个人任职报告

一份优质的报告，需要以总结性的语录、合理的格式，进行工作与学习内容的记录。想必你也正在为如何写好报告而发愁吧？以下是小编精心整理的《个人任职报告》，仅供参考，希望能够帮助到大家。

第一篇：个人任职报告

公司任职员工个人辞职报告

现今，辞职越来越常见了，总会有一些因素让我们选择辞职，为了避免纠纷，这时写辞职是必不可少的。那么你会写辞职报告吗?下面是小编收集整理的公司任职员工个人辞职报告，仅供参考，欢迎大家阅读。

尊敬的领导：

你好!我带着复杂的心情写这封辞职信，来到公司也快四个月了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。

由于工作和生活的.各方面压力，再加上家里有事叫我回去帮忙，望能于20xx年8月1日正式离职，请公司批准。对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。

由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意，感觉有些愧对公司这三年的照顾，自己也感觉自己在过去三年没有给公司做过点贡献，也由于自己感觉自己的能力还差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不够。

所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现向公司提出辞职，望公司给予批准。

此致

敬礼!

申请人：

时间：xxxx年xx月xx日

第二篇：个人任职报告

个人任职总结

我于1975年11月分配到马鞍山市中医院工作学习30余年。现从“德、能、勤、绩”四方面的表现进行一次较为全面、深入的自查，现述职如下：

一.注重学习，提高素质

加强学习，终身受益，这是我恪守的学习信条。虽然我不是党员，但是多年来，我坚持把学习作为提高自身素质和综合能力的一件大事来抓，认真自觉地学习“三个代表”重要思想和党的的十五，十六，十七中全会及准确把握党和国家的路线、方针和政策;积极参加院内先进性教育活动，牢固树立起科学的发展观和社会主义荣辱观，善于做到理论联系实际，有效解决工作中遇到的新情况和新问题，不断提高自己的技术能力和业务水平。

二.扎实工作，爱岗敬业，以高度的责任感做好本职工作

作为马鞍山中医院的一名老职工，我深感责任重大。在工作中，我总是从实际出发，始终围绕着为了医院的快速发展，患者的满意为本，把科室的各项工作落到实处。工作以来，我一直努力工作，上班不迟到，不早退。

三.坚持以人为本，努力提高自己的业务水平，培养善于思考的意识

工作以来，以解除病人疾患为根本，努力提高自己的业务水平。具体如下;1982-2007年先后为省，市，马钢公司等主要领导及广大患者，选方配制“冬令进补膏滋药”，广大患者和有关领导对此膏疗效十分满意，得到了大家的广泛好评。

1991-1993年协助主治中医师唐岩配制“妇科痛经1号，妇科痛经2号“膏药，通过外治法，解除了广大女性患者妇科疾患的痛苦。

1990年至今主治中医师赵媛华与我主持开展冬病夏治工作20余年，

1996年冬季，在冬病夏治工作取得一定成果的基础上又主持开展了“冬病冬治“。 200年在张登明院长的领导下，成立了“内病外治”贴敷科，充分发挥中医院特色，努力挖掘中医药优势，不仅拓宽了患者就医的医疗途径和方式，还增加了社会效益和经济收益。 工作30年来积极协助我院各科室进行膏药的研制配制工作：

参与与骨伤科开展了“活血膏”，“肩周炎1号”的配制;

参与痔漏科，协助副院长，主任中医师江小青开展治疗白癜风的药物研制，有“白消纱条”，“生肌消炎膏”等六个品种。

参与外科，协助主任中医师韩可祥研发了”金黄软膏”，治疗外科疾病。

2003年，在抗击“非典“的过程中，带领科室医务人员，日夜加班，熬出”抗非典“汤剂，在短短的十余天里，创效益达23万余元。

四 .刻苦学习，努力实践，体会并创新

在工作的30多年里，共发表了30余篇个人体会及相关临床文章。在医院争创“三级甲等中医院“的同时，提供了可靠的支持。现将本人的相关文章如下：

1. 1995年在《中药材杂志》发表了《注意金银花中掺伪萝卜丝》一文。(21页N44-1280/R); 1995年《内病外治支气管哮喘》一文在全国第四届专科专病学术会议上宣读，并入选《中华医学新论》(24页);

1995年获市卫生局《黑膏药》工艺改进三等奖;

1995年《中药汤剂治小儿遗尿》一文在在《当代中医师灵验真传》一书发表(1024页);

2.1996年《中药膏滋熬制一得》一文在《疑难杂症治验》一书发表(979页);

1996年师徒膏的制作与临床应用(产品)获世界传统医药突出贡献国际优秀成果奖，并于2003年获得《腹疾康》国家发明专利证书;

3.1997年腹疾康《《师徒膏治腹泻》》获中国传统医药绝技论文银奖;

1997年《中药炮制质量和疗效初探》一文在《首都医药杂志》发表(8期24页

CN11-3507/R);

4.1998年《王不留行炮制改进》一文在《中国中药杂志》发表(8期471页CN11-2272/R) ;

5.1999年《苍术古今炮制》一文在《时珍国医国药杂志》发表(11期840页CN42-1273/R);

6.2000年《两种掺杂紫河车鉴别》一文在《时珍国医国药杂志》发表(CN42-1273/R);

7.2001年《中药贴敷穴位注射治咳喘》一文在《中国特色医药杂志》发表(4期8页CN-279/R);

8.2002年《“润便茶”治疗便秘症》一文发表在《中华中医药学会》;

9.2003年《路路通千年通贴膏疼痛症》一文在《中华医药杂志》发表(6期106 页CN HK-4215/R);

10.2004年《鳖甲古今炮制》一文在《中华医药卫生研究杂志》发表(6期CNH38-7828/R); 11.2005年《牛鞭回春酒治阳痿》一文在《中华特色医药论文杂志》发表(4期94页CN-3223/R); 12.2007年《中药贴治咳喘3800例》一文在《中医外治杂志》发表(4期41页CN14-1196/R); 13.2008年《黄氏通风湿骨痛贴》在《中国民族民间杂志》发表(4期23页CN53-1102/R); 14.2009年《生姜外用经验》一文在《中国民族民间杂志》发表(4期156页CN53-1102/R); 15.2010年《叩刺结合中药膏贴敷治疗颈椎病》(6期157也 CN11-3377/R);

2010年《妙用香附治疗痛经》一文在《中外健康文摘》发表(25期348页CN11-5062/R);2010年《百龙定喘保健贴治小儿咳喘》一文在《中医儿科杂志》发表(4期38页CN62-1176/R);

2010年《大葱外治妙用》一文在《中外医学研究杂志》发表(17期60页CN23-1555/R);2010年《冬病夏治药物制作方法与临床应用》一文在《中国保健营养杂志》发表(8期156页CN14-1174/R);

注;1992至1995年职工读书自学活动中被评为“积极分子”称号;

1994年12月11日被破格晋升主管中药师;

1998年获市优秀等次证书;

1998年获卫生局先进工作者称号;

1999年被市卫生局评为“行风建设先进个人”;

2008年考核中获市优秀等次证书;

2009年考核获药管中心优秀等次;

2010年获医德医风优秀等次。

自1990年开展冬病夏治，冬病冬治工作以来，累计治疗“慢支”，哮喘等病8000余人，进行了4万余次的贴敷治疗，获得了良好的社会效益和巨大的经济效益。放弃了国家规定的公休假及节假日，从不休息，任劳任怨，先后加班累计229天，从未索取任何报酬。

本人自参加工作36年来，无论是对医院还是病人，对医疗事业都充满了感情，对医院领导和职工都充满了极其深的友情，虽然年纪较大，但我将一如既往地做好自己的本职工作，绝不辜负张登明院长及各位领导的希望和支持，为马鞍山中医院的医疗事业做出应有的贡献。

2011年6月5日

第三篇：任职员工的个人辞职报告范文

尊敬的马经理：

您好!

从20xx年x月至今，进入公司工作三年多的时间里，得到了公司各位领导及同事的多方帮助，我非常感谢公司各位领导及同事。

在过去的三年多的时间里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在公司里也学会了很多东西。并在公司的过去三年里，利用公司给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司三年多的照顾表示真心的感谢!!

我衷心感谢各位领导、同事对我的照顾与错爱，真心感谢李总对我的认可、鼓励、以及批评，但我都知道是为了我好，离开是难免有点舍不得，但是天下没有不散的筵席，我也只能忠心对你说声对不起与谢谢你，并祝愿你和大家能开创出更美好的未来，也预祝公司业绩节节攀升，再创佳绩。

此致

敬礼

申请人：

时间：20**年**月**日

第四篇：个人任职计划

個人任職計劃

中基層管理性幹部培養、選拔計劃

短期：在5-7月開始進行幹部人員儲備培訓，在6月底前完成第一次幹部競爭上崗;並要求幹部針對性提出自身任期規劃;

中期：持續進行幹部人員的儲備培訓工作，追蹤競爭上崗幹部的執行狀況，對執行不力的幹部進行再次競選;

長期：每年6月重復上述作業，爲管理幹部制定不同時期的不同目標;

製造部門産能提升計劃

短期：自2004/05-07月，制定初期的生産成品製造標準工時、2004/07-09月再檢討一次;通過以生産成品與製造時間對比方式的績效考核，刺激提升員工的基本産能;

中期：自2004/05-2004/12月，通過建立成品製造標準、技術標準、檢測標準的VCD、圖片演示、文字說明等技術資料，進行員工全職能、技能教育培訓，使員工成爲多能工，從而達到提升産能; 長期：自2004/07月開始，通過建立流程改造機制持續進行流程再造，獎勵對改造流程作出貢獻的人員或部門，達到全員參與流程改善，降低無效流程所産生的産能消耗，從而提升整體産能; 製造品質、服務品質流程再造

短期：2004/05-12針對當前嚴峻的品質形式，首先用經濟手段(獎懲法則、績效獎金)強制性的約束在職人員，從製造的角度來滿足公司現有的品質標準;

中期：2004/07-2005年利用績效獎金模式約束全體在職人員，通過各項在職培訓讓在職人員掌握各項專業技能與標準，從管理的角度達到和提升品質標準;

長期：徐徐漸進的、長期性;通過各種會展、資料、網路等開闊現有研發人員的視野、招聘新專業性人才，逐步強化公司研發人員的專業技能、知識面等能力，將公司的品質提升到設計完善、預防式品質標準層次;

製造成本、經營成本控制檢討

短期：2004/05-9調整採購部門的人事重組、流程檢討與監控，通過開發新供應廠商縮短採購周期

和檢討採購單價的合理性;調整資材成品與半成品庫存、控制採購批量、清理資材和生產線上的呆滯料件;達到初步的採購成本控制;持續性的進行再檢討;

中期：2004/07-2005年，檢討評鑒供應廠商的合理性，盡可能的將一些不必要的流程、作業方式直接轉嫁到供應廠商頭上，達到進一步消減採購成本;製造部門則推動流程改善、工藝再造等方式進行製造成本控制、強化技術傳存降低人員流失成本的控制;

長期：自2005年開始根據推行上述各項作業的經驗和結合實際公司需求、市場需求，精簡、整合公司的部門設置、人員配置、各項行政開支等，達到最優的經營支出，從而進行成本控制; 業務流程再造

短期：2004/07-2004/12月，建立客戶詳盡資料庫，培養專業的售後服務人員;規範各項業務的基本流程(定貨流程、售前/售中/售後服務流程、款項回收流程、零件需求流程、技術支援流程等); 中期：檢討並針對性進行各業務人員的專業知識培訓(製作VCD光碟、業務銷售指南等)，健全公司與各業務人員、代理商、經銷商之間相互約束關係、獎勵機制;建立健全客戶售後服務與准客戶定期回訪等標準模式制度;

長期：建立各種渠道的銷售網路，將現有的等客上門、撞運氣的業務銷售模式改爲引導客戶使用消費的模式，此時，業務人員的專業能力才是真正體現;

人力資源計劃

短期：2004/05-12配合公司各部門的人員需求進行對外招募，核算公司在職人員的考勤、薪酬、管理部門日常事物性處理;

中期：2004/07-2005/07建立健全公司各部門的具體量化績效考核標準與方法並執行;建立多方位的人力資源招聘、儲備渠道，有計劃性提前進行專業人員儲備，將篩選出較優秀的人才，在公司內部進行崗位輪訓、職位互動，健全公司所有在職人員的技能、專長、職能評估資料庫;

長期：將績效考核標準與方法持續完善並具體主導實施，爲公司管理層提供各中基層管理者的務實有效資料資訓;擬訂公司不同時期的、不同職位所支付薪資水準、方法;

企業文化塑造

短期：配合公司改革的措施，制定一些強制性的具體針對性管理措施，通過強制執行來達到約束所有人員遵循統一的標準、價值觀;

中期：建立、開展、完善已有和未有的各項培訓活動、團隊活動、福利式的休閒娛樂活動來全方位提升全體職員的技術能力、向心力、凝聚力;

長期：持之以恒的進行上述活動，打造出一個“以滿足顧客需求爲導向、不斷提升進取的學習性、專業性企業人”的企業文化;認同並奉行統一的價值觀;

以上爲我想進行的變革或後期工作的方向概要，具體執行的方案將在執行時進行詳盡規劃和闡述，並經公司核准後才執行;一端獲得認可，尚希望得到公司及各位同仁一如既往的支援;

----魯家德2004-07-08

第五篇：个人任职承诺

我叫XX，男，四川XX人，XX年X月出生，XXX年加入中国共产党，XXX年XX月参加工作，XXX年XX月拟提名为xx镇副镇长。作为一名新提拔的年轻干部，我深深地体会到，个人的成长离不开组织、领导关心和同事的帮助和支持，借此机会，表示衷心的感谢!面临组织安排的新岗位，在任职前我郑重作出如下承诺。

一、坚定信念，牢固树立宗旨意识。

理想信念是共产党人的精神支柱、政治灵魂，作为一名党员领导干部，更应该牢固树立共产主义的理想信念，坚定不移地贯彻执行党和国家的路线、方针、政策，在思想上、行动上与党中央保持高度一致。坚持用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活，在重大问题面前，是非明确，立场坚定，认真践行全心全意为人民服务的宗旨。我们党的根本宗旨就是“全心全意为人民服务”。正是秉持着这一宗旨，我们党才获得了人民的支持和拥护，才取得了执政党的地位和局面。因此，在下步工作中，要强化宗旨意识，始终做到密切联系群众、真心服务群众。无论何时何地，坚决把群众的利益放在首位，以群众满不满意，群众拥不拥护作为自身工作成绩好坏的衡量标准。

二、加强学习，努力提高自身能力。

首先是加强政治理论学习。培根说得好：“有实际经验的人虽然能够办理个别性的事物，但若要综观整体，运筹全局，却唯有掌握理论知识才能办到。”事实证明，理论素养高的人，考虑问题常比较深刻、全面、系统，行动比较坚定一贯，这就要求我们要认真学习科学发展观等重要思想，深刻领会和全面把握其科学内涵及精神实质，努力提高理论素养，提升思想境界。加强学习，还必须加强业务知识的学习。要加强对现代教育理论、相关法律法规、信息技术等方面知识的学习，不断完善自己的知识结构，拓宽自身的知识领域，熟悉掌握本岗位的专业业务知识。坚持把学习作为一项紧迫的政治任务，带头认真学习理论知识，学习本职工作所必须的知识，学习反映社会与时代进步的现代经济、科技、法律等知识。不但要积极参加集体学习，更要注重自学，养成经常学和要我学，转变成我要学的良好习惯，用理论武装自己的头脑，用理论提高政治素养，用知识补充养份，真正体现真学，真懂，做到学有所得，学有所用。

三、认真负责，努力做好本职工作。

到新的工作岗位后，让我感觉到更多的是一种压力和挑战。在下步工作中，我将努力转变角色，让自己更快的适应新的工作岗位。无论党委政府安排我分管任何工作，我都将毫不讲条件的接受，绝不拈轻怕重，挑肥拣瘦。对于自己分管的工作，我将团结带领分管部门的工作人员，认真努力完成上级部门和党委政府安排的各项工作目标任务，绝不拖党委政府的后腿，绝不因自身分管的工作差给市委政府抹黑。在工作中，我将积极为书记、镇长建言献策，不断为书记、镇长分忧，起到一个参谋助手的作用。在处理班子关系上，我将认真坚持民主集中制，摆正自身位置，坚持做到“补位”不“越位”，努力维护班子团结。在处理和单位其他干部关系上，积极听取干部的意见和建议，充分肯定老干部对单位作出的贡献，尊重老干部的意见和建议，虚心向老干部请教;对年轻干部，要多向他们交流学习、工作经验，多向他们压担子，鼓励他们尽快成长。

四、遵纪守法，加强党风廉政建设。

坚决克服形式主义、官僚主义，享乐主义、奢靡之风等不良作风，坚持廉洁自律，在工作中，做到不吃、拿、卡、要。在工作和生活做到不奢侈浪费，不以权谋私，从不利用职权之便大吃大喝，认真把好权力关、金钱关、人情关、美色关，自觉接受组织和群众的监督。同时，认真履行“一岗双责”，加强对分管人员党风廉政建设方面的教育和管理，确保分管人员不发生一起违纪违规问题。

2013年12月16日

第六篇：任职个人鉴定材料

任职个人鉴定材料时光飞逝，岁月如梭，难忘的大学生涯就这样接近尾声，任职个人鉴定材料。个人鉴定怎么写?本文提供一篇大学生个人鉴定材料范文，关于09年大学生个人鉴定材料的详细内容如下。

回望这四年生活，有很多的艰辛与努力，太多难忘的瞬间，更多的是欢声、笑语。在即将毕业之际，我来对自己做个大学生毕业个人鉴定范文，为这四年来的收获和感受做一个总结。

我叫***，男性，出生于19**年**月，**族人，身高173.2cm，2003年11月加入中国共-产-党正式党员，xx科技大学计算机技术专业05级本科班学生，历任**大学计算机专业系本科六班团支部组织委员、系团总支组织部部长，现任计算机系学生党支部书记。

自入校以来在各方面能严格以一名优秀大学生的标准要求自己：

一、注重政治理论学习和思想道德修养。

关心时事，拥护党的路线、方针、政策，与党中央在思想上、政治上保持高度一致。能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓-小-平理论和“三个代表”重要思想，重视“两课”学习，能坚持理论联系实际，努力提高自身理论素养，逐步树立了正确的世界观、人生观、价值观。对己要求严格，具有艰苦奋斗的作风和尊老爱幼、团结同学、热心服务社会、服务他人的中华民族的传统美德。在政治运动中始终与党的组织保 持一致，反 “台-独”旗帜鲜明，立场坚定，具有较强的政治敏锐力和较强的组织原则。

二、组织管理、协调能力强，个人鉴定《任职个人鉴定材料》。

在校期间一直担任学生干部。担任班团支部组织委员期间，以自己的实际行动支持系团总支、学生会的工作，与班委、团支部成员工作协调;担任系团总支组织部长期间，积极配合学生会的工作，注意与团总支成员在工作方面的沟通和思想上的交流，积极组织同学开展社会实践活动;在担任党支部书记期间，严格党的组织生活，积极组织党员开展“十个一”活动，注意调动党员的积极性，积极协助班委和团支部的

工作，认真做好党员发展和入党积极分子的培养教育工作，有效地激发了同学的政治热情。工作中虚心好学，勤于思考，能根据班级和系部学生工作的实际思考问题，并提出解决问题的办法之后提交组织讨论后实施。

工作中，把提高同学的综合素质作为自己的任务之一，开拓进取，注意工作方法创新，组织同学开展了一系列有特色的活动，组织演讲赛、辩论赛、大学生形象设计大赛等，不定期地组织团员开展服务社会、服务同学、献爱心活动等活动。在担任班、系学生干部期间，在系部与同学之间，起到了很好的桥梁和纽带作用，平时注意听取同学的意见，并及时向领导反映，对个别同学的违纪行为，在批评的同时，注意个别交谈，进行深入细致的思想政治工作。乐于助人，关心同学，经常帮助身边同学解决实际问题。他能正确处理工作与学习的关系，抓紧分秒学习，利用一切机会工作，较好地处理了学习与工作的矛盾，做到学习和工作两不误，专业功底扎实，写作能力强，在校系报刊中均有文章发表，学习成绩优异，工作表现突出。定期给自己做一份个人工作总结。

三、工作作风扎实。能认真对待组织交给的每一项工作任务，并致力完成。

谦虚谨慎，踏实肯干，任劳任怨，一丝不苟。身体力行，凡要求同学做到的，自己先坚持做到，从不迟到、缺课，工作任务完成及时。作为学生，学习任务重。为了干好工作，总是在教室与宿舍的路上、在饭堂的桌子上与同学交谈，既讨论了工作，又与同学进行了广泛的接触，建立了深厚的感情，在同学中具有较高的威望。

四、工作业绩突出。

由于本人及其他总支成员努力工作，中文系团总支2003-2004年度被评为**大学“优秀团总支”。由于我的努力，注意自身素质的提高，加强能力培养，较好地完成了组织交给的工作，并得到组织的肯定，先后被委以团总支组织部长、党支部书记的重任，任职期间业绩突出，得到了同学和组织的好评，多次得到领导的表扬，曾被评为**大学“三好学生”、“优秀共青团员”、“优秀共青团干”、“优秀学生干部”、“优秀毕业生”等。

**大学计算机技术专业系党总支：综上所述，该同学注重自身政治理论学习和个人品德修养，能够认真践行“三个代表”重要思想，努力发挥党员的先锋模范作用，是一位工作能力强，综合素质高，品学兼优的优秀大学毕业生。