通过工作汇报，上级能迅速掌握下级的工作完成情况，遇到的障碍，以及需要的支持。同时，汇报也是下级进行自我展示的机会，各行各业都需要工作汇报，那么工作汇报要如何写好呢？以下是小编收集整理的《医院党支部工作汇报》，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助！
浅谈如何有效开展医院党支部工作
摘 要：基层党支部作为医院连接党和群众的桥梁和纽带，是团结带领群众、认真贯彻执行上级党委精神，在组织上保证党的各项方针、政策落到基层，并且在各项活动中起先锋模范作用及战斗堡垒作用的坚实保证。如何在科室建设中发挥政治核心作用，在科室建设和发展中协助科主任开展工作，发挥党员的先锋模范带头作用，如何让党建工作更好地服务于一线临床部门，是一个任重道远的课题。
关键词：医院基层党支部；党建工作；临床部门；角色错位；监督职能
医院党建工作的机构设置一般是医院党委、总支、支部等各级党组织，加强基层党支部建设，是党建的重要部分，是当前创建模范党组织生活活动的基本目标，对推进医院全面建设、深化创先争优活动具有重要意义。下面，本人结合创建活动中的学习心得和本职工作，就医院基层党支部建设遇到的问题以及解决措施，谈几点粗浅的认识。
一、当前医院基层党支部建设存在的问题、根源剖析、解决方案
（一）基层党支部存在思想意识上严重守旧的现象
就目前来看，大部分基层党支部班子在表面上加强了对党建工作的重视，但是在思想上束手束脚，认为只要不出问题就行，在工作中不求奋进，召开支部会议也是例行公事，满足于组织制度的要求即可，把加强基层党支部建设仅仅停留在口头上，没有具体措施，缺乏整体规划，安于现状，满足于现在的工作，缺乏开拓创新精神，致使基层党支部建设滞后，无法解决自身问题，经常将问题上交，与基层党支部所担负的任务不相适应，党建工作起色不大。
（二）形成问题的根源
思想认识有偏差。基层党支部对党建工作的地位认识不到位、重视不够，在实际工作中存在消极应付的思想，存在畏难情绪，缺乏积极进取的精神，从不主动思考，谋划建设。
（三）解决方案
以强化创新为切入点，真正提高组织生活制度落实质量。通过各种渠道，引导基层党组织切实增强创新意识，形成“三重”创新意识，即重思想解放、重观念更新、重机制完善，以强烈的创新意识提升基层党组织工作质量。一方面要积极鼓励创新，通过搭建“先进党员”平台，开展党务干部考核评价、党员积分管理等，以形式的创新，不断活跃基层党组织的组织生活，激发参与热情，不断提高制度落实标准。另一方面，要大力丰富党课内容，以走出去请进来的方式，结合医院实际情况，努力推进医药卫生体制改革，构建和谐医患关系。要掌握科学的学习方法，防止学习走过场、为完成任務而学习、不结合实际地学习，养成勤于思考、善于思考的良好习惯，把学习与医院建设和医务工作的实际结合起来，做到学有所用、学有所得，入脑入心，达到用科学理论指导工作的目的和效果。
二、基层支部班子成员存在的问题、根源剖析、解决方案
（一）存在对自身素质要求不高的现象
医院基层党支部书记大部分是半路出家，党务和理论根底浅，缺少必要的能力支撑。目前医院科室的政工干部由于来源少，后备力量不足，导致个别党支部建设水平不高，靠党委总支“扶着走路”，往往是上面推一推，自己动一动，缺乏主动性；有的支部书记由技术干部改任，缺乏基层工作经验，没有清晰的工作思路，把握不住工作重点，“不懂不会”的现象比较普遍。基层党支部书记重业务轻学习，对党务学习不重视，学习缺乏系统性、持续性，导致理论建设跟不上形势，缺乏必要的政治敏锐性和鉴别力，跟不上形势的变化，党务工作业务不熟悉、工作思路不清，带队伍能力不够高。
（二）形成问题的根源
据统计，医院有近90%的支部书记为业务骨干出身，从事过政工工作的比例很低。而部分党支部书记以业务繁忙为借口，放松对政治理论的学习，除集体组织的学习外，很少自我加压，主动学习。即使参加支部书记培训学习，也不注重加强学习和实践，造成党务工作业务水平低。
（三）解决方案
各医院在选拔党建工作的人员时，要加强支部班子成员的入口关，多选拔有责任感、具有一定决策能力和组织协调能力的人员担任党支部书记，其他的党建工作人员多选拔年青，有事业心的人员，对学习能力和协调沟通能力也有一定的要求，对党支部建设和基层组织建设的各种相关知识要熟练精通，按照一定的人员比例，或科室数量来配备党建工作人员。通过各种渠道，引导基层党组织切实增强党务工作学习意识，根据创建模范党组织生活活动的相关要求，结合当前实际，全力推动3项机制，大力提升基层党组织书记能力，要建立党支部书记首任必训制度，通过一段时间的集中学习培训，迅速掌握履职尽责的能力。
三、基层党支部组织生活存在的问题、根源剖析、解决方案
（一）基层党支部组织生活存在“流于形式”的现象
由于组织者缺乏创新精神，没有从党的组织建设实际需要出发去更新思维、拓宽渠道，造成组织生活没有生命力。组织生活形式单调、实效不强。党的组织生活还基本停留在“听报告、念文件、资料”的水平上，组织生活公式化、形式化、枯燥乏味，导致参加组织生活的积极性普遍不高。另外，组织生活相对封闭，内容老套，对关于党员思想、工作、生活的问题分析不多，对党的基本理论、基本路线学习研究不深，对当前社会热点问题把握不准。领导干部民主生活会缺乏批评与自我批评氛围，部分党员对参加组织生活持无所谓的态度，一些党员反映组织生活对党员没有吸引力，缺乏参与兴趣，参加组织生活是一种“负担”。
（二）形成问题的根源
相当一部分党员对组织生活会在党支部建设中的重要地位和作用缺乏足够的认识，一些单位党组织和部分党员干部中，党性观念淡薄、党的优良传统淡忘的现象比较普遍，缺乏对组织生活作为促进广大党员增强组织观念和纪律观念的意识，更没有把组织生活会作为确保民主集中制的贯彻执行，加强党的思想、组织、作风的重要平台。
（三）解决方案
要大力丰富组织生活会，党课的具体内容和形式与深化爱民固边战略、习近平主席的“中国梦”，反腐倡廉等结合起来，以内容的创新，增强党内生活的吸引力。要积极鼓励创新，建设学习型党支部。通过搭建“党员先锋岗”平台，在医院网站设立“每月一星”专栏，开展党务干部考核评价、党员积分管理等，以形式的创新，不断活跃基层党组织的组织生活形式。同时，支部班子要注重平时党务知识的学习和党务工作经验的积累，也要加强业务知识和科学文化知识的学习。特别是要把基层党务工作中遇到的问题作为学习的切入点，解决工作中遇到的矛盾和问题，做到学有所用，提高大家学习的兴趣和实用性。
四、党建和业务之间存在的问题、根源剖析、解决方案
（一）党建和业务之间存在“角色错位”的现象
医院的许多基层党支部成员对党建工作的目的意义认识不足，过多地强调临床业务建设，忽视党建工作，甚至把支部建设和完善也放在次要位置，片面地认为是“负担”，应付了事。更为集中的表现是部分基层党组织不会科学统筹业务和党建工作，把统一的事物对立起来，造成党建工作和日常工作的分离，片面地把党建当成一项单纯的任务来完成，不仅降低了党建工作的标准，而且也影响了日常工作的开展。
（二）形成问题的根源
在意识上，有部分医院还存在重业务、轻党建的错误意识。究其原因，一方面，医院主要任务是治病救人，在客观上，评价一个医院的好坏主要在于其技术力量的强弱、其设备的先进与否，在此前提下，作为看不见的党建工作就容易被忽视了；另一方面，由于上班是轮班制，日常事务性工作也较多，临时性、应急性医疗工作也常出现，造成人员难集中，加上有的医生年龄大、技术级别高、资格老，对党建工作不重视。
（三）解决方案
当前有部分医院、部分医务人员存在对党建工作不重视的现象，认为医院是纯业务的单位，党建工作没有什么大的意义。对于这些错误观念，我们要坚决纠正，因为坚持党的领导、发挥医院党组织的政治核心作用，是推动医院各项事业健康发展的重要保证。一是在主观上。做思想工作不能就事论事，不能单从业务的角度讲道理，要从思想政治的理论高度分析解决问题。二是在处理问题上。不能用行政手段代替说服教育，要有以理服人的耐心和水平正确认识言教与身教的关系。三是在工作方法上。医院的支部书记既要做业务工作，又要做党务工作，而且大多是主任医师、副主任医师，是技术业务骨干。因此，基层党支部书记必须加大对党员的教育，并起到模范带头作用，积极开展谈话谈心活动，帮助大家摆正思想政治建设与科室建设的位置，从而提高党建工作重要性的意识。
五、后语
作为医院基层党支部，是联系广大醫务党员和群众的纽带，如何保证党的各项方针、政策落到基层，让党建工作得到广大医务人员的真心拥护，能切实发挥其对各职能业务部门的监督职能，在各项活动中起先锋模范作用及战斗堡垒作用，让医院真正以病人为中心，服务于社会，做人民的健康卫士，对于医院基层党支部而言，确实任重而道远！
参考文献：
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Key words： basic level Party branch of hospital；The work of Party Building；Clinical departments The role of dislocation；the supervision function
作者：钱瑞卿
为人民服务是我们党全部事业的出发点和归宿点，党支部要把践行群众路线作为加强党员干部队伍作风建设的重要载体。医院基层党支部工作应该基于群众路线实践活动展开。本文从指导思想的建立，实践活动的开展，监督任务的执行以及自身素养的提高等方面对医院基层党支部工作进行阐述。
作为中国的领导者，中国共产党拥有着光辉的历史。在中共发展的艰辛路程中，积累了许多有价值的经验，但其中最重要的一条就是要走群众路线这一执政的理念。事实证明，要巩固作为执政党的地位，必须坚持为人民服务的核心思想，坚持走群众路线，坚持群众思想，唯有如此，才能够建立稳定的群众基础。医院党支部作为特殊的基层群众路线实施的重要组成部分，需要根据实际情况，倡导科学的医疗方法建立体系科学，坚持群众路线，为推动中国社会主义特色事业作出应有的贡献。
关于指导思想建立方面的工作
群众路线这一指导思想对共产党进行日常的组织生活具有重要的指导性意义。这一指导思想，隶属于中国具有特色的社会主义道路上的思想，一切的工作要以群众为出发点，根据群众的力量不断地完善和发展科学的体系和党规党章。要想做到从严治党，以党管党必须严格控制腐败现象，采取相应的措施整治党风。并且党支部工作的部署应该考虑在群众路线中加快行政工作的建设，让群众在享受权利的同时，起到党员作风监督员的管理义务。需要根据具体情况指导医院的工作者认真听取两会上的重要讲话，执行群众路线，全面贯彻党的基本思想，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表为重要思想深入开展群众路线的指导研讨会。
关于实践活动方面的工作
为了在精神领域有不断的上进思想，作为中国共产党人需要提高党政的统一思想，在实践活动中进步，党政上下要团结统一，在社会主义道路上突出人民群众这一核心价值，通过研讨学习强化相关纪律和教育活动公证相关人员的道德行为标准。作为党政干部要作出表率，树立模范道德形象，重视实践中的核心体系建立与独特的精神面貌，抵制贪腐现象的发生。对于出现贪腐现象的班子成员要严惩不贷，通过层层把抓，不放过任何一个环节。作为基层的干部，医院的领导需要结合实际，提高医疗水准，增强相关人员的素养培训，确保病人的良好医疗环境，增加民众对医院相关的信任。党支部需要做好带头作用，强化指导，有的放矢的根据实际摆正相应的态度，与病人和医护人员相互沟，通过集中学习和共同探讨，加强医疗团队整体的凝聚力和影响力。
关于完成监督任务方面的工作
作为领导者，共产党的党政干部要统一思想，坚守基本原则，认真对待四风问题。需要发扬艰苦朴素的传统作风，扎实推进工作，保持党的先进性。同时要有效監督实践活动，与群众打成一片，明确群众的主体地位。在战略的执行过程中都要立足于群众这一大背景环境，一旦脱离民众而来搞所谓的建设是不可能给民众带来良好影响的，甚至会严重危害国家的利益。党员的作风应该作为全党一个重要的防范点，党员工作者要与民众站在同一战线。坚持群众路线的实施必须深入基层了解民众所想反映的真实问题，成为民众的一面镜子。群众无小事，事事必须风格谨慎。
共产党和人民群众的关系是鱼和水的关系，是相互依存的关系。只有通过党员工作的正能量，使得群众感到满意，社会主义道路才能走向远方。医疗体系作为党支部建设的坚实后盾，必须通过相应的体系建设摆脱空架子，提高其在群众心中的印象，并维护其良好形象。相关医护人员要做到正确听取人民的意见，积极主动、扎实有效地推进相关医疗的建设，以良好的精神面貌服务于广大人民群众。作为与群众一线接触的医护人员应该要广泛听取群众的意见，在专项的整治作风活动中应该紧密展开廉政教育活动和相应的医德宣传活动，以优质的服务为人民群众作出贡献，将雷锋精神贯彻其中，并作为全体成员应该学习的精神榜样。
关于提升自身素养方面的工作
领会十八大精神贯彻科学发展观，必须以为职工谋求权益为落脚点。在适应新时期医院工作的同时，作为基层党支部的员工干部应该注重提高自身素养。在平时的工作学习中发扬艰苦朴素的作风，并且对我党相关的前沿法律和新动态有所掌握。从而提高在遇到问题时解决问题的机动能力。要想真正做到以群众为中心，则必须加强与群众的联系，不断汲取群众中的智慧和素养，这也是创新思想的来源。在夯实基础的前提下，解放思想，为医院的长远发展注入新鲜的活力。
从医院平时开展的医院党支部基础的实践活动对于医院平时工作的作用上，我们能够了解到医院基层党组织工作的好或坏，其直接关系到医院整的工作的成效问题，也关系到我们每一位医疗人员的未来发展，更关系到整个医院的未来发展。医院党支部为了响应相关的最新精神，应该展开一系列符合群众路线的宣传实践，通过大力支持共产党的执政理念推动主义现代化新进程。医院应该端正作风谨记为人民服务的基本核心理念，救死扶伤走出务实的工作作风。服务好人民群众，促进医院的进步，使医疗党支部做到兼顾全局，寻找相应的突破口，从细节上做起，强化科学发展观，从根本上改善医疗建设。
(作者单位：河北省邯郸市第一医院)
作者：丁维真
江苏省中小学网络名师工作室项目由江苏省教育厅于2019年组织实施，经各设区市教育局遴选推荐和省教育厅复核，共有42个工作室被确定为首批江苏省中小学网络名师工作室。2021年又新增148个工作室为第二批江苏省中小学网络名师工作室。工作室运行以来，充分发挥了网络优势，缩短了地域差距，把网络教研、师资培训、教学资源和个人空间有机融合，促进了互联网环境下教科研方式的转变和师生信息素养的提高，目前已涌现了不少网络教研和资源的优秀成果。
常州市举行第二批江苏省网络名师工作室启动大会
4月19日下午，第二批江苏省网络名师工作室（常州）启动大会在常州市教科院举行，旨在进一步明确江苏省网络名师工作室的目标定位和具体任务。江苏省电化教育馆副馆长厉浩、省网络名师工作室项目负责人曹鹏，常州市委教育工委副书记胡鹏，常州市教科院副院长潘小福，常州市教育局办公室信息处处长水虎远、人教处处长潘莉出席大会。大会由常州市教科院教育技术中心副主任徐展主持，11位第二批江苏省网络名师工作室领衔人和工作室核心成员代表参加大会。
首先，潘小福发表致辞。他提出，网络名师工作室是信息化骨干教师的高地，应会聚一批有志于数字化学习研究的有识之士;工作室应创新教研方式，充分利用网络技术、前沿信息技术等丰富教研形式;工作室活动应是区域教研的重要补充，要加强与学科教研的联系。
曹鹏从特征、标准、组织管理、职责、任务、考核等角度详细解读了网络名师工作室的相关要求，给出关于建设优秀工作室的五点建议，同时展示了第一批省网络名师工作室丰富多样的活动，希望工作室能在提升师生信息素养、汇聚优秀教学资源、提高教育教学质量方面发挥作用。
第二批省网络名师工作室的启动适逢常州市成功申报国家级信息化教学实验区的好时机。如何抓住实验区建设的历史机遇？如何为实验区建设贡献工作室的智慧与力量？对此，徐展给与会的工作室领衔人、核心成员代表做了“教育部‘基于教学改革、融合信息技术的新型教与学模式’实验区（常州）建设”情况汇报和第二批常州市教育信息化项目申报动员。
常州二中教师朱丽锋作为工作室领衔人代表发言。朱老师回顾了自己对信息化教学由陌生到熟悉的过程，深刻感受到信息化对教学产生的深远影响。朱老师结合高中语文学科，确立了自己工作室的努力方向，希望通过和成员们的共同努力，为常州的教育信息化贡献一份力量。
胡鹏指出，工作室领衔人和成员们要对信息化大形势有深度把握，敢于在大变局中有所作为，希望大家能聚力于全市信息化的建设，聚力于常州实验区的建设，聚力于共同体的建设，把好事做实，把实事做好。
最后，厉浩介绍了江苏省网络名师工作室项目从启动到越来越受到各方关注的发展历程，对常州市近年来在教育信息化方面取得的成果和经验表示了肯定。希望第二批省网络名师工作室能进一步明确发展定位，积极开展示范研究，发挥好引领作用。
相信在教育信息化的大潮中，第二批江苏省网络名师工作室（常州）的领衔人和成员们定会把握国家级信息化教学实验区（常州）建设的历史机遇，凝心聚力，迈开大步，为教育信息化贡献“常州经验”。
连云港市举办第二批江苏省网络名师工作室
授牌暨交流展示活动
4月29日，第二批江苏省网络名师工作室（连云港片区）授牌暨交流展示活动在连云港市建宁小学举行。江苏省教育厅教师工作处副处长杨菲菲、主任葛海燕，江苏省电化教育馆副馆长厉浩、省网络名师工作室项目负责人曹鹏，连云港市教育局副局长李宏伟等出席活动，第二批江苏省网络名师工作室领衔人、核心教师和学员教师共计300余人参与活动。
在授牌仪式上，杨菲菲代表江苏省教育厅教师工作处对连云港市第二批获批的11个省网络名师工作室表示祝贺，对工作室以后的管理、发展等提出了建设性的意见和建议，希望各工作室聚焦教师专业发展，打造教师发展平台，做大做优各个工作室。厉浩随后做了讲话。连云港市教育管理信息中心主任崔恺代表连云港市教育局做了表态发言。工作室领衔人、学员教师代表分别进行了发言。
活动中，学员教师万菁和龚将进行了信息技术融合课堂展示。人工智能“小飞机器人”、平板等信息化教学工具的加入，让万菁老师的课堂妙趣横生，参会教师赞不绝口。授牌儀式结束后，各网络名师工作室进行了交流。
此次活动的开展，为连云港市持续、深度做好江苏省网络名师工作室管理、发展和辐射筑牢基础，为连云港市打造教师组团式发展新样态提供了坚实的保证。？荩黄爱勤网络名师工作室开展“专递课堂”研讨活动
为深入贯彻落实《教育部关于加强“三个课堂”应用的指导意见》，切实研究、实践“专递课堂”在平衡共同体学校教学资源、提升区域教学水平方面的积极作用，近日，黄爱勤网络名师工作室走进淮安市盱眙县城南实验小学共同体学校——盱眙县天泉湖中心小学，开展主题为“智学专递 共生共长”的教学研讨活动。本次活动得到了省、市、县相关部门、领导的高度重视和亲切关怀。江苏省网络名师工作室项目负责人曹鹏、淮安市电教馆馆长杨佚、盱眙县教师发展管理中心信息部主任傅维春、盱眙县城南实验小学校长黄爱勤以及盱眙县城南实验小学发展共同体部分骨干教师和黄爱勤网络名师工作室成员参加了此次活动。
活动采取两校连线“专递课堂”、三校联动“网络教研”、同步互动“网络直播”的形式，设置三个实体会场，同时借助“江苏智慧教育云平台”开设网络直播，吸引了众多教师参与网络观摩与互动。
活动的第一环节是“智学专递”课堂教学观摩。盱眙县城南实验小学教师李兆刚和天泉湖镇古城小学教师景海洋共同执教四年级数学“确定位置”一课。本课从两边学生互相打招呼而产生想相互认识的需求开始引入课堂，主会场的李兆刚通过设置两边学生不同观察视角产生不同描述的差异分歧来激发学生的兴趣，两位教师通过巧妙“引学”和多次互动突破知识的难点。盱眙县城南实验小学教师龚晓青和天泉湖镇古城小学教师张秀梅共同执教六年级语文《学弈》一课，两位教师通过空间交互、资源共享的方式共同带领学生领略古文独有的魅力。
活动的第二环节是专家讲座。杨佚高度评价此次活动的开展，并鼓励所有教师走在时代前列，通过研究和实践现代化信息技术提升自身信息化素养和教学能力;曹鹏做了题为《应用信息技术，打造“看得见”的智慧课堂》的讲座。
活动的第三环节是评（议）课和智学课堂研讨微讲座。盱眙县实验初级中学附属小学教师戚善迪和盱眙县城南实验小学教师邰玉涛分别就上午两节示范课进行精彩点评。
本次活动的另一重要议题是探索“智学课堂”在共同体学校的生根发芽，探索“专递课堂”在解决资源共享、多维互动、城乡交流等方面的落脚点和突破点。来自黄爱勤网络名师工作室和盱眙县城南实验小学发展共同体的6位教师分别就“智学课堂”的应用实践、教学模式及评价方面的思考做
海安市开展第一期教育技术逐月行
暨江苏省网络名师工作室现场交流研讨活动
3月30日，海安市第一期教育技术逐月行暨江苏省网络名师工作室现场交流研讨活动在城东镇西场初中举办。
江苏省电化教育馆网络名师工作室项目负责人曹鹏，南通市教育技术中心电教科科长陈小银、服务科科长张志强，海安市教师发展中心主任徐金贵、副主任丁庆富以及电教部全体人员，海安市各区镇电教教研员、各中小学分管电教工作的负责人等100多人参加了此次活动。本次活动在康永宏网络名师工作室的名师讲座栏目中进行了直播，工作室核心组全体成员参加了线下活动，部分外市成员通过网络直播和点播的形式线上参加活动。
本次活动由“互联网+项目化教学”公开课观摩、说课、评课和“展示与讲座”两个环节组成。
上午，参会人员分组观摩了“当‘机’立断”“致敬戍边英雄主题网站制作”“倡导低碳生活”“课本剧”“京剧表演形式探究”“自制测力计”等十节“互联网+项目化教学”的公开课，涵盖语文、英语、政治、信息、音乐等多个学科。公开课观摩后，分成三大组进行说课、评课。
下午的“展示与讲座”由江苏省网络名师工作室领衔教师、海安市教师发展中心电教部主任康永宏主持，并作《基于互联网的项目化教学设计》的专题报告。曹鹏、陈小银、丁庆富和西场初中校长戴世芳、副校长王生龙分别做了《以项目化教学为引领，做学生“看得见”的信息化创新研究》《基于“互联网+项目化学习”的5G通信应用与研究》《基于“互联网+项目化教学”的思考》《激活教育智慧·浸润智慧人生》《初中语文项目化学习的几点思考》专题讲座。
一天的研讨收获满满，教育技术逐月行暨江苏省网络名师工作室现场交流研讨活动的开展，既是对海安全市电教管理工作和信息化探索研究工作的鼓励和鞭策，又是对全市教育工作的推动和促进。海安市将以此为契机，创新举措，开拓进取，进一步推进“互联网+项目化学习”研究，引领教师探索培养创新、创造型人才的高效方法和途径，全力推进区域优质教育资源公平共享，全面开创教育事业新局面。
华燕网络名师工作室举办启动仪式
暨第一次教学研讨活动
为充分发挥名师在学校教育教学中的示范、指导、辐射作用，进一步提升语文教师的教研能力和课堂教学能力，落实教师成长工程，4月14日，华燕网络名师工作室启动仪式暨第一次教学研讨活动在无锡市五爱小学蓉湖校区举行。
工作室的首次成员见面会别具一格。前期，工作室的各个成员就以“行走在春天里”为话题，录制了一份别样的自我介绍小视频，并简要地表达对教育的理解和思考、对工作室的期许与展望。优美的场景，暖心的话语，如春风拂面，刻画出每一个工作室成员的教育理想，互通成员之间的教育情怀，拉近彼此心灵的距离。
工作室领衔人华燕首先向成员们表达了最诚挚的谢意。作为江苏省第二批、目前无锡市仅有的小学语文学科网络名师工作室，探究如何让信息技术与语文教学相融合，怎样提升教师的信息素养，是工作室的重要目标。华燕对工作室建设思路与设想作简要介绍，努力将工作室建成具有向心力的梯度发展的专业共同体。
工作室还特聘江苏省小学语文特级教师、无锡市五爱小学校长、国家级骨干教师、无锡市名校长许敏峰，江苏省小学语文特级教师、无锡市梁溪区教师发展中心副主任、梁溪区课程教学改革研究所所长、江苏省基础教育专家委员会小学语文专家魏星为工作室学科导师，聘请无锡市梁溪区教师发展中心信息支持部主任、江苏省教育信息化专家库成员张吉为工作室信息技术顾问，聘请无锡市梁溪区教师发展中心小学语文教研员闵慧为工作室日常学科导师，特聘POCO摄影网南通站站长、资深风光摄影师袁裕雷为工作室特约摄影。他们是工作室最坚实的后盾，华燕在活动现场为导师们颁发了聘用证书。许敏峰对工作室的成立表达了热烈的祝贺，也和成员们分享回顾了华老师在自身发展和教育教学工作中的成长故事，并期待工作室成员们能不断拔节生长。
课堂展示环节将研讨活动推向高潮。由华燕网络名师工作室成员、无锡市连元街小学教师赵林萌执教了三年级语文《蜜蜂》一课，整节课贯彻了梁溪区“深度学习·思维课堂”的教育理念，合理使用多媒体手段，先读一读、找一找、圈一圈，再来概括文本，继而放手让学生进行小组讨论，让知识习得和能力提升前后勾连起来。生动有趣的课堂获得与会教师的一致好评，评课教师也纷纷为课堂创设语文学科认知情境的教学设计点赞。
最后，魏星以“统编教材呼吁大任务教学”为主题进行专题讲座，他表示语文核心素养落地吁求大任务教学，应在课堂上不断超越传递，走向探索探究之路，而大任务教学设计则要聚焦核心知识、设置实践情境，努力为学生创设语文实践情境。
华燕名师工作室的教师将携手相助、同心相伴，在名师的引领下，相互学习、交流、碰撞，通过示范、带动和辐射作用，促使更多教师共同进步。
无锡市召开江苏省网络名师
工作室建设培训会
焦卉网络名师工作室举办
启动仪式暨第一次研修活动
4月15日，焦卉网络名师工作室启动儀式暨第一次研修活动在泰州医药高新区实验小学举行。活动采取线上培训与线下活动相结合的形式，泰州医药高新区科教局局长马扬光和江苏省特级教师、省网络名师工作室领衔人、泰州医药高新区实验小学校长焦卉以及全体研修成员参加了本次活动。
启动仪式由泰州医药高新区实验小学教师发展中心主任孙倩霞主持，马扬光和焦卉为工作室揭牌。
当天上午，工作室核心成员孙倩霞、泰兴市黄桥小学教育集团十桥校区校长殷明星针对统编教材三年级下册《花钟》一课，进行了同课异构。活动还邀请了泰兴市襟江小学教育集团济川校区校长伏红波作点评。
下午，工作室的核心成员就上午的两节课，与工作室领衔人焦卉一起进行了研讨交流。焦卉以“打造深度学习的课堂”为主题，以统编教材二年级下册《我是一只小虫子》一课为例，对全体成员进行了《“小虫子”三步走——一次基于深度学习的教学设计》专题讲座，为教师们今后的研修指明了方向。此外，焦卉还向全体成员说明工作室管理机制、培育方案，对核心成员专业发展提出了具体的要求。
工作室全体成员将在焦卉的带领下，以课堂为主阵地，扎扎实实推进“构建深度学习课堂”的语文教学活动。
仇大成网络名师工作室开展
“基于计算思维的STEM
校本课程实践”研修活动
为深入推进江苏省STEM教育试验区工作，促进人工智能、物联网在教育教学中的广泛应用，近日，仇大成网络名师工作室组织部分学校骨干教师走进无锡市机关幼儿园、无锡市育红小学等学校，开展“基于计算思维的STEM校本课程实践”研修活动。
参研教师首先观摩了无锡市机关幼儿园“阳光花房”。园长杨嘉敏详细介绍了幼儿园种植项目的建设、组织实施情况，袁婧娴和周德君老师重点演示智能化种植的方式方法。随后参与研修活动的教师一行来到育红小学公益校区观摩学习了“行知小先生农场实践基地”和“果儿课程”校本课程，展示。育紅小学校长姚洁从农场的设计，到农场建设，再到农场课程，全面介绍了STEM校本课程的开展情况。观摩结束后，无锡市育红小学罗玉军老师作题为《基于计算思维的STEM校本课程实践》的讲座。
本次网络名师工作室教研活动是基于线下的校际联谊研修活动，得到了顾军网络名师工作室的大力帮助。网络名师工作室为教师专业成长提供了学习交流的平台，形成多人参与的学习研修共同体，能够有效促进教师教研能力的提升。
了专题微讲座。
黄爱勤网络名师工作室立足微课应用和“智学课堂”实践，在取得一定成绩的前提下思考的是让更多学校得以共享研究成果，让更多年轻教师快速成长。此次活动开创了共同体学校教研的新样态，让更多教师得以感受教育信息化对教学的非凡影响。相信在上级部门持续的关心和指导下，在工作室和共同体成员的共同努力下，这些立足“智学”、放眼未来的教师一定会走得更好，走得更远。
汤蓉网络名师工作室、常州市高中信息技术教研组
联合举办“编程计算”同课异构研讨活动
为深入研究教科版新教材，探讨信息技术新课程课堂教学，促进信息技术教师队伍专业发展，4月2日，汤蓉网络名师工作室、常州市高中信息技术教研组在常州市北郊高级中学联合举办了“编程计算”同课异构研讨活动。来自全省40多所学校的近80名信息技术教师参加了活动。活动由汤蓉网络名师工作室核心成员、常州市北郊高级中学教师蔡国主持，并同步进行了线上直播。
本次研讨活动共有开幕仪式、课堂观摩、评课研讨、专家讲座四个环节。
开幕仪式简朴而正式，主要由主持人蔡国简明扼要地介绍本次活动的流程及相关注意事项。在课堂观摩环节，无锡市玉祁高级中学教师高萍、南通市天星湖中学教师陶育平、泰兴市第一高级中学教师于伟和江苏省泰州中学教师李卉针对“周而复始的循环”一课进行了同课异构。常州市北郊高级中学教师徐星和印清对“可以复用的代码”一课进行了同课异构。这六位教师都是汤蓉网络名师工作室的成员。课堂观摩结束后，在工作室领衔人汤蓉老师的主持下，与会专家和教师直奔主题，针对六堂观摩课各抒己见，进行了热烈讨论。
此次活动还邀请河海大学副教授童晶和北郊高级中学教师蔡国分别做了《零基础趣味学Python》《关于普通高中科技创新拔尖人才培养的实践与思考》专题讲座。
一天的研讨活动环节紧凑，干货满满，广大与会教师和观看网络直播的教师大有收获，纷纷期待下一次的研讨活动。
2012年，在总院党政的正确领导下，我院党支部按照开展党务政务公开活动的要求，坚持科学发展观，团结和带领全体党员、干部职工，各项工作取得了显著成效，2012年完成总收入1355万元门诊诊疗12941人次出院人次1340人次，实现了年初制定的目标。
一、加强组织建设，发挥党组织的凝聚力和战斗力。
班子团结是搞好医院建设和发展的的前提。一年来，我院领导班子在工作中相互信任、理解、支持，自觉维护班子团结。在日常工作中坚持集体领导和个人分工负责相结合，做到思想上合、职能上分、目标上合、工作上分、重大决策上合、落实责任上分，确保班子的整体优势得到充分发挥，有力的提高了党组织的凝聚力和战斗堡垒作用。
1、紧跟学习中心组学习的步伐，召开支部大会传达会议精神。认真组织、安排部署学习十八大会议精神，并结合本部门工作实际，认真撰写学习十八大精神新的提，确保队伍政治坚定、纪律严明，精神面貌焕然一新。
2、建立党支部的工作制度和长效机制，坚持三会一课制度，民主生活会制度，做到各项工作有计划、有措施、有检查、有评比、有总结;2012年召开支委会7次，党员大会4次，职工大会2次，上党课6次，召开民主生活会2次。
3 、党支部充分发挥党员的先锋模范带头作用和青年的作用，坚
持党员带青年、青年带职工，做到了人人有责任区、有联系户，各项工作得到了有计划、有小结。
4、提高党员素质，增强党组织的战斗力。坚持吐故纳新，注意发展新党员。对要求入党的积极分子，年初有计划，帮带有人管。实行一帮一，具体落实到人，严肃纪律，在发展党员方面，坚持符合一个，发展一个，认真考察， 2012年医院支部发展党员1名，确定入党积极分子1名，并上报了各项材料。
5、认真开展党员评议活动，端正评议态度。通过民主评议和动员学习，使党员同志们进一步明确了民主评议党员是加强党的建设一项重要制度。经评议19名党员全部为合格党员。参评率100%，无不合党员和基本合格党员。
6、深入开展 “干部上讲台培训到现场”活动。
全院各科室积极行动，全力配合，我院干部上讲台共授课34次，听课人数2132人次，培训到现场35次，培训人数700人次。
7、医院全年缴纳党费3846元。爱心活动共捐款1750元
二、围绕“医院管理年活动”，全面加强医院管理工作
1、狠抓医疗质量管理措施的落实。院领导利用行政业务查房等方式，带领职能科室人员深入临床、医技科室，检查各种制度的落实执行，医疗质量和医疗安全保障等情况，广泛听取职工意见，解决实际困难，通过行政查房，解决科室存在的6个问题。
2、按照医院管理年的检查验收标准，修订完善了《医疗、护理质量考核细则》、《中层干部职务津贴考核管理办法》、《外请专家管理
办法》、《关于加强抗菌药物临床应用管理的通知》、《安全目标责任书》以及日常的请假、签到、会议等一系列制度性文件，并坚持对各项制度的落实情况实行动态管理，强化落实、督导、考核，确保各项工作见到实效。
3、加强经营管理，堵塞收支漏洞。6月份，我们根据审计工作的要求，加强了财务内控制度的落实，加大了财务对药品、器械、后勤等支出的监督力度，在全院开展了以增收节支为目的的活动，取得较好的经营效果。
三、高度重视安全工作
1)年初与各科室签订了2012年《安全目标责任书》，健全了安全管理三级组织机构，制订了安全生产活动方案，在部分科室开展了患者安全风险评估。
2)坚持科主任双休日查房、查岗、查隐患活动。今年以来，医院为强化隐患排查力度与隐患排查的实际效果，在科主任护士长隐患排查签到本中增加了隐患排查的地点、隐患排查的内容以及隐患排查的处理情况等，在开展这项活动中，共查处隐患20余件，提出整改意见28条，对提出的意见全部进行整改，充分体现出隐患排查的重要性，并形成长效机制。
3)在安全月和百日安全竞赛活动期间，我院结合“医院管理年”、“争树增提”竞赛活动和“三好一满意”等活动，紧扣安全月“安全责任 重在落实” 的活动主题，多举措严抓医疗质量，保障医疗安全，确保
2013年支部工作安排
2013年,院党支部将认真贯彻落实党的十八大精神,坚持以邓小平理论、“三个代表”和科学发展观的重要思想为指导,为医院新一年的发展提供坚强的政治、思想、组织和队伍保证。
一、加强党的组织建设,提高战斗力和凝聚力。
1、要认真贯彻落实党的十八大精神,身体力行“三个代表”重要思想进一步增强党支部战斗力，党支部将从中发掘典型、总结经验,适时召开交流会,以利相互学习,共同提高。
2、按照“坚持标准,保证质量,”的原则,做好发展党员工作。重视对建党积极分子的教育、培养、考察,把好“入口”关,成熟一个发展一个。特别要做好积极分子的培养发展工作,不断增强党的后备力量，今年准备发展2名党员。
3、进一步抓好党员和职工的学习,党员学习计划每月1次集中学习，广大党员干部要学在前、用在前，争做学习的表率和解放思想的先锋。
二、深化创建和谐医院活动,营造和谐平安的医院环境。
1、围绕党的十八大,开展主题鲜明、形式多样的教育活动。
2、扎实推进文明创建活动。围绕和谐医院建设。进一步深化创建文明科室、文明窗口等创建活动 ,培育良好医院文化理念和精神,促进医院和谐持续发展。
3、“七〃一”期间,开展“党在我心中---我为医院做贡献”教育
活动,通过系列活动,充分发挥党支部的先进堡垒和党员的先锋模范作用,在全院起到“点亮一盏灯,照亮一大片,树起一面旗,影响一大面”的作用。
4、扎实开展“医德医风规范”活动,使遵守“医德医风规范”成为硬约束,成为广大医务人员的行为规范和从业守则。
5、加强对工会、共青团和妇女工作的领导,充分发挥群团组织的积极作用。
马兰医院党支部
二〇一二年一月十日
门诊党支部2005在院党委的正确领导下，紧紧围绕院党委的工作部署，积极开展学习邓小平理论，“三个代表”重要思想及保持共产党员先进性教育活动。加强支部党的建设，在支部全体党员的共同努力下，较好地完成了支部的各项工作任务。现将支部一年来的工作情况汇报如下：
1、深入开展政治思想理论学习，不断提高广大党员的理论思维能力与学习能力。党支
部坚持把学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和十六大精神作为全年理论武装工作的主线。党支部坚持以保持党的先进性，加强党性教育，时刻牢记党的宗旨，思想上、认识上始终与党中央保持一致为教育思路，紧紧围绕院党委的工作部署，着眼于武装头脑、指导实践、推动工作。一是坚持理论学习的系统性和科学性：重点从学习内容、方法、载体和建立考学评学长效机制等方面，构建科学的学习体系，积极营造“在工作中学习、在学习中工作”的良好氛围，增强广大党员学习的自觉性;二是坚持理论学习的时效性:党的十六届四中全会召开后，党支部积极组织门诊支部全体党员进行辅导学习，使广大党员充分认识到加强党的执政能力建设的重要性和必要性;三是坚持理论学习的针对性和实效性：把开展理论学习与深入领会院党委新时期办院方针和发展战略结合起来，引导广大职工致力于实施医院发展新战略、新思路、新任务、新阶段的工作上来。
2、加强支部党的建设。规范支部工作。制定支部工作计划，定期(每月一次)召开党支部民主生活会、支委会(每两周一次)，建设支部党员与入党积极分子联系人制度、支部例会制。坚持“三会一课”制度，过好支部生活，积极参加院党委组织的各类政治活动。今年支部活动24次，其中：支委会活动8次，党员大会6次，党员活动10次。按时讨论并通过了朱凯、王影等同志预备党员转为正式党员问题。为加强支部的组织建设，我支部一直把党员发展作为一项加强支部党建的重要工作来抓，年初就制定了培养计划，加强入党积极分子的后续教育，对于提出申请入党的同志，支部委派党员与其谈话，经支部会议认真讨论确定了1名入党积极分子。做进一步的调查让入党积极分子填写了《入党积极分子登记表》，由支部针对每一个入党积极分子指派了两名正式党员对入党积极分子进行了教育和培养工作，党支部积极组织和带领入党积极分子以各种形式组织党课学习小组，加深他们对党史的学习和理解。本着积极慎重的态度，挑选出2名同志作为重点发展对象。加强重点对象的培养和教育：(1)指派培养人。(2)对重点培养对象的思想教育。吸收他们听党课(包括一些专题性的时事政治讲座，例如，参加院党委组织的十六届四中全会辅导报告等)、参加党的活动。(3)建立培养教育制度。要求重点对象经常向党组织汇报自己的思想和工作情况，党支部定期对他们的表现进行考察，肯定成绩，指出不足和努力方向，并及时总结交流经验。
3、积极开展保持共产党员先进性教育活动。
(一)以学习实践“三个代表”重要思想为重点，抓好学习。
院党委在学习动员阶段突出学习实践“三个代表”重要思想这个中心，切实增强学习的针对性和实效性。首先，支部根据院党委的工作部署组织好门诊支部党员抓好集中学习，安排支部成员轮流讲课，抓好读本学习，确保集中学习不少于40学时。其次，组织党员积极参加院党委组织的专家授课，确保参学率100。
(二)以找准存在问题、认真进行党性分析为重点，抓好分析评议。
支部积极采取有效措施找准党员、党支部存在的问题，区别不同对象和层次，共召开各种征求意见和建议的座谈会3场，在广泛开展谈心活动和听取意见的基础上，全体党员按照“四对照、四剖析”的要求，认真撰写了党性分析材料。支部召开了专题组织生活会，切实开展批评与自我批评。大家坦诚相待、开诚布公，认真进行对照检查，谈工作更谈思想，讲成绩更讲缺点，做到了多找主观原因、少摆客观条件，把党性分析的过程当作正确认识自我，改造主观世界的过程。通过评议，评出了正气、评出了团结，党员服气、群众满意，取得了良好的效果。
(三)以取得实效、群众满意为标准，抓好整改提高。
支部在前两个阶段边学边改、边议边改的基础上继续扩大成果，将群众反映较大的问题“劳动纪律不强”“宗旨观念不够”等进行了集中整改。并将整改意见反馈给群众，直到群众满意为止。
(四)取得的主要成效。
(1)学习实践“三个代表”重要思想、树立和落实科学发展观的自觉性明显提高，党员提高自身素质的内动力普遍增强。在学习动员阶段，全体党员重温了入党誓词，通过党课、教育片、教育读本对“三个代表”重要思想进行了系统的理论学习，并且结合工作实际开展了先进性具体要求的讨论。在分析评议阶段，全体党员听取群众意见，找准存在的问题，认真进行党性分析，接受了一次改造主观世界、增强党性修养的锻炼，心灵得到洗礼。在整改提高阶段，全体党员针对自身存在的差距和问题制定整改措施，并且集中一
段时间切实整改，取得了实效。党员们反映，通过参加先进性教育活动，充分认识到“三个代表”重要思想反映了当代世界和中国的发展对党和国家的新要求，赋予党的先进性新的时代内涵，是马克思主义政党坚持先进性、不断推进事业发展的根本保证，从而极大地增强了用“三个代表”重要思想指导实践，全面落实科学发展观的坚定信念和不断提高自身素质的内动力。
(
2)党支部的凝聚力、战斗力明显增强。开展先进性教育活动以来，通过抓支部活动，党员集中学习的时间多了，交流多了，相互之间本着认真负责的态度，中肯地开展批评与自我批评，增进了友谊和团结，一部分政治觉悟高、表现优秀的群众也积极向党组织靠拢，促进了支部自身建设。
(3)群众关心的问题得到了回应和解决。支部在先进性教育活动前两个阶段坚持边学边改、边议边改，在整改提高阶段又进行集中整改，对群众提出的意见和问题做到了件件有回应，对具备整改条件的立说立行，并及时将解决结果向群众进行通报。卓有成效的行动赢得了群众的满意和认可，在满意度测评中，群众对开展先进性教育的满意率达到100。
(4)各项工作得到极大的促进。通过教育活动，全体党员践行“三个代表”重要思想和科学发展观的自觉性提高，思想、工作作风上存在的问题得到解决，认真做好本职工作，争当先进和业务能手。
安宁医院党支部2012年工作汇报
各位领导、同志们：
今天，我在这里就我担任安宁医院党支部书记以来的各项工作向各位做一汇报：
汉滨区安宁医院党支部在上级主管部门党总支指导，大同镇党委的关心支持下于2011年11月5日正式成立。支部现有党员5名，平均年龄45岁，其中大学本科学历1名，大专2名;高中2名。
支部自成立以来，首先抓党员的思想教育工作。工作中认真组织学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，贯彻“科学发展观”。结合本院实际工作，加强全院干部职工的思想教育，配合院委会制定医院的规章、制度，尤其在支部的参与领导下对医院中层管理人员的绩效考核对部分工作人员思想的促进起到了积极的作用。日常工作中，经常下科室，走访职工，与基层员工交流、谈心，虚心听取他们对医院的意见和建议，引导他们加强学习，努力工作，激发工作热情，树立主人翁责任感，对医院工作中存在的不足要大胆地指出，并积极地寻求改进，此项工作为医院的长足发展起到了重要的推动作用。
支部成立后，现已发展党员1名，培养积极分子3名。工作中把医院有贡献、有能力的积极分子纳入党组织建设，通过面对面的学习交流，使全院干部职工的精神面貌较以前有了很大的转变和提高。通过学习教育，使他们懂得了只有中国共产党才是中国各族人民的领导核心。我们注重党的建设，建设好学习园地，认真培养积极分子，对他们严格要求，使他们懂得在任何条件下，共产党员都要起模范带头作用。支部每月召开1至2次工作会议，集中学习党的章程及有关中央文件精神。党的十八大会议开幕期间，积极组织党员干部、职工以及住院病员收看相关报道。大会闭幕后，组织党员及全院领导干部认真学习总书记的工作报告，带领员工深刻领会党的十八大的各项工作任务。
日常工作中：
1、不断加强班子思想政治建设，夯实以党执政的组织基础，心系广大人民群众，全心全意为人民服务，加强团结，增强了班子的凝聚力和战斗力。
2、抓党员政治思想教育不放松，在市场经济活跃的今天，有少数党员存在为人民服务不端正，工作消极的情况，我们以学习“三个代表”重要思想和保持共产党员的“先进性”和“纯洁性”为基础，全面提高及打消了个别人员思想消极及思想不端正的问题。
各位领导，同志们，以上虽然做了一些工作，但也存在诸多不足，距离党和医院要求甚远。作为一名支部书记，要做到实事求是，坚持原则，廉洁奉公，时刻关心医院的发展，今后，我仍将深入贯彻科学发展观，深刻领会十八大报告精神，继续带领支部一班人，发扬成绩，改正缺点，以干克难，扎实工作。为安宁医院各项工作的快速发展做出更大的贡献。
谢谢大家!
汇报人：陈泽乾
党支部学习思想汇报
敬爱的党组织：
2011年5月26日上午，医院行政后勤党支部召开了党员大会。作为入党积极分子，我很荣幸地参加了这次会议，会议主要传达了5月25日医院党总支部的会议精神。 会议的重点是学习市党委中心组2011年理论学习专题文件资料。主要内容主要有：
一是学习中共中央胡锦涛总书记在党的十七届五中全会第二次全体会议上的讲话节选报告;节选报告可总结归纳为以下几点：①是准确把握“十二五”时期发展的主题，确保科学发展取得新的显著进步。明确发展的主题，坚持走群众路线。②是准确把握“十二五”时期发展的主线，确保转变经济发展方式取得实质性进展。切实做到在发展中促转变、在转变中谋发展。③是准确把握“十二五”时期发展的目标任务，确保做好改革发展稳定各项工作。④准确把握“十二五”时期发展的重大举措，确保落实到位。
二是学习市委书记**同志在市委十一届九次全会第一次全体会议上的节选报告有：①要强化群众观念教育。②要多做为民、惠民、富民的事。③畅通群众表达诉求的渠道。④反对形式主义等方面的内容。
三是学习干部讲话应有“百姓思维”，对老百姓而言，能 1
从中受益才是关键等方面的内容。
通过学习，拉近了我们与党组织的距离，提高了我们在工作中贯彻改革创新要求的自觉性和坚定性，增强了对党的改革创新和群众路线的认识。今后，在自己的工作岗位上，我将以党的政策和相关理论为指导，希望能多参加党组织的学习，以党员的标准来要求自己，增强自身修养，立足本职，把工作做细、做好!
汇报人：
二〇一一年六月二日
维吾尔医医院党支部书记刘慧同志参与创先争优活动的
情况汇报
按照县委统一部署，我院于今年3月份开始在全院党员中认真开展了创先争优、争活动。作为院创先争优活动领导小组组长，我认真履行职责，严格部署要求，积极参与活动，确保了活动的开展落到实处，取得实效。具体情况汇报如下：
一、本人参与创先争优活动情况
一是传达会议精神，迅速启动活动。在县委部署会召开后，我于10月27日迅速组织召开了院党支部会议，传达县委部署会精神，对动员会进行筹划，对活动主题进行研究。会后，还迅速成立了领导小组，抽调精干人员组成领导小组办公室，落实了领导指导责任。为加大活动宣传力度，在社会上营造浓厚氛围，我还要迅速制作上墙板面，张贴活动宣传标语，摆放了看牌，悬挂了室内横幅，迅速启动了活动。
二是抓好理论学习，扎实开展活动。作为院开展创先争优活动的第一责任人，我从活动刚启动就十分注意研读上级文件、领会活动实质，理清工作思路，从而推动活动扎实开展。首先，要求党员将学习培训贯穿活动始终，设置了必学篇目，制订了《学习实施细则》和《学习计划》，保证了学习时间。其次，创新学习形式，坚持“三个结合”，即把集中学习和自学相结合，领导干部宣讲与学习讨论、调研活动相结合，把教育活动与不断增强为人民服务，提高工作效率相结合，发挥共产党员在推动科学发展中的先锋模范作用，从而加快科学发展步伐。
三是加强领导指导。在工作中，我院充分调动党员的积极性，根据上级要求，结合以点带面的工作需要，争创县创先争优活动示范点，不断总结经验，形成典型，推动创先争优活动和各项工作再上新台阶，从而以点带面，实现典型带动。
四是开展公开承诺，推进创先争优活动。以公开承诺扎实推进创先争优活动，通过征求意见、设定内容、公开承诺、践行承诺四个环节，引导基层党组织履职尽责创先进，广大党员立足岗位争优秀。广泛征求意见，科学设定内容。党支部通过与党员个人谈话、召开座谈会等形式，广泛征求党员群众对党组织和党员个人的意见，明确争创目标和努力方向;通过采取与同事交流、与群众谈心等方式，征求同
事、群众、服务对象对自身的建议和要求，查找存在的不足。创先争优活动就是要党员发挥模范作用，作为党支部书记，尤其要做到这一点。在活动开展过程中，凡是要求别人做到的，我自己坚决带头做到;要求别人不做的，自己坚决不做，保持了党员干部的纯正本色。我按照“五带头”的具体要求，结合自身特长和服务意向，带头填写《承诺书》。承诺内容以巩固扩大学习实践活动成果为重点，坚持抓整改落实后续工作，健全完善学习实践活动长效机制。公开作出承诺，认真践行承诺。我身体力行，率先垂范，在目前重点开展的公开承诺工作中带头做出承诺，同时带头做好承诺的事项，努力改正自身存在的缺点和不足，接受了党员群众对承诺履行情况的监督。我将承诺情况向群众作出当面承诺，利用公开栏、电子滚动屏公示等方式，将自己的岗位职责、承诺内容向社会公开，主动接受群众监督。根据公开承诺的内容，制定具体的实施方案，严格细化践诺步骤，明确履诺时限，提高践诺质量，确保群众满意。支部的党员立足本职岗位，切实加强学习，细化工作举措，主动接受监督，认真履行承诺。
二、本人参与活动取得的成效
一是患者关心期盼的热点、难点问题得到了及时解决。通过最广泛的征求民意，使党支部充分了解了群众最关心、最期盼解决的问题和办理事项是什么，并结合街道实际，在科学论证的基础上，会议审定，公开承诺，自加压力，接受监督。确保了群众最关心、最期盼的事项得到党支部的高度重视，并及时解决。
二是党群干群关系进一步和谐，党支部的形象不断提升。实行党支部领导班子公开承诺制，让群众对我的工作认识有了较大的改变，通过承诺、履诺、自罚，让群众真正的感到了我们始终把人民的利益放在第一位，始终代表人民群众的根本利益，党群、干群的关系更加融洽、和谐，党支部形象不断提升。
三是党支部领导班子求真务实的作风是党员服务群众的能力不断提高。通过实行公开承诺制，夯实了党员的工作责任，增加了党员抓好落实的责任感和紧迫感，促使不断加强学习，不断解放思想，不断提高工作水平和能力，进一步转变工作作风，更加求真务实。工作能力的不断提高，工作作风的不断转变，服务群众、促进和谐的能力进一步增强。
三、存在问题和不足之处
在工作中，党支部虽然高度重视并投入了很大的精力，取得了一定成绩，但也
存在一些不足之处。具体表现在工作缺乏亲历亲为，重指导、轻实践，重安排、轻要求。另外深入基层调查研究还不够细致，这些都有待于在以后的工作中予以改进。
四、下步打算
以群众及患者的意愿为出发点，必须坚持符合实际、量力而行的原则，必须规范公开承诺事项，必须加强督促协调履诺，必须切实抓好督查落实“五必须”要求，全面做好下步工作。
一是必须以群众意愿为出发点。实行党员公开承诺制，以群众的要求和愿望为出发点，解决好群众最关心、最期盼的热点难点问题。做到一切从群众出发，代表群众的根本利益，使承诺得到群众的认可、支持和拥护。
二是必须符合实际、量力而行的原则。根据我单位实际条件，制定切实可行、经过努力可以完成的公开承诺。不断提高党员推动落实、服务群众、促进和谐的能力，提升党支部在群众中的形象。
三是必须分类指导，严格程序步骤。党员确定承诺事项时，要尽可能地提出具体明确的量化指标和时限要求，既方便践诺，也便于监督。广泛征求党员群众意见建议的基础上，重点围绕解决领导班子、党员队伍、运行机制建设方面存在的突出问题和群众最关心、最直接、最现实的利益问题，推动改革发展的具体措施等方面做出承诺。
五是必须抓好督查落实。党支部将把公开承诺情况作为长期重点工作来抓，承诺事项结合实际，践诺率高，整改措施得力、成绩明显的，予以表扬;对弄虚作假、敷衍应付的，限期整改。
沙雅县维吾尔医医院
2011年11月9日
华东康复医院党支部工作计划 创办康复特色专科，应被确定为医院坚定不移的办院方向，他不可能一蹴而就，需要全院干部职工长期不懈的共同努力。医院要以精湛的技术、周到的服务、清洁优雅的环境使到我院就诊的患者、家属满意。全院职工要努力做到互相协作、互相支持、互相补位，特别要作好科室与科室之间、职工与职工之间的协调工作，保证各科各项工作的顺利开展和进行。着力抓好医院的服务质量，真正体现“尊重、关爱、责任、敬业”，向服务要信誉，向信誉要效益，支部将在一线中发现、培养、发展新党员，为医院党组织输送新鲜血液，做到医院党组织后继有人。支部将把思想端正、作风正派、立足岗位、敬业奉献的好同志吸收到党内来，根据中共中央提出创建“和谐社会”的要求，确定医疗行业的公益性、非营利性的有关管理办法，同时由于我院今年要创建合作
七、一”期间树立医院良好形象。
二、加强党支部建设。解决在党组织所面临的突出问题，
2011年争取将3名重点培养对象发展为预备党员，并另外确定3名入党积极分子为重点培养对象。
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