挂职干部总结发言

2022-07-23 版权声明 我要投稿

在一些重大会议中,参会人员,特别是一个组织的领导往往会进行僵化,而在讲话之前就会精心撰写发言稿,下面是小编为大家整理的《挂职干部总结发言》,供需要的小伙伴们查阅,希望能够帮助到大家。

第1篇:挂职干部总结发言

挂职干部总结座谈会发言

在挂职干部座谈会上的发言

(2011年11月7日)

尊敬的各位领导、同志们:

今年6月份,我有幸被组织安排到县政府办公室挂职锻炼,主要从事政务督查和信息调研等方面的工作。近半年来,我严格按照县委对挂职锻炼人员提出的各项要求,铭记承诺,珍惜机遇,认真履职;在组织的关怀和办公室领导、同事的关爱下,我坚持摆正位置、服务大局、用心做事、扎实工作,以历练成长的心态强化学习,以开放思维的观念拓展见识,以坚定党性的要求强化作风,以增强本领的目的锤炼技能,积极与办公室各位同事融为一体,在完成分配工作任务、推进各项工作顺利开展的同时,也使我开阔了视野、增长了才干、提升了素养、锻炼了心性。回顾挂职期间紧张繁忙的工作和生活,感受颇丰,体会很多。

一是以谦虚谨慎的态度强化学习,主动融入。抱着学习、取经的态度,自觉甘当“小学生”,虚心学做人、学本领,在勤学、好问、互动、交流中增长才干、提升素质、完善人格;在观察、体会、总结、思考中博采众长、把握规律、掌握要领,从而使自身的综合协调能力、处理复杂问题的能力、做好服务工作的能力得以不断提高。

二是以勤奋敬业的作风履职尽责,踏实干事。办公室确定由副主任、督查室主任项力军同志作为培养联系人。半年来,我主要协助政务督查工作,在督查工作创新方面做了一

些具体工作。从健全和完善政务督查工作制度入手,积极探索“一室七部抓督查,五色通报促落实”的工作机制;创新督查方式,突出督查重点,围绕全县“大事”、“急事”、“难事”、“要事”开展重点督查;搭建督查落实平台,建立了橱窗展示、督查通报、媒体曝光、下发嘉奖令、利用多媒体向县政府常务会议汇报重点工作等督查手段,有效促进了县政府各项工作的落实效果。共参与重大项目、民生工程、陕南移民搬迁、创建园林县城等专项督查55次,督办领导批示35件、会议决定72项,起草下发各类通报 68份,嘉奖令3份,制作专题展板5期40块。我县的政务督查工作分别于7月份在全省政府系统政务督查工作会议上,9月份在全市政务督查工作座谈会上作经验交流。注重协助分管主任做好信息和文字处理工作,共参与起草办公室文件12件,综合性报告、讲话、汇报等文字材料30余篇,调研送阅件9期,公开刊发信息11篇,调研文章3篇。参与承办现场会4次,观摩会2次。协助办理人大代表批评、意见和建议42件,答复政协委员提案54件。与此同时,兼顾了镇上的重点工作。参加了乡镇党委换届选举筹备和正式选举工作;依法组织协调县镇人大代表换届工作;放弃双休日,按时参加镇上召开的党委会及班子会,做好重要事项和项目对接联系工作,所分管的党建和基层组织建设等工作有序推进。

三是以敬畏感恩的情怀拓展视野,历练品格。从乡镇到政府综合部门,通过参与许多重大活动,使我从宏观上了解到全县在“十二五”期间的经济社会发展战略,也很好地把

握了所在镇的经济社会发展的现状,更加深化了对县情和镇情的认识,理清了区域经济发展的脉络。通过在政府办公室实实在在地感受良好的人文环境,体验高效的精细化管理体系,特别是亲身体会政府领导和办公室领导在贯彻落实科学发展观上的超前思维和创新举措,领略到领导在思考问题上的深邃洞察、分析问题上的思辨哲学、表达问题上的演讲艺术、处理问题上的果敢作风;切实感悟办公室将以人为本的理念落实到机关的日常管理之中,让干部在扎扎实实的工作中有盼头、有劲头、有奔头,让干部在紧张忙碌的工作中体验到生活的甜头,充分调动了机关干部的积极性,在办公室这个有活力、有凝聚力、有创新力的集体里,我更懂得尊重他人,宽容处事;更懂得承担责任,埋头苦干;更懂得稳定心神,陶冶情操。

半年来,通过学、听、看、干,不仅拓宽了知识视野,丰富了工作阅历,增长了个人才干,加强了人际交流,对我今后的工作有很大的启发和帮助。“学优才赡凭修炼,海阔天空任展为”。在今后的工作中,我将常怀感恩之心,常念贪欲之害,常思本职之责,珍视组织的精心培养,牢记同事们的真诚关爱,倍添工作热情,倍增工作干劲,争创一流业绩。

第2篇:外派干部挂职锻炼工作总结发言(交流发言)

2016年**外派干部挂职锻炼工作总结发言

尊敬的XX,在座的各位领导和挂职同志:

大家好!

首先我代表在**挂职的全体同志对贺局长一行的到来表示热烈的欢迎和衷心感谢!根据组织安排,今年3月X日,我们10位**的干部来到**省开展为期一年的挂职锻炼。期间,我们牢记**领导的嘱托,珍惜机会、遵守纪律、认真学习、挑战自我,认真完成挂职期间各项工作任务。下面我代表2016年**外派挂职干部,向组织汇报挂职锻炼情况,恳请给予批评和指导。

一、挂职基本情况

**省**厅高度重视挂职干部的工作安排,经过反复酝酿和慎重的考虑,结合实际工作需要和个人情况,将我们10位挂职干部分别安排到**市、等10个市县**局,担任副局长,分管xx等具体工作,工作内容涉及到行政管理、行政执法、工程管理等多个领域。通过开展实际工作,我们在基层和实践中磨砺锤炼、经受考验、增长才干,不但圆满完成各项工作任务,而且还给当地的**部门带来了新活力、新做法。

二、挂职工作情况

(一)虚心学习、不断成长 来到**挂职,目的就是学习、锻炼、提高,为能够迅速进入角色,切实推进分管工作,我们结合市县开展“两学一做”学习教育、党风廉政建设等活动,有针对性地学政治理论、学业务知识、学工作方法,着力提高自身思想政治水平和行政管理能力。

一是坚持理论学习,不断提高政治素质。系统地学习了《党章》、科学发展观重要论述、党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会以及市县有关会议精神,特别是认真学习了党的群众路线教育实践活动系列文件和习近平系列重要讲话精神,使自身的政治理论素质明显提高,理想信念愈加牢固,是非观念、大局意识得到增强。

二是坚持业务学习,不断提高业务素质。着重学习法律法规、市场经济、现代管理、农业农村工作等有关知识,掌握新形势下做好群众工作的方法,特别是以挂职干部微信群为平台,及时探讨新业务、新问题、新知识,不断扩大知识面,提高自身的业务能力和领导水平。坚持研读党刊党报,深刻领会省**厅的**发展思路和市县的经济发展思路,牢牢把握所在单位的中心工作部署,认真抓好贯彻落实。

三是坚持学用结合,不断提高实践能力。挂职期间,我们虚心向领导学,向同事学,向基层干部学,并坚持在工作实践中学习,带着学习目的指导工作,解决问题,努力做到学以致用。比如,组织XX工作并获得市政府领导肯定;打开了XX县XX工作的新局面;强化了XX市XX管理。我们在与当地干部群众共同生活和工作中学到了知识,在承担急难险重任务中经受了考验,在处理复杂矛盾和突发事件中增强了本领,观察问题、思考问题、认识问题的角度和方式发生了深刻变化。

(二)尽职尽责,扎实工作

挂职期间,我们以正式工作人员的姿态,以饱满的工作热情,全身心投入到工作,充分发挥专业优势和技术特长,主动为当地**发展建言献策,在工程建设、防灾减灾、技术培训、制度建设、PPP项目等方面发挥了重要作用。

一是统筹谋划推进新工作。每位挂职干部来到当地**部门后,主动作为,积极承担急、难、险、重的工作任务, 克服基层单位人员少、工作任务重、个别领域管理不完善等多种不利因素,深入基层调研,摸清基本情况,学会十个手指头弹钢琴,以一股“踏石留印、抓铁有痕”的韧劲和狠劲,统筹推进各项分管工作,做到了工程建设提速、安全生产平稳、质量监督到位、部门规划科学、三防工作有序、水政执法有力。

二是大刀阔斧开创新局面。市县**部门承担的管理任务重,且受制于工作力量不足、专业水平不高等不利因素,在工程管理、安全生产、质量监督等存在薄弱环节,为切实补足短板,我们坚定 “革命者要在困难面前逞英雄”的奋斗精神,在主管领导的指导下,在充分听取业务科室建议的基础上,开创了以微信群收集、发布**市三防信息的新局面,强化了**部门的安全生产监管,完善了XX县的水库基础数据,震慑了xx县xx的不法分子。

三是深入交流带来新互动。我们充分发挥挂职干部的纽带作用,把**的工作经验和实际工作相结合,互通有无,把自身丰富的工程管理经验运用到政府工作,并不断进行实践和总结提升,采取有力措施切实有效地推进工作。期间,我们还组织**市**系统到XX局调研,深入学习XX工程管养体制和运行机制,以及成熟的管理手段和方法;另外,部分挂职干部的原单位的相关负责人也来到**,在考察干部挂职情况的同时,也积极与当地**部门进行深入交流座谈。在不断的交流中,****系统和**系统相互学习借鉴,进一步提高**建设、改革、发展能力。

(三)克服困难,勇挑重担。

我们时刻牢记**领导的嘱托,把**作为第二故乡,扑下身子,以事业为重,以单位为家,用实际行动诠释了“团结、务实、开拓、拼搏、奉献”的xx精神。一是不断克服困难。生活方面,积极适应**的清淡饮食、炎热潮湿的气候;工作方面,及时转变到管理岗位的角色,带头加班,多想新法子、新措施,切实克服基层单位人手不足、工作任务繁重、专业水平不够的不利工作条件;家庭方面,有的老人身体不适,有的孩子尚小却无法照顾,当我们都妥善处理好工作与家庭的矛盾,做好家人的思想工作,争取家人的理解和支持,全身心的投入挂职学习工作。二是勇于承担重任。面对困难,我们迎难而上,千方百计抓好贯彻落实。如在xx挂职的同志,面对**局局长调离,副局长尚未到位的情况,主动作为,有序组织开展各项工作,受到领导的肯定。挂职工作期间,我们奋力作为,充分展现XX人的聪明才智和精神风貌,以实际行动回报组织的信任和培养。

(四)廉洁从政,树立形象

一是坚持依法行政。工作中,严格按照法定权限和程序行使权力、履行职责,努力做到“讲民主、讲原则、讲政治”,遵守各项规章制度;积极采纳分管科室意见,不搞一言堂,做到民主决策、科学决策。二是坚持勤政务实。坚持在工作中基本做到多而不厌、杂而不乱,好事喜事不争、难事烦事不推,起到勤政务实的表率作用。自觉践行“三严三实”,对上级安排部署的各项工作任务,都始终从大局出发,积极推动,及时落实,按时完成。三是坚持廉洁自律。严格落实党风廉政建设责任制,认真履行党风廉政建设主体责任,切实加强对分管科室的廉政教育、日常管理和监督约束,确保不出现任何违纪违规行为。坚持以身作则,不断增强党性修养,筑牢思想防线,做到自重、自省、自警、自励,没有违背党风廉政建设的事情发生。

三、挂职心得体会

(一)省**厅对挂职干部十分关心爱护。省**厅充分考虑每位挂职干部的工作经历和专业特长,生活上尽量注重细节、注重对挂职干部的人文关怀。将近一年时间里,xx厅长多次了解我们的工作情况,经常与我们谈心、谈话,从工作生活等方面提出了很多有针对性的、有切实帮助的建议和意见。xx处长也经常与我们沟通工作、生活、身体情况,及时解决实际问题,为我们安心工作创造良好条件。

(二)省**厅对全省的**重点工作更注重抓本质、抓难点、抓全局。省**厅结合新的历史条件下的新要求,坚持“五大发展理念”,紧紧围绕省委提出的“均衡、协调、生态”水网建设要求,深刻分析当前**省**发展现状,从党政关心、社会关注、群众关切的结合点切入,着力构建与全面建成小康社会和xx战略相适应的水安全保障体系,牢牢抓住项目建设这个中心,并从制度设计、政策资源、内容措施、督察督办等很多方面研究了一系列措施,确保集中力量建设一批补短板、增后劲、利长远、促发展、惠民生的重大**工程。

(三)挂职工作是年轻干部锻炼成长的良好平台。**特别重视干部的系统性锻炼和培养,学习提高、工作设计、外派挂职等很多方面都是围绕锻炼干部来安排考虑,通过在艰苦环境中经受考验,在基层工作中锤炼磨砺,不断在实践中成长。一是特别注重干部的党性教育,从XX等很多实际问题着手,锻炼干部的理想主义追求,培养宗旨道路认同,教育干部正确面对矛盾、困难和组织选择。二是强调要保持良好的工作状态,全身心投入工作。由XX的基本特点,决定了**治理开发的复杂性、长期性、艰巨性,特别是实现全面建成小康社会的目标对XX开发与管理也提出了新的更高要求。巩固治黄成果、创造新的XX成就必须坚持良好的精神面貌、积极的工作状态,要研究新问题,总结新情况,探索新经验,多出主意、多想办法,多支实招、多办实事,不断创造治理**的新成就。三是锤炼良好的作风,要求挂职干部要牢固树立宗旨意识,大力弘扬求真务实、艰苦奋斗、密切联系群众的作风,做到有定力、有锐气、有信心、有力度、有韧劲,敢于迎着困难上,在艰苦困难的环境下真正做到勇挑重担、求真务实、吃苦耐劳。

(四)**省**系统人才济济且学习氛围十分浓厚。省**厅干部特别是年轻干部大多来自名牌高校,不少具有硕士以上学位,虽然有扎实的学历基础,但依然崇尚学习,普遍从专业理论、工作实践、热点难点问题三个层次坚持继续学习、系统学习,机关有着浓厚的学习氛围。各市县**系统干部扎根基层,他们不断向群众学习,吸取广大群众的智慧,深入总结并用于指导实践工作。一些干部虽很年轻但已有较高职位。即便如此,他们仍然保持着谦虚谨慎、积极向上、吃苦耐劳的工作状态,体现了过硬的综合素质和很高的个人修养。

四、挂职收获

在市县**局挂职将近一年时间,我们一方面努力学习尽快适应环境,一方面积极参与完成各项工作任务,总体感觉既紧张也充实,既富有挑战性也有成就感。主要收获有五个方面:

(一)加强了协调能力。从专业的**管理单位到政府职能部门,通过参与许多重大活动,使我们从宏观上领略到政府部门领导在思考问题上的深邃洞察、分析问题上的思辨哲学、处理问题的果断作风。一是注重程序,从提出思路到讨论决定、从制定方案到征求意见、从工作部署到检查落实都能做到步骤严谨,环环相扣,对接严密。二是注重导向,善于把握领导注重点、社会热点和舆情关注点,提出的理念新颖,采取措施得当,扎实有效推进工作进展,加强这种把握能力和有效的方式方法,能够使我们能够更好地抓好以后的工作

(二)拓展了工作思维。市县**局是政策落实的中枢部门,对上要认真理解、充分吃透省**厅的工作部署,对下要结合实际,全力以赴地把各项工作部署下去、落实下去。在这里挂职,有机会直接参与市县政府核心机构的运行运转,学习掌握基层开展工作的具体方法和规律习惯,使自己在统筹谋划、沟通协调方面不断锻炼提高。特别是分管副局长的工作岗位上,接触来自乡镇、村委会的信息,汲取基层的好经验、好做法,让自己的更加熟悉基层情况,视野得到极大的开拓。规划制定、出台方案中,直接参与讨论带全局性、规律性、战略性的问题,及时发现和把握面上现实的突出问题,增强认识问题、分析问题、处理问题的能力,使自己的思维得到有效拓展。

(三)培养了良好习惯。到**挂职后人地生疏,应酬相应减少,有了更多的时间、空间用于学习,有利于自己对工作中遇到的问题进行深入探讨和系统研究。特别是晚上和节假日,较多时间呆在办公室,深入学习经济、社会、文化等各方面知识,主动培养并争取形成良好的学习习惯,深刻体验了学习提高和能力素质培养是相辅相成的密切关系。

(四)搭建了友谊桥梁。在工作中并肩作战、协作配合和思想沟通交流,使我们结下了深厚的友谊,很多同志已经成为了工作上的战友、生活中的朋友,对我们个人素质提高、成长进步影响很大,这份沉甸甸的友情已经成为了我一年挂职最重要的收获。同时,我们利用一年在**的有利时机,坚持把挂职作为宣传XX、推介XX的过程。通过各种渠道,把握各种机会,大力宣传、介绍XX的资源、优势以及美好的发展前景,使越来越多的人关注XX、了解XX。

(五)展现了良好形象。挂职期间,我们勇敢面对挑战,注意调整角色和定位,从领导岗位习惯于口头安排到亲力亲为的角色转换,从具体工作到统筹考虑的角色转换,把自己当成“小学生”“办事员”,努力做到勤勤恳恳长本事、点点滴滴树形象,积极树立“**人”的良好形象。

挂职锻炼是一次难得的机遇,我们这次外派到**的10位同志,得到了**省**厅和所在市县党委、政府的极大关心,同志之间建立了深情厚谊。回顾将近一年时间的锻炼,我们坚持深入一线,求真务实,边学边干,全力推动各项分管工作,取得了一些成绩,得到了市县政府领导的肯定。但是,工作中还存在自身政策理论水平有待提高、工作执行力度不够,探索创新不够,对新情况、新问题的研究分析不够深入等问题亟待我们下大力气加以解决。在今后的工作中,我们将加倍努力,锐意进取,艰苦奋斗、扎实工作,在实践锻炼中创造更好成绩,在各自岗位上做出更大贡献!

我的发言完毕,谢谢大家!

第3篇:挂职干部发言材料——在全市第X批挂职干部工作总结会上的发言

搭建四个平台服务区域发展

——在全市第X批挂职干部工作动员会上的发言

(2011年10月12日)

各位领导,同志们:

大家好!近年来,在市委组织部的精心安排和悉心指导下,XX县高度重视挂职干部工作,把挂职干部作为干部资源的一笔宝贵财富,采取有力措施,加强培养,激励关怀,积极为挂职干部干事创业搭建广阔平台,使挂职干部成为推动县域经济社会发展的一支重要力量。按照会议安排,我就挂职干部在XX县发挥作用情况作以汇报。我发言的题目是《搭建四个平台,服务区域发展》。

一、因才定岗,搭建施展才华的平台

把握优势、科学分工是发挥挂职干部作用的关键。挂职干部报到后,我们通过充分了解挂职干部所从事工作的特点、专业特长以及本人意愿,对挂职干部进行科学合理的分工设岗,最大限度地把挂职干部的先进理念和业务特长与服务区域的发展充分结合,让他们能够充分发挥专长、尽快转变角色、融入工作岗位。第二批到我县XX镇挂职的市建委XX同志,对城市规划建设业务

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比较精通,我们让他协助分管XX镇统筹城乡XX村集中安置区、XX项目、XX现代农业示范园、XX健康农业体验园四个重点项目建设管理工作,在项目实施中,XX同志提出了许多前瞻性的意见建议,推进了工作,树起了形象。

二、工作放权,搭建干事创业的平台

工作上有位子是激发挂职干部干事创业的前提。为了让挂职干部熟悉了解挂职岗位的业务情况,我们有针对性地通过接收单位给挂职干部交任务、压担子,给他们交办一些急、难、险、重任务,让挂职干部在履职尽责过程中,学习掌握做群众工作的方法经验,提高解决复杂问题的能力。在县委组织部挂职的团市委常委、学少部部长XX同志,一年来,先后全面参与了XX县2010年公开选拔副科级领导干部、XX县第一期青年干部培训班、XX县建党90周年领导干部演讲比赛、XX县万名农村党员看世园活动等重大活动和重要工作,出色地表现受到了县委领导的充分肯定。市外侨办的XX同志挂职XX乡副乡长,在负责XX项目的建设协调工作中,坚持长期驻扎一线,协调处理项目落实过程中存在的各类问题,受到了企业和群众的广泛好评。

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三、激励关怀,搭建融入工作的平台

注重激励关怀是挂职干部服务区域发展的基础。县委明确要求各接收单位要为挂职干部提供良好的生活居住条件,并确定一名领导进行传帮带,让挂职干部熟悉工作环境,让其留得住、能发展、干得好。从2010年初开始,县委每次召开常委扩大会、全委会及全县领导干部大会等重要会议,都邀请挂职干部参加,让他们充分了解XX县经济社会各项事业发展情况和县委县政府的重大决策,同时在一些重大问题上,还积极征求和倾听挂职干部的意见和建议,让他们更广泛地参与XX发展的各项工作。到我县XX镇挂职的市文物局XX同志,充分发挥自身优势,精心撰写的《关于XX县XX镇XX遗址调查报告》,受到市文物部门对XX镇XX遗址进行开发保护的高度关注。

四、跟踪考核,搭建争创业绩的平台

加强考核管理是促进挂职干部健康成长的保障。为了避免挂职干部工作走过场,我们把挂职干部纳入县管干部的管理范围,一视同仁,严格要求。坚持对挂职干部进行跟踪考核,全面掌握挂职干部的思想工作学习及生活情况,及时向市委组织部汇报。我们要求,挂职干

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部在挂职工作期间,要以良好的精神和工作状态开展工作。在挂职期满后由县委派出考察组到接收单位对挂职干部一年来的表现进行考察,实事求是撰写考察材料,对挂职干部提出公正、准确的评价意见。

实践证明,开展挂职干部锻炼工作是转变干部作风、提高干部工作能力、推动县域科学发展的一项重要举措,挂职干部也把市级机关好的作风、好的方法、先进的理念带到了基层,深受基层党员干部的好评。我们将以这次会议为契机,进一步探索加强挂职干部管理科学机制,更好地发挥挂职干部的作用,让挂职XX县的干部工作舒心、生活安心、事业顺心,让组织放心,群众满意!

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第4篇:挂职干部表态发言

各位领导:

受同志们的委托,我代表第三批下派农村工作的干部谈几点认识。首先,感谢组织上给我们这次锻炼、学习和提高的机会。这也将成为我们一生中很有意义也很有价值的一段履历,既然组织上给了我们这次机会,这个舞台,我们应该从这样几个方面来认识和把握:

一、在认识上要克服当配角、去镀金的错误思想,要把这次下派当

成人生中的大戏来唱、主角来演。

人的一生很短暂,干事业的时间就更短,干成几件有意义的事也就更不容易。这次下派是组织部门对我们的信任,也是我们对自身能力、水平、意志的挑战。我们大家多数人都在机关工作,坐惯了办公室,机关作风或多或少都有表现和存在,但是到了农村后,我们首先要克服当配角的错误认识,更不能看成是去镀金,如果有这种错误认识,我们就会失去动力支撑,也就不可能干成、干好我们该干的事,2—3年回来后,或许是一身轻松,但也将注定是两手空空,一无所获。其次,要用“三个代表”的重要思想指导我们的实践,要扑下身子到群众中去,了解群众的所思所想以及他们的焦虑和疾苦,多为他们办实事、办好事,要用我们的真诚和奋发去凝聚群众的意志,带领他们发展经济、建设家园,实现富民强村的新目标。

二、在意志上要克服畏难惧怕的情绪,自觉加强自我磨练,造就炼铁成钢的意志品质。

到农村去工作,可以想象到的有交通、生活等方面的诸多不便,还有一些可能现在还想象不到的困难,但我觉得千难万难,首先不能自己难倒自己,不能在意志上先退了一步,在思想上先败一招。我相信有形的困难是完全可以克服和解决的,而无形的困难正是要我们用自己的努力、自己的付出、自己的劳苦去改变的。随着市场经济的不断发展与完善,当前农村工作出现了许多新情况、新特点,昔日村级集体经济风光不在,取而代之的是符合市场经济规律的股份制、私营企业等新经济组织,而且群众的思想意志难以统一,过去那种一呼百应的时代也已不复存在,在农村办大事、办难事确实存在不少困难和阻力。但是,千变万变,必须坚定“发展是硬道理”这一真理。用发展的思维理清思路,用发展的方法解决工作难题,用发展的观念凝聚人心。作为农村基层党组织的负责人,所肩负的时代责任就是要凝聚意志,致力发展,造福百姓。没有这样坚定的意志品质,就不可能办好农村、农业、农民的事。

三、在行动上要克服漂浮软弱,努力做到敢闯敢试,敢作敢为,放手一搏。

“人生难得几回搏”,如果是一只海鸥注定要搏击风浪,如果是一只小卒注定要勇猛过河,奋力搏杀,如果你是一位真正的共产党员,就不要,也不该怕这怕那,而应该敢闯、敢干,坚决克服短期行为,坚决克服形式主义、叶公好龙、附庸风雅等不正确的政绩观,而要沉下心来,扑下身去,深入到田间地头,农民家中,真正做到知民情、懂民意、解民事。我想老百姓最终认可和拥护你的地方,不是你的学历有多高,也不是夸夸其谈的本领有多大,而是看你有没有说实话办实事,有没有带来致富的源泉、发展的潜力。当然,我们都不是神医、神仙,与其超越实际的空谈、空想,不如尽你最大的努力,最大的能力真正贴近百姓的心去干些实实在在的事情。

二年多的时间飞纵即逝,组织上下派我们最良苦的用心是锤炼我们的意志,增强我们的本领,提高我们的能力,为我们将来能为党的事业做出更大的贡献。我们有理信,有各级领导的关心和支持,加上我们自身的努力,到那时,我们一定能将学到的知识内化为能力,将能力转化为实际工作成效。在这里我们也请组织上放心,在农村工作实践的锻炼中,我们将在以下三个方面实现自我完善和自我突破。

第一,政治上强。一个党员最大的成熟是政治上成熟,要通过自觉加强理论学习、道德修养、文化熏陶来提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,提高拒腐防变,抵御各种歪理邪说的侵蚀。要做到洁身自好,但不清高自傲;果断决策,绝不我行我素;清心寡欲,但不无所追求。要把这次下派当作一次政治之旅、精神之行。排除一切杂念,用心涉猎农村工作的规律和特点,把我们党的政治优势落实到凝聚群体意志,发挥共同创造,调动集体积极性,实现共同致富的具体行动上来。

第二,作风上实。良好的作风是事情成功的重要保证。我们党历来十分重视作风建设。特别是党员干部,只有用踏实、朴实的作风,走近群众,贴近群众才能保持我们党与人民群众的血肉联系,党的事业才有希望。我们到农村工作,要切实改变机关官僚作风,处处身先示卒,身体力行,不为“立言”而“立行”,处处想群众所想,急群众所急,不为“立碑”而“立身”。

第三,本领上硬。我们在座不乏机关工作的经验很丰富,工作能力也很强的人,但农村工作对于我们来讲一定是比较陌生,说实话,就拿我个人来讲,虽然去那里工作有一定的心理和思想准备,但究竟怎么干,怎么样才能干好,也还是不太明晰,这就要我们既要当领头人,又要当小学生,在实践中干,在实践中学,注意总结和积累,重点要

第5篇:挂职干部表态发言

各位领导:

受同志们的委托,我代表第三批下派农村工作的干部谈几点认识。首先,感谢组织上给我们这次锻炼、学习和提高的机会。这也将成为我们一生中很有意义也很有价值的一段履历,既然组织上给了我们这次机会,这个舞台,我们应该从这样几个方面来认识和把握:

一、在认识上要克服当配角、去镀金的错误思想,要把这次下派当成人生中的大戏来唱、主角来演。

人的一生很短暂,干事业的时间就更短,干成几件有意义的事也就更不容易。这次下派是组织部门对我们的信任,也是我们对自身能力、水平、意志的挑战。我们大家多数人都在机关工作,坐惯了办公室,机关作风或多或少都有表现和存在,但是到了农村后,我们首先要克服当配角的错误认识,更不能看成是去镀金,如果有这种错误认识,我们就会失去动力支撑,也就不可能干成、干好我们该干的事,2—3年回来后,或许是一身轻松,但也将注定是两手空空,一无所获。其次,要用“xxxx”的重要思想指导我们的实践,要扑下身子到群众中去,了解群众的所思所想以及他们的焦虑和疾苦,多为他们办实事、办好事,要用我们的真诚和奋发去凝聚群众的意志,带领他们发展经济、建设家园,实现富民强村的新目标。

二、在意志上要克服畏难惧怕的情绪,自觉加强自我磨练,造就炼铁成钢的意志品质。

到农村去工作,可以想象到的有交通、生活等方面的诸多不便,还有一些可能现在还想象不到的困难,但我觉得千难万难,首先不能自己难倒自己,不能在意志上先退了一步,在思想上先败一招。我相信有形的困难是完全可以克服和解决的,而无形的困难正是要我们用自己的努力、自己的付出、自己的劳苦去改变的。随着市场经济的不断发展与完善,当前农村工作出现了许多新情况、新特点,昔日村级集体经济风光不在,取而代之的是符合市场经济规律的股份制、私营企业等新经济组织,而且群众的思想意志难以统一,过去那种一呼百应的时代也已不复存在,在农村办大事、办难事确实存在不少困难和阻力。但是,千变万变,必须坚定“发展是硬道理”这一真理。用发展的思维理清思路,用发展的方法解决工作难题,用发展的观念凝聚人心。作为农村基层党组织的负责人,所肩负的时代责任就是要凝聚意志,致力发展,造福百姓。没有这样坚定的意志品质,就不可能办好农村、农业、农民的事。

三、在行动上要克服漂浮软弱,努力做到敢闯敢试,敢作敢为,放手一搏。

“人生难得几回搏”,如果是一只海鸥注定要搏击风浪,如果是一只小卒注定要勇猛过河,奋力搏杀,如果你是一位真正的共产党员,就不要,也不该怕这怕那,而应该敢闯、敢干,坚决克服短期行为,坚决克服形式主义、叶公好龙。 附庸风雅等不正确的政绩观,而要沉下心来,扑下身去,深入到田间地头,农民家中,真正做到知民情、懂民意、解民事。我想老百姓最终认可和拥护你的地方,不是你的学历有多高,也不是夸夸其谈的本领有多大,而是看你有没有说实话办实事,有没有带来致富的源泉、发展的潜力。当然,我们都不是神医、神仙,与其超越实际的空谈、空想,不如尽你最大的努力,最大的能力真正贴近百姓的心去干些实实在在的事情。

二年多的时间飞纵即逝,组织上下派我们最良苦的用心是锤炼我们的意志,增强我们的本领,提高我们的能力,为我们将来能为党的事业做出更大的贡献。我们有理信,有各级领导的关心和支持,加上我们自身的努力,到那时,我们一定能将学到的知识内化为能力,将能力转化为实际工作成效。在这里我们也请组织上放心,在农村工作实践的锻炼中,我们将在以下三个方面实现自我完善和自我突破。

第一,政治上强。一个党员最大的成熟是政治上成熟,要通过自觉加强理论学习、道德修养、文化熏陶来提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,提高拒腐防变,抵御各种歪理邪说的侵蚀。要做到洁身自好,但不清高自傲;果断决策,绝不我行我素;清心寡欲,但不无所追求。要把这次下派当作一次政治之旅、精神之行。排除一切杂念,用心涉猎农村工作的规律和特点,把我们党的政治优势落实到凝聚群体意志,发挥共同创造,调动集体积极性,实现共同致富的具体行动上来。

第二,作风上实。良好的作风是事情成功的重要保证。我们党历来十分重视作风建设。特别是党员干部,只有用踏实、朴实的作风,走近群众,贴近群众才能保持我们党与人民群众的血肉联系,党的事业才有希望。我们到农村工作,要切实改变机关官僚作风,处处身先示卒,身体力行,不为“立言”而“立行”,处处想群众所想,急群众所急,不为“立碑”而“立身”。

第三,本领上硬。我们在座不乏机关工作的经验很丰富,工作能力也很强的人,但农村工作对于我们来讲一定是比较陌生,说实话,就拿我个人来讲,虽然去那里工作有一定的心理和思想准备,但究竟怎么干,怎么样才能干好,也还是不太明晰,这就要我们既要当领头人,又要当小学生,在实践中干,在实践中学,注意总结和积累,重点要[page_break]提高分析问题、解决问题的能力和水平,提高把握和驾驭全局的能力。如果在这两个方面真正有了提高,甚至突破,我们这次农村工作之行一定会收获极大,为我们将来更好地工作打下坚实的基础。

各位领导,说了这么多,其实我们最想说的一句话是即使“苦其筋骨,累其肌肤。”我们也能顶得住,放得开。用我们的双肩努力担起组织的信任、群众的希望。”

第6篇:挂职干部表态发言(范文)

在双向挂职锻炼工作会议上的表态发言

镇副镇长、挂任县政府办公室主任助理

尊敬的各位领导、同志们:

我叫 ,现任 镇副镇长。今天有幸在这里作为乡镇选派到县直部门挂职锻炼干部代表发言,我感到既荣幸又忐忑!荣幸的是组织和领导给予我这次宝贵的学习、锻炼和提升的机会;忐忑的是从乡镇到县直机关工作意味着责任更大。有机会再次到县直部门接受挑战和磨练,我将坚决服从组织的安排,严格遵守干部管理规定,认真履行职责,圆满完成组织和领导交办的各项任务!

我将把学习作为永恒的动力。做到谦虚谨慎,做一个有心的人。向领导学,学习他们高瞻远瞩、睿智清醒的政治思维;向老同志学,学习他们踏实苦干、无怨无悔的干事作风;向机关干部学,学习他们精益求精、勇于创新的工作态度;向书本和网络学,学习创新思想、提高业务技能。

我将把务实作为履职的基础。挂职意味着能力和阅历的锻炼提升。我将以求真务实的态度,努力干好分配的各项工作任务。在挂职锻炼期间,摆正自己的位置,树立与挂职单位同志一道齐心协力,服务大局的意识;保持脚踏实地、埋头苦干的工作作风;牢记联系群众,服务群众的宗旨;在挂职岗位上,坚决做到不错位、不缺位、不越位。

1 我将把交流作为共享的途径。挂职锻炼为我提供了向县直部门同志学习分享和互动交流的机会,我将及时反映基层干部群众的所思所想,所呼所盼。并将通过各种渠道,利用各种机会,介绍派出乡镇的产业优势和资源前景,努力争取更多的项目落户乡镇,争取县直部门资金支持和政策倾斜,帮助乡镇发展,力所能及地推动城乡合作,实现互惠共赢。

我将把自律作为立身的准则。在挂职锻炼期间,我将严格遵守党风廉政建设各项规定,把挂职锻炼作为党性、党风和人格的一次考验,一言一行都要坚持对派出乡镇负责,对挂职单位负责,对自己的前途命运负责。自觉接受领导、接受监督、接受管理,做到思想上严格要求,生活上质朴节俭,工作上雷厉风行,纪律上遵章守纪,廉政上自律自警。

我将把收获作为检验的标准。会后,我将科学细致地规划日程,尽快融入新的集体,适应新的角色;边学边干,边研究边提高,当好领导的参谋助手,积极为挂职单位出力献策;切实把县直机关创新发展的思路、科学管理的方式和高效服务的理念学到手;切实通过有限的挂职锻炼时间,提高自我适应新形势、新要求、新挑战的能力,提高驾驭新局面、新事物、新发展的能力,提高处理新情况、新问题、新关系的能力,真正在挂职锻炼期间有所学、有所为、有所获。

“千淘万漉虽辛苦,吹尽黄沙始到玺”。在这里,我

2 向组织和领导承诺:一定甘当小学生,虚心学习县直部门的好经验、好做法,并把它运用到具体的工作之中,用挂职锻炼的成果指导工作实践,做到学有所用。通过挂职期间的历练洗礼,使自己的思想更加成熟、党性更加坚定、作风更加扎实、能力进一步提高,以实际行动回报组织的厚爱与培养。

谢谢大家! 3

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