叹岁月流逝太快，转眼间便到了年底，一年的辛苦工作中，我们留下了太多的难忘时刻，也在不断的工作积累中，成长为更好的自己。为了记录这一年的工作成长，我们需要写一份总结，以下是小编收集整理的《卫生先进单位创建总结》的相关内容，希望能给你带来帮助!
中央和国家机关工委关于表彰中央和国家机关创建模范机关标兵单位和先进单位的决定（2021年1月29日）
党的十九大以来，中央和国家机关各部门持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真贯彻落实习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”、当好“三个表率”，深入开展“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”创建工作，涌现出一批讲政治、守纪律、负责任、有效率的模范机关，在决胜全面建成小康社会、统筹疫情防控和经济社会发展中发挥了表率作用、作出了重要贡献。
为表彰先进，进一步激励中央和国家机关广大党员干部牢固树立政治机关意识，走好践行“两个维护”第一方阵，经组织推荐、严格评选，中央和国家机关工委决定，授予中央纪委国家监委第八监督检查室等10个单位“中央和国家机关创建模范机关标兵单位”称号，授予中央统战部办公厅等110个单位“中央和国家机关创建模范机关先进单位”称号。希望受表彰单位珍惜荣誉、再接再厉，充分发挥示范带动作用，在模范机关创建中再创佳绩、再立新功。
今年是实施“十四五”规划的第一年，是中国共产党成立100周年。中央和国家机关各级党组织和广大党员干部要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，不忘初心、牢记使命，以受表彰的先进典型为榜样，学习先进、争当先进，持续开展模范机关创建工作，用机关党建的高质量推动各项事业高质量发展，为开启全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军作出新的更大贡献。
标兵单位
中央纪委国家监委第八监督检查室
中央办公厅秘书局信息综合室
中央组织部干部一局
中央宣传部政策法规研究室
外交部国际司
国家发展改革委创新和高技术发展司
教育部基础教育司
国家卫生健康委疾病预防控制局
中国人民银行货币政策司
原国务院扶贫办规划财务司
先进单位
中央统战部办公厅
中央对外联络部二局
中央政法委机关党委(干部局)
中央政研室党建研究局
中央网信办干部局
中央台办经济局
中央外办综合协调局
中央编办政策法规局
中央党校(国家行政学院)进修一部
中央党史和文献研究院第一研究部
人民日报社总编室
求是杂志社总编室
全国总工会组织部
共青团中央宣传部
全国妇联家庭和儿童工作部
中国文联中国曲艺家协会
中国科协调研宣传部
中国侨联基层建设部
全国人大常委会法工委经济法室
全国政协办公厅研究室信息局
最高人民法院机关党委
最高人民检察院政治部
国务院办公厅电子政务办公室
科技部政策法规与创新体系建设司
工业和信息化部信息通信管理局
国家民委民族文化宫
公安部特勤局
国家安全部政策法规局
民政部社会救助司
司法部立法三局
财政部监督评价局
人力资源社会保障部就业促进司
自然资源部中国地质调查局基础调查部
生态环境部固体废物与化学品司
住房城乡建设部办公厅
交通运输部水运局
水利部农村水利水电司
农业农村部发展规划司
商务部条约法律司
文化和旅游部艺术司
退役军人事务部思想政治和权益维护司
应急管理部救援协调和预案管理局
审计署财政审计司
国务院国资委考核分配局
海关总署卫生检疫司
税务总局收入规划核算司
市场监管总局人事司
广电总局无线电台管理局
体育总局对外联络司
国家统计局统计执法监督局
国家国际发展合作署政策和规划司
国家医保局待遇保障司
国管局房地产管理司
国务院港澳办法律司
国务院研究室教科文卫研究司
新华社国内新闻编辑部
中国科学院重大科技任务局
中国社科院中国社会科学院大学
中国工程院办公厅
国务院发展研究中心对外经济研究部
中国气象局办公室
中国银保监会银行机构检查局
中国证监会市场监管一部
全国社保基金会机关党委(人事部)
国家信访局國家投诉受理办公室
全国供销合作总社经济发展与改革部
光明日报社全媒体总编室
中国日报社总编室
中国外文局外文出版社有限责任公司
经济日报社总编室
中国法学会中国法学学术交流中心
中国记协国际联络部
全国台联台胞事务部
中国贸促会办公室
中国残联康复部
中国红十字会中国红十字基金会
宋庆龄基金会中国宋庆龄青少年科技文化交流中心
中国国家铁路集团有限公司党组组织部
(人事部、党风廉政室)
中国投资有限责任公司党委组织部(人力资源部)
国家开发银行扶贫金融事业部
中国进出口银行法律事务部
中国农业发展银行办公室
中国工商银行办公室(党委办公室)
中国农业银行人力资源部
中国银行办公室
中国建设银行普惠金融事业部
交通银行金融机构部(资产管理业务中心)
中国中信集团有限公司稽核审计部
中国人民保险集团股份有限公司机关战略规划部(中国人保研究院)
中国人寿保险(集团)公司投资管理部
中国太平保险集团有限责任公司党群工作部
中国出口信用保险公司业务管理部
中国邮政集团有限公司中国邮政储蓄银行股份有限公司(总行机关)
中国出版集团公司中国图书进出口(集团)有限公司
全国工商联机关党委(人事部)
国家粮食和储备局办公室(外事司)
国家能源局综合司
国家国防科工局一司
国家烟草局专卖监督管理司
国家移民局干部人事司
国家林草局规划财务司
国家铁路局规划与标准研究院
中国民航局飞行标准司
国家邮政局政策法规司
国家文物局文物保护与考古司(世界文化遗产司)
国家中医药局医政司
国家药监局信息中心
国家知识产权局战略规划司
中国地震局地质研究所
国家自然科学基金委医学科学部
我校卫生健康教育工作始终以邓小平理论和江泽民同志“三个代表”思想为指针，以贯彻、落实全国卫生工作会议精神和上级卫生主管部门提出的工作要求为目标。结合学校实际，加强精神文明建设，认真贯彻《学校卫生工作条例》、《中华人民共和国传染病防治法》、《食品卫生法》等法规。以县委、县府提出的“创国卫”为契机，创新管理机制，加大管理力度，提高教育成效，切实抓好健康教育活动，搞好学校环境卫生和学生个人卫生，创设良好的育人环境，不断提高师生的健康水平。我们主要从以下几方面开展工作的：
一、提高认识，健全组织，完善制度，明确责任。卫生工作是学校的重要工作，它不仅仅是校容校貌的问题，也不仅仅是环境育人的问题，而是事关办学方向、事关培养学生的综合素质，甚至事关学校整体形象、学校可持续发展的大事。鉴于这个认识，我校历年来十分重视卫生工作，专门成立了以一把手校长为组长、分管校长为副组长、各教研组负责人全体班主任为成员的卫生工作领导小组，全面领导学校卫生工作，并形成畅道无阻的卫生工作网络。根据工作实际需要，分设卫生工作领导小组，健康教育领导小组，除四害工作领导小组，并能合理搭配，及时调整，做到分工明确，责任到人。为使学校卫生工作顺利实施和确保目标的实现，保证学校卫生工作的细致化、持久化、制度化。我校制订了《学校卫生制度》、《逸夫小学学生个人卫生制度》、《逸夫小学控烟制度》、《卫生工作检查和奖惩制度》等一系列规章制度，并在工作中逐步加以完善，使学校环境卫生、饮食卫生、疾病防控等工作得到了制度上的保障和制约。
二、开展健康教育创新，不断提高健教质量。
1、学校主要以健康教育课为教育的中心环节。通过不定期举办各类教育讲座、教研活动，集体备课，社会实践等形式促进教育工作的开展。每学期期初，学校都及时制订切合当前形势和实际的《卫生健康教育工作计划》，做到“期初有计划，期中有检查，期末有总结”，使卫生健康教育工作真正落到实处。
2、常规性地邀请卫生防疫站同志、对任课教师进行业务培训，对学生进行了流行性疾病防治等方面专项教育。要求健教教师严格按照健教考核11项要求进行备课，开展了集体备课和健教研讨活动。所有课任老师都能认真上课，备课，上好上足每周1节的健康教育课，做到有计划，有总结，有考核。每学年，全校同学的健康知识及格率都达100%，知晓率达到90%，健康行为形成率大大超过了80%，活动的开展，较好地促进了学生良好行为习惯的养成。本学年学校开展了2次健康教育教研活动，取得了较好的效果。按计划开展了业务学习，集体备课，学校要求每位课任教师要认真备课，每课都必须有教案。时刻提醒学生养成良好的卫生习惯，定期检查学生健康行为。根据学生和季节特点，我校的健康教育除认真开展日常教育教学常规工作外，还把工作重点放在了“病毒性乙肝”、“禽流感”等传染病的知识和预防教育上，在学生中大力开展了流行性疾病防控的宣传工作，并采取了必要的预防措施。通过宣传、教育，让全体师生都懂得什么是病毒性乙肝，什么是禽流感，它们的危害，如何预防等知识，提高师生对此类疾病的防范能力。并通过家访、给家长发宣传材料、家长信等形式，认真做好家校结对教育工作。
3、学校做好了“健康教育校本化研究”的前期准备工作，设立了“心理咨询室”，卫生健康教育黑板报、墙报，开展了健康教育手抄小报评比活动。每月进行一次卫生广播讲座，传授季节性、流行性疾病的防治知识，使健康教育活动深得人心。
三、加强环境卫生管理，创设良好的育人环境。
我校是咸阳市文明单位和绿色学校，因此，在环境卫生方面是做到了整洁化，对校园建设的规划也逐步趋向科学合理，在校园环境的管理上，做到经常化、制度化。根据各年级学生特点，分区域、分班级、分专用室包管卫生责任区，由值周教师、校卫生组人员负责检查督促，结合少先队大队部的工作，及时公布检查结果，加强了管理，使环境卫生达到要求。要求做到责任区内无死角，无各类暴露性垃圾，无纸屑、无瓜皮果壳、无其它各种杂物。校园内无乱涂乱画现象，无其它足迹，室内物品摆放整齐、墙壁上无蜘蛛网、电灯吊扇无积尘，窗明几净，落实门前三包，管理人员负责制，保持门前“三好”和交通安全。在全校师生中倡导“无烟”校园，“无乱丢”校园，力争减少值日工作，甚至不做值日，校内也保持干净。定期开展了除四害工作，由专人负责，做到定期消杀和突击消杀相结合，厕所定时喷洒灭蝇和灭蟑螂药水，投入灭鼠诱饵，消灭四害孳生地，严格控制“四害”密度在国家标准以内。今年，我校提出的争创“省级卫生先进单位”的号召，扎实开展整治校内和周边环境卫生，开展绿化活动，净化、美化学校环境。积极开展全国爱国卫生月活动，推进学校的整体卫生水平。努力创设整洁、文明、优美的学习环境，陶冶师生的情操。环境卫生实行卫生包干，检查评比，考核奖惩“三制”管理。加强了学生保持环境卫生的思想教育，学校还在中马路路段设立几只果壳箱，切实加强了中马路的卫生管理。
四、抓好个人卫生，提高师生健康水平。
打扫易，保持难，这是卫生工作的常识。所以要搞好卫生工作，必须从源头着手，即提高全体师生的思想认识，养成爱卫生的良好习惯，这就是我们所说的养成教育。为养成学生的卫生习惯，各卫生职能部门充分利用墙报、广播、黑板报、晨会、等各种阵地，开展卫生教育，号召广大学生自觉遵守卫生制度，自觉养成卫生习惯，人人争做文明学生。要求学生认真做到“不乱扔果皮纸屑，不随地吐痰，不破坏绿化及设施，不损坏公物”等八个不。认真做好两操，注意用眼卫生，养成良好的用眼卫生习惯，开展了“两操”技能比赛，做好视力检查和防近工作，严格控制近视率。不定期组织卫生组成员进行学生个人卫生抽查，每月进行一次全校学生个人卫生大检查，以促进学生良好的卫生习惯的养成。多次开展学生自我服务性劳动比赛，提高学生的自立、自理能力，以此促进健康行为的养成。 我们深深懂得，创建省卫生先进单位，既是一所学校综合实力的体现，也是衡量学校物质文明和精神文明建设成果的重要标志。我们将在上级有关部门的正确领导下，与时俱进，开拓创新，不断反思，总结经验，深化“一切为了孩子成长”的办学理念。提高创卫实效，为全体师生创设一个整洁、优美的校园工作、学习环境，促进身心和谐、健康地成长。
永寿县逸夫小学 二00六年十二月二十二日
多年来，我所一直把爱国卫生工作融入到精神文明建设工作和创建文明单位活动之中，把爱国卫生工作提高到公民道德建设这个高度进行宣传教育，每年都把爱国卫生工作列入重要议事日程，坚持以“三个代表”重要思想为指导，以创造整洁、优美、文明、卫生的工作生活环境为总抓手，大力发扬“求真务实、团结协作、攻坚克难”的精神，我所在爱国卫生工作中取得了较好的成绩，近几年在乡党委和镇政府的卫生检查评比中，多次受到好评。现将主要工作总结如下。
一、统一思想，提高认识
近几年来，我所一直把爱国卫生工作列入重要议事日程，把爱国卫生工作融入到精神文明建设工作和创建文明单位活动之中，成立了由所长担任组长，班子其他成员组成创建小组，制定计划，明确责任，分解任务，落实到人，并配备工作扎实、任劳任怨、责任心强的同志为兼职人员，负责抓好具体工作。建立健全卫生制度，对全处的卫生工作进行了细化、量化，做到“八落实”，即：“规划、计划、总结、制度、实施方案、目标管理、责任和检查评比”。定期召开爱国卫生工作会议，研究部署工作，解决群众反映比较大的、比较关心的热点难点问题，开展爱国卫生检查评比活动，进一步提高了职工的整体素质，统一了大家的思想。大家一致表示，有一个好的办公环境和卫生环境，是做好各项工作的保障，单位为我们创造了这么好的工作生活环境，我们一定加倍努力工作，为金丁镇快速发展贡献出我们的力量。
二、加强健康卫生教育，努力提高干部职工素质
近几年来，为优化生存和发展环境，不断提高职工健康水平，进一步推动我所爱国卫生事业的发展，全体职工积极采取多种形式，对职工进行社会公德、家庭美德、健康卫生教育，大力倡导“明礼诚信、勤俭自强、健康卫生”的公民基本道德规范，设立了专门的宣传栏、板报、标语，并采取集中学习、专题辅导等形式，开展多种内容的健康卫生教育，使职工掌握了比较全面的卫生常识和有关的卫生防护、劳动保护知识，形成了良好的卫生习惯和健康行为，自觉维护、保持公共卫生，开展控制吸烟活动，定期评选文明卫生家庭，在职工中掀起了一股讲文明、树新风、建设卫生家园的热潮。同时，教育职工把文明卫生的良好习惯同爱岗敬业结合起来，大力倡导“求真务实、团结协作、攻坚克难”的精神，树立起职工的良好形象。
三、加强基础设施建设，机关面貌焕然一新
我所办公室原来是租赁居民平房办公，十几个人挤在一个办公室里办公，办公条件很差。2007年现任领导班子上任后，审时度势，新建起一座800余平方米的三层办公楼，从根本上解决了办公拥挤的现象。并对院落进行了翻新改造，重修了院墙和大门，硬化了路面，建造了一座高标准的水冲式厕所，对院落布局合理规划，栽植了三叶草、云杉、等观赏植物，绿化覆盖率达30%，达到花园式单位标准，单位面貌焕然一新。
四、加大工作力度，努力营造整洁优美的环境
为进一步营造整洁、优美的环境，我们积极采取有力措施，加大卫生清洁工作力度，确保办公区域清洁、卫生，使职工工作、学习、生活舒心舒畅。一是实行卫生清洁责任制。合理划分卫生区，在卫生区显著位置设立标志，制定了详细的卫生清洁制度，明确专人负责每天打扫，保持办公场所清洁卫生。二是保持办公室卫生整洁。努力做到办公物品摆放整齐，楼梯、走廊、门窗、墙壁确定专人打扫，确保整洁干净。三是饮用水和自备水源符合《生活饮用水卫生标准》要求。我们购买了饮水机和桶装纯净水。四是保持单位食堂卫生清洁，健全食堂卫生设施，定期对食堂从业人员进行体检、培训和卫生清洁教育，要求饭、菜每天现购现用，确保食品新鲜，做到食品生熟分开，餐具一用一消毒，确保食品卫生达到《食品卫生法》要求。定期对食堂进行大扫除，清除卫生死角，做到防蝇防尘，确保安全卫生。五是保持厕所卫生干净。公用厕所全部为水冲式，安排专人打扫，保持设施完善良好，定期消毒，确保无蝇蛆，无异味。六是开展经常性的灭蚊、蝇、鼠、蟑螂活动。严格按照市爱委会要求，把除害防病作为头等大事来抓，购置了专门的药物和消毒杀菌器械，定期对办公场所、宿舍区进行消毒，对生活垃圾做到日产日清，储运密闭，定期对垃圾箱进行打扫和消毒，清除卫生死角，彻底消灭蚊、蝇、鼠、蟑螂的生存空间。七是坚持为职工进行体检。每年为职工进行一次常规体检。八是认真执行《传染病防治法》。高度重视职工子女的健康，“四苗”及新生儿乙肝疫苗接种率达100%。坚持经常性地进行慢性传染病、职业病防治教育，几年来全所没有发生一起职业病及其他中毒事故，有效地控制了传染病的传播感染。九是积极响应当地政府号召，每年都积极组织人力物力积极参加爱国卫生运动。定期对单位门前的街道清理打扫，积极协助有关部门清理垃圾池和卫生死角，定期进行消毒，为爱国卫生运动做出了积极贡献，多次受到当地政府和群众的高度赞扬。
在乡党委的正确领导下，在全所职工的共同努力下，我所的卫生先进单位创建活动，取得了较好地成绩。但对照市级卫生先进单位标准，与乡党委要求相比，还有不小差距，在今后的工作中，我们一定克服缺点，发扬优点，积极主动地进一步搞好爱国卫生，努力为职工营造文明卫生健康的生活和工作环境，同时，采取有力措施，努力把我所卫生先进单位创建活动推向新水平。
创建市级卫生先进单位半年工作总结2013年上半年，我司按照“**市卫生先进单位标准”的要求，认真开展创建市级卫生先进单位的各项工作。半年来，加强领导、落实责任、健全制度、认真评比，扎实开展爱国卫生宣传活动，营造了整齐、清洁卫生的工作、生活环境，树立了卫生整洁的单位形象。现将半年来的工作总结如下。
1、领导重视，机构健全根据创卫办的要求，我们成立了"创卫"领导小组并下设办公室，进一步加强对创卫工作的领导，夯实了创建卫生单位工作的基础，并扎实开展了各项工作。领导小组下设办公室，负责创卫活动的日常工作，使创卫工作层层有人管，事事有人办。
2、制定规划，做好安排和部署年初制定了“创建市级卫生先进单位”的规划，对组织领导的卫生制度健全、环境卫生的改善、卫生工作的安排、卫生知识的宣传和学习等内容都作了具体的规定和要求。
三、完善制度，落实责任，加强检查，把卫生工作落到实处一是健全制度。建立健全了卫生制度，制定了卫生检查评比制度和奖惩办法;二是落实责任，把工作和生活环境划分了卫生区域，确定了卫生区域的负责人，落实了卫生责任;三是坚持检查和评比，坚持“一天一小扫，一周一大扫，一月一检查”的卫生工作制度，认真检查和评比，形成了制度化、经常化的卫生工作局面。
4、大力宣传，增强干部职工卫生意识加强环境保护、健康知识宣传教育，增强干部职工的创卫意识。一是强化环保意识教育，组织广大职工室外清口香糖、扫雪除冰等活动。二是开展身心健康教育。通过举办各类活动增强干部健康教育意识，促进干部职工养成健康的生活习惯，促进干部职工身心健康发展，提高综合素质。三是组织卫生宣传教育活动。通过发放控烟等宣传资料，在健康教育发展专栏张贴宣传资料、照片、禁烟标志等，形式多样的教育干部增强卫生意识，自觉维护公共卫生，积极开展创无烟单位活动，营造良好氛围。通过上半年治理，公司卫生环境得到进一步提高，办公物品摆放有序，室内外卫生环境清洁，玻璃明亮，四害得到了有效防治，进一步提升了我司环境卫生水平和商场购物娱乐场所的容貌秩序管理水平，进一步提高了文明素质和道德修养，为建设市级卫生先进单位奠定了坚实的基础。下半年工作要点
1、继续抓好卫生“门前五包”工作，做到卫生干净、清洁、无杂物、无灰尘，卫生间要定期消毒清理和定期防治“四害”，做到无老鼠、蚊子、苍蝇、蟑螂等有害生物，并有专人负责管理。严禁工作人员和外来人员乱扔杂物，严禁随地吐痰，禁烟场所无吸烟现象。
2、定期开展卫生检查评比，确保卫生管理，内外环境保洁、公厕卫生、公用卫生设施、用具消毒、空气质量等符合国家标准要求，无乱扔杂物，随地吐痰，损坏花草树木，禁烟场所无吸烟现象。
3、确保食堂卫生管理，餐厅、库房、操作间、单位卫生达到国家标准。
4、定期开展爱国卫生、健康教育、除四害等宣传培训工作，进一步提高巩固全员卫生意识。
多年来，全乡一直把爱国卫生工作融入到精神文明建设工作和创建文明单位活动之中，把爱国卫生工作提高到公民道德建设这个高度进行宣传教育，每年都把爱国卫生工作列入重要议事日程，坚持以“三个代表”重要思想为指导，以创造整洁、优美、文明、卫生的工作生活环境为总抓手，大力发扬“求真务实、团结协作、攻坚克难”的精神，爱国卫生工作取得了较好成绩，多次受到好评。现将主要工作总结如下：
一、统一思想，提高认识
近几年来，乡党委、政府一直把爱国卫生工作列入重要议事日程，把爱国卫生工作融入到精神文明建设工作和创建文明单位活动之中，主要领导亲自抓，分管领导靠上抓，成立了由主要领导任组长，分管领导任副组长，班子成员和各乡直负责人，组成的爱国卫生领导小组，制定计划，明确责任，分解任务，落实到人，并配备工作扎实、任劳任怨、责任心强的同志为兼职人员，负责抓好具体工作。建立健全卫生制度，对全处的卫生工作进行了细化、量化，做到“八落实”，即：“规划、计划、总结、制度、实施方案、目标管理、和责任检查评比”。定期召开爱国卫生工作会议，研究部署工作，解决群众反映比较大的、比较关心的热点难点问题，
开展爱国卫生检查评比活动，进一步提高了干部职工的整体素质，统一了大家的思想。
二、加强卫生教育，提高干部素质
近几年来，为优化生存和发展环境，不断提高干部职工健康水平，进一步推动全乡爱国卫生事业的发展，乡政府积极采取多种形式，对干部职工进行社会公德、家庭美德、健康卫生教育，大力倡导“明礼诚信、勤俭自强、健康卫生”的公民基本道德规范，设立了专门的宣传栏、板报、标语，并采取集中学习、专题辅导、请有关专家讲座、印制疾病防治知识问答等形式，开展多种内容的健康卫生教育，干部职工掌握了比较全面的卫生常识和有关的卫生防护、劳动保护知识，形成了良好的卫生习惯和健康行为，自觉维护、保持公共卫生，开展控制吸烟活动，定期评选“美居生态户”，在干部职工中掀起了一股讲文明、树新风、建设卫生家园的热潮。同时，教育干部职工把文明卫生的良好习惯同爱岗敬业结合起来，大力倡导“求真务实、团结协作、攻坚克难”的精神，树立起职工管理的良好形象。
三、加大工作力度，营造优美环境
为进一步营造整洁、优美的环境，我们积极采取有力措施，加大卫生清洁工作力度，确保办公区清洁、卫生，使干部职工工作、学习、生活舒心舒畅。一是实行卫生清洁责任制。合理划分卫生区，在卫生区显著位置设立标志，使各科
个人员明确职责范围，制定了详细的卫生清洁制度，明确专人负责每天打扫，保持办公场所清洁卫生。二是保持办公室卫生整洁。努力做到办公物品摆放整齐，楼梯、走廊、门窗、墙壁确定专人打扫，确保整洁干净。三是饮用水和自备水源符合《生活饮用水卫生标准》要求。安装完善了公共引水设施，定期安排专人进行清洁、消毒，确保了生活用水和饮用水的卫生。四是保持单位食堂卫生清洁。对食堂进行改造，健全食堂卫生设施，定期对食堂从业人员进行体检、培训和卫生清洁教育，要求饭、菜每天现购现用，确保食品新鲜，做到食品生熟分开，餐具一用一消毒，确保食品卫生达到《食品卫生法》要求。定期对食堂进行检查，特别是中小学生食堂进行大扫除，清除卫生死角，做到防蝇防尘，确保安全卫生。五是保持厕所卫生干净。公用厕所全部为水冲式，安排专人打扫，保持设施完善良好，定期消毒，确保无蝇蛆，无异味。六是开展经常性的灭蚊、蝇、鼠、蟑螂活动。严格按照市爱委会要求，把除害防病作为头等大事来抓，购置了专门的药物和消毒杀菌器械，定期对办公场所、宿舍区以及家属区进行消毒，对生活垃圾做到日产日清，储运密闭，定期对垃圾箱进行打扫和消毒，清除卫生死角，彻底消灭蚊、蝇、鼠、蟑螂的生存空间
在上级党委的正确领导下，在全乡干部职工的共同努力下，全乡的省级卫生先进单位创建活动，取得了较好地成绩。
但对照省级卫生先进单位标准，与上级党委要求相比，还有不小差距，在今后的工作中，我们一定克服缺点，发扬优点，积极主动地进一步搞好爱国卫生，努力为干部职工营造文明卫生健康的生活和工作环境，同时，采取有力措施，努力全乡建设成为高标准、高质量的工程，为当地群众营造良好的休闲娱乐生活环境，把全乡的省级卫生先进单位创建活动推向新水平。
金碧花园社区创建
市级爱国卫生先进单位的自查报告
县爱卫会：
爱国卫生工作是社区管理工作的重要组成部分，它关系到给住户们创造一个健康生活的优美清洁的环境问题，为此将爱国卫生工作摆上了社区管理重要的议事日程。几年以来，我社区围绕创“市爱国卫生先进单位”这一主题开展了一系列活动，对全体住户进行安全卫生知识的广泛教育，并通过制度建设对社区爱国卫生工作进行规范管理，以全面提高社区爱国卫生工作的整体水平，争创临沂市爱国卫生先进单位。
现将我社区爱国卫生工作执行情况报告如下：
一、提高认识，健全组织
近年来，在县爱卫会的领导下，社区对照市级卫生先进单位的各项标准，根据社区的实际情况，有组织、有计划的开展了爱国卫生运动，并取得显著成效，小区于2008年被县爱卫会授予“县级卫生先进单位”、被市爱卫会授予“市级卫生社区”的荣誉称号，现将我社区创建市级卫生先进单位工作开展情况汇报如下：社区成立了爱卫领导小组，配备专职人员，明确分工与要求，并定期或不定期检查、评定爱国卫生工作的开展情况，以此形成了人人抓好创卫，人人监督创卫的良好氛围。
二、建立制度，落实责任
根据上级主管部门的要求，专门建立健全相应的爱国卫生工作制度，并汇编于成规章制度，使爱国卫生工作纳入制度化、规范化的管理轨道。对社区均划分了安全卫生责任区域，并明确相应的工作责职，落实奖惩措施，切实做到了一级抓一级，一级对一级负责，使爱国卫生工作落到了实处。
三、爱国卫生，常抓不懈
在社区日常爱国卫生工作中，坚持做到：
1、对住宅楼的楼面、过道、楼梯、广场等公共场所，由专职人员全天保洁并安排到个人，以保持整洁、卫生的环境。
2、对公共卫生间等由卫生专职人员负责，做到每日冲洗，适时点香，确保厕所无异味：每周用洁厕精清理便池一次。以确保清洁、明快、无异味。
3、对垃圾处理站实行一天两次清扫处理，确保处理站卫生整洁，无余留死角。
四、灭除四害，消杀到位 社区除四害工作确定专人负责，并配备专职人员负责消杀工作;根据统一部署，按时投药，并坚持环境治理和药物灭鼠相结合，及时清理卫生死角及排水沟疏通，定期对排水沟施行烟雾消杀，以消灭蚊蝇孳生地。由于消杀到位，有效地控制和防止了各种疾病的传播，几年来从未发生职工和居民传染疾病的现象，极大地保障了职工和全体住户的身体健康。
四、布置绿化，美化社区
为使爱国卫生取得成效，社区重视绿化。长年来按美化、整洁、安全、节约的原则，对整个金碧花园社区进行绿化的合理布局，力求营造优美环境，极大地体现了清洁、卫生、美化的爱国卫生效果。
五、宣传发动，做好居民的健康教育工作。
利用宣传栏、LED公益宣传屏等宣传工具进行卫生健康常识教育，确保爱国卫生工作深入人心。
上述各项系金碧花园开展爱国卫生运动的若干做法，虽取得了一定的工作成效，但离上级主管部门的专业要求尚存有一定的距离。为此金碧花园将持之以恒，虚心学习和吸取各先进单位的好的做法，努力提高爱国卫生工作成效，并接受主管部门的工作指导和监督，使社区爱国卫生工作在原有的基础上提高到一个新的水平。在以后的工作中，我们将严格依照国家有关卫生工作的法律、法规办事，积极配合相关卫生主管部门的监督、检查，认真做好爱国卫生工作。 在此，特此希望参加今年的临沂市卫生先进单位的评选活动。
希望得到上级卫生主管部门的批准与支持。为感!
此外，以上内容不妥之处请批评指正。
金碧花园社区 二O一四年十月二十一日
2011年度创建卫生先进单位
工作总结
中学是一所完全中学，国防工业系统重点中学，陕西师范大学教育教学实践基地、市环境保护绿色文明示范学校、体育传统项目学校。学校占地7.57亩，现有32个教学班，2000余名在校学生，125名教职员工，是一所教育、教学、科研三位一体的现代化明星学校。
学校在改善校园环境，强化卫生管理，养成良好的卫生习惯方面取得了显著成效。
一、健全卫生管理机制
学校成立了卫生领导小组，由学校校长为组长，副校长为副组长，设置1名卫生专职干事，负责日常具体工作;1名食堂卫生干事及兼管食堂卫生、食品安全;1名人员兼管学生宿舍的安全、纪律、卫生、公物管理。学校领导班子从关心师生健康，保持良好的学校形象处罚，每学期在制订工作计划时，都要把卫生工作列入主要工作之一，经常督促、检查工作，使学校的卫生干净整洁。
二、完善卫生管理制度
卫生工作作为学校管理的重要方面之一，学校在实行人事管理、制度管理的框架内，完善卫生管理制度，用制度管理人、教育人、约束人，从而使学校卫生工作步入了良好循环的轨道，师生养好了良好的卫生习惯。学校先后制定了《卫生管理制度》、《学生食堂卫生管理制度》等各种卫生管理制度。1
学校在卫生工作纳入了每周目标管理考核评比之中，结合“创选评”工作使文明校园，文明班集体，每天检查，每天评比。周一升国旗时结合考核结果，每周评比卫生先进班集体，颁发流动红旗。
三、努力改善校园环境
为了创建卫生先进单位，我们加大了环境建设以及相关设施建设。在今年的暑假期间，利用学校现有的条件，在教学楼南边新建了12间学生宿舍以及3间教室，并全新装修了学校的教学楼内外;增添各种体育器材，处理了学校教学楼的渗漏屋面，有力的改善了育人环境。
四、形成了卫生保障体系
为了强化卫生工作，学校在健全管理机制的同时，完善了各种管理制度。落实了岗位责任制，形成了学校卫生保障体系。 在学校创卫领导小组的统一安排部署下，总务处由总务主任负责，卫生管理员(专职干事)具体负责日常卫生工作的实施;政教处、总务处、班主任及各班负责卫生工作的检查，家在评比等工作，学校制定了卫生清洁划分图，各班对自己的区域认真打扫、管护，并将学校整个卫生实行承包制，由承包人对学校区域内，道路、楼道、楼梯、厕所、垃圾桶、垃圾池等每天打扫，定期消毒，做到“三净六无”。师生食堂实行社会化管理，学校食堂由总务处进行管理，以卫生管理为重点，由1名兼职管理员具体负责，把好“从业人员健康关”、“食堂卫生许可证关”、“食堂进货渠道关”、“食堂存放保管关”、“食堂用品消毒关”等重要关口。 为了养好良好的卫生习惯，我们在对学生进行日常行为规范教育的同时，大力宣传卫生科普知识，周周例会讲卫生，每次大会卫
生工作报告，并利用橱窗、报栏宣传卫生常识及流行性一并的预防工作，在主要场所张贴固定的禁烟图标，每学期配合上级有关部门对师生食堂进行检查，发现问题及时指出并整改，每年对全校教职工进行体检，对患有疾病和心理健康的学生及时与家长取得联系，共同防治或进行心理健康咨询。所以几年来学校从未发生过流行性病症，先后对心理有障碍的2名学生督促家长及时给予诊治。
由于校内地方有限，所以校内只允许教师及住宿生的车辆入校，并发放自行车牌统一管理，其余学生的车辆一律在厂内指定地点有序摆放。
目前，我校整体布局合理，道路硬化100%，地面平整，校园干净整洁、窗明几净、三季有花、四季常春、树绿草青、长香四溢、幽静典雅、景色宜人，为创建市级卫生先进单位、为我校教育教学质量再上新台阶做出了不懈的努力。
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2011年12月
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