在全国军队转业干部教育培训基地揭牌仪式暨第二期军队转业干部企业管理培训班开学典礼上的讲话
同志们：
正当全国上下深入学习、宣传、贯彻党的十七大精神之际，在水木清华、人才济济的清华校园，第二期军队转业干部企业管理培训班顺利开班了，高等院校中第一个全国军队转业干部培训基地将隆重揭牌。这是军转工作历史上的一件大事，是全国军队转业干部的一件喜事，更是军转教育培训工作的重要创新。在这里，我代表国家人事部，国务院军转安置工作小组、对全国军队转业干部教育培训基地首次挂牌，对培训班开学，表示衷心的祝贺!对前来参加培训的军队转业干部，表示热烈的欢迎!下面，我讲几点意见。
一、军队转业干部教育培训工作是当前一项重要而紧迫的任务
党和国家历来高度重视军队转业干部教育培训工作，始终坚持把军队转业干部安置的过程，作为向各条战线培养和输送人才的过程。在上世纪五、六十年代，就通过举办短期培训班、文化学校和转业训练班的形式，组织教育培训。1975年邓小平同志支持中央和中央军委工作之后，亲自倡导军转培训工作，提出了“先培训后上岗”、“干什么学什么，缺什么补什么”的原则。经过三十多年的努力，军转教育培训工作从无到有，从小到大，有了一套比较完备的培训机制。从1985年百万裁军到2006年体制编制调整改革结束，约有150多万军转干部通过培训，很快适应了地方岗位需要，走上社会主义经济建设第一线，成为各行各业的工作骨干。其中，三年体制编制调整改革期间培训了22.4万军转干部，参训率达87.9%。
随着经济社会建设的快速发展，我国社会职业门类越来越多，行业专业化程度越来越高，对人才的需求标准不断提高，接收安置军转干部的单位，也对军队转业干部的素质和转业要求越来越高。军队转业干部在部队历经多年的培养与锻炼，政治素质过硬，组织纪律性强，管理经验丰富，作风雷厉风行，在很多方面都有自身的优势，但面对人生的重要转折，面对职业生涯的重要转换，面对从军事训练到经济建设的不同任务，还必须有一个学习、提高和再充电的过程。
军转工作的最终目的，是要让军队转业干部满意，让组织满意，让接受单位满意。要达到这个要求，一要有很好的政策制度作保障，二要能够充分发挥军队转业干部的作用，促进他们的长远发展和全面发展，为军队干部提供优质的教育培训，是军转安置政策的重要内容，也是国家给予军转干部的福利。2007年5月，中央政治局召开常委会研究军转工作时，中央领导对加强军转教育培训工作提出了新的要求，充分证明了军转教育培训工作的极端重要性，军转教育培训工作已成为我们当前一项重要、艰巨而紧迫的任务。
二、动员一切力量，支持军转教育培训事业的创新发展
社会教育培训事业的快速发展，带动了行业、技能培训层次和质量的大幅提高，对传统军转教育培训的组织管理、内容形式、方法手段带来了冲击，提出了新的要求。在总结各地军转教育培训工作经验的基础上，从2006年开始，我们依托清华大学举办军队转业干部企业管理培训班，并即将开通“军转网络学堂”。清华大学是我国一流的高等学府，有着服务社会、服务人民、服务国防建设的优良传统，是全国培养高层次人才和科学研究的重要基地，是国防部首批确定的国防生培养基地，也是我国新世纪新时期实施“科教兴国”、“人才强国”战略的人才储备基地。我们选定清华大学作为全国军转干部教育培训基地，既是看中清华大学一流的教育资源和师资力量，也是为了使我们的军转培训工作能够站在高起点、高层次上创新起步，引导各地以更前瞻的视角、更开阔的思路，紧紧依托军地高校优质教育资源和社会培训结构，有计划、有步骤地建设一批军转干部教育培训基地示范点。现在是信息、资源、教育资源共享的时代。军转教育培训要大发展，必须走培训资源共享之路。
抓好军转教育培训的改革创新，离不开各级党委、政府的高度重视，离不开部队的密切配合，离不开社会各方面的大力支持。各级党委、政府要切实负起责任，加强对军转教育培训工作的指导，积极探索建立多形式、多层次、多渠道的军转培训体系。部队组织也要研究军转干部离队前培训，在教育培训基地建设、经费保障等方面给予大力支持。可以考虑选择一批高质量的军队院校作为军转培训基地，发挥军队院校在军队转业培训中的优势和作用。有条件的国有企业、民营企业、外资企业也可作为军转干部培训实训基地、创业基地，为军转干部教育培训工作服务。
三、珍惜转岗学习机会，争取更大光荣最后，提讲两点希望。
一是要倍加珍惜难得的学习机会。与清华大学联合创办这个培训班，2006年已经举办了一次，广大军转干部、军队在职干部以及中央企业都很满意。大家在军营摸爬滚打数十年，在脱下军装的庄严时刻，能够到清华大学学习，是十分难得的机会。培训班设置的课程，经过清华大学教授和军转培训部门同志反复研究论证，比较符合军转干部实际。希望大家一定要珍惜机会，努力学习，争取学有所成。二是要争取更大的光荣。这两年有一本书叫《向解放军学习》，讲述的是如何将军队的管理思想融入企业管理，看了很受启发。同志们熟悉军队管理概念，通过在清华大学系统学习，要进一步将这些理念融会贯通，提炼升华，并应用于国有大型企业建设的实践中去。保卫国家需要军人，建设国家也需要军人。你们身上承载着党和政府以及军队组织的希望，承载着所有军队转业干部二次创业的梦想，相信大家能够继续发扬军队优良传统，在国家经济社会建设中争取更大光荣!
最后，对清华大学为军转教育培训工作所做的努力，再次表示衷心的感谢!预祝第二期军转干部企业管理培训班圆满成功，祝同志们培训期间学习进步、身体健康!
责任编辑：李 震
作者：何 宪
尊敬的各位领导、各位来宾、各位学员：
大家上午好!
今天，我们在这里举行“全国军队转业干部教育培训基地揭牌仪式暨清华大学第二期军队转业干部企业管理培训班开学典礼”。首先，我代表清华大学向出席今天仪式的中组部、国家人事部、财政部和总政治部干部部的领导们表示诚挚的欢迎，向2007年转业到央企的200余位军转干部学员表示热烈的祝贺，并对军转干部们为国家国防建设做出的努力和奉献表示崇高的敬意!
2006年11月，清华大学继续教育学院受国务院军转办委托，成功举办了“军队转业干部企业管理培训班”。培训结束后，许多学员表示希望参加更加系统全面的学习。为满足军转干部持续学习的需求，同时考虑到军转培训特点，清华大学继续教育学院组织了专门力量筹备“国务院军转办-清华军转网络学习”项目，探索面授课程与远程教育有机结合的培训模式，力求使更多的军转干部能够分享清华大学的优质教育培训资源。此次国务院军转办授权清华大学继续教育学院作为首家“全国军队转业干部教育培训基地”开展军转干部教育培训工作的改革试点，这是对清华大学在军转干部培训改革中所做积极努力和尝试的肯定，更是对清华大学的信任。
军队转业干部是党和国家的宝贵财富。军转干部如何顺利走向新的工作岗位，实现从国家保卫者向建设者的角色转换，不仅关系到转业干部个人的职业生涯，也关系到军队和国家建设发展的全局，历来受到党和国家的高度重视。军队转业干部经过部队的长期培养锻炼，具有良好的综合素质。大家所具有的坚定的政治信念、良好的思想作风、严格的组织纪律、自觉的奉献精神，不但是军队和国防建设所必需的，也是地方经济发展、构建社会主义和谐社会和全面建设小康社会所必需的。但是从军队到地方，总还是有一个学习和适应的过程。因此，如何发挥高校的教育培训优势，帮助军队转业干部完成好这个转化过程，使部队人才在地方建设中更加充分发挥作用，成为我们今后在军转干部的培训中需要认真研究的一个课题。多年来，清华大学一直把为部队服务看作是自己的一社会责任，我们会努力利用自己的优质教学资源，积极探索新形势下的军转干部培训模式，帮助军队转业干部实现人生的成功跨越，为构建中国特色的和谐社会做出应有的贡献。
感谢国务院军转安置工作小组和国家人事部对清华大学的信任。祝愿军转干部的培训工作越做越好，取得丰硕的成果。预祝第二期军队转业干部企业管理培训班圆满成功，所有学员在清华大学学有所得，学有所成!
谢谢人家!
责任编辑：李 震
作者：汪劲松
恒丰锐冠智能制造研发中心揭牌仪式举行
近日，恒丰锐冠智能制造研发中心揭牌仪式在德州恒丰举行。杭州锐冠科技有限公司技术总监张家春、总工程师邵元庆、经理朱棉刚，德州恒丰集团执行理事长王思社、集团技术咨询公司总经理潘如光、副总经理王向洪、德州恒丰纺织总经理金凯震、德州恒丰纺织副总经理杨卫华及相关部门负责人参加了会议。中心主任由德州恒丰纺织总经理金凯震担任;副主任由杭州锐冠科技有限公司棉纺行业经理朱棉刚担任;中心综合办公室由潘如光任主任，杨卫华、朱棉刚任副主任。金凯震、张家春分别代表双方签字确认立项。王思社、张家春为“恒丰锐冠智能制造联合研发中心”进行揭牌。
王思社表示，此次战略合作双方将共同打造棉纺行业设备转型智能升级新典范。在涉及棉纺络筒自动上纱、筒纱包装、织造物料自动转运等全流程制造自动化智能升级项目上取得突破。恒丰将充分发挥在纺织领域的生产经验和技术优势，提供需要改造升级的设备需求、必要的场地及安装调试便利性条件，负责研发的新设备新技术的试用并提出改进意见。
张家春表示，锐冠科技是以专注纺织行业设备转型升级，提供定制智能解決方案的技术型高新技术企业，可充分发挥利用在自动化装备研发、制造方面的优势，结合恒丰生产制造的实际需求，针对现有设备的智能升级开展合作，快速推进纱库络筒自动上纱系统升级等项目，帮助企业解决用工问题，并借用合作实践成果快速复制。
刘勇个人同名品牌LIUYONG·KIDS发布亮相时装周
第20届中国时装设计“金顶奖”得主刘勇在中国国际时装周期间发布2019/20秋冬发布最新作品。正如发布主题“非一般秀”，刘勇此次带来个人同名品牌的LIUYONG·KIDS系列新作。发布延续了提倡自由休闲生活方式的潮流定位，设计师一直着力强调的品牌服装调性——Oversize街头属性，被完美移植到童装中。刘勇在童装设计中摒弃由多种色彩来呈现服装绚丽、缩小成人服饰完成造型的做法，而是通过满足儿童生理构造、心理需求的造型、色彩或纹样等加以考究的空间布局，塑造出极具个人标志性的设计风格。在新东方美学日渐成为潮流主宰的当下，刘勇力图用此次童装作品向由“新国货”形成的“国潮”时代致敬。
“黑猫白猫·皋小春发布会”精彩亮相时装周
梵蒂诗服饰设计有限公司创意总监皋小春以“皋的秀-GOODSHOW”为题进行了黑猫白猫·皋小春发布。整场发布通过紫色贯穿了都市户外和中式轻奢这两大系列，使得都市户外更具个性，轻奢中式更具现代感，从而诠释具有国际化态度的品牌印象。优质的鹅绒材质——皖西大白鹅鹅绒，0.1g绒朵数量可达190个;第三代双层织造+膜贴合无缝羽绒服技术;功能性面料，无需涂层即可达到高防水/高防雨的效果;高性能贴合品——微多孔膜，既保证透气性又具备保暖性，二者可以兼顾。中国元素的显像表现，用现代化和国际化的手法呈现中国传统经典独立IP形象，已成为黑猫白猫品牌设计的特点和重要的可识别元素。
Grace Chen品牌十周年暨2019春夏系列“静·空之美”发布
3月26日，Grace Chen 2019春夏系列《静·空之美Splendor in the Air》发布。十周年之际，Grace Chen将静、深、富的品牌核心精神不断深化，从中国古典诗词意蕴中感悟内心静致的优雅与绝妙，代表着出色女性的含蓄气质和浪漫情怀，喻示着安谧意境。整个系列将线条打散重塑，摒弃条条框框的束缚，廓形轻盈飘逸，细致可爱的蕾丝与珠片在细节中“不动声色”的透露着娇柔与剔透。Grace Chen表示：“‘静·空之美’是对东方传统美学的一次回顾，清淡之中带有些许优雅与馥郁。弱之胜强，柔之胜刚，刚为柔撑起筋骨，出色女性的神韵与风华便淋漓尽致地展现出来。Grace Chen作为高定品牌，就是要塑造普世审美，打破高定的商业模式壁垒。”
中国首个高端纤维素纤维品牌唐丝Tangcell问世
近日，唐山三友集团兴达化纤有限公司在上海隆重推出了高端纤维素纤维品牌——唐丝Tangcell，这是国内纤维素纤维领域首个高端自有品牌，标志着国内纤维素纤维企业开始从生产型制造企业向价值型品牌企业转型，开创纤维素纤维企业与产业链上下游的深度对接新局面。唐丝Tangcell定位为三友化纤旗下高端纤维素纤维品牌，包含唐丝?莱赛尔纤维、唐丝?莫代尔纤维、唐丝?彩色纤维、唐丝?定制纤维，采用创新环保技术为纺织行业提供原料搭配方案。以唐丝Tangcell发布为起点，三友化纤将创建纤维素纤维企业产业链在可持续发展、供应链协同、品牌联动等领域深度合作模式，助力中国纤维素纤维企业转型升级。目前，三友化纤已投资建成两条唐丝Tangcell柔性化生产线和纤维应用研究中心，与瑞典Re：newcell公司开展纤维素纤维衣物回收制造再生纤维素纤维合作，实现纤维素纤维—服装—纤维素纤维的循环闭合。
发布会上，三友化纤与九所大学及科研机构合作成立产学研创新联盟，将成为唐丝Tangcell链接产业上下游的重要技术引擎。在当天举行的”唐丝时尚之夜”活动上，唐丝Tangcell联袂知名亲子跨界设计师刘嘉，以唐丝?莫代尔为原料，上演了一场名为《彩色的时光河流》的精彩时装秀。
银基广场携八大原创品牌参展CHIC2019(春季)
近两年，银基广场一直以成为中部原创品牌孵化基地为目标，致力于发展中部原创品牌，自银基广场2017年首次参加CHIC以来，改变了大家对豫派服饰“土”的看法。2019年银基广场用 500平方米的展位再次携手8家河南原创设计师品牌华丽亮相。银基广场总经理苗俊雅在接受记者采访时表示：“转型之后的银基广场定位越来越清晰：从传统市场的以产品为中心转变为以品牌为中心;从以简单的收租金为目的，转变为打造品牌平台为主;从以中高档品牌批发、品牌展示、品牌订单、加盟代理为主，电子商务、零售为辅，转为引入时尚品牌运行机构，助推服装产业升级转型，创新了服装专业市场格局，也为品牌的良性发展打下了良好的基础。”
此次参展的品牌是银基广场最近三年孵化的原创品牌当中实力最强的，有河南女装十大品牌之称的“风行凯琦”女装，有广州男装博览会潮流男装引导称号的“SY1981”男装，这些品牌在百货、购物中心体系的品类销售中均获得前几名。银基广场1993年成立于郑州——中部地区经济与交通枢纽的核心城市，深耕中原服装行业25年，32万平方米商业体量，聚集近3万商户，年销售服装达10亿件，日均人流过20万，是国内“人气旺盛、交易活跃、具有发展潜力”的专业服装市场之一，是郑州乃至河南的主题式专业服装市场“代名词”。
赛得利携手产业链上下游，共建BV纱朋友圈新典范
赛得利作为纤维素纤维行业的领导者之一，过去的一年，在产能扩增的同时，不断聚焦产业两端，上游重视设计研发，下游重视品牌营销，使价值链不段延伸，产品附加值越来越高。在可持续发展上，赛得利在Higg Index权威评估上高于80%;产品研发上，BV家族又添细旦品类，为BV纱伙伴注入创新生命力。3月13日，赛得利在2019中国国际纺织纱线(春夏)展览会期间，携手新华源集团、德州华源生態科技有限公司、杭州明晨纺织有限公司为BV纱共同推广，与下游形成一种良性的互动。对此，中国化学纤维工业协会副会长赵向东表示：“赛得利BV纤维的研发，给整个行业的拓展带来了新思路，并且赛得利在推动整个纺织产业链的绿色化进程上也做出了表率作用，值得行业借鉴和学习。”
随着BV纱项目的深入，会上赛得利对第三批纱线伙伴进行了授牌，更加丰富了BV纱线品种，他们分别是：山东联润新材料科技有限公司、福建祥源纺织有限公司、闽侯县华达纺织工贸有限公司、福建省长乐市正鑫纺织有限公司、福建隆源纺织有限公司和辉县锦豫纺织品有限公司。产业链联合，伙伴式合作，共同开发BV纤维素纤维的最新应用，这正是BV纱项目成功的关键，2019年，我们期待更多的纱线伙伴和赛得利结盟，携手共赢，创造品质产品。
“北极绒杯”中国T-shirt&卫衣创意设计大赛作品汇演暨颁奖典礼举行
为了挖掘行业创意市场潜力，寻找时尚设计新生力量，首届“北极绒杯”中国T-shirt&卫衣创意设计大赛应运而生，而在3月13日，坐标PH Value2019中国国际针织(春夏)博览会期间正式举办了此次大赛决赛作品汇演暨颁奖典礼，并对决赛选手们设计的作品进行了集中走秀展示。据悉，本次大赛由中国针织工业协会、中国国际贸易促进委员会纺织行业分会联合北极绒(上海)实业发展有限公司举办。大赛主题为 Forever young，决赛现场共有18名选手作品进行依次展示。最终一二三等奖以及佰源面料时尚奖、最佳指导教师奖、优秀奖、最佳T恤设计奖、最佳卫衣设计奖一一揭晓。
中国针织工业协会副会长赵洪表示，“北极绒杯”中国T-shirt&卫衣创意设计大赛的举办不仅从设计角度体现了产品的价值、附能产业，让更多年轻设计师的创意得到表达，还能从赛事中发现好的人才，为行业的发展注入新鲜的活力。
2019“大浪杯”中国女装设计大赛再次启航
3月12日，中国服装领域最具代表性及知名度的标杆专业赛事——2019“大浪杯”中国女装设计大赛新闻发布会在上海国际会展中心成功举行，2019“大浪杯”以“秘境@东方”为主题，正式拉开了帷幕。本次大赛由中国服装协会、深圳市龙华区人民政府、中国纺织出版社主办，深圳市龙华区大浪时尚小镇建设工作领导小组办公室、《中国服饰》杂志、深圳市龙华区大浪街道办事处、深圳市服装行业协会承办。
八年来，“大浪杯”中国女装设计大赛，这个中国女装最具代表性及知名度的标杆专业大赛，作为国内首个以东方创意文化为主题的服装设计大赛，极尽挖掘了东方时尚的深厚文化底蕴，浓缩展现了时与势下的最新时尚能量。大赛在致力于成为链动产业链的竞赛，形成中国女装的创意集合地以及女装产业链创意集合地的同时，也将力争打造前沿科技的最新流行阵地，让大浪时尚小镇把数字化、信息化、智能化等先进技术，变成独有的标签。
2018中国纺织服装行业年度精锐榜沪上发布
3月12日，由中国纺织工业联合会指导，《纺织服装周刊》杂志社主办，并得到绍兴市柯桥区中国轻纺城西市场开发经营有限公司和赛孔雀集团有限公司支持的“2018中国纺织服装行业年度精锐榜发布暨中国纺织服装精英论坛”在上海国家会展中心举行。活动现场揭晓了“2018中国纺织服装行业年度精锐榜”榜单。这是中国纺织工业联合会会刊《纺织服装周刊》连续第10年发布“中国纺织服装行业年度精锐榜”，十大新闻事件、十大年度人物、十大创新企业、十大优势品牌、十大特色集群、十大服务平台、十大活力市场、十大装备先锋等八大榜单等一一揭晓。“中国纺织服装行业年度精锐榜”以行业优质载体的优势集聚与整合中国纺织行业的优势资源，成为融汇“科技·时尚·绿色”的行业集成创新平台。
兰精：以领先技术践行可持续发展环保理念
近日，作为纤维素纤维行业的翘楚，来自奥地利的兰精公司携旗下两大品牌TENCEL?天丝?和兰精?环生纤?(LENZING?ECOVERO?)向业界呈现了一场绿色盛宴。在其位于5.1H-E29展位上，来自全球的客户、专业观众络绎不绝，在推广技术的同时，兰精更向业界展示和分享了其如何坚守可持续发展的生活方式，以及助力创造更洁净地球环境的环保理念。
据兰精集团全球高级副总裁及北亚区总裁胡坚介绍，近年来，无论是政府层面，还是消费者层面，对于绿色环保以及可持续再生方面的关注度都提到了前所未有的高度。在此背景下，越来越多的品牌加入到可持续环保理念的践行中去。兰精?环生纤?的推出标志着公司在可持续发展道路上达到了一个新的里程碑。未来，兰精将会继续坚持可持续发展理念，通过多种渠道以及多元化的推广方式，把源自天然、安全、舒适的产品传导给终端消费者，也把可持续的环保理念表达、传递出去，推动时尚产业的可持续发展。
“功能性纺织品专题论坛”在柯桥举办
3月29日，由绍兴市柯桥区中国轻纺城建设管理委员会主办，中国纺织信息中心、国家纺织产品开发中心、绍兴市柯桥区中国轻纺城创意产业服务中心、中国女装面料流行趋势研究院联合承办的“功能性纺织品专题论坛”在位于浙江绍兴柯桥区创意大厦的中国女装面料流行趋势研究院举行。本次论坛以“功能性纺织品·带给你不一样的穿着体验”为主题，总结功能性纺织品的市场发展现状，探讨功能性纺织品的技术实现路径。此外，会议期间还同期举行了“纺织新产品开发管理评估座谈会”，多家柯桥代表面料企业参会并分享企业在产品开发过程中的创新做法和实践经验。“功能性纺织品专题论坛”作为2019年“天天时尚”计划的重要环节，为柯桥地区纺织企业提供了兼具专业性、前沿性和导向性的功能性产品的开发思路和技术实现路径，有助于提升柯橋地区行业企业的整体科技水平，实现高质量的产品开发。
德州华源：差异化产品点亮2019intertextile
近日，德州华源携差异化功能性色纺纱、风格纱以及环保纱线等诸多产品亮相2019intertextile春夏面辅料展。此次无论在展品布置、装潢设计、还是客户接待等方面，德州华源均经过精心设计，突破了传统纺纱企业的固有形象，对外传递出时尚、舒适、绿色、环保的时尚生活新理念。德州华源常务副总经理李玉斌介绍，在本届展会上，差异化功能性色纺纱及抗起球外观风格纱仍是推广的重点;另外，高性价比仿麻纱，包含再生涤、有机棉、EcoVero、Refibra、玉米纤维、原液着色等可持续发展纱线，超柔、抗菌护肤纱线也是德州华源的新亮点。
作为国家差别化功能性色纺纱流行趋势研究中心，2019年德州华源将以新视角，在技术与规则的发展坐标系上找好定位。2019年将再上8.5万高智能的纺纱锭，未来5年达到100万纱锭，产值40亿。
新申亚麻“织”出大自然 绿色引领消费新风尚
3月12日，2019中国国际纺织面料及辅料(春夏)博览会在上海盛大开幕。来自中国丝绸小镇、亚麻名镇-震泽的新申集团作为麻纺行业集团化领军企业以“织”为主题，用绿色亚麻“织”出大自然，与中国十佳时装设计师孙林团队再度携手，带来2019年春夏季亚麻新品面料，引领新一季绿色亚麻健康消费新风尚。
本次展会，新申集团主推春夏季亚麻服装服饰面料，用绿色匠心“织”出凉爽大自然。淡雅轻盈的亚麻女装面料，大气有格调的亚麻男装面料，贴身、透气、舒适度更高的婴幼童面料，以及亚麻箱包面料、鞋帽面料、饰品面料等。此次提出的“织出大自然”概念，切合了当下绿色、健康、个性、时尚消费趋势。面对2019巨大的内销市场，新申集团将推出“现货面料”和“设计定制”实现柔性化生产，引领亚麻时尚。
中国女装面料流行趋势研究院开业
近日，中国女装面料流行趋势研究院在浙江绍兴柯桥创意大厦一层正式开业。作为中国女装面料流行趋势研究院“开年大作”的产品创新沙龙、柯桥”2019天天时尚”系列重要活动之一——“先知·先觉/Premiere Vision & Milano Unica 2020春夏国外展会趋势解析”同时举行。
中国女装面料流行趋势研究院是在中国纺织工业联合会的指导下，由中国纺织信息中心、国家纺织产品开发中心与柯桥区人民政府共建的时尚趋势研究机构。研究院自2018年9月签约落户、12月落成于柯桥创意大厦一层，业务主要包括以女装面料为主体的流行趋势研究、预测、发布和咨询服务，帮助与培养广大中小型纺织企业建立科学的、系统化的产品开发创新体系，及时掌握流行趋势与产品开发方向，还将常设培训基地，培养女装面料开发与设计人才。
吉普户外·2019中国纺织精英草原徒步挑战赛强势启动
近日，由中国纺织信息中心指导，中国纺织户外运动联盟、泉州海丝户外运动俱乐部主办，吉普户外冠名赞助，福建拓行文旅有限公司执行的“吉普户外·2019中国纺织精英草原徒步挑战赛”赛事在上海发布。大赛将在6月26日至30日在内蒙古呼伦贝尔进行88公里草原穿越。中国纺织信息中心主任乔艳津表示，今后中国纺织户外运动联盟将会打造徒步、攀岩、滑雪、骑行、漂流等一系列俱乐部，在细分领域更好的服务于行业从业者，引导行业高质量健康发展。同时，联盟的成立将促进纺织服装产业与科技、文化、时尚、旅游、健康、金融等产业的跨界融合，为中国纺织界营造更加绿色、更加健康的生活方式，塑造全新的户外运动生态圈。”
XX小学“七彩小屋”揭牌仪式领导讲话稿
各位领导、各位来宾、老师们、同学们：
大家上午好!
今天，校园天气晴朗，秋风习习，我们在这里隆重举行XX小学“七彩小屋”揭牌仪式，在这全校欢庆，激动人心的美好时刻，我代表县团委向前来参加学校庆典仪式的全体师生员工表示热烈的祝贺!向长期以来关心、支持教育事业发展，对学校建设予热切关注的领导致以崇高的敬意并表示衷心的感谢!
多年来，XX小学在县教育局、中心校的领导下，在社会各界人士的关心支持下，取得了优异的成绩，取得了长足发展，赢得了社会的好评。目前，学校校园环境发生了极大的变化，变得更加美丽整洁，具有浓浓的书香气息。学校的办学条件也得到了很好的改善，教师有了电子备课室，学生有了微机室，每个教室里还安装了电子白板。师生们在学校里快乐的工作、学习。
XX小学因为地处偏远的农村，全部都是农民的子女，甚至还有一半的同学是留守孩子。他们家庭条件差，缺乏关爱。为此，我们中央财政和共青团委开展了此项关爱农民工子女活动——出资为孩子们建设“七彩小屋”。这是农民工子女的活动之家。“七彩小屋”里有电脑、电话、电视、电子琴以及各类图书。孩子们可以在辅导老师的指导下，参加各项活动。“七彩小屋”的建成，不仅为农民工子女搭建了与外出家长之间联系沟通的桥梁，也为青年志愿者提供了一个规范化关爱农民工子女的良好平台和有效阵地。我们希望，同在蓝天下
的孩子，能够享受同样的关心和爱护。我们希望，“七彩小屋”的建成，能够推动学校的发展，祝愿XX小学的明天更加美好。
“百年大计，教育为本”，教育是全社会的共同大业。教育关系着民族兴旺和国家兴衰，希望全社会都来关心教育，支持教育，特别要关爱农民工子女。让我们的爱温暖每一位孩子，希望孩子们健康快乐地成长!
最后，让我再次向各位领导表示感谢，感谢你们对孩子们的关爱!感谢各位老师，你们辛苦了!祝愿孩子们学习进步!谢谢大家!
2012年10月24日
X局局长在省级文明单位揭牌仪式上的讲话
尊敬对xxx部长，各位嘉宾、同志们：
此时此刻，我和大家对心情一样，非常激动，我局从1994年创建省级文明单位以来至今，已连续18年保持了省级文明单位的荣誉，这其中创建这样艰辛和付出，创建的成功和喜悦，我想在场的各位都要比我体会更深。4届省级文明单位，18年的创建征途，同志们付出来很多很多，有许多同志更是经历来18年创建的全过程。在荣誉面前，同志们不骄不躁、思想不松懈，创建不松劲，始终保持着旺盛的创建势头，上下一心、努力拼搏。可以说，正是有了你们恒心和坚持，有了你们的努力和奉献，我局才有今天的成绩。我代表审计局领导班子向全体干部职工及其家属致以崇高对敬意。 尊敬对xxx部长，各位领导，多年来，xx县文明委对我局的创建工作给予了太多对关心和支持，你们正确的指导，热情的鼓励，是我局创建工作强大的动力。在此，我代表审计局全体干部职工向你们表示衷心对感谢。
长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。
同志们，成绩只能说明过去，更高对目标还要靠我们去努力，文明无句号，创建无止境，在今后的创建工作中，让我们继续保持戒骄戒躁对优良传统，保持好的创建经验和做法，以昂扬的斗志和饱满的精神风貌，从严、从细、从实抓创建，将
创建意识深深扎根在思想上，落实在行动中，瞄准更高对目标，奋发努力，百尺竿头，更进一步，把文明单位创建工作推向更高的阶段。
在哈密石油高级中学
自治区级“德育示范学校”揭牌仪式上的讲话
尊敬的各位领导、各位家长、各位老师，亲爱的同学们，大家好!
在石油高级中学努力创办区域特色知名学校的进程中，我们又迎来一个令人振奋和激情的时刻，那就是我们的学校——哈密石油高级中学被自治区教育厅命名为自治区级“德育示范学校”，这一殊荣的获得凝结着各级领导和社会各界的殷切关怀，是全校师生多年来矢志不渝努力奋斗的结果。在此，我谨代表学校对长期关心和支持石油高中的地区教育局领导、油田教育分局领导、各兄弟学校的领导、各位家长以及为学校发展付出艰辛劳动的全体石油高中人一并表示衷心的感谢!
石油高中自95年建校以来，始终坚持全面贯彻党的教育方针，坚持社会主义办学方向，确立了“学生发展为本、质量特色立校”的办学理念，“主体参与、体验感悟、情感升华”的德育理念，和“常规管理育人、学科教学育人、主题活动育人、社会实践育人”的德育工作思路。通过多年的德育实践，特别是近几年的提炼与总结，基本形成了以良好行为习惯养成为主的常规考核管理活动，以激励学生成才为主的激情氛围创建活动，以彰显学生特长为主的校园社团活动，以爱国主义和民族精神为主的主题教育活动，以遵纪守法为主的法制安全教育活动，以主体体验为主的社会实践活动等方面有机结合的校本化、活动化和社会化德育内容与方法体系。正如自治区德育评估专家组所言：“哈密石油高级中学积极探索新形势下符合中学生身心特点和成长规律，在德育管理、内容、途径和方法等方面形成了适合学校实际、学生实际的德育工作基础，在德育队伍建设、规范管理、德育活动、学生心理健康教育、校园文化氛围的创设和德育网络的构建等方面形成了学校德育工作的特色”。
自治区级德育示范校的殊荣既使我们激情满怀、欢欣鼓舞，更激励我们继往开来、开拓创新，今后我们将在不断夯实学校德育基础工作的同时，全力开创学校德育工作的新局面。
进一步树立以人为本的德育理念，做到以德感人，以情动人，以理服人，充分体现人文关怀和道德情感，让学校成为传播爱心、播种情感和培育道德的摇篮。坚持以学生体验为基本途径，精心设计和组织开展内容鲜活、形式新颖的道德实践活动，让学生在实践感知中提升道德认知水平。坚持以理想信念和爱国主义教育为重点，结合学校和学生的实际，确定高中阶段的德育内容、方法和目标，确保德育工作落到实处。在注重思想教
育、道德教育的同时，还要注重心理疏导，做到心理的问题用心理的方法来解决，提高德育的科学化水平。充分利用高中新课程改革的契机，大力推进学科德育的有机渗透和落实，切实履行既教书又育人的神圣职责。培育激情、和谐和民主的校园文化，让学生在良好的校园氛围中得到全面、主动、和谐的发展。坚持依法管理，依法施教和规范办学，加强依法治校的制度建设，加强民族团结教育，维护校园安全稳定。
老师们、同学们，在地区教育局的正确领导下，在油田教育分局的具体领导和指导下，我们有足够的理由和信心，让学校德育工作在继承与创新中阔步前行，也有足够的决心和信心，不断提高教学质量、管理水平和办学竞争力，尽早成为名副其实的自治区级示范高中，最终实现“区域特色知名学校”的办学目标。
最后，再次对各位领导和家长的光临指导表示诚挚的谢意!
王积国
2008年4月28日
篇一：揭牌仪式发言稿
尊敬的罗总，尹总，各位领导、老师、亲爱的同学们： 成才需要孕育的摇篮，理想需要放飞的驿站。基层一线是增长本领的最好课堂，是磨炼意志、汲取力量的火热熔炉，是施展才华、开拓创业的广阔天地，而社会实践恰好给我们搭建了这样一个走进基层，同时准备扎根基层的桥梁。社会实践活动的开展是我们大学生素质教育的重要载体，同时也是高校思想政治教育的生动课堂，我们大学生只有贴近实际，才能不断加强责任感和使命感，提高学习和工作上不断前进的动力，真正做到坚持学习书本知识与投身社会实践的统一。作为一次理论与实践的结合，我们青年大学生更应该积极走进火热实践，唱响青春之歌，充分发挥大学生的优势。
伴随着新型材料的飞速发展，功能材料在技术方面正面临着新的突破，我们所学材料工程技术专业在这种情况下孕育而生，本次实践基地的建立，既能够充分利用广深公司的雄厚实力和丰富资源，充实学生实践教学素材，又能够利用广深公司先进的生产手段、技术装备和经营管理方式，极大地丰富我们教学实践的内容，有助于我们青年大学生在假期的实践和实习活动中加深对本专业的了解、增强就业竞争优势、选择合适的职业、为向职场过渡做好充分的准备。社会实践的开展过程虽然艰辛和劳累，但是我们依然可以做到在骄阳下微笑着，在汗水中行动着，在奉献中快乐着!不管困难多大，我们的脚步都不会停止，因为它被赋予了理想，青春，激情和活力，它只会更加坚定，更加有厚重感，更加有吸引力! 在这里，我代表我系全体学生向领导和老师们保证：请你们放心,我们一定充分利用本教学实践基地的优秀资源积极锻炼，不断加强自我实践能力，把理论与实践有效结合，严格要求自己，克服困难，全力以赴的学习，做一个新时代的有理想，有能力，有作为的优秀大学生!篇二：揭牌仪式领导讲话
xx小学“七彩小屋”揭牌仪式领导讲话稿 各位领导、各位来宾、老师们、同学们： 大家上午好!
今天，校园天气晴朗，秋风习习，我们在这里隆重举行xx小学“七彩小屋”揭牌仪式，在这全校欢庆，激动人心的美好时刻，我代表县团委向前来参加学校庆典仪式的全体师生员工表示热烈的祝贺!向长期以来关心、支持教育事业发展，对学校建设予热切关注的领导致以崇高的敬意并表示衷心的感谢!
多年来，xx小学在县教育局、中心校的领导下，在社会各界人士的关心支持下，取得了优异的成绩，取得了长足发展，赢得了社会的好评。目前，学校校园环境发生了极大的变化，变得更加美丽整洁，具有浓浓的书香气息。学校的办学条件也得到了很好的改善，教师有了电子备课室，学生有了微机室，每个教室里还安装了电子白板。师生们在学校里快乐的工作、学习。
xx小学因为地处偏远的农村，全部都是农民的子女，甚至还有一半的同学是留守孩子。他们家庭条件差，缺乏关爱。为此，我们中央财政和共青团委开展了此项关爱农民工子女活动——出资为孩子们建设“七彩小屋”。这是农民工子女的活动之家。“七彩小屋”里有电脑、电话、电视、电子琴以及各类图书。孩子们可以在辅导老师的指导下，参加各项活动。“七彩小屋”的建成，不仅为农民工子女搭建了与外出家长之间联系沟通的桥梁，也为青年志愿者提供了一个规范化关爱农民工子女的良好平台和有效阵地。我们希望，同在蓝天下的孩子，能够享受同样的关心和爱护。我们希望，“七彩小屋”的建成，能够推动学校的发展，祝愿xx小学的明天更加美好。 “百年大计，教育为本”，教育是全社会的共同大业。教育关系着民族兴旺和国家兴衰，希望全社会都来关心教育，支持教育，特别要关爱农民工子女。让我们的爱温暖每一位孩子，希望孩子们健康快乐地成长! 最后，让我再次向各位领导表示感谢，感谢你们对孩子们的关爱!感谢各位老师，你们辛苦了!祝愿孩子们学习进步!谢谢大家!
2012年10月24日篇三：领导在揭牌仪式上的讲话 在**公司揭牌仪式上的讲话 (*年*月*日)
尊敬的各位领导、各位来宾、同志们：
感谢大家在今天这个喜悦的日子里欢聚一堂，参加“***有限公司”揭牌仪式(暨??)。 我们按照市场竞争和业务发展的要求进行了法人治理结构改造和管理体制改革，今天，我们即将正式掀开**公司的红盖头，开始公司发展的新征程。
回顾过去，我们在**市与开发区的各级政府部门的领导下，在**集团公司的关怀下，在社会各界和兄弟单位的大力支持下，以人为本，科技兴企;立足自我，加强合作;脚踏实地，大胆创新;所经营的业务及产品将涉及机电设备维修制造、油脂化工、房地产开发建筑、综合加工服务等。
**公司成立后，我们将带领广大职工以“??”的发展理念，不断强化管理、苦练内功、夯实基础，紧紧抓住市场持续稳定的机遇，依托??，以??为目标，高效实施战略转型，完善系统，优化组织，增产提效，形成??产业齐头并进、循环共赢的发展新格局，到“十二五”末将**公司打造成为体制顺畅、机制灵活、制度规范的新型企业，真正实现出效益、出技术、出产品、出人才的目标。
我们坚信，我们的目标一定要实现，我们的目标一定能够实现!
最后，祝各位领导、各位来宾身体健康，工作顺利，万事如意!祝**公司事业发达、前程似锦!
尊敬的各位领导、各位嘉宾，朋友胶，同志们：
××公司按照市场经济的要求进行了公司制改造，经过一年的试运行，完善了法人治理结构。今天，我们即将正式掀开她的红盖头，开始公司发展的新里程。回顾工厂五十几年的发展历程，我们在上级各级政府部门的领导下，在社会各界和兄弟单位的大力支持下，以人为本，科技兴企;立足自我，加强合作;脚踏实地，大胆创新;实现了主导产品的转变，逐步形成了具有市场发展前景的三大系列民品。五十寒暑，江南人艰苦奋斗，励精图治，勇于进取的历史。
“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。
冯家口村现场教学点揭牌仪式讲话稿
尊敬的各位领导，各位学员，冯家口村申保红书记：
阳光明媚，春意隆隆。今天我们在这里集会，隆重举行安阳市委党校现场教学点揭牌仪式，这是我校在教学上的一个重大突破。值此，我代表中共安阳市委党校党委及全体教职工对冯家口村党支部对我校教学工作的支持表示衷心的感谢!对安阳市委党校冯家口村现场教学点的成立表示热烈的祝贺!向出席仪式各位教师和主体班学员表示衷心感谢!
开展现场教学是适应干部教育培训新形势新要求的需要，也是我校教学改革创新的重大举措，长期以来，我们致力于教学模式和教学方式方法的改革创新，尤其是近年来，努力探索现场教学这种模式，先后在安阳市各县(市)区及乡镇、企业等开展教学。现场教学作为课堂教学的延伸和拓展，目的是更好地理论联系实际，使教师、学员更好地了解安阳经济社会发展实际。今天经过教务处和各教研部的调研、考查和各个教学点的大力支持，确立了冯家口村党支部党校首个现场教学点。我想借助今天现场教学点的成立强调三点：
第一, 进一步加强党校和现场教学点单位的合作。现场教学直观地再现历史、社会实践场景, 使学员在体验中真切感悟、净化、提升。
传统意义的干部教育主要是以教师的课堂讲授为主, 采取知识灌输式和报告式等教学形式。其中虽也会有一些教学案例, 但更多的是理论性的、抽象性的内容, 学员学习时缺乏直观感受。而现场教学则打破了传统干部教育培训中惯用的课堂讲授的模式, 让学员从单调的课堂教学中走出来, 到现场中, 在事件当年发生的地点将学员引入教学实践的真实情境中, 把现场变成课堂, 把素材变成教材, 把实践者变成教师, 从而使学员在体验中感悟, 在同历史的社会实践撞击中受感染、受教育。
第二, 现场教学形式多样, 气氛活跃, 使学员在多向互动中收获知识。
现场教学是以教师为主导, 以学员为主体, 就某个在当年现场曾经发生过的人物或事件, 进行讲授、 分析、研讨, 达到特定教学目的。在现场教学中, 教师和学员都对学员的学习承担责任; 知识、思想、经验在师生之间双向交流, 并在学员中间互相交流。现场教学不仅仅是一种教学方法, 更是干部教育思想和观念的更新, 它的实质是充分利用大量的革命旧址旧居、厂矿企业先进事迹等, 使学员感悟历史、激发革命激情。
现场教学中的资源是真实的、多维的、生动的, 这种呈现在学员眼前的丰富多彩的活教材，能够给学员带来视觉上的冲击, 真正让学员零距离接触历史和实际。在实地、真情、真景中, 更易于安排现场观摩、现场互动交流等环节, 通过教师与学员之间的多向互动、平等对话和积极研讨等形式, 调动了学员的主观能动性, 从而避免了枯燥乏味的教学形式, 满足了学员探究真知的心理, 因此现场教形式多样且气氛活跃。
第三, 现场教学为自我感悟、自我体验提供空间, 使其所学内容在思考中融会贯通。
现场教学的一大优势就是超越了教室空间的限制, 让学员走出课堂, 走进了展现历史和实际的现场。因此, 学员能够通过现场的集中讲解和先进典型有针对性的专题讲授及现场点评, 很自然地把其本身所拥有的知识引入到现场的环境中来, 去对比、去鉴别、去评判、去体验、去思考, 这样便会使教师的讲授与学员自身的真实感受融合到一起, 使学员能够巩固已有知识, 更重要的是加深对现今所学知识的理解。在历史与现实、理论与实践的交融中, 当时当地、斯物斯人, 很容易引起思想和感情上的共鸣。
第四, 现场教学为学员在相互交流讨论中获得整体的提升。 参加党校干部教育的学员普遍具有一定的理论素养和丰富的实践经验, 其中不乏专家型、学者型的领导干部和某一研究领域的名师大家, 若照搬传统教学方法, 极易造成培训简单化、表面化, 使得整个培训过程流于形式, 学员无接受知识的主动性, 学习兴趣不浓, 只是被动地听老师讲授, 视野难以拓展, 培训目的难以实现。而现场教学则使学员能在结合自
己的人生经历、职业背景、知识结构的基础上, 在现场去感悟当年人们的情感、共享先进典型的丰硕成果，思考当时的矛盾冲突、突出 问题与困境, 同他们在思想上进行沟通、在心灵上进行对话, 以获取最真实的感受, 由此取得新的感悟。 加之, 学员之间可以围绕所思所感展开充分的讨论和交流, 以加深对问题的认识, 达到相互启迪, 学学相长的目的。
现场教学是干部培训方法的一种创新, 我们应大胆实践, 今天我们只是迈出了现场教学的第一步，今后我们还要不断地开发更多更好的现场教学点，通过先行开发的几个教学点，认真总结现场教学的经验, 分析研究现场教学的特点, 探索现场教学的规律, 多出具有科学性、指导性的理论成果, 有力地指导干部培训工作实践。今后我们要把现场教学作为教学研究的重要内容, 加大研究的力度。特别是要加快研究关于现场教学的科学计划、科学组织、科学实施等方面的课题, 提高现场教学的组织程度, 进一步增强教学培训的针对性和实践性, 进而形成现场教学的长效机制，为服务安阳的经济建设做出应有的贡献。
我相信，通过今天的揭牌仪式，在确立为党校现场教学点单位的大力支持和帮助下，在全体学员的共同参与和配合下，党校现场教学点一定会成为有活力、有特色的领导干部教育培训基地。
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