大学征兵动员大会讲话

第1篇：大学征兵动员大会讲话

大学生征兵入伍动员和保障机制研究

摘要：为满足中国国防建设和军队现代化的工作要求，大学生入伍已经中国兵源应征的主要途径。拥有较高层级知识结构的大学生群体的加入，显著改善了部队的人员知识结构，提升了军队信息化管理水平、理论与实践相结合水平、军队科技水平和综合战斗力水平。从军入伍经理同时对大学生健康成长有着极为重要的积极影响。山东理工大学还将其视为学校人才培养的重要环节，不断创新形式，搭建平台，形成了良好的大学生征兵入伍动员和保障机制。

关键词：大学生;征兵入伍;国防教育

大学生征兵动员工作是高等院校的重大政治任务，作为支持和服务强军兴军的实际行动，大学生征兵工作应大力抓实抓细抓好。2020年，山东理工大学共向部队输送174名大学生。其中毕业生99人，女兵15人，入伍学生总数、毕业生入伍数和女兵入伍数等指标创出新高，圆满完成2020年大学生征兵工作，形成了一个高等院校征兵入伍动员工作的典型案例。

一、大学生征兵入伍动员机制的内在价值研究

1、完善大学生征兵入伍动员机制，对于加强征兵人员素质，改善部队士兵结构，提高部队综合战斗力水平具有重要的现实意义。国防建设的兴衰直接决定着中国强军梦、中国梦的实现。当前国际形势处于百年未有之大变局，中国人民解放军应当在巩固国防，加紧军队全面建设方面做出积极响应。想要打造世界一流的军队，人才是所有因素中的制胜法宝。加之目前的智能化战争和现代军事武器的不断发展，在技术练兵、科技用兵、信息化管理以及现代化战争方面对军人的要求也比以往要更加严苛。大学生凭借着学习能力强，领悟能力快，身体素质良好，思想意识先进，若加以系统的军事训练，定能够成为强本领、全方位的高素质军事人才，因此，大学生作为征召入伍的主体人群是中国国防事业发展的必然趋势。如今，中国军队以数字化为主导的基础建设正如火如荼的开展。部队急需拥有较高自主创新能力和综合素质过硬的大学生，大学生征兵动员工作提高了全军的综合素质，使得应征入伍的大学生逐步成为既有过硬军事本领和丰富的科学知识的新型士兵，为我国建成世界一流军队，为中国军队信息化建设计划提供了充足的人才保障。

2、参军入伍对于大学生来说是培养才干、不断完善本领、提高自身综合素质的有效途径。完善大学生参军制度是推动教育改革的一剂良药，为有志于报国的青年学生充分发挥自己才智的大舞台。有过军营生活锻炼经历的大学生将会在身体素质、思想意识、以及技能和专业方面获益匪浅。有入伍经历的大学生与普通大学生最鲜明的区别，是具备了敢于斗争精神和艰苦奋斗精神。敢于斗争精神和艰苦奋斗精神是实现中华民族伟大复兴，促进国家国防建设的重要精神财富。

3、完善大学生征兵入伍动员机制也是高等院校实施“三全育人”教育改革的重要方向。在当前的教育阶段，高等院校已经发现将大学生送入部队进行再教育，是“三全育人”的重要途径。为保持稳定增长的高校大学生应征入伍的比例和数量，完善高校大学生应征入伍制度已经成为各地高校的重点工作。在这其中，保障机制建设是做好高校大学生应征入伍工作的重中之重。全国许多高等院校为了鼓励大学生入伍，提出了涵盖了复学升学优待、专科(高职)升学、就业安置优待、定向招聘、经济补助等5个方面的优待政策，政策作用效果明显。而有过入伍经历的大学生，在返校后表现出远超过普通大学生综合素质，成为高等院校塑造综合性人才的标兵。

二、现行大学生征兵入伍动员机制的不足之处

目前大学生群体对于参军入伍仍然存在着积极性不高、动机不纯等诸多问题。

因此，各地高校相继颁布了各种优惠政策，对入伍的学生给予了充分的激励。但在具体工作实践中，仍存在一定的工作短板。

1、大学生群体的身体素质整体不够过硬。目前大学生群里因初高中教育阶段的影响，存在视力缺陷的大学生比例较高，在部分班级甚至可以达到百分之七十以上的比例。同时，身体超重、体能偏弱的大学生也不在少数，这些情况导致了很多有参军入伍愿望的大学生，无法通过地方武装部门的征兵体检工作，从而遗憾的与军营擦肩而过。

2、具有从军报国意愿的大学生在大学生群体中所占比例仍然偏低。据调查，具有具有从军报国意愿的大学生，往往因为收到过从军报国的爱国主义教育的熏陶，并与内心的兴趣出发点相结合，从而萌发参与报国的意愿。而与此对比，相当数量的大学生没有接收过系统的拥军报国的爱国主义教育，内心也缺乏对于现身国防事业的兴趣，无法产生参军报国的真实意愿。

3、少数高等院校学生征兵动员氛围不够浓厚。部分高等院校对于新生军训工作缺乏足够的重视，导致大学新生对于大学军事教育的第一课没有产生敬畏心理。部分高校的军事理论课程没有开设线下课程，仅仅通过网课等形式向学生传授军事理论相关知识，未能使学生形成完善的爱国主义教育理论体系。而没有深厚的理论认同，大学生就难以从内心形成对中国国防事业和中国人民解放军的认同。而只有植根于理论认同的情感热爱，才能产生真正的爱国主义情感。

4、退役复学學生面临的学业和生活障碍较多，在一定程度上影响了其他学生对于参军的热情。目前退役复学学生面临的突出学业问题是因为离开大学校园两年的时间，以往专业课程的学习出现了知识断层现象，返校后因为两年前的知识遗忘问题，返校后再继续以往课程的学习较为吃力，这一点在《高等数学》、《大学物理》、《大学化学》等理工课程表现的较为明显，但在文科和艺术类课程出现较少。在生活方面，当退役复学学生返校后，因为原班级学生已经升高两个年级，甚至已经毕业，这些学生不得不加入新的课程班级进行学习，新班级的学生平均年龄要比退役复学学生少两岁，加上原本不属于同一个班级，沟通上存在一定的障碍，甚至出现过退役复学大学生一直无法融入新班级的尴尬情况。而在这种境遇下，退役复学大学生往往处于较为孤立的地位，面对学业中存在的问题，也难以向班级中其他同学求教，导致学业问题进一步放大。极少数退役复学大学生在这种情况无法持续加以解决的情况下，不得不终止学业。

三、大学生征兵入伍工作的具体动员措施

1、注重在组织机制上着力，做到责任意识到位

山东理工大学学校党委始终从办学育人的全局和高度，关心支持国防教育和征兵工作，建立了领导小组指导运筹、职能部门专司其职、各学院协力推进的三级组织工作模式，形成了年度有计划、落实有方案、经费有保障的征兵工作运行机制。成立由校领导为组长，党委(校长)办公室、党委组织部、党委宣传部、党委学生工作部(处)、武装部、团委、教务处等职能部门为成员的专项工作领导小组，确保大学生征兵工作组织到位、宣传到位、落实到位。建立征兵业务培训制度，定期组织相关人员进行征兵业务培训，为大学生入伍提供有力的指导帮助。先后出台《山东理工大学学生应征入伍服义务兵役国家资助办法》《山东理工大学退役士兵教育资助实施办法》《山东理工大学直招士官学生资助办法》等多项规章制度，配套各类优惠措施，做到“国家有政策，地方有规则，学校有措施”。

2、注重在教育形式上用力，做到宣传动员到位。

学校把大学生入伍纳入学生高质量就业范畴，不断加大宣传发动力度，调动学生应征热情。一是浓厚参军氛围。构建线上与线下、新媒体与传统手段相结合的立体式征兵宣传模式，通过校园网站、微信平台等载体，利用展板、标语、电子屏等形式，宣传大学生在军营建功立业的先进典型，挖掘退役复学大学生创业与成长成才的鲜活事例，厚植家国情怀，激发在校学生携笔从戎、报效国家的热情。学校在淄博军分区牵头下，联合张店区人武部投资150余万元，分三期建设了全国首家高校“国防教育主题园”，打造了一处面向校园内外、突出大学生群体、能够进行常态化国防教育的基地。二是加强政策宣讲。征兵宣传走进军事理论课堂，充分利用课堂教育进行全面系统深入的征兵宣传工作，建立征兵工作的课堂协同机制。疫情期间，武装部与各学院将政策宣讲、优秀士兵报告会搬到线上，在易班开发并优化“易参军”服务系统，通过系统向全校学生推送征兵政策，及时解答学生疑惑。

通过网络，有效落实了“五个一”：组织一次政策咨询会、一次士兵典型报告会、每个学院进行一次政策宣讲、每个班级组织一次主题班会、推送一条征兵宣传信息，将征兵优惠政策准确、及时、有效地覆盖到每一位学生，做到“不漏一人，不留盲区”。三是做好精准引导。学校进一步完善了分年级精准动员体系：针对一年级学生，利用新生军训、军事理论课、军事专家报告会、校园国防特色活动等形式强化学生国防意识、责任意识和使命意识;针对二、三年級学生，结合职业生涯规划，增强学生从军意识;针对毕业生，结合就业指导，重点介绍入伍优惠政策和在部队长期发展优势，鼓励学生报名应征。我们还以供给侧改革理念为指导，从部队、学生两个需求侧出发，主动了解学生的参军意愿，主动对接部队精准征兵需求，有针对性地对部队需求专业开展宣传发动，两年来精准选送兵员33名，实现学生本人、接收部队“双满意”。

3、注重在落实政策上发力，做到服务保障到位

为适应征兵工作从阶段性向常态化转变的需要，学校以“一站式服务”为理念，积极搭建服务保障“快车道”，为应征大学生提供优质服务。武装部依托大学生事务中心建成全省首家高校征兵服务站，被山东省军区在全省范围内予以推广。服务站整合各相关职能部门的力量，一体推进大学生征兵工作各个环节便捷落实。武装部在站内定期提供咨询，组织部、团委、学生工作处、招生就业处、教务处、校医院在征兵季和开学季集中办公，为入伍和退伍复学学生提供一站式服务，免去学生跑腿之苦。武装部还依托易班网，研发了“易参军”服务系统，建立学校征兵综合性跟踪服务平台，提供信息发布、数据分析、跟踪反馈服务，探索建立了大学生服役全程服务机制。

4、注重在搭建舞台上努力，做到榜样引领到位

山东理工大学不仅把征集大学生入伍作为一项政治任务，还将其视为学校人才培养的重要环节，不断创新形式，搭建平台，发挥退伍大学生朋辈引领作用，把学国防、知国防升华到爱国防、守国防，不断涵养大学生国防情怀。退伍复学大学生为主体的国防教育学生委员会，以“弘扬优良传统，传承红色基因”为宗旨，协助学校做好征兵宣传、军训、军事理论教学和开展国防教育活动。在2020级学生军训中，教官全部由国防教育学生委员会成员担任。他们以严明的纪律、硬朗的作风、严格的训练圆满完成了军训任务，示范导向作用发挥显著，在新生中吹起“尚武风”，有效带动了新生“从军志”。

近三年来，山东理工大学已有500余名学生参军入伍，连续三年被淄博市评为“征兵工作先进单位”，连续两年被山东省评为“征兵工作先进单位”。

参考文献：

[1]陶克，孟斌，卢军.13万大学生进军营，你准备好了吗?——对应届高校毕业生征集现状的调查与思考[N].解放军报，2009-11-02(04).

基金项目：2019年山东省学校国防教育工作研究课题——高校大学生参军入伍宣传动员模式探究(19LGJ25)，山东理工大学“心桥”辅导员工作室成果，论文受山东理工大学职业教育研究院资助。

作者简介：王晓冬，(1981-)，湖南湘潭人，山东理工大学副教授，主要从事大学生思想政治教育研究。

作者：王晓冬

第2篇： 大学征兵动员大会讲话

各位领导，兄弟院校的同仁，大家好：

做好征兵工作，向部队输送优质兵源，是直接关系我国国防安全的大事。大学生应征入伍是提高兵源质量，促进国防现代化，推动军队科学发展，提高大学生全面素质的战略使命，是富国强军的重要举措。

2009年我校获得了毕业生预征工作全国先进集体荣誉称号， 2011年我校获得了北京高校征兵工作先进单位荣誉称号，2005年以来，我校已经向部队输送100名优秀大学生，其中女兵14人，其中我校2011年有24名学生到部队，女兵3人，进藏兵1人，2012年有43名学生到部队，女兵7人，应征入伍人数排名首都重点高校前列。我校05年至10年参军入伍的33人中有11人荣立三等功，15人在服役期间入党，9人考入军校，所有人均两年被评为优秀士兵。我校在征兵工作中取得一些成绩，主要是我校一直高度重视征兵工作，将大学生入伍作为学校人才培养一个重要方面，全校形成了学习军旅标兵榜样，弘扬军旅成才文化的校园文化氛围。将军旅成才文化与实践育人相结合，与社团建设相结合，与军训相结合，形成了以国旗护卫队爱国主义教育基地为基础，以军事联合会、定向越野队等的军事社团建设为载体;以优秀大学生退伍士兵典型宣传为重点，以学生军训为抓手，进一步深化军旅成才文化的覆盖面和实效性，形成了系统建设、氛围突出、工作清晰、保障有力的生动局面。

下面，我就做好今年的征兵工作再强调几点要求

一高度重视，及时贯彻落实上级会议精神，全力推动2014年大学生征兵工作;

二狠抓政策落实，制定相关措施，加强思想政治工作，鼓励和引导大学生积极应征入伍;

三强化宣传，利用新型的传媒手段，广泛深入开展宣传动员工作让每位学生都能及时获知征兵政策和信息。

另外要求各系迅速制定2014年夏秋季征兵工作方案，制定简单实用的征兵操作流程，组织全体辅导员进行业务培训并做好征兵宣传工作。

征集高校大学生入伍是党中央、国务院、中央军委做出的重大战略决策，是新形势下加快军队国防现代化建设，实现强国梦、强军梦的一项重要举措。他就我校大学生征兵工作提出四点要求：认清形势，以讲政治的高度做好征兵工作;强化责任，深刻理解各项政策措施;加大宣传，着力做好在校学生的入伍征集工作;加强对征兵工作的督促检查，精心组织网上报名。

军旅文化满校园，军旅文化深入人心。十八大即将召开之际，做好高校征兵工作，为部队输送优质兵员，责任重大，意义深远，我校将市、区征兵办的指导下，在校党委的直接领导下，总结经验，加深实践，力争高标准、高质量的完成好今年的征兵任务

最后，预计各部门要再接再厉，再创新高。

以上这篇大学征兵动员大会讲话。就为您介绍到这里，希望它对您有帮助。如果您喜欢这篇文章，请分享给您的好友。更多演讲尽在：精彩演讲望大家多支持本网站，谢谢。

第3篇：大学征兵动员大会讲话

大学征兵动员大会讲话，现在当兵的要求要是有综合素质人才的兵，所以要提高征兵源的质量，促进国防现代化，所以大学校园征兵的重要性，以下由管理资料网整理大学的征兵动员大会讲话稿

大学征兵动员大会讲话

各位领导，兄弟院校的同仁，大家好：

做好征兵工作，向部队输送优质兵源，是直接关系我国国防安全的大事。大学生应征入伍是提高兵源质量，促进国防现代化，推动军队科学发展，提高大学生全面素质的战略使命，是富国强军的重要举措。

2009年我校获得了毕业生预征工作全国先进集体荣誉称号， 2011年我校获得了北京高校征兵工作先进单位荣誉称号，2005年以来，我校已经向部队输送100名优秀大学生，其中女兵14人，其中我校2011年有24名学生到部队，女兵3人，进藏兵1人，2012年有43名学生到部队，女兵7人，应征入伍人数排名首都重点高校前列。我校05年至10年参军入伍的33人中有11人荣立三等功，15人在服役期间入党，9人考入军校，所有人均两年被评为优秀士兵。我校在征兵工作中取得一些成绩，主要是我校一直高度重视征兵工作，将大学生入伍作为学校人才培养一个重要方面，全校形成了“学习军旅标兵榜样，弘扬军旅成才文化”的校园文化氛围。将军旅成才文化与实践育人相结合，与社团建设相结合，与军训相结合，形成了以国旗护卫队爱国主义教育基地为基础，以军事联合会、定向越野队等的军事社团建设为载体;以优秀大学生退伍士兵典型宣传为重点，以学生军训为抓手，进一步深化军旅成才文化的覆盖面和实效性，形成了系统建设、氛围突出、工作清晰、保障有力的生动局面。

下面，我就做好今年的征兵工作再强调几点要求

一高度重视，及时贯彻落实上级会议精神，全力推动2014年大学生征兵工作;

二狠抓政策落实，制定相关措施，加强思想政治工作，鼓励和引导大学生积极应征入伍;

三强化宣传，利用新型的传媒手段，广泛深入开展宣传动员工作让每位学生都能及时获知征兵政策和信息。

另外要求各系迅速制定2014年夏秋季征兵工作方案，制定简单实用的征兵操作流程，组织全体辅导员进行业务培训并做好征兵宣传工作。

征集高校大学生入伍是党中央、国务院、中央军委做出的重大战略决策，是新形势下加快军队国防现代化建设，实现强国梦、强军梦的一项重要举措。他就我校大学生征兵工作提出四点要求：认清形势，以讲政治的高度做好征兵工作;强化责任，深刻理解各项政策措施;加大宣传，着力做好在校学生的入伍征集工作;加强对征兵工作的督促检查，精心组织网上报名。

军旅文化满校园，军旅文化深入人心。十八大即将召开之际，做好高校征兵工作，为部队输送优质兵员，责任重大，意义深远，我校将市、区征兵办的指导下，在校党委的直接领导下，总结经验，加深实践，力争高标准、高质量的完成好今年的征兵任务

最后，预计各部门要再接再厉，再创新高。

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第4篇：征兵动员大会讲话稿

尊敬的各位领导，亲爱的同学们：

大家上午好!一年一度的征兵工作又开始了，随着我们国防的需要，军队在保家卫国中的地位日益突出。今天，老师们和同学们共聚一堂，因为我们有一个严肃而神圣的话题——征兵。下面，我代表学院就征兵工作强调三点：

一、认清形势

国无防不立，民无兵不安，今年是国务院、中央军委将冬季征兵调整为夏秋季征兵的第二年，同时，又是全国实行网上征兵的第一年，政府十分重视征兵工作，因为征兵是治国安邦的大事。当前，“三股势力”活动频繁，年初以来，恐怖暴力袭击事件连续发生，国家安全的内外部环境和形势日趋复杂，面临的挑战和风险明显增多，维护国家领土完整和安全统一的斗争更加尖锐，保障国家安全的任务更加繁重。全体师生必须增强危机感，充分认识国家安全形势。牢固树立忧患意识和使命意识，居安思危，防患未然。

二、把握机遇

随着科技日益发展，现代化作战方式在不断革新，单兵素质要求不断提高，大学生兵源成为了新时期国防力量的重要组成部分，同学们，你们是医学专业的学生，你们的专业技能也是军队需要的，军队需要你们这样医学人才，你们应当把握机遇，绿色色军营献青春,学子当兵最光荣,文武双全显神威。

三、服务到位 我们康复与护理学院本着“为学生服务”的理念，将为各位有当兵意向的同学服务，征兵工作是一项社会系统工程，时间紧、任务重。我们准备做到“三个到位”。一是组织领导要到位(目前已设定征兵组织领导，我担任组织领导，胡琪川老师担任征兵办主任，各辅导员为组员);二是政策宣传要到位，学院不但进行了班级宣传，同时在食堂设立了征兵宣传点，也欢迎各位有报名意向的同学到2教308咨询相关政策;三是落实到位，各项工作我们都会认真安排专人落实，保证为每一位有意向的同学服务，比如可以手把手式的网上报名指导。

同学们，国家需要你们，你们也有责任和义务，还等什么呢?携笔从戎筑长城,热血男儿人人夸!大学可以重念,当兵只有一回.牢牢握住钢枪,为国为校增辉吧!

第5篇：在全镇征兵工作动员大会上的讲话

在全镇征兵工作动员大会上的讲话 (～年10月15日)同志们：一年一度的征兵工作就要全面展开了。刚才，x镇长对征兵工作作了全面部署，x村、x村、派出所、卫生院等4家单位进行了交流发言，同时镇政府和各村、社区居委会分别签订了征兵工作责任书，希望大家认真抓好落实。下面，我就做好今年征兵工作再强调三点：

一、认清形势加强国防和军队建设，历来是治国安邦的大事，新时期对征兵工作提出了新的、更高的要求。我们要始终保持清醒的头脑，从时代发展和战略全局的高度，充分认清做好征兵工作的重要意义，切实把征兵工作作为一项政治任务抓紧抓好。

1、充分认清～形势，增强使命感。当今世界，和平与发展仍是时代的主题，我国的安全形势总的来看是好的，处于难得的战略机遇期。但天下并不太平，西方敌对势力将我国视为潜在的战略竞争对手，始终没有放弃“西化”、“分化”的图谋;我国周边诸多影响地区稳定的矛盾日益突出，台湾～～祖国的本质没有改变，台海发生突变、恶变的可能性严重存在。维护国家发展的重要战略机遇期，实现全面建设小康社会目标，面临着严峻的挑战和考验，我们必须以对党和人民高度负责的态度，牢固树立忧患意识和使命意识，居安思危，防患未然，以更高的标准扎实做好今年的征兵工作。

2、充分认清军队建设形势，增强责任感。培养和造就一大批高素质的新型军事人才，是走有中国特色的精兵之路和推进中国特色军事变革的重要前提和基本保证。军队的基础在士兵，士兵的基础在新兵。新兵素质的好坏，将直接影响军队现代化建设的质量和进程。征兵工作是部队建设的源头工作，能不能为部队输送大批优质兵员，关系到我军能否跟上世界军事发展的潮流，能否在未来信息化战争中立于不败之地。要着眼长远，下大力提高新兵质量，为推进中国特色军事变革、实现军队建设跨越式发展奠定坚实基础。

3、充分认清我镇征兵形势，增强危机感。随着市场经济的发展和改革的深入，我镇经济发展不断提速，人民群众的物质文化生活水平不断提高。与此同时，人们的思想观念、价值取向也发生了很大变化，适龄青年及其家长对依法履行兵役义务的认识不足，加上目前确定的优待金标准偏低，退伍安置又面临诸多困难，“当兵吃亏”的思想普遍存在，“征兵难”问题日益突出。因此，各村、社区居委会要充分认清严峻的形势，解放思想，更新观念，紧紧抓住困扰征兵工作、影响新兵质量的重点、难点问题，提出新对策，制定新举措;要从讲政治的高度，切实担负起责任，履行好职责，认真负责地做好征兵各项工作。

二、严格把关征兵工作的核心问题是保证新兵质量。去年我镇送出去的新兵，整体素质较好，接兵部队也比较满意。今年的征兵工作中，我们要继续把征兵质量放在首位抓紧抓好，做到“两个杜绝”和“两个50%”，从严把好新兵质量关。首先要把好推荐关。搞好基层审查推荐工作是保证新兵质量的第一环节。各村党支部、村委会、社区居委会和派出所对应征青年的情况比较熟悉，对他们的年龄、身体状况、现实表现以及家庭情况、社会关系比较了解，因此，要在适龄青年兵役登记的基础上，切实把那些现实表现佳、身体素质好、文化程度高的青年推荐上站体检，把好源头第一关。其次要把好体检关。军人平时要进行艰苦训练，战时要上战场作战，没有强健的体魄是不行的。体检是确保新兵质量的重要“关口”，卫生院要抽调经验丰富的医务人员组成得力的体检队伍，按照体检标准、程序和方法，搞好业务培训，严密组织体检，严防把身体不合格的青年征入部队。第三要把好学历关。严格应征青年的学历审查，不得以任何理由放宽征集新兵的文化条件，坚决杜绝假文凭、假学历的现象。为确保我镇征集的新兵高中以上文化程度达到50%以上的目标，各村、社区居委会要充分挖掘潜力，尽量多征集高中以上文化青年入伍。第四要把好政审关。新兵政治素质的高低，影响着部队建设的政治基础，各村、社区居委会务必保持清醒的头脑，始终把确保新兵政治质量摆在首位。派出所一定要按照要求，规范征兵工作程序，坚持政审条件，落实政审工作责任，从严审查把关。特别对人户分离、长期在外预征对象的政治审查一定要严之又严、细而又细，确保政治情况清楚，不留任何疑点。

三、落实责任征兵工作搞得好不好，新兵质量能不能得到保证，关键在于加强领导、落实责任。一要强化领导，形成合力。各村、社区居委会要把征兵工作作为当前的一项重要工作摆上突出位置，列入议事日程，主动解决征兵工作中遇到的实际问题，在人、财、物上给予必要的保障，同时，镇将根据以往惯例，制定奖惩办法，超出完成下达任务一名、奖xx元，少完成一名、罚xx元，依次类推;人武部门要充分发挥好职能作用，统筹兼顾，把握关键，确保征兵工作有序开展、有效落实;派出所要认真组织政治审查，严防政治上不合格的青年征集入伍，坚决杜绝政治退兵;宣传科要抓好征兵宣传工作，特别要大力宣传踊跃报名去边远地区服役的先进典型，形成良好的社会氛围;卫生院要认真组建体检班子，严格组织新兵的体格检查，坚决杜绝身体责任退兵;各中校要加强对预征对象在校期间现实表现的审查，公正、客观地评价预征对象在校期间的表现;各相关部门在各司其职的基础上，也要加强协作，密切配合，形成合力。二要落实优待，搞好安置。对义务兵实行优待，对退伍兵进行安置，是激励适龄青年积极参军的重要措施。优待政策落实得好坏，将直接影响到适龄青年应征的积极性和征兵工作任务的完成。最近，xx又专门下发了《关于进一步做好城镇退役士兵安置工作的通知》，因此，全镇上下要从讲政治、讲大局的高度，创新方法、过细工作，调动全社会力量，解决好优抚安置中存在的问题，切实维护退役士兵的合法权益。三要廉洁征兵，严格纪律。实践证明，征兵廉政建设搞得好，征兵的政策规定就执行得好，新兵的质量就能得到保证。征兵工作中出现的问题，大多与不正之风有关，如果不坚决纠正，就会损坏政府和兵役机关的形象。因此，在征兵过程中，要严格执行征兵政策规定，不开“旁门”，不走“后门”，对违反征兵政策规定，在征兵工作中出现的以权谋私、索贿受贿、弄虚作假、徇私舞弊的违法违纪行为，镇将坚决查处，绝不姑息。同志们，征兵工作

任务艰巨，责任重大。我们一定要上下一致，统一协调，严格执行征兵工作各项政策规定，以务实的态度、一流的标准、严明的要求，努力完成今冬征兵工作任务，为国防和军队建设做出应有的贡献!

第6篇：在镇征兵工作动员大会上的讲话

同志们：

党中央、xx、中央军委～年征兵工作动员令业已颁发，为了全面部署、～完成上级党委、政府交给我们的今年征兵工作任务，镇党委、镇政府决定，今天召开全镇征兵工作动员大会。现在我根据市委、市政府、市人武部有关征兵工作会议精神和镇党政联席会议讨论的意见和大家讲三个问题。

一、关于我镇去冬征兵工作的基本回顾

我镇去冬征兵坚持以征兵命令为依据，以全～防教育为行导，以兵役登记为基础，广泛发动群众，充分发挥各职能部门作用，严格落实岗位责任制，比较好地完成了上级交给我们的征集任务。主要表现在如下三个方面：

(一)、镇村领导重视，形成了抓征兵工作的合力。镇党委、镇政府以及各办事处、各村(居)坚持把征兵工作作为一项时限性、政策性很强的政治任务来完成，实行党政一把手负责制，建立了主要领导包办事处、各办事处包村、村干部包人的征兵工作岗位责任制，我镇的这一做法得到通州市征兵领导组肯定，并在全市得到了推广和普及。

(二)、基础工作扎实，各项政策措施到位。去年初我们就进行兵役登记，摸清适龄青年的有关情况，进一步规范了征兵工作程序，完善目标考核，依法征兵等政策措施，把宣传教育贯穿于征兵工作全过程，多次召开广播会，号召全镇适龄青年响应祖国召唤，支持子女报名应征，极大地激发了广大适龄青年的应征积极性。

(三)、严格标准，提高了征集质量。去年我们在镇目测初检时，按照封闭式体检的要求，规范体检场所、规范体检程序、规范体检医生，慎重淘汰不合格青年，切实把好第一关，这一点我们酒店、韩坝、阚庵等村体会最为深刻，杜绝了使前几年被轻易淘汰者，使一些年龄较大的应征对象服了现役，做到了严格把关、合理有据、淘汰有理，保证了兵员的政治、身体质量。

去冬征兵工作虽然完成了任务，对照高标准、严要求，我们觉得还存在一些不容忽视的问题。一是有的村目测初检工作不细不实，特别是病史调查工作没有很好地进行，出现了一些被动局面。二是有的村对征兵工作形势认识不足，基础工作不扎实，工作不主动，特别是如何加强对合格人员管理抓得不紧。出现一些失误，(车祸、洗头泡脚、性病等)产生了一些不良影响。三是有个别村宣传发动力度不够，形式和内容比较单一，没有达到应有的效果。四是过细的思想工作没有做实、做到家，以至出现个别新兵入伍后思想回潮。这些都是我们在今年征集工作必须加以改进、引以为十分重视的问题。

二、关于今冬征兵工作有关政策规定和总体安排

(一)、基本思路和目标。全镇今冬征兵工作的基本思路和目标是：以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻通州市征兵工作会议精神，以确保征兵质量为核心，加大宣传力度、领导力度和纠正不正之风力度，抓好调查摸底、广泛发动、基层推荐、政审、体检、文化和审批定兵等多个环节，坚决杜绝政治退兵，力争杜绝身体责任退兵，～完成市委、市政府下达给我们的征集任务。

(二)、任务分配。今年市下达我镇征集任务为23名，预备兵4名，按本镇2002年末人口数每1000人出0.56个兵计算和全镇266名适龄对象每十个适龄青年出0.86个兵计算，两方面结合各占比一半分解到各办事处、各村(居)，具体任务到村(居)数，我这里不报了，大家去看一下镇政府的发文。

(三)、征集范围。今年义务兵的征集范围为18—20周岁(即1983年1月1日至1985年12月31日出生)男青年，其中高中毕业以上文化程度的可放宽到21周岁，大专以上文化程度的可放宽到22周岁，非农户口应征青年须具备高中以上文化。除全日制普通高中毕业班的学生外，职业高中、职业学校和去各类技工学校就读的毕业班学生以及非学历教育民办大学的在校生，高等学校招收的无学籍的学生和各类高考补习班学生均列入征集范围。

(四)、工作安排。我镇今冬征兵工作大体分为五个阶段：

第一阶段为10月上旬，是宣传发动，核定兵员阶段。

第二阶段为10月中旬至11月上旬，为发放通知书，组织目测初检，政审阶段。

第三阶段定为11月9日至14日，为组织复核审查表，送市体检阶段，这里特别强调一个时间，即11月12日下午2时镇政府集中赴市体检。

第四阶段是11月15日至11月底，为走访合格对象，做好巩固工作，接兵部队家访，镇定兵阶段。

第五阶段为12月1日至12月20日，是新兵离境阶段我们将召开欢送大会，组织离境，并对征兵工作进行总结评比。

三、关于做好今冬征兵工作的基本要求

同志们，今冬征兵工作任务光荣而艰巨，就我镇而言，形势不容乐观。就工作本身来说，全镇适龄青年三个年龄段的人只有去年的三分之二，减少了130多人，初步统计只有260多人，其中还包括残疾、在校学生，兵源相对减少;就整体工作来说，目前洋兴公路的拆迁备土等任务还相当繁重，决战四季度的各项工作交织在一起，无论从领导精力，还是从人员分工方面都受到一定牵制。为此要做好今冬征兵工作，必须明确目标，提高认识，展开宣传阵势，各方协调，齐心合力，抓好征兵工作的各个环节，打好整体战役。这里再强调三点：

(一)、深化认识，进一步增强做好新形势下征兵工作的责任感和使命感

大家知道，搞好征兵工作，向部队输送优秀兵员是直接关系国家兴亡和民族安危的大事，党中央、xx和中央军委对征兵工作历来高度重视。尤其是我们党的三代领导核心都十分关注征兵工作，并分别就做好征兵工作作了过一系列重要指示。毛泽东同志曾指出：“军队的基础在士兵”。邓小平同志明确要求：“把一些不大守规矩的青年往军队里塞，这个问题以后征兵的时候要注意”。中央军委江泽民主席也反复强调“新兵素

体检时要确保安全无事故。

三要严肃征兵纪律，严把新兵素质关。说老实话，过去我们个别村新兵质量之所以出问题，不是政策不明确，也不是规定不具体，主要是从事征兵工作的少数同志纪律观念不强，执行政策不严格，工作肤浅不深入。因此，我们要认真学习中央关于加强党风廉政建设的规定以及xx、中央军委关于廉洁征兵的要求，以身作则，廉洁自律，做执行征兵政策规定的带头人。要坚持征兵工作面前一律平等的原则，不论是什么人、什么关系、什么背景，都要坚持原则，坚持标准，按章办事，一视同仁，不搞特殊照顾。要充分发挥监察部门的职能作用，加大执法力度，对违反政策规定、搞不正之风的，要严肃处理，对每个征集对象都要过细地做好一人一事思想工作，不烧夹生饭，严格杜绝退兵和思想回潮，以至一事被动，处处被动。

(三)、加强领导，确保征兵工作顺利进行

征兵工作是一项涉及方方面面的社会系统工程，而且时间紧，任务重，政策性强，要求和标准也很高。为此，今冬征兵工作，镇党委、镇政府经研究决定，成立四安镇～年冬季征兵工作领导组，组长由我担任，镇党委副书记郭照明同志任常务副组长，副镇长孙建华、顾倬、吴济宏、王福祥、纪委书记严锦富、人武部长吴毅等六位同志任副组长，成员有徐华、王筱军、刘淑芬、孙道明、宋月林、陈锋、王广艳、刘俊卿、王振华。下设专门办公室，由吴毅同志任办公室主任，具体负责全镇征集工作的有关事宜。各村(居)、各有关单位也应切实加强领导，严密组织，落实各项有效措施，努力为征兵工作的顺利开展，创造良好社会条件，提供有效的组织保证。为确保征兵工作顺利进行，我们还要求在三个方面加大力度：

一要加大宣传教育的力度。通过宣传教育，提高广大适龄青年参军的积极性，是搞好征兵工作的重要前提。镇、村(居)两级要把征兵的宣传教育作为一项基础性工作，认真搞好筹划，统一作出部署，努力营造浓厚的～氛围。力求做到“四个人人明白”：人人明白今冬征兵工作的意义、目的;人人明白征集的对象和年龄;人人明白征集的政策和条件;人人明白今年的优抚政策。这当中，要突出全～防教育。紧紧抓住征兵工作的有利时机，通过各种渠道，采取多种形式，引导广大干部群众特别是适龄青年，正确认识国防建设与经济建设的关系，眼前利益与长远利益的关系，个人利益与国家利益的关系，增强关心支持国防与军队建设的自觉性。要突出兵役法规的宣传。紧密联系实际，坚持以《宪法》、《国防教育法》、新《兵役法》以及新修改颁布的《征兵工作条例》等法规为主要内容，宣传公民依法服兵役的义务和权利，讲清拒绝、逃避服兵役必将受到法律制裁的道理，从而在全社会形成“依法服兵役光荣，逃避服兵役可耻”的强烈氛围。要强化法制观念。善于拿起法律武器维护征兵工作的权威性和严肃性，真正做到政府依法开展征兵工作，单位依法完成征兵任务，公民依法履行兵役义务。

二要加大研究解决问题的力度。在征兵工作中，我们要密切结合我镇以及各村实际，坚持与时俱进，研究新情况，解决新问题。针对目前各地人员流动性增大、独生子女农户多、参军热情不均等情况，深入研究依法征兵的特点和要求，研究加强征兵工作的具体措施和办法，增强工作指导的针对性和有效性。一方面，早字当头，切实做好优抚安置工作，解决青年参军的后顾之忧，动员和组织各方力量，帮助军烈属办实事，做好事，形成全社会尊重军人、优待军属的良好风尚。另一方面，实字着手，着眼征兵工作的长远发展，不断总结经验，积极改革创新，注重解决一些重点、难点问题，形成良好的征兵工作机制。要加强检查指导，征兵期间，市各有关部门要切实改进工作作风，深入基层，深入一线，实施面对面指导，促进征兵工作任务在基层的～完成。

三要加大组织领导的力度。能否～完成征兵工作任务，加强组织领导是关键。年底前，全镇各部门包括各村的工作任务都十分繁重，但是征兵工作是一项极其严肃的政治任务，必须不折不扣高标准地完成。我们要妥善处理好征兵工作同其他各项工作的关系，要把征兵工作作为第四季度的一项重要工作任务，摆上位置，统筹兼顾，精心组织，狠抓落实。有关征兵工作的政策界定及操作规程，镇征兵办公室要做好培训工作。总之，这次下达的征集人数是硬指标，各办事处、各村(居)要克服畏难情绪，全力以赴做好各项工作，～完成上级下达的征集任务。各有关部门要密切配合，真正做到思想上合心，工作上合力，步调上合拍，打好打赢今冬征兵工作的整体战。

同志们，做好征兵工作责任重大，意义深远。尽管我镇今冬征兵工作任务十分艰巨，面临的困难和矛盾也很多，但我相信，只要全镇上下同心同德，振奋精神，扬长避短，扎实工作，就一定能够保质保量全面完成今冬的征兵任务!

就讲这么多，谢谢大家。

第7篇：在全香征兵工作动员大会上的讲话

在二0一一年冬季征兵工作动员会上的讲话

政府乡长 李俊莉

同志们：

根据县人民政府征兵办的安排部署，今天一年一度的征兵工作就要全面开展了，刚才宋斌部长对今年的征兵工作做了全面的安排部署，希望大家按照要求，抓好落实。下面，我就做好今年的征兵工作再强调三点。

一、认清形势，提高认识，切实增强征兵工作的责任感和使命感

加强国防和军队建设，历来是治国安邦的大事，新时期对征兵工作提出了新的、更高的要求。我们要始终保持清醒的头脑，从时代发展和战略全局的高度，充分认清做好征兵工作的重要意义，切实把征兵工作作为一项政治任务抓紧抓好。

⒈充分认清国家安全形势，增强使命感。当今世界，和平与发展仍是时代的主题，我国的安全形势总的来看是好的，处于难得的战略机遇期。但天下并不太平，西方敌对势力将我国视为潜在的战略竞争对手，始终没有放弃“西化”、“分化”的图谋；我国周边诸多影响地区稳定的矛盾日益突出，台湾当局分裂祖国的本质没有改变，台海发生突变、恶变的可能性严重存在。维护国家发展的重要战略机遇期，实现全面建设小康社会目标，面临着严峻的挑战和考验，我们必须以对党和人民高度负责的态度，牢固树立忧患意识和使

1 命意识，居安思危，防患未然，以更高的标准扎实做好今年的征兵工作。

⒉充分认清军队建设形势，增强责任感。培养和造就一大批高素质的新型军事人才，是走有中国特色的精兵之路和推进中国特色军事变革的重要前提和基本保证。军队的基础在士兵，士兵的基础在新兵。新兵素质的好坏，将直接影响军队现代化建设的质量和进程。征兵工作是部队建设的源头工作，能不能为部队输送大批优质兵员，关系到我军能否跟上世界军事发展的潮流，能否在未来信息化战争中立于不败之地。要着眼长远，下大力提高新兵质量，为推进中国特色军事变革、实现军队建设跨越式发展奠定坚实基础。

⒊充分认清我乡征兵形势，增强危机感。随着市场经济的发展和改革的深入，我乡经济发展不断提速，人民群众的物质文化生活水平不断提高。与此同时，人们的思想观念、价值取向也发生了很大变化，适龄青年及其家长对依法履行兵役义务的认识不足，退伍安置又面临诸多困难，“当兵吃亏”的思想普遍存在，“征兵难”问题日益突出。因此，各村要充分认清严峻的形势，解放思想，更新观念，紧紧抓住困扰征兵工作、影响新兵质量的重点、难点问题，提出新对策，制定新举措；要从讲政治的高度，切实担负起责任，履行好职责，认真负责地做好征兵各项工作。

二、严格把关，提高标准，依法做好今冬征兵工作

征兵工作的核心问题是保证新兵质量。去年我乡送出去

2 的新兵，整体素质较好，接兵部队也比较满意。今年的征兵工作中，我们要继续把征兵质量放在首位抓紧抓好，从严把好新兵质量关。

首先要把好推荐关。搞好基层审查推荐工作是保证新兵质量的第一环节。各村所对应征青年的情况比较熟悉，对他们的年龄、身体状况、现实表现以及家庭情况、社会关系比较了解，因此，要在适龄青年兵役登记的基础上，切实把那些现实表现佳、身体素质好、文化程度高的青年推荐上站体检，把好源头第一关。

其次要把好体检关。军人平时要进行艰苦训练，战时要上战场作战，没有强健的体魄是不行的。体检是确保新兵质量的重要“关口”，卫生院要抽调经验丰富的医务人员组成得力的体检队伍，按照体检标准、程序和方法，搞好业务培训，严密组织体检，严防把身体不合格的青年征入部队。

第三要把好学历关。严格应征青年的学历审查，不得以任何理由放宽征集新兵的文化条件，坚决杜绝假文凭、假学历的现象。

第四要把好政审关。新兵政治素质的高低，影响着部队建设的政治基础，各村务必保持清醒的头脑，始终把确保新兵政治质量摆在首位。派出所一定要按照要求，规范征兵工作程序，坚持政审条件，落实政审工作责任，从严审查把关。特别对人户分离、长期在外预征对象的政治审查一定要严之又严、细而又细，确保政治情况清楚，不留任何疑点。

三、加强领导，密切配合，确保按时完成征兵任务

征兵工作搞得好不好，新兵质量能不能得到保证，关键在于加强领导、落实责任。

一要强化领导，形成合力。各村要把征兵工作作为当前的一项重要工作摆上突出位置，列入议事日程，主动解决征兵工作中遇到的实际问题，在人、财、物上给予必要的保障，乡武装部要充分发挥好职能作用，统筹兼顾，把握关键，确保征兵工作有序开展、有效落实；派出所要认真组织政治审查，严防政治上不合格的青年征集入伍，坚决杜绝政治退兵；卫生院要认真组建体检班子，严格组织新兵的体格检查，坚决杜绝身体责任退兵；学校要加强对预征对象在校期间现实表现的审查，公正、客观地评价预征对象在校期间的表现；各相关部门在各司其职的基础上，也要加强协作，密切配合，形成合力。

二要搞好宣传，增强实效。要充分运用广播、板报、标语等形式进行广泛和深入的宣传发动，大力宣传兵役制度的优越性，宣传公民依法服兵役的义务和应享有的权利，以及公民服兵役的条件、形式和办法，特别要大力宣传踊跃报名去边远地区服役的先进典型，在全社会营造“一人参军，全家光荣”的良好社会风尚。

三要落实优待，搞好安置。对义务兵实行优待，对退伍兵进行安置，是激励适龄青年积极参军的重要措施。优待政策落实得好坏，将直接影响到适龄青年应征的积极性和征兵

4 工作任务的完成。针对我县军人军属优抚待遇相对较低的实际，县人武部与民政局、双拥办、财政局联合出台了《关于提高农村义务兵家庭优待金的通知》，将我县农村义务兵的家庭优待金由往年的每年3000元，提高到了每年6000元，城镇义务兵仍保持1746元不变。

同志们，征兵工作任务艰巨、责任重大、使命光荣。我们一定要上下一致，统一协调，严格执行征兵工作各项政策规定，以务实的态度、一流的标准、严明的要求，高标准高质量的完成今冬征兵工作任务，以实际行动为国防和军队现代化建设做出新的更大的贡献！