行政中心招投标工作总结

回首每一天的周而复始，你是否在工作的过程中，获得了宝贵的成长经验？工作作为我们的立身之本，工作是见证我们成长的标志，为自己写一份独有的工作报告吧。让我们在回首自己忙碌岁月的同时，发现自己工作的不足之处，寻找出更好的工作方式，成为更好的自己。今天小编给大家找来了行政中心招投标工作总结2篇的文章，希望能够很好的帮助到大家，谢谢大家对小编的支持和鼓励。

行政中心招投标工作总结1

按照“集中进场、统一监管”运作模式，本着“公平、公正、规范、有序”的原则，实行始终坚持以优质服务为宗旨，克服人员少、任务重、工作难度大等不利因素，紧紧围绕我县确立的建设“三大”和“两区”建设作为招标工作重点，坚持发展为上、少说多做、真抓实干，攻坚克难，取得了较好成绩，得到了广泛认可。

2012年上半年，共完成工程建设招投标业务70项，预算金额：51848.09万元，合同金额：44580.37万元，节约资金：7267.72万元，节约率：14.01%；开展政府采购业务：56项，预算资金：11031.8万元，合同金额：8462.85万元，节约资金：2568.95万元，节约率:23.3%。

一、开展了以下工作：

一是深入开展廉洁教育活动，筑牢思想防线。自我单位组建以来，我们始终把思想教育和廉洁教育放在工作首位，把职工的思想教育工作摆在招投标工作中的重中之重，我们始终相信只有打牢思想基础，筑牢拒腐防变的思想道德防线，才能圆满完成各项招投标工作。在工作中我们不断通过集体学习、外出学习、网上学习等形式，切实加强从业人员的廉政教育，同时积极参加相关业务培训，努力建设一支高素质的招投标队伍。

二是努力做好标前的信息保密工作。

1、有记名与无记名相结合的报名方式。我县一直采用无记名报名和资格后审的方式，有效的防止了围标、串标行为的发生，节约了国家资金。但这种招标报名形式的弊端也常常出现，由于诚信体制还未完全建立，虽然在招标文件中要求当地建设行政主管部门出具建造师的三无证明，但在这方面的投诉现象时有出现，影响了项目的正常开展。为此，我县对有些重点政府投资项目开始逐步推行有记名报名方式，在项目报名阶段，要求机构对前来报名的单位在网上查询该企业和建造师有无不良行为记录、安全质量事故及建造师有无在建工程等，在报名阶段就防止了对建造师有在建工程进行的投诉。通过半年来的推行，投诉现象减少，也为项目的顺利开展提供了有力保障。

2、设立了投标保证金专户。设立了四个投标保证金专户，明确了专人负责投标保证金的管理工作，实行了投标保证金的统收统退工作。在投标文件中约定电汇或汇票等方式，从源头避免了投标人的信息泄露，规范了投标保证金的收取与退付工作。

3、应用随机抽取及语音通知系统。借鉴先进、科学的专家抽取管理方法，安装了语音通知系统，在开标前24小时内由监督部门现场监督从市专家评委库中进行随机抽取，有效避免了在评标专家抽取和通知的环节上不规范的行为。同时，还在招投标环节的开评标区域安装了音视频全程、全时段监控。采取这些措施后，有效地推动了招标工作的健康发展。

三是严格备案手续，规范评标定标行为。严格审查项目备案手续，对备案手续及有关资料不健全的建设项目不予进中心备案，对不具备招标条件，特别是资金不到位的不允许招标，有效地防止了拖欠工程款和垫资现象；在招标方面，重点审查招标方式和招标文件是否合法，监督开标、评标和定标过程是否公开、公平、公正。

四是邀请相关监管部门人员全程参与监管，实现招标评标全过程的有效监督。无论是专家抽取保密工作，还是组织开、评标活动，在招投标环节，积极邀请相关监管部门人员参与全程监督，切实做到招标、投标、评标、定标全过程有效监督。

五是开评标有效隔离，设立秘书组负责全程服务工作。实行开标区与评标区互相隔离，投标人和评标专家互不接触，并设立秘书组负责开、评标区的秩序维护工作，在保证开标和评标活动不受无关人员干扰的同时，做好专家评委的相关服务工作。无关人员一律不得进入评标区。

六是加强招标、定标信息的公开透明度。县招投标服务中心网站，为招标信息的畅通和公开提供了有力保障。凡招标项目均在省建设工程招投标信息网、招投标信息网和我单位网站上同步招标信息，为潜在投标人提供便捷的搜索和查询服务。同时，工作人员还将编写的新闻稿和从相关官方网站获取的招投标法律法规等信息及时转载在网站上，保证了网站信息的及时更新和共享。

二、下一步工作打算：

一是继续加强从业人员的职业道德建设，把廉洁教育和职业操守工作放在工作首位。在加强从业人员的廉洁教育的同时，加大对从业人员的岗位监督，要求每一位工作人员都必须恪尽职守，廉洁自律，严守标前信息，做到不泄露、不打听。进一步提高从业人员的对招投标的工作认识，把职业操守提升到职业生命的高度来重视和看待。

二是进一步规范公司行为，在项目时形成有效监督。

三是严格执行审批程序及对项目招标申请及备案资料的审核。

四是进一步建立健全招投标管理制度,畅通投诉渠道，规范投诉受理行为，协调处理各类投诉。近年来，随着投标人依法维权意识的明显增强，招投标相关法律法规的进一步健全，招投标工作得到了规范和透明，投诉数量也有所增加，有效投诉却很少，但给招标工作带来不便，影响了标后工作开展和项目推进。下一步，我们将规范投诉受理行为，努力畅通投诉渠道，认真协调处理各类投诉，协调相关部门完善投诉受理制度，为后续工作的顺利开展提供保障。

五是积极学习和总结外地招投标工作先进科学的管理方法，结合工作实际，提高招投标服务与管理水平。通过了解和观摩网上招投标模式，我单位也将积极学结和合理借鉴，为推行网上招投标奠定基础。积极建立招投标业务联系渠道，有效联系和沟通，及时交流、学习和总结，不断提高招投标工作的服务与管理水平。

今后，我们将进一步提升对招投标工作认识，不畏困难和挑战，不惧矛盾和压力，迎难而上，努力打造公平、公正、规范、有序的招投标有形市场，积极推动招投标工作再上新台阶。

行政中心招投标工作总结2

我县招投标中心，克服人员少，任务重的困难，总共受理各类交易104项，总交易额4.899亿元，其中工程建设项目完成交易业务67项，中标价合计2.7942亿元，中标价比预算价节约资金2630万元，国有土地使用权出让地块受理24桩，成交价2.0031亿元，成交价比底价增加5805万元，产权交易受理业务9项，成交价897.9万元，成交价比底价增加236.9万元，政府采购（工程类）业务5项，采购价121.074万元，比标底价节约40.647万元。招投标中心建立实现了“政府引导市场，市场公开交易，交易规范运作，运作统一管理”的总体要求，创新政府管理体制，加大资源整合力度，切实降低招投标工作的运营成本，健全我县反腐倡廉防范体系，提供市场化配置平，实现资源共享和优质服务。

建立招投标中心是一项新工作，涉及发改、建设、水利、交通、农业、林业、国土、财政等8个部门，如何做好各部门协调配合工作，理顺工作关系是中心能否顺利运行的关键，我们首先主动到各个部门走访调研、座谈，掌握招投标业务第一手资料，并到市等招投标中心参观学习。

一、强化法制观念，规范招投标行为。

县招投标中心建设过程中，始终遵循公开、公平、公正和诚实信用的原则，坚持以中华人民共和国招标投标法，省招标投标条例及各部委规章为依据，及时修正原先同法律法规不相符的习惯做法，招标公告的内容和时间是招投标是否规范是否公开、公平、公正的关键，针对建设工程招标公告内容中存在限制性排外条款，经多次协调，予以取消，做到本地、外地企业要求一样。针对招投标中心成立前我县各单位招标公告时间、开标时间、投标截止时间等随意性比较大，没有达到招标投标法要求的实际情况，招投标中心制定了招标公告、投标开标等24项制度。制度规定工程建设项目公告时间不少于5个工作日，建设工程项目招标文件从发售之日起至投标截止时间止不少于20日，为了保证招投标公证性，投标截止时间同开标时间在同一时间，改变过去工程开标先开质量和工期，评标后再开投标人投标报价的习惯做法，调整为报价、工期、质量同时开标。在评标委员会组成上，改变过去业主代表2人、评标专家3人抽签随机产生，调整为同招标投标法评标委员会组成要求相一致，业主代表1人、其余4名评委从县评标专家库中随机抽签产生。进入中心交易的所有招标项目公告都在招投标网，中标公示时间不少于3日，确保招投标信息公开。县招投标中心所有办事程序和工作制度，在招投标中心网站上公布，中心服务区专门设置公告区，中标结果公示区，办事程序和收费公示区。

县招投标中心在工作中坚持刚性与弹性工作制度相结合，法律法规规定要求必须达到的，绝不搞变通，无条件执行，坚持刚性工作制度。法律法规没有明文禁止的实行弹性工作制度，如招投标业务受理、交易证办理，为了更好地服务招投标双方，招投标中心实行延时、预约服务制和即办件制度，多次受到招投标双方好评。

二、加强对招投标项目监督管理

县政府规定政府性投资项目20万元以上；政府采购符合政府采购限额标准的政府采购货物和服务项目；产权出让以及土地使用权出让（包括矿产资源开采权交易）必须统一进招投标中心交易，县招管办和招投标中心正常组织检查，确保招投标业务应进不漏，进招投标中心所有项目做到规范运作，阳光交易，发现问题按招投标管理制度及时予以处理，5月24日成功地进行我县首次工业用地使用权公开出让1.873公顷，成交价为21.71万元/亩，通过公开竞拍，扩大了我县的知名度，改变人们的观念，提高了土地经济效益。5月31日步路乡二十都港小流域工程二标段评标时，发现所有7家投标人标书错误一致，当场要求投标人分别作出解释。在投标人无法作出合理解释时，经评标委员会调查分析后，一致认为7家投标人涉嫌串标，本次投标无效，要求招标人重新组织招标，坚持招投标工作的公正性、严肃性，维护了招投标双方的利益。

三、加强中心硬件设施建设，创造一流服务环境

招投标中心在筹建之初坚持高效标准严格要求，在工作用房十分紧张前提下，公共服务区配置了2个开标室，2个评标室和1个报名区，最大限度地满足招投标交易需要。为了提高监管水平，中心投资7.7792万元，各开标室、评标室和报名区配置了音像电子监控，做到中心每一项业务交易都在电子监控下进行。为了实现招投标中心办公电脑化，公告信息化，中心投资22.71万元，中心各科室均配置了电脑，开标室安装了投影仪等电脑公示设施，中心还专门设计了招投标专用软件，开通了县招标投标网，做到建设工程、土地交易、政府采购和产权交易所有信息都在网上，确保招投标信息公开。

工作安排

一、强化中心业务学习，强化中心职能科室作用。

定为招投标中心学习年，各科室工作人员到位后强化招投标业务学习，要求每位工作人员参加4方面学习：1、招投标法律法规与办事程序的学习；2、从网上学习有关招投标业务知识；3、请业务专家讲课，向专家学习；4、走出去参加业务培训，要求每个工作人员每星期用于学习时间不少于1，每星期半中心集中学习讨论，通过强化业务学习，做到自学与业务培训相结合，做到人人都是业务行家，各职能科室都能独立完成本科室工作职责。

二、全面履行中心工作职能

招投标中心在继续做好建设工程、产权交易、土地出让招投标业务基础上，确保政府采购业务早日开业运行，工作人员到位后立即开展政府采购业务学习和培训。产权交易同县财政局做好衔接工作，做好国有资产处置（二手车）拍卖进场交易。

三、强化中心内部管理

进一步强化中心内部岗位责任制，明确各工作人员职责，做到以制度为管理人，明确各岗位工作职责、工作要求和考核标准，提升中心管理水平，首先从提升工作人员管理水平入手，招投标中心将每周重点工作实行挂牌公示，使每个工作人员明确自己的工作任务。为提升中心服务水平，解决开标前投标人在开标室无事可做问题，计划开标室在开标间隙放映录像。继续开展工作时间以外预约服务制度，全心全意为招投标双方做好服务。

四、做到依法规范招投标，探索招投标管理新思路。

招投标工作必须始终坚持以法律法规为依据，法律法规明确规定必须严格遵守，依法办事是规范办事的前提，招投标中心全面加强项目受理、信息公布，投标报名、交易证办理、开标评标的监督管理和服务工作。招投标中心确保本职工作无过错投诉，发现不规范招投标行为，在第一时间向监管部门报告，争取及时予以解决，针对我县目前招投标投标人串标比较严重情况，主动同招管办联系探索招投标管理新思路，制定切实有效制度，制止串标行为，净化我县招投标市场。