512护士节活动报道

第1篇：512护士节活动报道

512护士节活动方案

2017年庆祝“5.12”护士节活动实施方案

一、活动背景：

为庆祝“5.12”国际护士节，弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质，充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情，表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物，加强护理队伍建设和精神文明建设，不断提升我院护理工作者“以人为本”、“细节服务”的理念，促进我院护理工作全面、协调、可持续发展。经讨论，在全院范围内开展“5.12”国际护士节庆祝活动，具体方案制定如下：

二、活动主题：

庆祝“5.12”护士节，展示护士风采

三、活动时间：

2017年5月10日(如时间变动，另行通知)

四、活动地点：

多功能报告厅

五、活动对象：

全院护理人员

六、活动内容：

(一)领导致辞

(二)表彰先进

(三)特色护理汇报

(四)文艺演出

1、微电影—护士工作风采(主题曲：医护版三生三世)

2、小品(洗手版小苹果)

3、护理急救情景演示(心肺复苏找错)

(五)参观优质护理版面墙

护理部

2017年3月13日

第2篇：512护士节活动方案

“”国际护士节庆祝表彰活动方案

为了热烈庆祝20xx年“”国际护士节，展示我院护理队伍良好的精神风貌和职业风范，充分激励全体护理人员爱岗敬业、积极进取的工作热情，为患者提供优质、高效、满意的护理服务，促进我院护理工作全面发展，决定在全院范围内开展国际护士节庆祝表彰活动，具体方案如下：

一、活动主题：深化优质护理 改善护理服务

二、活动内容：

1、各护理单元优质护理亮点PPT展示竞赛活动;

2、开展评选“服务天使”、“管理天使”、“奉献天使”活动;

3、召开庆祝“”国际护士节表彰大会。

三、时间安排：

1、20xx年5月4日前完成“服务天使”、“管理天使”、“奉献天使”的评选;

2、20xx年5月12日14:30举办优质护理亮点PPT展示竞赛活动暨国际护士节表彰大会。

四、表彰活动地点：一会议室

五、评选办法和要求

1、服务天使评选：各护理单元按照有关标准，认真组织科内护理人员评选优秀护士即服务天使1名(供应室、肾内科评选1名，门诊部、社区、体检中心、院感、护理部评选1名)，全院共计16名。于4月28日前上报护理部，逾期视为自动放弃。

2、奉献天使评选：护理部、人事科按照评选条件推荐候选人(评选条件为热爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献;持续在临床一线从事护理工作至今工龄年满30年)。

3、管理天使评选：护理部组织护士长述职，进行互评推荐，结合护理部考核及全院民主测评，评选优秀护士长即管理天使4名。

4、此次评选活动由人事科、监察科、护理部共同参与，优秀护士、护士长考核标准附后。

六、优质护理亮点PPT展示竞赛活动要求：

1、以科室为单位制作PPT,内容真实，贴近临床，体现“患者利益至上”的服务理念及优质护理工作要求，时间6分钟。

2、5月8日之前将制作好的PPT上报护理部。

3、竞赛活动组织现场评比亮分，评选出一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名。

“护士节”活动方案

为纪念“”国际护士节，深化优质护理服务，展示我院护理队伍良好的精神风貌和职业风范，结合我院护理学重点专科建设。经研究决定，在全院范围内开展纪念“”国际护士节系列活动，具体方案如下：

一、活动目的

纪念“”国际护士节，弘扬南丁格尔为护理事业无私奉献的高尚品德，激励全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于创新，激发护理人员的工作热情，表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物，加强护理队伍建设，促进我院护理工作全面、协调、持续发展。

二、活动主题

“立足实际，以人为本，维护健康，创先争优”

三、活动内容

1、评选“优质护理服务先进护士”、“优质护理服务先进科室”、“优秀护士长”与“优秀带教老师”活动。

2、开展第二届“品管圈成果汇报”竞赛活动。

3、贯彻落实《江苏省人大常委会关于促进全民阅读的决定》，开展促进全民阅读征文评选活动。

4、召开纪念国际护士节暨表彰大会。表彰内容：①20xx获得市级以上表彰的人员。②20xx护理三基理论与操作考核前10名。③20xx年夜班出勤前10名。④促进全民阅读征文评选活动获奖者。⑤“优质护理服务先进护士”、“优质护理服务先进科室”、“优秀护士长”与“优秀带教老师”。⑥第二届“品管圈成果汇报”竞赛活动获奖者。

四、时间安排

1、5月4日前完成各项评选与统计工作。

2、5月6日下午召开纪念国际护士节暨表彰大会。

五、评选条件

(一)“优质护理服务先进护士”评选条件：

1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作三年以上的护理人员;

2、热爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献;

3、具有良好的思想品德和职业道德，遵纪守法，无违法违纪现象;近一年未发生护理差错事故;

4、坚持“以病人为中心”，视病人如亲人，关心体贴病人，在优质护理服务方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好评;

5、熟练掌握基础护理和专科护理知识，护理操作技术熟练，业务水平较高，成绩显著;

6、近一年(20xx年5月至20xx年4月期间)未出现病人投诉且病事假累计不超过14天。

(二)“优质护理服务先进科室”评选条件：

1、开展优质护理服务>3年。

2、公示并落实服务项目。根据《综合医院分级护理指导原则(试行)》，细化分级护理标准、服务内涵和服务项目，在病房予以公示。

3、弹性排班，每个护士平均负责患者数

4、临床护理服务规范、到位，并能体现专科特点，保障医疗质量和患者安全。

5、患者满意程度高。患者知晓自己的责任护士，对护理服务认可、满意，患者满意度≥95%。

6、医患关系和谐，陪护率明显下降，近一年无病人投诉(20xx年5月至20xx年4月期间)。

(三)“优秀护士长”评选条件：

1、本单位在册在岗且连续从事护理管理工作二年以上的护士长;

2、爱岗敬业，无私奉献，遵纪守法，团结同事，在护理人员中能起到模范带头作用;

3、具有良好的沟通、协调、组织、管理能力，科室管理科学规范，在上级检查考核中得到好评;

4、坚持“以病人为中心”，视病人如亲人，关心体贴病人，所在科室病人满意度≥95%，并得到同行和病人的普遍好评;

5、熟练掌握护理管理与专科知识，护理技术操作熟练，业务水平较高，成绩显著;

6、近一年(20xx年5月至20xx年4月期间)未出现病人投诉且病事假累计不超过14天。

(四)“优秀带教老师”

1、本单位在册在岗且连续从事护理带教工作一年以上的护理带教老师;

2、爱岗敬业，遵纪守法，带教认真，在护理实习生中得到较高评价;

3、具有良好的带教、沟通、教学能力，科室带教工作规范，在上级检查考核中得到好评;

4、坚持“以病人为中心”，视病人如亲人，关心体贴病人，所在科室病人满意度≥95%，并得到同行和病人的普遍好评;

5、熟练掌握护理专科知识，护理技术操作熟练，业务水平较高，成绩显著;

6、近一年(20xx年5月至20xx年4月期间)未出现病人投诉且病事假累计不超过14天。

六、评选办法和要求

(一)各科室(护理单元)按照有关标准，自下而上，层层评选、逐级推荐，确保推荐质量，原则上每个科室(护理单元)限推荐“优质护理服务先进护士”1-2名、“优秀带教老师”1名，在全院范围内推荐“优秀护士长”7名与“优质护理服务先进科室”5个。

(二)申报“优质护理服务先进护士”、“优质护理服务先进科室”、“优秀护士长”与“优秀带教老师”，需附简单的事迹介绍，于5月4日前报护理部，逾期视为自动放弃。

(三)第二届“品管圈成果汇报”竞赛活动，由护理部统一组织，每个护理单元推荐1名代表参加汇报比赛，按成绩产生一等奖1名，二等奖2名、三等奖3名、优秀奖10名。

(四)全民阅读征文评选活动，由护理部、工会、团委统一组织，各护理单元安排好工作积极参与。

第3篇：512护士节系列报道

“5.12”国际护士节系列活动报道

五月风暖花香，万物生机盎然。在这个美好的季节，5·12国际护士节又一次向我们悄然走来。为传承南丁格尔精神，展示护士风采，推动我院护理工作进一步发展，激励全体护士积极进取、团队合作的精神，在院领导的关心和大力支持下，我院护理部经过精心筹划，举办了“5.12”系列活动，以表达对全体护士的节日祝福! 系列活动之一：

邀请省静脉输液治疗委员会委员来院培训《静脉留置针穿刺及护理》

2015年3月27日，在护理部组织下，举办了《静脉留置针穿刺及护理》培训。此次培训特邀省静脉输液治疗委员会委员来院授课。全院近200名护士参加了此次培训活动。整个培训分为理论讲解和操作示范两部分。老师根据静脉留置针操作新标准，对操作前的评估、操作中注意事项、操作后静脉管路的维护、健康宣教以及整个流程中的人文关怀等内容进行了深入浅出的讲解，用情景模拟的方法给我们演示了在静脉治疗操作中护士应掌握的各个细节。老师讲课风趣，课堂气氛活跃，师生现场积极互动，针对大家的提问，老师给予了详细的解答并示范。

培训结束后，参训人员普遍反映，对静脉治疗相关知识又有了全新的认识和更深刻的理解，尤其体会到操作细节的重要性，确实学有所得、学有所获。让护士在提升自己能力的同时，能够为患者提供安全、有效的护理服务。

系列活动之二：举办静疗知识技能竞赛及护士长管理知识考核 插入图片

活动分为两个阶段，第一阶段是《静脉治疗护理技术操作规范》知识竞赛及护士长管理知识考核，院长、各科室主任及来自全院的护理人员参加。参赛选手为来自12个护理单元的36名护士，选手准备充分、积极抢答，竞赛现场气氛热烈，充分展现出白衣天使积极向上的精神风貌。

第二阶段的技能操作竞赛特邀请我市静疗专家作为此次技能竞赛的评委，由护理部主任主持。本次竞赛旨在以赛促训，提高全院护士的基本技能，营造立足本职争先创优的良好氛围。全院各病区的24名选手参加了比赛，选手们温暖热情的服务用语、娴熟的操作技能、良好的沟通能力使比赛更贴近临床，赢得了评委及观众的好评。

系列活动之三：召开庆祝5.12国际护士节及优秀护士表彰大会 插入图片

为庆祝“5.12”国际护士节，活跃护士们的业余文化生活，5月12日下午，在院领导的大力支持下，在多功能会议厅，召开“5.12”国际护士节庆祝活动及优秀护士表彰大会，会上院长做了热情洋溢的致辞。向辛勤工作在临床一线，默默奉献的护士姐妹们，表示崇高的敬意和衷心的感谢!指出希望大家继续发扬南丁格尔精神，努力学习、与时俱进，在技术上精益求精，在服务上主动周到，在态度上耐心负责，使我院护理事业再上新台阶。在表彰大会上，院领导为所有比赛活动获奖的集体及个人颁发了荣誉证书，最后，院领导与获奖人员合影留念。

通过系列活动的开展，振奋了全院护理人员的精神，激发了大家的工作热情，调动了大家的工作积极性。在感受快乐的同时，更激发了护士对自己职业生活的热爱!此次“5.12”护士节活动取得圆满成功，我院的护理事业必将蒸蒸日上。

第4篇：512护士节活动策划

××医院512护士节活动策划

一、目的

表彰先进，丰富，增进员工的自豪感，在全院营造亲如一家的氛围。尤其是通过这次活动，让家属更加理解、支持护士们的工作，从而促进家庭和谐。

二、主题

理解护士，关爱护士

——庆祝5.12国际护士节

三、时间

5月12日

四、地点

医院文体活动中心(或大会议室)

五、参加人员

1、医院高层领导

2、护理部成员

3、医院全体护理工作人员

4、医院医生代表

5、护士家属(即护士的丈夫、父母、子女等)

6、患者家属代表

六、活动安排

整个512护士节活动，分三部分。

一、准备期：

评选优秀护士、优秀护士长、最佳新人奖、星级护士站

二、512当天：

晨会：要求各科室在晨会上向护士祝贺节目，科主任向新进来的护士、最年轻的护士、资历最老的护士送一个小礼物;

上午：院长在护理部等领导的陪同下，给每个护士站送花，写一张卡片，慰问工作;

三、512晚上：联欢活动 安排如下——

在正式开始前，大屏幕放PPT《天使风采》，播的是护士平时工作、生活、学习的照片，配上一些煽情的文字，加上背景音乐。

1、全体护理人员宣誓 ：《南丁格尔》誓言

2、新护士授帽仪式

3、院长颁奖：优秀护士、优秀护士长、最佳新人奖、星级护士站。合影

4、护士代表发言

5、护士家属发言

6、《护士，你辛苦了》视频播放，从院领导到医生，对护士说几句理解、支持与感谢的话，用DV录下来。

7、医生们为护士准备一个节目。(为创造幽默效果，可以让男医生穿上护士服，进行一些护理操作，类似情景剧、小品)

8、让护士丈夫与孩子表演一个节目

9、其他节目由各科室选报

10、院长深情讲话，表扬一下活动亮点，感谢护士家属的理解与支持。

七、现场布置

1、会场布置音响、话筒、投影仪等设备。

2、会场前面留足够空地进行各项活动，根据节目情况布置舞美。

3、座位安排以科室为单位，欢迎护士家属参加。

八、会场准备

1、年轻主持人两名，一名医生，一名护士，准备活动开场致辞以及会场串词。

2、礼仪若干名(数量待定)。

3、活动进行之前评选优秀护士等，并确定名单。

4、各科室医生对本科室护士温馨祝福录制。

5、文艺表演环节由医生代表负责节目排演。

九、后期

1、在整个活动期间，安排好摄影、摄像，在县电台播一个新闻。

2、照片在大宣传栏中展示。

第5篇：512护士节活动方案主题

512护士节活动方案主题:强素质 树形象 展风采

为庆祝“5·12”国际护士节，弘扬护理文化，丰富校园生活，内强护生素质，外塑护生形象，经研究，决定开展护士授帽仪式、护理礼仪风范表演赛等系列庆祝活动，现将具体事项通知如下：

弘扬专业文化，丰富校园生活，内强学生素质，外显学生风采，有助于提升学生的专业形象。

强素质 树形象 展风采 活动日期 活动内容 具体时间 5月20日

全天

护士授帽仪式(彩排) 药剂 技能 考核 10:00 护士授帽仪式 13：00 护理礼仪风范表演赛 15:00

1.各班接此通知后，一定要高度重视，精心组织，抓紧时间练习，争取以最佳状态参与活动。

2.各班级在活动筹备期间，不得影响正常教学秩序。

3.所有参加活动人员要着装整齐，按时到场，在指定位置就位。

4.所有参加活动人员应举止文明，遵守纪律，自觉维护现场秩序，重视礼仪修养，树立良好形象。

512护士节活动方案主题:优质护理展风采健康宣教系健康

为迎接国际护士节的到来，提升我院优质护理服务水平，落实“以病人为中心”的服务理念，不断强化专科护理与健康宣教指导，建立护患共赢的交流平台，经研究决定计划开展以“优质护理展风采健康宣教系健康”为主题的暨纪念512护士节健康宣教展活动，具体活动方案安排如下：

为进一步提高专科护理服务水平，推进优质护理服务，持续改善护理服务质量，提高护理服务满意度，展示护理人员爱岗敬业、无私奉献的职业精神及专科护理健康教育内容，促进我院护理文化内涵建设，推动专科护理发展。

以“优质护理展风采健康宣教系健康”为主题的暨纪念512护士节健康宣教展主题，展示优质护理服务与专科健康宣教，促进我院护理工作全面、协调、持续发展。

成立庆祝512护士节健康宣教展活动领导小组，成员如下：

组 长：金 海

副组长：郭彩霞

组 员：伏 鑫、姜 傲、裴艳玲、李丽荣、刘 芳、祁 标

1.各科室参展内容应以反映优质护理服务及健康宣教为主题，具有本专科特色;

2.主题及内容应积极向上，充分展示护理人员“以病人为中心”的护理服务理念;

3.参展科室须提供照片与文字相结合的WORD版形式上交;

4.健康宣教展架规格为180cm×85cm;

5.请各护理单元确定负责人，以便商定健康宣教展架内容的排版事宜。

1.申报阶段(4月5日-4月15日)

科室准备素材，并以WORD形式上交电子版;

2.审核、制作阶段(4月15日-4月22日)

审定科室上报的展板内容，完成印刷;

3.展示阶段(4月25日-5月6日)

展示作品按照要求在指定位置展出;

参展作品设立点赞与专家评分两个环节，凡现场参观人员对优秀作品予以点赞签名;由活动专家组对科室作品进行评分，产生优秀作品。

第6篇：512护士节晚会活动策划

护士节晚会的活动策划书该怎么写比较好?以下内容是品才网小编为您精心整理的，欢迎参考!

512护士节晚会活动策划

为了隆重纪念“”国际护士节，进一步推动我院精神文明建设，促进我院护理工作的发展，弘扬南丁格尔精神，展示我院护理队伍良好的精神风貌和职业风范，激励全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于奉献，在实现我院跨越式发展过程中发挥更大的作用。经研究决定，在全院范围内开展纪念“”国际护士节系列活动，具体方案制定如下：

为纪念“”国际护士节，弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质，充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情，表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物，加强护理队伍建设和精神文明建设，不断增强我院护理工作者“以人为本”、“细节服务”的理念，促进我院护理工作全面、协调、持续发展。

以人为本，细节服务，深耕社区引领创新照护。

成立纪念“”国际护士节活动领导小组，成员如下：

组长：牛喜英

副组长：曾 萍林 源(常务)

成员：郭其静、王晓燕、王丽萍、李晓初、聂 静、陈旦旦

(一) 评选“优秀护士”活动;

(二) 争创“星级护士站”活动;

(三) 开展护理岗位技能操作大练兵暨护理技能操作比赛;

五、 时间安排

(一) 4月27日前完成“优秀护士”和“星级护士站”的评选工作;

(二) 4月30日前完成护理技能操作比赛;

(三) 5月9日下午召开纪念国际护士节暨表彰大会。

(一) “优秀护士”评选条件

1.本单位在册在岗且连续从事临床护理工作一年以上的护理人员;

2.热爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献;

3.具有良好的思想品德和职业道德，遵纪守法，无违法违纪现象;

4.坚持“以病人为中心”，视病人如亲人，关心体贴病人，在文明优质服务方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好评;

5.熟练掌握基础护理和专科护理知识，护理操作技术熟练，业务水平较高，成绩显著;

6.近一年未发生重大护理差错事故。

(二) “星级护士站”评选条件

1.护士站环境优美，布局合理，物品摆放规范;

2.全体护士仪表端庄文雅，精神面貌积极向上，使用文明用语，行为举止符合护士行为规范;

3.团队协助精神好，医护关系融洽，患者投诉少。

(一) 各科室(护理单元)按照有关标准，自下而上，层层评选、逐级推荐，确保推荐质量，原则上每个科室(护理单元)限推荐“优秀护士”候选人一名;社区体检部可参照一个护理单元推荐。

(二) 申报“星级护士站”的集体，按要求填写申报表，并附1000字以内的事迹介绍，于4月24日前报护理部，逾期视为自动放弃。

(三) 医院纪念“”国际护士节活动领导小组按推荐名单和申报材料评出“优秀护士”6名和“星级护士站”2个。

(四) 护理技能操作比赛由护理部统一组织，每个护理单元推荐1名代表参加比赛，按成绩产生一等奖1名，二等奖2名、三等奖4名。

512护士节晚会活动策划

一、评选优秀护士

1、评选范围和名额：取得护士执业证的现职岗位上的护理工作人员，各科按护士总人数20%的比例评选。

2、优秀护士条件

(1)能自觉遵守各项规章制度,遵纪守法,热爱本职工作，服从安排，乐于奉献，做到“以病人为中心”，关心、体贴病人，全心全意为病人服务，对护理工作的持续改进能积极参与和作出新举措。

(2)模范执行医德医风有关规定及护理操作规程，无差错事故，全年无病人或陪人不良投诉现象。

(3)从事护理工作满3年以上，并获得护士执业证的护理人员。

(4)年内发表护理论文一篇以上，或获得市以上科研成果奖或其他奖项。

(5)获得同事的赞同。

(6)特别突出的好人好事加3分。

有以下列情形之一者不得参与优秀护士评选：①年内病事假累计超30天;②不按科室要求轮值夜班者;③参与黄、赌、毒者。

3、得分必须在85分以上才取得优秀护士奖励(护士长按“护长绩效考核”要求自评，然后由护理部评定)。

4、年内连续两季被评为“爱心护士”，且不被一票否决者，则为本优秀护士。

5.各科必需按每个护士工作的真实情况，进行客观评定、计分，不能虚加分数。

月1日后调科的护士回原科室参加评选。

科室：思想好业

务精无不

良投诉

(10)工作积极主动，服从安排(50)配合护理部和科室持续护理质量改进

(10)积极撰写专业文章(5)(25)群众赞同有群众表扬信或锦旗总分(3)姓名

二、“护理服务礼仪”演示比赛。

1、活动目的

演示护士在护理工作场景的礼仪服务规范，营造护士礼仪服务良好的氛围。

2、活动对象

各科室护理组派代表参加，共23个护理组。

3、比赛内容要求

各科围绕“优质护理”为主题，结合科室的实际展示护士在护理工作场景礼仪服务规范，如沟通技巧、举止范例、接(打)电话、见到陌生人来访、接受投诉、接受病人或家属询问病情、实施护理操作……等的礼仪服务(时间不超过7分钟)。

5、比赛时间

初定4月28日下午14:30在多功能厅进行。

三、评选优质护理服务组

(一)评选范围：23个护理组(内一科内二科内三科内五科ICU肿瘤科儿科中医康复科外一科外二科外三科外五科外六科妇科产科五官科急诊科口腔科门诊手术室供应室影像科服务中心)参加评选。

(二)评选条件

1、结合科室的实际，制定有科室的《服务礼仪规范》，医护人员能按“规范”执行。

2、积极支持医院护理工作持续改进，树立“以病人为中心”的整体护理理念，临床护理模式不断改进，并体现护理质量持续提高。

3、各项规章制度制健全，严格执行各项护理管理制度。

4、合理使用人力资源，实际工作中能根据护理工作量情况实行弹性排班，护理人员岗位职责明确，工

作职责到位。

5、护士语言行为规范，服务思想端正，服务品质优良，病人满意。

6、有优秀的学科带头人，能赢得科主任积极支持护理工作。

7、护理业务查房切实解决问题，定期组织新知识、新技术学习。

8、医护、护护之间相互配合，团结向上，凝聚力强。并能与他科相互沟通、相互协作。

9、内(201x年5月至201x年4月)无出现“科室综合目标管理”有关规定一票否决的现象。

(四)评选方法：按《罗定市人民医院“优质护理服务量化标准”进行评选。

护士节各项活动时间安排

1、优秀护士评选：各科室按“优秀护士评选条”要求组织评选，将评选结果于4月25日前报护理部，审核后呈报医院领导。

2、优秀优质护理服小组评选：由护理部组织各科护长按相关要求组织评选，在5月6日前呈报医院领导。

3、“护理工作场景礼仪服务”演示比赛。

(1)比赛时间及地点安排：初定4月28日下午14:30在多功能厅进行。

(2)评委：由各科护士长担任。

512护士节晚会活动策划

(一)、活动总述：

一、活动主题

二、活动意义

三、活动对象

(二)、活动组成：

一、护士节系列活动启动仪式暨护理专业技能实验室揭牌仪式

二、“平凡岗位，传递无私关爱”护理讲座

三、“诠释理论引导实践工作，储备知识造福人类社会”护理基础知识、操作技能竞赛

四、“携手义诊，共创健康社会”社区义诊活动

五、“天使展翅 爱满家园”朗诵比赛

六、“天使在人间”授帽仪式

(三)活动总预算

活动总述

一、活动主题：

天使展翅 爱满人间

二、活动意义：

护士的工作是高尚伟大的，她们微笑面对每一个患者，她们奉献自己不求回报，她们用爱心、耐心、细心、责任心，用她们宝贵的青春，换来千家万户的幸福和健康拥有者的安详。护士的工作是琐碎不易，艰辛劳苦的，可是很多时候她们的工作却不被人理解。护士节，让我们对护士的工作有更多的了解，从而给予更多的理解、支持、配合，尊重护士，感谢她们的付出与关爱。南丁格尔的精神，“燃烧自己，照亮别人” ，护理战线上的“白衣天使”以较强的事业心和高度的责任感，把真诚的爱心无私奉献给了每一位患者“，为此我们要在这神圣的节日里让我们从事护理工作的或即将从事护理工作的人员能够开心而有意义地度过这个属于她们自己的节日。

三、活动对象：

广陵学院化工与医药系护理专业全日制本科生