北京大学mba面试感悟

第1篇：北京大学mba面试感悟

交大安泰MBA面试分享感悟——施梁莉

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交大安泰MBA面试流程及分享感悟——施梁莉

6月24日，上海交大安泰MBA公布了第一批面试成绩，华是MBA面试辅导班学员——施梁莉同学为大家分享了面试流程及心得体会，感谢施梁莉同学的系统整理的第一手成功面试宝贵经验，相信会给大家带来帮助。也祝愿施梁莉同学笔试顺利通过，成功迈入名校交大MBA殿堂。下面一起来看看施梁莉同学的经验分享吧：

个人感觉MBA考试，分为两场：MBA提前面试以及MBA联考笔试，对于要考交大、复旦等第一梯队学校的同学来说，面试更是尤为重要。我的工作背景：半导体电子行业，财务背景，工作15年。参加的是今年交大安泰MBA第一批的面试，6月19日周日下午场，

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14点45分报道，一组8人。下面我就按照时间的顺序来复盘一下安泰MBA的面试经验，供大家参考。

材料准备阶段

材料准备是面试里面最早的环节，个人认为也是很重要的环节。非常感谢华是学院MBA面试辅导老师为我一一指点，把关材料。论述题认真准备，为什么读mba?自己的优劣势分析，以及长期职业规划。这些材料不仅仅是为了递交材料，更是帮我进一步理清了思路，提升了对自我发展的认识。整个材料递交的过程，是对个人职业生涯的一次梳理和提升。

1、个人背景的加分点尽量体现：公司是否是500强;上市公司;学历 (重点院校) 等;

2、简明扼要突出个人优点和特色，让材料审核老师在短时间内获取有效信息;

3、职业规划，既要有高度，又要有可以落地的方案计划支撑。

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个人综合能力面试阶段

我是6月19日(周日)下午14：45场次，当天我14点左右到的。正装套裙，淡妆。 签到处：凭身份证签到。手机关机，装信封封好(面试结束后经工作人员检查，信封完好后才能打开，否则成绩作废)，发名卡和席卡。

入会场：随机抽签分组以及个面序号。按照分组号码坐到指定的位置上候考，不允许大声喧哗。我参加的下午场共分了12个组，每个组分成1到9个号不等。我抽到是11组6号，我们组共8个号。我在大会场只看到了同组的7号，其他的已经去面试了或者还没有到时间进场。

建议：不要带太多东西，大包小包全程自己手拿，会显得不专业。建议只带身份证、笔。 随后，按照指示被带到考场，程序上1-8号都是一个组面试老师面的，也就是说，如果你要是8号，那么要做好老师们都很累了的准备;如果你是1号，要做好老师很有精力刨根问底的准备。先个面再组面，全部小组成员个面结束后，进行小组面。我是6号，敲门进入，递交身份证。有3个面试官，中间主面官是交大的老师;左边是企业里的人事总监;右边是企业里的高管(这是自我面试后+小组成员讨论出的角色)。

先是左边的考官开始，2分钟的自我介绍，加上个人工作履历的问题;接下来是右边的考官，对业务上面进行了一系列的压力面;最后是中间的主面官收尾。

2分钟的自我介绍：我认为个面中相当重要一部分。简洁，突出重点，给考官留下对你的第一深刻印象，和你给自己贴的标签是不是贴的完美。这个是我准备好久的，经历了先后两次华是面试老师的个面辅导和两次模拟面试的打磨。

接下来是具体问题，跟工作相关度非常高， (1) 公司的主要业务?

(2) 个人的发展? (3) 主要的成就?

(4) 工作中碰到最大的挑战?你是如何解决的?

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(5) 最新的热点，比如“营改增”优劣势分析?(跟自身工作相关)

个面的结束前，是英语面试题目，在6张字条上随即选择一张字条。每张字条上三道题目，三选二回答。我选的题目是：

1) If you have a big free land, what do you want to build up? 2) What rules are important for your children to follow up? 英语题目简单地陈述观点，一分钟一题。注意逻辑词的使用， first, second, the last but not least,等，只要给观点，不用展开，考官也不会跟你互动。

无领导小组讨论组面阶段：组面流程及规则

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个面结束后分配到指定的教室候考小组面试。如果你是8或9号，那么“恭喜”你，你没有机会和你的组员进行提前交流了。我6号，所以跟同组的组员交流了一下。交流的过程就是给别人“洗脑”的过程(充分运用了华是老师教的技巧)，了解组员是否参加过面试辅导;在哪些行业做;具体做什么职位;组面过程要保持顺畅和谐等等。如果运气好，别人都被你洗脑了，那么OK自然你就是组面的leader了。如果没有，那么也要灌输重点在于讨论而非辩论，不要个人逞强等等。我们小组有个人创业的，所以，直接被推举成小组leader。

小组面的座位是老师指派的，找到身份证后坐下(身份证在个面的时候交上去的)。规则：先是10分钟内，阅读资料加上200字的观点写在纸上。我的题目是一篇文言文，坦率说，前面一分钟有点懵，不知道看的是什么，文章很长，满满一页A4纸(字体不大)，问题也很多，3个问题(白话文问题)。回来后查询得知是“秦穆公五张羊皮赎百里奚”- 东周列国。讨论的问题是，秦王和楚王，为什么对百里奚的态度不一样，在现在社会的招聘中是否可以借鉴，哪些要摈弃?

组面过程中，全程漏沙。超时时面试官会提醒。所以文章看完，赶紧写观点，接下来是个人陈述观点。面试官要求按照自己写的观点读出来，不允许发挥，不允许借用前面的人观点(观点是一式四联，三联上交，每位考官手持一联;你读观点时，他就看你的单子，发现你读的跟写的不一样，会打断你)。

8个人都陈述完观点后，考官说，自由讨论开始，沙漏计时。由于场外讨论时，大致确认了leader是哪位(除了第8位考生没有参与讨论)，所以开场就直接讨论，没有再进行角色分工，节约了时间。我们组还使用了小黑板，按照三个题目，分开讨论，把大家的主要观点陈列在黑板上;然后再小组讨论，提炼观点，删减不合适的观点。这个小组面，讨论充分，有条有序，思路清楚。小组讨论按照之前在模拟面试中华是老师给的建议，“个面要表现，组面要保持，争取做精神领袖，不要争执”。类似的“X同学说的对，这

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个问题如果这样XXX，那么会更好...”;“这个观点也是对的，但是我们看看这个是不是就是深入下去的第二个问题的答案呢?”一般这样都会得到别人的呼应，当然组内也有人夸夸其谈。中间如果可能看下那个沙漏，注意要留时间模拟小组陈述。

小组陈述，我们组的时间没有留得很充分，但是因为用了小黑板，倒也是完成的不错。我们组的小组陈述也是leader 完成的，后面还有几分钟考官提问时间，考官提了两个问题，比如：“谁能在一分钟内用白话文解读这篇文章?”;“这个问题是有时代背景的，你们谁能说一下这个时代背景?”。最后主面试官给了一些他的意见，他对这个故事的解读。

最后，全程面试结束。工作人员检查信封封口完好后，离场，将近下午6点了。

华是学员施梁莉 2016年6月27日

第2篇：清华大学MBA北京大学MBA申请面试攻略

方楠笔记 专注MBA提前面试辅导 清华大学MBA北京大学MBA申请面试攻略

清华MBA与北大MBA项目是国内顶尖的商学院项目，竞争激烈程度非常高，普通的申请者平均申请2-3年才有可能考入其中。两校每年项目招生各400余人，单校竞争者约6000-7000人，合计申请者超过1万人。两个学校录取率不超过10%!因此，对清华北大MBA整个备考流程的熟悉至关重要。本文将大致讲解申请所有需要注意的重要环节，每个环节的具体准备方案另行分享经验。

工具/原料

完整的简历(1页版本，2页版本，含基本的设计要素标准) 历年工作总结，竞聘用过的PPT材料等 录音笔，记录本 毕业证，学位证，成绩单 当年MBA备考大纲

步骤1：确认MBA报考资格，了解自己大概的申请水平

1. 1 在申请上，原则上的门槛并不多。学历的要求基本是本科以上，专科的录取率可以低到忽略不计。要求本科拿证距离考入学校的时间3年以上，但这是最低门槛，实际上刚满3年的考生通过概率也可以说非常低。在管理经验和年薪上没有明显的门槛，但从通过情况来看，没有任何管理经验，年薪明显低于学费的同学，申请通过概率非常低。因此在申请之初，应该寻找方楠笔记了解下申请成功的可能性。 END 步骤2：MBA提前面试的准备

1. 1

方楠笔记 专注MBA提前面试辅导 背景梳理：

梳理过去的经历，尽可能不留职业生涯时间段的死角，明确自己每个时间都在做什么，这个阶段收获有多大，价值有多少。

按照面包屑的等级写法：

时间，公司，岗位，职责(对应业绩，个人能力的体现，成功失败案例) 举例：

2010-2011年 A公司B岗位 上级，下级，管理人数，收入，换岗原因(进入，离开) 职责1：xxx，该职责的效果123，个人能力的提升环节123，典型的成功或失败案例。 职责2：xxx，该职责的效果123，个人能力的提升环节123，典型的成功或失败案例。 ……

梳理中注意利用以往的工作总结和内部竞聘时用过的资料，尽可能挖掘出过去职业生涯中可能的亮点。 2. 2 纵向整理：

寻找自己职业生涯中，体现能力最多的环节是什么。这个能力一定是你相对擅长的能力，并且具备大量的成功案例支撑。找到类似这样的能力2-3个。这将成为你整个申请的核心主线，以便尽可能突出你的能力和特点。

方楠笔记 专注MBA提前面试辅导 以此同时，你将对职业生涯的梳理进行分类，如ABC三类。A类，主动的亮点，尽可能主动在材料和面试中提及。B类，材料中不大篇幅展示，面试中不主动提及，相对生涯平庸的点在这部分。C类，职业生涯不足的地方，材料中不主动提及，MBA面试中要做好压力面试的准备，做好解释的对策。 3. 3 整理经历和故事：

在任何面试中，结构化面试的一些需求都会有，其中最重要的就是讲一些经历故事，无论在MBA材料还是面试中，故事的准备都非常重要。原则上，你需要至少准备5件事，这些事尽可能涵盖各种可能问到的事。

举例：你最成功的事，你最有成就感的事，过去1年中最能体现你价值的一件事，你帮助员工成长的事，体现你管理能力的事。以上这些问题，可能准备1-2个，甚至1个故事就解决了。类似的问题还有很多，需要个人慢慢梳理，尽可能用最少的案例解决最多的问题。当然也要考虑备用案例的情况，比如问了成功的事再问管理能力的事，那你必须有2个故事来解决这个问题。 4. 4 MBA申请填表及填写MBA申请短文问题：

填表注意学历学位证书编号，需要提前准备好。工作的岗位职责业绩均有字数要求，要非常精准的在剪短的话术内说清楚，需要精炼之前准备的职业生涯总结。

申请短文部分分为两类问题，故事相关问题，非故事问题。故事问题需要用之前整理的经历故事进行写作。写作注意按照清华故事写作的8个要素写作，先不控制字数，尽可能写的完整，然后在逐渐优化至规定的字数内。

方楠笔记 专注MBA提前面试辅导

申请短文有几个要素要注意：

1. 参考任何百度搜索到的文章，肯定是垃圾模板文。使用这类文章，老师一眼就能看出。这种文章不是一定通不过，但完全需要过硬的背景，平均背景水平基本就没戏了。很多人会考虑自己不知道怎么写，了解一下别人的思路，结果就是看了谁的思路，就自然形成了固定的思路，写出的东西很难有自己的思想套路。文章写作可以理解为一种艺术创作，切勿找规律翻抄。举例：你参考了淘宝的LOGO，你自己设计一个LOGO，或者和原来的差不多，或者发现根本没必要参考。

2. 投入时间。大多数在职考生写作时间过于分散，造成今天写一部分，明天写一部分，思路不连贯，各种逻辑不通顺。全篇无重点，没突出中心思想等诸多问题。所有问题的核心因素是投入的时间不够，原则上一篇不错的申请短文，2000字左右，至少需要20小时反复的逐字的研究修改。而1，2小时写出的东西基本是漏洞百出的。

3. 写出的文章注意要给其他非同行业的人帮忙阅读。很多专业人士无意中会将很多人不理解的内容当做理解，写出的内容造成其他人误会，曲解，而自己的同事，朋友很可能无法发现这些问题。旁观者清，写后一定问问其他行业的朋友，他们第一反应的理解，是不是你要表达的意思。 5. 5 设计MBA面试问题，进行问题准备：

根据完成的申请表格和申请短文，开始设计面试问题。逆向思考老师拿到材料后，最可能问的问题，然后设计答案，并按照树状结构扩展。

方楠笔记 专注MBA提前面试辅导 举例：材料中写到你过去一年业绩排公司第一。那可能被问什么。可能的问题：运气因素和实力因素占比?你个人比其他员工做的更好的因素是什么? 能否举例其中拿下一个重要客户的例子。做到第一有哪几个环节是必须要做到的?

列出问题后要写出答案(切勿脑子里想象，自己想象的绝大多数临场说不清楚)。

列出答案后要根据答案列出衍生问题，举例：如上述问题，运气因素占20%，主要是市场变化，自己行业客户的发展速度等等，核心还是个人的谈判能力，沟通能力等。那根据这样的答案，继续衍生出新问题：这个行业客户未来几年发展怎么看，市场你估计走向如何等。这种问题的衍生是没有止境的，准备的越充分，个人也会对整个行业更熟悉，面试时也会更为自信。很多无形的气场，自信是在准备充分之余自然发散而出的。 6. 6 MBA最重要的准备：自我介绍

万事开头难，面试20分钟，自我介绍的2分钟重要性可以说有70%以上。对于有经验的老师，1分钟就能判断出你的能力，剩下的时间无非是在修正自己的结论，或给这个结论找一个不错的论据。 用2分钟介绍自己是最常见的，但如果只有1分钟，甚至用几个词，一句话来介绍自己，也要有对应的准备方案!

反复的模拟面试练习。这种练习有两种形式，模块化，实战化。模块化是针对性的问你的一个类型的问题，反复将一类问题研究透。而实战化则是各种模块的问题交错出现，让考生刚进入状态找到思路，马

方楠笔记 专注MBA提前面试辅导 上换一个类型问题去打乱学员准备的节奏。注意面试练习如不找辅导机构，自己一定注意用录音笔，并及时做文旦的复述总结，否则练习效果大降。 7. 7 返工修改申请短文及材料：

充分面试准备的过程中必然遇到一个问题，即有些问题是很难回答的。回答好了不出彩，回答不好直接淘汰。那这种问题最好要避免对方问，而能控制的方式就是在材料中尽可能通过修改优化，让老师更容易问其他问题。这需要很深的功夫才能做到。举个例子，在回答某个问题时必然涉及的一个问题，可能他的衍生问题是你的一个缺点，不好解释，那这个时候就要重新判断之前材料的写法。

8. 8 提交材料，争取MBA面试资格：

在面试达到一定水平，申请材料基本定型后，提交材料，争取面试机会。

在参加面试后，会有3种可能性。国家线预录取，预录取后补，淘汰。绝大多数同学会被淘汰。而前2种的区别，仅仅是对笔试成绩要求的不同。学员拿到前2种结果后，要在10月份期间研招网报名该学校，并参与年底的笔试。如学员拿到第一种offer，可以保留资格2年，而后补则当年必须考试。 END 步骤3：MBA笔试的准备：

1. 1 确认自己的笔试能力和水平：

方楠笔记 专注MBA提前面试辅导 确定水平才能更好的制定笔试提升方案，原则上本科具备985，211能力的同学，学习能力足以应付MBA考试。而普通本科则需要根据个人情况，年龄情况综合考虑，建议做近2年真题了解一下自己的水平，然后制定学习方案。 2. 2 模拟真题：

MBA考试的难度不高，但对于多年没参与考试的人来讲最重要的就是参与模拟面试，一定要做不少于5套模拟真题，按照答题卡，记录时间的方式认真模考，把状态找回来。否则无论做题能力多强，也很可能在考场上发挥不佳。在练习题上以真题和大纲为主，不要做过多比较偏的辅导班的难题。目标230以上的考生可以加一些难题和怪题的练习，目标200左右把基础题答对是足够的。 3. 3 后续：

通过MBA笔试的分数线，基本就确保入学录取了。后续的政治考试，英语测试笔试基本不筛人，除非个人太离谱，有不重视学校的嫌疑。学员需要准备的就是交学费入学了。

第3篇：清华大学mba面试题目

清华大学MBA提前面试部分试题

1、初胜任一个企业高层管理者如何与员工良好的沟通?

2、依材料、个人经历提问。

3、专业知识少，某方面突出会重点问。如：财务，考官就会以财务知识继续追问。

4、职业发展规划。

5、没被清华录取怎么办?

6、您怎样评价清华?

7、清华可以带给您什么?

8、未来工作发展方向。

9、80后一代的优缺点是什么?

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11、针对公司的xxx政策发表看法?

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14、如何看待薪酬?

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第4篇：清华大学2018MBA面试真题分享

2019年清华MBA已经开始招生，为帮助大家了解MBA面试，田然MBA团队将2018年面试真题及经验整理并分享给大家。

1、2018年安排

●

面试时段： (1)7:20-9:20段; (2)9:20-12:00段; (3)12:00-14:00段; (4)14:00-16:00;

●

考场、次序安排：

共计7个考场，舜德楼4层为1-5号考场，伟伦楼3层为6-7号考场;每批面试P班4个考场，G班3个考场，各考场同时进行面试，同一时段考生抽签决定面试顺序。

2、面试形式 ●

面试形式：个人面试，P班为中文面试，G班为全英文面试。 ●

面试时长：25分钟，其中5分钟看材料，20分钟面试。快到截至时间助理老师会示意，答完，面试即完成。 ●

面试官：4名面试管+1名材料助理

3、考核内容

1、教育背景。

2、职业背景。

3、沟通能力、领导能力。

4、创新能力。

5、逻辑思维与分析能力。

6、职业素养。

4、面试汇总

1、你一直在北大读的为什么来清华读?

2、你的面试号是2015XXX，你以前申请过么?

3、你刚读完会计硕士，为什么要来读MBA，不会觉得太密集了么?

4、你当时换到央企，是你在四大的客户么?

5、你的领导给过你什么建议么?

6、你的申请材料上列了清华为什么要录取你的几点理由，反过来，说说你的缺点是什么?跟其他竞争者相比。

7、那你读MBA主要也是想弥补知识结构体系上的缺陷嘛!

8、你们部门一共有多少个高级经理(与你同职级的)。

5、面试详情

5.1面试入场

在我进入考场之前，助理老师已经分发了材料给考官，大约5分钟之后助理老师示意入场。

5.2面试过程

A：面试时间共20分钟，4位面试官会依次提问，老师在面试模拟中提到所有的问题基本都被问过!

Q：面试官是什么身份?感觉怎么样?

A：面试的一共有四个老师，主问的是坐左边的年轻老师，应该是教书的，中间和右边的老师问得少，但看起来很资深，应该是企业的，态度一直很和善。没有自我介绍，直接开问。

Q：面试官都问些什么问题呢?简单说说你是怎么回答的呢?

A1：第一轮▼ 年轻老师说我的职业路线很标准，是否准备从财务转做金融业务?★ 我说不是，解释了理由。▼ 他又问，是做财务还是会计?★ 我说是财务，解释了我理解的财务和会计的区别。◆ 感受：一上来这一组问题是我唯一模面没遇到过的，但是我工作面试和工作后会经常被问到，所以反应还算快，只是可能语言没有组织得非常凝练有逻辑性。

A2：第二轮

▼ 年轻老师发起攻击，说，我觉得你的失败的事不算特别大，是个小事，你没有更大的失败么?★ 我解释说，这事不算小，影响金额挺大的，过程也复杂，事后有反思有流程优化，解释得很清楚。

▼ 老师依旧不依不饶，你说的我都明白，可我还是觉得这个事情并不大，你就没有遇到过更大的失败么?★ 这是老师说过的“压力面试”，我说那我另外说个事吧。他说，你得简短说，时间紧。我说好，大致说了个同事把工作交接给我，我误以为很简单，到最后一刻才做，结果又遇到突发状况，差点误了大事的事。

◆ 感受：这轮就过了，虽然老师没表态好坏，但我觉得至少我的思维反应快，应该能加分吧。 A3：第三轮

▼ 年轻老师再次发起攻击，问起我的管理的经验，这一块模面三个老师都有涉及到。

★ 其实这一块我是有硬伤的，因为我现在工作的直接下属并没有很多，而且财务部的管理也不像业务部门的管理那样有很多花样，所以我回答不够坚定，到后来才明白老师想问的要点，后面同学要引以为戒好好准备这一块。我说我在现在的公司管人的经验没有很多，主要是管业务，在四大管团队的经验比较多。

▼年轻老师意思是我不在乎你在四大的经验，因为那些不是真的你的下属，你不能决定是否开除他们，你就说说你现在的手下吧，你怎样评价考核他们?

★ 感觉老师们对四大经验见得多了，都知道是怎么回事，完全没有兴趣深入问，得拿其他经历的点来吸引他们。我现场想，我通过三个方面考核，一是他们平时的工作态度和工作积极性，二是他们工作成果的质量，三是他们服务的业务部门的反馈意见。

我看到老师在点头。但是因为有些慌乱，我中间还解释了财务和业务的考核方式不一样，并不像业务部门考核那么严格，压力没有那么大。这样解释反而表现出来我有一点不自信。

▼ 老师又追问，你对他们满意么?我说还好。又问怎么个还好法?

★ 我说，他们工作基本符合岗位要求的，只是还有提升的空间。

▼ 他说，那你有什么措施么?

★ 我说，我会建议他们去多学业务、多培训。因为财务部和业务部门不一样，业务部门经费充足可以多安排外出培训，财务部门很难的。但是他们入职的时候我都有安排他们三周到业务部门去实习，学习业务知识，到现在，我也会让他们去参加业务部门的周会和例会什么的。

◆ 感受：这些全是现想的。老师说还不错。我俩到后面说话就都有一些急了，不过总体氛围还是友好的，我也一直微笑回答的。旁边两个老师都在看着。

● 给大家的建议：这个问题，如果以后再遇到，我应该这样准备：是的，我有管理下属的经验，他们当时是我面试的(如果有)，他们的绩效考核会考核如下维度XXX，他们现在做得好的地方在XXX，做得不好的地方在XXX，不好的地方我建议他们XXX，我给他们安排了XX培训用以提升。这样应该就是个比较完整的逻辑了。

A4：第四轮 就是其他老师问了。好像其他两个老师都是穿插着问的，因为问题都很温和，而且基本上辅导老师都帮我敲定过要点和雷区，所以没有特别在意，我都忘了具体顺序了，就一并说了。

北大光华2018MBA面试真题分享

1、面试概况

◆ 面试形式：个人面试(20min) ◆ 面试内容：个人材料面试+抽题面试 ◆ 面试官：3+1(3位面试官+1位材料秘书)

◆ 面试分组：共分为10个考场，每个考场10人;其中1—5号考场先进行个人材料面试;6—10号考场先进行抽题面试。

◆ 考察素质：教育背景、职业背景、沟通能力、领导能力、创新能力、思维与分析能力、职业素养。

2、北大光华MBA抽题库

1、你怎么看待贾跃亭的跑路事件?

2、华为、宜家为何坚持不上市?

3、艾萨克.沃尔森写过steve jobs的自传，现在他出了一本书叫“创新者们”。讲传统技术需要个人英雄主义，现代互联网计算机技术需要集合优秀人才创作。对此观点你怎么看?集合优秀人才会碰到哪些问题?

4、怎么看待人口老龄化社会的机遇和商机以及挑战?

5、怎么看待网络语言暴力?

6、公司所有重要人物都在等待你去机场接重要的客户来参加会议，但是在路上与你同行的同事发生了车祸，你会怎么办?

7、厉以宁教授在光华新年论坛上说：老话说失败是成功之母，但是我认为成功才是成功之母，你怎么看;追问：成功应该具备哪些特性;各举一个例子说说看。

8、雄安新区建设的重要意义?

9、结合你所在的行业分析下一带一路。

10、谈谈你对东北振兴的看法。

11、领导靠直觉做决策你怎么看?

3、个人材料面试真题库

3.1 学员背景：某知名银行，运营部经理

1、2分钟进行下个人陈述;

2、你的职业愿景，未来5年内你想做到什么，未来15年内你想做到什么;

3、你最终理想是怎样;

4、你和招商银行面对同一个客户，你怎么营销;

5、介绍一下你们行的其他产品;

6、你之前干的好好的，为什么跳槽了;

7、你去支行如果支行长很优秀，你怎么配合他;追问：如果不优秀，你怎么配合他;

8、你们行有哪些优势对大客户来说;

9、你做副行的话准备怎么带团队;

10、你们怎么拉存款的呢是;

11、你做财务总监这么年轻可以吗;你们领导为何让你做;

2、银行业现在比较艰难，现状你怎么看;银行业的未来你有想过吗;

3.2另外其他学员还被问到以下问题

1、EMC和dell收购，谈谈你的看法。

2、材料有提到“看过的一本书”，对于这本书的个人观点。

3、作为公司管理人员，谈谈你招聘人员时的标准。

4、假设你的领导带着团队所有人都走了，就剩你一个人，你当时没有离开，可能因为你女儿上学的问题，现在的领导对你不怎么好，你该如何解决这样的管理问题?

5、 现在有A、B两个员工，A员工工作能力强，但是工作比较自由，B员工能力一般，但是勤勤恳恳，经常加班，现在他们两个发生了矛盾冲突，该怎么解决这样的问题?

6、你和上一任领导学到什么和他需要改进的地方。

7、 说说你印象最深的转变。

8、你的公司被兼并，原来的老师很器重你，但是他调到其他公司去了，想让你跟他走，你觉得现在公司发展前景很好，过两年孩子上学也近，所以想在原单位好好发展，但是新的领导对你很排挤，甚至于想动你的核心客户，你该怎么办?

9、你刚才自我介绍说你有良好的职业素质，可否具体说说?

10、在现在的公司遇到最大的挑战是什么?

11、你报考MBA的目的是什么?

12、你怎样管理你现在的团队?

13、你未来的职业目标是什么?

14、可否介绍一下你现在正在创业的项目?

15、你在某公司表现很优秀，为什么很快离职了?

16、可否告诉我们你从这段不算成功工作经历获取什么教训?

17、可否告诉我们一定要录取你的理由?

18、最后你还有什么问题需要问我们?

第5篇：西安交通大学MBA提前面试须知

西安交通大学mba提前面试申请须知

说明：为保证您申请的有效性，请真实、完整地填写本表格的内容;我们将对您提供的所有信息严格保密。从您的申请表格中得到的信息将用于评审您的申请，如您被录取，它们将成为您学籍档案的一部分;如未录取，全套申请材料恕不退还。

申请资格

我们将综合考察申请人的基本素质、教育背景、工作经历、团队精神和管理潜质等相关因素。为了保证学员能在西安交通大学MBA专业学位学习过程中获得最大收益，所有申请人都必须具备以下基本条件：

1.德才兼备，具有管理潜质和进一步学习及发展的潜力;

2.申请人所在机构同意申请人就读西安交通大学MBA专业学位;

3.具有高职高专或以上学历;

4.符合当年MBA(工商管理硕士)简章所要求的MBA报考条件。

提前批面试

凡符合西安交通大学MBA专业学位报考条件的考生，均可申请提前批面试。

在对申请参加提前批面试的考生背景资料进行综合预审评估之后，通过预审的考生由专家进行背景评分，并具有参加提前批面试的资格。

参加提前批面试的考生，经专家组面试及综合评估，给予考生A线或B线资格。

全国联考笔试成绩公布后，西安交通大学根据联考成绩划定A/B两条分数线。获得B线资格的考生，在联考成绩达到西安交通大学B线(但不应低于国家西部分数线)，同时通过政治及英语测试，在经过资格复审及录取审核后，可直接予以录取;获得A线资格的考生，与未申请提前批面试的考生一起公平竞争正常批面试机会。在通过政治及英语测试后，西安交通大学根据笔试及面试总成绩，最终确定录取名单。

申请程序

1.请在申报表指定处分别贴上一张一寸彩色近照、名片和清晰的身份证复印件，另附两张与所贴照片相同的一寸彩色近照，并在背后写上您的姓名，放在第3页的照片袋中。

2.填写申请表格：必须由本人认真填写所有栏目并签名。请在寄回报名表之前，复印留底。 3.准备推荐信

您的推荐人应对您的工作业绩或者其它成就有充分了解。如果您不是企业的最高决策者，推荐人之一应该是您的直接领导，另一位应在业界或学术界具有一定的威望和成就;如果您是企业的最高决策者，您所邀请的两位推荐人应在商界、学界或政界具有一定的威望和成就。推荐信必须由推荐人本人填写并且签名，否则将被视为无效推荐。请您的推荐人使用所附的标准空白推荐表格，在填完后将此推荐信放入所附的专用信封，封口后在封口处签名，由您一并寄回。如果网上下载申请表，可用普通信封代替。 4.准备全套申请资料。

5.复核资料完备情况，您的申请资料须完整提交才能进入审核程序。

请复核您的全套申请材料，清单包括：

①请在报名表指定处贴上清晰地身份证复印件(粘贴有相片的单面)

②三张一寸蓝底近期免冠照片(请在背面署名)，其中一张按要求贴在报名表上。其余两张装入申请表所贴放置照片的专用袋中

③学历、学位证书的原件及复印件各一份、个人简历一份 ④身份证原件及复印件

⑤大学成绩单(必须加盖教务部门公章及印封)

⑥两位专家推荐信。两位推荐人必须充分了解申请人的个人情况、学术成就和工作业绩。推荐信必须由推荐人本人书写并签名，否则无效 ⑦单位介绍手册(可选择提供)

⑧有自主创业背景，需提供公司营业执照、验资报告或股份协议、最近一年的年审报表 ⑨若有海外工作或学习经历，需提供相关证明材料，如：学习证明或单位证明等

⑩若获地市级以上奖励、职业资格证书及职称、发表论著等，需提供奖状或证书原件或论著及刊物样本;若或本单位奖励或在单位内刊发表论著，也需提供证书及刊物样本。

请您将报名表及所有附件放入信封内一同寄回，并在所附回执信封上填写您的姓名、联系地址和电话，以便我们与您联系。 6.寄送整套材料

除推荐表格需要取下交推荐人填写以外，请将本申请表，并与以上要求的其它附件材料一并装入所附专用信封(如果网上下载申请表，可自备信封)，在截止日期前送达或邮寄至以下地址：陕西省西安市咸宁西路28号，西安交通大学管理学院MBA办公室(管理学院207室)，邮编：710049

第6篇：2019中国石油大学（北京）MBA提前面试申请通知

2019年MBA院校提前面试已陆续开始了，中国石油大学(北京)MBA提前面试相关信息如下：

注:提交申请材料后，MBA中心将对申请材料进行初审，初审通过后，将给符合面试要求的考生发送面试邮件，最终面试名单公布以回复邮件确认参加为准;

申请材料中预留邮箱请确保正确，因邮箱拦截造成的问题后果自负。

因系统http://mba.cup.edu.cn/apply自身问题造成同学无法提交报名的，可将申请简历(按照系统简历内容)发送至杨老师邮箱：793633287 qq.com.