时光在流逝，从不停歇，在这时光静走的岁月中，唯有工作留下的成绩，让我们感受到努力拼搏的意义。无论是什么行业的工作，在努力工作的过程中，你可能曾面临众多的困难时刻，那就为自己写一份工作总结吧，勉励自己，吸取经验，成长为更好的自己。以下是小编精心整理的《供水工作总结》，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助！
创新供水企业党建工作机制研究
摘要：供水企业是城市重要的供水保障机构，随着科技的发展，城市水利供应也有了更大的需求，因此保障城市安全供水是供水企业重要的发展目标。供水企业的发展和供水企业的党建工作有着密切的联系，加强供水企业的党建工作机制管理是保障供水企业发挥的重要因素。
关键词：创新;供水企业;党建工作机制
创新是在企业内部重要的发展元素，对于供水企业的党建工作来说，创新工作途径是企业在发展过程中的必经之路，社会在发展，党建工作的顺利进展也增加了供水企业的内部活力。同样，党建工作的工作模式不是一成不变的，需要對工作机制进行完善才能为企业提供不断的发展源泉，保证企业的生命活力。目前供水企业对企业党建工作的重视程度不断加强，也在对国有企业内部的党建工作进行科学合理的规范，保证组织的工作活力和企业内部员工的思想道德水平，为企业的大力发展奠定坚实的基础。
一、供水企业党建工作的创新内容
2016年10月10日至11日，北京召开了关于国有企业党建工作指导会议。国家领导人对工作内容做出指示。习总书记从大局角度出发，对国有企业内在规律进行了深刻讨论，也指明了新时期国有企业的创新方向，这对供水企业党建工作机制有很深的研究意义。
(一)强调思想政治工作的六种力量
党建工作力量是供水企业最重要的发展力量之一，严格执行党中央的决策规范制度，对壮大供水企业的发展道路起重要帮助。采用科学的管理理念，提升供水企业的文化水平是供水企业党建工作的重要工作方向，目前采用深化改革道路，提升供水企业经济效益和管理体系的企业创新工作模式，而该类发展模式也已经成为加强供水企业力量储备，以及创新力量发展的重要工作目标，为实现供水企业党建工作机制的创新提供后勤保障。
(二)党建工作机制改革的创新理念
提升企业发展竞争力，保证供水企业生产增值，建立清晰的企业增值发展目标，保障企业的综合竞争力。保障城市供水企业“一以贯之”的工作指导思想，建立党建工作思想政治工作原则，有效发挥工作机制的核心教育作用，保证企业的生产经营管理理念不出现工作方向偏离轨迹的嫌疑，结合供水企业的发展目标和城市供水的实际需求，实践供水企业的党建工作机制创新途径。保证城市供水企业在创新过程中是四个坚持，坚持听从企业管理者的创新工作理念;坚持发挥国有企业的政治核心作用和中心领导思想;坚持服务生产经营不偏离企业实际的工作发展体系;总结党组织的工作经验和工作案例，保证供水企业的生产生命力。
(三)符合城市发展特色的供水党建工作指导思想
在日常工作中，对城市供水企业发展数据进行深入调查，将工作内容合理的嵌入到企业党建工作的指导思想中，了解企业党建工作的日常工作结构，按照供水企業的改革计划创新优化企业的工作发展管理水平。明确分析党组织的工作创新计划，调节日常党建工作结构之中的不足之处。
党支部书记制定清晰的机制创新工作计划，将党组织的工作理念和工作模式融入到企业的组织构架中去，对企业内部工作人员进行政治，思想，文化三位一体的工作思想文化渗透，总结党建工作实际的工作方向，把握党建工作的工作内容，强化企业党建工作的思想政治水平，采取“三重一大“的企业监督管理机制，对企业的建筑管理工作力量进行统一，提升企业工作的监督力量，优化监督水平，增强企业的日常管理能力。
(四)民主的党建工作管理体系
保障党建工作的创新工作模式顺利进行下去，就需要供水企业保障正确的管理机制和管理思想，普通工作群众是党建工作的重要工作对象，因此对工作机制进行创新过程中需要采用民主的监督管理制度，保证员工对党忠诚，勇于创新，树立坚定的工作思想理念，牢固思想政治意识，建立工作大局观。实现爱党敬业的工作精神，将党的工作管理理念彻底贯彻好，迎难而上，打开新的党建工作思想政治局面。
二、党建工作机制创新实践
(一)机制创新
改变固有的工作机制，优化企业党建工作的中心思想，建立固定的供水企业党建工作方式，保障企业党建工作达成工作目标，完成实际的工作任务，建立有效的创新体系解决党建工作中的困难点，保证企业党建工作的核心内容，将企业内部的党建工作和实际工作相结合，体现出企业内部党建工作的管理优势，发挥出企业党建工作的行政作用，满足供水企业的发展需求，深化党建工作的工作主旨。
(二)创新党组织的建设模式，提升党建工作的实际工作效果
党建机制的领导班子决定了党建工作的实际工作水平，这需要领导班子具有极强的工作能力和领导能力，可以经受住工作困难的考验，保证清廉的积极工作作风，树立良好的工作活动精神，发挥出企业党建工作的核心效用，实现“立党为公，执政为民”的创新工作管理体系。加强对企业工作全局的掌控能力，实现供水为本，造福社会的企业工作发展目标。
三、结束语
社会发展的同时，经济水平也在不断提升。供水企业对城市的发展建设起重要作用，供水企业工作人员在进行党建工作时需要建立核心的工作目标，保障工作任务顺利完成，实现企业党建工作机制的创新发展研究。
作者：姚娟
【摘 要】本文对供水管线电子档案工作存在的问题进行了分析、探讨和研究，笔者认为可采取如下对策措施和应对方法：创新思维，转变观念;优势互补，共同发展;夯实基础，理顺关系;规范管理，注重质量。总之，要在继续做好纸质档案的同时，创新电子档案工作思路和工作方法，更好地发挥其记录历史、服务企业和贡献社会的作用。
【关键词】供水管线 电子档案 分析研究
随着计算机技术的迅速发展，在数字设备中生成，以数码形式存储于磁带、磁盘、光盘等载体，依赖计算机等数字设备阅读、处理，并可在网络上传送的电子文件应运而生。对供水企业来说，与此相关联的供水管线电子档案即可以动态地反映地下管线现状。而且由于电子档案是立体的，动态的，故能大大提高利用效率和工作质量，节省大量人力、物力和财力。但是，目前供水管线电子档案在收集存档和安全保管等方面，尚存在着技术和管理等方面亟待解决的问题。笔者认为可以从以下几个方面加以认识和理解。
一、纸质档案和电子档案的关系
纸质档案作为原始记录和凭证，具有不可更改性，且保管年限较长，例如在供水管线历史档案中绝大多数是通过纸质档案来保存的;电子档案则较易于更改，且不留任何痕迹。同时，由于电子档案的保管受到技术等因素的影响，当电子档案赖以支撑的系统设备出现故障时，电子档案作用就不能发挥，纸质档案此时更能体现其不可替代的作用;纸质档案相对来说比较安全，易于保管，保密性比较好，对保管条件要求远不如电子档案。诸如此类，供水管线纸质档案与电子档案如何相互并存应当引起各方重视。
二、电子档案存档的时间界定和存档价值
由于供水管线工程的快速发展，供水管线电子档案经常处于更新调整状态之中，现在存档的信息数据，在一定的时间，甚至更短的时间内，原有的信息数据就可能会得到更新即失去利用价值，对其数据存档的必要性有待研究。合理确定存档的时间节点，既能适当保存历史数据，满足资料存档的需要，方便日后工作研究和数据分析，又能优化电子档案数量和质量，提高档案工作质量，以达到提供及时高效的服务的目的。
三、新旧系统兼容和对接
任何在计算机等数字设备中生成的数据，都需要由相应设备进行阅读和处理。随着计算机系统升级换代速度的加快，再过若干年或更短的时间，对于管线电子档案来说，依靠原有设备存档的数据会因系统版本的不兼容，在新设备上就会出现不支持原有数据的情况，从而难以上机阅读，那么原有存档的信息数据就空有其外壳，成为无用的摆设，完全不能发挥其应有的价值和作用，由此造成信息资源的严重浪费。
四、电子档案信息的安全保管
电子档案有其自身的不足和缺陷，在计算机设备出现故障或发生地震、水灾等不可抗拒的因素时，其安全保管问题值得关注。目前，通常可采用备份、异地保管的方式，确保电子档案的安全。但由于供水管线电子档案的随时更新，这里需要特别解决电子档案何时备份的问题，是按年度备份，或者按季度备份，或者其他时间节点备份。总之，需要掌握合理的电子档案备份时间，特别是通过建立两套或多套电子档案备份文件，当一地因意外引起电子档案不可使用时，可以使用另一地的备份文件进行电子档案的恢复，从而有效保证供水管线电子信息的安全性。
笔者结合工作实际，通过对供水管线电子档案存在问题的探讨和研究，认为可采取如下对策措施和应对方法：
(一)创新思维，转变观念
电子档案是档案信息化建设和档案管理现代化的需要。各级领导、各有关职能部门和档案人员要引起高度重视，转变观念，创新思维，并且将电子档案工作规范和要求落实到实际工作中去。在档案工作领域，虽然传统的纸质档案依然发挥了档案应有的价值和作用，但是，电子档案对传统的档案理念和模式，对档案收集归档业务，特别是对档案工作者带来的无形冲击有目共睹，其发展前景不可限量。
(二)优势互补，共同发展
相关涉档人员应根据实际工作需要和电子档案的特点，掌握供水管线电子档案的业务流程和形成规律，研究电子档案和纸质档案的异同，全力攻克技术难关，着力解决管理难题，不断完善电子档案的收集、分类、编目、保管、利用等基础工作，尤其是要确保电子档案的信息安全、保管保密和规范化管理。真正发挥电子档案的传递速度快、查询利用便捷、共享范围广、节约资源的优势，扬长避短，形成电子档案和纸质档案互为补充，相互依存的良好局面。
(三)夯实基础，理顺关系
由于供水管线纸质档案历史悠久，其管理在理论和实践上比较成熟，有一整套更为完善的收集、整理、归档、保管等管理方法和手段，而且由于思维定势、阅读习惯、文化水平、年龄差异等多种原因，管线纸质档案仍将维持一定的利用需求。其各项配套保障措施需要逐步完善，但是任何时候决不能放弃纸质档案，否则会造成档案资源的散失或残缺不全，给未来档案保存和利用造成难以估量的损失。
(四)规范管理，注重质量
城市供水企业担负着全市城市经济建设和人民生活的供水重任，积淀了丰富的具有给排水专业特色的管线纸质档案资源，再现了一幅幅活活生生的管线工程建设的历史原貌。所以供水管线纸质档案形成质量应有充分保证。工程文件必须为原件，且内容及其深度必须符合有关技术规范、标准和规程。工程文件的内容必须真实、准确，与工程实际相符合。以上这些既是纸质档案长久安全保管和发挥凭证依据作用的坚实基础，又是电子档案实现高效优质服务的根本保证。
综上所述，目前供水管线电子档案和纸质档案同时并存于供水企业的日常档案工作中。伴随着现代科技的快速发展，电子档案的重要性日益凸现，应用前景十分广阔，将对档案工作产生极为深远的影响。为了适应新形势的要求，我们要在继续做好管线纸质档案的同时，创新电子档案工作思路和工作方法，使其共同担负起记录历史、服务企业、贡献社会的神圣职责。
参考文献：
[1]建设工程文件归档整理规范[M].中国建筑工业出版社，2002 ：1-13
[2]科技档案案卷构成的一般要求[M].中国标准出版社，2009：1-10
[3]城市地下管线工程档案管理办法.建设部颁布，2 005年5 月1日施行
[4]城市供水行业2 010 年技术进步发展规划及2 020 年远景目标[M]. 中国建筑工业出版社，2 005 ：6 - 41
作者简介：
刘斌，男，1968年7月出生，汉族，江苏南京，南京水务集团有限公司，馆员，大学本科，长期从事供水企业档案管理工作。
作者：刘斌
【摘 要】企业开展思政工作的主要目的是提高员工的工作积极性，而企业文化是企业生产发展过程中形成的共同价值观与表现形式，从某种程度上来说，这两者之间存在一定的联系。基于此，论文主要分析了供水行业思政工作与文化建设的相关内容。
【
【關键词】供水行业;思政工作;文化建设
【
1 引言
在企业生产经营过程中，会形成共同的价值观与表现形式，将这两方面结合起来，就可以形成企业的文化。对于企业文化的建设，不但能够提高企业的管理能力，也可以扩大企业思政工作的效用范围。对于思政工作与企业文化关系的合理把握，是近年来出现的一个新问题，也是供水行业需要高度关注的一个问题。对于供水行业来说，在供水企业特有文化的基础上，在营造供水行业文化氛围、树立供水行业市场形象的过程中，与思政工作结合起来，可以改进思政工作的开展方式，并能够为供水行业的进一步发展，提供巨大的发展动力。
2 加强企业文化建设，应该坚持以思想政治工作为先导
2.1 发挥思想政治工作的导向作用，体现企业文化的独特个性
供水行业的文化产生于供水企业的内部，它充分显示了企业的实际发展情况。而思政工作是从上到下逐级形成的，有着广泛性和普遍性的特征。对于供水企业来说，在把企业文化和自身的实际情况结合的过程中，需要最大化地发挥思想政治工作的作用。在此基础上，通过塑造企业精神，提高员工的积极性以及企业文化的导向性。
2.2 以思想政治工作的内容作为企业文化建设的有力支撑
相对于思政工作来说，企业文化有着更加丰富的内涵。在塑造企业精神的时候，企业文化不但和传统思政工作的社会政治属性相关，而且也和企业的经营管理、价值取向进行了有效结合[1]。但是，对于企业文化来说，相关的工作人员需要经过一段漫长的时间，才可以对它有一定的了解，特别是对于有着自然垄断性质的供水企业来说，认知过程会更加漫长。而且，思政工作在长时间的实践过程中，已经形成了特定的内容与模式，员工对其比较熟悉，接受起来也比较容易。所以，通过完善思政工作的内容，能够更好地建设企业文化。例如，在思政宣传工作开展过程中，树立典型是一种常用的方式，而在建设企业文化的过程中，也能够把树立典型当作主要内容，努力提高典型宣传的感染作用与激励作用。
3 以供水企业文化为载体开展思想政治工作
3.1 通过企业文化扩大思政工作的内容与外延
在企业不断发展的过程中，员工对于企业功能的要求也在持续提高，企业不但需要有能力给员工提供和谐的工作环境，也应该给员工搭建一个能够实现个人价值的平台。而企业文化建设所提倡的企业精神，不但能够为思政工作注入新的内容，也可以在培养员工群体意识、规范员工行为的过程中，把思政工作扩展到工作时间外，从而也就可以给思政工作创造更大的发展空间[2]。
3.2 借助企业文化，增强思想政治工作的群众性
企业文化建设的主体是企业内部的所有员工，从某种程度上来说，这也显示了思政工作的群众性特征。在建设企业文化的过程中，也能够实现对于所有员工的宣传教育与广泛发动，把所有员工的态度从被动接受转变成主动参与。在员工认识到企业倡导的价值观与发展目标是切实可行的时候，就会主动地加入企业的各项工作与活动当中，并努力给企业的发展贡献更多的力量。从很多企业的相关经验能够看出，通过建设企业文化，可以提高员工对于企业的忠实度，使其为企业的发展提供更加有利的支持[3]。
3.3 借助企业文化，增强思想政治工作的时代感
对于企业文化的建设具有鲜明的时代特征，它可以增强思政工作的感染率。从某种程度上来说，企业文化的作用就在于它能够统一所有员工的价值观，并在此基础上，形成企业的核心凝聚力。形成企业精神，就会逐渐提升所有内部员工的主动性和创造性，从而也就能够给企业的发展提供巨大的推动力。所以，供水行业在开展思政工作的过程中，应该注重对于企业文化核心价值观的培育。此外，也应该努力引进一些先进的思想文化，更好地塑造企业，用共同的理想信念凝聚员工，以此来促使思政工作扎根所有员工的思想观念深处，进而给企业的生产经营提供有效的思想动力。
4 结语
总之，思政工作与企业文化可以相互补充。具体来说，企业文化建设的基础是企业的思政工作，在此基础上，这两部分工作能够实现共同发展。而企业文化可以塑造一种新的企业精神，并借助这种精神的推动作用来建设企业形象，从而也就能够促使企业实现进一步发展，并创造更多的经济效益与社会效益。
【参考文献】
【1】王正夫，周秀红.国有企业党建与企业文化创新的系统构建[J].辽宁工业大学学报(社会科学版)，2016，18(4)：78-82.
【2】王玉孔.新形势下企业思政工作与企业文化建设融合机制研究[J].企业改革与管理，2017(20)：182.
【3】张茂华.对国有企业思想政治工作和企业文化建设共融共促的思考[J].中国盐业，2019(04)：33-35.
作者：刘建新
供水公司夏季安全供水工作汇报
入夏以来，随着气温升高，城区供水迎来高峰期。市供水总公司坚持以安全生产和优质服务为重点，把今年夏季安全供水工作同加强行风建设和深入开展“争先创优”活动相结合，采取多种措施，精心组织，做到“三个加强”，确保夏季供水安全、优质、高效。
一是加强思想认识。通过教育不断强化员工对夏
季安全供水重要性认识，使员工清醒地认识到夏季安全供水工作既关系到广大人民群众的身体健康和生命安全，又是公司全面完成目标任务的关键时期。6月下旬公司召开了夏季安全生产工作会议，具体部署了夏季安全供水工
作，严格按照要求落实公司制定的各项安全供水措施，会议强调指出各部门负责人及广大员工必须克服松懈情绪和侥幸心理，要比平时更多一份紧迫感和使命感，增强安全防范意识和责任意识。
二是加强责任落实。为全力做好全供水工作，公司成立了以总经理为组长，副经理为副组长，相关部门负责人为成员的安全生产领导小组，全面负责安全供水的监督管理工作，同时公司进一步制定完善了《2010夏季供水高峰期安全供水工作方案》，对安全供水工作进行周密部署，明确各阶段的工作任务，责任到人，层层落实责任制，把安全供水工作提到重要议事日程。
三是加强措施执行。入夏以来公司各部门积极行动，提前做好了高峰供水各项准备工作。各厂站加强对机电设备、净水设备、水池进行了全面的检修和保养，6月份完成了水厂滤池维护改造和滤砂更换，做到设备不带故障运转;管网科对全城的管网、阀门、消防栓进行全
面的巡查和维护，及时排除存在的隐患，确保供水管线畅通;生产调度科优化供水调度方案，科学合理安排生产，切实做好高、低峰时段的供水量和压力调节，保证管网水量、水压正常，同时提前做好了净水剂、消毒剂、维修配件等的储备和突发供水事故应急处理预案;供水执法队加大对水源保护区域的巡查力度，发现水源污染现象要及时向有关部门报告，有效促进水源污染治理;水质检测站严格执行三级水质检验制度，增加监测频率，严把原水、出厂水、管网水的水质，确保水质达到国家饮用水标准;保卫科加大门卫的安全防范力度，严格执行出入登记制度，尤其是加强水源、水厂、高位水池等重点部位安全保卫工作力度;对外服务部门进一步强化优质服务意识，及时解决用户用水故障，尤其是在踏勘、开户通水时间、抢修、维修等环节为用户提供便捷、优质的服务。公司各部门严格履行职责，人员到岗到位，扎实落实措施，确保夏季安全
供水工作顺利开展。
入夏以来，随着气温升高，城区供水迎来高峰期。市供水总公司坚持以安全生产和优质服务为重点，把今年夏季安全供水工作同加强行风建设和深入开展“争先创优”活动相结合，采取多种措施，精心组织，做到“三个加强”，确保夏季供水安全、优质、高效。
一是加强思想认识。通过教育不断强化员工对夏
季安全供水重要性认识，使员工清醒地认识到夏季安全供水工作既关系到广大人民群众的身体健康和生命安全，又是公司全面完成目标任务的关键时期。6月下旬公司召开了夏季安全生产工作会议，具体部署了夏季安全供水工作，严格按照要求落实公司制定的各项安全供水措施，会议强调指出各部门负责人及广大员工必须克服松懈情绪和侥幸心理，要比平时更多一份紧迫感和使命感，增强安全防范意识和责任意识。
二是加强责任落实。为全力做好全供水工作，公司成立了以总经理为组长，副经理为副组长，相关部门负责人为成员的安全生产领导小组，全面负责安全供水的监督管理工作，同时公司进一步制定完善了《2010夏季供水高峰期安全供水工作方案》，对安全供水工作进行周密部署，明确各阶段的工作任务，责任到人，层层落实责任制，把安全供水工作提到重要议事日程。
三是加强措施执行。入夏以来公司各部门积极行动，提前做好了高峰供水各项准备工作。各厂站加强对机电设备、净水设备、水池进行了全面的检修和保养，6月份完成了水厂滤池维护改造和滤砂更换，做到设备不带故障运转;管网科对全城的管网、阀门、消防栓进行全面的巡查和维护，及时排除存在的隐患，确保供水管线畅通;生产调度科优化供水调度方案，科学合理安排生产，切实做好高、低峰时段的供水量和压力调节，保证管网水量、水压正常，同时提前做好了净水剂、消毒剂、维修配件等的储备和突发供水事故应急处理预案;供水执法队加大对水源保护区域的巡查力度，发现水源污染现象要及时向有关部门报告，有效促进水源污染治理;水质检测站严格执行三级水质检验制度，增加监测频率，严把原水、出厂水、管网水的水质，确保水质达到国家饮用水标准;保卫科加大门卫的安全防范力度，严格执行出入登记制度，尤其是加强水源、水厂、高位水池等重点部位安全保卫工作力度;对外服务部门进一步强化优质服务意识，及时解决用户用水故障，尤其是在踏勘、开户通水时间、抢修、维修等环节为用户提供便捷、优质的服务。公司各部门严格履行职责，人员到岗到位，扎实落实措施，确保夏季安全供水工作顺利开展。
2009年3月16日,总经理xx结合公司干部职工进行了二OO五年高峰供水动员。在会上，客观地对公司的现状、形势、目标，细致地作了分析，对完成目标工作提出了详细要求。在公司的准确领导下，我们以公司的经济目标为中心，深化开展好安全消费活动，根据上级要求，结合公司的实际情况，开展了全公司干部职工参加的“百日安全消费竞赛”活动，极大地加强和调动了广大干部职工的消费责任心和责任感，较好地完成了“安全消费”的主要目标。为了更好的总结过去，开展好今后的工作，现将我部门高峰供水工作总结如下：
一、好的方面
1、领导重视、措施得力今年是“创建平安单位”的关健一年，按照市委、市政府“创建必成”的目标，年初各部门各单位签订了《安全消费责任状》，高峰供水期间，各部门在表态性发言的基础上，将责任状考核目标进行层层分解，明确部门负责人为第一责任人。施行一级抓一级、一级对一级负责的管理网络，领导干部从上而下，逢会必讲，违事必抓，公司领导班子开会每次都将安全消费、社会治安工作作为头等大事抓紧抓好。坚持做到与中心工作同部署、同检查、同落实。详细工作中，又能结合实际制定落实安全消费的各项措施，杨庄水厂、宝塔水厂结合自身的实际，调整安全消费组织网络，制定安全消费奖惩措施。加强人员管理、机械管理、电气装备管理。使管理工作上水平、上档次。为今年高峰供水工作，提供了有力的保障。今年高峰供水期间，正值泰兴市“创建平安泰兴”宣传动员。公司自上而下掀起了“人人要安全，事事讲安全，到处为安全”的热潮。6月15日，在公司高峰供水的动员下，结合全国安全消费月活动和自身的实际，开展了“百日安全消费竞赛”活动，部门与部门、班级与班组，个人与个人结对开展比、学、赶、帮、超的社会主义劳动竞赛和“十个一”、“星级班组”的创建活动。制定了详细的考核打分标准，公司安全检查小组在每次的检查考核中都要对各部门的、监控点、人员状况、机械运行状况、卫生管理状况、台帐管理状况、消防工作进行深化细致的检查，发现问题赶紧纠正，根据统计，今年以来，公司专题召开高峰供水会议4次、安全消费检查8次，夜间督查6次，对事故隐患下发整改通知书18次，都较好地得了整改。
3、深化宣传发动，提高对安全消费的认识，今年的高峰供水工作与“百日安全竞赛”活动同步进行，旨在活动中抓安全、在抓安全的同时搞活动。在这方面，制水线对活动的安排做到制定详细的工作计划、学习计划、每周二消费部门都要开碰头会，研究汇报消费中的问题，同时将上级的安全工作会议精神贯穿于制水工作的全过程，使每个职工、每时、每处都体现安全消费管理的理念。为使安全工作深得人心，各部门能创造性地开展好宣传工作，利用一切可利用的条件、灌输安全消费工作理念和实践报告知识，提高对安全消费工作的认识，永安水源厂能主动与公司联系，搜集安全知识相关资料对全厂干部职工进行学习宣传，宝塔水厂在宣传工作中，利用黑板报心得交流，以不同形式大张旗鼓地进行安全消费宣传，积极开展“十个一”活动，即“读一本安全消费知识书、提一条安全消费建议、查一起事故隐患或违章行为、写一条安全消费体会、做一起预防事故的实事、看一场安全消费录像或电影、接受一次安全知识培训、忆一次事故教训、当一天安全检查员、开展一次安全消费签名活动”由于“十个一”活动贴近生活、贴近实际，全公司各部门都能积极参与，尤其在签名活动中，各部门做到了一人不拉、一人不漏。在工作岗位上责任心和责任感得到了很好的加强，用职工自己的话讲，安全消费工作每天做、常常做、到处做，造就了有安全消费管理人才，不做不行，不管不行，据统计，全公司经过考核培训的安全管理人员48名，其中大专学历以上占40%。经过认真的检查，全公司今年需要整改的隐患较去年已下降50%，
七、
八、九三个月在安全检查中，未发现一起事故隐患。
一、思想品德方面
在工作中认真学习邓小平建设具有中国特色社会主义的理论和xx同志关于“xxxx”重要思想，认真学习党和国家制定的各项方针、政策以及单位的规章制度。以积极的态度认真参加了单位组织的各项学习活动，，做为一名普通的移民工作者进一步明确了工作目标和任务，在工作中能够坚持全心全意为人民服务的宗旨，热情接待移民群众，耐心宣传各项政策和办事程序，坚持为移民多办事、办实事，自觉地维护了国家利益和单位形象，具备了工作岗位及社会活动中应有的职业道德和社会公德。
二、业务知识和工作能力
我从事水利工程管理工作已二十多年，在目前的瓦电工作岗位上已近三年，经过不断学习、不断积累，具备了比较丰富的工作经验，能够从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和资料整编能力等方面，经过多年的锻炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常开展，在工作中对自身严格要求，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则，始终把工作作风的重点放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地埋头苦干上。在工作
1 中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守机关各项规章制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见，在工作中，向实践学习，向群众学习，向先进的同志学习，不断提高充实自己，不断改进工作;不断加强业务知识的学习，利用晚上及雨班期间，编制计算器程序92个。其中座标、方位角、距离程序20个，测量计算程序46个，钢筋单位重量、单个箍筋长程序8个，渠道水力计算程序12个，比率计算程序6个。所编程序在工作中的应用较广泛，特别是坐标程序、测量计算程序、渠道水力计算程序在日常工作中普遍应用，大大提高了工作效率，以前在渠道整治设计中计算渠道水力要素校为复杂，特别是计算渠道纵比降、渠水深、渠道设计宽，要先计算后不同流量、不同比降、不同水深、不同渠宽时的水力要素后再根据计算的水力要素作相应的曲线图，然后根据曲线图査相关所求值，计算过程较复杂，且耗时，有了编制好的水力计算程序只要输入已知数据，几秒钟就可计算出结果，工作效率大大提高而且不必去死记硬背水力计算公式。为便于今后工作中方便查阅，共整理编制计算器程序笔记本三本。
三、工作态度、勤奋敬业方面
能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，认真学习党和国家制定的各项方针、政策并努力贯彻到实际工作中
2 去。积极参加省、市、县各归口单位组织的业务培训，提高自身各项业务素质，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心。认真遵守单位制定的各项规章制度，努力提高工作效率和工作质量，基本上保证了岗位职责的正常开展。严于律己，为水利事业积极奉献多年来，自己作为一名普通职工各方面严格要求自己，努力做到工作上勤奋，纪律上严守，作风上务实，作为上廉洁。在自己的工作岗位上，扎实工作，不断加强思想作风建设，得到了领导和同志们的一致好评
四、工作数量、质量及贡献
按照年初制定的各项工作计划，经过一年的努力，全面完成了各项工作任务，基本上达到了预期效果。在瓦电工作的三年时间里，被分配在工程技术组，主要从事瓦电移民后靠居民点供水工程建设设计及施工管理工作，后期负责甘坪
五、六标库岸稳定治理的施工管理工作。
完成的主要工程项目有(测量、规划、设计、施工管理独立完成)：射亭村一社坪上供水工程，射亭村四社香大坪金花桥供水工程，射亭村五社陈湾曹田坝供水工程，群贤村一社香樟坪供水工程，群贤村王坪生态家园供水工程，雷坪村甘坪供水工程，雷坪村陈山田湾供水工程，共和村点灯泡供水工程，共和村相思坡供水工程，关帝四社天鹅供水工程，关帝胡山供水工程，凤江村道班房、石灰滩、汪山、雷方坪供水工程，永盛村
3 坝中间、田竹林、野猪庙、深基湾供水工程，崔湾村将军山、罗房基、墙园子、车岗上、邓湾供水工程，沙湾伍村供水工程，青龙村
三、四社供水工程，李湾村
一、
二、
三、
四、
五、
六、七社供水工程(共四处)，瓦屋山电站厂房消防及生活用水供水工程。雷坪村甘坪
五、六标护岸稳定治理工程以及领导交办的其他任务。
总之，近年来，我做了一定的工作，也取得了一些成绩，但距领导和同志们的要求还有不少的差距：主要是对政治理论和法律的学习抓得还不够紧，学习的系统性和深度还不够;工作创新意识不强。在今后的工作中，我将发扬成绩，克服不足，以对工作、对事业高度负责的精神，脚踏实地，尽职尽责地做好各项工作，不辜负领导和同志们对我的期望。
一是进一步强化学习意识，在提高素质能力上下功夫。把学习作为武装和提高自己的首要任务，牢固树立与时俱进的学习理念，养成勤于学习、勤于思考的良好习惯。把参加集体组织的学习与个人自学结合起来，一方面积极参加集中组织的学习活动，另一方面根据形势发展和工作需要，本着缺什么补什么的原则，搞好个人自学，不断吸纳新知识、掌握新技能、增强新本领。
二是进一步强化职责意识，在争创一流业绩上下功夫。进一步树立正确的人生观和价值观，增强事业心和责任感，认真做好
4 职责范围内和领导交办的工作任务，埋头苦干,奋发进取,追求卓越，充分发挥单位主人翁作用，努力创造一流的工作业绩。 三是进一步强化服务意识，在转变工作作风上下功夫。牢固树立服务意识，努力做到由只注意做好当前工作向善于从实际出发搞好超前服务转变;由被动完成领导交办的任务向主动服务、创造性开展工作转变;努力完成职责工作，为灌区人民服好务。
瓦电工程已进入扫尾阶段，即将投入发电运行，我也即将回单位上班，我将尊重此次考核结果，积极参加竞聘上岗，服从组织工作调配，认真完成新岗位职责任务。
保供水就是保证供水的数量和质量符合一定标准的要求，每年的11月至次年的4月为保供水期，加压总站领导在此期间做了详细的部署。
加压总站保供水小组 组长：栗文恺
副组长：孙
伟
朱继兵
组员：史向荣
常永琴
李晓峰
吕海伟
陈
刚
张国平
武
军
其次要求各职工严格按照加压总站劳动纪律，遵循交接班必须7：
45、19:45必须到岗，微信每小时拍照发送各站基本信息，站长检点自己站内人员严格按照操作规程完成工作。
保供水演练、培训
11月，开展了消防安全演练。
2017年11月9号上午9:00，加压站参与演练的领导及员工在四九〇加压站会议室进行消防安全活动。首先，由加压总站武军为大家讲解有关消防安全知识，接着讲解了灭火器的使用，其次还演示了逃生面具的使用方法。演练主要围绕如何正确使用灭火器，灭火器使用中如何自我保护。
12月进行了加压总站进行了年底技术比武，从各加压站基层报名，让每一个人都有机会参加，考试内容为四九〇加压站倒电源操作，考试要求严格按照倒电源操作规程，要的不只是熟练，还有时间及细心。通过这次比武，调动了基层员工保供水的热情，为更好的完成保供水任务大号基础。
12月14日，在四九〇加压站进行了安全员考试。为加强基层一线员工和新上岗青工熟悉掌握设施、设备的应知应会职工技能的培训及安全制度、安全知识、安全规程、自我防护知识的教育学习。通过加压总站发放学习内容，统一培训、各站长对职工进行一对一培训指导等形式，让职工掌握岗位应知应会内容，知晓现场安全风险点，激发职工遵章守法的自觉性，消除职工在安全生产上的麻痹大意思想和侥幸心理，最终实现职工安全自主管理。
2018年2月组织开展了2018第一次“安全员”培训，此次主要针对安全生产管理基本原理概述培训，在培训过程中每一位安全员都能认真学习并做好记录，并且每一次讨论，都能得到不同且有深度的回答。
安全生产
2017年10月签订保供水责任书，根据集团公司《关于开展第五届冬春季保供水优质服务竞赛活动的通知》文件安排，枣沟制水分公司加压总站决定开展第五届冬春季保供水优质服务竞赛活动。
根据《太原供水集团有限公司关于做好“两节”、“两会”期间安全生产工作的通知》要求，为切实加强“两节”“两会”期间供水安全生产工作，有效防范生产安全事故发生，确保“两节”、“两会”期间安全供水。
在“两节”、“两会”来临之前要结合实际情况进行一次治安、反恐隐患排查，针对本部门存在的突出问题和薄弱环节，开展全面、彻底的自查。对自查中出现的隐患要认真落实整改。要严格执行值班巡视制度，杜绝麻痹大意思想，确保“两节”期间公私财产安全。认真落实重点部位各项安全措施，特别是要加强水库、库房、危险品的存放点等要害部位的巡查，发现隐患及时排除。加强信息传递，各加压站如发现治安隐患或不稳定因素，要及时上报加压总站不得漏报或瞒报。各加压站负责人要加强责任心，严格落实分公司保供水值班制度，所有值班人员必须保证24小时通讯畅通，坚守岗位，尽职尽责，严禁擅离职守。要认真落实治安、综合治理及反恐防范的各项规章制度、应急预案，加强治安、反恐备勤，做好应对突发案件的准备。
2月19日，枣沟制水分公司对加压总站进行全面系统的检查，通过这次检查，发现工作中有许多的不足，加压总站第二天召开会议，明确指出各加压站哪些地方不足，存在哪些问题，制定整改计划，完成分公司交给的整改任务。 加压总站严格按照三巡一检工作法。
“一巡”“二巡”“三巡”中所产生的问题，加压总站维修组对这些问题作出对应的解决，对不能解决的问题上报分公司。针对保供水也做出了相应的检查。
维修内容
2017年年底，淖马水厂正式收归枣沟制水分公司运营管理。为落实分公司及加压总站领导有关指示，切实保障出厂水质安全，淖马水厂新配备了水质监测仪和电解法二氧化氯协同消毒剂发生器。由于二氧化氯发生器在工作中会产生氯气进行消毒，为实现既保证出厂水水质安全，又保证职工身体健康，实现安全生产的目标，淖马水厂组织加压站全体职工认真学习了站内二氧化氯发生器的有关原理及操作规程;制定了站内加氯机使用的有关操作流程并严格执行;每两小时对加氯室进行巡视，了解二氧化氯发生器的工作情况，并对剩余盐量进行记录，及时补充。
从2017年10月至2018年3月底，一共大小维修30次，完成率100%，大到维修水泵，小到安装明墙插座，每一次都严格按照操作规程及安全维修制度进行维修，每一次维修都是为保证供水安全。
年初加压总站与个班组签订《安全生产目标责任书》高峰供水期间，各加压站在表态性发言的基础上，将责任书考核目标进行层层分解，明确部门负责人为第一责任人。实行一级抓一级、一级对一级负责的管理网络，坚持做到与中心工作同部署、同检查、同落实。具体工作中，又能结合实际制定落实安全生产的各项措施，结合自身的实际，调整安全生产组织网络，制定安全生产奖惩措施。加强人员管理、培训学习，为今年高峰供水工作，提供了有力的保障。
篇一：供水个人年终工作总结
供水个人年终工作总结
xx年即将过去，现对本人一年来的工作总结如下：
??
一、 思想品德方面
?? 在工作中认真学习邓小平建设具有中国特色社会主义的理论和xx同志关于“xxxx”重要思想，认真学习党和国家制定的各项方针、政策以及单位的规章制度。以积极的态度认真参加了单位组织的各项学习活动，，做为一名普通的移民工作者进一步明确了工作目标和任务，在工作中能够坚持全心全意为人民服务的宗旨，热情接待移民群众，耐心宣传各项政策和办事程序，坚持为移民多办事、办实事，自觉地维护了国家利益和单位形象，具备了工作岗位及社会活动中应有的职业道德和社会公德。
??
二、业务知识和工作能力
?? 我从事水利工程管理工作已二十多年，在目前的瓦电工作岗位上已近三年，经过不断学习、不断积累，具备了比较丰富的工作经验，能够从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和资料整编能力等方面，经过多年的锻炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常开展，在工作中对自身严格要求，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则，始终把工作作风的重点放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地埋头苦干上。在工作中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守机关各项规章制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见，在工作中，向实践学习，向群众学习，向先进的同志学习，不断提高充实自己，不断改进工作;不断加强业务知识的学习，利用晚上及雨班期间，编制计算器程序92个。其中座标、方位角、距离程序20个，测量计算程序46个，钢筋单位重量、单个箍筋长程序8个，渠道水力计算程序12个，比率计算程序6个。所编程序在工作中的应用较广泛，特别是坐标程序、测量计算程序、渠道水力计算程序在日常工作中普遍应用，大大提高了工作效率，以前在渠道整治设计中计算渠道水力要素校为复杂，特别是计算渠道纵比降、渠水深、渠道设计宽，要先计算后不同流量、不同比降、不同水深、不同渠宽时的水力要素后再根据计算的水力要素作相应的曲线图，然后根据曲线图査相关所求值，计算过程较复杂，且耗时，有了编制好的水力计算程序只要输入已知数据，几秒钟就可计算出结果，工作效率大大提高而且不必去死记硬背水力计算公式。为便于今后工作中方便查阅，共整理编制计算器程序笔记本三本。 ??
三、工作态度、勤奋敬业方面
?? 能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，认真学习党和国家制定的各项方针、政策并努力贯彻到实际工作中去。积极参加省、市、县各归口单位组织的业务培训，提高自身各项业务素质，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心。认真遵守单位制定的各项规章制度，努力提高工作效率和工作质量，基本上保证了岗位职责的正常开展。严于律己，为水利事业积极奉献 多年来，自己作为一名普通职工各方面严格要求自己，努力做到工作上勤奋，纪律上严守，作风上务实，作为上廉洁。在自己的工作岗位上，扎实工作，不断加强思想作风建设，得到了领导和同志们的一致好评
??
四、工作数量、质量及贡献
?? 按照年初制定的各项工作计划，经过一年的努力，全面完成了各项工作任务，基本上达到了预期效果。 在瓦电工作的三年时间里，被分配在工程技术组，主要从事瓦电移民后靠居民点供水工程建设设计及施工管理工作，后期负责甘坪
五、六标库岸稳定治理的施工管理工作。
?? 完成的主要工程项目有(测量、规划、设计、施工管理独立完成)：射亭村一社坪上供水工程，射亭村四社香大坪金花桥供水工程，射亭村五社陈湾曹田坝供水工程，群贤村一社香樟坪供水工程，群贤村王坪生态家园供水工程，雷坪村甘坪供水工程，雷坪村陈山田湾供水工程，共和村点灯泡供水工程，共和村相思坡供水工程，关帝四社天鹅供水工程，关帝
胡山供水工程，凤江村道班房、石灰滩、汪山、雷方坪供水工程，永盛村坝中间、田竹林、野猪庙、深基湾供水工程，崔湾村将军山、罗房基、墙园子、车岗上、邓湾供水工程，沙湾伍村供水工程，青龙村
三、四社供水工程，李湾村
一、
二、
三、
四、
五、
六、七社供水工程(共四处)，瓦屋山电站厂房消防及生活用水供水工程。雷坪村甘坪
五、六标护岸稳定治理工程以及领导交办的其他任务。
?? 总之，近年来，我做了一定的工作，也取得了一些成绩，但距领导和同志们的要求还有不少的差距：主要是对政治理论和法律的学习抓得还不够紧，学习的系统性和深度还不够;工作创新意识不强。在今后的工作中，我将发扬成绩，克服不足，以对工作、对事业高度负责的精神，脚踏实地，尽职尽责地做好各项工作，不辜负领导和同志们对我的期望。 ?? 一是进一步强化学习意识，在提高素质能力上下功夫。把学习作为武装和提高自己的首要任务，牢固树立与时俱进的学习理念，养成勤于学习、勤于思考的良好习惯。把参加集体组织的学习与个人自学结合起来，一方面积极参加集中组织的学习活动，另一方面根据形势发展和工作需要，本着缺什么补什么的原则，搞好个人自学，不断吸纳新知识、掌握新技能、增强新本领。
?? 二是进一步强化职责意识，在争创一流业绩上下功夫。进一步树立正确的人生观和价值观，增强事业心和责任感，认真做好职责范围内和领导交办的工作任务，埋头苦干,奋发进取,追求卓越，充分发挥单位主人翁作用，努力创造一流的工作业绩。
?? 三是进一步强化服务意识，在转变工作作风上下功夫。牢固树立服务意识，努力做到由只注意做好当前工作向善于从实际出发搞好超前服务转变;由被动完成领导交办的任务向主动服务、创造性开展工作转变;努力完成职责工作，为灌区人民服好务。
?? 瓦电工程已进入扫尾阶段，即将投入发电运行，我也即将回单位上班，我将尊重此次考核结果，积极参加竞聘上岗，服从组织工作调配，认真完成新岗位职责任务。 篇二：自来水公司2012年个人工作总结
2012年个人工作总结
2012年即将过去，回顾这一年，在公司领导的关心栽培和同事们的支持帮助下，我热衷于本职工作，严格要求自己，按照公司的要求，履行好岗位职责。在思想方面有了更进一步的提高，对本职工作有了更深入的熟悉和理解。现将一年来的工作情况总结如下：
一、思想方面 作为一名年轻的企业员工，自觉提高学习积极性。通过电视新闻、网络、杂志认真学习和领会“十八大”精神，认真贯彻党的基本路线方针政策，并以此指导个人的言行。思想上的领悟和提高使我明白，不论做任何事，必须竭尽全力。
二、工作方面
在这一年里，我本着认真负责的工作态度，基本完成了以下本职工作：
1、搞好水费计算、审核工作，做到精确无误。每月对客户用水量进行用水情况分析，对于用水量变化较大的，及时通知便民服务队，分析查找原因，并及时与客户沟通解决。
2、热心的为客户提供业务咨询服务，心系客户，想之所想，尽自己所能为客户排忧解难，对客户提出的咨询做到有问必答，及时回复，为客户提供优质热忱的服务。
3、每月抄表前完成抄表流程表的录入和打印工作，月
初登记新增用户卡片，将已填满的用户卡片更新，用户信息重新整理填写。
4、通过信息平台发送短信通知用水客户及时缴纳水费。在规定时限内对欠费用户进行催缴，对欠费超过两个月拒不缴纳的，报送至便民服务队进行停水整顿。
5、对用水客户的姓名和联系电话进行登记和更新，月底整理当月新增的客户信息，打印好并存档。
6、通过发送邮件等方式向部分乡镇邮局传达代收水费明细报表，为较远地区打卡客户提供详细的用水信息。
三、今后打算
总结这一年的情况，我在工作上尽管没有出现较大的失误，但离上级领导的要求和同事的期望还存在着一定的差距，在一些方面还存在着不足，个别工作做的还不够完善。今后，我将努力找出工作上不足，以便在以后的工作中加以改进，认真学习与工作有关的文件资料，掌握好专业知识，提高自己的工作能力，加强工作责任感，不断的总结与反省，提高业务水平和工作效率，以适应时代和企业的发展，与公司共同进步、共同成长。 篇三：供水生产工最新个人年度总结
供水生产工工作岗位
=个人原创，有效防止雷同，欢迎下载= 转眼之间，一年的光阴又将匆匆逝去。回眸过去的一年，在×××(改成供水生产工岗位所在的单位)供水生产工工作岗位上，我始终秉承着“在岗一分钟，尽职六十秒”的态度努力做好供水生产工岗位的工作，并时刻严格要求自己，摆正自己的工作位置和态度。在各级领导们的关心和同事们的支持帮助下，我在供水生产工工作岗位上积极进取、勤奋学习，认真圆满地完成今年的供水生产工所有工作任务，履行好×××(改成供水生产工岗位所在的单位)供水生产工工作岗位职责，各方面表现优异，得到了领导和同事们的一致肯定。现将过去一年来在×××(改成供水生产工岗位所在的单位)供水生产工工作岗位上的学习、工作情况作简要总结如下：
一、思想上严于律己，不断提高自身修养
一年来，我始终坚持正确的价值观、人生观、世界观，并用以指导自己在×××(改成供水生产工岗位所在的单位)供水生产工岗位上学习、工作实践活动。虽然身处在供水生产工工作岗位，但我时刻
关注国际时事和中-央最新的精神，不断提高对自己故土家园、民族和文化的归属感、认同感和尊严感、荣誉感。在×××(改成供水生产工岗位所在的单位)供水生产工工作岗位上认真贯彻执行中-央的路线、方针、政-策，尽职尽责，在供水生产工工作岗位上作出对国家力所能及的贡献。
二、工作上加强学习，不断提高工作效率
时代在发展，社会在进步，信息技术日新月异。×××供水生产工工作岗位相关工作也需要与时俱进，需要不断学习新知识、新技术、新方法，以提高供水生产工岗位的服务水平和服务效率。特别是学习供水生产工工作岗位相关法律知识和相关最新政策。唯有如此，才能提高×××供水生产工工作岗位的业务水平和个人能力。定期学习×××供水生产工工作岗位工作有关业务知识，并总结吸取前辈在×××供水生产工工作岗位工作经验，不断弥补和改进自身在×××供水生产工工作岗位工作中的缺点和不足，从而使自己整体工作素质都得到较大的提高。
回顾过去一年来在**(改成供水生产工岗位所在的单位)供水
生产工工作岗位工作的点点滴滴，无论在思想上，还是工作学习上我都取得了很大的进步，但也清醒地认识到自己在×××供水生产工工作岗位相关工作中存在的不足之处。主要是在理论学习上远不够深入，尤其是将思想理论运用到×××供水生产工工作岗位的实际工作中去的能力还比较欠缺。在以后的×××供水生产工工作岗位工作中，我一定会扬长避短，克服不足、认真学习×××供水生产工工作
岗位相关知识、发奋工作、积极进取，把工作做的更好，为实现中国梦努力奋斗。展望新的一年，在以后的**(改成供水生产工岗位所在的单位)
工作中希望能够再接再厉，要继续保持着良好的工作心态，不怕苦不怕累，多付出少抱怨，做好供水生产工岗位的本职工作。同时也需要再加强锻炼自身的供水生产工工作水平和业务能力，在以后的工作中我将加强与×××(改成供水生产工岗位所在的单位)供水生产工岗位上的同事多沟通，多探讨。要继续在自己的工作岗位上踏踏实实做事，老老实实做人，争取为**(改成供水生产工岗位所在的单位)做出更大的成绩。
篇四：自来水厂职工工作总结
二〇一二年上半年工作总结
2012年上半年，**供水站在各级领导的正确领导下，在全体员工的积
极配合下，顺利完成了各项工作任务。期间，我能严格要求自己，以身作则，以“三个代表”重要思想为指导，以争一流为工作目标，不断的总结经验，努力工作，并在实践中学到了知识、经受了锻炼。现将上半年工作总结如下。
一、努力提高自身素质，完善自我。
作为* *供水站的负责人，我深知肩上担子重大。为此，我深入了解
各项政策、法律法规，了解各项管理制度，熟悉各项业务，做好职工的示范。加强政治学习和业务学习，通过学习增长知识，通过学习使自己不断进步、不断提高。同时，关心站内职工的思想生活，增强他们的信心和集体荣誉感;树立主人翁精神，严格要求自己，团结同事，建立良好氛围。
二、恪尽职守，真抓实干，做好本职工作。
作为负责人，我及时做好上传下达工作，及完成上级领导交办的工作
任务。在上半年工作中，我针对涵水供水站的实际情况开展工作。
(一)加大对职工服务技能的综合培训。今年，我站新安排了两名职
工，由于他们刚参加工作，业务不熟悉，我倡导站内老职工，搞好传帮带，使他们能很快熟悉工作环境，提高业务水平，快速融入大我站的工作中。
(二)搞好便民服务活动，不断丰富服务内容，提高我站服务水平。我在工作中，始终把“服务群众”做为自己的工作目标，积极为用户排忧解难，及时解决用户在用水过程中存在的问题，得到了上级的认可，群众的好评。
(三)加强水质安全管理。半年中我做了以下几点：1.充分认识水质
3. 加强洪水期间的巡视。
三、强化廉建，不断牢固思想上和行动上的廉洁自律防线
上半年，自己坚持严格按照上级要求规定开展工作、规范行为，一是认真学习上级关于开展廉政建设的相关规章制度和文件精神。二是在日常工作中坚持严格地要求自己，以身作则，做遵章守纪、遵纪守法的模范，为职工群众树好榜样。在工作过程中，坚持讲原则，不讲私情，不接受任何与工作有关的宴请和送礼，三是加强了与全站人员的沟通，恳切征求大家的意见建议，发挥职工群众的监督作用。
四、存在的问题
虽然我在半年在取得了一定成绩，但离上级的要求和职工的期望还存在着一定的差距，工作中还存在许多不足：一是工作的细致入微和精益求精程度还不够，工作中想办法、出点子还不够积极，创新工作做得不是很到位。二是对自己的要求标准不是很高。对此，自己将在今后的工作中继续加强理论学习。努力学习，努力工作，真正做到全心全意为人民服务，脚踏实地的作好本职工作，让学习和工作更上一层楼，为**供水站的事业献出自己的一份光、一份热!
二〇一二年七月二十八日 篇五：供水个人年终工作总结
供水个人年终工作总结 -总结
[]xx年即将过去，现对本人一年来的如下：
一、 品德方面
在工作中认真邓小平建设具有特色主义的理论和xx同志关于“xxxx”重要思想，认真学习党和国家制定的各项方针、政策以及的规章制度，。以积极的态度认真参加了单位组织的各项学习，，做为一名普通的移民工作者进一步明确了工作目标和任务，在工作中能够全心全意为人民服务的宗旨，热情接待移民群众，耐心宣传各项政策和办事程序，坚持为移民多办事、办实事，自觉地维护了国家利益和单位形象，具备了工作及社会活动中应有的和社会公德。
二、知识和工作能力
我从事利工程工作已二十多年，在目前的瓦电工作岗位上已近三年，经过不断学习、不断积累，具备了比较丰富的工作，能够从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合能力、协调办事能力和整编能力等方面，经过多年的都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常开展，在工作中对自身严格要求，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则，始终把工作的重点放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地埋头苦干上。在工作中，以制度、规范自己的一切言行，严格遵守机关各项规章制度，尊重，同志，谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见，在工作中，向学习，向群众学习，向的同志学习，不断提高充实自己，不断改进工作;不断加强业务知识的学习，利用晚上及班期间，编制计算器程序92个。其中座标、方位角、距离程序20个，计算程序46个，钢筋单位重量、单个箍筋长程序8个，渠道水力计算程序12个，比率计算程序6个。所编程序在工作中的应用较广泛，特别是坐标程序、测量计算程序、渠道水力计算程序在日常工作中普遍应用，大大提高了工作效率，以前在渠道设计中计算渠道水力要素校为复杂，特别是计算渠道纵比降、渠水深、渠道设计宽，要先计算后不同流量、不同比降、不同水深、不同渠宽时的水力要素后再根据计算的水力要素作相应的曲线图，然后根据曲线图査相关所求值，计算过程较复杂，且耗时，有了编制好的水力计算程序只要输入已知数据，几秒钟就可计算出结果，工作效率大大提高而且不必去死记硬背水力计算公式。为便于今后工作中方便查阅，共整理编制计算器程序本三本，《》()。
三、工作态度、勤奋敬业方面
能够以正确的态度对待各项工作任务，本职工作，认真学习党和国家制定的各项方针、政策并努力贯彻到实际工作中去。积极参加省、市、县各归口单位组织的业务，提高自身各项业务素质，争取工作的主动性，具备较强的心，心。认真遵守单位制定的各项规章制度，努力提高工作效率和工作质量，基本上保证了岗位职责的正常开展。严于律己，为水利事业积极奉献 多年来，自己作为一名普通职工各方面严格要求自己，努力做到工作上勤奋，纪律上严守，作风上务实，作为上。在自己的工作岗位上，扎实工作，不断加强思想作风建设，得到了领导和同志们的一致好评
四、工作数量、质量及贡献 按照年初制定的各项工作，经过一年的努力，全面完成了各项工作任务，基本上达到了预期效果。 在瓦电工作的三年里，被分配在工程技术组，主要从事瓦电移民后靠居民点供水工程建设设计及管理工作，后期负责甘坪
五、六标库岸稳定治理的施工管理工作。
完成的主要工程有(测量、、设计、施工管理独立完成)：射亭村一社坪上供水工程，射亭村四社香大坪金桥供水工程，射亭村五社陈湾曹田坝供水工程，群贤村一社香樟坪供水工程，群贤村王坪生态家园供水工程，雷坪村甘坪供水工程，雷坪村陈山田湾供水工程，共和村点灯泡供水工程，共和村相思坡供水工程，关帝四社天鹅供水工程，关帝胡山供水工程，凤江村道班房、石灰滩、汪山、雷方坪供水工程，永盛村坝中间、田竹林、野猪庙、深基湾供水工程，崔湾村将军山、罗房基、墙园子、车岗上、邓湾供水工程，沙湾伍村供水工程，
青龙村
三、四社供水工程，李湾村
一、
二、
三、
四、
五、
六、七社供水工程(共四处)，瓦屋山电站消防及用水供水工程。雷坪村甘坪
五、六标护岸稳定治理工程以及领导交办的其他任务。
总之，近年来，我做了一定的工作，也取得了一些成绩，但距领导和同志们的要求还有不少的差距：主要是对政治理论和法律的学习抓得还不够紧，学习的系统性和深度还不够;工作创新意识不强。在今后的工作中，我将发扬成绩，克服不足，以对工作、对事业高度负责的，脚踏实地，尽职尽责地做好各项工作，不辜负领导和同志们对我的期望。
一是进一步强化学习意识，在提高素质能力上下功夫。把学习作为武装和提高自己的首要任务，牢固树立与时俱进的学习理念，养成勤于学习、勤于思考的良好。把参加集体组织的学习与结合起来，一方面积极参加集中组织的学习活动，另一方面根据形势发展和工作需要，本着缺什么补什么的原则，搞好个人自学，不断吸纳新知识、掌握新技能、增强新本领。 二是进一步强化职责意识，在争创一流业绩上下功夫。进一步树立正确的观和价值观，增强事业心和责任感，认真做好职责范围内和领导交办的工作任务，埋头苦干,奋发进取,追求卓越，充分发挥单位主人翁作用，努力创造一流的工作业绩。
三是进一步强化服务意识，在转变工作作风上下功夫。牢固树立服务意识，努力做到由只注意做好当前工作向善于从实际出发搞好超前服务转变;由被动完成领导交办的任务向主动服务、创造性开展工作转变;努力完成职责工作，为灌区人民服好务。
瓦电工程已进入扫尾阶段，即将投入发电运行，我也即将回单位上班，我将尊重此次结果，积极参加上岗，服从组织工作调配，认真完成新岗位职责任务。
〔供水个人年终工作总结〕随文赠言：【受惠的人，必须把那恩惠常藏心底，但是施恩的人则不可记住它。
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