帮扶干部学习心得体会

人一生都处于成长中，面对不同阶段的自己，我们受到各种各样的启发，会有一些心得体会。通过文字记录的方式，写下我们的心得体会，对我们的成长，也具有一定的激励作用。该怎么写出促进自身成长的心得体会呢？今天小编为大家精心挑选了关于《帮扶干部学习心得体会》，供大家参考，更多范文可通过本站顶部搜索您需要的内容。

第1篇：帮扶干部学习心得体会

市委干部精准扶贫帮扶心得

根据组织选派,我到夏河县甘加乡八角村挂职,任村党支部第一书记和驻村帮扶工作队队员。驻村工作以来,在乡党委政府的正确领导,州、县组织部的有力指导以及村“两委”的大力支持下,我认真履职尽责,较好地完成了各项工作任务。只有熟悉党和政府对农牧村的各项方针政策,才能做好基层工作。我和驻村工作队成员通过集体学习、参加培训、个人自学等多种形式,认真学习各级党委、政府关于加强基层组织建设、强农惠农富农和开展精准扶贫精准脱贫等方面的方针政策,提高了服务群众的能力和水平。虚心向乡村领导、包村干部、工作队员和群众学基层工作的方式方法和经验,进一步拓宽了工作思路,明确了工作重点和目标任务,增强了基层组织建设、加快脱贫致富步伐的责任感和使命感。 只有精准掌握村情户情,才能做好精准扶贫工作。驻村工作以来,我和工作队成员、包村干部、双联单位多次深入八角行政村5个村民小组及82户建档立卡贫困户、党员、群众家中走访,宣传强农惠农政策、“三农”政策法规和精准扶贫精准脱贫政策,进一步增强了群众脱贫致富的信心和决心。了解群众所思所想所盼,帮助分析致贫原因,商讨制定帮扶计划和帮扶措施,使帮扶工作更具操作性。

作为第一书记和帮扶工作队成员,坚持以“抓党建、促发展、惠民生”为主线,以推动精准扶贫为“第一要务”,以健全基层组织为“第一责任”,协助村党支部在扶贫攻坚中发挥战斗堡垒作用,带领广大党员群众共同脱贫致富。帮助村“两委”建立健全“三会一课”、村民议事等各项工作制度。指导规范发展党员程序流程,培养入党积极分子6人,发展对象5人。督促落实轮流服务坐班制,开展为民服务。建立工作台账,完善工作制度,严格遵守驻村工作纪律和要求。对全村建档立卡贫困户进行了摸底核实,如实填报了各类表格,建立了“明白卡”。参与安全饮水、整村推进、危房改造、生态文明示范村建设、村道硬化等项目建设,加强基础设施建设。动员贫困户参与劳动技能培训,外出务工,提高致富能力。与包村干部和工作队成员一起开展发放物资、调解矛盾纠纷、环境卫生整治等各项工作。 八角行政村自然条件差,贫困面广、程度深,基础设施建设落后,经济结构单一,发展后劲不足。针对群众提出的政策咨询、代写文字材料等力所能及的事情,我和工作队成员及时帮助群众予以解决;针对群众提出的安装路灯、植树造林等事情,工作队成员积极想方设法,帮助解决。根据群众意愿,我多方争取,为甘加乡八角甘加羊养殖牧民专业合作社落实饲料2吨,组织群众在村内栽植1.2米的云杉树苗130株,帮助解决困难,改善人居环境。

随着“1+17+1”精准扶贫政策的落实,八角村旧貌换新颜,群众的收入也逐渐增加,坚信八角行政村一定能够如期实现脱贫目标,与全国全省一道步入小康社会。

第2篇：驻村帮扶干部工作体会（范文）

驻村帮扶干部工作体会

—— 帮扶干部话猪缘，持续发展著新篇

俗话说“好农民不会不养猪”，这话不假。在贵州，以干旱、少雨、地无三尺平、人无三分银、刀耕火种而自给自足的少数民族贫困地区，靠大力发展生猪养殖业而实现脱贫致富的例子并不少见。但是，能走持续发展路线者，相对就不多了。既养猪，又走可持续发展之路，变废为宝、资源循环使用而实现能源再生产的农村产业结构优化组合，并且初见成效者，xx乡xx天顺养猪场算是一家。

按照“四帮四促”的相关要求及市、区、乡的安排，我受贵阳市文学艺术界联合会派遣，挂任中共xx乡党委副书记、xx村党支部副书记，结合市文联的工作属性扎实开展帮扶工作。先后在xx村减贫摘帽、自来水改造、送文化到村、维稳工作、蔬菜基地的建立等方面作出了一些努力，收到了一定的成效。特别是在xx村的发展思路上，长期多次在广大村民中开展走访、调研、论证工作，与老百姓同吃同住、与村支两委共同努力，找到了一条“立足xx村情实际，充分调动和发挥党员、群众的积极性，深入实践科学发展观，大力发展生态农业和特色养殖业”的可持续发展治村思路。

通过调研，该村目前外出务工人员较多，约占全村总人数的四分之一以上，而且大多为青壮劳力。这势必会影响到xx村的全面发展。

经反复论证得出一条结论即：“要想留住村民，只有让他们在家里有活干、有钱挣、壮有所用、老有所养。”

针对这种情况，与xx村支两委达成共识后，采用了“支书牵头，村民自愿入股，年底分红”办养殖场的工作方式。到目前为止，全村共有28户村民入股。一般农户按每股xx0元、贫困户按每股2xx元、每户入股资金2万至xx万不等的标准入股。现已筹集总资金近xx0万元。新建了养殖基地x万平方米、猪舍x平方米、母猪定位栏x余个、x立方米高位水池(含自来水设施)1口、办公楼xx平方米、围墙x米、消毒房间x平方米、饲料加工设备1套、产床xx0张、保育舍x张。现养纯种母猪x头、二元母猪x头、存栏生猪x头。 初略计算，xx养殖场的成功组建，可解决xx0余名无业人员的就业问题，在全村实现“壮有所用、老有所养”。

如何让新建成的养殖场正常运转?这是个很棘手的问题。认识到养殖场存在的问题后，我多次与村委会研究的结果只有一个即：“支部必须带头、党员必须作模范、并广泛发动群众参与”。在村委会制定了可执行方案后，我们从四个方面开展了工作：

1、在乡党委的支持下，养殖场成立了党支部。该支部现有党员5名。其中预备党员1名，周天顺任支部书记、陈克佩、周应国任支部委员，乡机关社保所韦艳梅同志任党建指导员。这样一来，养殖场有了思想上的保障。

2、在广大群众中开展了“端正思想、转变认识”的工作。由于部分群众在观念上还不能与时代同步。帮扶干部、村支两委、党员同志一起努力，向老百姓进行了广泛宣传，改变了他们“等、靠、要”的传统思想，从而使干部、群众在思想上得到共识。实现了全村闲散资金的集中，为创造更大财富奠定了基础。

3、“要想出成果，人才是关键”。这又是养殖场总结出来的一条新思路。xx先后派5名优秀青年赴xx养殖场等地加强学习培训，学会科学养殖。在借鉴他人成功经验的同时，不断探索自己的新路子。

4、抢抓多元化发展机遇，实现能源再生产。在各级党委政府的大力支持下，xx村在拓展生猪养殖的同时，利用现有猪粪作为天然有机肥料，合理开发利用现有的土地资源，结合自然生态、民风民俗等有利条件，现已开辟蔬菜种植基地xx0余亩。下一步将在打造绿色蔬菜品牌，逐步实现养殖、种植双盈目标等方面做出努力。

今年开春以来，我先后向全村老百姓发放了便民联络卡xx余张;处理群众内部矛盾xx余起;协助摆茶组自来水工程改造解决了该组xx0余人的生活饮水困难;积极投身维稳工作，为xx村安装了xx余枚平安E家报警系统，解决了全村xx0余户村民的防盗安全隐患;协调市文联资金对xx村30余户困难户进行了慰问，并向困难户发放了年货、慰问金等总价为1xx0余元;组织市文联xx余名艺术家送文化到xx，现场为村民书写了春联xx0余副、为村民拍摄冲洗全家福照片xx余张、同时还走访探望了困难群众xx余户;在村民群众中广泛收集各种建议多达xx0条，为下一步工作的开展提供了现实依据;为xx蔬菜基地协调到化肥6.5吨，为蔬菜的保产打下了一定的基础。为戈卡组电机房雷灾积极争取经费，第一时间进行抢修，解决了老百姓的日常用水用电问题。这些帮扶工作的深层次开展，也为养殖场的正常运转争取了宝贵时间。

我相信，在各级政府的大力支持以及全村干部、群众的共同努力下，xx养殖场会越办越好，xx的明天也会越来越美，持续发展的呼声也将在xx越来越高亢!这种高亢的呼声和动力，换来的一定是老百姓的安居乐业和幸福生活。

第3篇：脱贫攻坚责任心教育心得体会 帮扶干部

脱贫攻坚责任心教育心得体会

(2018年4月)

本人认真学习——————精神，结合近两年在脱贫攻坚工作自己的实际情况，认真反思，体会如下：

一、本人在脱贫攻坚战场上尽责履职的十件实事

(一)夯实村级组织，发挥村干部带头作用

1、解决xx村级班子不全问题。与驻村干部和脱贫攻坚帮扶干部动员xxx回到村工作任支部副书记，动员xxx到村工作。

2、思想动员充分调动村干部在脱贫攻坚工作中的积极性。到村工作后与3个村的干部经常性交流，强化责任担当，激发了他们的工作热情，目前三个村的村干部总体上工作认真负责，担当意识进一步加强。

3、树立村干部参与产业发展的信心和决心。动员xxx村共2名村干部带资入股村级合作社。

(二)摸清帮扶村发展现状，理清产业发展思路，谋划帮扶三个村的产业

4、深入到农户家中了解实际情况，整明白土地和气候优势，摸清各村资源情况，结合沙营镇统筹安排，谋划了xx村2000亩刺梨种植，并在刺梨地套种1000亩芋头;在xx村种植刺梨400亩，套种芋头200亩;xx村种植刺梨

300亩，套种芋头200亩的产业发展规划。

5、身体力行推进产业项目建设。经常深入田间地头指导项目实施，撸起袖子带头干。目前为止，xx村已经完成种植刺梨1200亩，套种芋头400亩;xx村已经完成种植刺梨300亩，套种芋头250亩;xx村完成刺梨种植200亩，套种芋头120亩。

6、充分利用身边资源，为产业发展解决销售问题。探索在芋头种植中由老板提供种子，秋后采取最低保护价收购扣除种子费用的模式，解决产销链接问题。

7、统筹帮扶资源，协调资金解决产业发展资金困难问题。就帮扶村产业资金困难，协调县民宗局解决三个村每村10万元的少数民族发展资金用于种植芋头;协调县供销社三个村均获得买10吨化肥送10吨的优惠;协调县水务局石漠化治理资金14.8万用于xx村刺梨种植配套水利设施建设。

(三)进一步夯实基础设施建设，优化村级环境

8、协调xx村河道整治建设开工;协调xx、xx村卫生室建设开工;协调xx村办公室建设选址落地并开工;协调解决亚陇一组串户路开工;协调xxxx油路扩建开工;完成三个村安全饮水落实工作，目前80%农户已经缴纳落户费。

(四)贴心帮扶温暖群众

9、整治精准识别问题，组织三个村干部分别到组召开群众会30余次，群众评议精准识别贫困户共338户，做到公平公正公开，让群众心服口服，彻底解决贫困户识别不精准的问题，重树基层组织在群众中威信。

10、一是完成自己的8651帮扶户的走访和帮扶完善相关资料;二是化解群众发展中的矛盾10余起，如，解决三冲田组xxx因串户路与村干部矛盾纠纷上访事件;解决xx组不修建串户路与村委的基施工单位的矛盾问题。三是帮助贫困群众解决实际困难10余起，如，协调民政解决xxx户特困帮扶金2000元及子女入学困难问题;协调县民政局解决xxx特困救助5000元;解决xxx户因儿子久病死亡困难2000元;协调县纪委、民政帮助解决xxx死亡后家庭困难救助2000元;帮助解决xxx子女入学事宜等等。

二、本人在脱贫工作中未做好的五件事

1、帮扶的三个村产业发展不均衡。从帮扶工作开始，每个村都是50万元的启动资金，但是半年时间了三个村取得的成效和打下的基础并不均衡，如xx村就流转土地1000亩，而xx、xx就只流转了300亩左右。

2、有些项目成效不明显，主要是饲草、香葱、萝卜种植收益不明显。

3、在贫困户精准退出过程中，虽然经过群众评议一致同意退出，但是因为解决不到位工，作没有做仔细，导致个别贫困户不理解约起几个不了解情况的群众上访。

4、项目规划不够科学，如百香果种植项目，老板引来了，群众的积极性调动起来了，因为对环境缺乏深入研究，最后项目报上去，专家实地考察后没有通过。再如，油桐种植项目也是资金协调到位，合作公司合同也签了，但在项目申报时被专家审核没有通过，浪费了工作精力。

5、xx村、xx村村干部配备不齐。尽管在村工作期间物色了很多人，但经过考察都不适合担任村干部，导致几个月以来村干部一直缺位。

三、脱贫工作几点体会

1、在帮扶认识上，广大党员干部在帮扶工作中要学会俯下身子与群众平等对视，站在群众的角度思考问题，要讲群众话，想群众事，帮扶不是任务，而是一种责任。帮扶工作不是做给领导看的也不是作几个数据就可以完成，我们帮扶的核心是给群众增加收入，群众富不富关键看门路，有了增加收入的好路子，群众自然跟在后，何愁满意度!

2、在产业规划上，要结合实际深入调研，根据各村资源合理规划设计项目，不搞行政命令，不强迫老百姓不愿意发展的产业。再有就是在项目资金使用上要人性化一点，灵活性大一点，适当简化报账程序，便于村级多一些改革创新的空间，多一些探索。

3、在工作方式上，不但要贴身更要贴心。帮扶工作不是走到了，相照了，就完了。解决群众困难，增加群众收入是核心。要真心对群众好，要把帮扶工作当作良心事来做，把贫困户当作亲人来关心。要真正落实一户一策，具体问题具体分析，为每一个贫困户量身定做帮扶措施，不要局限于产业帮扶，不要指望每一个贫困户都成为新型农民。

第4篇：帮扶干部民情日记

2014年01月29日

昨天中午从兰州汇报旱情情况回来，下午去了大河乡光华村位于榆木山的牧业点，一年一度畜牧业生产的最关键时期---接羔育幼已全面展开，我去的这一户牧民家的新生羔羊因病死了好几只了，乡农牧业技术服务站的技术人员和村干部已闻信去了，并提取了病死羔羊的病料送动物疫病防控中心实验室化验，正在等待结果。本来我要带一个兽医去的，但无奈的是机关的兽医全部去各乡,村突击打小反刍兽疫疫苗去了，我只能只身前往。接羔育幼才刚刚开始，由于持续的干旱，今年流产也较往年明显增加，这是草原畜牧业的本质决定的，虽然这些年大力发展舍饲半舍饲养殖情况有所好转，但是离彻底改变尚需一段时日。了解了这一户的情况，反复交代了要注意的事项，留下了我的电话号码，返回到县城已是华灯初上的时节了，牧区居住分散，要做好农牧村工作实在不易。回来后分别安排了应对的措施，一是安排休病在家的一名高级兽医师和实验室一名女同志，明天再去这一家进一步确诊病因，以便对症下药;二是要求包村技术人员近期督促牧民做好消毒等防控工作，三是要求技术人员继续查阅资料交流诊断，尽快控制疫病，减少群众损失。明天要去明花，祁丰，大河三个乡查看小反刍兽疫防控情况，工作的特殊性和最近牧业生产的形势，需要我们到一线去了解情况，帮助开展工作，再说了，我们一线的100多名干部还在加班加点的忙碌在千家万户呢。下去，到一线，到一线的同志们中间去，到牧业点去过一个“”革命”化的春节。

干部职工的表现令我感动，默默的我对你们说一声---谢谢!

2014年1月13日

今天，我去康乐乡康丰、八音两个村 ，目的是抽查了解暖棚建设、饲草料储备、旱情等情况，一个下午的时间，从干沟门开始，一直到了三岔河、康丰西岭子，走了十

四、五户人家。退牧还草工程暖棚建设项目，对牧区的畜棚建设发挥了很大的作用，今天看的这些户大都建起了高标准暖棚羊舍，虽然补助的标准还很低，但是有了这些补助老百姓积极性还是被调动了起来，再过两年高标准暖棚就可基本全覆盖了，这是畜牧业发展特别是转变生产方式的一个最基本的条件之一。饲草料储备和加工情况令人欣慰，家家户户都有储备的饲草料，并且都进行了加工，可以看到农牧委制作发放的补饲槽和购置的大量的补饲槽，近几年，通过引导舍饲喂养得到了普遍推广。旱情十分严重，压迪河水利工程发挥了巨大的作用，每年可以为老百姓节约大量的拉水费用。去年秋季以来持续干旱，进入冬季以来没有有效的降水，尽管每个牧户都储备了大量人畜用水，但就目前的情况看还是坚持不到五月份管道通水，旱情十分严重，令人揪心，特别是西岭子的一户低收入家庭，现在就开始拉水了，一吨水的运费是200元，他家有300只羊，每只羊一天的用水量大约是2.5公斤，每天需要近一吨水，最少还要100天的时间才可能度过这一时期，这就意味着还需要20000元资金用于拉水。这样的村这样的户还有很多，康丰、巴音、赛鼎、大滩、光华、东岭、西岭、东顶、河东、河西等等。

解决饮水困难这些年政府想了很多办法，投入了大量资金，水源问题正在逐步得到解决，这些问题只有依靠政府 来解决，不是老百姓自己能够解决的。水源问题解决以后，乡、村组织要及时跟进，发动老百姓兴建水窖等储水设施，才能从根本上解决问题。这次入户我看到有一些户有高标准暖棚设施，储草储水都充足，对这样几十年不遇的旱灾就能从容应对，而有一些牧户则陷入了困境，究其原因还是扩大再生产投入不足，防灾意识不强。建一座25立方的水窖大约需要一万元，作为家庭确实是一笔不小的投资，但是，和拉水相比较两年就可以收回成本，是很划算的，所以，乡、村两级组织要在修建水窖作为夯实畜牧业发展基础、提升畜牧业抗灾保畜能力的一项重要工作切实抓紧抓好。作为农牧部门我们也要积极向上反映情况，积极争取水窖建设补助资金，提高暖棚羊舍补助标准，为草原畜牧业发展注入更多的资金，不断提升发展水平。

2014年1月9日

今天，我们去了大河乡西岔河村和红湾村，这两个村都是细毛羊发展的重点村。红湾村是近几年扶持的细毛羊、细羊毛生产标准化示范村，连续三年细羊毛售价居全县之首，牧民得到了实惠，在外面也小有名气，每年商贩抢着要哪里的羊毛，这些成绩的取得有个方面的原因，都是，我认为最关键的是有一个强有力的领导班子，这个班子能够凝聚人心、能够踏实做事、能够锐意创新，2010年冬季开始他们推行了细毛羊整村穿衣，2011年推行了机械剪毛、分级整理、标准涂料标识、规格打包、集中销售，走上了标准化生产的路子。2013年他们又建起了集中舍饲养殖点，将部分淘汰畜和当年出栏的仔畜通过短期育肥后出售，截至目前育肥出栏1000多只，增加收入30多万元。近几年他们还坚持提前配种，怀孕母羊后期补饲、羔羊早期补饲技术，繁殖率、仔畜成活率大幅提高，实现了畜牧业生产的利益最大化，是全县畜牧业发展的一个标杆。

西岔河村有较为充足的饲草料基地，有发展细毛羊和舍饲半舍饲养殖得天独厚的条件，过去由于认识不明确，一度细毛羊饲养量大幅滑坡，大量养殖藏系羊等畜种，致使草原退化，邻里纠纷频发。前年以来，通过算细账、作对比，牧民群众坚定了养殖细毛羊的信心，积极调整畜种，目前，除两户自然条件限制不能养殖细毛羊的牧户以外，全部养殖了细毛羊。他们大力改善基础设施条件，新建高标准暖棚羊舍40多座、储草棚40多座，充分利用草地资源种植优质牧草1800多亩，大力发展舍饲半舍饲养殖，舍饲半舍饲率达到了80%以上，在政府的扶持下人畜饮水、草地灌溉、配种站、储毛棚的设施进一步完善，更加坚定了他们走标准化生产路子的信心和决心他们也正迈着坚实的步伐朝着这个目标前进，2013年冬季全村有8000多细毛羊穿上了羊衣，明年他们将推行机械剪毛、分级整理、标准涂料标识、规格打包、集中销售等一系列标准化生产技术。

我相信只要干群团结一心，一个生产发展，民风淳朴，山清水秀的优美新村很快就会展现在我们的面前。

2014年1月7日

今天，去双联联系村康乐乡上游村，一路走了20多户，牧民大多数人都不在牧业点，一打听都去县城的牧民定居楼了，牧民每隔三五天到牧业点清点羊数字，给羊饮水，别的时间都在县城定居点。我们这次去的主要目的是查看旱情、饲草料储备情况。缺水一直是制约上游村畜牧业发展的最大瓶颈，作为帮扶单位2012年我们积极协调，经县政府召开现场办公会，在电力、水利、发改等部门的努力下，投资170多万元建成了一个扬水站，铺设输水管道20多公里，从根本上解决了人畜饮水困难的问题，面对今年这样持续的干旱，上游村大部分牧民秋季储存的水都能使用到四月份工程恢复供水，一小部分群众由于水窖小或者少还不能满足需求，只能拉运。缺水的问题已不是十分迫切了，我们和村上领导商量2014年要把水窖建设作为解决人畜饮水的重点，彻底解决这一问题。饲草的储备都比较充足，为了防止大的灾害性天气的发生，我们和村干部商量用村级补奖资金调用一部分饲草料发放到户，做好抗灾保畜的物资储备。走了一圈，我的心里畅朗了不少，我们只要找准问题的关键所在，就能为群众好实事，切实解决一些群众无法解决的实际困难。

游牧民定居，暖棚羊舍建设，草原水利设施建设彻底改变了牧区的基础设施，更为重要的是改变了牧民的生产方式和生活习惯，这种潜移默化的改变是不以人们的意志为转移的，比任何空洞的说教都来的更快更直接，其实，转变发展方式，转变思想观念，做——永远比说重要一万倍。上游村牧民罗正义深有感触的说：“冬天楼房里住几天就不想到牧业上了，牧业上太冷了”，这是大实话，我也有同感。一辈子放牧的老牧民尚且有这样的感受，那我们的下一代，从小住在楼房里，有几个人还能回到牧业生产中，又有几个能受得了风吹、日晒、酷暑、严寒。实现生态功能区的搬迁，实现生态的保护，我们要做的也许一开始就是温暖的楼房，能够维持生活的一份工作。人，其实还是很容易改变的。

2014年1月6日

今天去马蹄乡横路沟村双联户，三年来，多次去哪里，每次都觉得有新变化，村容村貌，老百姓收入，特别是基础设施建设，看到一排排新建的暖棚羊舍，一幢幢新修的高标准住宅。同样的地理环境，同样的一群老百姓，三年时间似乎这种变化不可理解，过去那里是落后和贫穷的代名词，我现在说那里大部分老百姓人均收入超过了两万、三万、四万有人相信吗，我肯定没有人相信，如果我不是一次次的去哪里，我也不会相信，但是，我告诉大家这是千真万确的，没有一丝一毫的夸张。

其实，哪里都有发展的空间，只是看是不是选准了一条正确的路径，同样的一块土地由于发展的路径不同，发展的效果就会千差万别，马蹄横路沟是一个鲜活例子，过去我们死守着那些土地，粮食产量低，入不敷出，年年岁岁，人穷志更短。我们换了个思路，种草养畜，

三、四年大变样，人初步富了思想觉悟提高了，在哪里听到的最多的一句话是，感谢党的好政策。在这里没有埋怨没有等待，只有憧憬，只有谋划，户户都在说明年的打算，以后的规划。在哪里人与人之间，户与户之间透着一股说不出的情亲、友情，我深深感受到了什么是真正的和谐，虽然现在哪里还正处于发展的起步阶段，哪里的老百姓劳动强度还有点大，收入还不够高，但是，我相信有一条正确的发展路径，有党的富民政策的支持，有老百姓的辛勤劳作，哪里的明天会非常美好。

第5篇：干部结对帮扶规划

根据市委组织部、市扶贫办《关于在全市低收入村开展干部驻村联户扶贫工作的实施意见》精神，经深入帮扶户座谈了解，结对帮扶三年工作规划制定如下：

一、帮扶户基本情况

户主：***，全家**口人*******，现有林地面积*亩，其中种花椒面积*亩。经调查，该户2013年收入***元。

二、帮扶规划

经与帮扶贫困户商量，提出今后三年贫困户脱贫规划。 贫困户脱贫以自力更生为主，争取外界支持为副。主要是发展经济作物花椒等，争取2016年人均纯收入达到和超过****元。

分情况：

1、2014年，对原部分花椒树进行改造，开始养猪*头，年终收入达到***元。

2、2015年抓好花椒的管理，继续养猪，规划达到*头，年终收入达到***元。

3、2016年花椒产量增加到***公斤，养殖规模进一步提高，纯收入较2013年翻一番，达到***元。

要认真研究国家扶贫开发政策，为贫困户争取更多优惠脱贫政策，使他们早日脱贫，共同走上富裕之路。

帮扶人：市审计局 *** 年 月 日

第6篇：最新干部驻村帮扶工作方案

为了贯彻落实中共县委办公室、县人民政府办公室《关于印发<县干部驻村帮扶工作方案>的通知》文件精神，深入推进我社干部驻村帮扶工作，尽快帮助贫困村和贫困户脱贫致富，确保扶贫开发目标任务如期实现，特制订如下工作方案，请认真贯彻落实：

一、指导思想

深入贯彻党的十八大、十八届三中四中全会、省委十届三次四次全会和市委六届五次六次全会精神，全面落实总书记关于扶贫开发工作的一系列重要指示，进一步增强责任感紧迫感和使命感，坚持群众路线，坚持科学扶贫、精准扶贫，坚持引领发展、服务群众、转变作风、锻炼干部，推进贫困村加快发展，贫困人口脱贫致富，为加快推进全县全面建成小康社会奠定坚实基础。

二、驻村帮扶联系点基本情况

按照县委、县政府的统一部署，我社定点联系帮扶镇村，并安排纪检组长吴红英同志作为驻村派驻干部，加强村两委会帮扶助推工作。

镇村距场镇3.5公里，属于旱片死角，自然条件差，基础设施薄弱，村社道路建设不完善，村道公路不畅，社道大多未硬化。该村共有11个村民小组，农户312户(其中五保户9户、低保户37户、建档立卡贫困户89户)，农村人口1078人(其中建档立卡贫困人口156人、残疾人16人、中职、高职在校学生3人)，平均每年劳务输出752人，在家人口326人，在家劳动力仅100人左右。全村耕地面积972亩(其中田348亩，土624亩)，林地面积为130亩，山坪塘、渠道、蓄水池等设施大部分年久失修，个别地方人畜饮水困难，灌溉保证率较差。该村以传统农业为主，产业单一，抵御自然灾害能力差，农民增收困难，2014年人均年收入1680元。

三、主要工作任务

(一)注重实际，狠抓规划落实。协助帮扶村修改制定发展规划书，按照“一村一策”、因地制宜思路，县社深入实际调研，帮助指导该村制定修改完善发展规划书，使规划书更加贴合实际、更加具有可操作性、更加能够帮助村脱贫致富。并整合资源、明确项目资金打捆使用，打牢帮扶村脱贫致富、加快发展的基础。

(二)改善民生，跟进服务。帮助帮扶村推进基础设施建设，完善农田水利、道路交通、便民服务等配套设施，跟进文化、卫生、就业等公共服务，帮助解决群众行路、饮水、就医、购物等方面的实际困难，切实改善农村生产生活条件。

(三)明确支撑产业，推进产业建设。引导帮扶村干部群众树立市场经济理念，选择确定特色优势产业，以县社智力、技术、资源等优势，帮助帮扶村解决在发展特色优势产业中遇到的困难和问题，切实加快产业发展步伐。

(四)增强“造血”功能，注重人才培养。帮助村“两委”干部培养、回引一批致富带头人，注重从优秀致富带头人中培养发展党员，为其长期发展提供人才支撑。

四、工作措施

(一)加强领导。为加快帮扶村脱贫致富，确保扶贫开发目标任务如期实现，我社特成立干部驻村帮扶工作领导小组，由县社党组书记、主任任组长，党组副书记，纪检组长、驻村帮扶派驻干部任副组长，为工作组成员，领导小组下设办公室于县社综合办公室，兼任办公室主任。

(二)结对帮扶。为更好地开展干部驻村帮扶工作，更全面地帮助贫困户脱贫解困，我社实行机关干部职工“结对帮扶”制度，全社机关干部职工每人定点帮扶一户贫困户，并开展进村入户结对帮扶活动，更好地了解社情民意，帮助制定脱贫计划，尽快解决生产生活中的困难，争取早日脱贫致富。

(三)精心开展。全体干部职工要按照安排，积极参与干部驻村帮扶工作，县社领导要带头组织、带头参加活动。县社主要领导每年到帮扶镇调研不少于2次，到帮扶村蹲点调研不少于4次。县社其他领导深入帮扶镇、帮扶村全年不少于9次，机关其他干部职工不少于7次，深入帮扶点，走进帮扶户，体察民情，了解民意，宣传政策，确保干部驻村帮扶工作推进有力，群众满意。

(四)加强监督。县社要按月公布驻村帮扶工作开展情况，季度一小结、半年一总结、年终一考核，对不参与活动或工作不负责任者，县社要给予严肃批评或扣减工作津贴。