纪检党风廉政演讲稿

演讲稿具有总结性与实用性的特点，是一种观点明确的书面材料。演讲稿是以生活为中心，如何根据生活中的感悟，写出一份有意义的演讲稿呢？以下是小编整理的关于纪检党风廉政演讲稿，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助！

纪检党风廉政演讲稿1

2014年是全面深化改革的第一年，我县供销系统党风廉政建设和纪检监察工作的总体要求是：深入贯彻落实党的十八大和十八届二中、三中全会精神，根据中央和省、市、县纪委全会的部署要求，以开展党的第二批群众路线教育实践活动为契机，着力转变机关和党员干部工作作风，深入推进以完善惩防体系为重点的反腐倡廉建设，自觉围绕中心，服务大局，为建设闽江口金三角经济圈北翼强县和把供销合作社打造成为农民生产生活服务的综合平台提供坚强的纪律保障。

一、强化责任意识，进一步落实党风廉政建设责任制

1.完善党风廉政建设责任。遵循上级纪委要求，县基两级领导班子特别是主要领导要树立不抓党风廉政建设就是严重失职的意识，主要领导是第一责任人，领导班子成员根据工作分工对职责范围内的党风廉政建设负领导责任。制定《2014年县供销联社党风廉政建设工作责任分解表》，围绕责任分解、责任机制、责任考核、责任追究等关键环节，抓好“一岗双责”的落实，确保反腐倡廉各项工作落到实处。

2.扎实推进廉政机制。坚持将执行党风廉政建设责任制作为深入推进党风廉政建设的“龙头”工作，实行党总支书记和企业负责人层层签订党风廉政责任书，形成各个责任主体同心协力、齐抓共管的工作机制。深化廉政风险防控管理工作，力求通过创新制度机制，突出关键岗位的教育，突出重点事项的监督，突出热点问题的治理，突出长效机制的建立，为打造廉洁高效供销构筑牢固思想防线。

3.建立健全惩防体系。结合系统实际，认真制定《建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017年工作方案》，扎实推进供销惩治和预防腐败体系建设。在现有党风廉政建设责任制考核实施办法的基础上，研究制定切实可行的责任追究制度，同时建立比较完善的内部监督机制，形成功能完备、运转高效的惩防监督体系，确保落实党风廉政建设责任制取得实实在在的成效。

二、营造清廉氛围，健全完善反腐倡廉宣传教育机制

1.加强反腐倡廉政策学习。认真组织学习中央《建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017年工作规划》及省市县《实施意见》、中纪委十八届三次全会、省纪委九届五次全会、市纪委十届五次全会、县纪委十二届四次全会以及系列讲话精神，引导系统党员干部深刻把握廉洁政治建设的目标要求和丰富内涵，把思想和行动统一到中央对反腐败斗争的形势判断和要求部署上来，提高反腐倡廉的主动性、自觉性。

2.不断拓宽廉政教育方式。结合开展第二批党的群众路线教育实践活动，积极开展“为民务实清廉”主题教育，坚定为农惠农利农意识；深入开展科学的人生观、价值观和世界观教育，坚定理想信念，增强公仆意识，筑牢“防腐墙”；深入开展典型示范教育、反面警示教育、岗位廉政教育和作风纪律教育，不断提高党员干部遵纪守法的自觉性和坚定性。

3.积极推进廉政文化建设。继续探索构建符合供销社实际、体现供销社特色的廉政文化，进一步推动廉政文化进机关、进企业。注重廉政文化建设与系统全面深化改革相结合，与县供销系统党建活动相结合，与文明创建活动相结合，为党员干部营造良好的廉政环境氛围，促进和谐供销建设。

三、立足服务保障，着力构筑权力运行监督制约体系

1.加强规定制度执行情况的监督检查。加强对县供销联社及各基层社、各企业贯彻执行党的路线方针和政策法规情况的监督检查；加强对县基两级领导班子及其成员遵守党的政治纪律、组织人事纪律、经济工作纪律、群众工作纪律以及贯彻落实党风廉政建设责任制和勤政廉政情况的监督检查；执行“三重一大”集体决策监督制度，定期对党务公开、社务公开情况进行检查，保障职工群众的知情权、参与权、表达权和监督权，自觉接受干部群众和社会监督。

2.加强项目资金和关键环节的监督检查。突出抓好“新网工程”等有关为农专项资金使用情况的监督检查，要积极参与，全过程协调服务，变事后追究处罚为事前、事中监督服务，保障项目建设和资金使用的安全有效。加强对机关财务运行、社有资产管理等重点岗位和关键环节制度执行情况的监督检查，确保权力规范运行。

3.加强各项目标任务完成情况的监督检查。对县政府、市社下发的年度目标任务推进情况、县联社年度和阶段性重点工作目标任务推进情况进行督查。要细化分解落实重点目标任务，对未能完成的工作，要说明原因和待完成时限，及时提出工作建议，推动各项目标任务按期顺利完成，重大决策部署落到实处。

四、塑造良好形象，推进实现系统作风行风建设常态化

1.深化民主评议活动。继续抓好“基层评机关（科室）”、“机关工作人员测评”等活动，特别要充分发挥政风行风监督员（台）作用，积极做好监督员日常联络工作，定期向监督员通报供销工作情况，定期征求监督员对供销系统作风行风建设等方面的意见和建议，促进各项工作规范运行，进一步密切党群、干群关系。

2.制定行风建设保障措施。以打造“放心农资”为目标，推进优质、安全、放心农资经营管理体系建设；以实现农村消费便利、安全为目标，大力推进农村日用品“消费安全”诚信体系建设；围绕创建文明服务示范单位的要求，在全系统开展诚信经营、规范经营、守法经营活动，继续兑现服务承诺，进一步规范服务行为，实现作风行风建设的常态化，塑造为农服务良好形象。

3.加强机关干部作风建设。持续抓好中央八项规定的贯彻落实，坚持不懈纠正“四风”，深入推进“四下基层”、“四个万家”、“三服务”活动，进一步改进机关工作作风，切实提高工作效率和工作质量，在创新服务“三农”上取得新成效。认真贯彻《省机关效能建设工作条例》，树立抓发展必先抓作风的思想，全面唱响“马上就办”、“办就办好”的工作作风，保持“强势严管，强力问责”的工作态势，加大对“庸懒散”和不作为、乱作为等问题的问责力度，促进广大干部职工不断增强责任心和事业心，切实履行了工作职责。

纪检党风廉政演讲稿2

党风廉政建设和反腐败工作是事关党和国家整体发展的重要内容。以下是小编提供的关于纪检监察党风廉政工作的调研报告，希望对您有帮助!

在新形势下，基层单位如何加强纪检监察工作，狠抓党风廉政建设和反腐败工作，充分发挥职能优势，严格履行监管和服务职责，为推动地方经济发展、全面建成小康社会贡献新的力量，值得我们深思和探索。笔者作为一名基层单位的纪检监察工作者，结合工作实际，就如何做好纪检监察工作谈一下自己粗浅的认识。

一、目前基层单位纪检监察工作现状与存在问题

(一)监督力量薄弱。

一是机构不健全。目前基层单位虽然已经配备纪检组长和纪检监察员，但大部分没有独立纪检监察室。二是人员配备不齐。现在大多数基层单位纪检监察人员只有1～2人，并身兼多职，兼顾本职工作较少，致使纪检监察职能履行不到位。三是体制不健全。基层单位纪检组和监察室是在本级党组的领导下开展工作，这样的体制要发挥好监督作用就显得有些乏力。

(二)队伍素质不高。

纪检监察工作的专业性和政策性很强，需要纪检监察人员要有较高的政治素质和业务水平。然而大部分基层单位纪检监察人员刚刚走向纪检工作岗位，工作经验不足，同时缺少专业知识培训，致使纪检监察人员业务素质和知识水平不高，从而缺少新的工作思路和强有力的工作力度。

(三)干部职工认识不足。

基层单位处于工作的第一线，业务工作面广，任务繁重，大部分领导干部把工作重心放在完成工作任务上，而纪检监察工作往往流于形式。同时，部分干部职工没有认识到纪检监察工作的重要性，认为只要把工作做好了，不违背大原则就行，对纪检监察工作不支持配合，并有一种抵触情绪，严重制约纪检监察工作的开展。

(四)宣传教育不到位。

大部分基层单位把反腐倡廉宣传教育工作错误的认为是软件，没有把反腐倡廉宣传教育纳入整体工作之中。从当前基层单位反腐倡廉教育情况来看，仍是以开会、学文件、读报纸、看电教片等简单方式方法为主，教育方式方法缺乏时代性和多样性，制约了反腐倡廉的实效性。

二、做好基层单位纪检监察工作的对策及建议

十八大对党风廉政建设和反腐败工作作出了重要部署和提出了新的要求，纪检监察工作人员必须深入贯彻党的十八大精神，奋力拼搏、勤学苦练，创新举措的做好纪检监察工作。

(一)纪检监察人员加强自身建设，提高履职能力。

俗话说，打铁还需自身硬。一是加强自身学习。古人云：只有学而知之，没有生而知之。纪检监察人员加强自身政治理论学习和业务学习，提高其政治理论水平和业务能力，把党风廉政和反腐败工作贯穿到日常业务工作中去，切实使纪检监察工作服务和保障系统事业有效的发展。二是强化自身责任意识。强烈的责任感是做好纪检监察工作的基础，责任心强，就会勇于负责，敢于担当，不回避矛盾和问题，积极克服困难，推动工作开展。三是提高自身创新能力。创新是推进反腐倡廉建设的不竭动力。创新能力是纪检监察人员必备的素质。基层工作者面对的人员素质参差不齐，人际关系错综复杂，创新意识强，才会把创新贯穿到谋划、推进和落实纪检监察工作全过程中去，在创新中破解工作难题、在创新中推动工作落实、在创新中提高工作水平。四是树立自身廉政形象。公生明，廉生威。纪检监察人员要带头讲党性、重品行、作表率，树立正确的世界观、人生观、价值观以及权力观、地位观和利益观，做到廉洁从政，树立纪检监察人员的良好形象。

(二)加强对纪检监察干部的业务培训。

纪检监察是一项专业性极强的工作，但现在基层单位的纪检监察室很少有主修这个专业或在专职纪检监察部门工作过的人员。各级纪委部门应加强业务培训，让纪检监察干部知道从何干、如何干，怎样干好。

(三)纪检监察人员找准定位，正确处理纪检监察工作和日常业务工作的关系。

纪检监察工作是单位工作的一个重要组成部分，是我们全面履行工作职责的保障。纪检监察干部坚持党组的领导，当好局党组的参谋助手，与其他党组成员凝心聚力，团结一致地完成单位的各项工作任务。在实际工作中，纪检监察工作一定要围绕全局工作，服务于单位工作大局，从全局的高度谋划部署工作、协调工作，实现党风廉政建设工作与各项业务工作相互促进共同落实。

(四)健全制度，加大基层单位纪检监察工作规范化建设的力度。

在中纪委第二次全体会议上讲话时指出，要加强对权力运行的制约和监督，把权力关进制度的笼子里。因此，基层单位应该针对当前工作中容易发生问题的领域、岗位和环节，建立健全工作程序和内部监督管理制度，使质监的各项工作在执行上有章可循，有规可依，切实做到用制度管人、按制度办事。

(五)纪检监察人员加强干部职工宣传教育，营造廉政工作氛围。

宣传教育是惩治和预防腐败体系的重要组成部分，是做好纪检监察工作的基础。一是充分利用各种载体，开展日常教育活动，努力营造学廉、崇廉、尚廉、守廉的良好氛围。二是开展深受干部职工喜爱、易接受、有吸引力、喜闻乐见的廉政活动，通过环境育廉。三是将廉政文化融入单位整体工作中去，使干部职工在润物细无声、潜移墨化中接受教育。

(六)纪检监察干部争取领导支持，创造良好工作环境。

做好纪检监察工作，领导的支持至关重要。纪检监察人员要经常主动地向上级纪检监察部门和本机关党组汇报工作情况，让领导意识纪检监察工作的重要性，争取业务工作的指导和帮助，为纪检监察工作创造良好的工作环境，从而充分发挥纪检监察的保驾护航作用，落实党的各项工作任务。同时，加强与本部门党组成员的沟通和交流，增加了解，消除偏见，赢取大家工作上的理解与配合，争取各方力量共同抓好党风廉政建设。