乡村两委班子工作总结

2022-04-24 版权声明 我要投稿

时光流逝着,岁月沉淀着,在众多个日夜中,我们辛勤的工作,换来了一份份工作佳绩。回首看每个阶段的工作,都有着独特的成长点,应当写一份工作总结,作为自己工作路上的前进参考。下面是小编为大家整理的乡村两委班子工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。

乡村两委班子工作总结1

我村在乡党委、政府的正确领导下,结合我村2012年的村“两委”工作目标,现对我村一年来的工作回顾、总结如下:

一、党的建设

深入学习科学发展观、十八大精神和建设幸福和谐秀美的有关知识,践行了上级政府的有关政策,在2012年为部队输送了1名优秀青年,吸收了2名优秀青年成为入党积极分子,发展了4名预备党员,关爱困难群体,其中有6位老党员受每人500元的扶助,其中85周岁1名,96周岁1名。组织党员干部学习上级党委重要文件和政策、技术,为提高党员、干部的综合素质,加强基本工作能力奠定了一定的基础,增强经济收入,维护社会稳定,永远热爱党,永远跟党走,做好我村的工作。

二、基础建设

1、鸡麻石、白竹龙组改造高压线路,由原来的普通单箱改造为绝缘三箱,能应对冰冻时期的正常输电,解决了因自然条件造成短路的现象,总投入22.8万元(争取了上级资金)。

2、为鸡麻石组修建了公路涵洞一座,总投资1.2万元,排除了安全隐患。

3、完成了通村公路硬化总体工程的验收和审计,总投资220.9万元,已经支付了110万元,剩余工程逐步解决。

4、村级组织活动场所,总体工程全面完工,附属工程还在落实。

三、产业发展

村“两委”班子积极开展市场调研,联系群发展药材种植80余亩,其中有名贵药材,七叶一枝花、前胡、独角莲等,生猪养殖户4户,其中有1户正在施工场所建设,预计2013年生猪出栏180头,实现了零突破,山羊养殖户1户,今年纯收入超万元,加强对酸枣培育的技术培训。

四、民生保障

1、积极宣传“新农保”政策,做到家喻户晓,村民得到老有所养的政策惠及百姓。2012年参保适龄人员294人,参与合作医疗人数达97%,避免了村民因病返贫的现象。、

2、争取上级优惠政策,为特殊人群解决经济困难,受益人数达106人,含争取有关部门的资助款物。

3、土坯房改造工作正在紧张落实,2012年共有17户参与改造,新建、散建户4户,集中点10户,正在紧张施工,其中,有廖思球1户分散供养五保户的乡村代建。

4、对全村的土地进行确权,明细了产权,保障了村民合法用地,增加了收入。

5、防汛抗旱工作,积极宣讲自卫知识,落实措施,无人员伤亡,确保村民的生命安全。

6、对我村所有高校生进行爱心助学,争取资金1.08万元。对我村6名大学生、12名高中生、中专生爱心资助,鼓励他们学有所成。

7、组织培训农村实用技术12人,有养殖技术、种植技术、建筑工匠培训等,其中建筑工匠6名已领到等级证书。

2012年我村“两委”班子积极工作,紧密联系群众,解决村内的部分困难,取得了一些成绩,但与乡党委、政府的工作要求仍存在很大差距,在今后的工作当中,将积极探索,找差距,团结奋进,迎难而上,为建设幸福和谐秀美作出更多的努力!

乡村两委班子工作总结2

为做好我镇2015年社区“两委”班子换届工作,经镇党委会研究,定于2015年7月16日至18日对社区“两委”班子进行换届考察。现根据我镇的实际情况,特制定如下实施方案。

一、目的意义

通过换届考察,以便镇党委更全面掌握本届社区“两委”基层组织建设、干部队伍建设、思想建设、作风建设及工作表现等情况,增强社区干部认真履职的责任感和紧迫感,促进各项工作的落实,为密切党群干群关系、维护社会大局稳定、促进我镇各项工作又好又快发展提供坚实的组织保证。

二、考察对象和考察时间

考察对象:社区“两委”班子成员。

考察时间:2015年7月16日至18日。

三、考察内容

班子换届以来思想政治建设、领导科学发展情况,在党的建设、经济建设、政治建设、文化建设和社会建设等方面的工作实绩;对“两委”班子成员的德、能、勤、绩、廉进行全面了解和深入考察,特别注重考察五个方面:一是思想方面;二是带领社区干部开展工作及统筹安排等能力方面;三是工作实绩方面;四是贯彻执行民主集中制方面;五是工作态度和廉洁自律方面。

四、考察工作主要程序和步骤

(一)成立考察组

镇党委成立XX镇社区“两委”班子换届考察组。

换届考察工作正式启动前,召开考察组成员参加的工作布置会,统一思想,明确分工、职责和要求,为做好换届考察工作打下良好基础。

(二)考察预告

由镇党委下发通知,明确考察对象、考察时间、考察组成员和联系电话等有关事宜。

(三)召开换届考察动员大会

动员大会由考察组组长主持,主要议程:

1.介绍考察组成员;

2.作换届考察动员讲话;

3.社区“两委”班子及其成员述职述廉;

社区主要负责人作班子和个人述职报告(时间不超过15分钟)。其余班子成员分别作述职述廉报告(每人不超过5分钟)。

4.发放民主测评表(包括《社区“两委”班子民主测评表》、《社区“两委”班子成员民主测评表》);

5.填写民主测评表;

6.由工作人员统一回收。

参加社区考察动员大会人员范围:社区“两委”干部、两代表一委员、党员代表、群众代表。

7.投票后,考察组立即进行统计汇总工作。

(四)进行谈话推荐和个别谈话考察

考察组事先通知考察单位准备好参会人员花名册。

(1)个别谈话考察:①社区“两委”班子主要考察执行力、创造力、凝聚力建设情况,特别是执行力情况;②班子成员主要考察德、能、勤、绩、廉等方面的情况及遵守换届纪律情况等。

(2)参加谈话考察的人员范围:社区“两委”干部、两代表一委员、党员代表、群众代表。(谈话人数8-10人,具有多方面的代表性,由考察组划定)。

(3)考察谈话有关要求:考察组在考察谈话中,要询问谈话对象对“两委”班子的评价,在“好、中、差”三个选项中进行选择;对考察对象的任用建议,在“提拔、留任、退岗、弃权”四个选项中进行选择。谈话中,对群众反映“两委”班子及其成员的重要问题和情况,要认真进行调查核实,必要时找本人谈话、明示。考察期间考察组应根据情况召开全体组员碰头会,商讨考察过程中遇到的问题。

(4)考察材料的撰写:社区“两委”班子成员考察材料是指考察组对了解到的考察对象(含班子和个人)的情况进行全面深入分析后,形成的反映考察对象表现情况的专用文书。在完成一个单位的考察谈话后,考察组要及时召集综合分析会,对考察对象的优缺点进行综合评价,确定撰写人。材料完成初稿后,考察组长须对考察材料进行审核把关。

(5)考察材料整理与归档:考察完成后,考察组在规定时间内把下列材料收齐、整理好,交镇组织办,按秘密文件保管要求存放。

①社区“两委”工作总结及“两委”班子成员述职述廉报告;

②民主测评原始表与汇总统计表,述职评议照片;

③原始谈话记录材料;

④打印好的社区“两委”班子及其成员考察材料。

(五)考察情况汇报

考察工作完成后,考察组要根据考察了解的情况对考察对象进行综合分析,恰当评价,给出综合评价意见。

镇党委召开专门会议,听取考察情况汇报,由考察组组长汇报考察情况,全体考察组成员参加。

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