大学生求职简历“注水”现象的对策探讨
摘要：大学生对求职简历的部分内容进行造假，已严重影响市场就业秩序。究其原因，主要有：大学生诚信意识淡薄，企业选人机制不当，高校就业教育机制尚不完善。从大学生的诚信就业观、企业的用人观、高校的就业指导体系提出解决大学生求职简历内容作假问题的对策建议，对营造大学生公平就业的良好社会风气具有重要意义。
关键词：大学生；求职简历；诚信
近年来，在大学生就业群体中不断出现往求职简历“注水”的现象，即大学生对个人求职简历中诸如校内职务担任情况、校外实习经历等信息精心包装，或是过分美化夸大，或是完全弄虚造假，不符合他们自身的实际情况。这一现象透露出部分大学生因缺乏个人就业竞争优势产生自卑，但又不肯脚踏实地付出努力的双重矛盾心理。从个人和社会的发展角度来看，必须改变大学生这种不健康的求职观念，从大学生个人、企业、高校三者出发，采取相应对策措施，塑造大学生真实、诚信求职的精神面貌。
1大学生求职简历“注水”现象现状
求职简历是大学生向企业展示自己的第一张名片，是大学生在就业中必不可缺的敲门砖。大学生的求职简历一般主要包括个人基本情况、教育背景、校内外实践经历、获奖情况、个人技能、自我评价等内容。其中，学校、学历、成绩等由于校方或有关教育部门会提供权威的相关认证材料，难以被大学生擅自篡改作假，而学生工作经历、社团经历、实习经历等一些没有统一认证标准、偏主观性的内容，成为众多大学生造假的重灾区。
大学生对求职简历的“注水”现象一直存在，但近年来出现愈加严重的态势。应届生论坛的一项调查表明，在所有的被调查者中，有超过10%的大学生承认自己的简历有作假内容，更有将近50%的大学生承认简历中的经历有所夸大。大学生的简历“注水”成本很低，风险小，同时这种简历具有较强的迷惑性，只要大学生能够自圆其说，求职简历上所写内容与面试交谈时所讲内容一一对应，企业很难鉴别其中的虚假成分，即使想要验证核实，成本高且难度大。另外，大学生的求职简历一般自行制作完成，风格排版各异，高校老师没有精力细致查看简历内容，对于其简历中经过夸张处理的细节无法全部察觉到，对此各大高校也颇感无奈，一时无法想出抑制这种情形的有效措施。
目前，大学生的简历“注水”主要有两种情况，第一种是“夸大其词”，对真实内容进行二次加工，“美化”相关经历，如将在某公司的实习期限由实际的“一个月”改成“三个月”，突显个人优势，以引起企业的关注。第二种是“无中生有”，即直接在简历中制作完全不实的信息，从而达到丰富简历内容，博取企业眼球的效果。不管以哪种方式美化包装简历，大学生试图通过这一最方便简单的途径，为自己的求职机会增添砝码，事实上会严重扰乱公平就业的市场秩序，一方面使真正优秀的大学生求职者无法得到应有的就业机会，另一方面让社会对大学生群体的信任度大打折扣。
2大学生求职简历“注水”原因分析
2.1大学生就业诚信缺失
随著经济形势的压力高等教育的大众化，高校毕业生目前所面临的就业形势仍然比较严峻。在社会、学校、家庭和个人的多重压力下，大学生的就业焦虑不断加重。急于就业的大学生不惜牺牲个人诚信度，此次作为提高在初步简历筛选通过率的代价，夸大或假造简历中的部分信息以美化包装个人能力水平，从而得到招聘单位的青睐。由于未完全形成诚信就业的强烈意识，他们发现同学中屡有简历“注水”的现象，却对自己简历中的不实内容讳莫如深。
据一项调查研究显示，有30%以上的大学生对“在求职时提供虚假信息”的做法表示认同，甚至有66%的大三学生赞同“简历不造假，典型一大傻”的说法。这表明当代大学生在就业中存在侥幸心理，对自身能力缺乏自信，但又不甘降低求职要求，只能在追求简历内容进行投机取巧，而不是从提升自身素质的角度积极就业。大学生诚信观念的淡薄，使他们没有端正正确的就业态度，未意识到看似低成本低风险的简历“注水”行为会对其未来职业生涯发展产生信任危机的严重性。
2.2企业选人机制的局限性
在招聘过程中，企业往往追求招聘效益最大化，企图通过短短几秒钟的时间简单过目求职者简历，分析比较应聘者的能力，从中选出一批较为优秀且符合招聘岗位要求的应聘者进入下一轮的面试考核。但一些企业对于简历中的“社会实践经历”、“奖励证书”等与工作性质关联度不高的内容做出盲目要求，比如要求应聘的大学生在校有担任学生工作的经历，英语达到六级水平、达到国家计算机水平二级等，大学生若未达到相关条件，则被直接取消参与竞争的机会。这种“一刀切”的简历筛选方式令众多大学生感到无奈与不公平，为了使自己的简历通过初选，他们只能尽力往企业的招聘要求靠拢，竭力 “迎合”，包装制作出符合企业用人标准的简历。
另一方面，企业为了节省成本和提高招聘效率，在短时间内无法对简历上的信息做过多详细的核查，并且核实信息需联系大学生各自所在高校，企业操作程序之繁琐、鉴别难度之大可想而知。因此，大多数企业只由招聘负责人凭学生出具的证明材料和工作经验判断简历内容的真假，这给一些大学生在简历中“注水”提供了可乘之机。
2.3高校教育机制的缺失
时下，大学毕业生的就业率成为高校教学质量水平的衡量指标之一，同时，学生的高就业率逐渐成为高校吸引生源、扩大影响力的宣传手段之一。部分高校为了片面追求就业率，催促学生尽快找到工作并签约，而对学生向往的签约单位及工作岗位未进行充分了解，对他们求职简历的真实性更是无暇一一把关。
在对大学生的就业指导教育安排方面，高校一般开设如何制作简历、就业渠道选择、求职面试技巧、相关劳动法规等基础课程，却忽视了对学生如何正确客观地进行职业定位的就业教育，导致大学生未意识到诚信对求职就业的重要性。另外在大学生的实践课程安排中，高校出于每位学生个性发展不同、就业意向也有差别的实际考虑，往往给予学生更多主动选择权，让学生自主寻找实习工作机会。但在最后的考察中，高校对学生校外实习的真实性未做过多核实，只要求学生上交实习报告和实习证明作为已参加实习经历的凭证。高校这种对大学生实习“睁一只眼闭一只眼”的态度在一定程度上也纵容了大学生简历“注水”的行为。
3拒绝大学生求职简历“注水”的对策建议
3.1大学生：树立诚信的就业观
诚信是现代企业最注重的个人素质之一，大学生为了自身的长远发展，不应过于看重眼前的利益，而轻易放弃诚信原则，这在很大程度上会对大学生个人的诚信记录留下“污点”，对日后的职业晋升发展产生负面影响。大学生应从自身出发，努力在大学期间学好文化专业知识，学习各种技能，踊跃参加各种活动比赛，磨炼自我，不断充实个人的社会实践经验，在各个方面都能有所突破与发展。当大学生自身已具备过硬的实力和丰富的经历，也就不用为简历内容无从下笔烦恼，只需用真实的体验和信息填满在个人求职简历中，让简历成为连接个人与企业的坚固桥梁。
在制作求职简历时，大学生应做到客观公正，诚实准确地记录和描述个人信息。学习掌握简历制作技巧，在简历内容的安排上详略得当，结合应聘岗位的工作要求，适当强调过去所取得并与意向岗位相关的突出成绩，展示自身优势。注意防止产生“简历内容越多越好”的错误想法，对于模棱两可的内容要舍得剔除，避免在面对企业招聘面试时解释得含糊不清，造成被认为简历信息有弄虚作假的误会。做到诚信择业，给用人单位留下真诚、自信、大方、得体的印象，从而获得理想满意的工作机会。
3.2企业：树立正确的用人观
企业应建立灵活的选人机制，有效找到企业发展真正需要的人才。招聘要求与考核方式要与大学生实际情况相结合，树立正确的用人观。大学生群体尽管在实践经历方面有所欠缺，但他们经过系统的教育学习，在专业认知上有着明显的优势。在筛选简历的时候，企业应结合当代大学生的实际情况，综合考查简历的整体结构，适当放宽与任职要求无关的弹性要求，对于一些特殊情况（如大学生四级没过，但英语口语表达能力突出），建议与大学生及时当面沟通与询问，避免对其产生偏见而错失人才。
此外，简历审查是招聘活动中的重要环节，在企业的人力资源管理活动中，应重视对人力资源部门的工作人员开展相关培训，传达简历的筛选对招聘工作顺利进行的重要影响，培训指导审查简历的科学方法，提高甄别简历虚假信息的能力，为企业实施人才战略保驾护航。将个人诚信纳入员工招聘录用的考核评估因素中，通过与高校、市场监管部门、其他企业等合作，建立大学生就业信用体系，加大简历真实性的核查力度，坚决拒绝对简历“注水”的大学生，杜绝大学生的失信表现有空可钻，从企业的角度将诚信就业的重要性传达给大学生。
3.3高校：完善就业指导体系
高校要重视大学生就业指导，建立专门的就业指导队伍，关注大学生的就业心理状况。除了对大学生开设就业政策与形势、职业介绍、面试技巧等课程，还应通过举办各种形式的活动，在大学生中广泛开展就业指导教育，时刻关注并疏导大学生在就业方面的不良心理问题，引导大学生树立正确的就业观，教育学生做到以实力为本，诚信求职。在择业观教育的过程中，可从提交“注水”简历失去工作机会的案例入手，使学生在真实情景中充分认识到简历造假的危害和后果，提高学生的自律，以正确的心态制作求职简历，促进大学生诚信就业观的强化和内化。
同时，高校要加强与市场进行双向沟通，配合企业招聘工作，共同合作对大学生的背景信息全面核对，在对本校学生的求职态度有更加全面了解的同时，也便于企业及时准确地对大学生的求职简历把关筛选，规避大学生的失信行为，并引导大学生在就业过程中树立诚信意识。
4结语
经过特意加工的求职简历只能帮助大学生通过求职的第一道关卡，对于后面的笔试、面试等考核环节，并不能起到实质性帮助。真正帮助大学生最终成功就业的，是他们平日积累的学识、能力和应聘中表现出的真诚态度。消除大学生制作“注水”简历现象，要靠大学生提升个人综合能力和诚信自律，靠企业制定公平有效的招聘录用标准，也要靠高校加强对大学生的就业教育与指导，三方形成合力，共同創造和谐稳定的就业环境，让大学生在公平竞争中找寻到自己的定位，顺利完成从学生向职场人士的身份转变。
参考文献
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作者：杨倩倩
摘 要： 刚毕业大学生的求职简历要注重个性，要重点突出，最好是简历中的能力、特长与所求职岗位相关联，不要照抄照搬别人的简历或写出万能简历，那样会失去很多就业机会。
关键词： 大学生 求职简历 有针对性
现在刚毕业的大学生的求职简历总是喜欢搞一些包装，大部分花里胡哨，简历无论从文字上还是内容上都是外表华丽，却无实际内容，既体现不出自己的特点，又反映不出自己的能力，人云亦云，照猫画虎，缺乏个性，既有“不完整”的毛病，又有大量冗余信息，使人事经理看得云山雾罩，搞不清求职者是个什么样的人，有多大的能耐，好像都是学生干部，都是全能冠军，都有社会经验，都有团队精神，都能胜任任何工作，真是“天生我才必有用，只要有我，无往而不胜”，其实这恰恰是人事经理最反感的，这样的求职简历也许会被不屑一顾，也许在招聘现场增加人事经理对你的反感或引来讥讽。
那么刚毕业的大学生怎样才能写出引起人事经理注意的简历呢？笔者对各种求职简历做了分析，认为大学生求职简历应写出如下内容并同时要注意如下问题：
一、大学生简历的基本内容
1.姓名、性别、年龄、身高、体重——这是对自己的初步描述，也大致能看出你的健康状况，使别人对你有个初步印象，如实填写即可。
2.户口所在地，现居住地，电子邮箱、联系电话——按身份证的信息进行填写，有条件的最好在求职单位所在城市填写现居住地，这样，可增加用人单位选择的余地。
3.毕业院校、所学专业、特长、爱好——毕业院校和所学专业没得选择，只能如实填写，而特长和爱好不要什么都写，特长要真实并有突出成绩，爱好要写你与应聘单位有关的方面，如果没有相关联的爱好最好不要写。如果在此方面弄虚作假，那么真的是画蛇添足了。
4.求职岗位，期望薪资——求职岗位最好只填一个岗位，而期望薪资可根据应聘单位所在行业所在地区的平均工资来填写，也可以不填写，千万不要要求过高，更不要要求过低，这都是不好的。
5.本人经历：一般从大学开始写。如果你所在高中比较知名，你又比较突出，也可从高中开始写，但要简单明了，绝不可写得太详细，因为这段时间对你的价值观形成、工作能力、基本素质没有直接的必然的联系，而在大学期间的学习过程需要着重描述，一般要写出与你所求职岗位相匹配的专业课学习情况，在实验、实践、志愿者、兼职、社会实践等方面、尤其是团队合作方面所取得的成绩，要突出课外学习能力、动手能力、团队协作能力、如果是学生干部主要以事实突出你的管理能力，如果没有这方面的事实，笔者觉得可一笔带过，不要浪费笔墨和招聘者的时间，否则会事与愿违。
6.自我评价：这一部分比较关键，大学生很难写，怎样评价自己呢？很多同学写道：“本人性格活泼开朗、态度乐观向上，对事物有敏锐的洞察力，具有高度的责任感；自学能力强，善于思考，适应力强，能吃苦耐劳，勇于迎接新挑战；能够适应压力下的工作环境，有较强的组织能力。”这是典型的假、大、空，因此，在自我评价时要注意以下几点：1.要实事求是：既不要拔高，又不要过分谦虚，让人感到可信，有潜力；2.要突出成绩、业绩、技能、这是用人单位非常注重的；3.最好能够挖掘出与应聘岗位相关联的突出特点，这对提高求职成功率起着关键作用。
二、大学生在制作简历时要着重注意以下几个方面的问题
1.一定要突出重点，把握重点。特别要突出与个人真实能力相关的专业学习情况和社会活动、社会实践情况。要写明你的本领正是对方所需要的，你的长处正是对方所要求的。
2.你写的自我评价要和你求职的岗位相对应，相匹配，不要泛泛地写自己的优点或缺点，而要根据招聘单位所招聘职位的岗位需求有针对性地写出自己的适应能力。
3.不要写一份万能简历，不管任何单位，任何职位，此简历都能使用，这样的简历是没用的，在人才招聘会上，好多大学生拿着一份求职简历不管是什么单位，什么岗位，都投一份，觉得这样会增加被用人单位注意的机会，增加面试的几率，其实不然，没有针对性的简历人事经理是不会在意的，而你却增加了应聘成本，也可能失去了一次很好的就业机会。
4.简历不要追求华丽辞藻，不要追求全面，华丽的辞藻往往表现不出具体的内容。想表现自己在德、智、体、能各方面都做得很好；都想做一个具体的介绍，这样做恰恰适得其反，因为这样做有可能将你的真实能力淹没在华丽的辞藻当中，将你的优点埋没在泛泛的全面介绍当中，最后被人事经理丢到废纸篓里。
5.最好不要做成华丽的封面，也不要做成高成本的高档的简历，现在各个单位都很重视节约，实用，而不喜欢奢华。浪费，尤其对于学生来说，自己没有经济来源，却不切实际的制作高档的简历，这会给人事经理留下不节俭，不实际的印象。
6.如果在招聘会现场，那么最好能有体现自己优点的影像资料。在招聘人员不忙时向他介绍，我认为这也许是一个增加良好的印象，增加新颖性的一个引起人事经理注意的好方法。
7.简历不要超过2页，要多写做了什么，结果怎样，有哪些事实，不要写一些概念性的东东，写好简历后要多检查几遍，要注意细节，尤其是标点符号使用的正确性，段落是否合适，是否有错别字等，有些人事经理很注重这些细节，这也能体现出你是否有严谨的工作作风。
总之，大学生的第一份求职简历必须客观、真实、有针对性，这样的简历才能被人事经理关注，才能增加你的面试机会。
作者：丁翠华
简历是你求职成功的开路先锋,它是宣传和包装你的最有效工具。所以,准备好一份精彩的简历就意味着成功了一半。以下是文库小编整理的个人求职简历表格范文，以供大家参考。
个人求职简历表格范文一：个人基本简历 姓名：-国籍：中国个人照片目前所在地：中山民族：汉族户口所在地：湖南身材：169 cm 65 kg婚姻状况：已婚年龄：36 岁培训认证：诚信徽章： 求职意向及工作经历人才类型：普通求职 应聘职位：电子工程师/技术员:开发工程师 电子工程师/技术员 开发工程师 电子工程师/技术员 开发工程师工作年限：7职称：中级求职类型：全职可到职-一个星期月薪要求：3500--5000希望工作地区：佛山 广州 深圳个人工作经历：1998年-XX年 在东莞麻涌奇声音响厂任助理工程师 从事音响工程,工艺.
XX年-XX年 在中山高科技开发区工作，任研发工程师。从事 AV功放,广播功放,组合音响研发工作
XX年-XX年 在深圳天安数码城健马科技开发公司任电子开发工程师从事音响开发和方案设计。 教育背景毕业院校：湖北教育学院最高学历：大专毕业-1998-07-01所学专业一：电子技术所学专业二：计算机应用受教育培训经历：
1995年至1998年 本人在湖北教育学院物理系电子技术专业脱产学习。 语言能力外语：英语 良好国语水平：良好粤语水平：一般 工作能力及其他专长本人长期从事音响产品的开发工作，擅长组合音响,AV功放,公共广播功放的开发设计,并对音响类单片机编程有一定基础. 详细个人自传本人老实诚恳, 自主性强，对人热情,团结合作，身体强健,精力充沛，对工作认真负责，具有极强的创造思维，极专业的理论，扎实的基本功, 有丰富的电子产品设计经验,长期从事音响产品的开发，擅长组合音响、AV功放,公共广播功放的设计工作, 成功设计的项目,方案有十几个，对音响类电子技术有独到见解. 个人联系方式
个人求职简历表格范文二：个人基本简历--国籍：中国目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：清远身材：*** cm 43 kg婚姻状况：未婚年龄：22 岁培训认证：诚信徽章： 求职意向及工作经历人才类型：应届毕业生 应聘职位：物流类：物流助理、行政专员/助理：行政助理、文秘/文员：文员工作年限：0职称：无职称求职类型：全职可到职-随时月薪要求：1500--XX希望工作地区：广州个人工作经历：公司名称：广州跑步贸易有限公司起止年月：XX-03 ～ XX-07公司性质：私营企业所属行业：饮食，旅游业，宾馆担任职务：行政文员工作描述：1、协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序; 2、负责公司员工的考勤管理，包括采购办公用品、复印、邮寄、编辑月刊等事务; 3、负责接待来宾，接听或转接外部电话和日常清洁; 4、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理; 5、完成上级安排的其他工作任务。离职原因：公司名称：深圳天霖国际物流货运公司起止年月：XX-03 ～ XX-08公司性质：私营企业所属行业：交通运输担任职务：单证部(电脑操作员)、国际专线操作部(录单员、客服)工作描述：1、单证部：负责开单、打派件、报关、做评审。
2、国际专线操作部：负责客户服务、德、法专线的查货、录单员、问题件处理。离职原因：实习期满 教育背景第一范文网毕业院校：广州大学最高学历：大专毕业-XX-06-01所学专业一：物流管理所学专业二：行政管理受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专 业获得证书证书编号XX-09XX-07清远市阳山县南阳中学高中高中毕业证XX-09XX-06广东省普通高校计算机应用水平考试委员会计算机水平考试计算机一级证书XX-09XX-06广州大学物流管理大专毕业证XX-10XX-11劳动和社会保障部助理物流师助理物流师XX-11XX-12广州市财政局会计会计电算化初级证XX-11XX-12广州大学城建学院国际人力资源国际人力资源助理师 语言能力外语：英语 一般国语水平：精通粤语水平：精通 工作能力及其他专长1、在校期间，除努力学习专业知识外，还不断加强自己其他方面的知识层面。实习期间，工作态度一直可得到上级领导的肯定。
2、对工作的态度认真，有较强的责任心，同时怀有一颗好学的心。细心、耐心地对待每一项工作，做到尽善尽美。有较强的理解和沟通能力，与同事之间相处比较融洽，能很好的处理人际关系。
3、电脑中文五笔输入每分钟60字以上，英文输入每分钟80字以上，会使用WindowsXP、Word、Excel、photoshop、CorelDRAW等办公软件和操作打印机、复印机、传真机等办公设备。 详细个人自传虽然我是一名应届毕业生，但在在校期间，有幸可以到企业实习，是一次很好的社会体验。在实习期间，我懂得了，即使是工作了也要不断学习，强化自己的专业;也懂得了在什么时候、什么地方，都要向前辈们谦虚学习、好好做人;我相信，只要秉着谦虚学习、刻苦耐劳、团结同伴的精神，一定能排除万难。
个人求职简历表格范文三：
姓名：
性别：女
年龄：21岁
求 职 位：法语翻译
期望薪资：面议
目前职位：教师/助教
学 历：本科
工作经验：无经验现
居住地：武汉洪山区广埠屯
自我评价
本人性格外向，做事认真负责，吃苦耐劳，善于与人沟通，团队协作能力较强。
法语通过专业八级，口语流利，并长期从事法语兼职翻译工作，经验丰富。
英语通过CET-6，书面表达与口语表达能力较强。
工作经验
湖北第二师范学院
2011-12 至 2012-1任职教师/助教薪资1000-2000元/月
工作职责：负责外国语学院二外法语的教学工作，辅导学生法语学习，批改学生作业。
教育经历
2008-9 至 2012-6华中师范大学法语专业
语言能力
法语：精通
英语：精通
英语：精通
如何能制作出一份成功的简历，以增加在简历筛选中的胜算?如何能在不降低成功率的前提下提高简历筛选的效率?以下是文库小编整理的求职个人简历表格3篇，以供大家参考。
求职个人简历表格一：
姓名
性别
男
出生年月
1989年5月
民族
汉
政治面貌
共青团员
学历
统招大专
毕业院校
云南科技信息职业学院
专业
园林工程技术
毕业时间
2011年7月
电子邮箱
固定电话
联系电话
籍贯
陕西省渭南市
求学经历
1、2005—2008年就读于华县子仪中学。
2、2008---2011年就读于云南科技信息职业学院。
3、2010---2012年云南大学(行政管理学本科自考)。
曾获过何种等级资格考试证书
1、计算机图形图像处理(Photoshop)职业资格证书。
2、高级园艺师职业资格证。
3、高级绿化工职业资格证。
4、国家普通话二级。
在校获何种证书及奖励
1、2006年获优秀学生干部和优秀团干部。
2、2007年获优秀学生干部。
3、2008年获校级优秀学生干部。
4、2008年获学院金钟自强协会优秀干事。
特长
本人性格开朗、自信、活跃，乐观向上，拥有较强的组织能力和适应能力，并具有良好的身体素质。与同学相处和睦融洽，乐于助人，对工作认真负责，注重团队合作，积极参加学校及班级组织的活动，在专业方面能熟练操作CAD,PhotoShop,SketechUp，园林工程制图、计算机辅助设计和竖向设计等特长。
求职意向与待遇要求
城镇规划、园林景观设计、园林施工技术、园林绿化维护与管理、园林设计施工单位的设计、城镇政府绿化管理和建设单位、城乡规划设计院、园林绿化设计和施工企业等单位工作。(服从调剂)
相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功!希望我能为贵公司贡献自己的力量!
求职个人简历表格二：真实姓名：性别：男年龄：23 岁身高：171CM婚姻状况：未婚户籍所在：河南最高学历：初中工作经验：1-3年联系地址：河南省郑州市浏览次数：刷新时间：2012-10-04简历等级：普通求职意向最近工作过的职位：水电工期望岗位性质：全职期望月薪：1500~2000元/月期望从事的岗位：电工,水工,电焊工,空调工/电梯工,普工期望从事的行业：建筑与工程,电力/水利/新能源,其他行业技能特长技能特长：安装 电工教育经历李寨一中(初中)起止年月：2001-7-5至2004-6-1学校名称：李寨一中专业名称：无获得学历：初中工作经历个体- 作业技术员起止日期：2010-3-14至2010-10-29企业名称：个体从事职位：作业技术员业绩表现：在职期间本人曾负责过(80万元)围挡广告灯箱工程企业介绍：主广告招牌安装.个体承包(珠海市凯力电子)- 作业技术员起止日期：2011-7-18至2011-10-26企业名称：个体承包(珠海市凯力电子)从事职位：作业技术员业绩表现：良好企业介绍：工地个家户穿线.各小区安装电表采集器均豪物业- 综合维修工起止日期：2012--2-16至2012-4-26企业名称：均豪物业从事职位：综合维修工业绩表现：较差企业介绍：培训经历
求职个人简历表格三：姓 名：性 别：女 民 族：汉族出生年月：证件号码：婚姻状况：未婚身 高：163cm体 重：50kg户 籍：河南洛阳现所在地：河南洛阳毕业学校：学 历：大专专业名称：日语毕业年份：工作年限：职 称：求职意向 职位性质：全 职职位类别：其他类
职位名称：客户经理/餐饮部经理 ;工作地区：洛阳 ;待遇要求：3000元/月 不需要提供住房到职时间：可随时到岗技能专长 语言能力：教育培训 教育经历：时间所在学校学历培训经历：时间培训机构证书2009年3月 - 2009年3月大连瀚茗春茶叶有限公司工作经历 所在公司：大连时代广场戴维道夫咖啡店时间范围：2010年9月 - 2011年8月公司性质：股份制企业所属行业：餐饮、娱乐、酒店担任职位：咖啡店店长工作描述：经营管理咖啡店运营，包括调整店面形象，进出货物，店员管理，账目管理。离职原因：准备来洛阳发展其他信息 自我评价：
两年咖啡店管理经验
发展方向：
客户经理 餐饮部经理
其他要求：
简历如同是产品的广告和说明书,是求职者给招聘单位发的第一份简要介绍。以下是文库小编整理的求职简历表格3篇，以供大家参考。
求职简历表格一：姓 名性 别男出生年月1985年1月籍 贯云南政治面貌团员民 族汉学 历本科专 业电子商务联系电话***********电子邮箱***@所在院校云南大学 工商管理与旅游管理学院应聘职务市场营销课 程主 修 课：市场营销，网络营销，管理学，财务管理，统计学，经济学
专业课程：SQL数据库，网站设计，网络支付与结算，电子商务法
选 修 课：客户关系管理，photoshop，大学生心理拓展，西方文化礼仪校内实践1.2010-2011年，在学院内做过勤工助学，主要负责每天学生去向登记、做好“临报告”，以及向学生传达辅导员的重要通知。
2.2012年8月-11月，被聘为《****报》在云南大学的总代理，主要负责报纸在云南大学的宣传、征订和发行等工作，锻炼了自己的管理和组织能力。
3.2013年9月至今为商旅学院机房管理员，主要负责计算机软硬件的维护以及和老师、同学之间的沟通协调工作，进一步提升自己的动手能力和沟通能力。社会实习2013年9月-10月，在云南****网络营销有限公司实习，在市场部任初级联盟官职位，主要从事市场营销、客户服务和超市促销策划及实施等工作，使自己真正在市场中得到锻炼，同时深刻体会到团队协助的重要性。个人荣誉1.2006-2009年间，每年都获得不同程度的各类奖、助学金，如：国家助学金、省政府奖学金、校级三等奖学金。
2.曾设计了云南大学第四届女生节节徽和云大爱心社圆梦助学金会徽。获得证书全国英语四级证书 计算机二级(Visual FoxPro)证书 会计从业资格证书专业技能1.熟悉计算机基本操作，有较好的数据库应用能力和potoshop图像处理技术。
2.对市场营销有一定的理论知识和实践经验。
3.掌握较为全面的电子商务专业知识。
4.懂得一定的财务处理和会计电算化。主要优点1.有良好的组织、活动策划能力，在中学就基本形成，大学里又不断发展。
2.有较好的语言表达能力和沟通能力，做事较为认真负责，时间观念较强。
3.有较强的团队精神，人际关系良好，和老师、同学之间相处融洽。
4.生活作风良好，无不良嗜好，有较好的吃苦耐劳精神和抗挫折能力。自我评价活泼开朗、乐观向上、勤奋好学、坚毅不拔、适应力较强、上手快、勇于迎接新挑战、能够吃苦耐劳。
求职简历表格二：姓 名：
年 龄：24岁
电 话：135 0000 0000
政治面貌：党员
现居：广东省广州市
邮箱：
籍贯：
教育背景
2007.9-2011.6 **大学中国语言文学(本科)
主修课程：古代、现当代文学作品赏析、中国文学史、外国文学史、文学理论研究、文献学、文学作品选、语言学 写作 教育学 心理学 教育技术奖项荣耀
2008/10 华东师范大学“青春与诚信同行”征文比赛一等奖
2008 /9 专业一等奖学金
2009 /9 专业一等奖学金
2010 /5 华东师范大学历史系“我与图书馆同行”征文比赛一等奖
2010 /9 专业一等奖学金 国家奖学金校园任职
2010 /9--2011 /6 南京大学模拟联合国协会外联部部长
负责模拟联合国协会的外联事宜，为协会的工作开展争取资金支持和友情赞助
2009 /9--2010 /6 班级生活委员
协助辅导员处理班级的日常事务，帮助同学解决生活中遇到的问题，为同学排忧解难。
2008 /9--2009 /6 华东师范大学中文系团学联秘书处干事
负责整理中文系团学联各个部门的工作小结，做好文字记录。实践经验
2009 /7--2009 /9 南京大学科技创业园暑期夏令营策划
策划南京大学科技创业园组织的暑期夏令营活动，负责撰写活动方案、布置会场、撰写发言稿、担任主持人、评论员 ;锻炼了组织能力、应变能力、调度能力，得到主办单位的一致好评。
2008 /10--2010 /6 X出版传媒集团《……》杂志实习编辑
负责《……》杂志的征稿、选稿、编辑、校对等工作
为杂志“XX”版撰写过5篇稿件，并为其他版面撰写评论文字
独立编纂XX优秀作文集3部，负责作品的征集、评选、编辑、校对、审阅等工作。锻炼了思维能力、做事能力，积累了有关编辑、校对、撰稿等方面的工作经验技能证书
2008 /6 高级中学教师资格证书
2006 /6 大学英语六级 509
2006 /4 普通话等级证书 二级甲等
2005 /12 大学英语四级 584
2005 /12 全国计算机等级一级自我评价
我非常热爱自己的专业，多年的专业学习和积累让我具备了较好的感受能力、文字表达能力，良好的沟通能力。本科和研究生期间多次获得专业奖学金和各种荣誉称号。 本科期间，担任过班级干部和社团干事，培养了我良好的合作能力，组织领导能力。在XX教育出版社实习期间，负责杂志的征稿、选稿、编辑和校对工作，具备良好的文字组织能力和撰写能力，对出版新闻事业也有了较多的了解。独立编纂过XX优秀作品集，负责作品的征集、筛选、编辑、校对等工作，并顺利出版。
喜欢从事人力资源、行政人事、教育、编辑出版类工作;踏实稳重，严谨细心，责任心强，为人真诚和善 ;具备出色的理解能力、表达能力、沟通能力，执行能力; 吃苦耐劳，自信乐观，乐于学习，勇于挑战 。
求职简历表格三：
姓 名：
年 龄： 34
户口所在： 惠州 国 籍： 中国
婚姻状况： 已婚 民 族： 汉族
身 高： 156 cm 体 重： 45 kg
求职意向
人才类型： 普通求职
应聘职位： 会计，税务人员
工作年限： 13 职 称： 中级
求职类型： 兼职 可到职日期： 随时
月薪要求： 1499元以下 希望工作地区： 广州，，
工作经历
多家公司兼职会计 起止年月：2002-08 ～ 至今
公司性质： 私营企业 所属行业：其他行业
担任职位： 兼职会计
广州市某会计师事务所有限公司 起止年月：2000-08 ～ 2002-08
公司性质： 私营企业 所属行业：服务业
担任职位： 税务专员
毕业院校： 广州市广播电视大学
最高学历： 本科 获得学位: 毕业日期： 2010-07
专 业 一： 会计学(专长出口退税)
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
1998-09 2000-07 广东岭南工商学院 会计电算化
语言能力
外语： 英语 一般 粤语水平： 精通
其它外语能力：
国语水平： 优秀
工作能力及其他专长
会计方面能力：有多年的全盘帐务处理经验,对广州近期税务情况了解,能独立为新老企业建立出口退税的相关架构。熟练应用出口退税申报系统、一般纳税人电子申报系统、网上申报软件、速达财务软件及用防伪税控机开具增值税发票等软件。有为企业新开业建帐、申请一般纳税人、跨区变更、注销、年审、购买/代开发票等税务业务相关工作经验。能独立办理营业执照的新办和变更手续等。
外贸进出口方面能力：能独立为企业办理进出口权，及出口商品的报检、收汇核销、出口退税的相关通关工作。熟悉公司办理外贸局的来料/进料加工手册、检验检疫局的报检/原产地证/包装证等业务流程及海关的电子口岸操作。
自我评价
个人优势：
做事自觉、专注、重视结果，有亲和力并能够很快与各层面的人员建立健康、持续的工作关系。
我相信，我所具备的良好人际沟通能力、领导才能、专业技术知识、丰富的工作经验，以及良好的服务意识、对待工作的专注、热诚和灵活性，是我的最大优势。
同时，我的工作业绩和处世态度是应对各种挑战的信心来源。求变、注重细节的性格应证了我的座右铭：“利用各种资源应对各种挑战”。
作为当代求职的必要手段,简历已经越来越引起人们的重视。以下是文库小编整理的求职简历表格模板，以供大家参考。
求职简历表格模板一：姓 名：性 别：女个人照片民 族：汉族出生年月：1995年1月1日证件号码：婚姻状况：未婚身 高：155cm体 重：40kg户 籍：广东湛江现所在地：广东湛江毕业学校：湛江智洋职业技术高级中学学 历：中专专业名称：会计毕业年份：2021年工作年限：一年以内职 称：求职意向职位性质：全 职职位类别：金融/财务/保险
职位名称：会计助理 ; 会计文员 ; 文员工作地区：湛江市 ; 湛江市霞山区 ; 湛江市麻章区 ;待遇要求：可面议 ; 需要提供住房到职时间：可随时到岗技能专长语言能力：普通话 标准计算机能力：良好 ;综合技能：实操、办公软件基础应用、纳税申报、工业企业实操技能。
计算机初级证书、45字以上/一分钟。
获得普通话证书二级乙等。工作经历所在公司：湛江智洋职业技术高级中学时间范围：2021年9月 - 2021年10月公司性质：事业单位所属行业：教育/培训/事业单位担任职位：学员工作描述：通过“实际工作的财务”了解了企业国地税的申报流程。国税主要包括增值税，企业所得税。地税主要包括营业税，附加税，个人所得税等。熟悉防伪税控系统开具增值税专用发票的流程等。离职原因：所在公司：湛江智洋职业技术高级中学时间范围：2021年10月 - 2021年11月公司性质：事业单位所属行业：教育/培训/事业单位担任职位：学员工作描述：通过用友财务软件的模拟实训，熟悉了用友财务软件的操作流程，并很好的将手工做账和电脑账联系起来。离职原因：所在公司：湛江智洋职业技术高级中学时间范围：2021年9月 - 2021年10月公司性质：事业单位所属行业：教育/培训/事业单位担任职位：学员工作描述：通过手工做账模拟实训，掌握企业的全盘账务处理，即根据原始凭证编制记账凭证，根据记账凭证登记明细账和总账，并编制科目余额汇总表。最后编制企业的资产负债表，利润表等财务会计报告。离职原因：所在公司：广州增城市澳麦居蛋糕店时间范围：2021年7月 - 2021年9月公司性质：合资企业所属行业：餐饮/食品/酒店/娱乐/旅游担任职位：临时会计助理工作描述：在广州一家面包分店整理了两个月的会计凭证，同时也学到了会计工作的流程。离职原因：所在公司：湛江智洋职业技术高级中学时间范围：2021年5月 - 2021年6月公司性质：事业单位所属行业：教育/培训/事业单位担任职位：辅导员工作描述：在学校做过兼职辅导其他同学考证离职原因：所在公司：湛江智洋职业技术高级中学时间范围：2021年9月 - 2021年9月公司性质：事业单位所属行业：教育/培训/事业单位担任职位：学员工作描述：通过EXCEL在财务管理中的运用学会的相关函数在工作中的实际运用，例如如何快速编制工资表，如何快速编制工资条等。离职原因：所在公司：东莞市荣雄塑胶电子有限公司时间范围：2021年7月 - 2021年9月公司性质：私营企业所属行业：五金/机械/设备/制造担任职位：QC工作描述：在东莞荣雄工厂当了两个月的QC ，让我明白了每一个岗位的重要性。离职原因：教育经历：时间所在学校学历2021年9月 - 2021年6月湛江智洋职业技术高级中学中专培训经历：时间培训机构证书其他信息自我评价：
本人性格开朗，喜欢广交朋友的我，兴趣较广泛。态度决定一切，做事讲究的是投入，用心做事，用心做好事。我相信，只要有肯干、吃苦耐劳的心，并在此基础上付之一行动，一切困难皆可被踩在脚下。在平时的生活中，我总是严格要求自己，做事要考虑周到，待事要言而有信，待人要真诚、和蔼可亲，要有良好的时间观念。我铭记一句话：坚持把容易的事做好就是不容易，坚持把简单的事做好就是不简单。相信自己能做到。
求职简历表格模板二：姓 名：性 别：男民 族：汉族出生年月：1992年12月18日证件号码：婚姻状况：未婚身 高：178cm体 重：120kg户 籍：广东湛江现所在地：广东广州毕业学校：广东省轻工职业技术学院学 历：中专专业名称：汽修应用与维修毕业年份：2011年工作年限：一年以内职 称：其他求职意向职位性质：全 职职位类别：技工
职位名称：汽修 ;工作地区：湛江市 ;待遇要求：可面议 ; 不需要提供住房到职时间：可随时到岗技能专长语言能力：计算机能力：教育培训教育经历：时间所在学校学历2009年9月 - 2011年7月广东省轻工职业技术学校中专培训经历：时间培训机构证书工作经历其他信息自我评价
本人吃苦耐劳，上进心强，做事积级，具有良好的团体合作精神!工作踏踏实实，工作不拖拉，勤奋努力!发展方向：愿从事汽修或汽车相关方面的工作其他要求：面试联系方式
求职简历表格模板三：姓 名：性 别：男 民 族：汉族出生年月：1988年12月29日证件号码：15838******婚姻状况：未婚身 高：182cm体 重：76kg户 籍：河南洛阳现所在地：河南洛阳毕业学校：河南洛阳中国一拖高级技工学校学 历：中专专业名称：电器维修毕业年份：2008年工作年限：职 称：求职意向 职位性质：全 职职位类别：技工-电工
职位名称：电工 ; 电能检校 ; 客服工作地区：洛阳 ;待遇要求：0元/月 可面议 ; 不需要提供住房到职时间：可随时到岗技能专长 语言能力：教育培训 教育经历：时间所在学校学历2004年9月 - 2008年7月河南洛阳中国一拖高级技工学校中专培训经历：时间培训机构证书2007年12月 - 2008年7月飞跃双星成衣机械有限公司工作经历 其他信息 自我评价：
在校时间常常做兼职。兼职类型很多，经验也很多，对于社会适应能力有能力做好，让自己更好更快融入社会大环境当中发展方向：有1年相关工作经验其他要求：联系方式
导语：我们大学生要把个人简历当成一块敲门砖，你自己就是手持敲门砖的主人，要记住机会只留给有准备的人。接下来小编整理了个人简历模板表格，文章仅供大家的参考!
姓名：×××
性别：男
婚姻状况：未婚
年龄：23岁
民族：汉族
身高：176cm
学历：本科
户籍：福建
政治面貌：团员
毕业时间：2015-7
毕业院校：福州大学
专业：土木工程
个人能力：英语四级、计算机二级
手机：***********
E-mail:××××××@***.com
求职意向：建筑工程等相关职位。
社会实践情况：
大二上曾参加院记者团工作，参与编排了段刊;
大三下开始参与SRTP课题小组，进行“高层建筑防排烟”的研究;
大三暑假期间曾在福建省建筑设计研究院设备二所实习。
相关技能：
能很熟练运用CAD进行工程制图。
精于word、excel、vb、photoshop等软件的应用。
扎实地掌握给水排水方面知识，能完成建筑给水排水方面的设计。
能流利应用中文、英语、闽南语三种语言。
能力优势：
1、经过在福州大学历时四年的学习与生活，多次的课程设计和实习经历，我已经具备了很好的CAD作图能力、专业知识的应用能力。
2、善于学习、思考，容易接受新事物;善于沟通，处事沉稳，富于创造力。责任心强，时间观念明确，诚实，能吃苦，做事有始有终。
3、熟悉Windows，能够较熟练使用给排水相关软件。
4、有丰富的实习经验，曾在华筑设计事务所实习三个月。
自我评价：
大学四年成绩优良，主要课程皆顺利通过。
在设计院实习过2个月，有建筑给水排水设计方面的能力。
学习能力较强，能在实践中学得相关知识。
属实干型人才，做事认真负责，能按时完成计划的任务。
我的格言：保持微笑，自信自强。
随着世界经济全球化的加剧,人们的职业发展道路越来越国际化,对于求职者来说,一份好的简历是非常重要的。以下是文库小编整理的求职简历表格式样，以供大家参考。
求职简历表格式样一：
姓名
性别
女
出生年月
民族
汉
政治面貌
党员
籍贯
户口所在地
山东
学制
4年
学历
本科
学历类型
普通高等教育
培养方式
统招
人才 类别
应届毕业生
毕业院校
东莞理工大学
专业
英语
手机号码
135xxxxxxxxx
固定电话
xxxxxxxxxxxxxxx
家庭地址
学校地址
电子邮件
个人主页
x
教育经历
学校名称
从
至
所属专业
学历
理工大学
2007.9
2011.7
英语
本科
培训经历
2010年4月-2010年9月 大学外国语学院培训中心，参加人力资源管理师3级培训
职业技能与特长及爱好
交际、组织、管理、写作、读书，外贸 专业技能知识结构牢固，并掌握一定的人力资源管理知识，能充分并成功的运用于实际中; 英语 基础知识较扎实、具备一定的听、说、读、写及 翻译 能力;熟悉计算机网络、熟练掌握办公自动化，爱好读书，热衷公益事业
外语及方言
母 语：汉语
第一外语： 英语 第一外语水平：专业四级 大学 英语六级
第二外语： 俄语
IT技能
熟悉Windows、Word、Excel、PowerPoint等操作和互联网的应用，通过计算机基础水平考试。
求职简历表格式样二：姓 名：性 别：男民 族：汉年 龄：40岁籍 贯：河南南阳婚姻状况：已婚身 高：176CM体 重：65KG联系电话：135********学 历：中专求职意向求职类型：全职要求月薪：面议希望职业：财务审计 - 财务总监希望职位：财务管理希望地区：安阳林州不限工作经验：二十年以上技能特长：任职主管会计和财务经理多年，熟悉财政、税务、工商、银行、审计等有关法律规定，曾主持制定并实施集团公司财务制度、岗位设立、工作流程、内审监管等，曾参与多个分公司设立组建自我评价：为人忠诚 工作细致谨慎 具备单位财务管理岗位基本素质 有一定财务管理经验教育情况时间所在学校专业学历1985.9 - 1987.7中华会计函数学校会计中专专业描述语言能力掌握语种掌握能力英语一般
求职简历表格式样三：姓名：性别：女年龄：22 岁身高：162CM婚姻状况：未婚户籍所在：芜湖县最高学历：高中工作经验：3-5年联系地址：芜湖县电话：联系邮箱：民族：汉求职意向最近工作过的职位：芜湖市安瑞汽车检测有限公司期望岗位性质：全职期望月薪：2000~3000元/月期望从事的岗位：客户代表，领班，模特期望从事的行业：检测/认证，餐饮/娱乐/休闲，交通/运输/物流技能特长技能特长：有上进心，诚实守信，形象好，认真负责教育经历芜湖县二中(高中)起止年月：2006年2月至2008年5月学校名称：芜湖县二中专业名称：文科获得学历：高中工作经历芜湖市安瑞汽车检测有限公司- 登录员，起止日期：2010年3月至2013年11月企业名称：芜湖市安瑞汽车检测有限公司从事职位：登录员，业绩表现：企业介绍：汽车年审，检测，归车管所管
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