赴浙江培训心得体会

在四季轮回中，在忙碌的生活中，我们自身也在成长，面对身边的各种事物，必然会有一些心得体会。将这些心得体会记录下来，是我们思想成长的证明，也是我们提升自我的重要方式。怎样写出适合自身的心得体会那，以下是小编收集整理的《赴浙江培训心得体会》，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

第1篇：赴浙江培训心得体会

赴浙江大学学习培训心得体会

强化学习，提升素质

加强财政资金的绩效管理

——赴浙江大学学习培训心得体会 ***

201*年*月*日至*月*日，我满怀对前沿知识的渴求，有幸参加县委组织的管理干部赴浙江大学为一周的学习培训。在学习培训期间，浙江大学严谨求是的学风和治学态度感染了我，浙江先进的管理理念和科学的管理方法鼓舞了我，浙江人的一种谦虚大度及创新创业精神感动了我，浙江社会经济发展和城市建设震撼了我。在这难得的学习过程中，资深老师的讲解传授，师生之间共同探讨，学员之间相互交流，使我受益匪浅。

一、深刻领悟到了浙江飞速发展的宝贵经验

在浙江十天的学习培训，在课堂理论学习和现场考察教学中，我感到收获很大，启发很多。最大的收获是进一步解放了思想、丰富了知识，更新了观念，深刻领悟到了江浙飞速发展的宝贵经验。

(一)创新制度。一是创新政府管理调控制度。缩小政府相对规模，减少政府事务;改变政府经济职能，大幅缩减或者转变政府直接经济职能，而逐渐由市场机制对资源配臵起基础性调节作用;改革政府运行方式，政企逐步分离，政府逐渐以法律和经济手段来管理区域经济。二是创新社会管 1

理制度。浙江的社区体制改革与社区建设，有力加强了基层民主集中制建设，提高了基层管理水平，推进了城市化进程，促进了社会稳定。三是创新经济体制。通过创新发展，已经建成了一个以消费品市场为基础，专业批发市场为骨干，生产资料和生产要素市场初步发展的市场体系，成为名副其实的经济大省。经济的发展，为浙江的改革开放和现代化建设注入了生机和活力，对促进经济发展、推动城镇建设、增加就业机会，沟通物流、信息流、人才流，起到了重要作用。达到了“办一个市场，活一片经济，富一方群众，兴一座城镇”的效果。

(二)优化结构。一是优化城乡结构。加快了城市化发展的步伐，推动基建、房地产等行业的投资快速增长，外商投资迅猛升温，城乡居民消费支出也呈现较快增长，小城镇的持续繁荣和快速发展，使浙江向工业化、现代化迅速迈进。二是优化产业结构。加大第三产业发展力度，加速社会转型，促进就业结构、产业结构的现代化。

(三)发扬敢闯敢干的精气神。浙江人既有的“明故求理”的探索精神，又有“贵在实行”的求实作风，正是这种精气神创造了快速发展的经济大省。

二、财政部门管理启示

(一)加大学习，提升精气神。各级干部的素质水平高低，工作学习的精气神决定着全县发展的速度与质量。要利 2

用各种形式，对干部进行教育培训，特别是要继续组织干部到发达地区和著名院校进行集中培训，考察学习，开阔眼界，明白差距，提升素质，创新思路，为加快三峡库区工业重镇建设和实现人民幸福安康奠定基础。

(二)解放思想，更新观念。一个部门的生机和活力源于思想解放，没有思想的大解放，就没有改革的大突破，管理的新进步，经济的大发展。我们同先进地区的差距，从根本上说是思想观念上的差距，管理上的差距。落后的思想观念，落后的管理理念，同发展市场经济的客观要求不相适应，是制约我县发展的首要问题。解放思想，更新观念，是做好各项工作的前提，工作中必须善于和敢于摸着石头过河，敢试、敢闯、敢冒，勇于走超常规、高速度、跨越式发展之路。

(三)超前谋划，完善管理。必须树立发展第

一、效率第

一、服务第一的思想，形成全民动员，群策群力的良好管理局面。要善于立足自身优势，充分学习借鉴东部先进地区多年的管理经验，趋利避害，扬长避短。在事关发展的大势前，在压力面前，挺得住，拿得硬，抓得牢。今后一个时期，紧紧围绕县委、县政府工作重点。工作上要做到“迅速”，明确责任，迅速行动;手段上要做到“灵活”，采用灵活的方式方法推进各项工作的落实;在工作时间上要“机动”，把主要精力投放到重点工程和项目上去，保证把发展中的大项目、重点工程建设好。

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三、下一步的工作思路。

在下一步工作中，我将以此次学习培训为契机，进一步理清思路，做到学以致用，促进财政资金绩效管理。

(一)强化学习，树立绩效管理理念。要利用一切机会，运用一切手段，向书本学习，向群众学习，向实践学习，加强理论学习，统一认识，树立公共财政资金使用效益观念，把财政资金的使用效益放在重要位臵上，提高资源配臵效率，使有限的财政资金发挥更大的效益。

(二)创新思路，完善绩效管理制度。一是学习借鉴外地的先进经验，研究制定适合我县实际的管理制度，包括财政支出绩效评价专家管理办法、财政支出评价工作考核办法和财政支出评价结果应用办法等。要建立行之有效的绩效评价指标体系。指标设臵的灵魂是绩效，要围绕目标、保障、效果等方面，在充分利用现有的统计指标体系和数据基础上，按照全面性和精简性相结合的原则进行设臵，具体可以根据项目情况，设臵通用性和特色性两大类指标。要建立健全专家库，加强业务培训与交流。

(三)创新思维，制定绩效管理方法。根据我县实际，建立完善不同层次的评价体系，即实行“项目单位自评-主管部门评价-财政部门评价”三级评价体系，分别按照一般项目、大项目和事关民生的重大项目进行评价。在财政部门总的制度框架前提下，各单位可以根据各自实际，建立健全 4

项目单位绩效评价自评制度，运用不同方法进行评价。主管部门既要负责负责系统大项目的评价，又要对所属单位进行指导和帮助;财政部门评审事关民生和社会影响大的重大项目和相关支出，在实施中可以引入中介机构等第三方进行评价。同时，要紧紧围绕绩效评价经济型、效率性及有效性的原则，积极探索事前、事中、事后全过程的评价。

(四)创新举措，注重绩效效果运用。探索一套与部门预算相结合、多方面应用的评价结果应用机制，重点要建立和运用激励约束机制，将绩效评价与部门预算结合起来，使评价结果作为编制和安排部门预算的主要依据。对绩效好的，在部门预算安排时优先考虑、重点支持;对绩效较差的，没有可行性研究和绩效目标的，在部门预算安排时从严把握，并减少项目资金的安排，实现预算安排与绩效优劣真正挂钩，同时，对长期不用的项目资金进行整合调整。要建立反馈机制，将评价发现的问题与相关建议反馈给被评价单位，督促整改落实，强化评价工作的约束性;要建立共享机制，将绩效评价数据纳入部门预算管理系统，在财政系统内实现共享，直接为部门预算管理服务。此外，对评价项目实施情况和评价结果，在一定范围内可考虑公开，接受社会公众的监督，以增强财政资金使用的公开性和透明度。

第2篇：赴浙江大学培训学习心得体会

为提高全区科级领导干部素质，增长才干，XX党工委决定分期分批选派科级干部前往杭州、苏州等地学习。我有幸成为第一批选派对象，于8月5赴浙江大学继续教育学院，参加为期8天的培训学习。走进浙江大学，扑面而来的浓厚的学术氛围，无处不见的“老外”，一下子感染了我们，有着“东方剑桥”美誉的浙江大学，无处不体现着其“求是”的学风和严谨的治学态度。XX党工委主要领导与浙江大学继续教育学院多次交流沟通，为我们安排了涵盖面宽、知识内容丰富、能开拓视野、拓展思维的课程，全班30多名学员互相关心、互相帮助，相互交心谈心，结合学习和我区实际，交流讨论我区发展问题，使我们学习的这段时间如沐知识的海洋。主要体会有以下几点：

一、学习内容丰富、学习方式灵活多样

学习期间，一方面聆听了知名教授们的授课。课堂上，教授们渊博的知识、全新的观念、精湛的学术、风趣幽默的授课方式深深吸引我们，深入浅出的为我们讲解了《科学招商——招商引资理念、实践及方法》、《后危机时代的政府管理创新》、《生态城市建设与人居环境的生态化》、《杭州旅游发展战略布局和若干思考》、《管理与有效沟通》、《企业资本运行与投融资管理》、《突发公共事件与政府危机管理》等7个专题的讲座。另一方面，还参观了苏州工业园区的建设与 第1页共5页

发展，园区有关方面负责人向我们详细介绍了改革开放30多年来，经济和社会发展取得的巨大成就和成功经验。这次学习培训的时间虽然很短，但我感到收获很大，体会很深，启发很多。最大的收获是进一步解放了思想、丰富了知识，更新了观念。从老师精彩的课堂上，我们获得了知识。在考察中，使我们开阔了视野，认识到了差距。我们看到了浙江人艰苦奋斗的创业精神、不等不靠的自主精神、敢闯敢拼的开拓精神、敢于创新的创造精神。

二、充分认识到我区与发达地区的差距

通过考察学习，我认为浙江经济发展的主要特点和经验有：一是经济实力雄厚。突出表现在经济增速快，运行质量高，发展气魄大，人民生活水平高;二是产业特色鲜明。工业所占比重大，且已形成块状经济，知名企业和大企业较多;三是体制机制灵活。浙江在发展过程中，比较早地认识到了单一所有制的弊端，比较早地进行了市场取向的改革，形成了灵活的机制优势和举全民之力、集社会之财推动发展的良好局面。就我区当前的发展情况和现状而言，广大群众从商、经商意识淡薄，发展不平衡，农业生产水平、农业产值较低，农民生活水平低，城乡差距大，工业经济发展缓慢，自身优势未充分显现。我们与发达地区的差距相当大，而且还呈现出进一步拉大的趋势，如果再不加快发展，差距将会越来越大。

三、有了新收获、得到了新启示

通过学习培训和参观考察，我有了以下五点启示：一是要进一步解放思想。解放思想是一个永无止境的过程。一个地区的发展，思想要不断地解放，观念意识要不断地转变、体制机制要不断地创新。在这方面，浙江的干部群众先我们一大步。二要进一步加大招商引资。充分利用我区水电优势，灵活掌控电价，创新招商模式，大力发展以商招商、网络招商、中介招商等模式，加大与沿海城市的对接力度，吸引更多的企业到阳宗海落户。三要进一步发展劳务经济。随着世界经济的逐步复苏，沿海企业对外出口订单增加，劳动力需求量大，我区应有计划、有针对性地向沿海企业输送劳动力。四要进一步加大旅游开发。在考察西湖时，我深切地感受到：杭州市依托西湖品牌，通过优化西湖的旅游休闲娱乐文化，推动当地服务业迅猛发展，为经济发展寻找到了新的增长点。要吸引游客到XX旅游观光，我个人认为“三靠”即靠宣传包装、靠旅游设施、靠文化底蕴。五是要重新认识全民创业的潜能。浙江的民富水平令人惊叹，全民创业的精神更让人钦佩。全民创业，创造了极大的社会财富，积累了极大的个人财富。在浙江，人人想当老板、人人争当老板、人人都有创业冲动，那种“走遍千山万水，历尽千辛万苦，不怕千难万险”的开拓精神，那种“白天当老板、晚上睡地板”的拼搏精神，那种“敢冒天下人不敢冒的险、敢吃天下人不

愿吃的苦、敢赚天下人看不起眼的钱”的创新精神，那种穷时能吃苦、富了也能吃苦，打工能吃苦、当老板也能吃苦的奋斗精神，使浙江人办成了不少别人办不成的企业，开创了别人无法开创的事业，培育了外地无法长大的产业，创造了大家难以想象的经济奇迹。这种全民创业、自主创业的精神，就是浙江民营经济蓬勃发展的原动力。这种蕴藏在民间的创业激情和创造力，从来就不能低估，我们阳宗海区域也有一些地方的民营企业，只要党工委、管委会倾心引导、倾力扶持，创业热潮就能一浪高过一浪。

四、明显感受到自己在学习、创新思维方面与发达地区干部群众的差距

通过几天的听课和参观，一是逐渐找到了以往工作中没有发现的问题，找到了差距，充分感受到自身知识的不足，更加感受到学习的紧迫性、重要性。二是认识到借鉴是学习的最好方式，浙江省的经济、社会的发展超前，他们的今天，是我们的明天。我们要借鉴和模仿浙江发展的经验，让我们在工作中尽量减少走弯路，犯错误。三是感悟到创新的重要性，创新能力涉及方方面面，对社会的体制机制、政策措施，对人们的思想观念、行为方式等，都提出了新的要求。不管是现在还是在将来，我将用创新的思维对创新的方法解决工作中的每一个问题。

通过这次赴浙江大学学习培训和参观考察，使我更加坚

定了做好工作的信心，更进一步增强了发展的紧迫感和责任感。充分认识到XX党工委组织干部外出考察学习的重要性和必要性。在以后的工作中，我将反复思考，把学到的精神、经验和做法运用到具体工作中，借鉴浙江一些有益的做法，努力发展我区各项事业，维护社会安定和谐，为全区经济社会又快又好发展贡献力量。

第3篇：赴浙江大学培训学习心得体会

为切实提高科级干部素质和履职能力，增长自身才干，XX县委决定分期分批选派科级干部前往杭州学习。我有幸成为第一批选派对象，于8月14日赴浙江大学，参加为期5天的培训学习。走进浙江大学玉泉校区，扑面而来的浓厚的学术氛围，一下子感染了我们，有着“东方剑桥”美誉的浙江大学，无处不体现着其“求是”的学风和严谨的治学态度。县委主要领导与浙江大学多次交流沟通，为我们安排了涵盖面宽、知识内容丰富、能开拓视野、拓展思维的课程，全班43名学员互相关心、互相帮助，相互交心谈心，结合学习和我乡实际，交流讨论我乡发展问题，使我们学习的这段时间如沐知识的春风。总的来说，本人心得体会主要有以下几点：

一、学习内容丰富、学习方式灵活多样

学习期间，一方面聆听了知名教授们的授课。课堂上，教授们渊博的知识、全新的观念、精湛的学术、风趣幽默的授课方式深深吸引我们，深入浅出的为我们讲解了《政务礼仪与形象设计》、《县域经济发展战略》、《工业园区建设管理和招商引资的策略》、《新形势下群众思想政治工作的理论与实践》、《小城镇发展战略——基于工业化城镇化协调发展的视角》、《统筹城乡发展与社会主义新农村建设》、《农村经济结构调整》等6个专题的讲座。另一方面，还实地参观考察—1— 了杭州市萧山区航民村的建设发展、传化现代农业园发展规划及品牌建设、城市规划馆，各方负责人向我们详细介绍了浙江地区改革开放30多年来，经济和社会发展所取得的巨大成就和成功经验。这次学习培训时间虽然很短，但我感到收获很大，体会很深，启发很多。最大的收获是进一步解放了思想、丰富了知识，更新了观念。从老师们精彩的课堂上，我们获得了知识。在考察中，使我们开阔了视野，认识到了差距。我们看到了浙江人艰苦奋斗的创业精神、不等不靠的自主精神、敢闯敢拼的开拓精神、敢于创新的创造精神。

二、充分认识到我乡与发达地区的差距

通过考察学习，我认为浙江经济发展的主要特点和经验有：一是经济实力雄厚。突出表现在经济增速快，运行质量高，发展气魄大，人民生活水平高；二是产业特色鲜明。工业所占比重大，且已形成块状经济，知名企业和大企业较多；三是体制机制灵活。浙江在发展过程中，比较早地认识到了单一所有制的弊端，比较早地进行了市场取向的改革，形成了灵活的机制优势和举全民之力、集社会之财推动发展的良好局面。就我乡当前的发展情况和现状而言，广大群众从商、经商意识淡薄，发展不平衡，农业生产水平、农业产值较低，农民生活水平低，城乡差距大，工业经济发展缓慢，自身优势未充分显现。我们与发达地区的差距相当大，而且还呈现出进一步拉大的趋势，如果再不加快发展，差距将会越来越大。

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三、有了新收获、得到了新启示

通过学习培训和参观考察，我有了以下五点启示：一是要进一步解放思想。解放思想是一个永无止境的过程。一个地方的发展，思想要不断地解放，观念意识要不断地转变、体制机制要不断地创新。在这方面，浙江的干部群众领先我们一大步。二要进一步加大招商引资。充分利用我乡矿电优势，创新软环境，创新招商模式，大力发展以侨招商、以商招商等模式，加大与市场行情的对接，吸引更多企业到XX落户。三要进一步发展劳务经济。随着世界经济的逐步复苏，沿海企业对外出口订单增加，劳动力需求量大，我乡应有计划、有针对性地向外输送劳动力。四是进一步加大旅游开发。在参观考察西湖、宋城时，我深切地感受到：杭州市依托西湖、宋城文化品牌，通过优化西湖的旅游休闲娱乐文化，推动当地服务业迅猛发展，为经济发展寻找到了新的增长点。而我们要吸引游客到我乡来旅游观光，我个人认为“三靠”，即靠宣传包装、靠旅游设施、靠文化底蕴。五是要重新认识全民创业的潜能。浙江的民富水平令人惊叹，全民创业的精神更让人钦佩。全民创业，创造了极大的社会财富，积累了极大的个人财富。在浙江，人人想当老板、人人争当老板、人人都有创业冲动，那种“走遍千山万水，历尽千辛万苦，不怕千难万险”的开拓精神，那种“白天当老板、晚上睡地板”的拼搏精神，那种“敢冒天下人不敢冒的险、敢吃天下—3— 人不愿吃的苦、敢赚天下人看不起眼的钱”的创新精神，那种穷时能吃苦、富了也能吃苦，打工能吃苦、当老板也能吃苦的奋斗精神，使浙江人办成了不少别人办不成的企业，开创了别人无法开创的事业，培育了外地无法长大的产业，创造了大家难以想象的经济奇迹。这种全民创业、自主创业的精神，就是浙江民营经济蓬勃发展的原动力。这种蕴藏在民间的创业激情和创造力，从来就不能低估，我们XX境内也有一些小型民营企业，只要乡党委、政府倾心引导、倾力扶持，创业热潮就能一浪高过一浪。

四、明显感受到自己在学习、创新思维方面与发达地区干部群众的差距

通过几天的听课和参观，一是逐渐找到了以往工作中没有发现的问题，找到了差距，充分感受到自身知识的不足，更加感受到学习的紧迫性、重要性。二是认识到借鉴是学习的最好方式，浙江的经济、社会的发展超前，他们的今天，是我们的明天。我们要借鉴和模仿浙江发展的经验，让我们在工作中尽量减少走弯路，犯错误。三是感悟到创新的重要性，创新能力涉及方方面面，对社会的体制机制、政策措施，对人们的思想观念、行为方式等，都提出了新的要求。不管是现在还是在将来，我将用创新的思维对创新的方法解决工作中的每一个问题。

通过这次赴浙江大学学习培训和参观考察，使我更加坚—4— 定了做好工作的信心，更进一步增强了发展的紧迫感和责任感。充分认识到县委组织干部外出考察学习的重要性和必要性。在以后的工作中，我将反复思考，把学到的精神、经验和做法运用到具体工作中，借鉴浙江一些有益的做法，努力发展我乡各项经济社会事业，维护社会安定和谐，为XX乡经济社会又好又快发展贡献自身力量！

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第4篇：贺乡长赴浙江参加党政领导干部培训班心得体会

打造品牌优势提升农产品效益 --参加全区党政领导干部培训班赴浙江大学学习心得体会

大柳乡党委副书记、政府乡长贺玉奎

(2012年8月22日)

按照区委组织部的统一安排，我们于2012年8月13日-18日参加了全区党政领导干部培训班赴浙江大学进行了为期6天的第一期学习培训。在培训中，我能够做到认真学习、深入思考，踊跃参加班级和小组讨论，共同探讨在区域发展建设等方面的工作思路，学习了江浙发达地区成熟的经验和好的做法，努力提高自己的思想认识和理论水平。培训内容丰富、针对性强，教授的讲座十分精彩，考察点起点高、规模大，启发了思维，增长了见识，开阔了眼界，受益匪浅。特别是农产品品牌发展战略与市场营销这门课使我深受启发，结合所学到的知识和见识，就如何打造我乡西瓜品牌优势，提升农产品综合效益，谈以下几点体会：

一、我乡农业品牌现状

我乡具有独特的农业生产的自然优势及区位优势，水质、土壤、大气环境均符合农产品质量安全标准要求，交通便利，达到生产无公害农产品、绿色食品和有机食品的产地环境条件，对发展我乡特色农业品牌，打造供应武威周边省市区的优质农产品基地提供了先决条件。截止目前，我乡已建成日光温室2190座4100亩，日光温室精细瓜菜产量达5万吨。建有占地200多亩、高标准牛舍20栋、牛存栏量达2000头的大型肉牛育肥基地。已建成无公害西瓜示范村三

个，其中，大柳村已被农业部评委“全国一村一品”示范村。

二、存在的主要问题

1、农业品牌意识不强。一是农民创品牌意识薄弱。随着市场经济的发展,农民的市场观念虽有了一定的提高,但与沿海发达地区相比，仍处在较低的水平上,再加上信息闭塞,农业“品牌”和包装概念较为模糊,对农产品创品牌感觉难度大;二是缺乏政府引导。我们很大一部分基层干部对农业品牌缺乏必要的认识,思想观念滞后,认为“农产品生产受自然条件影响较大,质量不稳定,不好创品牌”,从而对农业创品牌缺乏正确的引导与扶持;三是运销企业、协会创品牌意识薄弱。农业企业是农业创品牌的主体,但大多数企业缺乏创知名品牌意识,仅从眼前效益出发,忽视农产品品牌的宣传创造与保护工作,导致产品包装低档单一，农业创品牌止步不前，缺乏发展创新和活力。

2、外部环境条件制约。一是农业基础设施不配套;二是农业要素市场缺乏。当前,我乡没有一个多功能、大型的农产品物流市场，绝大多数产品靠小打小闹和以原料形式向外地市场流通;三是品牌建设投入不足。一方面农产品质量安全认证费用较高，一般农业企业难以承受。而政府又没有较多的资金投入，不能给予创品牌企业经费补贴。另一方面,农民收入增幅的不稳定也影响到农业资金的投入,从而对农业创名牌带来不利影响。

3、农业服务体系不完善。一是农业科技人员结构和队伍不稳定, 水平不高。农业科技推广体系出现断层,乡农技

干部年轻化，缺乏实践经验，村科技助理员有经验但缺乏理论知识及产品创新意识、品牌意识，区、乡、村三级农技人员不能有效衔接,导致新技术不能迅速传输，从根本上制约着农业品牌的创建;二是农业保险服务不能适应农业创品牌要求;三是农业综合技术服务不适应农户生产要求,信息沟通渠道不畅，无法满足农业创品牌的需要;四是优良品种供给、农用生产资料和物资供给及产后储运、加工、保鲜措施支持等基本市场经营服务不到位。

4、产业化程度低。目前我乡温室西瓜产业及肉牛育肥产业已形成规模，具有一定的龙头支撑，但龙头企业示范带动作用的品牌引领作用发挥较小，仍以初级产品外销为主，形不成订单优势。鲜活农产品的销售还是原始方式，没有开发净菜、速冻保鲜、产品包装、高档牛肉生产加工项目。

三、对策与建议

1、树立市场观念,增强品牌意识。就政府而言,要做到切实转变观念,提高对农业创品牌重要性及紧迫性的认识。政府部门要首先摒弃那些传统落后的农业生产经营观念,不断学习市场知识，树立品牌观念，把农业品牌建设作为农村经济工作的重中之重来抓;其次要加强对农户的引导,帮助广大农民改变陈旧的农业观念;第三是要加强对企业的引导与管理,通过制定一系列优惠政策和采取切实可行的措施对农业创品牌给予积极支持;第四要制定和实施农业品牌发展战略，突出重点优势产品，本着扶持一个,发展一个,成功一个的原则来推动农业创品牌。

2、制定优惠政策，扶持品牌建设。一是建立科学合理的用人机制,努力造就一批高素质的农业科技队伍。注重培养中青年农技干部，加强村级科技助理员管理，邀请市区农业专家到基层授课、指导。二是加大农业资金投入力度。争取向上级争取农业创品牌的资金支持，大力推广农业保险政策措施。金融部门要加大对有发展前途的农业发展项目提供信贷支持，鼓励企业投资争创农业品牌。三是改善品牌农产品的生产经营条件。重点要加快基础设施配套建设，完善小城镇市场功能，规范农产品经营者行为，积极维护农业品牌合法权益。四是给予企业资金扶持和品牌建设补助。对获无公害农产品、绿色食品、有机食品认证、农产品地理标志认证和获国家级、市级名牌农产品认定的在资金上给予奖励补助;同时加大对农产品质量安全监管的经费投入，加强农产品质量安全检测服务中心，强化防控体系、检测监管体系建设，加强农产品质量安全监管、农业投入品监管和农产品品牌建设，确保优质安全农产品的有效供给。五是加强宣传服务。特别是加强农业品牌认证知识宣传和农产品品牌宣传，培育农产品营销企业，努力构建农产品网络促销平台。

3、加强宣传推介，打造品牌形象。面向本市区和周边省市区两个市场，全方位加大品牌推介力度，提高其社会知名度;组织农产品品牌企业参加省内外展览展示会，拓展专业流通平台和贸易渠道，推动农业品牌贸易流通，增强市场活力;做大产地做强龙头企业，一方面重点做好标准化生产、技术服务、基地管理工作，强化过程控制，确保产品认证的

有效;另一方面，推行市场准入制度，加强营销促销服务，发挥优质优价市场机制作用，增强农产品品牌效益，促进企业全面增效，农民持续增收。

4、创新服务机制，强化品牌监管。一是全面强化农业创品牌工作的法律意识，做到依法推动发展与依法加强监管相结合，坚持“数量与质量并重，认证与监管并重”的工作原则，建立以行政执法为主导，行业自律为基础的农业品牌监管工作长效机制。二是创新监管制度和措施，加强监管工作队伍建设，全面提高监管工作的能力和水平。三是全面强化工作职能，既要抓好基地建设和产品认证，又要抓好质量监管和标志监管。既要面向获证企业和基地农户做好技术服务，又要面向广大经营者和消费者做好市场服务;四是找准突破口狠抓标志管理，全面履行法定监管职责，关键抓好提高质量监督的有效性和促进企业用标规范性上下功夫。

5、整合品牌资源，做好品牌产业。我乡农业品牌已具备了一定的发展基础和总量规模，呈现出向产业方向加快发展的态势。重点抓好优质温室西瓜品牌及鸿翔高档牛肉品牌，全面推进品牌产业发展，核心是抓好产品生产、科技支撑、市场流通、服务管理四大体系建设，通过产业体系建设，使农业品牌成为实施农业标准化、引领现代农业建设的主导产业。

第5篇：赴浙江大学参加机关党建专题培训班学习心得体会1

杭州山水相依、湖城合璧，江、河、湖、海、溪五水共导，堪称“人间天堂”。2020年9月20日至26日，我有幸前往杭州参加了“浙江大学—成都高新区机关党建专题培训班”学习培训。一周的培训，让我零距离触摸了百年浙大的文化积淀，领略了名家大师的教学风采，接受了红色基地的革命教育。

浙江大学是一所历史悠久、声誉卓著的高等学府，前身“求是书院”创立于1897年。在120多年的办学历程中，浙江大学始终秉承以“求是创新”为校训的优良传统，以天下为己任、以真理为归依，逐渐形成为“勤学、修德、明辨、笃实”的浙大人共同价值和“海纳江河、启真厚德、开物前民、树我邦国”的浙大精神。到浙江大学学习是我的向往，此次学习时间虽短，但收获颇丰。

一、坚定了理想信念。

在课堂上的学习，有来自浙江大学、浙江省委党校等资深教授和名家大师，也有来自地方长期抓党建工作的专家，他们知识渊博、理念精深，对自己从事的学科研究都有独到的分析和精辟的见解。端坐在课堂上聆听专家教诲，接收新知识、新理念，是一场难忘的精神盛宴，一次强劲的充电。嘉兴学院南湖干部学院、红船精神研究中心教授，中共创建史研究所所长孙宝根先生给我们分享了《不忘初心、牢记使命——红船精神的历史内涵与时代价值》。课件从中共共产党正式成立，如何准确理解红船精神的深刻内涵?红船精神的形成路径、历史地位、新时代价值等方面进行了系统详细的讲解，使我深刻地认识到红船精神的历史内涵，那就是开天辟地、敢为人先的首创精神，坚定理想、百折不挠的奋斗精神，立党为公、忠诚为民的奉献精神，使我进一步牢固树立了“四个意识”、坚定了“四个自信”。

二、丰富了党建知识。

培训期间，聆听了原浙江省直属机关工作委员会正厅级副书记张小勇关于《大疫情下的思考——用优良作风促进履职担当》的讲解，原中共杭州市直机关工委专职副书记陈永法对《提高党建科学化水平——浙江党建创新与实践》的讲解，浙江大学继续教育特约教授、杭州市委党校政治学与法学教研部主任教授朱晓明《城市基层党建与机关党建互动》等党务知识的专题讲解。其讲课内容紧紧围绕全面从严治党的新要求、新特点和新部署，既有理论，又有实务;

既严肃，又生动，使我在党建知识方面得到了深化和拓展，党务工作的能力得到一个较好的提升。

三、拓宽了知识视野。

这次学习培训虽然时间不长，但课程安排科学合理，内容丰富，不仅涉及党建知识，还涉及国际政治格局、意识形态等多个方面的知识，专家们结合平时所见所闻所思拓展了讲课内容，使我弥补了很多知识方面的不足。来自浙江大学马克思主义学院副教授《2020年大变局下的“两会”内容热点解读》一课，在危机与变局、当今世界正经历百年未有之大变局、制度竞争、新机与新局等问题上见解精辟。来自浙江省中国特色社会主义理论体系研究宗新副主任、浙江省委党校原副校长、博士生导师郑仓元《创新工作方法，提升卓越领导力》，深入阐释了素质包括知识、方法、习惯、胸怀四个方面，对如何提升科学的决策能力、提升坚强的执行能力，创新工作方法提出了自己的见解，让我们深受启发。

四、洗涤了思想和心灵。

参观南湖革命纪念馆，带给我的是一次心灵的震撼，更是一次思想的洗礼。南湖之行，使我近距离接受了一次革命传统教育。南湖纪念馆中，南湖红船、嘉兴火车站等复原场景，使人仿佛身临其境，涌起无限的爱国情怀，使我对中国共产党奋斗历程有了更深刻的感知和认识，进一步坚定了共产主义理想和中国特色社会主义信念，同时对新时期加强党的执政能力建设、不忘初心、牢记使命有了更加深刻和清醒的认识，使我更加坚定了党的理想信念和永远跟党走的决心。赴浙江大学参加机关党建专题培训班学习心得体会2

2020年9月，有幸参加党群工作部组织的机关党务工作者培训班，让我感受到了组织的殷切关怀，感受到了党群部培训安排的科学严谨，感受到了我们局将培训工作落在具体人员身上扎实的工作作风。通过课程授课、现场教学、学习研讨等方式，学习了党建理论知识、杭州党建实践、党建工作方法等丰富内容，现将学习情况报告如下：

一、是进一步提高思想认识。

开班第一讲是“不忘初心、牢记使命——红船精神的历史内涵和时代价值”，课程重温了党的诞生，阐述了“首创、奋斗、奉献”的红船精神内涵，分析了红船精神的新时代价值，让自己更进一步领会了习近平总书记“全党同志一定要不忘初心，继续前进，只有不忘初心、牢记使命、永远奋斗，才能让中国共产党永远年轻”的讲话精神。第二讲是“大疫情下的思考——用优良作风促进履职担当”，课程从疫情开始，引出要有危机感和要防范风险的5个深度思考，重点讲解了如何通过优良作风促进履职担当的重要性和紧迫性，让自己进一步认识到任何时候都要牢记“我是共产党员”，要坚定理念信念，坚持真抓实干，坚守初心使命。

二、是进一步巩固党务知识。

“提高党建科学化水平——浙江机关党建创新和实践”和“杭州智慧党建创新实践”课程及杭州市党群服务中心的现场教学，从理论层面、实践层面、创新层面，将党建融入、应用到为民服务、城市发展、红色教育、机关建设工作中，让自己进一步对新时达党建知识有了新的认识。“城市基层党建与机关党建互动”和“党支部工作实务和工作案例解读”课程，从理论结合实际，基层党建业务知识和具体实操的再学习、再思考，让自己感动非常及时、深植于脑。

三、是进一步开拓党建视野。

“2020年大变局下的两会内容热点解读”课程，从今年两会期间习近平总书记的讲话和《政府工作报告》出发，将国际国内局势和新时代党建工作相结合，让自己更进一步深入了解到党领导全国人民一起应对危机和变局把握新局开辟新局的时代强音和历史趋势。“创新工作方法，提升卓越领导力”课程，从应对新挑战的需要、工作基本要求、工作目标方向等层面，让自己在深刻认识到新的历史方位上党建工作和党员面临着新形势、新挑战的基础上，学习到了“统筹兼顾、重点突破、底线思维、因地制宜”等诸多新的工作方式方法。

此次培训，个人而言，收获颇多、受益很深，今后，将努力把此次培训学习所得，融入到具体工作之中，秉持高新精神，争做合格党员。

第6篇：赴浙江大学学习心得

严谨包容 求是创新

——赴浙江大学学习心得

(区委办副主任、区信访和群工局局长

)

很荣幸能成为浙江大学—XXX领导干部素质能力提升研修班(第二期)的一员，在区委组织部的统一组织下，于4月25日-29日赴浙江大学马克思主义学院参加培训学习。走进浙江大学，扑面而来的浓厚学术氛围，一下子感染了我们，无处不体现着其“求是”的学风和严谨的治学态度。浙江大学马克思主义学院为我们安排了涵盖面宽、知识内容丰富、能开拓视野、拓展思维的课程，结合学习和我区实际，交流讨论我区发展问题，使我们学习的这段时间如沐知识的海洋。主要体会有以下几点：

一、学习内容丰富、学习方式灵活多样

学习期间，一方面聆听了知名教授们的授课。课堂上，教授们渊博的知识、全新的观念、精湛的学术、风趣幽默的授课方式深深吸引我们。郑仓元教授结合实际，深入浅出的为我们讲解了《以五大发展理念为引领，全面建成小康社会——学习五中全会的基本精神》、江锦军博士结合中国城镇化实际，及当前城市管理中存在的问题及难点，专题讲解了《城市管理创新与公共服务》熊卫平博士讲解的《突发事件管理与媒体应对》让我受益匪浅，黄浏英教授的《美丽乡村品牌营销与策划》让我对我区灾后重建中的美丽新村建设有了很多启发与期待，以及余知行教授讲解的《领导力创新管理与实际——快乐工作》、应云进教授的《全面深化改革政策解读与招商引资》、郑加成博士得的《习李经济与中国经济新常态》方面的专题讲座。另一方面，还考察观摩了浙江省杭州市下城区朝辉街道，嘉兴南湖——干部党性教育基地(中共一大会址)、“美丽乡村”建设的典型——桐庐县。这次学习培训的时间虽然很短，但我感到收获很大，体会很深，启发很多。最大的收获是进一步解放了思想、丰富了知识，更新了观念。从老师精彩的课堂上，我们获得了知识。在现场教学中，使我们开阔了视野，认识到了差距。我们看到了浙江人艰苦奋斗的创业精神、不等不靠的自主精神、敢闯敢拼的开拓精神、敢于创新的创造精神。

二、充分认识到差距，了解不足

通过考察学习，我认为浙江经济发展的主要特点和经验有：一是经济实力雄厚。突出表现在经济增速快，运行质量高，发展气魄大，人民生活水平高;二是产业特色鲜明。工业所占比重大，且已形成块状经济，知名企业和大企业较多;三是体制机制灵活。浙江在发展过程中，形成了灵活的机制优势和举全民之力、集社会之财推动发展的良好局面。就我区当前的发展情况和现状而言，发展不平衡，农业生产水平、农业产值较低，农民生活水平低，城乡差距大，工业经济发展缓慢，自身优势未充分显现。我们与发达地区的差距相当大，而且还呈现出进一步拉大的趋势，如果再不加快发展，差距将会越来越大。

结合自身实际情况，也发现自己在平时的工作中存在一些问题：一是充分感受到自身知识的不足，更加感受到学习的紧迫性、重要性。二是认识到借鉴是学习的最好方式，浙江省的经济、社会的发展超前，他们的今天，是我们的明天。我们要借鉴和学习浙江发展的经验，让我们在工作中尽量减少走弯路，犯错误。三是感悟到创新的重要性，创新能力涉及方方面面，对社会的体制机制、政策措施，对人们的思想观念、行为方式等，都提出了新的要求。不管是现在还是在将来，我将用创新的思维对创新的方法解决工作中的每一个问题。

三、有了新收获，得到了新启示

通过学习培训和参观考察，我深感要做到工作应具备的六种能力：一是科学决策能力，即面对错综复杂的局面和瞬间变化的形势要有善于做出正确抉择的能力;二是贯彻执行能力，即面对问题能拿出行之有效的方案与计划，贯彻下去并做到全面准确、得当有力;三是综合协调能力，即在工作中能把握大局、权衡协调、统筹兼顾;四是组织管理能力，即善于社会交往，有较高的管理水平，组织得当;五是开拓创新能力，即要以大无畏的精神，在旧有的经验基础上大胆尝试，做到与时俱进、科学合理;六是学习实践能力，即每个人要把学习当成是毕生的任务。要想把工作干得有声有色那么必须具备这六个能力，作为新常态下的群工工作者，只有顺应时代的发展、跟上时代的步伐，才能完成党和群众交付的任务。

四、明确方向，勤勉工作

通过此次培训，使我对做好新形势下的群众工作有了更深刻的理解，我将结合此次培训内容，把所学到的知识运用到当前的各项工作当中，提高政治敏锐性和鉴别力，保质保量完成各项工作任务。在社会矛盾突出的当下，只有把群众当亲人、当朋友，才能处理好群众工作，我们一方面要敢于直面社会矛盾，敢于担当，另一方面，还要学会换位思考，多用心，善于沟通，多和群众交流，把握时机，精准出击，才能把矛盾化解在基层，把问题扼杀在萌芽状态。通过这次赴浙江大学学习培训和现场教学，使我更加坚定了做好工作的信心，更进一步增强了发展的紧迫感和责任感。充分认识到区委组织干部外出考察学习的重要性和必要性。在以后的工作中，我将反复思考，把学到的精神、经验和做法运用到具体工作中，借鉴浙江一些有益的做法，扎扎实实工作，为建设“美丽雨城 生态强区”贡献自己最大的力量。

2016年5月19日