巡逻岗岗位职责
1、 着装整齐，佩带齐全，按规定上岗交接班，忠于职守，在岗期间不与同事或闲杂人员闲谈。
2、 按照巡逻路线、巡查点进行巡查，按规定路线巡查，灵活机智，发现问题及时记录、报告，对可疑人员及时进行清查，并报告班长。
3、 对所辖区域单车、摩托车的不规则摆放进行整理，对道路泊车、停车秩序进行监管。
4、 熟悉管辖范围内各种公用设备设施的位置和停车场整体情况，发现违章或受破坏，及时处理并向物业主管报告。
5、 检查各路口道路是否畅通，交通设备器材是否完好无损，道路指示标识是否醒目、正确，外场灯光照明是否完好，并详细填写《巡逻检查表》。
6、 负责对进入车场的车辆进行外表检查，对未关车门、窗者及时知会车主，并做好记录。发现车辆有损坏应及时通知物业并联系车主予以记录。
7、 及时制止客户、外来人员或物业员工的违章行为，维护小区公共秩序。
8、 发现区域内不明身份的可疑人员，必须进行查问。对未明来意不知探访对象者立即请出小区，对特别可疑的人和迹象，及时与物业取得联系，必要时对来访人员进行引导或随同。
9、 随时向队长报告所处位置，以便于突发事件发生时的紧急支援，掌握各类突发事件的处理程序及伤员的基本救护常识。
10、 主动热情为有需要的顾客开门、提重物等服务性工作。
11、 及时收集、汇报顾客的意见和建议。
11、当有上级领导视察或参观时行礼并问好，协助其它岗位工作，完成队长交办的各项任务。
12、严格遵守交接班制度，认真做好质量记录。
13、每日早上8点将《保安巡逻检查表》交至物业，由物业存档。
要求：白天巡逻次数不少于6次，夜间巡逻次数不少于8次，重点部位、重点时间以及特殊情况加强巡逻;及时发现和处理不安全隐患;接受客户(使用人)投诉和求助;回答用户的询问;在遇到突发事件时，及时报告警方与管理处，必在时采取正当防卫，防止事态扩大，协助保护现场和证据;安全巡逻有记录有检查。
1、上班时必须穿着公司规定的制服、衣冠整洁、仪容严整、精神饱满。
2、熟悉辖区楼宇结构、单元户数、楼座排列，对各种公用设施设备的分布情况各类公共场地的使用性质及服务对象，掌握辖区的整体情况。
3、在辖区内勤走、勤查、勤问，发现可疑情况(如闻到异味、听到可疑声响等)可疑人员要立即查验，发现火警及违法犯罪分子立即采取措施，并迅速向上级汇报，必要时报警。
4、加强复杂地段或事故多发地段的治安巡逻，认真落实每小时一次的巡查制度，一旦发现有人在单元门口停车位/场等处逗留，必须前往查问清楚。是来访人员的引导客人用可视对讲与被访人联系，待对方允许后方可进入，如属闲杂人员应劝其离开。
5、巡逻时注意辖区卫生或公共设施、绿地等情况，发现违章或受损及时进行处理和报告，制止住户、外来人员的违法行为。
6、看管好业主停放的车辆，防止撬窃、刮擦事件的发生。接到业主报警，应立即上报并赶到现场处理。
7、巡查时发现违规停放的车辆指挥车辆按规定停放、行驶，防止交通事故的发生，检查各路口、消防通道是否畅通，消防器材是否100%完好、安全疏散标志是否醒目，有无隐患，有无违规装修(如：开门施工的、乱倒装修垃圾的、串户施工的、超时施工的、搬运装修材料时损坏公物的、因装修破坏公共卫生的等)，发现问题及时处理和汇报。
8、严格制止外来人员进入小区收拾垃圾、推销广告及乱粘贴、乱摆放、认真做好巡查记录或器具的使用管理，并积极参与部门的培训。
9、把敬礼、请问、您好、谢谢等礼貌用语贯彻到整个工作中，做到文明执勤礼貌执法。完成部门和管理处交办的其它工作。主动为业主提供力所能及的服务(如：为老人、小孩、妇女提供力所能及的便民服务)。
10、维护好车场交通秩序，做好防火、防盗、防破坏等工作，注意检查各路口是否畅通、安全疏散标志是否醒目、消防器材是否100%的完好，严格把好安全关; 巡查时注意检查，不得在车场学开汽车、摩托车、自行车、不得让闲杂人等在停车场停等处逗留;巡查时发现可疑情况应立即劝其离开，必要时采取措施或是报警。
11、巡查时发现进入车场的车辆要指明停放地点，验明车况是否完好，如有异常(有无被撬过的痕迹、有无碰撞、有无新的摖伤痕迹、有无把车门窗及车尾箱锁好等)情况登记在本上同时把周边的车辆记录好并取证，登记清楚双方签字认可并做好详细记录 。如车主已离开及时发放温馨提示告知车主，并通知门口车辆出场时门口值班员向业主/车主解释工作。
12、协助保洁绿化人员做好保洁工作和花草树木的管理工作，发现有人破坏绿化及卫生时巡查人员立即制止或是处理。
巡逻岗岗位须知
1、巡逻岗工作细则
按规定路线巡视单位各部位，负责对整栋大楼进行安全、防火检查登记工
作。
早班巡逻时间及路线
早班巡查人员路线，从屋面顶层至地下二层停车场， 早班巡查发二次，巡查时间是早上09：00一次、 13：30一次。路面巡查每小时一次。 中班巡逻时间及路线
中班巡查人员路线，从屋面顶层至地下二层停车场，中班巡查二次，巡查时间是18：00一次、21：00一次。路面巡查每小时一次。 夜班巡逻时间及路线 夜班巡查人员路线，从屋面顶层至地下二层停车场，夜班巡查三次，巡查时间是：00：00一次、03：00一次、05：00一次。路面巡查每小时一次。
1) 巡逻时注意着装整齐，举止大方，精神饱满，身态要自然。
2)巡逻时发现违法犯罪份子进行破坏活动或犯罪时，立即采取措施制止其行 为，并及时上报;发现单位内有公安机关的通缉对象，立即让消控室对其进 行监控，并及时上报班长处理。
3)夜间巡逻时，检查各处的门窗是否关好、锁好，是否有可疑现像、可疑人及火险隐患，发现情况立即采取措施、及时上报班长处理。
4)坚持“宾客至上，服务第一”的原则，热情礼貌，主动为单位领导让路。 5)在整个检查过程中，按规定做好记录，向接岗人员介绍本班次工作值勤情况做好交接工作。
6)配合消控室对大楼进行火警排查工作。 7)配合各岗位对大楼安全进行保卫工作。
8)不定时对单位大楼进行巡视，对路面车辆进行指挥。
9)特殊情况需进入单位办公区域办公室时，未经过雨荨严禁挪用室内物品
2、
1)巡查过程中应佩戴头盔、对讲机、手电、钥匙、纸和笔;巡查结束时做好相关记录。
2)巡查过程中如发现地面太脏要及时通知保洁员进行清扫;如若发现果皮纸
屑，能帮忙清理的随手捡起扔进垃圾桶内;发现消防设施或其他照明、用电设施损坏的要记录下来，交班长处理。
3)巡查过程中如遇到他人需要帮助，应热情礼貌的提供帮助，如若帮助他人影响巡查工作时，要向班长报告。
4)巡查过程中如单位领导对物业或部门有什么工作要求时，要详细记录下来，并及时上报班长交队长处理。
5)巡查过程中不得玩手机和随意接打电话;如有特殊情况需要接打电话，必须避开办公区域，长话短说。 6)将巡查过程中发现问题详细记录在交接本上，急需处理的问题及时上报班长
处理。
7)巡查发现办公室无人办公，里面电器、电灯及空调未关闭的，应通知班长去消控室领取楼层总卡前来关闭;夜间巡查人员随身携带楼层总卡，并做好钥匙领取记录;所有进入他人办公室人员禁止挪用、占有他人财物，一经发现立即开除，产生费用的还须照价赔偿。
8) 巡逻人员在巡查期间应与各岗位保持联系。每次巡查时，应严格认真地对单位大楼各部位进行检查，确保安全，对巡逻期间发现的情况应及时妥善处理，
并报当班班长，班长及时反馈部门主管处理。
9)巡逻人员应服从当值班长的统筹安排，无特殊情况，不得更改巡逻路线和次数，改变巡逻路线时应作详细记录。 10)巡逻期间禁止聚堆聊天、吸烟、脱岗或遇到熟人就停止巡逻与其聊天等现象。 11)巡逻时要检查单位大楼的每个角落和消防器材放置情况和楼层科室门、窗、空调、灯光是否关好、锁好，发现问题及时处理并填写温馨提示单一式两份，一份放至未关科室桌上，一份交回值班室留底。并汇报当班主管。
在巡逻检查各楼层及其他区域时，如发现其他部门或客人遗留物品，应及时
收回交于部门主管，并填写记录。
12)巡逻检查过程中，发现不安全因素和火情，要采取措施抢救并及时上报。 13)巡查到地下车库时应该注意车辆的门、窗是否有关闭好，地面有无遗留物;排污泵有无在自动开关状态，(如果在运行时是显示红灯)，地下排水口是否排水畅通，地面有无积水现像，地下室灯光是否正常、安全指示灯是否正常、水泵房内的设施设备有无异常响声等。如发现异常现像。
14)巡逻时要做到走路轻、说话轻、动作轻;遇见单位领导要主动问好，简单问
候即可，巡查时做到能处理的事情自行处理，不能处理的及时向上一级报告。 15)巡逻人员下班时应对当班检查出来的问题交接给下一班人员知道，班长监督 实施 。 巡查结束时，必须在指定休息地点休息，不得与其他岗位安保员聚众闲聊;
16)下班时应对下班次做好相关交接，并着便服出单位大门。 17)完成班长、队长交代的其他工作内容。
1.负责按规定巡逻路线和规定时间巡查所辖物业，留意治安消防情况，并作好记录。
2.负责查询可疑人员，及时将推销及闲杂人员劝离辖区内。
3.监督检查业主(住户)装修现场的治安消防情况，及时处理违章装修。重大违章装修及时向管理处主任汇报。
4.负责巡查辖区内设备房、电梯机房及公共设备设施和清洁绿化情况，发现问题，及时通知服务中心。
5.负责顶替需要短时离开岗位的保安员。
6.负责巡查停车场治安、消防情况。
7.完成上级交办的其它工作。
停车场保安员职责
1.维护停车场的治安交通秩序，疏导车场的流量，保证交通畅顺，协调和指挥车辆停放在指定的车位。
2.提醒业主(住户)或客人离车前关好门窗，带走车上贵重物品，作好巡检工作，保证车辆安全。
3.严禁装易燃、易爆及危险品的车辆进入停车场。劝阻超高、超长车辆进入车场。严禁车辆乱停乱放。
4.车场内出现治安纠纷或交通事故要及时报告、疏导和处理。
5.认真按规定巡查车场车辆、消防设施及卫生情况，发现问题及时处理或向上一级汇报。
6.认真、如实作好值班记录表。
7.完成上级交办的其它工作。
纪律规定
第一条服从命令，听众指挥，接到上级命令应立即行动。
第二条遵纪守法，文明办事。
第三条严禁打骂、体罚、虐待违法犯罪嫌疑人。
第四条不准擅自处理他人物品。
第五条不准贪赃枉法，不准私放违法犯罪嫌疑人。
第六条接受监督，不准 敲诈勒索。
第七条不能行使公安人员职权，但在辖区内发现可疑人员可查验物证。
第八条办事公道，不准公报私仇，诬告陷害他人。
第九条机智勇敢、团结战斗，决不怕苦怕累，贪生怕死。
第十条坚守岗位，尽职尽责，决不放松警惕、泄露机密、玩忽职守。
第十一条不允许在辖区范围以外查物验证(发现现行违法犯罪嫌疑人或赃物除外)。第十二条执勤时必须穿统一的制服(特殊情况例外)、配带装备、着装整齐。非工作时间，禁止穿制服。
第十三条执勤时禁止喝酒、吃零食、抽烟、不准会客、看书、看 报、不准抄手、或将手放在口袋里，不准闲聊、嬉戏和做与执勤无关的事。
第十四条值勤时禁止携带私人通信器材(手机、BB机等)。
第十五条必须遵守先礼后言的程序处理事情，与住户打交道时尽量使用礼貌用语，不骂人、不打人、不罚款。
第十六条讲究个人卫生、严禁随地吐痰、乱扔垃圾。
第十七条上班不准迟到、早退，有事必须履行请销假手续，队员必须按级别请假，按时销假。>第十八条保安员值班时间分为三班，具体时间为：早班(早上6：30—12：30，18：30—21：30)、中班(12：30—18：30，21：30—0：30)、晚班(0：30—6：30)，上班必须提前十五分钟交接班。
第十九条严格遵守作息时间，按规定起床、休息。由队长负责以班为单位制定具体作息时间。
第二十条无特殊原因，外来人员一律不准在保安宿舍内留宿，如有特殊原因需留宿者(限男性)，必须经保安队长签字批准。未经领导批准，保安队长和队员均必须在指定的所辖小区宿舍内住宿。
第二十一条交接班手续完毕后一小时内，必须回宿舍就寝(上白班必须在晚上11时就寝)。第二十二条爱护公共财物，遗失或损坏公共财物者，必须追究当事人责任。
第二十三条应遵守公司其它有关规章制度。
仪容仪表规定
第一条保安队全体人员要具备良好的精神风貌，精神抖擞;要有站如松、座如钟、动如风的气势;要善于动脑筋，沉着机智地处理各类突发事件。
第二条保安队在集体活动时要穿统一制服，整队集合，要求动作整齐、迅速;集合完毕，队长要检查队容仪表情况，下达整理服装及检查装备口令。
第三条;保安员在岗值勤时，即进入工作状态，应随时准备同违法犯罪行为作斗争，要始终保持高度的警惕、清醒头脑、饱满精神、晏扬的斗志;流动值勤要二人成行，三人成列。
第四条保安员上岗值勤前，必须对镜整容，检查衣、帽、领带、鞋带、袜子、武装带及装备是否穿戴齐备、规范和统一，必须佩戴管理处工作证，凡不齐备者，不准上岗值勤。领班应在场检查纠正，并要求全体队员养成习惯、形成规律。
第五条不准留长发、胡子、长指甲;要勤于换洗衣服，勤擦皮鞋，保持帽子平整干净，养成干净卫生的好习惯。
第六条对业主(住户)及同事要友善、和气、礼貌、热诚，面带微笑，首长和领导前来检查工作，要立即立正迎接，不能无动于衷;要坚守各自岗位，不得擅自离岗。
第七条 保安员在队伍行进中，队员不准东张希望，步伐必须整齐一致，喊口令必须清楚，
宏亮有力
请销假规定
第一条保安员上班时间请假，按公司请假手续办理。
第二条非上班时间要请假，须按时请假、按时销假。值勤时无特殊情况严禁请假。请假外出必须先写好请假单，向队长提出请假，并在批准的时间内返回，及时履行销假手续。
第三条非当班人员请假外出，人数不得超过总人数的20%，个人请假每月不得超过4次。请假必须注明所需时间和到达地点，严禁不请假外出。
第四条 新队员半年内不能请假，半年后一次请假不能超过四天。
培训规定
第一条保安队必须以军事化、正规化、规范化的标准严格要求，保安队员的招聘必须按以下条件择优录用。
1.复员军人中优先武警复员军人。
2.党员和团员中优先党员。
3.班长和士兵中优先班长。
4.文化层次上优先高中以上。
第二条保安队员必须经常接受培训：
1.新招聘保安员除接受公司新员工培训外，还上岗前必须接受十五天强化培训。做到五个不：思想不纯不录、军事动作不熟不录、业务不熟不上岗、认识不统一不上岗、一般情况不会处理不上岗。
2.保安员要按培训计划进行定期轮训。
3.保安员每周必须开展不少于三次的日常培训(包括学习和训练)，由保安队长负责组织并实施。
第三条培训内容：
1.政治思想教育：提高政治素质。
2.文化知识学习：提高个人修养及文化素质。
3.物业管理知识：懂得物业管理基础知识，掌握协助物业管理的基础技能。
4.学习法规：治安管理条例、物业管理法规、消防管理法规、心理学、职业道德规范、文明礼貌、会话能力。
5. 学习业务：擒拿格斗、军体
奖惩规定。
7. 学习技术：利用业余时间组织学习水电维修与安装。
学习目标是要达到一人多艺、一专多能。既适应物业管理的需要，又培养了技术人员，同时使保安员安心工作，把保安队伍培养成公正、廉洁、高效的值勤队伍。
奖惩规定
第一条本奖惩条例如与人事奖惩制度有冲突，以此奖惩规定为准。本条例适用于全体保安员、领班、队长。
第二条A级处罚规定细则(严重)
1.对待客户态度粗暴、言行举止差，引起业主(住户)有效投诉，情节严重者一律给予除名。
2.未经领导书面批准，擅自带外人在宿舍留宿的，第一次罚款100员，并警告处分，第二次给予除名。
3.未经领导书面批准，擅自不在所辖区内宿舍内住宿的，第一次罚款100元，第二次给予除名。
4.发现在辖区内有参与赌博者，一律给予除名。
5.偷盗公私财物或掩护他人偷盗公私财物者，必须照价赔偿，同时视情节给予罚款和除名或移送公安机关处理。拳、擒敌拳、消防、交通指挥等知识。6. 学习制度：规章制度、相关工作手册、房屋装修规定及有关规定、岗位职责、纪律规定、
6. 发现不良情况不及时报告、反映情况不准确、有意向上级说谎，或处理问题不及时，造成严重后果者，一律予以除名或其它处分
7.责任区内发案一宗，当班保安员视情节轻重罚款100元—300元，情节特别严重者将予以除名。
8.当班时间睡觉或脱岗，造成严重后果者，一律予以除名。
9.殴打、体罚或虐待违反犯罪嫌疑人者罚款200元，并承担受害人一切医疗费用，情节严重者移送司法机关处理。
10. 以查物验证或其它借口为由敲诈勒索的，或私放嫌疑人的，予以除名，情节特别严重者予以开除并移送司法机关依法处理。私自处理押扣物品者，一次罚款300元。情节特别严重者予以开除并移送司法机关依法处理。
11.在协助拘捕违法犯罪嫌疑人时，退缩不前，贪生怕死，致使嫌疑人伤害到群众、治安员或其它人员，或致使嫌疑人脱逃者，罚款200元，并视情节轻重给予纪律处分或开除。
12.未坚持履行保安队长、保安领班、保安队员职责，或因工作疏忽造成损失，视情节轻重罚款100—300元，情节特别严重者将予以除名。
13.收费员未按章收费，贪污、挪用公款、涂改和伪造发票、收费不给发票或不按票额开发票者按贪污论处，一律除名，并处其面值10倍的罚款。
14.利用职务之便拉关系、收受贿赂、玩弄及损坏或丢失车辆、搞非法活动，视情节轻重给予罚款、纪律处分或开除出队。
第三条B级处罚规定细则(一般)
1. 发现不良情况不及时报告、反映情况不准确、有意向上级说谎，或处理问题不及，第一次罚款30元，第二次罚款100元，一个月有三次予以除名。
2. 当班时间睡觉、脱岗、串岗或在岗时做与工作无关的事(如会客、闲谈、打盹、抽烟、看报纸、吃东西等)，或执勤时有抄手、手插口袋、半蹲等情况，第一次罚款30元，第二次罚款100元，一个月内有三次予以除名。
3. 凡违反“队容仪表规定”第
一、第
二、第
三、第四条规定者，第一次罚款30元，第二次罚款100元，一个月内有三次予以除名。
4. 凡违反“内务规定”第
二、第
三、第
四、第五条规定者，第一次罚款50元，第二次罚款100元，一个月内有三次予以除名。
5. 有事未按规定程序履行请销假手续，上岗迟到早退，第一次罚款50元，第二次罚款100元，一个月内有三次予以除名。
6. 无故旷工不上岗，按《人事奖惩制度》执行。
7. 在规定的睡觉时间(早班23：30、中班2：30)未回宿舍者，第一次罚款30元，第二次罚款100元，一个月内有三次予以除名。
8. 有下列行为者：在宿舍内吵闹、或开展娱乐活动影响他人休息、不按时睡觉，第一次罚款30元，第二次罚款100元，一个月内有三次予以除名。
9. 不按先礼后言的程序处理事情，有打人、骂人、罚款等行为，第一次罚款30元，第二次罚款100元，一个月内有三次予以除名。
10. 不服从组织安排，消极怠工、故意推诿，敷衍塞责，对当事人第一次罚款30元，第二次罚款100元，一个月内有三次予以除名。
11. 非工作时间，穿制服私自外出行动者，第一次罚款30元，第二次罚款100元，一个月内有三次予以除名。
12. 损坏公物照价赔偿，并视情节予以罚款或其他处分。
第四条C级处罚规定细则(轻微)
1. 不按规定范围巡逻，不按规定程序规定记录，第一次罚款30元，第二次罚款50元，第三次罚款100元。
2. 对不讲究公共卫生，随地吐痰、乱扔垃圾等不良现象的任何一项一次罚款20元。
3. 不熟悉责任区内情况者、不熟悉个人岗位职责者或公司相关规定者，一次罚款30元，第二次罚款50元，第三次罚款100元。
注：每月超过两次罚款予以除名
第五条奖励办法：
1.公司对保安员处罚所收的罚款一律作为全体保安员的奖励基金，由公司统一支配。各管理处对保安员处罚所收的罚款一律作为各管理处保安队员的奖励基金，由管理处统一支配。奖励基金主要用于奖励保安队值勤或非值勤时间的好人好事，抓获或协抓疑犯，及时制止治安事件或补救抢险等工作突出人员。
2. 奖励程序按照《人事奖惩制度》执行
巡逻岗工作职责
前言：门岗队员应时刻保持良好的值勤状态(着装整齐规范，仪容仪表整洁，精神饱满，富有激情)，树立保安人员威严，庄重的形象;
1、上岗期间着制服并戴帽、戴白色执勤手套，对讲机配空气导管式耳麦，统一佩带在身体右侧腰带上，对讲时统一用右手持机。
2、佩带有关值勤器械，按规定路线巡逻，齐步进行执行有关巡更规定，树立高度的工作责任感，善于发现和灵活处理问题。
3、当值期间，遇到客户询问或与客户交涉时，行标准军礼，认真回答路遇来访者提出的问题，对与自己不明白的问题不可乱讲，可联系相关工作人员。当值期间，遇到由公司或管理处领导陪同客户参观时，行标准军礼。
4、途中距观光电瓶车、其他车辆 3-5米时停下主动行标准军礼。
5、骑车巡逻应昂首挺胸，双手扶车头手柄，双腿踏车并靠里，不超出车头宽度，保持中速行驶，直线前进。如遇客户询问或客户需要沟通时，下车停稳车辆，立正、行标准军礼后进行交谈。
6、遇见可疑人物，团队协作，机智监控，上前询问前，要先通告同伴，再近距离接触，有礼貌地询问，如确定对方为外来无干人员，要委婉地告诉对方，此处谢绝无关人员参观。礼貌询问保护自己。
7、 保持周边卫生，巡逻中主动拾捡垃圾，做到“人过地净，人过礼让”。遇到无法处理的污迹，立即通知或联系就近保洁员处理。
8、保证对讲机畅通，及时收发信息。对不同问题及时与相关部门或相关岗位联系，确保信息畅通，服务到位。每小时最少一次向领班报告值勤情况。
9、负责巡视责任区内建筑及设施设备的各种情况，防止人为破坏
行为，防止丢失，发现异常及时上报。
10、要时刻保持“三多、四勤”的状态。
1： 检查各楼层会议室内电脑主机，电视机，投影仪是否关闭，遥控器是否齐全。
检查员工和会议室的椅子是否有损坏。并做好记录。
2： 员工下班后关闭各楼层所有饮水机电源(包括会议室在内，咖啡机、饮水机
无水则换水，检查饮水机是否漏水，)早上最后一次巡逻时打开。
3： 检查各楼层男女洗手间是否有漏水等异常状况。
4： 检查各楼层测试环境内电源插座，测试设备是否有短路及过载等引起的火灾
隐患。
5：检查各楼层强弱电房是否有短路，过载等引起的火灾隐患。
6：检查各楼层员工座位电源插座是否有短路，电脑、风扇长期运行过载等引起的火灾隐患。
7： 检查各楼层消防栓是否有漏水现象，仓库、办公室门是否关闭。
8： 员工下班后关闭各楼层所有窗户并将全部通道门关闭上锁。每日早上5点半
须开窗通风(含厕所、茶水间)春秋季节窗开大些，夏冬季节窗开小些，以实际气温为准。
9： 员工下班后关闭各楼层空调，照明灯，保留走廊灯方便监控。
10：检查设备房空调是否制冷及存有滴水现象。
注意事项：
1.以上10条必须每次巡楼时执行，不得第一次巡楼完成后，其它几次巡楼就草草了事。
2.每日巡检时间以19点开始至次日7点结束。共12小时，两小时一次，共计6次(21点，23点，1点，3点，5点，7点)
备注： 每层楼至少巡逻10至15分钟，一人巡逻另一人必须在保安室看监控。
每层巡逻完毕后在货梯门处详细认真记录巡检情况，看监控时人必须正对显示器，严禁看报，看书，看杂志，抽烟，睡觉等行为。平常吃饭、休息、上洗手间都在1楼进行。巡逻间隔期间可适当休息，时间为1-1.5小时为宜，固定休息地点暂定1楼会议室。若超出规定休息时间还未巡楼另一保安必须督促其巡楼，不得放任不管。2班保安必须制定出巡楼时间表及责任人。做事少教条多动脑，多提供安防方面的好方法，好建议。
修理设备必须填写派工单，否则作不在岗位处理。
大型修理一般放在周日进行，平时小修小补尽量在当日零点前完成。完成后在白板上反馈维修结果。
夜间及双休日外来维修人员工作时必须填写施工单备案，不得私自放入公司。
工作事务交接以白板，交接本为主，不要以口头交接，以免忘记。
每季度写一篇工作小结汇报
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