谷里镇同步小康驻村工作典型材料
吹响驻村工作集结号
凝心聚力促小康
——谷里镇同步小康驻村工作先进集体申报材料
谷里镇位于黔西县东部，距县城17公里，镇域面积61.5平方公里，辖14个村1个社区137个村民小组，8688户33151人，耕地面积20054亩，其中田6851亩。境内共有生产、在建煤井5对;有新、老茶园15000多亩，森林覆盖率达41%。2014年来，根据县委、县政府同步小康驻村工作的有关文件和会议精神，我镇严格按照干部驻村“1+9”工作机制，以加快转变干部作风建设、着力解决联系服务群众“最后一公里”问题为根本目标，扎实推进驻村工作有序、有力、有效开展。
一、强化组织领导，切实做到真蹲实驻
为确保同步小康驻村工作的有效开展，我镇在成立同步小康驻村工作领导小组指导驻村工作开展的基础上，组建了由党支部第一书记任组长，驻村负责人任副组长，驻村干部、村干部和农村知识青年为成员的同步小康驻村工作组，负责对本村(社区)群众的联系服务工作，形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，镇、村干部共同抓，一级抓一级，层层抓落实的工作格局。同时，为全镇15个村(社区)配齐配全了生活用具、说事电话等必要设施，给驻村干部吃下一颗“定心丸”，确保干部真正驻下来、沉下去、稳得住，为联系服务群众提供保障。
二、强化队伍建设，切实做到真驻实帮 为确保同步小康驻村工作开展取得实效，我镇按照上级要求，对驻村工作小组成员进行严格挑选，认真选派新进年轻干部、有一定农村工作经验的干部、关心村(社区)发展的农村知识青年及优秀大学毕业生等作为驻村工作组成员。一是加强驻村干部的培训力度，适时组织召开驻村干部业务培训会、定期举行驻村干部工作心得交换会，不断提升驻村干部综合素质，强化驻村干部农村工作的经验和方法，提高为群众办好事、办实事、解难事的效力。二是密切联系群众，认真组织学习“文朝荣”等先进典型和密切联系群众、真情服务群众的好传统、好作风、好经验，进一步提高干部服务群众的工作能力。三是加强作风转变，要求广大党员干部要放下架子、沉下身子，深入了解群众的生产生活，真正从群众的角度去找方法、找思路、办实事、解难事，切实扭转以往干部驻村浮在面上、坐在村办公室就等于驻村的思想观念。
三、强化工作措施，切实做到真抓实干
一是当好“宣传员”。 我镇紧紧围绕让群众听得懂、听得进这一目标，通过开展“文明山村夜间行”等活动，充分利用走村窜寨、深入田间地头、召开群众会等分散宣传和集中学习的形式，用方言土语宣讲政策、传授方法，把中央、省、市、县的重要决策部署传递到千家万户,推动党的政策家喻户晓、深入人心，让群众真正明白惠在何处，惠从何来，不断增强党在群众心中的重要性。二是当好“信息员”。扎实做好上下协调工作，针对村(社区)实际情况，结合“四在农家·美丽乡村”六项行动计划，加大对上协调力度，积极争取水利项目、道路硬化、一事一议等建设项目，加快社会主义新农村建设步伐，不断完善村级基础设施建设，美化村容村貌。三是当好“指导员”。认真开展调查研究，听取群众对发展本村(社区)经济的意见和建议，充分利用板凳会议、夜访农家等形式，了解群众真正想什么、盼什么，掌握村情民意，找准工作的着力点和突破口，为村(社区)制定发展规划、理清发展思路。四是当好“服务员”。紧紧围绕群众利益无小事，想方设法帮助群众解决热点难点问题。推行为民代办、预约办理事务等工作机制，积极服务群众，帮助群众在发展特色产业方面跑项目、办手续、争扶持。五是当好“调解员”。定期召开会议，积极排查矿群、企群等各类矛盾纠纷，做到早排查、早发现、早调处、早化解，确保事事有落实、件件有回音，努力做到小事不出村，大事不出镇，将矛盾纠纷消除在萌芽状态，维护社会和谐稳定。
四、强化责任追究，切实做到真心实意
为切实推行“诚心、真心、爱心、耐心”的工作方法，与群众心心相印、同甘共苦，密切党群干群关系，推进驻村工作取得实效，我镇成立了驻村工作监督督查工作组，党委主要领导亲自带头督促指导驻村工作，定期听取工作汇报，采取明察暗访方式，坚持定期或不定期对各村驻村驻村工作进行检查，定期开展民主测评和民意调查，把群众满意不满意作为衡量驻村干部工作实绩的一项重要标准，促进问题解决落实。对驻村驻村干部到岗情 况、入户情况、工作开展落实情况进行督察。深入乡村，对驻村干部走访情况、驻村情况、办理实事情况加强督导。定期按照上级部门要求，以周报或旬报等方式对驻村驻村工作开展情况进行汇总，对驻村驻村干部到岗情况认真核实，并将上述两项结果纳入对驻村驻村干部的考核鉴定中。同时，严肃纪律要求，按照同步小康驻村工作的有关要求，针对驻村干部到岗到位、民情日记记录、爱心理发室运行、矛盾纠纷排查化解记录等工作定期或不定期进行督查，纳入个人年终考评，以此作为评优选先的重要依据。使干部真正做到与群众零间隔接触，真心实意帮助群众解决生产生活难题，拉近党员干部与群众的间隔，让群众话有处说、事有处办。
驻村工作开展以来，我镇以党的群众路线教育实践活动为契机，以解决群众关心的热点难点问题为抓手，以密切联系群众、转变工作作风为根本目的，紧紧围绕驻村工作要求，把同步小康驻村工作与开展党的群众路线教育实践活动有机结合起来，创新工作方式，使驻村工作获得了较好成效。一是建成通村水泥路24.5公里，硬化院坝169240平方米，联户路86457米，安装路灯124盏，完成危房改造84户，基本实现美丽乡村全覆盖。二是完成蔬菜10000多亩、茶叶13000多亩、经果林6000多亩种植任务，建成600亩八月瓜、500亩葡萄、200亩金银花及生猪、黑山羊、林下养鸡等示范种养殖基地，启动前华村1000亩大棚蔬菜示范基地建设。三是干群关系进一步融洽，作风建设不断增强，在开展打击“黄赌毒”和“农村大操大办酒席不正之风”等专项整治活动中，共签订承诺书8000多份，发放宣传资料10000多份，排查化解各类矛盾纠纷200多件，扭转了社会风气、密切了党群干群、维护了党和政府的形象，真正为群众办成一批看得见、摸得着的好事、实事。
同步小康驻村工作报告
一、 基本情况
谷新村是由原来的谷雨村和新发村合并而成，全村分为九个自然村寨，十七个村民小组。九个自然村寨或毗邻顶包公路，或有村路连接顶包公路，从南到北依次是扁山、发卡、新发寨、坪子地、谢家寨、上谷雨、下谷雨、茅草坪、靛缸口。其中，发卡有三个村民小组，上谷雨、下谷雨各有四个村民小组，其余村寨各为一个村民小组。
全村人口3574人，共812户。谷新村整体文化水平较低，按照入户调查情况(计生档案统计除外)的统计看，文盲人口占16.8%，小学文化水平人口占55.7%，初中文化水平人口占23.65%。
谷新村外出打工人员多，占全村人口39.3%，且多为青壮年，留在家的人口主要为未成年人、年龄偏大的中老年人。在家的人口以务农为主，主要种植的农作物为玉米、水稻，其它还有辣椒、薏仁米、生姜以及少量蔬菜;经果林有李子、核桃、板栗等，其中核桃主要为近三年来种植的，还没有挂果。养殖的牲口有牛、马、猪、羊、鸡等，其中羊的养殖较为集中，都在数十头以上，总共有7户，其它养殖较为分散。
二、 驻村工作开展情况
驻村工作要紧紧围绕科学发展、后发赶超、同步小康，认真贯彻落实党的群众路线的工作目标，以“同步小康”和党的群众路线教育活动为契机，坚持工作在基层一线、生活在基层一线、服务在一线，真心实意、真蹲实帮，认真做好“一宣四帮”工作，为谷新村全面建成小康社会夯实基础。
(一)完成2016年精准扶贫信息核实工作。驻村工作组及村支两委干部组织群众召开贫困户评选工作，一是清理2016年以前的贫困户，对于“四有”人员严格剔除;二是严格按照“四看法”开展贫困户重新核实工作，通过“两公示一公告”完全透明公开，经过评议最后评出谷新村目前仍有43户贫困户，122人。
(二)帮助推动经济发展。深入群众走访调研，熟悉村情民情，收集群众发展愿望，帮助基层分析影响和制约发展的突出问题，帮助基层理清发展思路，制定切实可行的发展规划。引导农民发展各类专业合作经济组织，截止6月底谷新村组建10个农村专业合作社，依托关岭牛三年振兴计划，部分农民鼓励散养牛等形式致富。
(三)帮助改善民生。结合社会主义新农村建设和“民生工程”的实施，重点帮助农村加强基础设施建设和基础农业建设，着力改善农村生产生活条件，目前谷新村毛草坪组通组路尚未覆盖，工作组积极向上级争取一事一议项目，目前资金已筹集完成。
(四)帮助加强基层组织建设。以建设学习型、创新型、发展型、服务型党组织为引领，把加强党的基层组织建设作为驻村工作的主要内容，增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，切实提高基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的能力。按照“两学一做”工作要求，按时开展“三会一课”，定期走访老弱病残党员，通过开展送学上门等形式，做合格党员。
三、 下半年工作打算
根据谷新村的实际情况，谷新村驻村工作组下半年开展工作
如下：
(一)推进基础设施建设
毛草坪组通组公路群众集资基本完成，修建方案已确定，下半年物资到位即开展项目推进工作，驻村工作组做好定期监督检查，确保年底项目竣工投产。
谷新村农户居住集中，但生活垃圾的堆放及处理处于无人管理的状态，在村寨周围随处可见垃圾，这不仅影响村容村貌，而且日积月累将会对水、土壤造成污染，从而影响村民的身体健康。针对这个问题，不仅是谷新村特有，其他村也有这个情况，解决这个问题需要通盘考虑。鼓励村民筹集资金修建垃圾池，定期进行焚烧处理，制定村民村规，倡议村民爱护环境，改善村容村貌。
积极向上级争取太阳能路灯安装，建党95周年来临，县法院在7月份落实资金安装5盏路灯在谷新村赶集点龙虎大地，为村民聚集开展活动提供便利。
谷新村地理环境复杂，耕地分布广，村寨集中，针对地势较为平缓，土壤肥力较好，离村寨较为偏远的成片耕地，修建机耕道，降低耕种难度，提高劳动生产率;工作组帮助村委开展项目前期准备工作，积极向上级争取发卡组及下谷雨组机耕道修建申报，等待上级资金落实。
(二)以结对帮扶、走访慰问等形式，力所能及地帮助贫困户、留守儿童、孤寡老人、空巢老人、老党员、计生户等办好事实事，努力为基层群众解决一批现实困难和问题，密切党群干群关系。
(三)力争打造无诉讼村，帮助维护社会和谐稳定。认真开展群众走访、矛盾纠纷排查，了解掌握当地劳动社保、群众矛盾、邻里纠纷等方面存在的社会矛盾和群众关注的热点问题，耐心细
致做好群众教育和思想疏导，引导群众以理性合法形式表达利益诉求，帮助化解矛盾纠纷，解决群众实际困难和问题，帮助建立维稳工作相关机制，建立矛盾纠纷台账，及时进行跟踪走访，设立法律咨询点，细心为老百姓讲解，做到“琐事不出组，小事不出村，大事不出镇，矛盾不上交”，把问题化解在基层。
(四)加强农村书屋建设
针对农户市场、技术信息来源少的情况一是挑选恰当的书屋管理人员并进行培训，丰富其各种农业知识，为农户进行相应的指导;二是要在农户当中宣传推广多读书、多学习的良好习惯，丰富知识，提升自身能力，对于文化水平不高的农户，可以采取定期开展读书会的形式满足他们的需求。
顶云街道办事处谷新村同步小康工作组
二〇一六年六月二十三日
尊敬的各位领导，根据会议安排，我就永乐村驻村工作组工作开展情况作如下汇报，不对之处敬请批评指正。
一、工作开展情况
一是加强学习走访，摸清村情民意。按照要求每月召开一次工作组例会，组织队员认真学习省、市、区关于驻村工作的相关文件材料，了解同步小康驻村工作的相关要求，熟记脱贫攻坚相关政策。同时，积极组织参与群众会、院坝会，进村入户遍访贫困户、走访老党员、群众代表、致富能手等，确保走访所有贫困户。2017年8月以来，组织召开群众会50余次，走访群众2000余人次，收集意见建议50余条。为开展工作打下了基础、理清了思路。
二是认真开展党的方针政策宣讲，建强基层党建。按照驻村工作“一宣六帮”工作要求，组织“第一书记上党课 讲政策 议发展”等活动，认真开展对全村党员干部群众政策的宣讲。同时，按照“两学一做”学习活动要求，定期组织召开党员大会、组织生活会，组织带领村党员学习党章、十九大精神及总书记在参加贵州省代表团讨论时的重要讲话精神等。鼓励带动党员干部积极建言献策，开展批评和自我批评，使党员干部找准自身在思想、工作、纪律、作风上存在的问题，提升党员干部的综合素质，增强班子的凝
1 聚力、战斗力。
三是引导发展产业促农增收，推动脱贫攻坚。积极协助村支两委，巩固目前已经建设完成的1000亩精品水果基地和黑山羊养殖基地，与镇村干部一起规划建设了2300羽规模的土鸡养殖小区，为118户贫困户发放扶贫鸡苗6970羽。 同时，结合村情实际，在永乐村大关、茨竹千等6个村民小组发展茶叶产业。目前，已经争取资金25万元，发动群众种植茶叶300余亩。投资368万元、规模为500余亩的茶叶基地项目已经申报，并正积极对接相关部门争取项目支持。
四是积极化解矛盾纠纷，为民办好事实事。驻村以来，协助镇村干部化解矛盾纠纷40余起，接到群众咨询电话近百个，为群众办好事实事50余件，得到了群众认可，现在很多群众有事都找我们驻村工作组。
五是加强宣传工作，展示永乐村工作成果。深入挖掘永乐村在脱贫攻坚、基础设施建设、民生事业发展等方面的好经验好做法，积极撰写新闻稿件。先后在人民网、贵州日报、多彩贵州网、遵义日报、遵义电视台、新蒲电视台等省市县媒体刊播文章53篇次，向上报送驻村工作信息94篇，为宣传推介永乐村作出了积极贡献。
二、存在的困难和问题
一是制度建设薄弱。村党支部班子虽然工作激情热情很高，但管理制度、议事规则、工作程序还有待于进一步完善。
2 二是党员队伍发挥作用不够。多数党员年龄偏大，外出党员多，先锋模范作用发挥不明显。
三是基层事务繁多，村干部里疲于应付。各单位、各部门要求上报的表册资料太多，加之村干部文化水平、工作能力有限，工作推动很被动，大家起码有一半的时间都在搞资料。
三、下步工作打算
在下一步工作中，我将进一步查找自身在帮扶工作中存在的各种问题和难题，进一步推进“一宣六帮”驻村工作内容，积极向上争取项目帮扶资金，根据永乐村实际情况，推进基层组织、脱贫攻坚、产业发展等工作开展，积极为群众做好产业规划、人员培训、技术指导等工作，认真履行驻村工作组职责，切实将帮扶工作做好做实做出成效。
各位领导，以上就是永乐村驻村工作组工作开展情况，不对之处敬请批评指正，谢谢。
2018年5月29日
邹福涛
为认真贯彻落实上级文件精神，服务农村发展，更好的完成驻村工作任务，指导帮助黄丝村理清发展思路，解决发展难题，提出发展建议，本人结合驻村实际，特制定2013年驻村工作计划：
黄丝村位于黄丝镇中部，距镇政府1公里，湘黔铁路、株六复线、贵新高等级公路、210 道横贯村境。总面积36.2平方公里，平均海拔1100米，年降水量是900—1300毫米，平均气温在14—20℃之间，总耕地面积4491亩，其中田2478亩，土2013亩。黄丝村是2004年“建、并、撤”时由原老罗庙村、长江村、永安村、新庄村、黄丝村合并组建的一个新建村，18个村民小组，1555户，5672人，主要居住汉、苗、布依等民族。其中少数民族1807人，占总人口的33%。黄丝村有神奇传说的姊妹岩这里绚丽多姿的自然风光，每年都吸引着贵阳、都匀、凯里、麻江等地的众多游客前来观赏。2008年被省、州命名为“五好”基层党组织。2010年命名为州级“五好、四新、三落实”示范村，2011年命名为州级“集体经济强村”。
驻村工作要紧扣市委、市政府“稳中求快、转型升位”总基调和“转型、提速、升位，推动跨越、构建和谐、率先小康”的总体目标任务，坚持工作在基层一线、生活在基层一线、服务在一线，真心实意、真蹲实帮，认真做好“一宣四帮”工作，为我村全面建成小康社会夯实基础。
(一)宣传党的方针政策。充分运用宣传栏、广播站、远程教育站点，采取村民会议等基层群众喜闻乐见的形式，重点宣传党的十八大精神，省、州、市重大工作部署，党和国家的各项强农惠农富农政策，宣传我市率先全面建成小康社会的新要求新部署等，努力营造学习宣传贯彻党的十八大精神的浓厚氛围，激励广大基层群众为全市率先全面建成小康社会而共同奋斗。
(二)帮助推动经济发展。深入群众走访调研，熟悉村情民情，收集群众发展愿望，帮助基层分析影响和制约发展的突出问题，帮助基层理清发展思路，制定切实可行的发展规划。加强产业项目帮扶，发展壮大集体经济，促进农民增收致富。引导农民发展各类专业合作经济组织，调整农业产业结构，走产业化发展道路。特别要着力帮助所驻村打造一个产业，落实一个项目，并提供政策、信息、技术等支持和服务。
(三)帮助改善民生。结合社会主义新农村建设和“民生工程”的实施，重点帮助农村加强基础设施建设和基础农业建设，着力改善农村生产生活条件。以结对帮扶、走访慰问等形式，力所能及地帮助贫困户、下岗职工、留守儿童、孤寡老人、空巢老人、老党员等办好事实事，努力为基层群众解决一批现实困难和问题，密切党群干群关系。
(四)帮助维护社会和谐稳定。认真开展群众走访、矛盾纠纷排查，了解掌握当地在征地拆迁、劳动社保、矿群矛盾、产权纠纷、邻里纠纷、涉法涉诉等方面存在的社会矛盾和群众关注的热点问题，耐心细致做好群众教育和思想疏导，引导群众以理性合法形式表达利益诉求，帮助化解矛盾纠纷，解决群众实际困难和问题，帮助建立维稳工作相关机制，做到“问题不出村，矛盾不上交”，把问题化解在基层。
(五)帮助加强基层组织建设。以建设学习型、创新型、发展型、服务型党组织为引领，把加强党的基层组织建设作为驻村工作的主要内容，增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，切实提高基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的能力。结合村支“两委”班子换届选举，指导选好配强村级班子。大力推进“党员创业带富工程”，提高农村党员带头致富、带领群众共同致富的能力;帮助制订党员发展计划，做好发展党员工作，努力把农民致富能手培养成党员，把党员培养成致富能手;帮助建立健全党组织进位、党员晋星机制，党员承诺践诺机制;帮助开展“一事一议”和党务村务公开等，大力发展基层民主。
一、不断提高自身素质，全心服务村民村组织。加强对各种知识理论学习。积极向上级领导、村干部学习农村理论知识，政策法规，从各方面提升服务“三农”的综合素质。已过硬的理论功底和科学方式方法，切实为加强农村基层党组织建设及提前全面建成小康社会出自己的一份力。
二、认真开展农村走访调查，努力参加各种活动，(本文出自范文先.生.网 )增强基层工作业务水平。通过同村干部、组长一起对村民进行走访，多跟村干部一起下队入户，通过实践，多角度，多渠道积累工作经验，增强解决纠纷技巧，不断提高自己服务农民和处理突发事件的能力，强化服务意识，改善服务方式，提高服务效果。
三、结对帮扶困难户，为困难户排忧解难。通过询问村干部和实地调查等方式了解村内一些困难户的生活状况，在生活等方面给予帮助，生产上给予支招，与村民同吃、同住、同劳动，密切同村、组干部和村民的联系，摸清村情，掌握社情民意，弄清目前急需解决的热点、难点问题。争取通过自己的努力改善一些困难户的生活状况。
四、协助村干部做好村里的各项中心工作。协助村干部完成沪昆铁路修建黄丝段的协调工作;及处理民事纠纷等工作。同村干部一起下队宣传各种政策法规宣传，配合村干部认真协调妥善解决各种矛盾纠纷，加强社会治安综合治理，落实社会治安综合治理责任制，构建农村治安防控体系，反对封建迷信和非法宗教活动，创造农村安全祥和、农民安居乐业的社会环境。
五、进行政策法规宣传，提高村民意识。积极向村党员干部和群众宣传党的路线方针和政策，宣传各级党委，政府关于农村工作的决策部署。把党和国家的各项支农惠农政策和相关法规，农业科技知识和市场信息，通过有目的、有针对性的宣传引导传播给村民，增强培养村民意识，树立创新意识。
在这一年里，我将以跑满的热情投入到驻村工作中去，通过不断学习，不断提升服务基层、服务农村的能力，加大对村情民意的深入。争取为黄丝村的建设添砖加瓦，为黄丝村全面建成小康社会奉献自己的一份力量。
本报贵阳7月1日电
(记者龚金星、汪志球、黄娴)“只要村民能富，我们驻村干部，甘愿多吃苦，甘愿作公仆。”57岁的贵州省龙里县新水村同步小康驻村工作组组长肖进源不分昼夜搞调研、跑项目，干劲十足。目前，贵州全省有6000个这样的工作组，共选派了3万名干部深入村寨，输送智力引擎，聚合各方资源，帮助农村尽快实现全面发展。
贵州是全国全面建成小康社会难度最大的省份。省委书记赵克志说，现阶段在贵州“中国梦”的具体体现，就是到2020年与全国同步全面建成小康社会。贵州科学发展，后发赶超，同步小康，重点在农村，难点在少数民族自治地区，坚持开展干部驻村活动，就是要重心下移惠及基层，打好农村扶贫攻坚战，激发农村的发展活力，让干部更加接地气，牢固树立为群众服务的意识。
开展干部驻村活动，贵州已持续3年，一年一个主题，一年比一年深入。2010年底，正式开展“四帮四促”活动，要求干部深入基层，帮助学习领会精神、促进思想统一，帮助理清发展思路、促进科学发展，帮助解决实际问题、促进增比进位，帮助化解矛盾纠纷、促进和谐稳定;2012年深化“四帮四促”活动载体，开展“部门帮县、处长联乡、干部驻村”工作;2013年在坚持“帮县、联乡”的基础上加大“驻村”力量，组建同步小康驻村工作组。3年来，全省共有6万余名干部奔赴基层推动发展、服务群众。
从“四帮四促”到“干部驻村”，贵州干部下基层的机制更加完善、投入更加有力、保障更加健全。原来只要求处级以上干部每年至少有1/3的时间到基层帮促，现在，要求所有省级干部都有帮扶联系点，省直部门一对一帮扶全省88个县(区、市、特区)，千余名处长一对一联系全省1446个乡镇。驻村干部从1人增至5人，驻村时间增加到每月不少于20天，驻村工作经费从各部门解决变为省里每年给每村拨2万元。
同步小康驻村工作组的选派和组建，科学而有针对性。贵州全省17672个村寨，每年集中力量帮扶6000个。其中，选择六成的后进村进行帮助脱贫改貌，三成的中等村给予促进发展提高，一成的先进村则加以扶持引领。驻村干部自觉把推动农村经济发展作为第一要务，各显神通。
六盘水市钟山区文明办副主任、汪家寨镇吴家寨村驻村干部覃宇驻村进入第四年，期间四处“求人”，先后为村里争取150万元资金修路，争取20万元修缮便民服务大厅，争取1500多万元的中草药种植项目，成为群众的贴心人，奔小康的“引路人”。
截至目前，全省驻村工作组共协调项目4500余个，筹集发展资金3.6亿元。
做好驻村工作，关键在做好群众工作。驻村干部在实践中摸索出很多“独门绝技”。如“一线工作法”，即工作组在一线接访、问题在一线发现、矛盾在一线解决、干部在一线成长、工作在一线推进;如当好“六员”，即调查员、宣传员、信息员、服务员、调解员、助推员。
“今后，贵州干部驻村还要一年接一年。”省长陈敏尔表示，驻村干部真正做到了和百姓同吃、同住、同发展，真蹲实驻，苦干实干，给农村发展带来了新观念、新思路、新气象。
(相关报道见第六版)
3月7日
自从得知自己被安排成为中所村同步驻村干部后，心中比较忐忑，既有对驻村工作的兴奋，也有一丝担忧，毕竟听同事说过，搞驻村工作是非常难的，特别是在与老百姓打交道的过程中，要想取得他们的信任，不是一次两次的交流就可以办到的。而自己在党政办工作，对于下村来说确实很是麻烦，不知道自己能不能胜任同步驻村干部这个工作，希望在自己的努力下，可以克服这个难题。
3月12日
今天中所村陈支书到镇里面来办事，与他进行了交流。对于我以前很少入村工作的情况，他表示很理解，并告诉我不用担心，只要真诚的与老百姓交心，工作是很好开展的。通过与陈支书的交谈，我心里安稳多了。
3月16日
经过一段时间的调查，对中所村的基本情况，我有了一个大致的了解。中所在江古西北部，距集镇12公里，共有495户1900人，其中党员有40人。2013年人均收人在4530左右，与前几年相比有所增加，但增加不多。
3月22日
今天抽空与中所村驻干陈廷勇一起到村里面去村防宣传工作。到村长刘宗平家，这是第二次到刘村长家，每次看见他饲养的蛋鸡，总能让我感慨万分。与刘村长交流了带头致富这个话题，他表示现在中所正逐步向养殖业发展，他要带好这个头，也有信心带好这个头。
3月24日
经过两天的走访，虽然没有把全村都走遍，但是初步了解到中所的经济发展以传统种植业为主，向发展养殖业和精品水果转型。自己不是学这个方面的，希望回去后能加强这方面的知识学习，争取通过自己的努力能让中所的村民经济水平有所提高。
4月4日
根据镇里面的安排，到村里面安排清明节安全生产的宣传工作。清明节是传统节日，但特别是对于农村来讲，确又是安全隐患十分严重的时期，因为烧香烧纸很容易引起农村火灾。希望今年的中所平平安安，不要发生任何安全生产事故。
4月9日
农低保工作一向就是农村比较难开展的工作，因为要想评定好低保户是非常困难的，总会有一些村民会对低保户名单表示不满。在今天的走访评定中，就遇到好几次这样的情况，基本上都是陈支书他们与村民交流，我发现自己与老百姓交流的能力太弱，亟待加强。
4月11日
经过两天的走访，终于把整个中所村走完了。全村一共19个组，都已建成通组路，但是路况并不是很好，哪怕是江古至中所的同村公路，都感觉并不是很好。希望在自己驻村这段时间里，能够有机会找到项目，把村里面的路修一修，为搞好经济发展打好基础。
4月21日
今天在镇里面开会，今年的征兵工作已经开始了，每个村都有任务。在与陈支书的通话中告知了他这个事情。陈支书说，今年的征兵工作并不乐观，村里面合适的年轻人比较少，而且都有外出打工的想法。与陈支书约好，找时间去村里搞征兵动员工作。
4月26日
陪同陈支书在村里搞征兵动员，果然如陈支书所料，工作推进十分艰难，一天走访了12户人家，但是表示不愿意或者比较犹豫的占了8户。当今社会经济的飞速发展，对人们思想观念上的改变越来越大，跟老一辈人相比，我们年轻人更加的浮躁，更加的现实。
5月8日
今天按照镇科教中心的安排，与中所村驻村干部陈廷勇一起到村里面去发书。在村里，发现村民们对农家书屋的使用情况非常好，特别是一些种养殖等农业技能方面的书籍，很受大家欢迎。看到这样的情况，感觉心情很是舒畅。要想发展，仅仅是埋头干活是不行的，要找对路子找好方向。对于中所的发展，我感到信心满满。
5月17日
距雨灾已经有2天了，今天才到村里面查看灾情，自己心里非常的愧疚。刘村长跟我说，不要太在意，只要有心搞驻村工作就行，对于我因本职工作没有第一时间赶到村里，他们都很理解。
5月18日
对于中所村受灾情况，之前就已经通过村干了解到了。但是真正到实地来看，才知道光看数据是无法体会到村民们受灾的心情的。特别是看见房屋和田地受灾的农户，满脸沮丧。通过两天的走访，发现村里面的基础设施诸如排水等等，还是有待加强。
5月21日
今天在陈支书的陪同下到村里面发放党的群众路线教育实践活动相关材料，既是自己本职工作的任务，也是驻村工作的重点任务。群众路线教育实践活动的开展对于我们深入群众有很好的帮助，希望在村民征求意见的过程中，能够更好的改正自己的缺点。
5月28日
今天比较郁闷，在收上来的群众路线教育实践活动征求意见表中，群众提出的意见建议都比较客套化，没有什么实质性的内容，我觉得这不是代表自己的工作开展得很好，反而是自己并没有得到他们的认可，需要更加努力，要真正与他们打成一片。
6月7日
今天到村活动室去帮助村干整理党员信息。中所村总共40名党员，超过三分之一都是流动党员，有的甚至举家外出，好几年都联系不上。而剩下的又有很多老党员，年龄比较大。整个支部年龄组成架构并不合理，组织建设需要加强。
6月13日
今天下村正好碰到几家在栽秧，每家都是10来个人在栽，很大一块田一会儿就栽完了，有句俗话说得好，人多力量大，在我眼中一个人得至少半个月的工作量半天都不要就完成了，也印证了一个道理，协作的重要性。这次你们来帮我，你家种的时候我们又来帮你，大家一起干活有说有笑的也不觉得累，心情也好，回去还有人做好吃好喝的，想想这样的日子也挺开心的。
6月10日
根据镇里面的安排，今天同陈哥、小龙一起到村里面搞房屋保险宣传。个人觉得，现在很多 政策都是真心对老百姓好的，想起去年大岭的火灾，买了房屋保险和没买的就是天壤之别。而像我们驻村干部要做的，就是要给老百姓做好宣传，让他们明白惠农政策的好处。一天下来，工作进展马马虎虎，不算很理想。
6月17日
今天与陈哥一起下村搞计生材料，没想到在路上竟然遇见村民咨询我独生子女优惠情况，还好在下村之前因为要搞这个材料，刚好看了相关的政策，不然真的糗了。我发现自己对于各种惠农政策的掌握还比较匮乏，要加强这方面的学习，不然碰到村民咨询真不知道怎么办了。
6月30日
早就知道每月最后一天，各个村都要召开计生月例会，今天是自己第一次参加。在月例会上，村干和组长除了安排计生工作外，还要搞其他的工作，比如党建，比如各种惠农政策，比如村里面的村务公开之类的。一个常态化的交流和工作平台对于村里面来说确实很重要，不然大家都不坐班，要想交流工作真的很麻烦。
7月4日
今天跟陈支书一起到村里慰问老党员和贫困户，一共走访了3户，每到一户主人都热情好客，喝茶吃饭。但是最让我感动的是一个陈姓的老党员问我为什么今年的党员培训没通知他，我告诉他今年的培训还没开始。当时感觉到尽管自己也是一名党员，但是党性修养缺差这些老党员太多太多，急需加强。
7月15日
现在是学校放假期间，学生都纷纷回家度过假期，糟糕的是最近降雨量特别大，今天一天，都与村干一起到各个组通知做好汛期的安全工作，特别是孩子们，希望不要有太大的灾情。
7月18日
听村干说因近期的降雨比较频繁，有些村民居住的地方地质灾害，房屋、田地都有些受损。下午与小龙赶往村里面，去调查了地质灾害情况，对村民进行了安抚，并采集了受灾照片。只是可惜回到镇上，经咨询，暂时还没有这种帮扶项目。
7月21日
近期全镇的计划生育工作下滑，根据镇里面的安排，在村干部的带领下，到村里帮助进行计划生育摸排工作，在全村发放了大量的计划生育宣传知料和计划宣传品，让大家了解计划生育的各项优惠，大大提高群众对计划生育政策的认识。
7月25日
今天听陈支书说，村里面这几天安排村民对文坝组被洪水冲断的桥进行抢修，于是与陈哥赶到文家坝组，刚好看见村民们正在修复断桥。看着村民们干得热火朝天，感觉阴霾的天都逐渐亮了起来，相信有这样的村民，村里的发展肯定会越来越好。
8月3日
镇里面已经确定下来，这个月下旬要举办农民运动会。把这个消息告诉陈支书，让他们早点进行准备，陈支书也相当高兴。从陈支书那得知，江古已经有20年没有举办过大型的农民运动会了，相信这次运动会的举办，全镇人民都会相当期待。
8月7日
今天与小龙、陈哥一起到村里面与村干商量农运会事宜。经过讨论，一致决定中所村要参加全部的运动会集体项目，个人项目则鼓励村民自行报名参加，要赛出中所的良好精神风貌。看着村干们一个个兴致高昂，我相信他们一定会在这次的运动会中取得好成绩。
8月14日
今天从蕉溪党政办得到上次在他们鱼塘村搞的种养殖培训材料，马上给村里面带了下去。陈支书看到材料非常高兴，他告诉我说，培训的材料比较实用，他准备在月底的例会上发放给村民。尽管不能给村里面跑到资金、项目，但是我会以我自己的方式尽全力做好驻村工作。
8月18日
今天是江古镇首届农民运动会召开的日子，早上没有机会去看开幕式，中午抽出时间与中所村的运动员们一起吃饭，给他们加油鼓劲，希望这些精神满满的运动员们能在这次的运动会上赛出风格，赛出水平，赛出成绩。
8月22日
今天下村协助村干部对全村暴雨受灾农田、土地、房屋等进行了调查、了解、统计，准确掌握全村受灾面积及农户受灾情况，发动群众组织生产自救,及时将灾情上报给了镇里面。看着村里面受灾的农田，又想起5月份那场雨灾。希望今年是收成不要太差。
9月2日
根据县里面的安排，这个月要开展支部专题组织生活会，于是到村里面去指导专题组织生活会的材料，毕竟这也是我党政办的本职工作。在指导村干撰写对照检查材料的时候，大家都十分认真，能感觉到所有的村干都在认真的思索村级发展的问题。对这个班子我很有信心。
9月7日
今天应陈支书邀请，到村里面协助他开展党员谈心谈话工作。半天的谈话进行的十分顺利，自我批评都比较实在，但是批评却不是很够辣味。我想这可能也与我在场有关，自己还应该多与这些党员交流谈心，让他们信任我。
9月14日
村村通工作从开始宣传到发货时间长达2个月，今天与陈哥下村开展村村通发放登记工作，能感觉到村民们心里的欢呼雀跃。其实驻村工作的开展对于我来说，并不是一定要跑到资金，跑到项目，只要能真正做一些让老百姓开心的事，我就很开心了。
9月22日
根据镇里面的安排，到村协助村干,组成三支小组对全村的参保户进行了续保资金的代交收取,同时进行农保政策的宣传,发放了大量的宣传资料。
9月24日
今天下村在本村村干带领下对村里面的农村危房进行了统计填报,根据实情上报,同时对每一户农户危房进行了照相，建立完善农村危房改造档案。
10月12日
到村调查村民秋收后的工作动向及秋收后闲臵土地的使用情况，并在村干的带领下，对村民进行“蔬菜产业”发展的宣传，认真讲解了这个产业的好处。个人感觉，中所不能发展烤烟，急需寻找一个产业项目来引领全村发展，现在蔬菜产业就是一个很好的机会。
10月14日
因危房改造项目登记建档工作木有完成，根据镇里面的安排，又一次到村里面协助村干开展危房档案登记。村里面的工作开展难度在于找到村民，好几次花了大量时间走到农户家却没有人在家，今天工作还是没有完成，很沮丧。
10月19日
马上到计生检查了，今天下村开展计生迎检准备工作。我一直觉得，计生工作的开展就是经济水平低下的体现，经济水平低了，村民知识水平低，没有养老保障，而这些，正是计划生育工作的难题。
10月24日
今天在镇里参加完新农合筹资工作会议后，立即与陈支书进行了联系，把会议精神向他进行传达。陈支书给我说，新农合近几年都得到村民认可，工作还是比较好开展的。我很欣慰，只要是真正对老百姓好的政策，老百姓都会支持的。
10月25日
今天根据镇里面的安排，我到白果村服务农村党员培训。中所支部的党员们都参加白果片区的培训。看着一个个农村党员认真听讲，特别是那些老党员，我又想起之前慰问党员是那个老党员对我说的话。现在我们这一辈的年轻同志，确实需要向老前辈们学习。
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