引车员操作规程

第1篇：引车员操作规程

引车员操作规程

1、引车员必须确认灯牌显示的号牌与受检车的号牌

无误后，才能将车辆引入线上进行检测。

2、引车员必须严格按照灯牌指令，依次完成各工位检测。

3、引车员按灯牌指令驾驶车辆进行线内检测时，必须保持车速不超过 5km /h，通过侧滑台板时，应直线滑行，不得转动方向和踩制动，避免人为干扰影响检测质量。

4、引车员应熟练掌握各类车辆的操作方法，线内检测时，车辆之间应保持一定的安全距离，侧滑板上和前照灯工作区域严禁停车。

5、各工位检测时，必须严格按灯牌所示指令进行，操作到位，确保质量。

6、引导车辆检测时，车内不准有其他人员，检测车辆时严禁吸烟，严禁酗酒后引导车辆检测。

7、引车员应配合各检测工位完成检测工作，发现问题应及时报告，等待处理和纠正。

第2篇：汽车引车员操作规程

1、 车辆驶入检测车间沿地面标线，垂直于各个检测设备行驶、低档、低速(车速50km/h----10km/h)进入各工位检测。

2、 应严格按显示屏指令，准确、适时、无误的完成每一工位的检测项目，不得漏项。检测完毕应在显示屏的指令及工作容易的指挥下驶离车间。

3、 初检车辆，应根据显示屏指令进行操作，不能在没有显示屏指令的情况下驶离下一工位。

4、 对复检车辆，应将车驶至该检测工位的起始位置，待显示屏出现指令后，驶入该检测工位受检。

第3篇：引车员岗位职责及操作规程

1、 严格遵守检测中心的相关制度，严格按照操作规程对车辆进行检测。

2、 柴油发动机在测试黑烟时，引车员必须拉好手制动，然后下车，将探头插入排气管内，方可进行检测;测试完毕后，引车员必须将黑烟仪按规定位子摆好，确认安全后方可离开。

3、 车辆进行速度表检测时不得任意晃动方向盘，当指针指向40km/h时，待稳定后才能申请按键。

4、 车辆进行灯光检测时，严格按照电脑显示屏上的提示进行操作，不准擅自提高发动机转速。

5、 汽油发动机检测尾气时，尾气探头的插入深度必须不低于30公分，插入取样时间不得少于30秒，不得擅自改变发动机车速;

6、 在底盘检测时，引车员必须按照底盘检验员相关提示操作，不得弄虚作假;

7、 在检测制动前，引车员必须提醒车主抓好扶手，在确认安全情况下方可进行检测，在检测时速度不准超过15km/h。

8、 引车员待该车检测完毕后，应将该车驶出检测线出口，并将该车摆正停放在远离检测线出口的位置;

9、 引车员在返回时应按规定路线返回，不得从事与工作无关的事情。

第4篇：引车员职责

质量监督员职责

1、 对受监检测项目实施全过程质量监督管理，发现严重质量问题及时按规定查处，并向上级汇报。

2、 认真填写监督工作手册和工作纪实手册，并按时提交工作总结。

3、 监督检测单位验收的组织形式、验收程序以及在验收过程中提供的有关资料和形成的质量评定文件是否符合有关规定，实体质量是否存在严重缺陷。

4、 参加检测质量事故调查处理，及时提交事故调查报告。

第5篇：引车员试题

引车员试题(2011.8)

单位名称： 姓名：

一. 判断(每题4分，共40分)

1.汽车检验是确定汽车状况和工作能力的检查。 ( ) 2.所有汽车转向轮侧滑量都应在±5m/km之间为合格。 ( ) 3.汽车转向轮侧滑量检测时，汽车以5km/h～10km/h的速度驶过侧滑检验台。 ( )

4.依据GB7258-2004，对总质量为整备质量的1.2倍以上的车辆，其驻车制动率应≥20﹪为合格。 ( )

5.当后轴制动率大于60﹪时，其在制动力增长全过程中同时测得的左右轮制动力差的最大值，不应大于该轴轴荷的8﹪。 ( )

6.前照灯远光光束水平偏移量左灯向左不得大于170cm,向右偏得大于

350cm。( )

7.前照灯检验时，两灯制的发光强度大于12000cd即为合格。 ( ) 8.车速表检验台按有无驱动装置可分为标准型与电机驱动型两种形式。

( )

9.轮胎和滚筒间的附着系数(又称为“滚筒表面当量附着系数” )将直接影响制动检验台所测得制动力的大小。 ( )

10.转向轮侧滑是汽车前行1km，由于转向轮主销后倾和前束配合不当造成其在地面横向滑动的现象。 ( ) 二. 简述题(60分)

1.底盘动态检验包括哪几项?简述各项目的检查要点。(20分)

2.发力滚筒式制动试验台由哪几部分组成?简述其检验方法及维护要点(10分)

3.叙述侧滑检验台的检验步骤及注意事项。(10分)

4.简述车速表测试的检测步骤，及注意事项。(10分)

5.简述驻车制动性能坡道试验的方法。(10分)。

第6篇：引车员的岗位职责

1、负责科目二考试场地车辆的日常保养、加油、清洁维护;

2、负责驾考考生的考试秩序、引导工作等。 引车员的任职资格：

1、年龄35岁以下，2年以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟;

2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识;

3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识;

4、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能适应加班。