无论是我们生活还是工作中，计划总是必不可少的。它能帮助我们认清前进的方向，能让我们更顺利的实现目标，那么你会拟写计划吗？下面是小编为大家整理的《团委团支部工作计划书》，仅供参考，大家一起来看看吧。
2012—2012年中学团委工作计划-团委团支部工作计划
一、指导思想：
全面贯彻党的十七大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的教育方针，根据团县委和学校11年工作要点，以加强学生的养成教育、礼仪教育为重点，紧紧围绕学校的工作中心，团结、领导全校青年团员以及少先队员，开展形式多样，内容丰富的活动，扎实有效地搞好团队工作，全面提高青少年学生的思想道德水平。
二、工作思路：以文明礼仪教育为核心，加强青少年思想道德建设。学习实践邓小平理论和“三个代表”重要思想、贯彻落实科学发展观的活动，深入推进 “文明礼仪伴我行”主题教育实践活动蓬勃开展。
三、具体工作：
1.广泛进行传统美德教育与日常行为养成教育，培养学生的综合素质，切实提高学生的爱国主义意识、社会公共意识，环保意识等。初中阶段是学生正确人生观，世界观、价值观形成的关键时期，而由于社会大环境的影响，现在青年中存在法律意识淡薄，传统道德观念迷失，爱心缺失等问题，因而，结合增强团员意识的成果，将创业教育与传统美德、日常行为养成教育结合起来，将爱国主义教育与爱心教育相结合，大力推进素质教育，把学生培养成有爱心，能关心他人，有毅力，能承受困难挫折;有纪律，能严于律已，宽厚他人，忠于职守，热爱祖国，有正义感，唯此，我们学生走出校园才能真正适应社会的需要，才能于激烈的社会竞争中找到自己的位置，并能立于潮头，游刃有余，事业有成。
2.加强组织建设，提高组织能力，完善“团委——分团委(学生会)——团支部”的管理体系，强化组织领导，配备好分团委和团支部的领导班子。把一批有朝气、有才能、热心共青团工作的先进青年吸引到团委班子中来，让我校共青团工作充满蓬勃生机和活力。对各级组织定期进行培训考核，明确职责，合理分工，协同作战，通过努力，做到政令畅通，各负其责，使团委工作能有序有效的进行。
3.进一步深化青年志愿者服务活动，完善对志愿者队伍的管理，做到制度化、规范化。加强宣传力度，使志愿者服务意识深入到每一位学生的心中。加大对团员学生的培养力度，为青少年志愿者成长服务。在原有的四支志愿者服务队(即鲁班服务队、阳光服务队、文明礼仪督察队、餐后保洁服务队)的基础上进行扩充，从服务校园逐步走向服务社会。
4.开展丰富多彩的活动，活跃学生生活。
个人的发展离不开集体，只有在集体中一次次展示自己，一次次锻炼自已，总结经验不断提高，从而不断提高自己的综合素质，因此，学校应提供学生各种锻炼的平台，使学生有充分发挥自己的才能的机会，各项活动的开展，正基于此。
5.抓好教工团支部的组织建设，团结青年教工，形成整体，活跃青年教工生活，促进青年教工进步。建好校友之家，整理好羽毛球、乒乓球、桌球场地，为青年教工提供活动场地，不定期开展各项教育、文娱活动，提高青年教工的综合素质。
6.加强宣传工作，充分发挥宣传阵地的作用，办好“校园之声”广播站，对广播站成立组织机构，订立严格制度，明确责任，定期考核，宣传机构有计划、有安排，做到系列化、制度化。
7.协调好各方面的关系，使团委能成为学校对外宣传的一个窗口，以服从于学校的管理、服务于年级、班级的管理为原则，正确协调处理团委活动与各部门管理的关系，使之能得到他们的支持，成为学校各部门的主动要求。
8.深入持久地开展团员意识主题教育活动，把深入学习贯彻“三个代表”、“八荣八耻” 重要思想、科学发展观和强化团员意识教育活动结合起来，根据青年学生群体的特点，采取不同的学习教育方式，深入持久地开展团员意识教育活动。团员意识教育活动要以“三个代表”重要思想、科学发展观为主要内容，并落实到团员发展、组织生活等各项工作中去，通过举团旗、戴团徽、唱团歌、学团章、交团费、过团日等“六团”意识教育活动，积极营造培育团员意识的浓厚氛围，进一步增强共青团员的光荣感、使命感和责任感 结合我系实际，以培养学生的创新精神和实践能力为重点，全面提高学生素质，进一步加强团的自身建设，提高我系共青团的战斗力，努力开创我系共青团的新局面。现将我系团总支的工作计划如下：
一、总体思路
紧紧围绕教学工作中心，独立活泼的开展各项工作。加强团的组织建设，把团的工作与德育处德育工作有机的结合起来，提高我系团员政治素质，发挥团员先进模范带头作用。加强服务意识，使共青团工作再上一个新的台阶。
二、主要工作
1、加强团的组织建设
坚持正确方向，响应学院加强学生道德品质和心理素质教育的要求，切实加强对广大团员青年进行人格道德教育、理想前途教育、价值观教育、法制教育等，使他们逐步成为具有正确世界观、人生观和价值观，具有创新精神和良好心理素质的好学生。
本学期我系团总支将继续做好院党委、院团委下达的各项工作，务求落实到学生的日常行为中,狠抓校园环境卫生，开展“国旗下讲话”教育活动，切实组织好学生学习讲话精神。
2、加强团组织的学习能力和服务能力
能力建设是团的建设的重要课题。要按照学习型组织和服务型组织的要求，加强学习能力和服务能力。
3、切实加强团建工作，健全完善团的队伍
配合学院党委、团委的教育引导开展团的工作，是我系团总支义不容辞的责任。本学年，我系团总支将进一步明确团建工作的目标，致力于团总支团务中心工作，服务于青年学生成长，有目的、有计划、有步骤地组织开展各项活动。依托各班团支部阵地，以“争当优秀团员、团干”为目标，积极配合学校教育开展工作：
(1)帮助团员学生明确学习目的，端正学习态度。
(2)教育团干勤奋学习，在学习中起模范带头作用。
(3)要经常沟通教与学情况，主动配合教师改进教学，提高教学质量。团干部要当好教师的助手，及时反馈教与学两方面的情况。
(4)配合教学开展多种活动。如举办主题团日、主题班会，举办征文活动、百科知识竞赛;各班召开学习方法交流会等。
4、以素质教育为基点，开展富有特色的校园文化活动和社会实践活动。举办的“劳动节书画展”、“五四诗歌朗诵比赛”、“篮球比赛”、“ 构建环境友好型校园环保宣传活动”、“象棋比赛”等活动。
5、学生会工作是学生独立民主开展活动的载体，本学年我系团总支将在校园文化活动、宣传工作、德育处德育工作等方面有机结合起来，协调好工作。我系团总支将在院党委、院团委的正确领导下，在巩固上学年团工作的基础上继续完善团员教育方式方法，通过各种团内活动，全面提高团员素质。
三、做好几项常规工作
1、做好团组织关系的转接工作
2、做好团籍整理工作
3、做好新学年团员统计工作
5、抓好发展新团员的工作
抓好我系团总支的宣传工作，定期更换宣传栏，切实做好出板报的各项规章制度，努力做好每块展板，力求深层次挖掘板报内涵，进一步提高我系团总支板报的综合质量。
四、以养德修身工程为载体，大力加强道德文明建设
开展养德修身活动。按照“诚信养德，明礼修身;养德修身，利己利人”的理念，开展各种宣传教育活动，提高教育的针对性、实效性;加大文明修身宣传，树立一批文明典型，发挥他们的示范带动作用。大力开展校园文明宣传活动，引导广大团员践行以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观，强化自身素养，推动形成知荣辱、讲正气、树新风、促和谐的良好风气，开展明礼诚信教育活动。努力将我系团总支的工作在学院中起到领先带头作用。
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上学期在分团委各部门的密切配合下，各项工作开展得有声有色，取得了一定的成绩本学期将在秉承上学期团结奋斗、踏实肯干的工作作风的基础上，积极配合党委，抓牢学风建设、科技创新工作。始终以提高青年大学生的综合素质、创新意识为宗旨，开展丰富多彩的校园文化活动，并进一步挖掘分团委的潜力，完善内部运行机制，使团委工作更加科学化，规范化，以便充分发挥分团委的桥梁作用。加强我院分团委与校团委、各班团组织的联系，力争基础工作再上新台阶，特色工作突出新绩效。
本学期的工作重点是在“全民奥运”、“五十周年校庆”的背景下，以“素质、拓展、教育”为主流，努力提高在校学生“自我管理、自我教育、自我服务”水平，以服务广大青年为口号，积极转变观念，建立起一个合作、有效的管理集体。切实服务于全院同学的学习和生活。
一、转变思想观念
1、 端正工作心态 。创新工作思路以学院分团委为主，各班团组织为辅，切实将分团委工作做实做大。在学校“迎评促建”思想的指导下，秉承 “我为迎评增光彩”的精神，坚持要有创新才会有进步，在吸收上届的优秀成果，使不足之处得到完善的同时，不断丰富，创新。
2、 加强团队精神提高合作意识。一个不谋求部门壮大的部门是一个失败的部门。要以作为谋地位，做到跨部门、跨班级合作。以抢占活动载体、活动阵地、活动群体为动力，积极谋求部门在整个分团委中的地位;以部门的工作效绩来谋求部门在分团委中的影响力。
二、发挥沟通与桥梁的作用，认真做好“上情下达，下意上传”的工作我院分团委作为学生进行“自我服务”的组织，在学生与学院、学生与老师、团(党)员与组织的沟通过程中，要积极发挥桥梁作用。通过合理的渠道向上反映问题，积极为广大同学服务，切实帮助同学解决实际问题，并协助学院做好对同学的宣传教育和解释工作。具体计划如下：
1、加强内部素质的提高，完善分团委管理制度和考核细则，力争做到，赏罚分明，赏罚有根有据。
2、严格执行例会制度，决定双周星期一中午1点整召开分团委全体干部会议。一个月召开一次各班团组织会议，及时听取各班团组织的建议和意见，并及时上报分团委书记或党支部，使各项工作能够顺利进行。
3、不定期召开团干部座谈会，以提高我院团员意识，并对如何提高大学生综合素质进行讨论，努力使我院学生综合素质迈向新的台阶。
三、迎奥运、贺校庆、讲文明、树新风系列活动
以百年奥运，及我校五十年校庆为背景，积极开展各项活动，切实增强同学们主人翁的感觉，系列活动将紧紧围绕广大的同学们这个中心，以“同一个世界同一个梦想”、“我是海院人”为出发点。
四、加强我院学生社会实践活动
围绕校团委关于大学生社会实践活动的要求，分团委将充分调动广大学生的积极性、主动性、创造性，力争开展广泛的社会实践活动，为广大同学提供一个实践的平台。通过实践活动，将使我们更具实践能力和创新能力。并以文字材料的形式对开展的社会实践活动加以记录，为以后社会实践活动提供一个宝贵的财富。
五、主题团日活动的开展
在以往团日活动的前提下，我们将由粗放型向集约型进行转变，为了达到团日活动也出采这个目标，特制定出团日活动评比方案。在主题团日活动时设立奖项、奖金。
在学校快速发展的今天，分团委在以后的工作中，将会不断的努力与探索，扬长避短，使各项工作在稳定中创新，在创新中前进，逐步走向完善，我们坚信：只要我们以积极的心态主动工作，无私的付出，我们可以做的更好!
活动宗旨
弘扬共青团员服务社会，服务群众的精神，发挥大学生村官电脑知识丰富的优势，无偿为大城子镇各单位、村委会、个体户、村民提供电脑和信息方面的服务。
活动目的
通过活动开展，帮助他人解决电脑故障，提供电脑方面知识，对他人提出的信息需求给予上网搜索、反馈。
2011年活动计划
1、选择适当时间，在大学生“村官”之间组织电脑知识培训，提高office办公软件的使用效率，传授简单的防病毒知识和系统维护知识。
2、跟经管站合作，为各村培训京农系统。
3、在条件允许的情况下，暑假组织一次学生电脑培训班。
服务队成员
队长：朱庆
队员：郝景超王京东王晓菊杜平
大城子镇团员信息服务队
2011年1月20日
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新的一学年又开始了，为了对以后的工作有个指导，把今年的团支部工作搞得更出色，特制订如下工作计划;
1、坚决贯彻江总书记提出的以得治国的战略方针及“七一”讲话精神，重视对学生进行爱国主义教育、集体主义教育、文明行为等教育，有效提高学生的思想道德素质。
2、强调人人是德育工作者，树立正确的教育观、质量观、人才观。在完成教学任务的同时，有力、有效地渗透思想品德教育，让德育于各科教学中，于教师的一言一行中。
3、通过系列地学习、培训、实践、交流，切实提高班主任的各项工作质量。班内通过细致的思想教育和有益的主题教育活动，形成团结向上的良好班风，培养出自主自动的队干部，争创“星级文明班”。
4、通过“新世纪，我能行”的各项创新+实践的少先队活动，充分发挥学生的自主自动能力、创新实践能力、自我管理等多种能力，使少先队活动真正成为德育的有效阵地。
5、进一步加强行为规范的系列教育活动，通过学生的主动参与、自我管理、自我服务等多种活动模式，成为行为规范特色班，使学生中涌现出一大批“行为规范小明星”，并使全体学生养成良好的文明行为习惯，人人争做文明小市民
6、通过“做小主人、创新形象”的系列教育活动，使学生从爱护身边的公物、植物、动物做起，为附小新形象出金点子，人人争做“附小形象大使”。
7、加强心理健康教育，使学生在良好的人文环境中愉快地形成一定的思想品德，扎扎实实地提高学生的思想政治素质。
团委团支部工作总结--厦门大学经济学院团委学生会2005—2006学年工作总结
厦门大学经济学院团委学生会2005—2006学年工作总结
一、组织建设
经济学院学生会是经济学院团委指导下的代表广大同学利益的学生组织，是联系学校、学院与学生的桥梁和纽带，是发展与繁荣校园文化的舞台和基地，是培养大学生全面成才的主要载体。
经济学院学生会包括两级组织：由经院五系学生会构成基层学生组织，在系会的基础上选拔优秀人才组建院级学生会。两级学生会结构适合学生、系别众多的经济学院，它一方面可以深入基层，有利于对学生的管理和各项工作的组织开展;另一方面有利于学院统筹安排，调配人员，形成合力，保障各项工作的顺利进行。 经济学院院级学生会机构设置如下：
主席团：统领学生会六个部门，指导各项具体工作。并负责学生会与学校、学院及各兄弟学院的沟通交流工作，制定各项活动的人员安排，是学生会的领导核心。
办公室：提供各项服务保障学生会能够正常地运作。物品管理、文件归档、会计出纳、帐务核算、环境保洁、日常值班等都是办公室工作的范畴。
宣传中心：2005年12月1日正式成立，总揽全院各类宣传工作，包括各类新闻采编、出版物刊印、海报喷绘、横幅制作、网站建设、活动宣传等，是一个集精神传达、新闻报道、宣传动员为一体的全方位、多视角、综合性传媒服务体系，力求在宣传报道经院时事、反映经济学院学生动态以及经院工作发展方向等方面做到全面深刻。下设传媒宣传、美工宣传、网络宣传三个部门，分别以多种方式对经济学院进行宣传。宣传中心的成立大大提高了经院宣传工作的影响力，发挥了重要的作用。
学术部：以丰富广大同学课内外学术文化氛围为宗旨，积极开展各种学术活动，促进教学相长，为同学们创造良好的学习环境和浓厚的学术氛围。配合学校、学院教务部门搞好学院学风建设，向学院相关领导反馈教学情况。 体育部：负责组织各类有益身心健康的体育活动，丰富同学的课余生活，弘扬“团结，拼搏，竞争”的体育精神。鼓励广大同学积极参与体育锻炼，培养同学对体育运动的兴趣，提高身体素质。
文娱部：通过组织、开展各种文化娱乐活动，为广大学生提供展现大学生风采的舞台。提高同学们的文化艺术修养，培养校园文化精英。
外联部：负责加强与兄弟学院及各类学生机构，尤其是与校外企业或公司、工厂的交流，是学生会与外部联系的纽带。适当筹措社会赞助，为学生活动的顺利开展提供一定的经费保障。
组织部：负责团籍、团员证管理工作，新团员的发展工作，超龄团员的离团工作，转接团的组织关系;对学院团费的收缴、管理及使用;基层组织建设，指导基层团支部工作，负责团、学干部的培训和工作考核，办理团的奖励和处分意见;积极开展“推优入党”工作，负责团的相关活动的组织策划及开展，包括干部培训，公开团日活动，党章学习等。
实践部：负责团委学生会的公关工作及各类社会实践活动的开展。一方面要发挥本部门作用，保证各项工作到位，做好与有关可能成为合作伙伴的各企业、事业单位沟通与交流，与之建立良好的合作关系，为团委学生会的各项活动提供物资帮助;在校内与其他各组织、团体保持紧密联系，为团委学生会顺利开展工作提供多渠道支持。另一方面组织各类社会实践活动，如：暑期“三下乡”活动、家教、兼职、公益活动等。 勤工部：负责学院特困生和需要兼职工作锻炼自我的同学的勤工俭学工作。主要加强与校勤工助学中心的联系以及学院内部各系勤工助学工作的交流与协调，是一个为学院同学争取更多的工作实践机会并减轻同学经济负担的窗口。
二、主要工作回顾(2005-2006学年)
2005——2006学年，对于经济学院来说，是大事多、喜事多的一年，我院学生会在院党委和院行政的领导下，弘扬“务实、拼搏、求是、创新”的精神，以提高我院学生综合素质、增强政治觉悟和思想道德水平为目标，做了大量工作，开展了一系列活动，取得了丰硕的成果。现对我院学生会在过去一年的主要工作回顾如下： ◆2005年5月到10月，我们组织五系同学开展了规模宏大的“经济学院暑期社会实践”活动。以“读万卷书，行万里路”为口号，276名经院学子共组成28支小分队(占全校50%)，北上大连，南到晋江，东起青岛，西至重庆，足迹遍布13省，23个市。最后，我院共有5支队伍获得校优秀实践队嘉奖，其中天津实践队获得省先进团队称号;29名队员获得校级优秀实践个人称号，其中02级经济系杨永通同学获得省先进个人表彰。
◆2005年9月，我们迎来了首批迁回校本部的1026名经院学子，顺利完成了宿舍搬迁和各项工作的交接。 ◆2005年9月到11月期间，我们多方努力，组织开展了“对话”系列讲座10余场。作为经院品牌活动之一，“对话”系列针对大学生心理适应、新生入学、适应本部、保研、考研、求职、创业、暑期实践、学生工作等诸多与同学们息息相关的问题，广泛邀请专家、领导、老师、学长等对同学们进行指导，帮助同学们走出误区，更好地投入大学的学习中。同时，“对话”系列活动还获得了“福建省党支部立项工作优秀成果奖”。 ◆本科教学评估期间，我们在学校的统一指导下，认真贯彻各项迎评方针，
从学生会内部抽调优秀学生党员组成一支党员督导队，对同学日常出勤、上课情况进行有力监督，并及时反馈给学院，收效显著;我们还努力加大在同学中的宣传力度，引导同学们从自身做起，加强自我监督，认真学习校规、校纪、校史，并在迎评知识竞赛中取得佳绩。 ◆2005年12月，经济学院承办了“第五届中国经济学年会”，院学生会在学院的统一部署下，组织百余名同学参与接待、会务、宣传报道等工作，保障年会的顺利进行。我们还积极动员同学们到会听取讲座，拓宽视野，提高学术水平。
◆40届校运动会期间，学生会全体成员倾情投入，在组织训练、后勤保障、宣传动员等大面做了大量工作，并最终获得学生组团体总分第一的骄人成绩，同时获得全年体育总竞赛优胜奖和体育道德风尚奖等多项荣誉。
◆2006年2月，院学生会组织、策划并排演的话剧《距离》在福建省首届校园戏剧节评奖中荣获多项大奖，为厦门大学争得了荣誉。
◆2006年2月，经济学院团委学生会网站全新改版，在网站结构、信息更新机制、新闻采编机制等方面做出了重大的调整和创新，并开设学生会内部论坛，大大提高了我院学生会的管理效率和对外宣传力度。 ◆2006年3月，厦门国际马拉松期间，我们组织了324人参加比赛，参赛规模为全校第一，成绩也是骄人的。
◆2006年2月到4月期间，我们策划并组织开展了一系列以“DIY”为主题的学生活动，主要包括美容讲座、女生节晚会、厨艺大赛、趣味挑战赛、服装设计赛、卡片传真情等活动，受到同学们的热烈欢迎。
◆2006年3月，“经济学院科技学术节”期间，我们开展了“„魅力南强‟英语直通车”、“厦大的季节”迎校庆摄影大赛、院刊《金秋迎新》封面设计大赛、“经济学院戏剧艺术节”徽标设计大赛等一系列活动，极大地丰富了同学们的课余生活，为同学们提供了一个展示自身才华的广阔舞台。 ◆2006年4月，经济学院选送的舞蹈作品《凤凰花开》获第二届厦门大学舞蹈大赛一等奖，同时还凭借学生会的优秀组织工作获得了“最佳组织奖”。 ◆2006年3月至今，我院统一组队，积极备战校足球联赛，五系足球队也均有不斐的战绩。 ◆2006年4月，经济学院排球队在校排球联赛中再创佳绩，成就男排“三连冠”，女排获得亚军。 ◆85周年校庆期间，我院学生会积极配合学校、学院部署，组织同学参加校庆各项活动，并开展了一系列以校庆为主题的系列活动，如清明节祭奠校主陈嘉庚铜像、祭奠前校长王亚南铜像、组织承办诺贝尔经济学奖得主罗伯特·蒙代尔和克莱夫·格朗杰专场讲座等。
◆2006年4月11日，我院网站点击率突破100万大关，标志我院宣传工作迈上了更高的阶段。
◆2006年4月，我院积极策划筹备的“财·金杯”篮球赛已经开赛，院内五系、跨越本部漳州两地正在火热进行中。
◆2006年5月，我院举办的“中国建设银行杯”原创剧本大赛也已经拉开帷幕。
◆2006年5月，院主要干部奔赴漳州，开展2006年暑期社会实践的动员交流大会，并力求在传统强项暑期实践上有新的突破和发展。 我院学生会还积极支持学校各项活动，组织优秀同学参加学校举办的各种比赛。我院女生获第三节女生节插花大赛的冠军，我院女生获厦大风采女主播的冠军和第三名，以我院同学为主力的“迪安”创业团队获得“挑战杯”厦门大学创业计划大赛金奖，并被推选参加即将举行的福建省大学生创业计划大赛，学代会我院也是积极服从学校安排，不仅选送优秀人才进入干训班，而且遵守各种规定，完成各项工作任务。
三、学生会总结
作为院级学生组织，我院学生会历来以“为校院效力，为师生服务”为宗旨，力求充分发挥同学们自我教育、自我管理、自我服务的积极作用，反映同学的建议、意见和要求，调动广大同学积极参与我院学科建设和教学科研工作，树立经济学院学子学术上有建树，文体上有作为，富有团队精神、创新精神，拼搏精神的整体形象。同时在学校内，我院学生会也是积极配合学校，全力支持学校，力求为学校争光，而且在处理和兄弟学院关系的时候，我们一直都是互相帮助，互相支持，并多次与兄弟学院共建联谊，形成了良好的院际关系。
在接下来的工作中，我们将继往开来，锐意进取，不断探索更新、更有效的工作方法，加强与学校及兄弟学院的沟通、交流与合作，力求将我院学生工作推上一个更高的台阶
学校团委工作总结
一年来，校团委在学校党委的领导下，在全校师生的共同努力下，紧密围绕学校发展的三件大事，结合学生的实际情况，抓住良好的教育契机，充分发挥共青团的模范带头作用，开展了丰富多彩的教育活动，力在培养学生爱学校，守纪律、讲文明良好行为;树立谦虚、友善的良好品质。现将一年来团委的工作情况总结如下：
一、不断加强学生思想政治教育和学习，促进学生骨干的培养。
校团委把加强学生的思想教育工作作为工作的基本任务。1)通过学校的广播站、板报、座谈会等宣传途径来加强学生的思想教育，树立他们正确的人生观、价值观。从而在学校里努力学习。2)举办进步分子学习班，今年校团委举办了第四期进步分子培训班参加培训的学员共计62名，邀请了学校政治理论水平高和管理水平高的王琼、耿立社、李华卫、孟丽春等老师来担任主讲，培训期间老师们认真讲解，同学们认真听讲达到了我们举办培训班的目的。3)作好后进生的思想转化工作。学生的思想工作光靠片面的宣传是远远不够的，针对性的做工作才是最主要的，毕竟表现不好的学生只是个别的，我们校团委及时掌握这部分学生的表现情况，针对性的进行说服教育，组织他们搞活动，想办法提高他们参加活动的积极性。从而预防他们萌生不良思想。4)在学生骨干的培养方面。我们通过定向培养，通过各种活动等形式的锻炼来增强学生的思想意识、提升学生的个人能力。
今年校团委严把新团员入团，对于想入团的学生，需经个人自荐、班级团支部、班主任层层推荐，经团委审核后进入团校学习共青团知识，进行综合考核，合格者确定为预备团员，接受全体师生的监督，合格者填写入团志愿书光荣加入共青团。全年共培训入团积极分子62名。这样，通过坚持不懈的政治理论学习、搞富有教育意义的活动，使广大团员青年的思想道德素质进一步得到了加强。今年“五四”我们评选的优秀团干16名，优秀团员38名。他们是学生队伍中的优秀分子，在学生中起到了模范带头作用。在以后的工作中我们还要继续加大学生骨干的培养。
二、加强干部队伍建设，重视干部管理。
一个强大的组织需要一支好的干部队伍。所以校团委特别重视干部队伍建设。首先在选拔干部方面，今年干部的选拔和以往不同，除了写申请书之外，还要从在班级的表现、个人能力等方面来考查;对各方面相对优秀的学生我们还要进行现场提问的形式进行考核，最终确定干部名单，同时对新选拔的干部还要进团知识、工作方式、干部素质养成的学习。在干部管理方面，
1、制定了团委干部管理制度。在干部行为方面有了制度的约束。
2、定期召开干部测评会，在会上每位干部都要客观的总结一阶段自己的思想和工作表现情况，同时其他干部可以对其提出批评和意见，以此来增强干部的自律性和工作积极性。
3、在支部干部管理方面，定期召开支部会议。对各支部管理实行干部包班管理制度。就是把团委各干部分到每个支部，对支部的工作进行指导、监督、督促。总之干部管理要长抓不懈。要不断的补充新鲜血液，这样才能使这个组织更强大。
三、坚持以活动为载体，深化学生的教育活动，创建一个和谐的校园环境。
我校共青团工作主要是围绕着主题活动开展的。3-4月我们是文明礼貌月活动;5月是红五月系列活动;6月“安全生产月”主题活动;9月是青春献祖国系列活动;11月“迁新居，创和谐寝室”主题活动。同时还开展了健康上网的演讲比赛;我们的每一项活动都是经过认真准备，每一项工作都能够很好的完成，取得了很好的效果。通过一系列工作的开展，我校广大青年团员，思想活跃了，凝聚力增强了，为我校各项工作的顺利开展作出了贡献。
五、做好国家助学金的管理、发放工作。
国家助学金实行一年多来，汇及了我校0
6、0
7、08级839名同学，同学们在享受助学金的同时我也感觉到了工作的压力。1)完成了3—7月份助学金的发放工作。2)随着助学金制度的不断完善，国家今年施行了新的学籍管理系统，所有学生的信息都要上网。8月份我们完成了0
6、07级学生的信息录入工作。3)完成了08级288名学生助学金的申请和上报工作。给学生办理了银行卡，现已全部发到学生手中。目前9—12月份的助学金还没有拨付。助学金工作，任务重，责任大，我们面临的压力也大，有时也感到力不从心。但我会努力做好这项工作。
六、抓基础工作
今年校团委圆满的基础工作是每个组织工作的基础，所以校团委认真的做好团委的基础工作。
1、宣传方面：我们的宣传途径对学校内外发生的事情进行宣传，今年我们特别重视校园内时事的宣传，重视对学生思想和行为有触动的内容的宣传;对xx大精神的学习和宣传;做好各项活动的宣传工作。
2、组织方面：完成了xx年毕业生团档的转出工作及08级新生团档转入及整理工作;完成了XX年全校学生团员证的注册及团费的收缴工作;完成了新团员的接受工作。
七、部门之间工作互相配合，互相协调
一年来，校团委积极的配合其他部门干好工作。
1、6月是安全生产月，我们配合基建保卫科完成了活动的宣传工作和组织工作，组织学生参观安全图片展。组织了安全知识竞赛。两个部门密切的配合使我们的活动能够成功的开展。通过活动的开展使我校学生的安全知识丰富了，安全意识增强了。
2、配合教务科完成了自考的各项宣传工作。
3、配合学生科作好学生的管理工作和各项活动的宣传工作。学生科和团委的工作有区别但又紧密联系着，所以校团委在日常的工作中会积极的配合学生科的工作。使各个部门的工作能够得到更好的开展。
八、存在的问题
1、学生的思想工作不够深入，存在的问题有时不能够得到及时解决。
2、在对干部和支部管理的制度不完善，管理力度不够。
3、学生干部的工作能力有待进一步提高。
一年来,校团委主要围绕学校发展的三件大事来开展工作，适应了学校发展的需要。今后校团委会继续加强工作力度，创建良好的校园文化尽一份力量，为学校的发展作出贡献。 第 2 页 共 5 页
学校团支部工作总结
绿色天使环保协会成立于XX年，在这两年的成长里，我们不断改善与发展自我，使得协会各方面的成绩有了明显的提高。作为绿色天使环保协会的重要组成部分，绿色天使环保协会团支部的自身建设也得到加强和完善。两岁大的团支部是年轻且尚不成熟的团支部，我团支部之所以能顺利做好与完成XX年5月至XX年3月期间的各项工作与活动任务，得益于校团委的正确指导和社团联合会团总支的正确管理与监督。作为一名团支书，我深感基层团干之于基层团学组织工作的重要性!在此，我代表绿色天使环保协会团支部向支持帮助过我团支部的校团委、社团联合会、各指导老师以及友好社团团支部等单位或个人表示衷心的感谢!根据我团支部在本学年度开展的各项工作活动做以下几方面的工作总结：
一、团支部基本建设方面
绿色天使环保协会的组成成员中90%以上都是共青团员，为了维护广大共青团员的自身利益，设立绿色天使环保协会团支部尤为重要。一个发展完善、组织机构设置合理、制度健全、文化氛围浓厚的团支部是协会全体团员与会员利益得以保证的基础，是共青团思想政治建设的主阵地，对协会整体发展起着关键的推动作用。
(一)组织建设
1.合理设置部门机构、职能分工明细、相互协作。根据本协会自身的发展和建设的要求，本着实现平等互利原则，我协会尚未实行“会员干事制”，相反，我们建立的是“全体会员制”，即以会长、团支书、副会长、秘书长及各部门部长形成协会理事层，共同协商协会活动安排等事宜，会长、团支书对理事层及全体会员负责;理事层下设秘书处、团务建设部、项目部、联络部和宣教部分管各部门工作，各部长及会员兼干部身份代表各部门会员行使职权，维护各部门会员利益，为会员服务。在组织活动方面，各部门分工明细，各司其职同时相互协作，无论是秘书处的会议记录、人事管理与考核还是宣教部的活动的前期宣传，以及联络部与项目部的活动实施，各部门都能积极完成任务，为对方工作的顺利开展提供了保障。各部门在对方人手不足时提供相关帮助。这些在历次活动中都得到了很好的展现。
2.团支部积极参与协会管理。团务建设部作为团支部的重要直管部门，在加强自身建设的同时积极加强对协会各部门和人事的监管，发挥其协调作用。团支部作为自治性组织充分利用团组织生活会的机会，加强对会员特别是共青团员的思想政治教育、协会文化教育。每次团组织生活都是以此为重点。团支部的存在应当是对协会各项工作起指导作用，坚持在社会主义高校体制下实现社团的“自我管理、自我教育、自我服务”。
3.加强和完善人事考核制度。为加强社团内部队伍建设，提高负责人素质，增强并规范对干部及会员的监督与考核。我团支部积极利用团务建设部和秘书处相关资料对协会全体成员在工作态度、工作能力、个人素质等方面，依照客观公正、主席团和会员相结合、平时考核与年度考核相结合的原则实行人事考核。从这一年度的考核情况来看，无论是在周末例会、全体大会、小组例会还是在团组织生活等会上，到会人数平均指标在70%以上，对于缺勤会员记入会员个人考核表;全体会员遵守校纪校规和本协会章程，因违反相关文件规定的会员给予记过或免职、退会处分，保证协会纪律稳定，维护协会章程地位;在各组织活动中，大部分会员都能积极参与，充分利用活动展示自我，认真做事，严格要求自己，按时完成各项任务，展现出绿协会员的道德意识、法律意识、责任意识。
(二)制度建设
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