回首每一天的周而复始，你是否在工作的过程中，获得了宝贵的成长经验？工作作为我们的立身之本，工作是见证我们成长的标志，为自己写一份独有的工作报告吧。让我们在回首自己忙碌岁月的同时，发现自己工作的不足之处，寻找出更好的工作方式，成为更好的自己。今天小编给大家找来了《班干工作总结》，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
培养优秀班干部是班主任的重要工作
【摘要】 培养好的班级管理核心是班主任的重要工作，科学地选择、培养班干部可有效地促进班干部更好地成长，而具有主动性、积极性和创造性的班干部能协助班主任更好地开展班级管理工作，同时让他们成为同学们学习的榜样，最终达到相辅相成。
【关键词】 培养 班干部
班干部是班集体中成绩、学风、纪律等方面表现突出，具有一定威信的学生代表，是学校思想教育、文化学习等各项的重要参加者、活动组织者，是班级管理的核心。能否充分发挥班干部在班级管理中的主动性、积极性和创造性，使他们成为老师开展教学工作的得力助手，是衡量班级建设成功与否的重要标准之一。班干部是在学生中选拔出来，首先他们的身份是学习，能充分理解学生们的生理和心理需求，因此他们是班主任了解学生动态的重要渠道。而建立一个优秀的班集体，必须构建一个强有力的管理核心，有了强有力的管理核心，班集体的班风、班纪、学习、生活、活动才能保持优势，才能赢得荣誉;班级没有优秀的管理核心，就没有凝聚力，班风和学风就容易松散，班级管理工作也难以顺利开展，培养好的管理核心是班主任的重要工作。因此，如何培养优秀的班干部就变得日益重要，作为班主任我有以下几点体会：
一、深入了解，认真观察，精心挑选班干部
选好班干部是班主任班级管理的首要任务。班干部是学生群体中具有一定“人气”的正面代表人物，是学生群体中争相学习的榜样，是引导学生正确学习观、价值观的引路牌，因此班主任要重视选好班干部。而如何选出真正能发挥榜样，富有创造性的优秀班干部，可以采用自荐、竞选和民主选举相结合的方式：一是充分发动学生积极报名，通过鼓励、动员学生展现自我，踊跃报名，营造一种共同参与、内部竞争的氛围;二是合理选题，办一场启蒙学生表现自我的演讲会;三是把握公平公正公开，通过民主投票决定谁当班干部，把公平正义的观念植入学生价值观，也把“我选出来的我信服”的观念植入学生思想。这样，一方面有利于发扬民主，调动全班同学热情;另一方面又能选出真正具备主动精神，开拓意识和创造工作能力的班干部。选班干部之前首先要求学生做报名，竞争演说稿等工作。有一年，我初接任一个新班的班主任，把自己打算民主竞选班干部的做法向学生讲明，并列出了班干部的几个条件：1、有主动和创新精神。2、有高度的责任感、集体荣誉感和为班集体服务的热情、耐心。3、具有一定的学习能力和管理能力。可是过了一个星期，没有一个学生报名竞选班干部，我感受到，这是宣传的力度不够，加上学生对自荐竞选的观念未得到转变，于是我就从美国的总统竞选及我县的团支部书记职位竞选说起，激发学生参与竞选意识，鼓励学习积极参与，展示自我，结果连原来未当过班干部和学习成绩不那么好的学生都参加了报名自荐。我因势利导和他们说起班干部的作用、要求、工作特点等，和他们一起准备竞选演讲。到了选举那天，我将班干部应具备的条件写在黑板上，让报名学生上讲台进行演说，提醒同学们认真听取他们的演说，审慎选出优秀的班干部，最后通过无记名投票，公开点票的程序选出了这学期的班干部。未了，我以握手的方式逐一向他们祝贺，全班发出了长时间的雷鸣般的掌声。
二、明确职责，分工合作，充分发挥班干部的作用
班干部选出来后，班主任应立即召开班干部会议，根据综合能力定好班长，并采取民主方式进行分工，安排岗位。先让他们自报担任的职位，然后根据各自的特点作适当的调整，明确各人具体的职责和所要达到的目标，最后强调：班干部无论何时何地，都要以身作侧，班干部就是一个班级的火车头，火车头把握着火车的方向和速度，将带领了这个班顺利达到目的地，让每一个班干部深知自己身上所肩负的重任。具体职责明确之后，他们各自开展了工作，由于班干部是自荐和大家选出的，是众望所归，深受同学们的信服，工作上又大胆主动积极地开展，因此，同学们都愿意听从班干部指挥。纪律委员要严格按照学校紀律制度抓好纪律;生活委员在关心关注各位学生的生活情况，并对班级活动进行合理妥善的安排;劳动委员要起到带头作用，合理安排值日卫生，任劳任怨，主动找工作，带领同学修桌椅，定期抹擦门窗、黑板，帮助值日生打扫清洁，使教室时时都整洁有序;学习委员组织同学成立学习互动组，中段考成绩有了明显的提高，特别是合格率一项提高得最大;中队长在中队活动日奇招百出，让同学们在玩当中增长了不少知识;班长更是有条不紊地协调班干们的工作，搜集同学的好建议来确定班级工作计划和各项奋斗目标，并及时把班级事情反馈给班主任。因此，班主任只有大胆放手让班干部去开展工作，充分地调动班干部工作的积极性、主动性和创造性，才能使班干部真正成为班主任工作的得力助手，才能使班级管理取得成效。正像叶圣陶先生教导过的那样“教师是主导作用，益在于善于启迪，使学生自奋其力，自致其知，非教师滔滔讲说，学生默默聆听”。
三、边学边教，总结提升，在实践中授予管理技巧
班干部来自学生，也是学生的一员。在工作实践中，往往出现班干部的管理技巧稚嫩而影响工作的顺利进展，此时，班主任应根据实际情况授予班干部工作方法技巧和及时指出他们身上存在的缺点，使其进步，在班中发挥更好的作用。因此，班主任应指导着班干部的工作，使班干部更快地成熟，更好地为班集体服务。
首先应从“服从型”过渡为“服务与创造相结合”的班干部服务观念。班主任应该引导班干部善于发现问题，思考问题的起因和解决问题的方法，从别人的思想和传统方法中结合班级和学生的实际情况，大胆地尝试班干部集体讨论出的办法，给予鼓励、给予支持，促进班干部标新立异，独树一帜。其次是班干部在管理上会遇到困难，要坚定他们战胜困难的决心，协助他们顺利开展工作。当班干部在学习上、工作上取得成绩时，应恰当地给予表扬，及时给予肯定，创造机会让他们跟同学们分享学习、工作经验及心路历程，勉励他们再攀高峰，激励同学们互学互助，共同进步，营造“一枝独秀不是春，百花齐放春满园”的良好氛围，使他们成为同学们学习的榜样，使他们不断地明确前进的方向，提高班干部在同学中的威信。这样，他们在干中学，学中干，不断地提高自己的综合能力，激励他们以满腔热情投入到班级管理工作中去。
由于班干部在班级管理中还不够老练成熟，工作中难免有某些失误，作为班主任，就应以他们为友，经常听取他们对工作的看法，及时纠正偏差，不断引导、鼓励，而不能过多的责备。而在工作生活中，班干部需要注意两个问题。一是注意学习方法。班干部除了要事事带头，以身作则外，日常工作中还需要班主任及时提醒班干部要讲究工作方法，教给他们一些工作技巧，例如，我向班干部传授了我学习到的“六少六多”经验，即：少向老师告状，多和同学商量;少用大声语，多说悄悄话;少出口伤人，多以理服人;少凭权压人，多用权理事;少以权谋私，多公道处事;少自以为是，多和气待人。当然，要做到“六少六多”并非易事，班主任还要在日常工作中对班干部言传身教;2、注意处理好工作与学习的关系。班干部不能因为班干部工作而耽误了学习，也不能把班级工作当作额外负担，班主任要提醒班干部要处理好两者的关系，使他们把学习知识与培养能力有机地结合起来，成为全面发展的人才。
我由于民主、精心挑选班干部，并促进班干部成长，发挥班干部在班级管理中的主动性，我所做班主任的班级，班风好、学风正、学困生转化率高。十多年的班主任工作，使我认识到：科学的选择、培养班干部的方法可有效地促进班干部更好地成长，而作为一名优秀的班主任就需要掌握培养班干的方法。有了优秀的班主任，才能培养出优秀的班干部，有了优秀的班干部，才会有优秀的班集体。
[ 参 考 文 献 ]
[1]梁小燕.让班级的自主管理跃上一个台阶——谈如何组建和培养班干部队伍[J].中国教育研究论丛，2006(00).
[2]郭亚红.让班干部成为班级管理的得力助手——浅谈班干部的培养[J].郑州铁路职业技术学院学报，2002(02).
[3]张振辉.浅谈班级管理中班干部的培养[J].南方论刊，2009(S1).
[4]范淑芳.浅谈班级管理中班干部的管理与培养[J].呼伦贝尔学院学报，2002(06).
作者：植燕清
摘要：班主任负有对一个班级教育管理和组织的领导责任，班主任工作的背后必须要有一个得心应手的班干部集体。作为班主任，要做好班级干部的培养和选拔工作。这件事情做得好，就等于踢好了头一脚。本文对农村小学班干部的培养策略进行了论述。
关键词：农村小学;班干部;培养策略
班级的管理一直都是教育教学过程当中非常重要的一个部分，一个班级有了良好的学习班风和浓郁的学习氛围才能发展地起来，而这离不开班级的班干部们。小学是一个比较重要的阶段，这个时期学生形成的学习习惯、养成的思维方式对后面的发展起着至关重要的作用，因此，班干部的培养就显得异常重要。下面笔者以自己经验为例，对农村小学班干部的培养展开了分析论述。
一、察言观色，早物色“好苗子”
小学生的可塑性很大，他们潜在的才能和特性，有待于班主任根据学生的年龄特点，有计划地开展生动活泼的集体活动，通过各种渠道和方式，让他们充分地展示出来，我是采用三种方式进行的。
1.自荐做小干部。这样做，既能使每个学生都有展示自己才能的机会，也使学生在自荐的过程中充分地展现自己，从而增强自信心，调动起他们潜在的竞争意识，促使班级各项工作做得更好，更出色。
2.轮流做小干部。如“一日班长”“值日小干部”，让全班学生都有一个做班级干部的机会，教师可以从中观察指导，正确地选拔可用之才。这样做，才能使选拔的干部具有良好的群众基础，更有说服力。
3.在活动中发现小干部。在中队活动中，A同学歌唱得好，舞跳得棒，非常有音乐天赋，而且很有组织才能，同学们都喜欢她，我就让她任班级文委工作。B同学绘画很好，负责板报工作再合适不过了。
通过这些活动，既发现和培养了一批称职的班干部，又激发了全体同学的积极性，使大家主动参与，从而使班级工作有声有色，充满情趣，收到良好的教育效果。
二、发扬民主，选拔班干部
班级干部首先要具备组织才能，能起模范带头作用，这是无可非议的。这就要求教师在各种活动中充分发扬民主，把在同学中享有威信、有组织能力、有开拓进取精神的“人才”发现、挖掘出来。
这学期刚开学，班级里的纪律较乱，班干部也没有起到带头作用。选拔干部时，我就找各类学生谈心，充分听取同学的意见。然后，让学生自己选举，许多同学选的干部差不多，公布结果后，同学们也心服口服。在任用的过程中，我逐步对班干部提出新的要求，他们也不断努力，克服自身的缺点，学习成绩也提高了，成了老师班级工作的好帮手。
在具体的工作实践中，我体会到，发扬民主，选拔干部，班主任具有用人的胆识，突破框框，不单纯以学习成绩好坏论“英雄”方能识得真才。
三、增强自信，积极应对困难
小干部在日常工作中，有时并不是一帆风顺的，难免会遇到困难，如果困难不能解决，难免会产生消极情绪，丧失自信，同时常采用逃避、埋怨、发泄等处理方式。例如，班中的中队长C，他负责的是班中最顽劣的学生D，面对他的屡教不改，C一筹莫展，D还经常“刺激”他，说他一点也没以前的中队长好。一连串的失败，使C丧失了自信，甚至产生了自卑的心理。他在消极应对困难，目的在逃避失败，但他并不明白，他的这种心理却导致了失败的不期而至。于是我找他谈心，告知他，老师认为你是个很棒的孩子，你要对自己有信心，面临挫折和烦恼，你要积极去应对，善于从失败中去吸取教训，仔细分析问题所在，以便更好地认识它，想办法去克服它，不要轻易地被困难打倒。关于D的问题，我没有过多地去干涉他，而是让C自己看着办，我只是为他提供了一些关于优秀队干部的事迹，让他去学习，去感知。因为我认为人生中的很多困难其实是需要自己去战胜的。我要给他机会让他从哪儿跌倒就从哪儿站起来。不久以后，D纪律明显改善，让我为C的成长而感到高兴。他关心D就像关心他弟弟一样，处处为他着想，只要D学习有困难就积极帮助他，并且还对他采用了一系列的奖励机制，如，“你今天上课表现好，就奖励一支铅笔”，他的工作方法令我感到，一个孩子的潜能是无穷的，只要加以适当的引导，增强他的自信，鼓励他积极应对困难，他完全可以成长成一个甚至比我还要出色的人。目前，C已成长为班中一名很有威信的班干部。
四、精心训练“小老师”
班干部选拔出来了，在工作中放手使用，培养。他们毕竟只是孩子，工作中难免出现差错，我就有计划地培养他们，放手让他们在工作中锻炼。给他们定工作目標，定计划。然后放手让他们去干，出现问题时，及时给予指导。（1）实行民主监督。班级干部的工作是在全班学生的范围内进行的，因此，我就让全体同学监督班干部。在民主评议中同学们如实地、正确地进行了评价。有的说：“G上课爱与同桌说话;H平时讲话爱骂人，在整队时爱踢人;L对好朋友不严格，对其他同学的要求非常严格。他们的做法实在令我们失望，希望能改正缺点。”班干部非常感动，并表示虚心接受改正缺点，发扬长处，努力工作。同时也让他们自行评价，每周召开班委会，总结经验，吸取教训，明确工作目标。（2）教方法，互帮互学。我就让那些工作方法好、处理问题得当的班干部总结经验，一帮一，一带一，使那些有干劲、少方法的班干部，也能较快地胜任工作。
如何使小干部主动出色地完成工作任务，除了一定的方法指导外，还须给他们一定的自由发挥空间，不能因为过分的不放心而做过多的干涉，从而抑制了他们工作的创造性。
我时常在想，不要总是把他们当孩子看，不放心他们，这些农村孩子只要加以适当的引导，再给他们以机会，他们的工作潜能是不可估量的，他们今后的工作能力可能会比我更出色，成为一名真正的社会所需的出色人才。这不正是我这名教育者所期望的吗！
参考文献
[1]宗巴.浅谈如何培养藏区小学班干部队伍[J].教育科学：引文版，2016（10）.
[2]赵秀雯.对小学班干部选拔与培养的若干思考[J].中国校外教育，2017（6）：34-34.
作者：孙科
摘 要：作为班级灵魂人物的班主任，除了爱心、细心、耐心，还要通过让学生参与班级管理，进而学会自我管理，这样才能调动他们的积极性，培养其自主性、能动性、创造性，真正给予孩子们一片属于自己的天空。
关键词：班级管理模式;学生的自主管理;发挥;主体性
在当代的中国式教育中，班级管理模式依然更多是采用以教师为中心的传统管理方式，但由于初中生是由儿童期向少年期过渡的时期，这一时期他们处于一个独立性和依赖性、自觉性和幼稚性错综复杂的时期。所以一味地强制管理，往往收不到好的效果。那么如何对初中班级进行行之有效的管理，关键在于要培养初中生的自主管理意识。在《新教育》里人民教育家陶行知先生就专门论述了学生的自主管理，只不过先生当时的提法是“学生自治问题”，多年己过，学生的自主管理仍是我们新一代教育工作者必须要探讨的课题，在实践中笔者做了一些探索：
一、增强学生自主管理意识
思想是行动的先导，现代教育观强调要让学生学会做主人，教师必须先树立学生为主体的意识，再加强学生自身主体意识，通过发挥学生主体作用来展示学生主体人格。
1.明确自主管理的重要性，激发学生自主管理的兴趣和欲望
俗话说：“兴趣是最好的老师。”人们常常会对自己感兴趣的东西尤为重视与钻研，也通常在这些方面最容易做出成就。针对这个特点，初一开学伊始，我就郑重宣布：你们是中学生了，这个班级不仅仅是老师的，更是你们的，你们是班级的主人，有着建设和管理它的权利，这学期，老师请你们来管理班级，咱们来比一比，看看是你们管理得好，还是我管理得好?学生们都十分兴奋，告诉我：没问题，我们肯定比您强。学生之所以这样兴奋，是因为他们现在的位置发生了变化，他们在人格上受到了尊敬，他们由被管理者变成了管理者，所以对自主管理产生了兴趣。
2.培养学生自主管理意识
为了培养学生自主管理意识，我采取了跟班讲评的方式，在新班级建设阶段很有成效。开学之初，所有学生都是怀着一颗积极向上的心情来到班集体，我抓住学生心理，与他们交流，了解他们的想法;不断创造机会，下班讲评，让学生清楚地知道：良好的班风是提高学习成绩的一个非常重要的因素。增强学生对日常行为的约束，增强学生班集体荣誉感和自豪感，让学生体会到人人都是班级的主人。
3.通过开展班级活动加强对学生自主管理能力的培养
担任过班主任的老师都很清楚，集体活动是培养学生参与管理的重要途径，无论是主题班会、节日庆祝会，还是各种文娱、体育、春游等活动都是学生展现其才干的舞台。 在班级管理中，班干部是班级的主管，老师是班级的顾问。退居幕后的我发现，班干部的自主管理更积极地促进了学生责任心的形成。当学生真正成为了集体的主人，便显示出主人意识和参与意识。从自我管理时的偶发事情处理，到每天午饭前班干部先后登场亮相对前日工作的总结评价至存在问题改进措施的提出，都由学生一手策划和组织。自我管理让他律变为了自律，他管变为自管，促进了学生自主意识的生成和提高。现在，我每天的晨会都是由班干部主持的，他们会在课间操后的短短十分钟内把昨天各项常规检查方面的情况和大家作个通报，并追根溯源找出存在于某些同学身上的不足之处，责令其迅速整改;每周一的班会也是由学生自主组织的，从主题的确立至过程的准备，不需要我操一点心。负责主持班会的班干部都会提前作好准备，精心地组织，有很多时候还自制了幻灯片;我班每天的早读和晚读在一般情况下都能在值班老师未进入教室前提前五分钟开始;班级中一般的偶发事件，班干部也都能出面制止并解决;对于一些苗头性问题，班干部们也能用他们敏锐的目光及时地察觉并利用午会、班会的时间对全班学生加强教育。学生们自己也发现，自从实行自主管理以后，在每位班干部的言传身教下，在集体舆论的教育引导下，大家养成了很多好习惯。
二、指导学生自主制订和实施班级管理目标
发挥学生自主管理意识，培养学生的自主管理班级的能力，首先要学生明确班级的管理目标。班级的管理目标包括活动目标、学习目标、人际目标、形象目标等。
1.让班干部自主组织制订班级目标
制订目标是任何管理活动的起始环节。为了培养学生的自主性，制订班级教育管理目标要突出以下几个方面：①班主任指导但不能包办代替。②学生自主制订。学生作为班级教育管理活动的主体，参与教育管理目标的制订，更有针对性，更符合他们的实际需要。③内容要具体化。班级教育管理目标必须具有可操作性。④制订的班级的教育管理目标要体现激励性。⑤制订的目标要有可行性，要适应学生的发展需要。
2.实施班级管理目标
实施教育管理目标要突出它自身的特点：①班主任的督导。班主任对实施过程中的适时督导，有助于学生在实现目标过程中自主地完成预定的任务。②学生自主实践。在实现自己制订的目标的过程中，一方面，要接受班主任及任课教师的督导。另一方面，还要接受全班学生的互相监督。③创建使学生成为班级教育管理主体的班级制度。④运用教育激励手段。
由于实现目标是一个长期的，曲折的、艰苦的过程，在实施过程中，适当地加强思想教育，运用激励的方法来激发班级成员的进取心，调动其积极性、主动性。
三、给学生创设一个良好的自主管理氛围
现在的中学生大多是独生子女，家长望子女成龙成凤心切，故娇生惯养、关怀备至。他们很少尝到困难、挫折的滋味，养成了怯懦、吃不起苦、经不起挫折等不良品性。这样的学生将来是难以适应社会的发展的，班主任在班级管理工作中还可以有意识得为学生设疑置难，培养学生自我解决问题的能力。因此，我在班级工作中，注意有意识地为不同的学生创设一些困境：
1.有些学生虚荣心比较重，总是唯我独尊，我们就特别采用冷处理的方法，可以安排他们去完成一些有一定困难的工作，让他们在工作中一方面提高才干，另一方面也是帮助他们反省自律，培养他们的耐挫折的能力，使他们今后不至于在社会上因碰壁而产生自卑心理。当然，教师在学生克服困难的过程中，可适时地加以指导和启发，防止他们由于缺乏耐挫折力而失掉成功的机会，或敷衍了事，半途而废。
2.对一些任性的学生，可开展一些竞赛性质的活动或游戏，如：知识竞赛、智力竞赛、体育竞赛等，给学生露一手的机会，让学生尝到成功和失败的滋味。使学生懂得：人生是会有失败和成功的，只有提高自我控制能力，抑制任性，才会身处逆境而不丧气失志，才能做到胜不骄，败不馁。
3.对一些自私放纵的学生，设置一些经过努力可以克服的困难，使他们在与困难作斗争的过程中，体验到成功的喜悦，从而增长智慧，提高勇气，磨炼意志。如：根据学生喜欢活动这一特点，故意提高活动的难度，让他们开动脑筋多思考，依靠自己的力量来解决困难，使他们体会到跳起来摘到的苹果滋味更美。
苏联教育家马卡连珂也曾说：“一个班级要善于利用集体的力量。”作为班级灵魂人物的班主任，除了爱心、细心、耐心，还要通过让学生参与班级管理，进而学会自我管理，这样才能调动他们的积极性，培养其自主性、能动性、创造性，真正给予孩子们一片属于自己的天空。
参考文献
[1] 唐铁庚：《中小学德育工作实用手册》，湖南教育出版社.
[2] 班化、陈家麟：《中学班主任实施素质教育指南》，南京师范大学出版社.
[3] 魏書生：《班主任工作漫谈》，漓江出版社.
[4] 张大均：《教育心理学》，人民教育出版社.
[5] 郭毅：《班级管理学》，人民教育出版社.
作者：劳飞燕
得
优秀班干部优秀班干部
“想要当一个好班干,就必须先当一名好学生”
很多同学在进入新班集体通过层层筛选成为班干时,往往会有小部分同学不服管理的情况出现.在我高一刚当选纪律委员时,便遇到过这样的情况.那时候我因为要管纪律而大喊安静时,以为同学当着全班同学面前顶了一句, “全班最你吵”,全班顿时安静了,接下来是哄堂大笑.我当时也是一脸的尴尬,但我继续管着我的纪律而没有去理会这个同学.事后我才悄悄走到办公室与班主任诉说着自己的苦水.事后,我也并没有刻意去针对那位
同学,而是继续尽着我该尽得责任,坚持着我一贯的原则—一 “当一名好学生,做一位好班干” 所有的同学很快就接受了我.此外,我觉得学习成绩也很重要,我因为成绩不够优秀,从而在学生会和年度优秀班干和三好学生中落选了,希望同学引以为戒.在高一接下来的日子,一盘散沙的班级在班干们的努力下,一步一步走向了团结.
“对于学校和班主任的政策,我们必须遵循”
每当学校或班主任颁布了新的规定时,总有一些不满的声音出现.而我们作为一名班干,我们必须带头服从,不管心里有没有怨言,不管内心有没有不满,我们都必须站在老师的那一面,维护班主任的尊严.这样可以抑制一小部分同学们不满的声音.我经常看到一些班干会带头抵制老师的班规,我认为,这样的班干并不是一名及格的班干.换一个角度想一下,当老师选你出来帮他分担一些工作时,你却带头站在他的对立面,他不仅要维护自
己的威严,还要照顾你的威信,这样的班干往往会成为老师最棘手的问题.所以对于学校和班主任的政策,我们必须遵循.
“干适量的活,让同学们的才华得到发挥”
有时候我走在校道上会听到一些同学的抱怨,说他们班的班干只会指挥同学们干活,而自己每当搞大清洁时总是第一个离开.又或者是这个班干什么都干了,我想出下板报都不能发挥.我认为,每一个班干都应该让板上同学的能力得到发挥,这样同学们才会感受到自己的存在感,从而发自内心的去维护班集体的利益,自觉的团结起来.班干不应该什么都干,也不应该什么都不干.班干应该每一样活动都参与其中,不管你有没有这类特长.就例如出版报,你没有画画的技能,但你可以为他们去买点颜料与白纸.但能够做到而同学们又不愿意干的事情,你就要多出点力气,像是每次的大清洁,你都要留下来并且最后一个离开.这样同学们才会认可你的才能.
“感受同学们的心思.聆听他们的烦恼”
当我们班干在执行工作时,一定要考虑大部分同学的感受,不能只关心周围与我们比较好的同学的感受.一定要多一点关心平时不怎么说话的同学,这些同学往往不能很好的融入到班集体当中.我们应该尽量在平时的管理时幽默点,使得班上的气氛活跃起来.要善于聆听同学们的烦恼,尽量与一些不爱说话的同学分担他们的烦恼,聆听他们的心声,这样会使得同学们感受到班级的温暖,从而发自内心的爱上这个班集体,这样才会为自己树立起威信,管理起来也很方便.
因为你是一名班干,所以你肩膀上有着更大的责任,你要做的也就更多.班干的生活总是会充满各种辛酸苦辣.像当时初三(5)班带给我的那一系列的温暖,每当想起,都会带给我一种力量,使我充满活力去做好我该做的每一件事.班干生活带给我的,不仅仅是温馨,更多是成长与蜕变.
小学老师教学工作心得感想 妇联工作心得体会 物流工作心得感言
优秀班干部个人工作心得
共青团两进三同工作心得体会 选调生个人学习工作心得体会 行政工作培训心得
中小学班主任工作教育案例
我们班委这学期的工作大部分已经顺利完成了。在工作中，我们也发现了同学参与活动的进取性减孝同学对未来及就业形势疑惑等问题，我们班委会在下学期采取相应的措施。我们班委始终是为同学们服务的。一起来看看大学班干部班级工作个人总结范文5篇，欢迎查阅!
大学班干部班级工作个人总结1
大学的第一个学期过去了，从担任班级联络员到班长的竞选再到此刻的寒假，似乎那一切只是昨日的事情。担任班级班长让我学会处理很多事情，但也曾碰到很多的困难。虽然最终都慢慢的解决了一些，可是仍然留有遗憾。
竞选班长时，我想为班级做一些事情，也想锻炼自我。并且还承诺会帮大家做我们班的成长记录。这一些在这个学期都做到了，可是并没有做的完美，存在很多漏洞。
在担任班长期间，首先要获得大家的信任，所以人际关系的处理成了一个重要的环节。这方面我还能较好的处理。
在组织活动时，我有时候过于情绪化或者梦想化，过少的研究了班级同学的参与兴趣，还有前期的准备和活动时间等等。之后稍稍的进行了改善，多长了个心眼，研究全面再进行，但组织本事还需提高。
作为班长要进行班委任务的分配，这个问题便很沉重，毕竟当班委各司其职的时候，有时候很难让其他班委(指的是职责不是那方面的)介入，可是在考试来临时，学委的工作过重，还有活动多时，组织委员和团支书的事情繁重等等。在这个学期里，分配任务时，我会让班委互相帮忙，当任务繁重的时候向我提出，我再进行分配。有段时间，我让班委将自我的任务写在任务，再分配，但效果不好。所以暂时只能在班委会时进行搭档分配。班委在工作上都很尽职，同学的信任度也在慢慢提升。
同学对班级管理上有自我的提议和意见。开始时没有及时的了解和处理，之后辅导员助理提议使用班级意见簿，效果很好，让我能够明白同学的不满和误解在哪里。并且对其进行解释和改善。
同学之间较陌生，在这个学期由于不是像高中固定教室，导致同学之间沟通较少，在几次活动下来同学们互相熟络，但团结度有待提升
经过这个学期，担任班长中所暴露出来的问题有
个人
1.事情安排上不完善。易拖泥带水
2.在本学期后半段对个人的要求松懈。
班级里
1.同学参与活动的进取性不高，配合度尚可。
2.所办的活动形式较为单一，也较少
3.班委开展工作有时得到同学的配合度不高
下一个学期的工作中，我会努力去克服这些问题。尤其在班级活动组织上提升同学们进取性，并且增加同学之间的沟通交流。
大学班干部班级工作个人总结2
这一学期以来，我一向在努力干，自以为对得住这个班级，团体方面的从把班册做出来，到组织班级同学海边烧烤，最终为同学们准备复习材料，小的方面诸如签到，传达通知等自然不在话下。应当说，每个班长都是爱着自我一手带的班级，也在努力经营着这个班级。但其效果究竟怎样样，有哪些值得以后工作借鉴，又有哪些不足以及下一步的改善计划又是什么。本文行文目的就在于解决上述问题。
一、取得的效果
本学期以来，在大家一致的努力下，我们班取得了良好的成绩，并得到了教师的一致认可。我班获得了校级“优秀团支部”的荣誉称号，并在我院第一届“班级文化节”中获得二等奖，并且其中的班册单项成绩更是全院第一。这些成绩的取得，离不开同学们对班级工作的支持与帮忙，同时在此也要肯定班级干部的带头作用。
此外，就班级风气来看，相比上学期而言，有较大好转。逃课，随意请假现象有较大好转，班里同学们的学习热情高涨，考风考纪进一步改善。同学关系方面，同学之间关系更融洽了，互帮互助，团结拼搏是对我班同学的真实写照。
二、需要坚持的优良工作作风
接任班长一年以来，针对我班实际情景，我提出了对于班级通知传达的几点不足的改善措施，并督促其他班干部认真贯彻落实。这些措施我觉得仍是我们下期工作应当借鉴和坚持的。
第一是对于通知的传达。首先确保飞信传达准确，及时。决不允许当天要通知的事拖到第二天。其次，飞信通知必须要把握好时间。上课，午休，晚上睡觉前半小时，若无特殊情景的，不允随便发飞信许打扰同学。第四，对于飞信中有提到要同学回复的，在收到同学信息后，必须要及时给予回复。
第二点，时刻坚持着对班级工作的高涨热情。这学期以来，其他四位班委对班级工作都一向十分关注，给予我工作时的极大鼓舞。在此一致对四位表示由衷的感激。班级干部，就是要进取做好带头作用，对待工作要有火一样的热情，对待同学要有春天一般的温暖。这点要牢牢把握。
最终，坚持倾听同学们的意见或提议。对于涉及班级同学的切身利益的问题，我们采取大家团体投票表决的方式来进行，并依照少数服从多数的原则进行最终决策。并不断听取同学对班级各种事务管理意见或看法，并及时给予反馈和改善。
三、亟待改善的不足及原因分析
在本学期的工作中，我班虽说取得一系列骄人的成绩，但我们班干部在经过讨论后也总结出以下不足:
第一、班干部分工不明确。在诸多班级大大小小的事务管理中，本人承担了其中大部分事物，其他四人则分摊了其中很少的一部分。所以班级导致诸多事务有时无法准时，高效的完成。
究其原因，还是本人个人原因，上学期本人心态没有摆正，一心准备干完半年就走人，这学期以来，本人竞选时说要一改往日作风，于是对班级也能够说是励精图治，兢兢业业就是想为班级多干些实事，可正是因为此，却忘了团队合作，可能我需要证明自我吧，但却忘了其余四位同事的想法。
第二、与班级干部没有进取交流，沟通。本学期以来，自我对班级事务大包大揽，很多事也没有征得她们的意见或看法，事后也没有与她们进取探讨，沟通有关事宜。这就导致了很多班级事务班干部信息不对称等诸多问题。
现分析其中原因，我觉得还是自我的心态问题。本学期来，由于继续兼任学院学生会自律部部长一职，而学校和学院活动又比较多，加之活动安排又十分集中，所以很多时候是真的没有过多时间来交流讨论的余地。坦白说，有时真的压力很大，也没顾及到那么多就依照自我的想法去办事了，对此也表示歉意。
四、下一步计划
大三上学期级以后所在留任的日子里，我将一如既往的坚持我班优良传统，不断改善工作中的不足，更好的为同学服务，具体实施计划如下:
第一、继续坚持我班班干部优良工作作风并不断向其他班级管理汲取先进经验。在认清自我做得好的方面的同时，也要不断向他人学习，不断提高我班管理水平，努力探索出一条更先进，更适合我班班级蓬勃发展的新路子。
第二、深入对班级管理所出现的问题进行改革，并让同学监督实施。一个班要想蓬勃发展，班级建设过程中出现的问题不解决，这必将大大阻碍各项措施优越性的发挥，极大地影响班级干部的声誉和形象，无疑是影响班级发展的绊脚石。为此，班级领导班子必须时刻坚持清醒的头脑，不断理解同学的监督，方能为推动班级建设做出自我的贡献。
五、展望
抚今思昔，思绪万千，憧憬未来，信心百倍。以上客观分析了班级建设中的问题与原因，并对下一步怎样走提出了计划。班级干部，若能认真贯彻之，必将迎来我班班级建设之新气象，能够有以下畅想:
首先，对于班级事务的管理，我想应当是能够用“阳光”来形容，班级干部的服务事贴心，周到。各重大班级事务，同学们进取参与，发表自我的看法，并进取做好监督工作，班级事务真正做到公平，公开，工作。这真是使所有班级成员如浴“阳光”。
第二、班级同学交流不甚密切，班级团结大繁荣。各同学互帮互助，友谊不断加强，整个班级体流露出一种祥和，温馨的气息。
第三、同学们前程似锦，考取研究生的直接考走了，找到工作的直接上班去了，剩下的公务员也呆在了“衙门”，啃着铁饭碗。未来的五年，十年里，二十年里班级同学聚会，大家一齐团体回忆大学完美时光，真是“指点江山，激扬文字，粪土当年万户侯”，此番景象真是令人憧憬!
最终，为不断建设我班而努力奋斗!
大学班干部班级工作个人总结3
1学习
本班学风一向坚持不错，学习主动性较高。部分同学具有较高的学习热情，主要集中在专业知识和体育专项的学习。同学会自发去参观各种讲座丰富课余生活，提高知识水平，开阔视野，也增加了个人对专业的学习热情!本班同学能够自觉去图书馆内查阅各种资料，拓展课外知识。同时充分利用图书馆良好的学习环境进行自习，同学之间也能够相互督促结伴学习，构成不错的学习风气。期末，学习委员以及班上的学习精英会及时整理复习资料供大家参考，构成资源共享，互帮互助结对子的良好气氛。学习上存在惰性的同学受团体的影响也会加入其中。在同学们的共同努力下，期末成绩还算梦想，班上不少同学都获得了奖学金，其中一等奖学金有四名，二等有九名，三等有三名，国家励志奖学金一名，三好三名，优秀干部二名等。
2党建
本班现有39名同学，其中四名预备党员，党进取分子若干，相信在团干部的共同努力下我们班会有越来越多的入党进取分子，本班入党进取分子的热情都表较高，能够进取找入党进取分子谈话，定期向党组织提交思想汇报。本学期，有三名同学发展成预备党员。在发展大会上，本班进取分子表现较为突出，能够进取发言，入党进取性有目共睹。
我们定期召集党进取分子与入党联系开会，一来学习上级下达的思想，完成上级不布置的任务;二来加强进取分子与入党联系人的联系，是入党联系人更好的了解进取分子的情景为发展优秀党员奠定基础。
3生活方面
寝室方面，本班卫生坚持情景较好，未有不合格的情景。本班现有17名同学享受的国家补助，这几位同学都是班上优秀的同学，学习努力工作努力，生活勤俭节俭。平日活动中，我们会研究到这部分同学在行的理解本事。我们会研究活动的预期消费，并听取这部分同学的意见。因为大家都还是学生，没有经济来源。我们会避免消费过高的活动。上学期几名同学自觉捐出自我的思想品德奖学金捐出来做班费，作为班级活动的经费。
4活动
在过去的大学生活里，班级的凝聚力主要表此刻各种班级活动中。团日活动中，我们组织团支部去敬老院献爱心活动，在清明期间我们还组织烈士陵园扫墓。活动颇有意义，但团体活动总少不了欢声笑语，我们不仅仅体味到活动本身的意义，并且增进朋友们之间的距离。同学们能进取参加户外活动，出勤率都很高。同时我们还邀请外班同学一齐参加，本班同学也都十分热情邀请自我的外班好友，为活动增加了不少人气。这种方式也增加了班与班的交流，增进了彼此的感情。
上学期临近暑假，借暑期实践活动我们组织了两次外出活动，这次实践活动，调动的是大家的力量。前期班委将准备工作尽量完善好，将计划完善好，好让活动进行的更加顺利，也是期望活动结果到达圆满的效果。在班委与同学共同努力下，活动进行的十分顺利。活动形式多样，分工明确，分成的小组都能打造出一个精干的团队。班委同学们都在此次活动中得到了锻炼，也积累了实践活动的经验。相信在今后的活动中，我们能组织的更为周全。除班级的团体活动，本班以个人为单位参加活动的同学也异常多。如本班健美操队的同学代表学校多次出席四川的各种比赛，取得了骄人的成绩。有参加其他学院承办的科技节的DV大赛获得二等奖的好成绩等等。
可是大家对学校安排的活动有抵触情绪，相对不喜欢的项目抵触情绪比较严重，很多时候，同学们需要经过较长时间的说服才愿意去参加活动。这个问题我认为主要是两个方面造成的：一方面是我们班委会教育工作做的不够好。另一方面是学校在安排某些活动时欠研究，导致活动的进程和事前宣传的不一致，进而破坏了学生们各自的生活安排，产生抵触情绪。这个问题我想采取的方法是：自愿优先，分组轮流：即如果有人愿意主动的参与到活动中，我们鼓掌欢迎，可是如果自愿者数量不足，那采取分组轮流制：即按学号或者其他方式，轮流代表班级参加活动。
大学班干部班级工作个人总结4
时间如光如电，__年的下个学期又快结束了，这个冬天我和__2班的同学们在一齐走过了大三的第二个学期。回首这学期，这是我们真正思考大学、寻找目标、确定目标并为之努力的一个学期，这是我们更加团结友爱、收藏宝贵记忆、谱写青春纪念册的一个学期，这也是我们这一届班委继往开来、辛勤付出、与全班同学共同提高的意义非凡的一个学期。
回顾我们班委的这学期的工作，我们班级建设取得了不少成绩，当然也存在一些不足;为此做个总结，以便下学期的工作能够更顺利地开展。
一、精简的班委组合
前一届班委根据上年的工作经验，根据班委的工作职责，在班委的设置上进行了精简，所以这一届班委设有班长，副班长兼生活委员、学习委员、文体委员各一名，比上一届缩减了两个名额。这样的设置使我们的工作分配更加严格、更加合理了，办事效率更高了。经过一个学期实际工作的证明，我们这一届班委都是认真负责的同学，是真正为同学服务的班委。
二、有特色的班级建设
为把我们班建设为“有制度，有特色，有活力”的班团体，我们班委在这方面下了很大的努力：
班级考勤制度：根据上一届的经验，我们班这学期设有两个考勤员，由副班长和副团支书严格执行，并每周一进行公布核对;加之我们班经过班委、团委、党员、预备党员、进取分子的模范、督促作用，所以总的来说我们班这学期出勤情景是令人满意的。经过考勤制度，上课的纪律得到了保证，班里的学习氛围表现的很浓厚。
班级财务制度：我们班的班费由副班长兼生活委员来管理，做到合理地收取班费，大笔开销需要班委会经过，并且每次活动的开销后或者每隔一段时间会对班费使用情景进行公布，理解全体同学的监督，实现了财务制度的公开、透明。
我们班还设立了宿舍管理制度、班委管理制度、班委换届选举制度、活动管理制度等，使我们班真正成为了“有制度”的班级体。
班级药箱建设：这是我们这一届班委的一个创新，班级药箱为秋游、院运会、院篮球赛、各种体育赛事及各种班级活动供给药物保证，从而为同学们供给必须的安全保障;也为同学们的日常生活供给贴身保护，满足了同学们平时必须的药物急需，同学们有需要都可使用。
班级学风建设：我们班从上学年开始，都是经过飞信来布置作业、督促同学们交作业的，确保了每个同学都能准时的交作业，所以我们班交作业的情景十分好;学习委员还会经过各种渠道，给同学们供给与学习相关的信息;还进取组建了学习兴趣小组。经过班委及全体同学都共同努力，在我们班构成了良好的学习氛围。在学期初的综合测评中，我们班被评为“先进班团体”，很多同学都取得了很大的提高。这学期开始，很多同学都已找到了目标，所以都自觉地勤奋学习了，在班内构成了很好的良性竞争氛围。
我们班委还在各方面的细节上都下了努力，如：为使班会变得更加活泼，我们加进了游戏环节;为解决秋游选址难的问题，提高讨论的效率，我们班委进行了各方调查、实地考察等;同时，我们班委也进取地、很好地完成了学院领导、教师交待的各项任务。
三、青春纪念册
10月11日至12日，我们班组织了一次秋游活动，地点是萝岗区历奇农庄。这是我们班委、团委精心策划的，为的是能在大学四年中留下更多共同的记忆，谱写我们的青春纪念册。我们班大部分同学都参与了这次秋游活动，活动资料主要有：历奇游戏、野
炊、露营等。在历奇游戏中，无论是“蜻蜓点水”、“同心圈”，还是“大脚八”，都是团体的游戏，经过愉快的游戏，增进了我们的互信，使我们更加团结了。相信我们也会永远记得野炊时煮出来的菜的味道，回味露营的新奇，还有那篝火晚会、娱乐活动、真心话大冒险等。这是我们共同的宝贵的记忆。
10月25日，我们班参加了院运会。在这次的运动会，班干为准备工作、后勤工作、比赛组织工作都付出了很多的汗水，整个运动会体现了我们班同学的团结友爱、进取进取，所以我们也获得了令人满意的成绩。在这次运动会，我们又收藏了很多的记忆：比赛中同学的活力、还有那加油呐喊声、还有出场时展现的班级风貌……可能最难忘的是男女4ⅹ100接力，完全体现了我们班的班级精神。一个个感人的瞬间写进了青春纪念册。
11月份，我们班参加了院篮球赛，并卫冕冠军，这是自大一新生杯，我们班第三次蝉联冠军。一向以来，篮球赛是我们班最值得骄傲的体育比赛项目。在这次比赛中，我们班委出色地完成后勤及组织比赛等工作，并把每一次的比赛情景都写进了班级博客，把精彩瞬间写进了照片，作为永远的记忆，永远的骄傲。
根据计划，我们这学期考完试后还有一个年末聚餐等。我发现我们班的同学都是很热爱我们班的，所以都已经懂得珍惜我们在一齐的时间，收藏共同的记忆，谱写我们的青春纪念册。这就是我们06__2班。
总的来说，我们班委这学期的工作大部分已经顺利完成了。在工作中，我们也发现了同学参与活动的进取性减孝同学对未来及就业形势疑惑等问题，我们班委会在下学期采取相应的措施。我们班委始终是为同学们服务的。
作为班长，在此我对班干说声：你们辛苦了!我总相信：明天会更好的——因为我们努力了!明天征程会站在今日的总结之上!
大学班干部班级工作个人总结5
首先，要感激09秘书8班的同学们，是你们的支持让我有机会在班长这个职位上得到更多的锻炼，也因为你们的进取配合让每一项班工作都能得到更好的完成。
在这一年里，我的工作主要是参加每月两次的例会并完成相应的工作，发通知，参与班团活动的策划，团结班上同学及参与、维持各项班工作的正常进行等。事情是琐碎而繁重的，可是我努力让自我充满热情地做好每一项工作，期望自我能带个好头，让整个班朝着一个好的方向发展。
秘书班的情景较其他班要特殊一些，主要表此刻学生居住地比较分散，37个同学29个宿舍，无论在信息交流还是管理上都有必须的难度。再加上目前课程较少，仅有部分课程是小班教学，所以在课堂上发布通知或是加强班内同学彼此的联系都有做的不足的地方。这些也是在下一任班干需要改善的。
本学期班里的班会开得较少，主要是研究到同学们的社团活动较多，在开班会的时间上不容易统一，所以能用飞信通知的都用飞信通知了，最大限度地保证了同学们的自由支配时间。另外，我期望在班上营造的是一种内在的凝聚力，而不是过多形式上的东西。比如在需要搞活动的时候，我期望我们班的同学都能热情、进取地参与其中，并且能体会到09秘书8班是一个温暖的、密不可分的整体，然后真正地收获到一些东西。而在其他的时间里，则能够专心去做一些自我喜欢的事情。
在班委方面，目前的分工较上学期要明确地多，并且所有的班干都会很认真、负责地将自我的工作完成。可是有一点需要指出的是，有一些工作是需要大家共同合作，共同分担的，不要以为不是份内的事情就将某些工作完全地交给某个班委完成。比如说班团活动，这些事所有的同学都能够出主意、策划方案。所以期望班委在工作上能更主动些，一个人的价值在于能为别人做多少贡献，我们要尽量杜绝推卸，不然在需要发动班上同学的时候，同学们可能会因为担心承担过重的职责而不敢参与。
在这一学年的工作中，也暴露了自我不少的缺点。比如在协调工作的时候，有时会过多干涉班委的工作，反而不利于调动各班委的工作进取性，但有时又将事情放的太开，导致对某些工作的进度缺少认识，这两者之间的平衡把握的不够好，需要改善。其次，在收到新的工作任务的时候，有些工作能够分配下去的尽量分配下去，事必躬亲效果并不必须好，要学会一些基本的人力资源调配。
最终，我觉得在09秘书8班的日子工作并欢乐着，我期望此刻换届之后，下一任的班干能够比我们这一任做的更好!我以往说过，只要用心去做了，就会后悔。回首这一年，我想说，我没有什么值得遗憾的了，接下来的生活，我也一样会很用心的去过。祝福下一任班干，也祝福我们的09秘书班!
下面是五度学习网分享的班干部班级工作总结。供大家参考! 大学生班干部个人工作总结篇一 晃晃乎，时间急速飞奔，又是一个春暖花开，家和人乐的季节，走过夏雨，踏过秋河，饱经风雪，我们正向新的一年迈步。
半年来，我配合系部和部长工作，通过体育将系部和班级联系在一起。期间不敢说自己付出了什么巨大的努力，也并没有做什出么惊天动地的大事，但半年多的工作里，总算找到了些工作的自信，想想自己走过的脚印，是一个个留在了校园的土地上，实实在在。
作为体育干事的我，要感谢许许多多帮助过我的人，感谢部中一帮好兄弟姐妹尽职尽责，感谢团委领导对我的信任帮助和他们的期望相比，我取得的成绩并不能与之划起等号.如何再接下来的工作里，作出些实在的事，是我下学期工作所应该思考的.
本部门工作具有工作量大、面广，且透明度高，工作开展难度相对较大。这就要求我们干事在组织具体活动、开展相关工作时应做到准备充分、计划明确、分工细致、工作落实、统筹兼顾。因而实行计划工作总结工作制十分必要，从而做到各个击破、步步为营;在日常工作中，我应加强与各班之间的交流，充分发挥体育委员的作用，使工作进一步落实;在举办系内体育比赛中应进一步调动学生参赛热情，为体育部提高比赛组织水平，建立比赛信用机制。
一、工作目标
(1)积极组织系内体育比赛配合部长工作,做到提升比赛水平，使比赛顺利进行。
(2)各项活动的举办要做到成功，让同学们从活动中得到的不仅仅是身体的锻炼还要有的意义。
(3)通过对各项赛事的举办与参加做出总结上交部长.
(4)参加每周一次的例会,不迟到,旷会,会中做好会议记录.
二、主要工作任务
(1)积极配合部长的工作及各部开展好各项工作。
(2)积极配合学生会工作的开展。
(3)迎接新生篮球赛,并完成部长分配下来的任务。
(4)认真负责的进行课间操考勤
以上是我目前对下学期的工作计划。相信只要我努力认真地去做各项活动，我会把活动做得更好，让同学们在的大家庭中更温暖学到的更多的知识技能。我一切工作都围绕同学的利益以及我们经管系的集体荣誉为中心的原则，才能完成各项工作，才能得到老师和同学们的肯定!所以我将尽职尽责踏踏实实的做好工作，为我系争光。
进入大学已有半年了，回想刚踏入大学校门，对一切都充满好奇，大学的学习、生活、工作是怎样的，恨不得在一天内全都体会了。对学生工作一直不解地当起了班级的临时负责人，有些许惶恐，战战兢兢地边问边学习如何做好工作。然而刚踏入校园时对校园的不熟悉，对老师的不熟悉，对同学的不熟悉，都给一开始的工作增加了一定的难度。顶着烈日奔走在校园，找一个个我并不认识的老师，学姐学长;一个个寝室的通知事情;每个讲座前的点名，即使我还没有认全我们班级的同学。那是的工作强度较大，难度也较大，但我却庆幸，正是因为当了这个临时负责人，能快人一步了解了我们的校园，我们的老师，我们的同学，还有一群热心的学长学姐。在接下来的班委选举中，也为我赢得了较多的票数，虽然有一些并不愉快的小插曲，但也还算顺利地成为了班级的团支书。
在接任班级团支书之后，一开始，感觉有点不知所措。因为先前并没有做团支书的工作经验，所以对团支书的工作知之甚少，也不知道应该去哪些工作。但在班级几位同学的热心帮助下，让我渐渐掌握了工作的要点，也能还算得心应手地开展工作。
本学期的两次团日活动反xx和弘扬阅兵精神主题团日活动。主体上讲，都还算成功。并不是简单敷衍了事，而是都经过了精心的策划准备，也取得了较为明显的效果。
第一次的团日活动，在班长和副班长的异同协作下，以出手抄报和讲故事的形式，让大家一笔一划地将反xx的思想、信念融入手抄报中，然后在学校的宣传栏进行展出，而讲故事则让大家以真实的故事达到了警醒大家的效果，这次反xx主体团日活动既对本班的同学进行了反xx的，也在全校范围内进行了宣传。
第二次的团日活动，围绕弘扬阅兵精神，不再以单一的欣赏阅兵仪式为主要形式，而是在欣赏一些阅兵视频后，又以ppt的形式向大家展示了建国六十周年来，各个时期的阅兵仪式，让大家或故历史，展望未来，而之后小组唱歌，微型军训等让大家能融入到整个活动中，现场气氛活跃，达到了预想的效果，甚至还超出了我的预想。虽然在活动之前，进行了较多的准备，花了很多的时间和精力去做ppt，收集材料，申请多媒体教室，但看到大家这样积极的参与，在活动中这么开心尽兴，我想，先前的付出都是值得的。与其随便想个形式，应付了事，还不如好好认真的去做好这件事，让大家都开心，何乐而不为呢?
在自己的工作方面，我努力做到尽职尽责，该我做的我一定尽力把它做完做好。但在班级的平时组织管理中，我可能花的心思精力就没那么多了，常有种不在其位，不谋其职的姿态，忽略了班委之间除了分工之外还有合作。而在一方面，我想也不仅仅是只有我存在这样的问题。
就像我竞选班委时所说的，因为我们班以女生居多，以为开展工作很困难，但是显然这只是我杞人忧天。大家对我的工作很支持，对别的班委的也是，虽说有时难免会有一点的抱怨，但大家参与活动的热情都听高涨的，这对我们班委开展工作来说无疑是很有利的。半年的工作一切进行的还都算顺利，这半年，我也收获了很多，体验了所谓的大学生活，有幸能成为班团委的一份子，为班级同学服务，和大家相处愉快。这半年，我值了!
大学生班干部个人工作总结篇二
首先，要感谢09秘书8班的同学们，是你们的支持让我有机会在班长这个职位上得到更多的锻炼，也因为你们的积极配合让每一项班工作都能得到更好的完成。
在这一年里，我的工作主要是参加每月两次的例会并完成相应的工作，发通知，参与班团活动的策划，团结班上同学及参与、维持各项班工作的正常进行等。事情是琐碎而繁重的，但是我努力让自己充满热情地做好每一项工作，希望自己能带个好头，让整个班朝着一个好的方向发展。
秘书班的情况较其他班要特殊一些，主要表现在学生居住地比较分散，37个同学29个宿舍，无论在信息交流还是管理上都有一定的难度。再加上目前课程较少，只有部分课程是小班教学，所以在课堂上发布通知或是加强班内同学彼此的联系都有做的不足的地方。这些也是在下一任班干需要改进的。
本学期班里的班会开得较少，主要是考虑到同学们的社团活动较多，在开班会的时间上不容易统一，所以能用飞信通知的都用飞信通知了，最大限度地保证了同学们的自由支配时间。另外，我希望在班上营造的是一种内在的凝聚力，而不是过多形式上的东西。比如在需要搞活动的时候，我希望我们班的同学都能热情、积极地参与其中，并且能体会到09秘书8班是一个温暖的、密不可分的整体，然后真正地收获到一些东西。而在其他的时间里，则可以专心去做一些自己喜欢的事情。
在班委方面，目前的分工较上学期要明确地多，而且所有的班干都会很认真、负责地将自己的工作完成。但是有一点需要指出的是，有一些工作是需要大家共同合作，共同分担的，不要以为不是份内的事情就将某些工作完全地交给某个班委完成。比如说班团活动，这些事所有的同学都可以出主意、策划方案。所以希望班委在工作上能更主动些，一个人的价值在于能为别人做多少贡献，我们要尽量杜绝推卸，不然在需要发动班上同学的时候，同学们可能会因为担心承担过重的责任而不敢参与。
在这一学年的工作中，也暴露了自己不少的缺点。比如在协调工作的时候，有时会过多干涉班委的工作，反而不利于调动各班委的工作积极性，但有时又将事情放的太开，导致对某些工作的进度缺少认识，这两者之间的平衡把握的不够好，需要改进。其次，在收到新的工作任务的时候，有些工作可以分配下去的尽量分配下去，事必躬亲效果并不一定好，要学会一些基本的人力资源调配。
大学班干部工作总结最后，我觉得在09秘书8班的日子工作并快乐着，我希望现在换届之后,下一任的班干能够比我们这一任做的更好!我曾经说过,只要用心去做了,就会后悔.回首这一年,我想说,我没有什么值得遗憾的了,接下来的生活,我也一样会很用心的去过.祝福下一任班干,也祝福我们的09秘书班!
大学生班干部个人工作总结篇三
进入大学已有半年了，回想刚踏入大学校门，对一切都充满好奇，大学的学习、生活、工作是怎样的，恨不得在一天内全都体会了。对学生工作一直不解地当起了班级的临时负责人，有些许惶恐，战战兢兢地边问边学习如何做好工作。然而刚踏入校园时对校园的不熟悉，对老师的不熟悉，对同学的不熟悉，都给一开始的工作增加了一定的难度。顶着烈日奔走在校园，找一个个我并不认识的老师，学姐学长;一个个寝室的通知事情;每个讲座前的点名，即使我还没有认全我们班级的同学。那是的工作强度较大，难度也较大，但我却庆幸，正是因为当了这个临时负责人，能快人一步了解了我们的校园，我们的老师，我们的同学，还有一群热心的学长学姐。在接下来的班委选举中，也为我赢得了较多的票数，虽然有一些并不愉快的小插曲，但也还算顺利地成为了班级的团支书。
在接任班级团支书之后，一开始，感觉有点不知所措。因为先前并没有做团支书的工作经验，所以对团支书的工作知之甚少，也不知道应该去哪些工作。但在班级几位同学的热心帮助下，让我渐渐掌握了工作的要点，也能还算得心应手地开展工作。
本学期的两次团日活动反xx和弘扬阅兵精神主题团日活动。主体上讲，都还算成功。并不是简单敷衍了事，而是都经过了精心的策划准备，也取得了较为明显的效果。
第一次的团日活动，在班长和副班长的异同协作下，以出手抄报和讲故事的形式，让大家一笔一划地将反xx的思想、信念融入手抄报中，然后在学校的宣传栏进行展出，而讲故事则让大家以真实的故事达到了警醒大家的效果，这次反xx主体团日活动既对本班的同学进行了反xx的，也在全校范围内进行了宣传。
第二次的团日活动，围绕弘扬阅兵精神，不再以单一的欣赏阅兵仪式为主要形式，而是在欣赏一些阅兵视频后，又以ppt的形式向大家展示了建国六十周年来，各个时期的阅兵仪式，让大家或故历史，展望未来，而之后小组唱歌，微型军训等让大家能融入到整个活动中，现场气氛活跃，达到了预想的效果，甚至还超出了我的预想。虽然在活动之前，进行了较多的准备，花了很多的时间和精力去做ppt，收集材料，申请多媒体教室，但看到大家这样积极的参与，在活动中这么开心尽兴，我想，先前的付出都是值得的。与其随便想个形式，应付了事，还不如好好认真的去做好这件事，让大家都开心，何乐而不为呢?
在自己的工作方面，我努力做到尽职尽责，该我做的我一定尽力把它做完做好。但在班级的平时组织管理中，我可能花的心思精力就没那么多了，常有种不在其位，不谋其职的姿态，忽略了班委之间除了分工之外还有合作。而在一方面，我想也不仅仅是只有我存在这样的问题。
就像我竞选班委时所说的，因为我们班以女生居多，以为开展工作很困难，但是显然这只是我杞人忧天。大家对我的工作很支持，对别的班委的也是，虽说有时难免会有一点的抱怨，但大家参与活动的热情都听高涨的，这对我们班委开展工作来说无疑是很有利的。半年的工作一切进行的还都算顺利，这半年，我也收获了很多，体验了所谓的大学生活，有幸能成为班团委的一份子，为班级同学服务，和大家相处愉快。这半年，我值了!
更多相关内容：优秀班干部主要事迹竞选班干部演讲稿民兵整组工作总结3篇工作总结
范文大学生党校学习心得体会大学生应征入伍政策大学生价值观大学生参军政策大学生暑期实践报告常州大学生创业政策
对于上学期本班的班委的工作，总体觉得都很好，各个班干部对自己的工作都尽心尽责，及时传达通知，加强班级管理。班委组织的班级活动加深了同学间的友谊，同时，班委带头学习，促进了班上的学习氛围，同时班级关系也维持的很好，做到了认真负责、公平公正，希望各班委继续坚持，为我们三班创造更多的光辉事迹。
不足之处：大三时比较关键的时期，应多做些考研、就业方面的工作，如成立考研小组，统计比亚后直接就业的同学名单，定期讨论考研就业方面的信息，分享相关资料。
个人工作总结
2012年9月3日，我开始踏上大学的征途，毫无疑问，大学是一个小社会，不仅仅是学习高等知识，更重要的是提升个人能力，所以我开始了新的计划.在大学里,我要不平凡的走过，无论是学院还是班级,我都尽力的争取.正是这样,我成功的当成了班级干部。当队长宣布我是纪律委员的时候，我是既兴奋又感到任重道远，因为我知道纪律委员这个干部不好当，因为工作的顺利进行，需要同学们的高度配合和合作无间。
作为纪律委员，顾名思义，就是管理好班级的纪律工作。一支好的军队需要严明的纪律,同样,一个好的班级也需要有良好的纪律.班级有了良好的纪律,才会有好的学习氛围,才会有较强的凝聚力,同学间才会有融洽的人际关系。回顾过去的半个学期，我的责任是记录考勤情况和维持自修的纪律, 这也使我学到了很多东西，尤其是在与人打交道这个方面上获益非浅.因为我不能也不会用强硬的口气对别人说,别讲话了!毕竟,我们都是大学生.都有一定的处事原则和自我约束能力. 但俗话说的好："没有规矩不成方圆"，这里所说的规矩与我所提到的尺度是一致的。无论是"规矩"还是"尺度"都需要有人去操执和把握，只有正确的操执，合理的把握，才能达到"成方圆"之目的。
在管理班级的过程中，难免会遇到各种各样的困难，面对这些困难时，也产生过放弃的念头，但我一次又一次的说服自己不要放弃，因为放弃，就意味着以前的努力都白费了，我不甘心。所以，到了今天，我已经能够坦然面对各种困难，尽自己最大的力量去解决它们。在管理的同时，要严格要求自己，因为自己的一举一动都被同学们看在眼里，如果连自己都管不好，如何去管别人?当然，管理时一定要有耐心，要顾及同学们的感受。
今后，我打算将工作重心转移到学风建设上去，配合班级的各个干部将班级的学风工作做好。对我们学生来说，学风是指在一定的人生观和学习观的支配下，在学习态度、学习目的、学习纪律、学习方法和意志品质等方面的综合体现。优良的学风可以保证和促进学生高质量圆满地完成学业，而且还可以使学生养成许
多终身受益的习惯。可以说优良的学风是造就人才的前提和基础。在加强班级学风建设的过程中，我们在课余时间都努力地向同学传递着一种乐观人生的态度。无论是为了目前的学习，还是为了今后事业的成功和生活的幸福，我们要建立一种积极的心态去面对每一天，使我们每天都拥有良好的心情。因为成功的唯一阻碍就是自己的心态。培养同学们建立一个乐观的心态，能够克服学生在当今社会的种种诱惑面前丧失一种圣洁的信念、奋斗的理想，保证我们自重、自省、自警、自励，从而能够使我们在大学阶段达到一种高尚人格的修炼。经过一段时间的实践，班级的学风大大地加强，同学们的学习热情也十分的高涨，这对我们的工作是个肯定也是个鼓励。
作为班干部，我们应带动全班学生齐心合力，共同打造出学习氛围更加浓厚的、团结互助的，具有强大凝聚力的班级。
江勇忠二零一二年五月
工作总结
时间如白驹过隙，一年的大学生活已告一段落，大一就这样过去了，还真有点舍不得。一年的点点滴滴，现在回想起，也是别样的滋味在心头。
刚进入大学，我们班实行班干自荐制度，让每一个有意愿的人都能参与推选。我自告奋勇地走上讲台，做了一番介绍后，在黑板上学习委员那个职务下面写上了我的名字。最后，经过全班的投票表决，得到了大多数人的支持，我很荣幸的当上了我们班的学习委员。之后，我也顺利地加入了学生会，就这样，我的大学生活在这里起航了。
第一学期，辅导员就给了我一个任务，让我们班负责发大一的军训服装。首先，接到这个通知，我很高兴，因为辅导员选择了我们班，这是对我们班的信任。我把这件事通知了全班同学，同学们也都积极参与。通过一天的服装发放，我感受到了班级的荣誉感和集体感，同学们也互相认识了解了。之后，紧接着是一系列的讲座，我负责通知全班同学。有一次，我们班有一个讲座，我们院的老师让我去申请教室。首先是去领表，然后在学校各部门盖章签字，最后还要负责写讲座内容。这些事虽然做下来有点累，但是我很乐意，愿意为班级服务。这样既锻炼了我的办事能力，也提高了我的写作能力。第二学期，我主要负责全班同学作业的催交，收发等。有一次，为了统计全班同学的课表，不惜熬夜也要按时完成老师交给我的任务。通过这件事，让我坚定了一个信念，不管做任何事，都要始终如一，不能半途而废，否则，一切的努力都是白费工夫。
其实，这个学期，我也有许多不足，我自己也感到非常遗憾。我自身的学习不好，没能帮助到同学们解决学习的疑惑。我也没有认真的学习，所以并没有以身作则，用自己的学习热情去感染同学们。作为学习委员，我知道自己的能力远远不足，因为这份不足，我只有让自己更努力，用一颗真诚的心去做，期望能做好一切，多为班级做贡献。
这一年的班干工作给我最大的体会是：很多时候不能只记得自己，要有为全班同学服务的意识，这样，同学们会更好地支持班干的各项工作。担任班干的这一年里，让我学到了许多东西，各方面能力都得到了提高，如沟通能力、组织能力等。担任班干虽然很累，但是很快乐，我很享受这种快乐的过程。“服务同学，完善自我”一直是我担任班干的准则，以至于我的工作能够顺利进行。
王树东
