施。特别是在保持共产党员先进性教育活动中，镇村两级充分依托远程教育阵地设备，组织党员学习理论、文化科学知识和实用技术，丰富教育手段，创新教育载体，有效提高党员的学习教育效果，党支部的向心力明显增强，党支部的凝聚力、战斗力和号召力大为提高。

3、探索建立宣传机制。利用新闻媒体、大小会议宣传远程教育的目的和意义，提高农村党员干部群众对远程教育重要性的认识;把远程教育工作纳入年终对农村基层组织建设目标责任书的考核，兑现奖惩;在村务公开栏上宣传远程教育知识和远程教育中的好经验和做法，宣传远程教育培训中涌现出来的典型人物和事例，使远程教育深入人心。

远程教育的开展，真正体现了“让干部经常受教育，使农民长期得实惠”的根本要求。主要表现在三个方面：一是党员干部思想观念明显转变。一些党员干部通过远程教育的培训，解放思想，转变观念，大胆地闯市场，以市场为依托，选准项目发展经济收到了明显效果;二是转变了工作的方式方法。现在用远程教育投影讲授，便于农村党员干部把握有关精神，易于贯彻执行。对转变工作作风、求真务实抓工作十分有好处;三是理清了工作发展思路。通过远程教育学习，思路更加开阔了，发展方向更加明确，采取的措施针对性更强了，党员干部群众的工作干劲更足了。

第三篇：远程教育使用汇报材料

水冶镇信息教育使用汇报材料

水冶镇一中地处水冶镇北环路中段，现有30个教学班，132名教职工。多年来学校坚持一切为了学生成材的办学理念，科研立校，和协发展，特别重视现代教育技术在教学中的应用，使学校的教育教学质量不断提高，受到上级主管部门和群众的好评。本学年在信息技术教育和使用和管理方面主要做了以下几点工作：

1、加强管理服务应用

每学期初学校都要制定信息技术教育客理和使用方安，用制度来规范学校和教师的行为。每位教师最少作一节公开课，且必须自制课件。使用多媒体作课。经过年的努力，学校的教师基本上都能熟练制作课件和使用多媒体上课。由原来的不会用、用不好、不敢用到现在的想着用、争着用。今年又有十多名教师在远教优质课、电教优质课、现代信息教育论文、课件制作竞赛中获奖。

2、经费使用科学合理

为了保证有限的远程教育资源能最大限度的服务教学，为教师提供学习和使用的良好环境，学校把用于远程教育的经费分成了三块。一是保证正常的办工和维护费用。只要是与此有关的保证全额供给。如投影仪上的专用灯泡已换过两个，每次都及时更换，不影响正常使用。对多媒体教室的机器和网落教室的机器维护是全县最好的，多次受到上级主管部门的表扬。二是每年都安排购卖一部分仪器，丰富现有远教资源。如学校为多媒体教室配备了笔记本电脑，音箱，无线话筒，红外线教鞭等。我校多媒体教室是全县初中管理最好，功能最全的。为同行所称赞。三是对教师进行培训，每年都利用节假日对教师进行现代教育技术培训。为提高培训质量，要求参训教师要遵守纪律，自觉学习，在取得合格证后学校报销培训费，否则不报。大大调动了教师学习的主动性。

3、继续发展还需努力

由于学校经费有限，社会发展又特别快，现有源已远远不能满足教学使用要求，如学校有30个教学班，只有一个网络教室，一个多媒体教室，同一时间只能有一个教学班使用，而其它教学班不能用，再如网络教室不，没有上宽带，与现在的信息时代要求很不相称，学生都会上网，喜欢上网，学校没有就去社会上的网吧，不健康的内容必然毒害青少年。为了学生的未来，为祖国的未来，请上级多给农村中小学点教育经费，让农村的孩子也象城里的孩子一样能在英特网上汲取知识，了解全世界。

2009年6月

第四篇：乡镇远程教育工作汇报材料

近年来，我乡的远程教育工作在**县委、县政府、县委组织部正确领导下，在**乡广大干部群众的共同努力和支持下，开展得有声有势。特别是2012年以来，我乡紧紧围绕中央、省、市、县关于远程教育工作的有关精神和要求，深入贯彻落实科学发展观，本着"让干部经常受教育，使群众长期得实惠"的工作目标，加强领导，强化措施，克服困难，整体推进，取得了一定的成绩。现将我乡2012远程教育工作情况汇报如下：

(一)基本情况

我乡辖33个行政村，1个自然村，总人口30000多，全乡党员共计724人，其中农村党员637人。村委会班子成员95名，聘用人员5人，其中党员53名，占到总数的53%;村党支部委员会班子成员共计99人，其中有43名村党支部委员交叉兼职进入村委会班子，占到总数的43.4%。

我乡截至目前已建有远程教育站点21个，文化资源共享站点33个，标准化信息站点2个，实现了100%的覆盖率。

(二)工作措施

年初，我乡党委、政府高度重视远程教育工作，进行了科学规划、周密部署，强化工作措施，狠抓落实，讲究实效，助推各项工作进展顺利。

一、加强领导，强化责任，扎实推进远程教育工作健康有序开展。

为确保我乡远程教育工作的正常有序开展，乡党委年初召开了专题会议，研究部署远程教育工作，并制定详细的工作方案和工作计划，对远程教育工作提出明确的目标和要求。成立了以乡党委书记为组长，组织委员为副组长，其他党政领导同志为成员的工作领导小组，专门负责此项工作的开展;建立了党政领导联点责任制，每位领导联点指导一个站点，要求每季度到站点指导一次以上远程教育工作，帮助站点解决工作中遇到的困难和问题;各站点成立了以村支部书记为组长的领导小组。党支部书记为站点的第一责任人，其他几位村干部为小组成员，齐心协力，通力合作，配合书记搞好站点的各项工作。目前，我乡远程教育工作已经基本形成了一级抓一级，层层抓落实的良好工作格局，使远程教育工作基本做到了组织到位、人员到位，责任到位，确保了此项工作的健康有序开展。

二、完善制度，提高效率，实现远程教育工作制度化和规范化。

远程教育工作在我乡开展已有近8个年头，工作局面良好，工作机制完善。在深刻领会上级远程教育工作文件精神的同时，积极探索，结合**乡的实际情况，不断创新，2012本来，我们建立并完善了一系列的制度：一是完善了学习制度。乡远教办每个月月初下发学习要点，用U盘将学习资料拷贝到不能上网的站点。对能上网的站点，督促其按照发放的学习要点登录红星视频，开展学用活动。对省市部署安排的学习内容，如《人民的好儿女》系列片，《信仰》的观看，我们做到了早安排、严部署。对于不能上网的站点，乡远教办通过U盘将视频资料拷贝到电脑上进行观看;能上网的站点督促其通过红星视频收看，确保了33个站点全部在规定的时间内组织党员组长收看节目。二是打造了一支技术过硬的远教工作队伍。远程教育工作的技术性较强，要求严格。为了更好地开展此项工作，我乡在人事方面做了大量的工作，时刻关注远教技术管理人员的工作业绩，及时调整各站点技术管理人员，今年本先后对大树、跃进、**、江溪冲等七个站点的技术管理人员进行了调整。同时乡远程教育办的力量也进一步得到加强，我乡的远程教育工作主管领导和远教干事都电脑技术都很纯熟，能够较好地处理全乡的远程教育工作业务。本组织17个站点操作员参加县远教办组织的操作员培训班，对全乡33个站点操作员就红星视频的学用进行了一次专题培训，现在，每一个站点操作员都能独立登录红星视频开展学用活动。三是强基础，保证站点设备正常运转。为了保障33个村级远教点的设备正常运行，本我们对全部站点的设备运转情况进行了摸排，对存在问题的站点设备进行了维修和更换，相关软件进行了更新。目前，全乡33个村级远教点设备运行正常。杨亦、下潭、上潭、寺溪冲等村的天网设备维修后实现了正常接收。除此之外，去年没有接通互联网的部分站点，如江溪冲、大树、陂丁、石板、**、冠冲等站点，今年在克服经济紧张的情况下联通了互联网，乡远程教育阵地得到进一步加强。四是壮大了远程教育兼职教师队伍。为了满足我乡群众的实际需求，我们创新模式、统筹资源，建立了一支专业性强，实践经验丰富的远程教育兼职教师队伍，其中有农技专家、老农民、致富能手等，并定期组织召开会议，深入分析广大群众的实际需要，制定有针对性的学习课程，发布群众最迫切需要的技术和知识，满足广大干部群众的需求。本我们下发了水稻病虫害防治通知3次，水稻虫病辨别指导1000余份，实实在在的指导群众水稻生产。

三、抓好示范，树立典型，以点带面推动远教工作的全面开展。

立好标竿，树立典型，能够很好地推动全乡的远程教育工作。我们根据各站点实际，推举了一批致富能手，以点带面扩大推广，取得了先进带后进，实现整体推进的效果。**村村民***从**打工失意回来后，利用远程教育这个平台，学到了一手养殖技术，办起了的养猪场，目前养猪场已经初具规模，他也成为了**乡远近闻名的养猪大户，年纯收入在20万元以上，今年更是投入了40多万元建起了一栋豪华的家庭住宅。同时，他还积极利用远教平台向更多的人传授养猪技术，目前，**村在他的带领下已有养猪专业户19来户，全村人均年收入在15000元以上。

四、量化监督，细化考核，切实督促远程教育工作取得实效。

为了充分调动远程教育管理干部的积极性和责任感，做到责任到人，考核到人，我乡远程教育办制定了科学合理的远程教育工作考核办法，把各站点的远程教育工作进行分项量化，按照百分制进行分配，采取"按月检查、按季督查、综合考核"的督查考核机制，每月月底组织力量对各站点网络运行、设备管理、学习组织、任务落实等情况进行全面检查，认真登记，每个季度都针对全乡的远程教育工作开展情况进行一次全面的自查自纠，分析问题根源，提出整改措施，及时纠正。如果排名在前3名的发放站点经费1500元/村，前10名的发放1000元/村，10-20之间的发放800元/村，20-30之间的发放500元/村，30名之后的扣除站点经费。

(三)努力方向

远程教育工作在我乡取得了一定的成绩，但是不可否认的是，我乡的远程教育工作仍然面临很多的困难和问题，特别是经过这一年来的专题调研，我们更加清楚地认识到存在的问题，比如：教学效果不明显、培训效果不理想等。针对这些问题，我们也有了明确的努力方向，今后我们计划从以下两个方面做好远程教育工作。

一、加强培训，提高素质

现在县、乡两级组织的培训主要面对的是村干部和操作管理人员，我们计划将培训的受众从干部扩大到普通党员和一般群众，从而提高群众参学率，培养群众学用兴趣，加强远教工作的宣传力度，扩大远教工作的影响。

二、树立典型，以点带面

一是加强典型的培养。在全乡每个远教站点都培养出一个典型;二是加强典型的引导作用，组织村民群众现场观摩学习典型，通过活生生的事例引导群众主动学习。

总之，我们将进一步发扬成绩，克服困难，建立远程教育工作长效机制，为全面建设小康**、和谐**、魅力**提供坚强的思想保证和智力支持。

**乡远程教育领导小组

第五篇：大马三远程教育汇报材料

大马三中

创建省级现代远程教育应用示范性学校汇报材料

鄢陵县大马乡第三初级中学始建于1997年，地处全国花木之乡——大马乡，位于大马村北邻，鄢望路西侧，是一所环境优雅、富有朝气的花园式学校。在县教体局的大力支持下，我校建成了多媒体教室、微机室等现代化教室，完成了校园网建设。学校教师人手一台笔记本电脑，全校18个班都配备了数字视频展台、全自动投影仪或大屏幕电视，统一安装了操作平台，班班都是多媒体教室，实现了教育资源的共享，为提升教育内涵、促进教育可持续发展提供了广阔的空间。

在教育部明确提出了“积极发展农村中小学现代远程教育，努力推进„班班通、堂堂用‟，让广大中小学学生共享优质教育资源”的要求后，我校在信息技术上大胆创新，资源整合，逐步实行配套、管理、应用三措并举。配套上加强硬件购买;管理上实行制度管理、过程管理、档案管理相结合;应用上着重面向学生，融课堂教学、德育教育、校本研训，爱国教育于一体，向着学生有进步，教师教学水平有提高，学校整体有发展的目标迈进。

他说：马桥镇在“班班通”建设应用上重点做了三项工作，一是解放思想，科学规划，高标准建设;二是建立机制，强化管理，多形式培训;三是开展研究，优化课堂，大力度炼兵。目前马桥镇在“班班通”建设管理及应用上已建立了自已模式，形成了自己特色，在管理上，他们从健全管理督查机制入手，选人、立制、分工、督查，坚持对教师实行“先培训、后应用、边培训、边应用”的原则，请专家校内培训、派教师外出培训、骨干教师示范培训等活动，使教师应用能力大幅度提高。在电子白板使用一年多来，他们边探索、边实践，把电子白板应用与研究列入教学教研计划，采取多项措施落实应用活动，每学期组织两轮听评课活动，教师必须应用电子白板进行教学，说课必须说围绕教学内容应用电子白板组织教学的设计思路，说应用电子白板组织教学的成功与不足，说改进教学的打算，评课必须突出对教师应用电子白板组织教学进行评价，对活动课例进行录像，通过回放，组织教师点评、交流、讨论，开展电子白板应用竞赛，将电子白板的各种功能、基本操作编印成资料发给教师，编印成试题组织教师抽签竞赛，结合学校党建工作授予“电子白板使用能手”等称号，激发了教师的应用热情。

为切实做好农村中小学现代远程教育管理、应用工作，学校成立了以校长为组长，以教学校长为副组长、全学科教师为组员的现代远程教育学科资源应用及管理领导小组，由教务主任牵头，各学科骨干教师参与，进行了现代远程教育学科资源应用与学科教学的整合研究。同时，学校还健全了各项规章制度。如《现代远程教育设备管理制度》、《卫星资源接收管理制度》、《现代远程教育资源

使用登记制度》、《课题研究制度》、等制度，使得每项工作有计划、有安排、有检查;活动有组织、有记录、有责任人;做到设备有登记，下载有记录，使用有记载，并认真加以贯彻实施。

有了先进的设备和科学的管理方法还是不够的，还必须让它发挥作用，为教育教学服务。这就需要我们进一步加强信息技术培训，锻造一支能熟练运用和驾驭信息技术的教师队伍。

一直以来，我校积极参加上级的培训活动。校本培训搞得轰轰烈烈，先是骨干教师出外接受高级培训。然后由骨干教师在校内集中培训青年教师。接着是由骨干教师和青年教师帮扶培训中老年教师。

经过培训，现在我的大多数教师基本都能熟练地利用金山文字或(word)编写教案、编排试卷，会用电子表格统计学校成绩，会利用 powerpoint制作的多媒体课件，为教师继续教育提供了适时更新的百科全书。为了整合时代对高、精、尖素质教师队伍的要求，学校充分利用远程教育资源，积极推进教师信息化建设步伐。

在县电教中心的组织和领导下，我校积极开展运用优质教学资源进行课堂教学实践与课程整合的研讨工作。学校要求每位教师每个学期听远程教育示范课不少于10节、参加远程教育研究活动不少于10次。学期初由教导处安排，在全校范围内组织广大教师收看教育卫星播放的优秀课例，运用卫星接收下来的同步课堂、示范课等优质教学资源进行课堂教学实践。在学期中间举办了“三种模式”下的教学比赛活动，由骨干教师带头上远程教育示范课，带动广大教师参加运用远程教育资源进行教学研究，更新教育理念，改进教学方法，提高课堂教学质量，推动了教学改革的步伐。

综上所述，由于远程教育工程的带动，使我校师生利用优质资源进行教与学的热情空前高涨，教师的业务能力有明显提高。学生的学习兴趣浓了。学习质量有一个飞越。正因为这些我们教师成绩斐然。2010年1月，韩凤玲老师辅导的学生在第十届全国中小学电脑制作活动中获许昌赛区二等奖，在许昌教育局及许昌总工会组织的教学技能大赛中，王留钦王翠平等二人荣获特等奖，马水彩、李建科、王文力等老师荣获二等奖;龙泉江、牛新杰、王文力荣俊山等8位老师在县电教优质课评比中，荣获一等奖。在全县的质量测查中，我校学生成绩总是名列前茅。这些成绩的取得都是远程教育资源给老师们带来的丰硕成果。

现代远程教育是一项以现代技术为支撑的事业，需要我们不断探索和完善，今后，我校将进一步总结经验，克服困难和不足，不断探索创新，使我校现代化远程教育工作得以进一步完善和深化。加强管理，深入扎实地搞好资源应用，充分运用现代远程教育手段和教育资源，缩小农村中学与市区先进学校的差距，为促进教育均衡发展做出应有的贡献，以实际行动回报上级教育部门给予的厚望和支持。

第六篇：远程教育作用发挥汇报材料

发挥远程教育作用 助推农民生活奔小康 永安镇永安村地处凤冈北部，与湄潭县的西河、正安县谢坝以及本县的新建乡接壤，距离凤冈县城34公里。全村面积28平方公里，人口4000多人，到2011年11月，有农村党员117人。若干年来，全村的老百姓靠着种植水稻、玉米、烤烟、茶叶等农作物生存。由于苦于没有现代农业技术的支持，全村人整年劳作有田间也只能解决温饱问题，小康生活似乎离这里的老百姓还很远很远。2004年农村党员干部现代远程教育在这里开通，从此为这里的老百姓架起了一座通往致富路的桥梁。如今8年过去了，老百姓通过远程教育学习国家方针政策、法律法规、农村实用技术等等，让自己的日子在小康路上大步向前。

一、通过远程教育网络学习，调整产业结构，一亩地当十亩地。 永安村地理条件艰苦，人均耕地不足一亩，道路交通不便，2004 年以前，由于没有技术支持，人们只能凭着自己的技术经验以种植水稻、玉米、烤烟这些传统农作物为主。一年下来，除去各种成本后，每亩地创造的价值不到500元，据当时的数据统计，全村人均收入只有1500元左右，老百姓日子过得紧巴巴的，邻里之间扯皮打架事情时有发生。

2004年，农村党员干部现代远程教育在这里开通，把外面先进的实用技术带到了这里。永安村委会抓住这一难得的机遇，组织全村老百姓充分利用空余时间学习先进的种植、养殖技术，同时组织部分在村组具有号召力的百姓到周边农村经济发展较好的湄潭、余 庆等地考察学习。通过发展一批、带动一批的形式，转变老百姓的

现代农业观念，因地制宜，作出“大力发展茶叶产业”产业结构调整。由于有了远程教育提供技术支持，农民不再蛮干苦干，而是在上级政府的统一部署下，借助凤冈县人民政府“发展绿色产业，建设生态家园”的战略决策，大力发展茶叶产业，截止2010年底，全村共建起茶园7000多亩。每亩产值5000多元，效率是种植水稻、玉米的10倍，烤烟的5倍。除了茶叶产业蓬勃发展外，烤烟、畜牧等产也得到大发展，永安村金泉组的刘忠尧同志通过远程教育学习发现，小打小闹的烤烟种植方式已经不能赚钱，最多能解决个温饱问题，最近几年来，他每年租用土地100多亩，搞烤烟规模化种植，每年纯利润超过10万元；长水组朱鹏通过学习白酒酿制方法，在家建起一家白酒加工厂，并用酿酒的酒糟进行生猪规模化养殖，每年利润近30万元，成了一个十足的老板。到2010年底，永安村人均收入已以超过4000元，基本迈进小康生活。

二、利用远程教育网络学习，推进社会主义新农村建设。

以前的永安村，农民思想落后、农村卫生条件差、农民娱乐方式以“打牌”为主，邻里之间有“一天一小吵，三天一大吵”习惯，村委会工作人员每天的工作就是以调解百姓纠纷为主，根本没有精力去抓经济建设。从2006年起，永安村按照建设社会主义新农村的要求，围绕“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求，组织农民开展远程教育学习活动，引导农民成为“新农民”，大力推进农村的精神文明建设和社会事业发展。经过近一年的时间，共举办培训61期，培训农民3258人次。通过学习，让农民了解了国家的各种惠农政策，积极参与社会主义新农村建设。

几年下来，这里的新农村建设取得了非常好效果。一是农村卫生条件得到了极大的改观，家家户户改灶改厕，新建沼气池300多口，每年为农民节省燃煤费用近千元，同时上厕所也不再怕猪拱屁股了。二是黔北民居遍地开花，农民也住上小洋楼，在国家政策支持下，农民对自家破旧的房屋用重建、翻新的方式进行亮化改造，国家根据给予7000到30000元不等的补助。现在的永安村，一座座黔北民居正犹如雨后春笋般不断出。三是农村交通得以改善，“要得富，先修路”，在永安村委会的统一领导下，用几年的时间，将原来进组的毛路逐步改为沙石路。今年，由村民投工投劳、政府奖补的“一事一议”工程，从永安村通过响灰组近5公里的水泥路经过村民们几个月的努力，于近期全线贯通。四是村民素质有了很大提升，曾几何时，村民们为一些田土的边角，吵架、打架时有发生，水河组的要修公路，部分村民死活不准占他家土地，导致一条路修了好几年也没有修通。而如今，村民们个个主动出钱出力搞公益事业建设，邻里之间和睦相处，日子过得风风火火。

农村党员干部现代远程教育为我村经济建设插上了腾飞的翅膀，接下来，我站点将以“远教致富工程”为载体，大力整合、开发、利用远程教育教育教学资源，积极开展多种形式的针对性培训，最大限度地发挥远程教育效能，让远程教育网络真正成为党员干部经常受教育的“空中课堂”，成为人民群众长期得实惠的“致富桥梁”，成为建设社会主义新农村的“助推器”。