妇女之家建设基本要求

第1篇：妇女之家建设基本要求

建设职工之家活动基本要求

健全组织体系 促进科学发展 履行维权职责 提高职工素质 服务职工群众 加强自身建设

四好领导班子工作标准

政治素质好 工作业绩好 团结协作好 作风形象好

工会工作职责

1、执行会员(代表)大会的决议和上级工会的决定。

2、检查督促职工(代表)大会决议的执行。

3、帮助和指导职工与用人单位签订劳动合同、集体 合同和工资集体协议。调解劳动争议。

4、组织职工开展劳动竞赛等群众性经济技术创新活动。

5、做好劳动模范的培养、评选和管理工作。

6、对职工进行思想政治教育，组织开展职工素质工程。

7、监督贯彻执行劳动安全卫生等方面法律法规，做好 困难职工帮扶救助工作。

8、加强工会自身建设，做好会员会籍管理工作。

9、收好、管好、用好工会经费。

10、维护女职工的特殊利益。

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第2篇：建设“教职工之家”的目标和基本要求

关于在全校基层分会进一步开展 建设“教职工之家”活动的实施意见

(征求意见稿)

建设“教职工之家”的指导思想是：紧密围绕学校的中心工作，依法规范工会基层组织建设，切实履行工会维护教职工合法权益的基本职责，努力把工会的重点工作落实到基层，不断增强工会基层组织的凝聚力和吸引力，提高基层工会组织的整体工作水平，充分发挥工会组织在实现我校“十二五”规划和推进学校教育、改革、发展、稳定中的作用。

一、建设“教职工之家”的目标

开展建设“教职工之家”活动的目标是：适应工会依法履行维护教职工合法权益基本职责的要求，着力推进基层民主政治建设，突出抓好为教职工群众办实事，大力推进基层工会的群众化、民主化、法制化，努力把基层工会建设成为组织健全、维权到位、活动丰富、工作规范、作用明显、教职工信赖的“教职工之家”。

二、建设“教职工之家”的原则

1.服务大局的原则。紧紧围绕学校的中心工作，牢固树立全心全意依靠广大教职工的思想，坚持服务大局、服务基层、服务教职工的工作方针，正确把握开展建家活动与推进学校建设发展的关系，把广大教职工的智慧和力量凝聚到为建设和发展做贡献上来。

2.突出重点的原则。围绕工会履行教职工合法权益的基本职责，把推进工会重点工作的落实，作为建设“教职工之家”活动的重要内容。 3.依靠群众的原则。突出教职工在建设“教职工之家”活动的主体地位，充分依靠教职工开展建家活动，把教职工和会员群众是否满意作为衡量“教职工之家”活动成效的主要标准。

4.创新发展的原则。建设“教职工之家”活动要体现时代性、创造性，把握规律性，尊重实际，不断赋予建设“教职工之家”新内容，拓展新领域，注入新活力。

5.齐抓共建的原则。努力形成党组织领导、行政积极支持、工会具体实施、教职工热情参与的合力建设“教职工之家”工作格局。

三、建设“教职工之家”的基本内容

1.工会组织健全，依法独立自主地开展工作，工作成效明显;工会组织各项民主制度健全并得到认真执行，基层工会民主化、群众化、法制化建设有成效;管好、用好工会经费;教职工入会率达到95%以上;“教职工之家”建设工作扎实、规范。

2.加强二级教代会建设，认真实行院务公开制度，落实教职工的知情权、参与权、表达权和监督权;切实维护教职工的经济利益和文化生活利益，热心为教职工说话办事，为教职工解决困难、送温暖。 3.动员和组织教职工关心、支持、参与学校、学院的建设和改革，以“教书育人、管理育人、服务育人”为抓手开展创优达标活动，推进良好育人环境的形成;以抓好青年和女教职工工作为着力点，进一步焕发教职工队伍的生机与活力。

4.有针对性的开展各种思想政治宣传教育，增强教职工的主人翁使命感和责任感。以加强师德建设为重点，促进良好教风的形成;加强教职工文化建设，建设文化团队，开展丰富多彩的教职工文化体育活动，为广大教职工创建良好的文化生活和精神家园。

5.加强工会自身建设，自觉接受党的领导，依照《工会法》、《工会章程》独立自主、创造性地开展工作;最大限度地把广大教职工组织到工会中来;工会干部队伍建设得到加强;工会基础工作和工会制度建设完备;管好用好基层工会所负责的教职工福利费、会员交纳的会费收入、学校给予的奖励费等经费收入。

四、建设“职工之家”的基本条件

1.建设一个活动园地;

2.按要求组建一个工会领导班子，有一套较健全的工会组织制度;3.每年按期召开一次教代会;

4.创建一项突出学院特色、反映本单位教职工特点的品牌活动; 5. 每学期至少开展一次教职工思想教育活动;

6. 一学期至少开展一次受群众欢迎、教职工参与广泛的文艺、体育活动;

7. 至少建立一个反映部分教职工特长的群众文化社团; 8.每年开展一次职业技能赛(教学单位开展教学技能赛)活动; 9.建立一套详细反映困难教职工的档案材料，定期开展困难教职工慰问活动;

10.年底要进行一次自评总结，并接受上级工会的验收。

五、开展建设“教职工之家”的办法

1. 建设“教职工之家”依据和验收要求

各基层工会依据以上建设“教职工之家”的五项基本内容和十项基本要求开展创建活动。若有达不到“教职工之家”十项基本条件之一的，不能申报“教职工之家”的验收。 2.“教职工之家”等级

创建“教职工之家”达标分为三级：即“合格教职工之家”、“先进教职工之家”、“模范教职工之家”。各基层工会原则上须逐级申报验收，对在两个文明建设中成绩突出和有特殊贡献的单位可越级申报。凡申报“模范教职工之家”的基层工会，会员群众对其工作的认可率必须达到90%以上，并有学院党政认可意见。

3.考核和验收

1)各基层工会创建“教职工之家”条件成熟后，在自查的基础上，向校工会上报自查报告，同时可申报验收。

2)由学校和基层两级工会有关人员，组成“建家”考核验收小组，依据《内蒙古农业大学建设“教职工之家”考核指标体系》对申报验收单位进行“教职工之家”的验收。

3)经考核验收评分，达110分以上(含110分)的为“模范教职工之家”，110—100分(含100分)的为“先进教职工之家”，100—90分为“合格教职工之家”。校工会按照考核验收的情况分别授予合格、先进、模范“教职工之家”的称号并挂牌。

4)建家活动实行动态管理。对已达到“模范教职工之家”“先进教职工之家”和“合格教职工之家”的单位，以后每两年综合考核评估一次，时间为考核评估年的11月份。“教职工之家”建设根据实际工作和考核评估情况进行等级确认。 4.表彰奖励办法

凡验收合格，达到各级“教职工之家”标准的基层工会，由校工会挂牌，同时按“教职工之家”的等级发给建家奖金。

附：《内蒙古农业大学建设“教职工之家”考核指标体系》

第3篇：妇女之家建设方案

X县X乡X村

省级“示范妇女之家”建设方案

X县X乡X村“妇女之家”自创建以来，坚持以党建带妇联，通过共建组织、共建队伍、共建阵地，共同推进基层党群组织建设，主要功能是围绕中心、服务大局，认真履行组织妇女、引导妇女、服务妇女和维护妇女儿童合法权益的职责，不断加强自身建设，努力成为宣传政策的阵地、传播知识的课堂、传递信息的纽带，联系和服务妇女群众的窗口、展示妇女风采的平台。现将“妇女之家”有关情况汇报如下：

一、基本概况

X村位于邯大路南侧，北约3公里乡政府所在地，县城东10公里，交通条件便利，全村共432户，1850人，其中女性900人，占全村人口的48.6%。近年来，在乡党委、县政府的正确领导下，在“村两委”班子的大力支持下，2017年11月圆满完成村级妇代会改建妇联工作，选举主席1名，专兼职副主席2名，实现妇联班子有专有兼的新格局，执委5名。“妇女之家”位于XXXX，成立妇女小组5个，妇女主要从事农业生产和服装加工等产业，目前，扶贫微工厂从业妇女43人，,年人均纯收入在4300余元。同时立足村情，用好“妇女之家”思想政治教育、综合能力提升、科技文化培训的主阵地，充分发挥家庭妇女的作用，使妇女工作成为立足本村、面向社会、服务经济、推动新农村文明进步的大舞台，服务情况达到全覆盖。

二、个功能室基本情况

1.妇联办公室。妇联办公室成立于XXX，面积18平方米，室内现配备有两套桌椅，为更好的方便妇女组织学习和交流，需要配备一台电脑、一台打印机、一台电视机，用于妇代会日常办公和查询资料。一台数码相机、一台柜式空调，用于改善工作环境和放置文件资料等。

2.妇女讲习所。妇女讲习所面积45平方米，室内现配备有两套桌椅，为方便妇女群众更好的学习，需要配备一台电脑、一台电视机和一台DVD，用于供群众学习先进典型和事迹。为更好改善工作环境，需要在室内前后面各放置一台柜式空调。还需要配备文体器材，用于妇女群众日常娱乐。

3.儿童之家。面积40平方米，需要配备电脑一台，桌椅30套，图书500本。用于改善儿童学习和娱乐环境，提高儿童的学习、阅读能力，培养儿童独立性。

4.妇女培训室。面积45平方米，需要配备一台电脑、一台打印机、一台柜式空调、桌椅50套、图书200本。用于改善村内妇女的学习和培训环境，便于妇女的学习及职业技能的提高。

5.图书展示室。面积45平方米，图书800本，用于改善和丰富漳河村妇女儿童的精神文化生活，并为自谋职业的妇女提供技能学习，提高自主创业、就业能力。

6.妇女维权站、妇女创业就业服务站等为一体的办公场所。面积18平方米，现已有桌椅2套，需要配备一台电脑、一台柜式空调。

创建省级“示范妇女之家”共需预算10万元。 “妇女之家”是妇联组织实施强基固本工程、开展“示范妇女之家”创建活动的重要内容，是把妇联基层组织建设成为“坚强阵地”和“温暖之家”的重要举措。XX村的妇女同志都积极参与到“妇女之家”组织开展的一系列活动中，在“妇女之家”学习、培训与实践中提升了个人的综合素质，为漳河村经济发展、社会稳定和乡村振兴发挥了积极的作用。

通过创建“妇女之家”，我们深刻体会到新时代妇女工作还有文化等许多方面的需求。今后，我们将继续加强学习，弥补自身不足，充分发挥率先带动作用，引导广大妇女群众提高自身素质，奔向致富之路，充分发挥农村光大妇女“半边天”的作用，使“妇女之家”真正成为党领导和开展妇女工作的“坚强阵地”，成为深受光大妇女群众信赖和热爱的“温暖之家”。

第4篇：妇女儿童之家建设经验总结

妇女儿童之家建设成果喜人

2010年“妇女儿童之家”建设项目启动以来，全省各级妇联深入贯彻胡锦涛总书记关于把妇联组织建设成为“坚强阵地”和“温暖之家”的重要指示精神，抢抓党群共建创先争优和村级组织换届的有利契机，全面落实省妇联关于实施“妇女儿童之家”项目建设的工作部署，大胆尝试、务实举措、打造特色、强力推进，全省“妇女儿童之家”项目建设取得了明显成效，开启了一条以满足妇女儿童需求为导向，以“妇女儿童之家”为平台，以整合资源、链接服务为手段，以机制建设为保障的妇联组织参与社会管理创新的新路子。

1、明确职责，强化指导，推动了“妇女儿童之家”实现全覆盖

为指导项目实施，省妇联着力抓好项目的整体策划、顶层设计和集中部署，制作了全省统一的名称标识，明确了项目目标、建设标准、主要功能、制度规范、评估要求。同时，明确各级妇联及妇联各职能部门的职责任务，省妇联领导班子成员分片下基层调研考察，深入联系点靠前指导;加强信息互动，分类指导，及时总结推广基层创新经验;组织省级示范“妇女儿童之家”评估、验收、命名，并将项目建设纳入对各市重点工作考核内容，形成激励机制。各市根据省妇联结合实际制定了实施意见，分解了目标任务，确定了序时进度，明确了高标准、差别化、分步骤建设的思路，将“妇女儿童之家”建设作为党群共建创先争优重要内容，加强统筹领导、加强工作研讨、加强学习培训、加强资源整合、加强试点培育，在全省形成了上下携手、层层争创、合力推进的工作格局。全国妇联党群共建创先争优座谈会后，全省各级妇联按照全国妇联的要求及时调整建设目标，加快推进力度，2010年底全省普遍解决了“有”的问题，基本实现了“妇女儿童之家”全覆盖。

2、示范引领，标准建设，促进了“妇女儿童之家”项目规范化实施

省妇联作为项目的组织者、指导者，带头创新理念，先行先试，靠实指导，规范建设。一是抓样板打造。依据项目设计标准，与基层妇联共同打造了村、社区、企业3个示范型“妇女儿童之家”样板，从建设模式、设置配备、运作管理、服务活动、队伍培育等方面进行探索创新，在推进全省“妇女儿童之家”标准化建设中发挥引领作用。二是抓典型培树。各级妇联层层开展了示范创建活动，省市县妇联干部下到基层亲自抓点，靠前指导，及时发现和推广项目运作中创造的新经验、新做法，整体提高了项目建设水平。在市县两级命名500多个示范“妇女儿童之家”的基础上，省妇联命名了首批107个省级示范“妇女儿童之家”，使每个县(市、区)都有1个身边的典型可学。三是抓制度规范。为保证“妇女儿童之家”在高起点上的规范运行，各级妇联着力建立完善工作机制，省妇联先后出台了《示范“妇女儿童之家”项目评估细则》、《关于加强社区妇联工作的意见》、《关于深入开展巾帼志愿服务工作的意见》、《关于进一步完善妇女议事制度的意见》等专项工作规范，总结推广了苏州、昆山、建湖、射阳等地的创建经验，为项目规范化运行提供了具体指导。

3、争取支持，整合资源，提升了“妇女儿童之家”项目建设成效

在“妇女儿童之家”项目实施中，各级妇联坚持树立整合资源、为我所用理念，多元化聚集资源为项目建设提供保障。一是主动争取党政支持，用好民生政策资源。各地通过推动纳入“十二五”妇女儿童发展规划、争取财政对各级示范的奖励、列入政府重点项目、办实事项目等方式争取建设资金;一些地方“妇女儿童之家”建设被纳入了市委组织部村级组织活动场所建设整体规划，列入基层党建工作目标和考核范围，一些地方的党委分管领导还亲自带队深入村、社区，现场指导、解决问题，推进“妇女儿童之家”项目实施。二是积极整合社会力量，用实公共服务资源。许多市积极创新建设模式，充分利用妇儿工委、双学双比、巾帼建功等协调组织和妇联团体会员、巾帼文明岗等优势，整合成员单位及企业、社团和社会各方资源，以“结对共建”等方式，为“妇女儿童之家”项目建设争取了资金、物质、人才等资源支持。三是积极整合内部资源，用活条线资源。各级妇联将基层组织建设、妇女发展、妇女教育、妇女维权及儿童工作等方面的资源整合起来，共同做强“妇女儿童之家”。省妇联对每个省级示范“妇女儿童之家”以奖代补1万元，并连续两年从自身工作经费中挤出100多万元，为苏北1011个经济薄弱村妇代会提供补贴，支持基层开展工作。

4、服务导向，打造特色，增强了“妇女儿童之家”服务能力

各地“妇女儿童之家”在抓好硬件建设同时，把着力点放在开展活动和发挥作用上，坚持以服务需求为导向，积极开展丰富多彩的活动，服务妇女儿童、促进和谐文明的作用初步显现。一是提供多样化服务。各地利用“妇女儿童之家”，通过积极培育各类会员制的基层女性社团，吸引广大妇女群众参加身边的组织，满足她们的组织归属需求;组织妇女议事会，满足她们的社会参与需求;建起“妇女身边的饭碗”、女性“4050工作室”，满足妇女就业发展需求;开设妇女维权站、心理咨询室，调处家庭关系，化解矛盾纠纷;帮助弱势妇女儿童，解决她们生产生活困难，较好地履行了妇联基层组织的职能。许多地方还将“妇女儿童之家”建设与妇联基层组织示范创建相结合，与“星级妇代会(社区妇联)”创建相结合，与“巾帼示范村”建设相结合，使“妇女儿童之家”建设内涵更丰富，范围更广泛，真正发挥其综合性阵地作用。二是开展特色化活动。各地“妇女儿童之家”因地制宜开展了诸如家庭读书活动、五好文明家庭及典范家庭角色评选，唱响了家庭文明和谐的主旋律;假日儿童教育实践、亲子活动、科学家教进万家、关爱行动等活动，活跃了基层儿童工作;社会妈妈、橄榄枝服务队等巾帼服务队伍，巾帼服务自助超市、时间银行、道德积分卡、互利换工等志愿服务模式，秉承了“奉献他人、提升自己”的志愿服务理念，弘扬了邻里守望、助人为乐的传统美德。三是探索社会化运作方法。各地努力探索“妇工+社工+义工”社会工作方式，建立并拓展三支基本队伍，即：村、社区妇联干部、妇女骨干为主体的妇女工作者队伍;妇女社团成员、离退休老同志、大学生等社会热心人士为主体的志愿者队伍;大专院校专家学者、有专业知识背景的志愿者等组成的专业工作者队伍;有的还积极推动“岗家结对”、“企家结对”、“校家结对”等，为“妇女儿童之家”争取更多资源支持，促进了基层工作有效开展，增强了基层妇联服务妇女儿童的能力。 妇女儿童之家”项目实施以来，在全省上下协力推进下，逐步做大了品牌效应，推进了基层妇联工作的整体活跃。全国人大王兆国副委员长来江苏调研时，考察了多处“妇女儿童之家”现场，对我省妇联组织抓基层打基础、切实服务妇女儿童的做法给予了高度评价;全国妇联领导宋秀岩、陈秀榕、赵东花等先后多次来江苏调研，对我省“妇女儿童之家”建设等工作给予“见事早、谋划深、举措实、效果好”的很高评价，对我省工作给予了极大的鼓励和鞭策。

第5篇：“妇女之家”建设情况的汇报

关于XX居委会“妇女之家”

建设自查的汇报

自2011开年来，我居为贯彻镇妇联在创建“妇女之家”工作部署会上的精神和要求，进一步落实党群共建、创先争优，夯实妇联基层组织建设，我们XX居委会迅速行动，迅速落实“建家”工作。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十七大精神，宏扬当代女性拼搏进取、敬业奉献的时代精神，紧密结合XX居委会实际情况，采取有效措施，加大建设工作力度，基层妇联组织的影响力、凝聚力明显增强，“妇女之家”建设取得积极成效。现汇报如下：

一、领导重视，精心安排。在镇妇联工作会议后，居委专门召开了两委班子会议，对“妇女之家”建设工作进行了全面安排部署。成立了由居委主任为组长、妇代会主任为副组长，各居民小组长为成员的“妇女之家”建设工作领导小组，形成了层层抓落实的工作格局，确保了建设工作有力、有序、有效推进。

二、因地制宜，利用资源。妇代会充分利用各种有利条件，把居委办公楼内的原谈心室重新布置安排作为“妇女之家”的专地使用，同时充分利用活动室、图书室、社区广场等作为“妇女之家”建设阵地，在抓好硬件建设的同时，注重人员、制度等软件建设。一是配强带头人。为了能使“妇女之家”的各项活动开展的有声有色，吸收那些能带领妇女强身健体、丰富业余生活的女能手成为妇代会成员，让她们成为社区妇女群众的引导者，充分发挥妇女“半边天”的作用。二是规范制度。建立健全了“妇女之家”管理、学习交流、活动组织等一系列制度，进一步巩固“妇女之家”创建基础，使之成为妇女工作的有效阵地和载体。

三、丰富活动，完善功能。XX妇代会从需求出发、从服务入手，充分

利用“妇女之家”为广大妇女搭建三个平台：一是搭建了学习的平台。经常组织广大妇女学习各种法律法规和各种生活知识，例如：加强对妇女科普知识的培训，同时开展了“百万家庭低碳行，垃圾分类要先行”活动，通过活动，形成了人人参与环保、爱护环境、节约资源的良好氛围。在三八节、母亲节等重要节日，结合镇妇联和计生办的相关优惠政策，进行医疗卫生保健知识宣传、健康检查、妇科病的普查，不断提高广大妇女的科学文化素质、健康素质和生活质量。二是搭建了维权的平台。充分利用“三八”妇女节等有利时机，结合综治创建平安小区的基础上广泛宣传“平安家庭”的重大意义，并以强化妇女群众的参与意识，形成平安建设“从我做起、人人有责”的浓厚氛围。同时，还积极协助居委会做好群众的疏导情绪、调解纠纷、化解矛盾的工作，积极配合有关部门做好社会治安综合治理工作，严厉打击各类侵害妇女儿童权益的社会丑恶现象和违法犯罪活动。三是搭建了活动的平台。结合本居委实际，着眼于妇女实际需求及兴趣爱好，开展内容丰富、形式多样、寓教于乐的活动，例如妇代会的文艺骨干每年都会联合其他居委会的文艺爱好者一起自编自演戏曲节目，到亭林、松隐敬老院等需要关爱的群体进行了文艺汇演活动;在一些春节、三八节等特殊的节日，妇代会会经常开展例如“全民动起来，邻里促和谐”之类的趣味运动会，通过活动加强和培养邻里之间的团结协作能力，增进邻里之间的沟通，营造和谐融洽的家庭邻里关系。在今年9-10月份的妇女之家特色活动预想中，打算由我们妇代会协办一场“社区更精彩、让家庭更和谐”文艺汇演来展示妇女文化的魅力，突出妇女多才多艺的特点。通

过以家庭为单位的多种形式的节目，形成人人支持、户户参与的良好局面，拉近邻里间的距离。同时又能丰富了广大妇女的业余生活、体现了广大妇女对幸福生活的赞美，更多的是希望能吸引更多妇女姐妹参与文艺热情，从而体现现代女性新的精神风貌。

四、不足之处，竭力完善。“妇女之家”的建设不足之处在于一是开展的活动比较有局限性，作用发挥不够。目前来看还未完全的深入到家庭中，其中是以个人的活动较多，以家庭为单位的活动还是比较缺少的。这是受社会、家庭、人文等环境因素的影响，开展的活动内容比较空洞单一，没有把“妇女之家”一室多用的功能发挥起来。二是工作经费少，硬件设施不够。某些有益活动无法开展，在一定程度上也影响了妇女群众参与建设的积极性。在今后的工作中，一定要加强这方面的建设，协调多个条线，多开展一些儿童快乐家园等此类以家庭为单位的活动。

“妇女之家”建设不仅丰富了广大妇女的业余文化生活，提高了社区妇女的自身素质，并且充分发挥社区妇女“半边天”力量，成为XX妇代会建设的坚强后盾与有力推手。在今后的工作中，我们将继续按照区、镇妇联的工作部署和要求，通过多种形式不断深化建设服务力度，一如既往做好XX妇代会“妇女之家”工作，把“妇女之家” 真正建设成广大妇女找得着、靠得住、能办事的坚强阵地和温暖之家。

XX妇代会

2012年02月23日

第6篇：2016妇女之家建设情况汇报（推荐）

2016妇女之家建设情况汇报

妇女之家建设情况汇报

**市妇联认真贯彻全国、省妇联《关于在党群共建创先争优活动中建设村、社区妇女之家的意见》的文件精神，紧紧抓住村、社区级妇女之家活动阵地，借智借力借势，调动各方资源和力量，发挥群团优势，开展丰富多彩的活动，使“妇女之家”真正成为妇女群众学习培训的课堂、创业就业的平台、维权服务的驿站、排忧解困的窗口。

目前，全市924个行政村、102个社区均建立了“妇女之家”，基本实现了全覆盖;在刚结束的第八届村民委员会换届选举中，全市924个行政村均配备了妇代会主任，妇代会主任均由村两委成员担任。

一、整合资源，同创共建，统筹“家”的发展

积极争取党委政府和组织部门的支持，将妇女之家建设作为党建带妇建的重要内容，列入基层党建工作目标和考核范围，同部署、同落实、同考核、同表彰。年初，联合市委组织部、市民政局在经济开发区新新家苑社区举办“妇女之家”暨首批全国基层组织建设示范社区挂牌仪式，各县区、部分乡(镇)、街道妇联主席参加了会议，并就如何做好“妇女之家”建设工作作了部署，明确“妇女之家”的功能、制度、管理、工作机制。怀远县妇联制定并印发了《怀远县妇联关于加强村(社区)妇女之家建设的实施意见》，召开加强“妇女之家”建设工作推进会，进行全面部署和安排。全市所有的村(社区)在2月底前基本完成“妇女之家”的挂牌。

抓住村“两委”换届契机，选齐配强妇女之家带头人。把女性进村“两委”纳入换届工作整体规划，统筹安排，协调推进。市妇联加强与组织、民政部门的沟通协调，谋划早，启动快，措施既过硬又灵活，切实把好妇女代表产生关、提名推荐关、正式选举关、二次选举关，实行妇女候选人定位产生、预留职数、超职数选举等办法，确保100%的村委会中有女委员。村“两委”换届选举工作结束后，市妇联立即启动全市农村妇代会换届选举工作，确保100%的村妇代会主任进入村“两委”。既加强了村妇代会的组织建设和班子建设，将有文化、有技术、懂经营、会管理的优秀妇女选拔到村妇代会中来，也为妇女之家建设注入了新的活力。同时组建好巾帼志愿者队伍，开展形式多样的志愿服务活动。

近期，我们将和市委组织部联合组成督查组，对全市妇女之家建设情况进行督查调研。

二、资源共享，加强管理，规范“家”的建设

按照资源共享的原则，将村、社区服务中心、党员之家等外部资源，以及文体活动室、图书室等文化阵地，作为“妇女之家”建设的阵地资源。

一是按照“妇女之家”“五有”标准(有固定的活动场所;有开展工作的必要设备;有健全的管理制度;有丰富多彩的活动：有完善的经费保障)，逐步增设相应的软、硬件设施，保证活动室内有桌椅、书架、妇女方面书籍，并积极争取社会力量支持，不断完善妇女之家设备建设。城市社区紧紧抓住社区整合这一有利时机，在社区资源的基础上增设“妇女维权服务站”、家长学校、市民学校等多种类的社区妇女阵地。怀远县对全县妇女之家建设情况进行调研，积极争取乡镇党委、政府的经费支持，缓解了基层妇联经费不足的问题。

二是规范妇女之家的制度建设，全市村、社区妇女之家活动室门口挂“妇女之家”牌子，实行标识化管理;市妇联统一制作了“妇女之家”三项制度(管理制度、学习制度、活动制度)的彩绘电子版，在市妇联网站上可以下载，提供给各县区妇联参考使用，做到制度上墙;建立健全妇女之家活动情况、妇女群众求助登记、困难妇女登记、巾帼志愿者队伍登记四本台帐。五河县妇联统一下发《妇女之家工作园地》，内容有妇女之家简介、基本功能、管理制度和“五好文明”、“平安家庭”、“巾帼示范村”、“儿童工作示范”创建标准及“三八”红旗手、“双学双比”女能手、“科技致富”女能手、“优秀家长”、“好媳妇、好婆婆”评选条件等，使管理有制度，活动有标准。

三是及时掌握工作进展情况，市妇联在深入基层开展各项调研、基层组织结对共建、妇联系统大走访、农村留守儿童活动室建设等活动中，都将调研“妇女之家”情况列为其中的一项内容，加强督促检查和分类指导，及时研究解决工作中遇到的问题，及时总结推广有效经验和做法。

三、搭建平台，丰富活动，发挥“家”的作用

依托妇女之家组织广大妇女开展丰富多彩的活动，通过宣传政策、传播知识、传递信息、联系和服务妇女群众，形成资源共享、互动有效、协作配合的良好氛围。

1、宣传倡导，搭建教育平台

采取群众喜闻乐见的方式，有针对性地开展妇女宣传教育活动，宣传党的路线方针政策，宣传普及有关妇幼保健、家庭教育环保等相关知识，使妇女在活动中参与、在参与中受益。引导妇女和家庭成员积极参与“文明家庭”、“平安家庭”、“低碳家庭”和“双合格家庭”等创评活动;组织开展形式多样的文化、体育、娱乐活动，满足妇女和家庭成员的精神文化需求。五河县在妇女之家设立光荣榜，宣传群众身边的“巾帼致富带头人”、“敬老好儿女”、“好婆婆、好媳妇”等先进人物和好人好事。固镇县妇联依托妇女之家，面向全县家庭发出开展“廉政文化进家庭”活动倡议书，组织妇女观看廉政图片，使党员干部及家庭成员接受廉洁文化氛围熏陶。经济开发区以妇女之家为单位，组建中老年艺术团、妇女健身协会，丰富群众文化生活。

2、合法维权，搭建服务平台

将妇女之家与妇女维权服务站(点)有机融合，依托妇女之家面向妇女儿童和家庭，积极开展面对面的维权服务，做好解疑释惑、化解矛盾、维护稳定、增进和谐的工作。以“三八”妇女节为契机，开展法律知识讲座、法律咨询服务进社区(村)活动，宣传普及《妇女权益保障法》、《婚姻法》、男女平等基本国策等法律法规。龙子湖区创建妇女维权QQ群，广大妇女儿童可以通过维权QQ群及时地得到法律知识、解决法律难题，为街道社区妇女儿童维权提供了新的平台，延伸妇女之家的工作手臂。禹会区强化妇女之家职能，以“温暖你我他、维权服务进万家”为主题，设立维权咨询站、信访接待站、维权热线等，开展法律服务进社区活动。固镇县在各乡镇司法所建立妇女儿童维权站，()开展信访接待咨询，做到记录详细、联系及时、协调到位、结果明确。禹会区在妇女之家举办禁毒教育知识讲座，增强社区居民的防毒、拒毒意识。

3、精心组织，搭建创业平台

组织村(社区)妇女，积极引导、激励、帮助妇女创业，开展了一系列推进妇女就业创业的实践活动。各县区依托妇女之家每年至少开展1-2期种养加技能培训，不断扩大妇女培训覆盖面和受益面。固镇县妇联根据留守妇女的生活现状和就业需求，有针对性地加强现代农业科技知识、养殖技术等各种技能培训，共举办各级、各类培训10次，参训妇女1500余人次。龙子湖区举办农村实用技术培训班5期，培训妇女150多人，大力开展科普宣传和科技服务，努力实现100%的农村妇女掌握两门以上实用技术。淮上区积极宣传妇女小额担保贷款及国家各类惠农政策，支持各村致富女能手筹建种植、养殖巾帼创业基地，在妇女之家组织开展经验交流座谈会、技术咨询指导、实用技能培训等活动，引领妇女创业就业。五河县大新镇韩台村妇女之家与农技站联办了经营管理、种植、养殖方面的短期培训;浍南镇马场村妇女之家，进行养猪技术培训，致富带头人杜玉梅现场讲解养猪技能及致富经验。

4、热情关怀，搭建关爱平台

抓住春节、三八节、母亲节、六一儿童节等节日契机，整合社会资源，开展对困难留守妇女家庭关爱帮扶活动。龙子湖区妇联组织志愿者每逢春节、中秋节、端午节等传统节日举办联欢会或走进孤寡、空巢老人和留守儿童家中为他们送去温暖。固镇县妇联筹集各类资金12.61万元及价值近2万元的慰问品，惠及全县52户困难妇女家庭、248名贫困留守学生及春蕾女童。禹会区协调各种社会资源开展关爱母亲、真情援助、健康体检等公益服务项目。

“妇女之家”的建立，推进了妇联工作关口下移，加快了妇女工作从行政性走向社会性的步伐。今后，我们将抓住“妇女之家”这一阵地，全面参与社会管理和公共服务，面对面做好妇女群众的工作，点对点抓实妇女权益需求服务，心连心抓好济困帮扶服务，使妇女工作真正落实在基层、发展在基层、受益在基层，真正把“妇女之家”建设成为“有人干事”、“有阵地做事”、“有钱办事”的基层组织，广大妇女找得到、靠得住、能办事的温暖之家。