培训工作方案三篇

方案在我们工作与学习过程中起着重要的作用，对于我们进一步开展工作与学习，有着非常积极的意义。那么一份科学的方案是什么样的呢？以下是小编整理的培训工作方案三篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

培训工作方案1

为深入贯彻落实全面依法治场工作要求，进一步推进法治、平安建设，切实提高公职人员依法执政、依法行政的能力和水平，经党委研究，拟在全场范围内开展干职工法治培训工作。为确保培训工作取得实效，形成常态化学法机制，特制定本方案：

一、指导思想和工作目标

以全面依法治国新理念新思想新战略，党的和二中、三中、四中全会，省委十四届八次、十次全会，市委四届七次、九次全会，县委十四届八次全会精神为指导，紧紧围绕提高干职工法治理念和法治素养、促进干职工自觉尊法守法学法用法、提升依法执政和依法行政能力和水平等工作重点，着力解决我场法治建设的热点难点问题，为推进法治、平安建设，推动高质量跨越式发展提供坚实的法治保障。

二、培训时间

2020年6月至2021年2月

三、参训对象

全体干职工

四、工作措施

（一）邀请县法治宣讲队到场宣讲。邀请县法院、县检察院、县公安局、法律援助中心、法律服务所、律师事务所等机构的法律人才法治宣讲队到场开展宣讲。宣讲内容以全面依法治国新理念新思想新战略、党的和二中、三中、四中全会精神、社会主义核心价值观、《宪法》、《合同法》、《婚姻法》、《道路交通安全法》、《土地管理法》、《森林法》、《治安管理处罚法》、《行政诉讼法》、《行政复议法》为主。宣讲工作要求在2020年9月底前完成。

（二）举办学法用法培训班。结合我场《2020年干部教育培训工作计划》，将《宪法》、《行政法》、《公务员法》、《保密法》等内容加入干职工培训班，党员培训班学习课程。培训结业前要组织学员进行书面学法用法测试，并将学员的测试成绩纳入个人年终考核。

（三）开展线上线下学考法。党政班子在12月20日前，通过法治网、普法网、省司法厅网进行线上法律知识学习和考试；一般干部组织线下书面考试，并将考试情况和成绩表于12月底前报县普法教育工作领导小组办公室。利用“学习强县”线上平台，将本场学法用法情况定期总结汇报。

（四）邀请场法律顾问授课。在授课结束后将授课情况以图文的形式，报送至县普法教育工作领导小组办公室。

（五）组织庭审案件旁听。组织副科级以上领导干部参加县司法局组织的旁听庭审，每年至少一次。旁听可采取现场旁听和网上观看的方式进行，网上观看可通过法治网旁听庭审专区、庭审公开网、“法院”微信公众号、中国庭审公开网或中国普法网国家工作人员旁听庭审专区观看学习。将工作人员旁听庭审情况于12月中旬前报县普法办。

五、工作要求

（一）加强组织领导。成立场干职工法治培训工作领导小组，由党委书记同志任组长，任副组长，为小组成员。领导小组下设办公室于场普法办，负责法治培训工作的协调推进。法治培训工作作为今年的重点工作，积极组织本场干职工完成年度法治学习任务。

（二）营造学法氛围。全场干职工要积极参与学习培训，切实提高法治意识和法治素养，推进我场法治建设进程。通过送法进工区、进支部、进微信群等方式，在全场营造“尊法守法学法用法”氛围，形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好法治环境。

（三）突出工作实效。在学法过程中要注重“五个突出”，即突出领导带头，以上率下；突出理论武装，把法治学习贯穿日常工作始终；突出学习重点，推动法治学习培训工作高质量开展；突出问题导向，切实运用法律手段为民解难题、办实事；突出统筹兼顾，确保法律学习与中心工作两手抓、两促进。

（四）强化督查考核。场普法办将对法治学习培训情况进行定期和不定期调度抽查，对抽查过程中存在思想不重视、学习不认真、工作不扎实、考试不合格等情况的个人进行通报，并在年终个人考核中扣减得分；对组织有力、学习扎实、成绩突出的个人进行表彰，并在年终个人考核中考核中予以加分。

培训工作方案2

镇街决定开展“就业架金桥服务惠民生”暨“纪念建党周年为困难党员、群众送岗位、送培训”活动。为保证此次活动顺利进行并取得实效，根据区就业局年就业再就业工作安排。特制定如下实施方案。

一、活动主题

送服务、解民困、促就业、建和谐”纪念建党周年。

二、活动时间

年4月—年10月

三、活动对象

下岗失业人员、农转非人员、高校毕业生、返乡农民工、农村富余劳动力、困难党员等就业群体。

四、活动步骤

一）准备阶段（4月20日—4月30日）

掌握情况。依托社会保障服务平台，摸清底数。摸清辖区内困难党员和群众人数及具体困难情况，并分类建立档案资料。

整合资源。通过走访调查，走访企业。切实掌握辖区内企业用工情况和岗位资源，并结合活动对象就业能力与就业意向进行整理，完善基础资料。

二）实施阶段（5月1日—10月20日）

促进就业。5月，1现场招聘。由镇街主办大型公益性招聘会一次，为辖区群众提供就业岗位，帮助困难党员和群众与用人单位对接。将统一印制的务工手册、就业政策文件、培训卡等宣传资料送到困难党员和群众手中。各基层党组织和村、社区要积极组织人员参加，职位详情、举办时间、举办地点等具体情况另行通知。

引导就业。5月—10月，2送岗到家。开展送岗位进楼栋、进院坝活动。各基层党组织和村、社区开设招聘信息宣传专栏200个，张贴招聘信息和相关优惠政策，向辖区居民发放宣传资料，提高政策知晓度，引导群众积极就业、主动就业。

援助就业。3重点帮扶。

提供招聘及就业培训信息。困难群体主要包括：未就业高校毕业生、长期失业人员、零就业家庭、下岗失业人员、农转非人员、返乡农民工、困难党员等。各基层党组织和村、社区对困难群体进行援助就业的情况要进行登记，1重点向就业困难群体宣传就业再就业相关优惠政策。每单位重点援助对象不少于20人，于5月10日前将《镇街道困难群体就业援助登记表》附件1上报镇街社保所。

帮助找到适合工作岗位。由社区党员干部与困难群众结对，每人帮扶一名困难群众，共结成帮扶对子不少于10个；镇街社保所工作人员与困难党员、困难群众结对，每人帮扶困难党员、困难群众各一名,2实施“一对一”职业指导。优先向用人单位推荐困难群众和困难党员。于5月10日前将《镇街道“一对一”就业帮扶情况表》附件2上报镇街社保所。

稳定其就业。3对与用人单位达成就业意向的困难党员、就业困难对象开展跟踪回访服务。

联系相关企业和定点培训机构开展免费就业培训。主要内容为下岗失业人员就业再就业培训与农村劳动力转移培训。各基层党组织和村、社区要加大宣传、认真组织相关人员参加培训，4810月。培训时间、地点、课程安排等具体情况另行通知。

三）总结阶段（10月21日—10月30日）

各基层党组织和村、社区要认真记录，对于本次活动的开展情况。加以总结，积累经验，查找不足，并形成文字材料，于10月28日前将总结上报镇街社保所，由社保所汇总成为经验材料。

五、工作要求

一）加强组织领导

各基层党组织和村、社区要高度重视、加强领导、精心组织、认真筹划，本次活动作为镇街涉及民生工作的一项重要内容。落实专人负责整个活动的组织、协调与开展。

二）严格落到实处

做到困难人员情况清、岗位资源配置清、优惠政策解释清、信息资讯清、反馈总结条理清。本次活动的各个步骤要严格按照方案执行。

三）抓好氛围营造

加强对活动的宣传，充分利用宣传专栏、海报、简报、网络等宣传媒介。形成社会各方面共同关注的良好氛围。引导群众转变观念、解放思想，积极就业、主动就业。

培训工作方案3

为进一步贯彻落实总书记等中央领导同志关于社会管理及创新重要讲话精神，提高基层党政负责人的社会管理能力和群众水平，推进基层的社会管理水平。根据区委组织部区组字【2011】120号文件通知精神，经区社研究决定举办基层党政负责人加强和创新社会管理培训班，并制定办班实施方案，以便办班活动开展顺利有成效。

一、办班的主题和目标

根据区委相关文件精神，在这次的办班活动中，主要以认真学习中央领导同志关于社会管理及其创新重要讲话精神，学习省委书记苏荣同志在全省加强和创新管理，做好新形势下群众工作专题研讨班上讲话精神，学习省委常委、市委书记史文清同志关于加强和创新社会管理，做好新形势下群众工作的讲话精神，并结合供销工作的特点和实际，谈愿景，讲开展工作中实际取得成绩和碰到的问题，以积极进取不断创新的思路，工作措施进行交流，不断提高基层党政负责人的社会管理能力，进而充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员干部的先锋模范作用。

二、办班的对象、时间、地点和内容

1、区社党委举办基层党政负责人加强和创新社会管理培训班的对象为：所属基层企业党政负责人、区社机关在职党员干部

2、时间地点：时间初定在2011年11月下旬，为期二天；地点：区社会议室

三、办班的主要内容

1、充分认识当前社会管理的新形势和突出问题，明确加强社会管理的理念、思路、措施；

2、充分发挥基层党组织和党员干部在社会管理中的作用；

3、把握群众工作的新情况、新特点，切实做好群众工作；

4、加强基层党员干部的思想作风建设，提高社会管理能力；

5、坚持以人为本，服务为先，征求处理社会管理与加快发展，改善民生关系；

6、整合基层资源和力量，增强基层社会管理和服务功能；

经研究，担任本次培训班的授课分别由党委书记、供销社主任和党政办主任担纲。

四、几点要求

1、区社举办本次基层党政副主任加强和创新社会管理培训班，各参训对象一定要高度重视，认真对待及早安排好日常工作，确保按时参训。

2、在未开班前，各参训对象应主动温书记在建党九十周年的讲话和十七届六中全会的讲话及省委书记在全省加强和创新社会管理，做好新形势下群众工作专题研讨班上的讲话，学习省委常委书记和市委书记关于加强和创新社会管理，做好新形势下群众工作的讲话内容。以便通过培训班的学习在思想上、工作上、作风上有进一步的提高和增强。

3、参加培训班的同志应结合工作的实际，带着促进思想、提高认识、积极参与的态度，做到静得下、学得进、有提高。

4、通过培训班的学习、辅导，各基层党政负责人和区社机关科长的干部，结合学习的情况和本单位、本部门的工作实际，写出一篇学习感想交到区社党政办。对于表现好的给予通报表扬，不够的给予通报批评。

5、在举办本次培训班的同时，区社党政办应及时收集办班的好人好事及取得的成效，按照上级要求及时总结办班情况上报。