社联主席团竞选演讲稿

演讲稿分为多种写作方式，有的是以会议为中心写作，有的是以事情发生为中心写作。在众多的演讲场合中，该怎么写出适合场景的演讲稿呢？以下是小编整理的关于《社联主席团竞选演讲稿》，希望对大家有所帮助。

第1篇：社联主席团竞选演讲稿

社联主席竞职演讲与社联主席竞选演讲稿

社联主席竞职演讲

尊敬的老师、亲爱的同学们：

大家早上好!

我是来自中文xx班的xxx,现任院社联外联部干事一职，非常感谢大家给我这个机会，让我今天可以站在这里竞选院社联主席这一职位。

进入院社联将近一年，在这段时间里，在完成本部门基本工作的同时，也配合其他部门一起组织参与了院社联的一系列活动，例如：社团嘉年华、学生教学技能大赛、社团文化节等活动，我从活动的开展中学习到了很多，明白了活动细节的处理方式，理解了为人处事的原则，培养了我工作认真仔细的品质，也让我了解了团队合作的重要性。在工作中我虽然遇到过困难，但是在大家的帮助和自己的努力下，到最后还是能把问题解决好。

我参与竞选的目有三个：一是满怀对学院的热爱之情，希望能尽自己的能力更好地服务学院、服务同学。二是继续以院社联大家庭一份子的身份，为社联做更多的贡献，带动社联进一步发展。三是借助社联这个舞台锻炼自我、提高自我、发展自我。青春充满拼搏与激情，我不想让自己的人生失去那么多光彩，所以今天我来到了这里。

通过一年的工作学习，我慢慢地了解到,院社联主席团的工作是：

统筹协调社联的各项工作，统一指导思想，确定社联的工作目标和任务，集中力量抓好各阶段的中心工作，主持与制定社联的计划，定期召开社联各部长会议，督促和指导各部门各系社联做好日常工作。加强内部人员的团结，充分调动各方面积极性，协调各方关系，争取各方面的支持，指导各社团的工作。如果有幸当选，我有几点工作设想：

一、及时传达学院的重要指示，服从学院的工作布置，及时向上级报告社团与社联的工作。

二、大力推动社团发展，加强社团与社联的联系。整合校内外媒体资源，充分利用新旧媒体，构建良性的社团宣传平台，扩大社团校内外影响力，社联要协助社团办得越来越好。

三、充分调动院社联每个人的积极性，提高他们的工作热情，继续把我们社联建成一个积极向上的集体。

如果不能入选，我也不会气馁，，我会更加努力向大家学习，改正我的缺点，成为我的优点。我会继续保持一颗积极向上的心，好好学习，努力工作。我的演讲完毕，谢谢大家。 第 1 页 共 3 页

社联主席竞选演讲稿范文

竞选学生社团联合会主席有以下四大优势：

第一、我有丰富的工作经验。我在院足协工作了一年，在班级担任组织委员，积累了丰富的社团经验。在社联、班级的工作，使我的经历更加多样化。

第二，我有较高的政治素养。家事、国事、天下事、事事关心，通过学习，已经具有较高的政治觉悟，特别是上党校后，我更加注重理论学习，始终保持坚定的政治立场和较高的政治敏锐性。

第三、我具备良好的个人素质。我有吃苦耐劳，默默无闻的敬业精神;有严于律己、诚信为本的为人品质;有雷厉风行、求真务实的工作作风;有虚心好学，开拓进取的创新意识。

第四、能够很好地处理学习和工作的关系。作为学生，学习永远都应是第一位的。作为学生干部，学习和工作，两手都要抓，两手都要硬。

假如有我幸竞选成功，我将以"团结、高效、务实、创新"为工作原则，针对学生社团联合会现存问题进行必要改革，结合实际情况，大胆创新。

对学生社团联合会，我将采取以下四项举措：

一、完善、制度并严格执行学生社团联合会各项制度。严格值日制度;继续推进学生社团联合会工作日制度。

二、加快学生社团联合会团组织建设。在学生社团联合会各分会同时建立团组织，以更好地监督指导工作，并积极创作条件，让社联常务委员会在学生社团联合会产生办事机构。

三、推行组织机构改革。增设顾问团，加强学生社团联合会与其他组织的团结与合作;办公室增加受理投诉服务;信息部兼管网络管理和开发。

四、加强学生社团联合会自身队伍建设。作为学生干部，必须要有高度责任心和极大热情，特别是要切实转变个人观念，不摆架子，不搞官僚主义。在学生社团联合会内部，倡导互相学习，展开批评与自我批评，逐步形成一个学习型的学生社团联合会。

对学生社团，我有如下三大构想：

一、精简人员，提高工作效率，举行活动领导问责制。

二、加大宣传力度，让社联时刻充满能量。

三、公共教学活动少而精，一个月一次(精品活动)。

四、办公室通知及时且到位，各部门及协会杜绝拖拉，责任自负。

第2篇：社联主席团竞选演讲

尊敬的各位领导、各位老师，亲爱的同学们：

大家中午好!我是来自环境工程系给水与排水工程1001班的梁博，大一时进入了社团联合会交流部，现任大学生社团联合会交流部部长、班级团支部书记。很高兴能够站在这个讲台上参加大学生社团联合会2012-2013届主席团的竞选。

在开始我的演讲之前，首先我要感谢学校提供了这次机会，让我有幸参与竞选，同时也感谢在座的各位领导、老师以及同学们在这一年来对社联工作的支持与鼓励。

记得两年前的这个时候，我刚刚成为了社联交流部的一名干事，那时我的主要工作就是通知社团以及协助社联社团活动顺利展开,为了更好的了解社团，大一时我加入了一米阳光、信息网络协会等社团，从而找到更好的方式、方法与社团沟通交流，避免一些不必要的问题。当然，在与社团交流的同时，我也非常重视我与本部门中其他成员的关系，在生活中，我们一起成长，共享甘甜;在学习工作中，我们做到社团信息资源共享，为社联社团工作铺出一条宽敞的大道。在这一年的工作中，我对社联的工作方向以及我校区社团的生存现状有了更加全面的认识，同时，也在一定程度上提高了自己的多方面能力，终于，在2011年10月中旬我参加了社联2011-2012届交流部部长的竞选，经过一系列考核，最终竞选成功，也将我的大学生活与社团联合会更加紧密的连接在了一起。

在我任职部长的这一年，可以说是机遇与挑战并存的一年，因为在这一年，我校区迎来了管理学院以及文学院的大一新生，他们的到

来为社联注入了一股新鲜血液，但同时我也在这一年中感到了不小的压力，因为我发现作为一个部门的决策者，我已经不能被动的接受工作，完成工作，而是要以一个积极的姿态改善社联在社团中的工作环境。在这一年中，我们共同负责了欢送老干部晚会，社团趣味运动会以及社团文化月中一系列的活动，在组织过程中也曾有过教训，但只有感到不足，才会懂得进步。下半学期，在我们多次讨论以及与个别社团负责人的交流之后，我们做出了一个共同决定，就是“立足校内，走向校外”，在完成校内交流的工作之余，将社联提供给社团的平台进一步扩大，当然，我们也能从其他高校社联的身上学到一些特别的东西来改进我校社联对于社团的管理制度。

时光如白驹过隙，转眼间我已走过大一的懵懂，大二的挑战，终于站在了这个令我魂牵梦绕的讲台上，来完成我对自己的肯定，对社团的承诺以及对社联的感恩，当然，这也是我今天站在这里的原因。因此，如果我有幸成为主席团的一员，我将做到以下几点：

1、秉承“自强、笃实、求源、创新”的校训开展社联社团工作，加强组织文化建设，深化与各个社团间的联系

2、加强社联内部建设，完善规章制度并对规范的实行进行强有力的监督，从而提高社联的工作效率

3、加强社联及社团干部的个人素质培训，打造一批思想素质高，工作能力强的学生干部队伍，从而做到我校“为人诚实、基础扎实、作风朴实、工作踏实”的优良校风

4、对社团采取人性化的管理与服务，让社团在社联中感受到家的温

暖，从而达到“百团力争先，团结在社联”的宗旨

5、尽快解决社团两级分化的苗头，使更多的弱势社团步入正轨，并给颇具规模的社团提供更大更广的平台

最后，我想和大家一起分享一句话“一个好的学生组织，不是需要摆多大的花架子!只需要做到一点——真真正正为学生服务!那么这个学生组织，才是一个好的，合格的学生组织!”。

我的演讲到此结束，谢谢。下面请老师和学长学姐提问。

第3篇：社联主席团竞选讲稿

华中科技大学社团联合会(医科)

演讲稿

各位主席、评审、社联的同胞们，大家好!

“激情澎湃，社团地带”，很高兴能站在这个舞台上来展示自己，作我人生的第一次竞职演讲，想想还有点小激动呢。

大家请看ppt，为什么我会放这样一张ppt呢?这是在外事信息部的群公告上的一段文字。我相信大家都知道这是什么，我觉得在每个社联人眼里，看到它的时候不仅仅是几行字，而是作为社联人工作目标和准则。

好，接下来进入“范围”时间。

请听自我介绍：我来自最给力的无敌外事，我叫范围。大一的时候在主校区的大学生新闻中心外联部工作。在“汇聚青春正能量，共筑美丽中国梦”的寻找感动校园微人物的活动中，我真正接触到了外联工作。到了同济，我重操旧业。在这半年时间里，我做了很多事，也学到了很多。(说点题外话，虽然我每次接到活儿的时候，都说老大坑我，但我确实很感谢老大给了我这么多锻炼自己的机会。)

这半年里，第一件事是负责部门招新，体验到了一次完全负责一件事的过程。然后是社团文化节。在文化节中，我负责启动仪式，第一次负责这么大型的活动，有点激动、兴奋，也有对未知因素的恐惧，甚至有点担心自己掉链子。最终，在大家的共同努力下，启动仪式的效果比预期要好。看来，未知并不可怕，大胆的做，只要你想把它做好，结局都不会差到哪里去。

在同学眼里，我是一个做事比较稳，比较踏实的人，但这并不意味着我是一个死板，墨守陈规的人。参加竞选，也是我对新事物的挑战。另一个理由是，通过这么久的学生工作，我也逐渐找到了我对社联的态度：因激情而加入，因责任而努力，因感情而坚持，心系社联发展。

我个人对“主席团助理”一职的定位是一个执行者，一个监督者，一个创新者。主席团助理的工作很零散，很繁琐，除了要沟通好主席与各部门和部门与部门，还要带项目，做计划。我相信没有良好的执行力，一定会做的一塌糊涂。作为社联的一员，我们就是社联的形象代言人，助理有权利，有义务维护社联形象，发现社联存在的问题并提出改善意见，所以助理是一个监督者。那它为什么又是一个创新者呢?大家知道，AU项目小组就是一群敢想敢做的人作为他们的老大，助理怎么能落后呢。

这么一份充满乐趣的工作，为什么不来尝试一下呢?假如我竞选成功。我将会以两个方面的工作内容为重点。

项目小组所做的事情很多，由于时间原因，在这里只说社团辅助计划这一方面。据我所知，目前社团辅助计划的发展遇到了瓶颈，这里面有一个大的原因，待会会说到。既然目前辅助计划这么难做，能不能不要做了。不行，大家还记得最开始放的那张ppt吧。服务于社团、服务于会员是我们的宗旨，现在我们有这个机会践行这个宗旨，并且有可能做的更好，那我们为什么要放弃呢?再一个，如果做好了的话，不仅可以增强社联人的自豪感，还可以提升协会对社

华中科技大学社团联合会(医科)

联的认可度，就可以更好的管理社团。

社团辅助计划遇到瓶颈的原因有：

①人才流失问题。据我所知，目前项目小组有9人，加上助理和主席才13人。这与最开始招进项目小组的人数有很大差别。他们为什么最后离开了呢?大多数人是因为对项目小组的事务不了解，当他们发现做的事情不是自己想要的时候，就会选择将自己边缘化。

②计划不周密，脱离实际。想法是好的，但协会会觉得我们不靠谱，所以进行计划就会遇到这样一个尴尬：协会不相信我们。

针对以上的两个问题，我想了几点改善方法：

①招新应该让有意者明确加入其中之后的工作内容。除了年会，社联大会，社联好声音，还要做三个计划等。

②设置项目秘书，直接对项目负责。3个项目秘书是在是面向全体学生招的，这样在做文化节的时候，几个计划也不会停掉。

③把企划项目纳入其中，因为我发现外事信息部的企划项目与辅助计划有很多相似之处，这样也可以增加做辅助计划的人力资源。

④一点发散，一举成名。每个协会有自己的特色，所以我们目前应该确定一个协会作为一个工作期的对象。协会的需求应最大可能满足，社团辅助计划，不只是项目小组的事，全社联人都有义务。

公司有公司文化，校园有校园文化，现代大学生找工作除了看单位待遇，还会关注它的文化是否符自己的胃口。我以前在主校区待过的enactus(赛扶)在这方面做的做的比较好。部门的凝聚力特别强，部门就能又快又好发展。所以我会把社联文化建设作为工作重点。

为此，我想了几点：

①增进对社联的历史，常识的了解。把历年的工作资料整理出来，放在活动室的特定位置以便让每个社联人有机会了解社联历史。在招新之后部门内部组织学习部门和社联的知识。

②增进部员对部门的集体归属感。这个虽然与部长的领导风格有很大关系，但是可以做的有很多，如关心每一个成员的情况，可以定期组织部门聚会，可以集体为部员过生日等。这几点我觉得程老大是做的很好的。

③加强各部门间的联系。社联一家亲嘛，如果各部门的关系处理的很好的话，办事效率也会高很多。平时各部门事务不多的时候，可以积极开展素质拓展，组织集体活动等。

④做好社联品牌计划。除了明信片之外，还可以做纪念册，书签等。就像有一次廖玲燕主席说的，这两年没有做社联文化节的本子，这是一种对社联文化传承的缺失的体现。这就跟文化衫一样，是一种我是社联人的证明，可以增强集体荣誉感。

好，说了这么多，我的发言也要结束了，最后用一句话结束我的演说：我愿意成为这浩瀚大海的一滴水，虽然渺小，但却是我全部的能量!谢谢大家!

第4篇：环工社联主席团竞选演讲稿

尊敬的老师，亲爱的同学们：

大家下午好!

很高兴今天来参加此次2015——2016届社联主席团竞选。我叫xxx，来自环工131班。首先请允许我的工作做一下简单的介绍。 学生工作方面：

大一期间加入社联这个温暖的大家庭，在部长的带领指导下，学习着，成长着。认真负责的工作得到了他们的肯定。大二，竞选担任了宣传部长一职，在与同伴的合作中，创建社联微信公众平台，QQ，微博官方号，这一学年的工作使环工社联宣传部得到了进一步的发展，更好的发挥了全院之窗的作用。同时，在大二学年，我担任了环报信息采集部部长，为环工师生每月定期送上优质的报刊，丰富了大家的课余生活。 班级工作方面：

大二新学期开始，我有幸竞选成功，担任我班团支书一职。这一年的团支工作，我尽职尽责，尽心尽力为班级工作。在组织开展的团日活动和班级活动过程中，极大地提高了我班的凝聚力。在老师的肯定和同学的支持下，留任团支书一职，继续为我班同学服务。 其他工作方面：

我利用个人特长，为学院，社团，班级活动设计、制作宣传海报和活动视频;设计制作了环工社联会徽，环保沙龙logo;积极参与参加学院，社联，班级的各种活动;作为积极分子，为发挥党员的先进性和奉献性，还积极投身参加青年志愿者志愿服务活动：支教，火车站志愿者，新环保法宣传志愿者等;第八届全国大学生节能减排大赛，我们团队的项目，荣获校二等奖，并将代表学校参加在哈尔滨工程大学举行的国赛。

以上就是对我大学以来工作的简单介绍，当然我还存在着诸多的不足之处。这次竞选社联副主席本身就是对我的一种锻炼与考验。这两年的工作经验使我对社联的运作有了一定的了解与认知。凭借我一点一滴积累的工作经验，认真负责的工作态度，高涨饱满的工作热情，我自信能担任好社联副主席一职。接下来我将在以下3方面简述一下我对于我未来一年工作的规划：

如果我有幸当选：

1.我将在做好本职工作的基础上，积极地与老师同学沟通，与校外媒体联系，更好的实现社联“走进来”，“走出去”的目标。

2.整顿社联内部，完善信息联系网。使社联成为一个有机的整体，而不是分散部门。在提高社联凝聚力的同时，提升社联的工作效率。

3.加强部长个人综合素质。要求部长不仅在工作上认真负责，更要有较强的工作能力。目的是使大一干事加入社联能够真正有所学，有所获。

因为向往所以加入，因为信念所以坚持。对环工社联的特殊情意让我站在了这里。假如我当选，我会在社联的舞台上更多地发挥我的作用，和大家一起把环工社联建设的更好。我深知要担任好社联主席还要进一步完善自己，提高自身综合素质。所以在今后工作中，我会以积极的心态对待每一件事，增强责任感，以身作则。还会做到开拓创新，目标明确。我会用实际行动来获得老师、同学们的认可，脚踏实地去践行我今天的竞选誓言——服务同学，奉献学院。假如我落选我会泰然处之，在今后努力完善自己。因为懂得竞争真谛的人不会因为某一次的失利而耿耿于怀。最后，衷心地祝愿我们社联的明天更加的精彩，更加的美好!

我的演讲就到这里，谢谢!(鞠躬)

第5篇：校社联主席团竞选演讲稿

尊敬的各位团委老师，各位团总支老师，大家下午好。非常感谢大家能给我这么宝贵的机会参加校社联主席团的公开竞聘，首先，请允许我介绍一下自己，我叫潘旭林,来自管理学院房管111班.今天在这里我想竞选的是山东建筑大学社团联合委员会办公室主任这一职位。

戴尔-卡耐基曾经说过：不要怕推销自己，只要你觉得自己有才华，你就应该认为自己有能力有资格担任这个或那个职务。”而今天，我想告诉大家的是，如果没有一定的实力和信心，我是不会站在这个演讲台上的。下面我将从四个方面介绍一下我的竞选优势。

第一，进入大学校园后，我就积极参加学生工作。大一时我就加入管理学院社团联合会办公室;大二时担任校社联办公室副主任、管理学院学生会社团服务中心办公室主任。在2012—2013年度，相继参加了校社联组织的百团纳新、第九届社团文化节开幕式、校社联内部素质拓展训练活动、“喜迎十八大寄语新未来”、“中国梦”之筑基未来社团骨干培训班、围棋文化交流等一系列活动;第二，我积极参加暑假社会实践。在2012年暑假，我带领“调研山东”分队对济南市兼职市场进行了调研，同时，在这个暑假，我参加了中国海阳举办的第三届国际沙滩运动会，被评为“优秀志愿者”;2013年暑假，我积极参加了中国济南首届泉水节志愿服务活动;第三，对于办公室的工作，我最为熟悉。在过去的一年，我制作了校社联全体成员联系表、各院

社联主席联系表、会议记录表、会议签到表、社团活动申请表、值班表、社团会员统计表、校社联财务收支表、筑基未来社团骨干培训班报名表等等。另外，对于办公室的其他工作，像通知的上传下达、新闻稿的撰写、各项制度的制定、活动申请表的审批、盖章、值班安排、校社联会议的召开等等，我都很熟悉;第四，就是我的责任感和执行力。一系列的学生工作，是我真正学会的是一种责任感和执行力。只有这样才会让人真正的一丝不苟任劳任怨地去完成工作，去服务大家。同时，学生工作也造就了我坚强的意志和顽强的斗志，学会了应该如何与别人达到更好的沟通，懂得了团队合作的重要性。

我深知校社联是一个服务于全校社团的学生组织，社联的存在就是为了服务和管理全校的社团，为全校社团提供便利，听社团之所诉，解社团之所难。因此，身为其中的一员，尤其是社联主席团成员，首先必须树立为全校社团服务的思想。对于这一点我早已有了充分的认识和心理准备!

如果我当选为校社联办公室主任，我必将尽职尽责、尽心尽力的贡献出我的一份力量。下面我将介绍一下我的工作设想：

一、根据本校社团发展现状，在现有制度的基础上，完善校社联各项基本制度。像值班制度，例会制度，定期培训制度，物品管理制度等等，很多需要作出相应的改变。

二、严抓效率问题，保障办公室各项工作能够正常有序开展。每次任务安排坚持做到及时落实，及时反馈，注重细节，纠正过去的一年存在的问题，避免犯相同的错误。

三、将校社联所有资料进行电子版和打印版整理汇总，校社联活动室的物品进行分类管理。以确保需要时可以随时调取任何资料，任何物品。

我衷心希望各位老师能给我这么一个机会。我绝不信奉“无过就是功”的信条，恰好相反，我相信一个社联主席团成员“无功就是过”。 我会经得起考验。相信在我们的共同努力下，我们这些社联人在今后的道路上将走得更宽更远，广大兄弟社团也能越办越好，我校的社团建设能越来越深得人心，最后，预祝我们的校社联明天会更好!

我的演讲结束，谢谢大家!

第6篇：社联主席竞选演讲稿

尊敬的各位领导、老师、亲爱的同学们：

大家晚上好!

我是吴杰，来自旅游管理1班。很荣幸能够参加本次学院社联主席的竞选。

转眼间，一年的大学生活刚刚过去，回首在社联工作的一年，可谓是硕果累累。在日常的工作中，我学会了更有条理的安排时间，微笑去面对每个人。在校园达人秀的准备工作中，我学会了怎样成功举办一个晚会，并体会到付出辛苦收获果实的喜悦感。还有与他人工作的协调之类，这些都会成为我人生中宝贵的经验。社团联合会是为社团服务指导管理的学生组织，对社团的发展有着极为重要的影响。因此加强社团联合会的自身建设是改进社团工作的关键。

接下来，我想与大家交流一下我的工作思路与设想，主要有六个方面：①团队内部建设;②加强对社联的宣传力度;③完善和改进管理体制;④加强社联与社团的交流;⑤推出品牌活动，发展精品社团;⑥积极开展对外交流，以下是我向大家进一步阐述这方面的建设：

一.团队内部建设

首先要注重制度的完善并严格执行各项制度。其次，要注重内部的沟通交流，一个团体聚在一起就要有一家人的感情，只有这样才不枉进入这个团体，才会有出色的绩效。具体我们可以定期召开例会，汇报阶段性成果及目标，督促大家的工作，同时也增进彼此的联系。最后要注重内部人员的素质、礼仪、能力等方面的培养，个人的成功会带来集体的进步。

二.加强对社联的宣传力度

社联作为一个庞大的学生组织，想要取得更快的发展，首先要扩大对自己的宣传力度，提高自身的知名度，让我校的学生尽快熟知这个部门。 三.完善和改进管理体制

我觉得规章制度使社团发展的风向标。在前有的基础上更加完善管理制度，增强组织的执行力，增强创新意识，让制度与时俱进。

四.加强社联与社团的交流

学生社团具有自发性.自主性和涣散性，这既是优点也是缺点，而且现在很多社团缺乏科学的社团理论指导，对社团核心人物的依赖太大。以上种种缺点，会让社团在发展不善，管理不力，自生自灭。因此，加强社联与社团信息与经验的交流，从而规范和引导学生社团健康有序的发展。 五.推出品牌活动，发展精品社团 为了发展我们的精品社团，关键在于调动社团的积极性，激发社团会员的主动性和积极性。同时还要更多的宣传和普及社团文化，使越来越多的同学了解社团文化，支持社团工作，为我校的社团工作营造良好的工作氛围与环境。 六.积极开展对外交流

社联作为一个年轻的学生组织，要想取得更快的发展，我们首先要立足于校内，多向兄弟组织学习先进的管理经验。其次，其他高校的社团工作也是日新月异，突飞猛进，这就要求我们在立足校内的同时必须放眼校外，开展良好的交流，借鉴兄弟院校组织的先进经验，为我校的社团工作增砖添瓦。

以上是我的个人见解。假如我能竞选成功，我将会从以上六个方面做起，与所有社联人一起努力，让社团联合会更加辉煌。

最后，祝我们的社团文化色彩缤纷，祝老师工作顺利，身体健康，祝同学们和谐友爱，学业有成。

我的演讲到此结束，谢谢大家!