工作总结是当代年轻人的重要成长方式。根据自身的工作情况，编写详细的工作总结报告，可使我们在不断的反思、吸取教训、目标优化的过程中，对自身进行科学合理的评价，改进自身的工作不足之处，从而得出有利于自己成长的宝贵经验。以下是小编收集整理的《12月份机电部工作总结》的相关内容，希望能给你带来帮助!
12月份机电部工作总结
机电部12月份工作总结
在紧张而又繁琐的工作中，在公司和矿领导的大力支持下，机电部顺利完成12月份工作并做好了迎接2013年1月份工作的准备，以下就本月机电部的工作进行逐一汇报。
当月完成的工作任务
1、加强对各类大型机电设备资料记录的彻底清查建档，依据质量标准化的要求做到记录统一，资料齐全，并派专人定期对记录的填写进行检查，开展对各项记录专项检查工作;
2、完善机电设备台账，以及井下机电设备布置台账;
3、按矿方现有的状况编制大型机电设备使用管理制度，并准备在2013年开始实施。
4、修改并完善了供电系统图、排水管路布置图、监测监控系统图、通讯系统图、机电设备布置图等资料;
5、继续强化机电设备的检修维护保养，充分发挥机械设备的优势和效能，减少机电事故，从而提高了矿机电人员的管理维护能力和保养操作水平;
6、准备招标材料为我矿基建工作做准备;
7、晋圣公司来我矿进行质量标准化检查工作，共查出机电隐患多条，现已将所查问题全部按照“五定”原则进行积极整改，并已全部整改完毕。确保我矿质量标准化再上一个新台阶。
8、深水井下放416m水管，历时4天，水泵安装实验结束，现等待水质化验报告;
9、由于气温下降，办公楼用电负荷增加，组织人员对办公楼用电系统进行改造，提高办公楼的供电可靠性。
10、完成了对主扇的检修调试工作，并更换1号风机的风叶;
11、对措施井的主水仓进行全面清理，改善井下的排水系统。
12、对热风炉进行了全面检修，更换炉桥，休整炉膛，已基本可以投入使用;
13、陈沟线路塔基基础全部完工，铁塔元月5日可以到位，下一步准备开始组装。变电所土建发电机室地梁基础浇注完成，主控楼负一层框架支模绑筋完成;
14、对机电部人员进行机电知识培训，以便增加机电工的业务水平。
15、安装绞车2部(副立井绞车安装完毕，已投入使用，回风立井绞车大件设备安装完毕，电控设备和井架准备下月开安装);
16、严格对施工队机电运输进行质量标准化改善;
17、对主斜井、副立井、措施井、回风立井的绞车和钢丝绳进行检修;
18、副立井绞车房布两趟电源线;
19、副立井布两趟局扇风机电源线，局扇风机现已安装完毕，等待投入运行;
20、对回风立井井下横穿的80m电缆线进行整理，用电缆钩进行悬挂;
21、对管路进行防冻处理;
22、对2号主排水泵外委检修，现已检修完毕，存放在井口。 虽然在本月机电部的工作做的比较顺利、圆满，但也有很多不足。本月机电事故汇总：
1、回风井工人在操作吊盘时将井筒中的管路，电缆挂断;
2、温州项目部职工安全意识淡薄，空压机释压阀损坏后，没有及时更换，而是封堵管头继续使用，造成安全隐患。
3、机电工日常巡检不到位，没有及时进行全矿的供电稳定性诊断，造成办公楼电源线因超负荷运行而出现线路短路现象，电工接线时判断错误延长处理时间;
4、副立井施工时车辆碾压损坏下埋的暖气管路与电缆;
5、监控机房值班人员在停电后不能及时发现，没有汇报值班干部组织处理，延误了事故处理时间;
针对上述事故，我部工作人员做出自我检讨：机电知识培训没能坚持，员工的认知能力较差，安全意识淡薄有待提高，以后要让员工加强业务学习，提高工作能力.全方面的了解认识各种机电设备的性能，做到会操作懂维修。遇到事情还要懂得应变，有条不紊，有能力自主解决或组织人员进行急救，力争损失降到最低。这就要让员工在实践中积累经验，多进行一些专业知识方面的培训，要及时对线路和设备设施进行检修与维护，全面落实专业化管理，更好的保证安全生产。
2013年1月份工作计划：
1、回风立井绞车安装，安装电控设备;
2、做回风立井绞车供电方案，待方案出来尽快实施;
3、做温州项目部空压机供电方案，待方案出来尽快实施;
4、副立井开工;
5、回风立井井架安装;
6、陈沟线路铁塔、导线、附件安装;
7、变电所主控楼负一层，发电机室加气块砖，二次结构完成;
8、空压机、深井水泵、变电所相关设备的招标;
机电部 2012年12月31日
XXX十一月份安全工作总结
一、11月份机电工作完成情况:
1、车间召开职工会，全面贯彻学习公司及矿井一系列安全会议精神，重点学习了陈祥恩董事长在集团公司2011年第四季度安全办公会上的讲话---十个反思。
2、开展反习惯性违章活动：按照11月份活动要求，继续深入开展此项活动，共计2人次三违。
3、开展了质量精细化管理：二级车房操作间装修亮化及六号泵房水泵、电机、管路刷漆亮化。
4、搞好冬季“四防”工作。车间按照矿井安办会精神积极组织检查，加强人员管理，特别是对暖气管路进行了全面检修，确保冬季安全供暖。
5、对各岗位工种培训：根据下发的《吕沟煤矿11月份职工全员培训计划》的要求，组织于每周三对职工进行煤矿三大规程、员工奖惩暂行规定、操作规程、ZH30D型自救器的使用方法等内容的理论培训及实操培训，11月17日-20日，由车间组织进行了培训考核，考核优秀者奖50元，矿级考核优秀者奖100元，不合格者取消学习工资;对考试成绩大于98分者，每高一分奖10元;对考试不合格者，取消其学习工资200元，并重新补考。补考不及格者，停班进行学习，工资兑现了奖优罚劣。
6、地面生产系统整治：清理生活污水厂沉淀池、主井口信号及照明改造亮化、35kv线路和东西风井线路的巡回检查，等工作。
二、11月份存在问题
1、职工培训效果不明显，质量差、岗位个别职工对应
知应会知识不能熟练掌握，手指口述、岗位描述现场操作不自然，抓不住重点，导致在检查时出现问题。
2、设备巡回检查不到位，责任心不强，导致在永煤督导组检查时，查出六号变电所一高爆开关螺栓松动、平地车房制动闸漏油，影响到了安全生产，出现此类现象，主要还是职工责任心不强，巡回检查力度不够。
3、工作场所维修及待修设备、配件摆放不整齐、油漆与稀料混放、职工对劳动保护用品穿戴不齐全，影响到了个人安全。
4、单独岗位存在交接班不严，安全确认记录不能按照要求对岗位设备主要部分进行确认，有弄虚作假现象。
5、设备维修质量差，不能严格按照标准检修，以至于采面溜子有掉卡现象，不但职工劳动强度增加了，还影响到井下安全。
6、平地照明线路巡检不到位，线路老化、有明线头、个别职工使用大功率电器的现象。
7、班前会组织不力，布臵任务重点不明确，值班队干不签名现象时有发生。
8、劳动纪律松懈，井下有睡岗现象，平地岗位工作效率低，上班期间窜岗、上班迟到，无合理利用工时。
三、针对以上问题，车间要取长补短，采取措施搞好12月份安全工作
1、搞好防爆电器的维修和保养等工作，对井下设备责任到人，分机包片，要求电修工对设备的外观、整定值、保护每天检查一次，4点、0点由岗位值班人员检查，检查后填写防爆电器记录，每缺一次不检查，罚款20元，车间查出一台开关失爆罚责任人200元，从根本上杜绝电器设备失
爆。
2、加强劳动纪律管理，保证上岗人员遵章守纪、按章作业，保证设备安全运行;加大查岗力度，每周不低于4次查，凡查出有违章违纪现象，罚款100元，当班出勤不计，并纳入月底三级考核。
3、加强职工培训，提高培训质量，保证培训工作圆满完成。每周三时XXX的培训学习日，要求职工全员参加，有教案、有记录、有考核、有奖罚，采取现场抽查的方法，提高职工应知应会的能力，每班有值班队干在岗位、班前会进行考核，理论结合实际，考核结果记录在册，工资兑现奖罚，以达到激励员工学技术的积极性;车间管理人员分片包干，职工考核不及格，罚所报队干50元，不罚职工。
4、搞好大型设备的巡回检查、维修、保养工作;主提升、主排水、主供电、主通风的安全大检查工作。协调好各班的工作，严格落实操作规程、安全措施，每天检修人员到岗位巡回检查不低于2次，并填写记录，发现问题技术处理，把不安隐患处理在未发生之前，保证设备安全运行，凡设备在检查后出现问题，按三违追究有关人员的责任。
5、本月继续把防触电、防跑车、防电器设备失爆作为安全工作重点，重点加强井下电气设备管理，做好高爆、水泵、电机绞车等设备的合理布臵使用，坚决杜绝失爆、超负荷使用，电缆悬挂整齐，各类机械设备的操作使用，必须做到持证上岗、应知应会。
6、搞好冬季三防工作，查不安因素，严防偷盗现象发生，油漆与稀料由车间统一管理，按照要求分库存放，工作场所严禁抽烟，查出一个烟头罚组长10元。
7、提高工效，保证设备维修质量。升井的设备要严格
按照标准检修，检修后逐台试验，并经机电科验收，签发合格证后，方可入井，加工配件车间严把验收关，不合格的严禁入井使用，并罚责任人100元，拒付工费。
8、搞好修旧利废工作，对设备配件，加工物件能用旧的绝不用新的，各班组材料根据实际情况分定额，超罚节奖，与工资挂钩。
9、利用班后会时间给职工多讲“交通事故案例”，以便于提醒职工在上下班行车安全。
12月份主要工作： ①三级提升安装信号器
②八号泵房拆除排水管路及水泵 ③煤楼主线路改造 ④二级车房更换地板砖
⑤防爆电器的管理及管线的吊挂
XXX
2011年12月3日
9月份安全工作总结
一、九月份机电工作完成情况:
1、在我矿各级领导的带领下机电科九月份 完成了风井主电源线载流量不够的增补工作，风井排水正常化。
2、解决了主提升绞车在下放过程中不能多车运行的难题。
3、整理了井下不规范的电线电缆以及处理了大量电器失爆隐患。
4、完成了排水管道的改造，排水工作人在紧张有序的进行。
5、对掘
1、掘
2、进行了线路改造，实现了两路电源进工作面。
二、9月份存在问题
1、人员严重短缺、排水无人作业。
2、掘
1、掘风机因为缺人不能正常到位。
3、工作场所维修及待修设备、配件摆放不整齐、井下变电所315KVA动力主变压器严重超负荷过热亟待解决。
4、井下所有局部接地线没有安装到位。
三、针对以上问题，机电科10月份安全工作
1、搞好防爆电器的维修和保养等工作，对井下设备责任到人，分机包片，要求电修工对设备的外观、整定值、保护每天检查一次，4点、0点由岗位值班人员检查，检查后填写防爆电器记录，每缺一次不检查，罚款20元，车间查出一台开关失爆罚责任人200元，从根本上杜绝电器设备失爆。
2、加强劳动纪律管理，保证上岗人员遵章守纪、按章
作业，保证设备安全运行;加大查岗力度，每周不低于4次查，凡查出有违章违纪现象，罚款100元，当班出勤不计，并纳入月底三级考核。
3、加强职工培训，提高培训质量，保证培训工作圆满完成。每周三时为机电工学习的培训学习日，要求职工全员参加，有教案、有记录、有考核、有奖罚，采取现场抽查的方法，提高职工应知应会的能力，每班有值班队干在岗位、班前会进行考核，理论结合实际，考核结果记录在册，工资兑现奖罚，以达到激励员工学技术的积极性;车间管理人员分片包干，职工考核不及格，罚所报队干50元，不罚职工。
4、搞好大型设备的巡回检查、维修、保养工作;主提升、主排水、主供电、主通风的安全大检查工作。协调好各班的工作，严格落实操作规程、安全措施，每天检修人员到岗位巡回检查不低于2次，并填写记录，发现问题技术处理，把不安隐患处理在未发生之前，保证设备安全运行，凡设备在检查后出现问题，按三违追究有关人员的责任。
5、本月继续把防触电、防跑车、防电器设备失爆作为安全工作重点，重点加强井下电气设备管理，做好高爆、水泵、电机绞车等设备的合理布置使用，坚决杜绝失爆、超负荷使用，电缆悬挂整齐，各类机械设备的操作使用，必须做到持证上岗、应知应会。
6、搞好冬季三防工作，查不安因素，严防偷盗现象发生，油漆与稀料由车间统一管理，按照要求分库存放，工作场所严禁抽烟，查出一个烟头罚组长10元。
7、提高工效，保证设备维修质量。升井的设备要严格按照标准检修，检修后逐台试验，并经机电科验收，签发合格证后，方可入井，加工配件车间严把验收关，不合格的严
禁入井使用，并罚责任人100元，拒付工费。
8、搞好修旧利废工作，对设备配件，加工物件能用旧的绝不用新的，各班组材料根据实际情况分定额，超罚节奖，与工资挂钩。
9、利用班后会时间给职工多讲“交通事故案例”，以便于提醒职工在上下班行车安全。
10月份主要工作：
①主水仓安装备用泵。加大排水力度 ②为井下动力电源增容 ③杜绝失爆
④为井下所有电气设备加装据不解地和辅助接地 ⑤防爆电器的管理及上牌管理
机电科 2012年9月27日
计划
11月份工作总结
这个月主要是：1.给大一的新生进行培训辅导，这段期间的培训发现了很多的问题，比如，爱学习的同学总是很积极，在学习方面很主动，然而也有平时上课不怎么积极的等等。这一点是不好的一面，我们应该改正。多从他们的角度去思考问题，上课的时候用一些独特的，能够吸引他们的方法去引导他们使他们能够对他们所讲的课感兴趣。提高他们学习的动力。 2.在这个期间，组织同学去了参观株洲规划展览馆、漫步湘江风光带的大型素质拓展活动。这个活动组织的很成功，几乎每个人都主动的参与进来了，但仍然有不足的方面，如没有考虑到互动游戏的多人参与、分组参与以及奖与罚的事态。经过了这一次素质拓展活动使我们明白了不论以后做什么事情都要从实际出发，站在多数人的角度去考虑问题。
12月份工作计划 一：第三轮机试比赛
12月24号电子组和机械组都进行比赛刷人，电子组考试安排在早上9：:00，机械组分两批，早上是UG组，下午是Pro/E组，集体安排会再学院篮球场、3#、6#、7#以电子稿的形式打印出来。比完之后公布名单出来，出红榜在篮球场旁，在开会对成绩优异的同学进行奖励。
二：大一新生的培训
经过第三轮机试后，对留下来的大一新生进行培训。电子组培训单片机、焊机电路板等方面的内容。电子组对电路板，发光二级管的运用进一步讲解，是每个成员能够做出一个自己的流水灯出来。机械组中UG组学UG中一些指令的运用及UG的安装。Pro/E组学习Pro/E中一些指令的运用及Pro/E的安装。及其其他常用指令的运用。
三：元旦晚会
这个学期即将结束，为了迎接新年，协会将举行一次元旦晚会来加深同学之间的交流与沟通。使协会会员的关系更加的融洽，协会更加的有凝聚力。本次活动策划及组织会安排相应的人负责。本次活动将邀请其它协会及社团的参与，以扩广同学们之间的交流。
机电系飞翔电子协会
12月5日
12月份机电运输精细化、标准化验收报告 为进一步提升我矿质量标准化的整体水平，狠抓规范管理,规范操作,提高技术素质,创建精品工程，不断促进质量标准化建设的全面健康发展，经公司研究决定，对井下机电运输系统按《煤矿采掘机电精细化管理标准》进行逐步整改，做到整改一处达标一处。
一、质量标准化整改项目：
机电队：副井口信号电缆吊挂200m。
运输队：副井口皂白200m，墙裙粉刷50m。
采煤队:21031里段运输巷管线吊挂100m。
掘进队：21031外段配电点和运输巷管线吊挂100m。
二、质量标准化完成情况：
机电队：副井口信号电缆吊挂200m符合《煤矿采掘机电精细化管理标准》标准。
运输队：副井口皂白200m，墙裙粉刷50m达到公司制订的标准。 采煤队:21031里段运输巷电缆吊挂100m符合《煤矿采掘机电精细化管理标准》标准，。
掘进队：21031外段配电点和运输巷管线吊挂100m符合《煤矿采掘机电精细化管理标准》标准。
三、存在主要问题：
1、个别区(队)对质量标准化工作重视程度不够。
2、个别区(队)机电运输专业开展标准化人员不足，观念落后，造成工作滞后，开展缓慢，不能及时完成预期目标。
机电工程系团总支委员会
十
二
月
份
工
作
计
划
社联部 2010年12月2日
工作计划
时光荏苒，十一月在我们眼前已悄然走过，我们即将迎来本学期的最后的一个月。同时也是本学期的收尾工作，在这个月中我们要继续以饱满的精神状态，和更高的工作激情为本学期的工作画上一个完美的句号。十二月份我部的工作计划如下：
一、整理并组织资料迎接年终评比，把这一年来的资料进行完善，同时补齐缺少的资料，包括书面材料和电子档。在整理资料的过程中锻炼新干部的综合能力。我们将以充分的准备迎接年终评比。
二、准备校里面的“12.9”越野赛。充分配合各部门的工作，做好组织上安排的工作。
三、本着“丰富校园生活”的宗旨。通过多种活动形式。全方位繁荣校园文化。提高学生的综合素质。丰富学生的精神文化生活。打造具有机电系特色的社团活动。最终达到为创建和谐校园服务的目的。我部书画协会和机电系学生分会联合举办的“书法大赛”也将于十二月份展开。时间、地点视情况而定。
四、由于十二月十本学期的最后一个月，所以我部人员将计划召开一次学期会议。主题围绕着本学期的工作，主要是大一新干部对本学期的体会以及对下学期的工作安排、工作态度。总结本学期工作的收获，以及下学期将怎样面对工作。
希望我部所有人员能认真完成本学期的收尾工作，对自己的本学期工作生活能有一个好的总结。
机电工程系团总支委员会社联部2010.12.2
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