活动后勤工作总结

2022-03-26 版权声明 我要投稿

无论是刚进职场的我们,还是成长路上的奋斗人,在工作的过程中,我们不断的积累经验,吸取他人与自身的教学,优化自身的工作方式。在长时间的工作下,我们自身的工作水平,有着显著的提升,为自己写一份工作总结吧,用于记录与反思自己的工作情况。下面是小编为大家整理的《活动后勤工作总结》,供大家阅读,更多内容可以运用本站顶部的搜索功能。

第一篇:活动后勤工作总结

情系敦文”社会实践活动后勤工作总结

神采飞扬、激情的七月又轰轰烈烈地在我们繁忙中过去。回顾这短短十天的下乡实践活动中,我们队伍的后勤组在指导老师的领导下、在敦文村村委会和学校的领导的大力支持下,围绕着“传承大学精神,构建和而不同新农村”为中心,以“缤纷七月、飞扬梦想”为口号,秉承湛师的良好作风,继往开来,脚踏实地。我们的服务热情堪比天高、锐意创新让乐民镇敦文村浛洸在这个七月里焕发出别样的风采。我们的后勤部在衣食住行等方面都顺利地进行,得到校领导、村委、指导老师和队友们的一致好评,为和谐湛师、和谐社会的建设作出了巨大的贡献。现把我们后勤部的工作总结如下:

一、定时召开后勤会议,提高工作效率。早在出征前,后勤组全体成员就集合起来群策群力,以“三下乡”活动策划为据,主要从活动物资配备,队友们的衣食住行等方面策划后勤工作,明确分工,这样方便了工作的实施。在三下乡期间,当天的后勤人员都会在晚上开会时总结当天的后勤工作,把不足之处和改进方法与大伙交流,这样可以做到防微杜渐,提高了后勤组的工作效率,提高了后勤工作的质量,同时也加强了队友们的协助能力和沟通能力。

二、善于汇集大家意见,便于工作的实施。前期,我们汇集了大家的意见,经过经过筛选,列出了可行的购买清单,这样既可以满足了队友们的需要。我们购买了防暑的药品、队友们在支教、调研、排练节目过程中所需要的药油,这样方便了队友们的需要。在预算的范围内,根据队友的饮食需要,设计出多种饮食方案,为了大大改善了同学的生活环境、改善同学们的饮食环境好让同学们吃得放心,让队友们更有充足的体力和精力去从事调研、支教。

三、主动积极配合工作,增强了责任感。每天的后勤人员都能按时起床,主动积极生火做早餐,让大伙及时吃上。而早餐是面食和白粥交换着做,适时换一下大伙的口味。中餐和晚餐都是做饭,汤是每餐都必备的,不仅能降暑,有时菜不够还能当菜吃,这样增强了他们的责任感,同时也可以培养当代大学生吃苦耐劳的精神。不管是烈日之下还是雷雨之中,不管工作琐碎还是简单,后勤组各位成员都在规定时间内按质按量的完成了既定任务,并从价廉物美的原则出发节约了部分预算资金。虽然每天都会有专门搞后勤的人员,但只要没课的队员都会自觉地去帮忙,大家七手八脚的。他们顶着烈日,推出笨重的车子到村里捡拾生火的木材;他们在暴雨中,为做饭的同学撑伞等等。因为正是这样,厨房里有着家的温馨,而我们的队友也因此更团结了。因为我们都把整个服务队的事当成了自己的事情。

四、积极主动为村民做好事办实事并得到一致赞同。秉承“传承大学精神,构建和而不同新农村”的精神,我们后勤组不但是给我们的其他队员做好相应的后勤工作的同时,我们也有机会帮助村民清洁公共场所、修理花草、搬走绊脚碍眼的石头、清理垃圾堆等等,美化农村环境,为村民营造一个环境舒适优美的公共环境。我们后勤组这种为人民服务,构建和而不同的新农村的精神得到了村民委员会和村民的一致认同,受到了他们的称赞。

在这次三下乡中,美中不足的是:每天都安排队员分菜,这样可以防止开饭迟的队员们能吃上菜,保证漏下其他队员没有饭吃。份量把握不准,菜一般偏少,中午开饭迟的队员一般是吃不上菜的,饭和粥有时煮得过多,造成浪费。回顾在整个活动中后勤组成员不分彼此、团结一心,用自己的爱心、责任心为博士团成员营造了一个温馨的大家庭,三下乡顺利的成功完成任务是和我们队员的辛勤付出是分不开的。。如果有不好的地方请上级部门指出批评,我们一定改正,争取做到最好。

第二篇:后勤服务中心“百日安全活动”总结

四川文理学院

后勤服务中心“百日安全活动”总结

按照学院【2011】5号文件的要求,后勤服务中心积极组织筹划,在中心内部深入开展“百日安全”活动。中心领导结合工作经验,超前分析安全工作形势,主动把握安全工作规律,针对安全工作时段性特点作出了重大决策部署。在活动开展以来三个月的时间里,中心全体干部职工全员参与,党政齐抓共管,形成了中心安全工作的稳定局面,有力地保障了中心日常工作的开展,完善了各项规章制度,提高了中心全体员工的安全效益意识,为实现全年工作目标打下了坚实的基础,现将活动情况总结如下:

(一)加强组织领导,层层落实责任

中心领导充分认识做好今年迎峰度夏工作的重要性,把迎峰度夏工作作为当前的头等大事来抓。成立了以中心党政领导为组长,各部门负责人为组员的“百日安全”活动领导小组,做到各级领导亲自抓,亲自管,深入基层,深入一线,及时掌握工作动态,精心安排部署,保证各项措施落实到位。结合“两会”维稳期间的上级领导工作安排,加强锅炉房、配电室等重点岗位的值班工作,要求员工坚守工作岗位,严格执行重大事项报告制度,确保信息畅通,指挥有力。在中心召开中层干部安全工作会议,明确度夏工作责任,细化分解落实到人,确保工作不留死角。

(二)抓好餐饮服务管理工作,严把食品卫生安全关

餐饮服务是后勤服务的重点工作之一,做好餐饮服务的管理,严

把食品卫生安全关是中心工作的重心。中心领导和餐饮部门负责人根据工作规律,做好了夏季食品卫生安全紧急预案,同时加强与供货商联系,确保所用食材的新鲜。针对夏季食品易腐坏的问题,中心根据部门申请,经过领导考察研究,在维护好餐饮部门原有的保鲜设备的前提下,做好增添新设备的方案。

(三)履行服务承诺,做好优质服务工作

秉承“三服务,两育人”的后勤宗旨,中心办公室所辖车队认真做好车辆运输服务,基本上做到随叫随到,热情服务。同时在办公室的要求下,车队驾驶员时刻关注车辆的各项安全性能,做到发现故障及时处理,确保行车安全。校医院作为提供医疗服务的部门,积极做好各项消杀工作,妥善安排人员为学院各类教学活动提供医疗保障服务,做好学生医保的相关工作,确保学院无重大医疗事故的发生。

(四)全面排查水电线路,迎接夏季用电高峰

为确保学院各系部教学区、办公区和学生生活用水用电的便利和安全,在中心百日安全活动领导小组的督促下,综合部积极组织人员利用寒假时间对学生宿舍、各教学区和办公区的水电线路进行检修,对发现的问题及时整改。为确保夏季用水高峰期,学院供水系统的正常运作,满足全院师生生活用水的需要,经中心领导研究,报学院同意,将在盛夏来临之际,启用学院原来的供水系统,以保障学院用水。

(五)完善各项安全预案,建立长效工作机制

中心领导以“百日安全”活动为契机,联合中心各部门重新修订完善中心内部各重要职能部门的安全预案,在中心内部全面排查安全

隐患,同时加强对中心员工安全意识的培训,强化对各种突发事件的处理能力,培养中心员工“安全效益”意识,形成长效安全工作机制。

(六)加强宣传,营造良好舆论氛围

加强与宣传渠道的沟通,营造良好舆论氛围,争取学院师生员工的理解和支持。同时完善突发事件情况下的新闻宣传预案,提高应急处理能力,确保突发事件下新闻宣传到位。加大对活动期间好人、好事的报道力度,颂扬先进,宣传典型,树立中心充分履责的良好形象。

二○一一年三月二十八日

第三篇:后勤处开展优质服务月活动工作总结

为贯彻落实学院关于开展创建"和谐型校园"的总体布署,后勤处根据本处的职责范围和工作特点,从学校和广大师生员工的实际需要出发,于10月10日—11月15日开展了"优质服务月"活动. 这次活动以"服务在后勤,满意在后勤,奉献在后勤","您的满意就是我们最大的心愿"为口号,通过开展一系列的优质服务活动,进一步强化"全心全意为学校教学,科研和广大师生员工服务"的宗旨,增强后勤员工的服务意识,提高后勤服务的科学管理水平;进一步加强后勤各服务窗口与广大师生员工之间的沟通和理解,达到"转变服务观念,改进服务质量,提高队伍素质,改善服务形象,提高服务效益"的目的. 各中心科室紧紧围绕"服务"这一主旋律,扩大服务范围,改善服务态度,增加服务项目,兑现服务承诺等,使"优质服务月"活动有计划,有步骤,有组织的进行,优质服务活动取得了良好效果. 一,活动的开展情况

本次活动主要有六个方面的内容. 1.后勤各实体职工实行了挂牌上岗.各部门共制作上岗证200多个,以利于更好接受广大师生的监督,进一步增强了后勤职工的自我约束意识. 2.开展了"推广文明敬语,文明用语,消灭服务忌语"活动.制定了后勤"服务窗口十条文明要求"常用文明用语29句,服务禁语28例.规范了各窗口单位的服务语言,提高了各服务窗口的文明程度. 3.对各服务窗口,环境,面貌进行了综合整治.加强了职工着装及仪表仪态的要求和工作环境的布置等工作.全处职工的精神面貌和工作环境有了较大改观. 4,提出并贯彻落实了"后勤服务承诺十八条",收到了较好的效果.工作的及时率和到位率有了明显的提高. 5,给学院提出了关于建设"节约型校园"的若干意见,向全校师生员工发出了"建设节约型校园倡议书".各部门职工都在各自的工作岗位上,结合自已的工作情况,为从现在做起,从自身做起,开展了各项节约活动. 6,各部门都根据后勤处总的活动方案,结合本部门的工作实际,制定了自已的活动方案.开展了一系列卓有成效的活动. 学生公寓管理中心开展了文明值班,为学生设立服务箱,楼管员为学生缝补衣裳等服务项目,通过召开学生座谈会,发放问卷调查表等形式,广泛征求学生对搞好学生公寓的建议和意见,及时调整和改进公寓管理和服务工作. 综合办公室全体职工着装整齐,环保工人实行挂牌服务.校园环境做到每天清扫,生活垃圾做到日产日清.主动给部分职能处室摆放了新鲜花木,并利用业余时间给予养护管理.保障了校运会和学院一些大型接待活动的摆花需要.教室管理办公室做到每天为上课老师备好开水,保证任课教师的随时饮水,给上课教室的讲台上准备好粉笔,板擦等必要用品.通信站为校园宿舍职工开通了adsl宽带业务,及时为部门调整和新干部上岗配备了新电话. 医疗服务中心召开专题会议,就"优质服务月"活动进行思想发动.引导医务人员积极主动地投入到"优质服务月"活动当中.实行挂牌上岗,规范服务;公布了"医疗服务中心服务承诺",增加了门诊免收挂号费,各项检查费,理疗费,输液费优惠10%等优惠服务项目.与天津天士力制药股份有限公司联合在我学院开展了"关爱教师健康"赠药活动.成立检查小组,加强了医疗质量的检查,在医护人员中开展医疗质量,落实各项规章制度的大讨论,促进医疗质量,服务态度的提高,满足病人的需求. 饮食服务中心努力为师生员工营造一个温馨的就餐环境和氛围,通过大屏幕宣传优质服务月;使用文明礼貌用语,热情周到服务.全体炊管人员一律统一着装,挂牌服务.召开由学生代表参加的伙食工作座谈会,在餐厅设立意见簿和意见箱;推出流动售饭车售饭;提高饭菜质量,增加花色品种,严格成本核算,使饭菜真正做到物价相符.增加服务项目,每天中餐和晚餐为学生提供免费汤. 动力修缮中心按照后勤处的活动方案要求,对动修中心的活动开展进行了动员和布署.统一配备了工作服,实行挂牌上岗,继续实行上下班打卡制度.认真履行承诺的维修时限和保证,提高了维修的到位率.结合本部门的工作实际,及时对供暖设备和供暖管道进行了普查,普查率达到80%以上;积极与市供热办公室和华电供热公司取得联系落实汽源,确保了冬季正常供暖.认真落实后勤处关于建设节约型校园的要求,从点滴做起,在节水节电上下功夫.利用双休日对所有教室的门窗,桌椅,灯具,插座进行了彻底的检修. 车管服务中心为响应后勤处开展的"优质服务月"活动,全体职工认真落实规章制度和岗位职责,自觉遵章守纪,确保做到安全行车. 加强了车辆内外的保洁,做到座舱无异味,后备厢无杂物,为用车人提供良好的乘车环境.全体职工注重了着装整齐,举止端庄,语言文明,耐心细致,主动同乘客打招呼,帮乘客打开车门,安放行李,对行动不便的乘客给予必要的帮助,做到了服务周到,细致,优良. 医保办把全心全意为广大师生员工服务的宗旨,充分体现在日常的工作中去,热心接待每一个咨询来访者.及时和相关部门取得联系,认真办好学院职工人员增减变化的医保手续.优质服务月中重点完成了126名职工的37种慢性病长期用药报销的申报工作.为81名职工发放了37种慢性病门诊证. 文印室及时把"优质服务月"的各项要求落实到工作中去.克服因基建施工出入不畅的困难,实行了电话预邀,主动取稿送货的工作模式,不论大活小活,一样认真对待,大大方便了学院内外各用户.认真执行保密制度,学院各种类型的考试卷印刷,都能够做到一丝不苟,不出任何差错.

第四篇:河北科技大学 36后勤集团公寓中心党支部党日活动总结

公寓管理服务中心优秀主题党日活动总结

学生宿舍是学生学习、生活、休息的重要场所且人员密集,规范用电是学生公寓安全管理的重要环节。公寓管理服务中心从关爱学生生活的角度出发,为提高学生安全防范意识,确保学生住宿安全,中心党支部于2010年10月25日—28日在新校区生活广场成功举办了以“远离违规电器,创造美好生活”为题的“主题党日活动”,现将活动举办情况总结汇报如下:

一、 违章电器展活动开展的目的

(一)、尽职尽责关爱学生,提升支部素质水平

根据集团党总支的要求,结合中心学生管理服务工作实际,中心党支部11名中共党员积极筹划、组织、参与了以“远离违规电器,创造美好生活”为题的“主题党日活动”,此次活动旨在拉近学生与管理部门的距离,提升学生自我教育、自我服务的意识,取得学生对学生公寓禁止大功率电器使用的理解和支持。通过活动警示引起学生对违规用电的重视,使学生们养成良好的行为习惯,坚决不使用违章电器,遵守中心的有关规定,配合中心共同维护公寓安全。中心党支部也通过此次活动进一步增强了支部的凝聚力,增强了党员在各项工作中的模范带头作用,同时提升了支部的整体素质水平。

(二)、通过多种教育手段使学生自觉自律地注重消防安全

希望通过此次活动能够产生积极的影响,做为另一种教育辅助手段宣传宿舍消防安全的重要性,在学生的思想中建立和培植起自觉自律的消防安全意识,认识到使用违章电器随时存在火灾隐患,这些灾害没有远离自己,对学生的视觉和心理有很强的冲击力,更具有的震撼性,更容易产生共鸣,受到教育,只有遵守学校的各项规定,才能使自己和同学生活在一个和谐安全的环境中,建立对自己也对他人负责的态度和责任。

二、违章电器展活动主要内容

本次宣传活动生动直观地向同学们展示了近期从学生宿舍内查获的电磁炉、热得快、电饭煲、电热杯、电热壶、电炉等500余件违章电器,以及使用违规电器引发火灾的真实案例,用一个个真实、惨痛的实例教育广大学生克服麻痹大意、侥幸的心理,要珍惜生命,珍爱生活,增强安全防范意识和责任心,远离违章电器,并结合学生公寓管理有关规定对学生宿舍消防安全进行了广泛宣传。

活动现场对前来参观的学生进行了违规电器安全知识问答,发放了宣传单,深刻的警示引发了同学们的强烈共鸣,参观同学纷纷表示,今后一定关注用电安全,从自身做起远离违章电器,积极预防和消除安全隐患,要自觉遵守国家的法律法规和学校的各项规章制度,为“创建和谐公寓”尽到自己应尽的责任。700余名学生在印有“安全用电千回少、违章电器一回多;提倡安全用电,共建平安家园”的条副上签了名。

三、违章电器展活动取得的效果

本次活动的开展体现了党员先锋模范带头的作用,增强了党员及入党积极分子之间的相互交流,增进了党组织的凝聚力,促进了中心整体工作的开展。同时拉近了学生与管理部门的距离,加强了彼此的沟通和理解,使学生的消防安全防范意识得到提高,保障学生宿舍的人身与财产安全,做好学生宿舍的安全防范工作,努力营造一个和谐安全的学习生活环境。

中心违规电器展示宣传活动的举办得到了校团委、学生处、相关学院、各社团及广大学生的理解、支持和关注,愿我们携起手来,共同为创建一个和谐美好的居住环境而努力。

第五篇:后勤党总支深入学习实践科学发展观活动学习调研阶段工作总结

中共福建中医学院后勤总支委员会

后勤党总支深入学习实践科学发展观活动

学习调研阶段工作总结

后勤党总支开展深入学习实践科学发展观活动学习调研阶段的工作,在学校学习实践活动领导小组的指导下,按照《福建中医学院深入学习实践科学发展观活动实施方案》的要求,紧紧围绕学校“科学发展、四求先行、推动转型,服务海西”的活动主题,以“建设具有鲜明办学特色的教学研究型中医药大学”为实践载体,以“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”为总要求,紧密联系我处实际,开拓工作思路,创新工作形式,积极组织实施,圆满地完成了学习实践活动学习调研阶段工作。

一、学习调研阶段工作回顾

后勤党总支按照学习实践活动计划,于4月上旬至5月上旬,顺利完成了学习调研阶段的各项工作。

(一)组织动员

抓好组织工作。4月2日,后勤党总支召开总支扩大会,传达了学校深入学习实践科学发展观活动动员大会的精神,成立了处学习实践活动领导小组,并按照《福建中医学院深入学习实践科学发展观活动实施方案》,研究制订了详细的学习实践活动工作实施方案和切合后勤管理处实际的学习调研阶段工作方案,鼓励在学习实践活动中探索创新,并要求加强统筹提高效率,加强舆论宣传,包括编发学习实践活动简报,设立意见箱、投诉电话等。

1 进行思想动员。4月3日,我处召集全体党员、干部召开了学习实践活动动员大会,后勤党总支学习实践活动领导小组组长、后勤党总支副书记刘绿荫同志向大家传达了学校深入学习实践科学发展观活动的主要精神,动员全体党员、干部都投入到学习实践科学发展观活动的大潮中来,创新学习实践活动的形式和方式,并且要统筹兼顾,做到学习实践活动和各项日常工作两手抓、两促进,围绕后勤管理处学习实践活动的主题,结合自己部门实际,认真分析发展条件和发展思路,清楚地认识我处进一步发展需要解决的问题,紧抓这一学习实践活动契机,提高为全校师生提供更好更多的优质服务的能力和水平,为加快构建强有力的后勤保障体系而努力奋斗。

(二)学习调研

抓好学习培训工作。学习培训活动是学习调研阶段的第一个环节,也是提高学习效果、深化对科学发展观理解的重要途径。后勤党总支按照分类指导的原则,以各党支部为单位,开展学习活动。要要求每个党员至少要学习三本相关读本;要认真开展相关的座谈会。

抓好调研工作。自4月10日起,全处围绕学习主题,启动调研活动。主要抓了四项工作:

第一,制订调研方案,征集调研选题。深入基层,广泛征集调研题目,并多次召开会议研究确定了6个调研方向,涵盖了发展思路、服务管理、制度建设、队伍建设、干部管理和人事管理建设方面的内容。

第二,组成调研组。由处领导班子牵头,有针对性地进行专题调研,撰写调研报告。

第三,开展集中调研讨论。通过召开中层干部集中调研讨论会、下属各党支部讨论会,针对我处存在的突出问题,分析原因、提出建议。

第四,召开座谈会调研讨论。后勤管理处从“推进规范化、科学化、标准化制度建设,提升后勤管理服务水平”、“重点解决几件学校师生员工最关心、最迫切希望解决的实事”、“加强干部队伍培养,建立适合后勤干部培养的梯队建设”、“调动后勤聘任制干部职工参与后勤管理和改革的积极性和创造性”、“建立和改革后勤聘任制员工的人事工资制度”、“节能降耗为重点,创建节约型后勤”几个方向,通过组织召开各类座谈会、上门走访、个别谈心等多种形式,开始了内部调研和外部调研。

(三)解放思想讨论阶段

在解放思想讨论阶段,后勤党总支组织全体党员、干部,在深入学习、深入调研、广泛听取群众意见的基础上,开展了解放思想大讨论。经过对六个调研方向涉及到的主要问题的解放思想大讨论,广大党员、干部进一步加深了对科学发展观的理解,增强了忧患意识、责任意识和机遇意识,在后勤管理处怎样科学发展和为科学发展做什么等重大问题上形成了共识。

二、学习调研阶段工作特点

一是领导重视,齐抓共管。处党政领导对学习实践活动非常重视,先后多次召开会议研究部署,在广大党员、干部中达成了共识,形成了全面投入学习实践活动的格局。

二是组织有力,行动迅速。在学校学习实践活动工作领导小组做出统一部署后,后勤党总支立即制订详实的日程安排,多次召开会议,研究制订实施方案和工作方案,成立学习实践活动领导小组,部署全处的学习实践活动。

在学习培训上,根据后勤工作特点,采取了个人自学与集中学习相结合、书面学习与网络学习相结合、学习内容与调研课题相结合的灵活多样的形式, 3 使广大党员、干部深刻地认识到坚持科学发展观是做好后勤工作的重要保证,也是促进后勤科学发展的重要保证。

在组织调研上,积极拓展思路,号召全处领导与中层干部运用科学发展观的立场观点方法,认真分析后勤处及各服务中心的管理工作,结合后勤管理处实际,对如何建立和完善后勤服务体系,如何加强后勤服务队伍建设等发展问题进行深入的思考和谋划,在后勤管理处形成了“以学习指导调研、用调研深化学习”的局面。

三是突出重点,学以致用。在学习调研中,我处始终坚持“以人为本”,坚持把解决师生员工关注的难点问题放在首位,列为重点内容,将有能力改观的问题立即付之行动,边学边改,在广泛调研、科学论证的基础上,集中力量办实事、办好事。行政综合服务中心通过认真学习,重点查找并解决在日常工作中师生员工反映比较强烈的问题,边学边改。如师生反映厚德楼一层卫生间存在异味重的现象,行政中心及时深入现场,认真整改,并安装了排气扇,封闭洗涤槽,使问题得到了比较好的解决。为进一步提高中心员工的服务能力,中心还举办了岗位技能大赛,通过笔测和技能操作比赛提高了全体员工实际操作能力。卫生所及时开展对甲型H1N1流感预防知识的宣传教育和防治活动,通过宣传教育,让师生了解甲型H1N1流感可防、可控、可治,提高师生的自我保护意识,避免师生产生不必要的恐慌情绪,并在“五一”期间,与饮食服务中心配合,费免配制中药预防汤剂提供给师生饮用,受到广大师生的欢迎。学生社区服务中心、饮食服务中心联合召开各系学生生活部代表座谈会,主动向学生征求意见,并对学生提出的意见进行分类,根据学生提出的热点和急需解决的意见,制定出了整改措施,并限期给予解决。

四是宣传到位,作用明显。后勤党总支积极进行宣传教育,扩大了影响面,营造了积极学习、实践的氛围。通过这些宣传,让广大党员、干部能够更有效地开展学习实践活动,也让干部员工更加真切地感受到了学习实践活动带来的变化。

三、取得的收获

一是提高了对科学发展观的认识。首先,认识了科学发展观形成的社会历史条件。即:科学发展观是在深刻把握我国社会主义初级阶段基本的国情基础上形成的;是在深刻分析国际形势,顺应世界发展趋势的基础上提出来的;是在认真总结我国长期社会主义建设和改革实践的基础上形成的;是全面吸收借鉴国外发展经验教训的基础上形成的。其次,认识了科学发展观的历史地位。即:科学发展观是中国特色社会主义理论体系的重要组成部分。与毛泽东思想,邓小平理论,“三个代表”重要思想一脉相承又创新发展;科学发展观是中国特色主义事业必须坚持的重大战略思想。再次,认识了科学发展观的科学内涵,精神实质,根本要求。即:科学发展观的第一要义是发展;核心是以人为本,基本要求是全面,协调,可持续发展。根本方法是统筹兼顾。

二是看到了落实科学发展观的责任。这次学习实践活动很重要的一个要求就是党员干部受教育,科学发展上水平,人民群众得实惠。因此,每一个党员干部身上都肩负着相应的责任。

三是明确了开展学习科学发展观活动的要求。通过学习调研,明确了后勤管理处下一步的重要任务,就是要在科学发展观的指导下,发现并着力解决影响和制约后勤科学发展的突出问题与师生员工反映强烈的突出问题,着力构建有利于后勤各项事业发展的体制机制,进一步提高推进改革创新、领

5 导科学发展、促进校园和谐的能力,使后勤各项工作和党的建设更加符合科学发展观的要求,为实现学校的战略目标提供强有力的后勤保障。

四、下一步工作安排

5月中旬开始,后勤党总支将重点抓好实践工作,收集整理征求意见反馈材料,并进行分类,把我处职能范围的师生员工反映强烈的热点问题及时协商、及时解决,将需要配合学校完成的问题上报学校,同相关部门联系,尽自己最大的力量为学校师生办实事。

2009年5月11日

第六篇:后勤党支部主题实践活动小结

****部

“****”主题教育实践活动总结

一、基本情况介绍

为进一步发挥广大党员先锋模范作用和示范引领作用,贯彻落实总书记有关重要批示精神、改进工作作风、密切联系群众的八项规定;塑****新时期党员干部三大作风,充分发挥先锋模范作用,在全面完成公司各项目标任务中做表率,****部围绕公司2013年“****”主题教育实践活动,结合****工作实际,****部于年初认真谋划,开展“****”主题实践活动,旨在广大党员干部中选树勤政廉洁楷模,安全生产标兵,优质服务典范。服务生产,甘于奉献,为实现****的各项目标任务提供保障。

为达到预期效果,防止流于形式,“****”活动期间集中组织开展了党员读书、廉洁警示教育、争创“党员先锋岗”等六项活动。

1、组织党员读书活动。参加人员:全体****党员,****人。活动内容:购买管理、励志、国情党史方面的书籍,发放到党员手中,每人一本书。要求党员干部通过学习优秀的共产党员先进事迹,撰写学习心得体会,遴选后将择优向公司内、外媒体投稿。

2、开展党员教育实践活动。10月30日,组织****部党员先锋岗、先锋号等35名党员到徐州探路者拓展培训基地进行培训并到****参观,增强党员意识、团队意识、协作意识、加强党员队伍的凝聚力、战斗力,提升党员的综合素质,保持党员先进性。

3、廉洁警示教育。积极开展形式多样的廉政教育和警示活动,集中时间组织党员干部观看廉洁教育电教片,接受警示教育,教育大家算好政治、经济、名誉、家庭“四本账”,切实筑牢反腐倡廉的思想道德防线。积极参加公司廉政征文,****获三等奖。组织党员干部廉洁从业承诺书。

4、开展“三送”活动。深入扎实地开展服务进基层活动,分管领导带队,组织为生产一线送服务、为高温现场员工送清凉、为离退休老人送温暖的“三送”活动,变坐等服务为主动服务,力争把职工关心的焦点难点问题解决在第一时间。

5、争创“党员先锋岗”。结合****百万机组#1A修等****服务年度重点工作,开展#1A修劳动竞赛和“****技能大赛劳动竞赛”活动。积极发挥党员模范带头作用,在党员中开展争创“党员先锋岗”活动,倡导奉献精神,加强团队协作,杜绝违章作业,提高服务质量,提升管理品质。

6、服务满意度调查。结合****公司“****”主题活动,围绕“#1A修劳动竞赛”和“****技能大赛劳动竞赛”等****阶段性重点工作,组织服务满意度调查,征求服务对象的意见建议,查找工作中存在的个性和共性问题,制定针对性的解决措施,不断改进服务品质。

二、亮点(1—3条)

1、活动影响范围广,宣传到位,党员读书活动在4月23日****能源报刊登。

2、活动策划周全,组织得当,与****服务日常工作相结合,与班组建设相关结合,与管理提升活动相结合,使“为生产服务、让职工满意”的服务保障观念深入人心,推动****优质服务深入持续开展。

3、持续改进,螺旋提升,组织服务满意度调查,征求服务对象的意见建议,在“#1A修劳动竞赛”和“****技能大赛劳动竞赛”等阶段性重点工作中服务保障给力,受到公司及****技能大赛组委会好评。

三、存在不足(1—3条)

1、

2、

四、 努力方向

1、 做稳定工作的样板。党员干部要按照稳定工作责任制,履行职责;要以身作则,树正气,敢于理直气壮向不良习气做坚决的斗争;

2、继续做政策和制度的宣传员,释疑解惑,做到宣传无盲区;要多关心员工,妥善处理员工关心的焦点敏感问题。

****部

2013年12月31日

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