自考本科有用吗？官方媒体回答自考本科有用吗？解开疑团！
自考本科有用吗?这个问题，很多人都在思考，到底自考本科有用吗还是没有用?我爱自考网以大家提出的问题：自考本科有用吗?为核心借助媒体采访了多家企业，最终得出的结论是：自考本科有用!下面我爱自考网围绕自考本科有用吗?向大家一一解释一下吧!希望能帮助到大家解开疑团。
自考本科有用吗?有用。理由一：社会认可。
自学考试因为学起来不容易所以含金量是很高的，一般单位对自考的印象也还可以，不过国有企业是不太认的，一些知名跨国企业也往往会在招聘启事中注明要统招学历，特别是近年来连统招生就业都很困难，自考生在这方面可能会受些冲击，不过这不能片面的说是自考本科学历的认可度有问题，更多的是社会就业问题。
从就业角度来说，任何学历的重要性都已经严重降低了，硕士生待业的大有人在，不仅仅是自考。对于就业，能力和经验远比学历重要。
总之，如果你已经没有其他可能拿到统招文凭，自考文凭还是很重要很必要的，无论今后考研还是出国还是就业，自考都是目前除统招文凭以外最能得到认可的。
自考是一个艰苦的学习过程，因为自考绝不是“取证班”，正是因为这样自考才能得到这样高的认可。目前世界上共有26个国家承认中国的高等教育自考学历。国家也有明确规定：高等教育自学考试毕业生在就业、工资、户籍管理上享受与普通高校相同学历层次毕业生同等待遇。
自考本科有用吗?有用。理由二：含金量大。
自考、成考、电大、网大四种文凭中含金金量最大的是自考本科，相比之下自考本科是很有用的。
入学门槛—成人高等教育入学考试是全国统一招生考试;自学考试没有入学考试，考生参加单科考试，合格一门，发一门的合格证书，所有科目合格后，颁发学历证书;广播电视大学也无须考试，只要具备要求的相关学历就可以注册入学。
学习方式—成人高考主要有脱产学习和业余学习、函授学习;自考则以自学为主,也可以参加由其他社会培训力量或主考学校举办的自考助学班;网络教育有两种授课方式，一是通过网络进行在线授课，二是集中面授;广播电视大学有网上课堂和面授两种方式。
招生对象—成人高考、网络大学、广播电视大学的招生范围包括在职、从业人员和社会其他人员，一般要求高中起点报考专、本科的，必须是获得普通高中、中等专业学校或职业技术学校毕业证书或同等学历者。自学考试的考生不受性别、年龄、民族、种族和已受教育程度的限制，属于完全的开放式教育，即使只具备初中文凭，也可以报名参加自学考试。
学习年限—成人高考的学习时间因招生层次、攻读专业和学习方式的不同而不同，短则需要2年，长则5—6年。 自学考试采取分课考试、学分累积，最后获取文凭的方式，且不受学期、学年制度的限制。
从入学门槛、学习方式、招生对象、学习年限这四个方面的分析可以见自考本科是很有用的。
自考本科有用吗?有用。理由三：自考本科通过率高。
不管是自考、成考、电大还是网大，如果没有通过考试，那么一切都是浮云。只有通过了，才是真正的有用，而自考本科的通过率是很高的，经过官方调查得出自考本科的通过率高达87%，所以，只要认可了自考本科有用，那么下一步自考本科能否通过的问题都不是问题了，只要你努力，很容易你就是这87%里面的一员了。
自考本科有用吗?有用。理由四：自考本科考试有优势。
自考本科有用胜在“双专业”或“双学位”文凭
很多的毕业生在就业推荐表上写的是“自考在考”而非“双学位毕业”，但即使这样，他们在就业时仍有优势。有些招聘单位一看专业不对口，连简历也不肯收，像这样即使是自考的，也能算个双学位，起码招聘者会有兴趣看简历。招聘单位对这样能拿到自考文凭的本科生还是很有兴趣的，因为不是所有的人都能坚持到最后。
自考本科有用赢在理性择业
自考是一种过程，一种经历，只有亲身体验过的人，善于自主学习的人才是自考的胜出者，同时也是职场的胜出者。因为他们懂得怎样把握机会，怎样筛选机会，怎样创造机会。
自考本科有用在于可看出有恒心、有毅力和自学能力
自考生与统招生相比，知识的系统性相对差一些。但是，自考的考试不见得就比统招考试轻松，相反会更严一些。自考生大多是边工作边学习，他们能结合自己的工作，完全自由地选择专业，因为他们了解自身缺少什么，其社会适应能力和实践经验远远超过统招生。
自考本科有用吗?有用。理由五：自考待遇有优势。
超三成自考毕业后才参加工作的自考毕业生工资在2000元以上;六成自考毕业生在国家机关、企事业单位就业;2004年自考毕业生就业状况明显好于普通高校毕业生。这是省自考办昨日向媒体发布的最新调查报告的部分内容。
自考后就业三成月薪超2000
调查数据：多数自考毕业生工作收入高于社会平均水平。在工作后选择自考的被调查者中，40%月收入在1500元以上，46.44%月收入在1000元至1500元之间，月收入在1000元以下的仅占13.7%。
就业状况好于“科班生”
调查数据：数据显示，我省2004年毕业后才就业的自考毕业生绝大多数在毕业当年就实现了就业。95.2%被调查者在毕业当年就实现了就业，3.3%于2005年就业，1.5%于2006年实现了就业。
近两成毕业后得到升迁
调查数据：18.3%的被调查者自考毕业后在工作职务上有了提升。高级管理人员的比例由毕业前的0.7%上升到1.9%，中级管理人员比例由毕业前的14%提高到毕业后的22.3%，一般员工由毕业前的79.1%下降为69.6%。
以上就是我爱自考网通过媒体调查为大家解答自考本科有用吗?这个问题，希望能帮助到大家解开自考本科有用吗?这个常见的疑问。如果在自学考试方面还有什么疑问，可以提出来一起分析。
源文地址：
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开光本命佛有用吗?本命佛佩戴真的有用吗?缘主若是结缘了吉照堂品牌的本命佛，就会发现本命佛的作用是非常好的，是非常有用的。这里的本命佛是在千年的古寺进行开光的，开光方式为佛经记载的法会开光，并且经过了佛教的七天加持仪式，能够激发本命佛最好的灵性。缘主奉请这里的开光本命佛之后，若是经过虔诚正确的佩戴，就会发现本命佛的强大作用，为自己的人生带去更多的好运。本命佛有没有用的关键在于本命佛的灵气，而灵性的关键在于本命佛的开光，缘主奉请吉照堂的开光本命佛才可以保证灵性是非常好的。
缘主佩戴开光本命佛有用吗?本命佛佩戴真的有用吗?从本命佛的理论上来说，本命佛融合
http:/// 了很多的佛教理论和知识，其中包括了佛教的十二因缘，五大能量，以及佛菩萨的功业，缘主的生肖运势等情况，所以对缘主而言，是最契合的佛菩萨，能够很好的催旺缘主的运势。但是人们佩戴的本命佛毕竟都是人工打造而成的，还是离不开开光的，缘主要想让本命佛真的有用，一定要选择正宗开光的本命佛。
本命佛是缘主沟通佛菩萨的物质载体，通过本命佛的感应，佛菩萨就能知晓缘主心中的诉求，帮助缘主实现愿望。所以真正灵验的开光本命佛，不仅仅要求开光是正宗的，还要求本命佛的材质是天然真品的，这样就能够具有更多的自然灵气，对本命佛的佛门灵性有很大的促进作用，这样的本命佛才能保佑我们平安幸福。
所以说开光本命佛有用吗?本命佛佩戴真的有用吗?缘主若是结缘了真品开光的本命佛，在自己的佩戴过程中就能够知晓，本命佛是很有用的。因此，我们在结缘本命佛的时候，一定要结缘正宗开光的本命佛，这样才能给我们带来好运，守护我们的平安。
自考本科有用吗?
很多人问“自考本科有用吗”这个问题，自考本科是国家规定的一种大学学历水平考试，是我国基本高等教育制度之一，在国际上有欧美等20多个国加承认自学考试学历。自考本科有用吗?
一、什么是自学考试?
自考本科是自学考试的一部分，因此我们首先要了解什么是自学考试。自学考试是国家基本高等教育制度之一，自学考试是对自学者进行以学历考试为主的高等教育国家考试，是个人自学、社会助学和国家考试相结合的高等教育形式。1981年经国务院批准创立。考生按照专业计划规定的课程和学分完成学业、经思想品德鉴定后，可获得毕业证书，国家承认学历。目前除台湾省外，各省、自治区、直辖市(包括军队)均已开考是我国规模最大的社会化开放式高等教育形式。论文答辩通过，符合学位授予条件的，自考本科毕业生可由有学位授予权的主考学校依照(中华人民共和国学位条例)等有关文件的规定，授予学士学位。
二、自考本科有用吗?
这是很多想通过自学考试提升学历的朋友问到的问题，本文将从下面几个部分全面阐述自考本科有没有用：
1、自考本科的含金量如何?
要知道自考本科的含金量，我们首先要有个参照才能有对比，那我们先来说下自考本科与统招本科、成人高考、远程教育的区别，接下来再来总结。
(1)自考本科与统招本科的区别
首先全日制自考本科和统招全日制本科获取的本科学历都是国家承认的。
1. 1.学习形式不同，全日制自考参加的是高等教育自学考试的形式，考生选择助学单位辅助学习。统招全日制本科是通过正规的普通高考进入高校学习并取得大学学历的学生。
2. 2.学籍管理不同，全日制自考考生只需在县区自考办报名即取得考籍，统招全日制本科在报考院校报名后，学籍档案在省教委备案。
3. 3.考试时间不同，全日制自考由考试院、考办在每年的一.四.七.十组织四次考试，可重复报考，无合格时间限制(本科学位申请有特殊要求的除外);统招全日制在每学期期末考试，不及格者可参加补考。
4. 4.考试及命题方式不同，全日制自考由全国考委和省自考委联合出题制卷;统招全日制科目设置分为统考课程和校考课程两类，统考课程由国家组织命题和考试，校考课程由学校命题考试。
5. 5.收费项目和标准不同，全日制自考根据考办的考试费规定收取，学费根据个学校的收费标准不同而不同，统招全日制根据国家的高校收费不同而不同。
(2)自考本科与成人高考的区别1. 1.办学主体不同：中国高等教育自学考试和全日制(统招)是由国家教育部统一组织考试。考试成绩
在国家网站上查询。成教是由各学校自主组织考试，考试成绩学校内部查询。
2. 2.文凭不同：成考的文凭是各大学的成教学院发的，你考上了哪个大学的成教，毕业时就会盖有
哪个大学的章;自考的文凭上盖有两个章，一个是主考院校的章，另一个是当地自考委的章。学历文凭考试严格的来说，考的一种，与自考不大一样的是其毕业证由授课学校自己发，而不是由主考院校和自考委联合盖章。
3. 3.考试方式、难度不同：成考入学叫严进宽出，学生只有通过国家统一的成人高考考试，才能入
学就读。就像高考一样，也要填志愿。但只要你考上了，一般来说毕业都不会太困难(这与普高很相似);自考和学历文凭考试入学叫宽进严出，学员入学时不需要通过考试，直接就可入学，但如果你想得到国家承认的毕业证，就得一门一门的通过国家的考试。所不同的是，自考是全都是由国家出题考试，难度最大，学历文凭考试由国家考三分之一，当地教育主管部门考三分之一，学校自已考三分之一。
4. 4.成人高考的学历文凭比自学考试的容易拿取。
(3)自考本科与远程教育的区别
1. 1.远程教育利用先进的网络资源，使学生在全天侯24小时里都可以轻松学习，不限时间和地点，
最大的方便了在职人士的学习，其学习难度比自考本科小得多。
2. 2.自考本科由于难度大，故其社会承认度比远程教育要大。
3. 3.费用相比的话，自考的费用要比远程教育的低。
综上所述，我们可以知道在国家的基本高等教育制度当中，除了统招本科之外，自靠本科的学历认可度是最高的，其次是成人高考，远程教育。不难发现自学考试所获取的学历文凭的含金量是比较高的，故很多人选择了用此方式考取学历，但是其所花时间是最长的，通常要2-4年，长则八年抗战依旧不能完成，从而导致自考本科其自身含金量增加。
2、自考本科学历的待遇怎么样?
我相信这是大家最关注的事情，不管是为了升职，评职称还是提升理论水平，其最终都是为了提升我们目前的薪资待遇。
《中华人民共和国教育条例》中对毕业生的使用及待遇都作了明确的规定：高等教育自学考试专科(基础科)或本科毕业证书获得者，在职人员由所在单位或其上级主管部门本着用其所学、发挥所长原则，根据工作需要，调整他们的工作;非在职人员(包括农民)由省、自治区、直辖市劳动人事部门根据需要，在编制和增人指标范围内有计划地择优录用或聘用。高等教育自学考试毕业证书获得者的工资待遇;非在职人员录用后，与普通高等学校同类毕业生相同;在职人员的工资待遇低于普通高等学校同类毕业生的，从获得毕业生证之日起，按普通高等学校同类毕业生工资标准执行。
由于自考本科的朋友都是出来了工作一段时间，具备了一定的工作经验，因此通过自考获得本科文凭其含金量比刚毕业的统招本科生更吃香，工资待遇要高很多。
3、自考本科的社会认可度怎么样?
首先，世界上现已有包括英国、美国、法国、澳大利亚、加拿大、荷兰等国在内的23个国家承认中国的自考学历，一是学历互认、二是学分互认。其中在美国内华达大学、休斯敦大学、洛杉矶大学;英国曼彻斯特大学、伦敦大学学院;澳大利亚悉尼大学等国际知名大学允许持有自考毕业证书或自考单科合格证的学生进行学习或攻读学位，甚至允许免修、减修部分课程，其认可程度不比统招生低多少。
其次，中国高等教育自学考试学历的社会信用值和认可度是优于其他学历(成人高考、远程教育)的，自考毕业生越来越受到国内、国际的高度认可。 因此我们不必要担心通过努力考取的自考本科学历没有用处，其实这就是对我们学习能力的一种认可。自考本科学历和统招本科生一样，可以考国家公务员或研究生、硕士生等等，不少高等教育自学考试学历证书持有者还被微软等国际公司录用，而且可以作为出国留学的学历证明。
三、自考本科相关问题解答
1、自考本科难不难?
答：自考本科其实并没有人们所说的那么难考，之所以说自考本科难，是因为参加自学考试的考生大部分为有家有业的社会考生，他们并没有参加社会助学，都是利用业余时间在家个人学习，这样他们一是没有足够多的时间和精力来学习;二是没有一个良好的学习环境，事务繁杂;三是没有老师辅导，很多知识点单凭自己很难理解;四是没有权威的考试信息。所以才会有自考很难通过一说。
2、自考本科该如何备考?
答：我们都知道，自考科目一般都有十多门。因此我们要逐步攻克才能取得最后胜利。但是自学考试比较费时间的，故而要求我们具有高效率的学习方法。什么样的方法才是有效的呢?
第一步、自考本科理解很关键
俗话说，欲要记，先要懂。从记忆规律的角度来讲，一个人对所要记忆的知识，理解得越深刻，记忆效果就越好。因此，考生对于所学知识要搞清弄懂，特别是对那些重点、难点内容更是要耐心琢磨，反复品味，力求“知其义而明其根”。 国外有人曾作过研究：对于一个成年人来说，一篇百字文，在搞清了文章的思想、内涵和基本语意后，大概15一20分钟就可以把它记住了，如果盲目机械记忆，则要近1小时，甚至更长时间。
第二步、多做笔记
俗话说“好记性不如烂笔头”。在学习中，一定要注意学思结合，手脑并用，养成“不动笔墨不读书”的好习惯。对于那些重点、难点又不容易记住的内容更是要多动笔。这比单纯地口诵目记效果要好得多。
第三步、勤加复习
我相信大家在学校时都听过老师说要多加记忆，并且反复记忆，这其实就是根据“艾宾浩斯记忆曲线”来的，人的记忆符合一个遗忘曲线：先快后慢，记忆的过程也就是同遗记忆作斗争的过程，斗争的最好武器就是复习，要使复习取得好效果就必须反复记忆。
说实话自考并不是对每个人都有用的，没有受过高等教育的人而取得成功的数不胜数。当你用着了本科文凭，又想认可度较高的，自考本科自然对你有用，反之当然是没用的。到底对谁有用呢?我们可以从下面几个方面来分析一下：
一、谁最需要自考呢?
1、.对已经走上工作生产岗位，但又对目前工作不满意的人员，自考可以学到所需要具备的的文化和专业技术知识，以胜任未来的岗位。
2、对正在谋求就业的待业者是有用的，求职成功需要先武装自己，使自己强大起来，成为千里马。
3、有人说对全国扫盲有用，连扫地收破烂的都是大学生了，收废品也需要营销了。
4、对因某种原因没能进入大学校门而又向往的人是有用的，上大学对他们来说就是小时候的梦想，而不是仅仅是那一张纸。
5、对已经接受过高等教育的专业技术人员和管理人员是有用的，自考可以使他们进行知识更新和专业知识拓展，提高业务能力，取得更大的成就。
二、什么时候需要本科毕业证?
1、.当你想考公务员的时候，公务员目前还是最令人向往的职业，不然就不会几千人竞争一个空缺职位，自考本科还管点儿用。某些公务员职位是需要本科学历的，当你没有本科学历而又想竞争这个职位的时候，自考本科是一个很好的选择。延伸阅读：
2、当你想进外资或向往的单位面试工作时，这些牛比的单位在发布招聘信息的时候就指明了需要本科学历的，当你没有这张纸，连门都进不去了，此时，自考本科证可能是你唯一的救命稻草。
3、.当你想考研究生的时候，自考本科是有用的。一般考研究生都需要有本科的文凭，此时自考本科也是一个获得本科毕业证不错的途径。延伸阅读：
三、只要是中国人就能自考
1、自考是不受性别、年龄、学历的限制，只要是具有中国国籍的人都可以参加自考，初中没毕业的都可以参加，大大降低了自考的门槛;
2、自考没有入学考试，采用教考分离的制度，每科成绩及格，就可以获得毕业证，学习模式灵活;
3、自考本科不受学年、学期限制，快则一年半栽就考完了，即可毕业，而成人高考快则3年，慢则5-6年，网络教育最少也得两年半。
四、自考你也能成材。
自考是国务院批准的高等教育国家考试，目的就是为了促进广泛的个人自学和社会助学活动，推进在职专业教育和大学后继续教育，造就和选拔德才兼备的专门人才，提高全民族的思想道德、科学文化素质，适应社会主义现代化建设的需要。
感谢郑州市金源教育学校和郑州金源教育公司友情提供：
自考文凭有用吗?国家承认学历吗?网上可以查的到吗?和普通本科文凭有什么区别?答：(1)国务院《高等教育自学考试暂行条例》第五章第25条规定：高等教育自学考试应考者符合规定，可以取得毕业证书，国家承认学历。第七章第25条规定：高等教育自学考试毕业证书获得者的工资待遇，与普通高等学校同类毕业生相同。(2)高等教育自学考试毕业证书按编号统一在中国高等教育学生信息网查询。(3)全世界包括发达国家在内的30多个国家承认中国的自考文凭。
为什么自考本科文凭受企业、国家、国际的重视?
答：(1)高等教育自学考试是国家举办的、权威性的学历考试。在《高等教育自学考试暂行条例》第一章第2条中明确规定：高等教育自学考试，是对自学者进行以学历考试为主的高等教育国家考试。(2)其毕业合格者的专业理论知识和普通本科毕业的水平是相当的。(3)全国统一自学考试要求非常严格。因此文凭含金量高。(4)自学考试更是对考生个人人格、品质、毅力、耐力及自我学习能力的一种考验和锻炼。体现出非常强的自我控制能力和自我学习能力。
《条例》中对毕业生的使用及待遇都作了明确的规定：高等教育自学考试专科(基础科)或本科毕业证书获得者，在职人员由所在单位或其上级主管部门本着用其所学、发挥所长原则，根据工作需要，调整他们的工作;非在职人员(包括农民)由省、自治区、直辖市劳动人事部门根据需要，在编制和增人指标范围内有计划地择优录用或聘用。
高等教育自学考试毕业证书获得者的工资待遇;非在职人员录用后，与普通高等学校同类毕业生相同;在职人员的工资待遇低于普通高等学校同类毕业生的，从获得毕业生证之日起，按普通高等学校同类毕业生工资标准执行。
自考本科毕业重要意义具体体现在哪些方面?
专科生可以通过自考专升本获得国家承认的大学本科毕业学历。其重要意义如下：
一、增加就业砝码
根据教育部公布的数据，自2000年至2011年每年全国高校毕业生人数，2000年107万人;2001年114万人; 2002年145万人;2003年212万人;2004年280万人;2005年338万人;2006年413万人;2007年495万人;2008年559万人;2009年611万人;2010年631万人，2011年660万人，2000年至今12年来累计高校毕业4965万人，人社部预计，“十二五”期间应届毕业生年平均规模将达到近700万人。由于近年来高校毕业生数量急剧膨胀、宏观就业形势严峻、经济运行不确定不稳定因素增多、部分地区遭受重大自然灾害带来的不利影响等，就业的难题变得更加严峻和突出，每年都有大量应届毕业生不能实现顺利就业，加上往届未就业毕业生，就业的难题变得更加严峻和突出。从学历上看，研究生初次就业率最高，本科初次就业率略低，高职高专初次就业率最低。
据人力资源和社会保障部、教育部统计，六月份高校毕业生签约率达到50 %左右，截止到9月份大学毕业生的初次就业率达到70%多，也即每年有200万左右毕业生不能顺利就业。此数据仍不泛“被就业”现象，所谓“被就业”就是在教育部规定就业率明显偏低的高校，区分情况，原则上要减少招生、控制招生甚至停止招生背景下，高校必会想方设法提高就业率，使不少学生存在“被就业”，即应届毕业生在不知情的情况下，学校为提高就业率，自己所谓的就业协议书就被签署，被学校列为已就业的范围之内，来说明该生已经就业。
已经就业的毕业生，不同学历所获得的工作岗位质量高低、待遇好坏也是不言而喻的，通常高学历工作岗位往往优于低学历岗位。
鉴于以上高校毕业生人多，就业形势严峻，许多单位(尤其是国家机关和事业单位)由于有更多的选择范围，招聘大都明确要求本科以上学历，专科连应聘或考试资格都没有，高学历通常代表高潜质，所以拥有国家承认的本科学历同等条件下必然会比专科生有更强的竞争力，有更多的就业机会。
二、提高工资待遇
关于工资收入分配制度，我国坚持以按劳分配为主体、多种分配方式并存的制度，体现效率优先、兼顾公平的原则。根据《中华人民共和国劳动法》和《企业最低工资规定》、《工资支付暂行规定》等法律法规，对规范工资分配行为作出了明确规定。中国政府依法制订和适时调整最低工资标准，规范工资支付办法，定期向社会发布工资指导线、劳动力市场工资指导价位和人工成本信息，目前，全国基本建立了最低工资制度，大多省、自治区、直辖市均发布了劳动力市场工资指导价位。该价位均是各地劳动和社会保障部门组织对生产经营正常、工资正常发放的各类企业的在岗职工工资收入进行抽样调查，通过对调查样本数据信息的汇总、分析，形成的劳动力市场工资指导价位，共涉及多个职业(工种)指导价位，其中不同学历年收入差距显著，一般博士比硕士年收入平均高20000元左右，硕士与本科年收入平均高13000元左右，而本科生与大专生年收入平均高10000元左右。
三、干部竞聘
抛开由于中国的传统文化、计划经济的体制以及现在干部管理体制造就的当官就有尊严，有权就有一切的“官本位”思想，根据《论语•子张》里面的“仕而优则学，学而优则仕”，意思是说：“做官的事情做好了，就更广泛地去学习以求更好;学习学好了，就可以去做官以便给更好地推行仁道。”为更好的实现人生价值，人人都想当领导，但在国家机关、企事业等单位，要想担任一定级别的领导，都要有一定的任职资格条件，其中学历就是除思想政治、实践能力等之外的一项很重要的条件，许多岗位都明确要求本科以上或研究生以上学历，这种情况下专科学历往往没有竞选资格，机会到来却抓不住，所以本科以上提升较快，而且不少单位在人事改革中专科以下可能面临岗位分流甚至下岗的危险，这在我国许多单位中很常见。
四、报考研究生
(一)研究生教育形式
我国的研究生教育分为学历教育和非学历教育两种。
研究生学历教育是指：考生参加国家统一组织的硕士生入学考试(含应届本科毕业生的推荐免试和部分高等学校经教育部批准自行组织的单独入学考试)，被录取后，获得研究生学籍。毕业时，若课程学习
和论文答辩均符合学位条例的规定，可获硕士生毕业证书和硕士学位证书。研究生学历教育的招生工作由教育部高校学生司负责。
非学历研究生教育是指：不参加国家统一组织的硕士生入学考试，没有学籍。学生参加“研究生课程进修班”学习，按教学计划修完课程，并通过国家统一组织的外语统测，获得可以申请学位的资格，再通过硕士论文答辩，可以获得学位证书，但没有研究生毕业证书。研究生非学历教育工作由国务院学位委员会负责。
(二)报考全国统招硕士研究生学历条件
以2012年全国硕士研究生招生简章为例，研究生报考基本条件除政治条件、健康条件外，考生的学历必须符合下列条件之一：
1、国家承认学历的应届本科毕业生。
2、具有国家承认的大学本科毕业学历的人员。
3、获得国家承认的高职高专毕业学历后，经2年或2年以上(从高职高专毕业到2012年9月1日，下同)，达到与大学本科毕业生同等学力，且符合招生单位根据本单位的培养目标对考生提出的具体业务要求的人员。
4、国家承认学历的本科结业生和成人高校(含普通高校举办的成人高等学历教育)应届本科毕业生，按本科毕业生同等学力身份报考。
5、已获硕士、博士学位的人员。
自考本科生和网络教育本科生须在报名现场确认截止日期(2011年11月14日)前取得国家承认的大学本科毕业证书方可报考。
注：自考本科生即为第2条“具有国家承认的大学本科毕业学历的人员。”即获得自考本科毕业证就可以直接报考全国硕士研究生了。
以上学历条件当中的一些细节是考生最容易忽视和误解的，需要注意以下几个问题：
(1)本科学历考生：国家承认学历的应届本科毕业生可直接报名参加。本科学历的考生需要注意的是学位证书问题。大部分院校对考生是否取得学士学位没有规定，但个别院校在这方面有所限定，譬如北京大学。建议没有取得学位证书的考生在报考之前应仔细阅读报考院校的招生简章，了解具体的相关规定。
(2)同等学力考生：同等学力指学习经历不同，但在知识水平和学习能力方面达到同等程度的人员。简单地说，本科同等学力就是指未取得本科学历，但已达到本科知识和能力水平的人员。具体包含三种情况：
① 大专生。包括普通高校、成考、自考或国家承认学历的其他形式的专科毕业生。
② 成人教育应届本科毕业生。由于成人教育应届本科生报考时，并没有取得本科学历，所以只能以同等学力的资格报考，而成人教育本科往届生可以直接以本科生的资格报考。
③ 国家承认学历的本科结业生也按同等学力资格报考。
对于同等学力的考生，在考研报考时需要以下条件：
① 需要修满报考院校规定的几门本科学位主干课程，并由相关教务部门出具成绩证明(自考考生则需要提供自考办开具的证明)。具体几门，各个学校的规定不一样。其门数最少是四门，最多是全部课程。
② 复试的时候要加试两门专业课。
除此之外，有的院校没有附加规定，有的院校在报考资格上还有进一步规定，比如不允许跨专业报考;必须取得英语四级证书，或者新四级考试成绩达到该校规定的分数(例如425分或者430分以上); 以第一作者或前两位作者的身份在核心期刊上发表l～2篇专业论文;
由于各个院校的规定不一样，建议同等学力的考生在报考前一定注意详细阅读报考院校的招生简章。
(3)报考专业学位和特殊专业的考生：
报名参加工商管理硕士、公共管理硕士、旅游管理硕士、工程管理硕士、工程硕士中的项目管理、教育硕士中的教育管理、体育硕士中的竞赛组织专业学位研究生招生考试的人员，须符合下列条件：
大学本科毕业后有3年或3年以上工作经验的人员;获得国家承认的高职高专毕业学历后，有5年或5年以上工作经验，达到与大学本科毕业生同等学力的人员;已获硕士学位或博士学位并有2年或2年以上工作经验的人员。
(4)报名参加经教育部批准的招生单位自行组织的单独考试的人员，须符合下列条件：
取得国家承认的大学本科学历后连续工作4年或4年以上，业务优秀，已经发表过研究论文(技术报告)或者已经成为业务骨干，经考生所在单位同意和两名具有高级专业技术职称的专家推荐，为本单位定向培养或委托培养的在职人员;获硕士学位或博士学位后工作2年或2年以上，业务优秀，经考生所在单位同意和两名具有高级专业技术职务的专家推荐，为本单位委托培养的在职人员。
根据以上研究生报考的相关要求和说明，只要考生获得自考本科毕业证就可以享受普通本科待遇，而如果没有本科只是专科毕业报考必须以同等学力身份报考，要有许多限制条件。
(三)同等学力人员申请硕士学位资格
根据《国务院学位委员会关于授予具有研究生毕业同等学力人员硕士、博士学位的规定》，以同等学力人员硕士学位除参加研究生学习班修完规定学分、发表学术论文、外语和综合全国统一考试合格外，申请人还必须已获得学士学位，并在获得学士学位后工作三年以上。
考生如通过自考专升本毕业获得学士学位证即可申请按以上要求申请硕士学位，如果没有参加专升本，没有学士学位，就不能以同等学力身份申请硕士学位。
五、报考资格证
根据《劳动法》和《职业教育法》的有关规定，对从事技术复杂、通用性广、涉及到国家财产、人民生命安全和消费者利益的职业(工种)的劳动者，必须经过培训，并取得了职业资格证书后，方可就业上岗的制度。
职业资格证即职业资格证书，是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。
职业资格证书与职业劳动活动密切相联，反映特定职业的实际工作标准和规范。职业资格证书，它是劳动就业制度的一项重要内容，也是一种特殊形式的国家考试制度。它是指按照国家制定的职业技能标准或任职资格条件，通过政府认定的考核鉴定机构，对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价和鉴定，对合格者授予相应的国家职业资格证书。
不同资格证报考对学历条件要求不一样，不同学历报考资格证待遇不一样，如有的要求博士可以直接报考、硕士毕业满两年才可以报考、本科毕业满四年才可以报考等。
一些资格证要求必须本科以上才能报考，如想从事法律行业，初任法官、初任检察官、担任公证员和担任律师都必须通过国家司法考试，国家司法考试是国家统一组织的从事特定法律职业的资格考试。依据《中华人民共和国法官法》、《中华人民共和国检察官法》、《中华人民共和国律师法》、《中华人民共和国公证法》及《国家司法考试实施办法》的有关规定，其报名的学历条件是国家承认学历的高等学校法律或非法律专业本科毕业，持有自考本科证不论什么专业就可以直接报名。
六、职称评定
职称最初源于职务名称，在理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号，反映专业技术人员的学术和技术水平、工作能力的工作成就。就学术而言，它具有学衔的性质;就专业技术水平而言，它具有岗位的性质。专业技术人员拥有何种专业技术职称，表明他具有何种学术水平或从事何种工作岗位，象征着一定的身份。
职称分为正高级、副高级、中级、助理级、员级5个级别。 其中，中等职业学校教师、播音、卫生技术、农业技术、档案、文物博物、图书资料、群众文化、技校教师、经济、会计、统计、审计、工程技术、计划生育、党校教师系列(专业)设5个级别;高校教师、新闻、科学研究、出版、教练员、翻译、艺术系列、律师、公证系列(专业)设正高级、副高级、中级、助理级4个级别;中小学教师设副高级、中级、助理级、员级4个级别。
不同职称对不同学历要求是不一样的，不同学历评定职称要求的年限也不一样，高级职称对学历要求最为严格，高级职称指研究员、副研究员;教授、副教授;高级工程师;高级农艺师;正、副主任医(药、护、技)师;高级实验师;高级统计师;高级经济师;高级会计师;编审(正、副编审);译审(正、副译审)、高级(主任)记者;正、副研究馆员等。
由于职称评审工作形势严峻，指标越来越紧张，申报人员越来越多，没有本科以上学历想通过高级职称评审基本上是没有希望的，如有的高校评教授原则上必须有博士学位，又如高级会计师、高级经济师、高级工程师等如没有本科以上学历，其他条件即使再好也基本上是没用的。在许多单位，想担任主要领导如没有相应高级职称通常也是不可能的。
七、国际认证
如今国际交往越来越方便，但到国外工作、国外留学还是到国外移民，通常有学历限制，没有相应学历条件对方国家不予办签证，留学时如没有相应国家承认学历条件，需要在该国先读预科，这样一年又要多支出20-30万元。
目前我国的普通本科和自考本科等毕业证等均由国家教育部统一制作，统一教育部电子注册，全球包括包括美国、英国等发达国家在内的许多国家与我国签订了学历互认条约。
八、商业合作
在商业合作和交往中，高学历往往信任度更高，许多大企业，尤其是上市公司公布的高管和独立董事们大都具有硕士或博士学位，商业合作方一般会认为高学历企业领导者更能带领企业更好的发展，无论是
购买该企业股票还与该企业合作风险都会小一些。这也是现在许多企业领导热衷于花许多钱到名校进修，甚至不惜冒险花钱买个假文凭的原因，结果被人打假，反而使个人和企业遭受损失。
九、谈婚论嫁
年轻人在谈恋爱时，无论是本人还是父母通常都希望找个高学历对象，至少不能差距太大，如一被采访者介绍，“我女朋友各方面都很好，人品、身材、长相都挑不出毛病，但父母就是不同意我们结婚，原因就在于我是研究生学历，她是专科学历。”
十、其他情况
中国人普遍存在学历情结，多数人认为高学历者受尊重，中国青年报社会调查中心通过民意中国网和互动百科网，进行的在线调查显示，80.1%的人认为现实生活中存在明显的学历门槛。求职招聘、评定职称和职位晋升，成为学历门槛最明显三大领域。本次调查也显示，日常生活中最重视学历的领域，排在前三位的是求职招聘(86.0%)、评定职称(81.7%)和职位晋升(77.0%)，其次是考试升学(62.5%)、谈婚论嫁(41.3%)、恋爱交友(31.7%)、商业合作(17.4%)。
你的第一份简历是自己独立设计的，还是源自网络上的简历模板?对于刚毕业的大学生来说，求职简历的制作尤为重要。为了能获得工作的机会，大学生朋友都相信精美的简历会给他们带来一些希望。于是，许多朋友就翻遍各大求职网站，寻找简历模板。
费尽九牛二虎之力，左右权衡，终于选定一份模板;删除简历模板上的个人信息，然后依次填写姓名、升高、体重……就这样第一份简历制作完毕，接下来就兴致冲冲的开始自己的网投生涯!
这样通过模板改编的简历真的能为求职者加分吗?简历模板真的有用吗?我们又该怎么利用简历模板呢?
网友一简历模板不是神器，仅可作为参考
个人以为简历模板不是神器，不要迷信它，模板最大的功用就是让你在刚刚起步时有个参考。
我相信每个人因为专业的不同，工作经历的不同或者说兴趣爱好的不同，想要在简历中表达的重点也是不同的;同样，不同公司对于职位的要求，哪怕是同一个职位的要求也是不一样的，因此很难有个所谓的模板能包罗所有的可能性，如果真有的话，简历该会很长很长，同时也是一模一样的。
试想这样的简历模板还会对求职找工作有帮助吗?
网友二抛弃简历模板，彰显自己的工作能力
简历模板我从来没有用过，我觉得不实际!刚毕业那会，我尝试着使用简历模板，可根据模板制作的简历总是让我感觉不爽，因为它表现不出自己的特色。我相信用人单位看到这样出自模板的中规中矩的简历后，一定不会有眼前一亮的感觉!
我制作简历的原则就是简洁明了，逻辑层次清晰;突出我要表达的能力，用事实证明我的能力。这在我后来跳槽找工作时候，非常有效的!至于模板，只是花哨的外表，这些公司们的hr哪有时间关注这个?对了，我就用前程无忧上的简历，把它外发一份到自己的邮箱，然后就开始投递!
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