四风问题和八项规定
四风问题
1、形式主义，群众反映最突出的是追求形式、不重实效，图虚名、务虚功、工作不抓落实。
2、官僚主义，群众最不满意的是办事推诿扯皮多，效率低下，不作为、不负责任。
3、享乐主义，基层和群众反映最多的是一些领导干部安于现状、贪图安逸，缺乏忧患意识和创新精神。
4、奢靡之风，主要是条件好了，许多方面做过头，大手大脚、铺张浪费。一些领导干部宗旨观念淡薄，为群众服务的自觉性不强，对“执政为民”、“群众利益无小事”的观念认识不到位，抱怨乡村干部的工作太杂，责任过多，压力过大。个别干部对群众反映的困难和问题漠然视之，推诿扯皮，久拖不决，使一些简单问题复杂化，最终导致矛盾激化，甚至造成群众越级上访或过激行为。一些乡干部和村干部一碰到开展活动就讲报酬，对于又苦又累的工作不主动承担，而是极力回避。
八项规定
中共中央政治局2012年12月4日召开会议，审议中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，分析研究2013年经济工作。中共中央总书记习近平主持会议。会议一致同意关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。规定要求：
一、中央政治局全体同志要改进调查研究，到基层调研要深入了解真实情况，总结经验、研究问题、解决困难、指导工作，向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多同干部谈心，多商量讨论，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义;要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标语横幅，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请。
二、要精简会议活动，切实改进会风，严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛;提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。
三、要精简文件简报，切实改进文风，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。
四、要规范出访活动，从外交工作大局需要出发合理安排出访活动，严格控制出访随行人员，严格按照规定乘坐交通工具，一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。
五、要改进警卫工作，坚持有利于联系群众的原则，减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆。
六、要改进新闻报道，中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，进一步压缩报道的数量、字数、时长。
七、要严格文稿发表，除中央统一安排外，个人不公开出版著作、讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。
八、要厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政有关规定，严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。
三严三实
三严：
1、严以修身，就是要加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。
2、严以用权，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不以权谋私。
3、严以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守党纪国法，做到为政清廉。
三实：
1、谋事要实，就是要从实际出发谋划事业和工作，使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好高骛远，不脱离实际。
2、创业要实，就是要脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。
3、做人要实，就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实，做老实人、说老实话、干老实事，襟怀坦白，公道正派。
党的群众路线教育活动启动开展以来，我自觉学习了十八大报告、十八届三中全会决定和习近平同志系列讲话，按照党的群众路线教育活动方案，走村入户进行了社情民意了解和走访，同时，对照八项规定和"四风"问题进行了自省，对照好干部的标准进行了衡量打分，也有了一定的感悟。
做为一名党员，自己首先认识明确，对教育活动深刻认识产并积极参与，愿意在活动中提升个人的思想认识水平，其次，从一名干部的角度深刻理解教育活动的重要性，用干部的方式挖掘自己的不足，再次，以一名基层经纪检监察干部的岗位责任，提升对群众路线教育活动在推进党的廉政建设的积极作用的认同。
参加活动，我首先从党员干部的角度去认识怎样才能是好干部，习总书记用"五好"标准给出了答案，信念坚定，为民服务，勤政务实，敢于担当，清正廉洁，在这里信念坚定是前提，人生如屋，信念如柱，信念倒了，也就没有奋斗和坚守，倒下的干部就因为信念而坠落。二十多年来工作中，自己从一名普通干部成长为一名基层纪委书记，在走过的路上有过彷徨，通过学习，使我更进一步坚定了中国特色社会主义道路的理想信念，对"三个自信"有了更进一步的理解和把握，头脑中一些与理想信念有差距的，有怀疑的，有的全面清晰，坚定了做为纪委书记的理想信念。
通过学习也进一步明确了该读什么书，该走什么路，该做什么人，平常读书真正是读书读此，看报看题，喜乐，少理论，经典读的少，个人素质提升慢，以前在一些问题也想走一点捷径，如在学习上蜻蜓点水，以时间少、忙为由推拖，理论学习上不深不透，从而使思想上走小路，行动上内在动力不足，今后，将以此次活动为契机，定一个学习计划，读一点经典着作，不断提高做为纪委书记的政治修养，认真思考一下如何做一个对党和人民有用的人，把做有用的人做为自己一名党员的终身选择。
党的宗旨是全心全意为人民服务，能否牢记宗旨，心系群众，服务人民是衡量党员干部是否合格的试金石，做为纪检监察干部，通过学习使我更进一步的明白，我只是一名肩负使命的公务员，明确了我是准老百姓，来自于百姓，知百姓冷暖，才能获百姓拥护，捧出一颗为民服务的公仆心，才能赢得人民群众的理解支持心，只有按照"照镜子，正衣冠，洗洗澡，治治病"的总要求，才能洗尽个人身上沾染的现代腐朽铅华，找准人生前进的方向，全心全意的为人民服务。
做为一名纪检监察干部，党和人民赋予了十分重要的监督检查职责，这是一付沉甸甸的担子，当前面临党风廉政建设和反腐倡廉的严峻复杂形势，履行义务，就要有能担当，有担当才能履行职责，为推动科学发展，转型跨越，提升社会能力守好关，有担当才能为党要管党，从严治党尽好职。也许这个担子要得罪上级，惹恼同级，查烦下级，也许让许多人不舒服，许多人不待见，许多人恨上你，但岗位所在，责任所在，实现巩固党的执政地位，保持国家长治久安，实现中化民族伟大复兴的中国梦，做为纪检干部，就只有将工作落在实处，干在实处，以党和人民的满意为目标，尽职尽责。
事业是干部工作的根本，不热爱事业，也就没有精神和活力，做为一名纪检干部，必须以实干为魂，来不得虚的，特抓工作上，掺不得一点假。三年的纪委工作，说实在话，虽然敬业，但扎实程度不够，主要是"怕"字表现的有点重，但反思自己，总体来讲，人生的道路没有偏差，都走在正道上。我认为走正道是人生最重要的。在多年乡镇工作中，凭着坚守，把自己所从事的每一项工作当事业，尽努力把工作做到本人能力最优点。通过学习，下一步克服怕和工作中软的一面，放宽心志，放这，胸怀，在解决群众反映问题，解决农村社会问题中实现一个纪检干部应有的价值。
当然是把行动落实在勤勉工作，真抓实干上，用勤字化解事业上，工作上的一切难题。做为纪检干部，清正廉洁是首选，习主席讲"打铁先要自身硬"，自己做到了，工作才有勇气，做人才有底气，自己如果做不到为民利所累，就会人浮气燥，在以前我自己也有这样的，认为吃一点，喝一点无关紧要，在个人问题上待遇上也有点牢骚，甚至有时还有一点非分之想，这种图享乐，图回报的心志，一度也曾将这种负面影响带到工作中，为名所累，使清正廉洁的安全阀有所松动，把自己置于一个普通副产品，步伐有些散乱。通过学习，参观，也就是信念的一咱狎省，使自己认识到，不正就不能赢得尊重，理解和信任。
廉洁清正是好干部人生旅途一生平安的根本。"两个务必"是干部贯穿一生的警钟。
本次活动，跃然现在只在第一环节，但从中央反腐倡廉的决心勇气中，我也深切感受到了自己做为纪检监察干部的责任重大，做为干部，从自省和对照中发现自己存在空学假学，应付差事的形式评议问题主线少，体察民情不实的官僚评议问题，领略安逸，不求有功，但求无过的享乐评议问题，吃一点喝一点的奢靡问题。在工作中，有脱离实际脱离群众的问题，为民务实清廉上与党赋予我的岗位的要求还有差距，特别是为乡村经济发展和社会稳定方面的方法不够，水平不到，不存在下不得田坎，进不得门槛，工作有些问题还不能入脑入心，有时一些群众认识、言语与政策法律有悖时，也还有发脾气，心志不稳，把握不准，态度不好的问题，体现的与群众还有一定的差距。
好干部是事业的希望，是党执政的财富，努力做一个好干部，也是本人的追求，希望在学习进一步提升自己的水平，在同志们的**县下，改掉自身存在的四风问题，更好地推进工作。
党的群众路线是一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去，是解决自身工作问题的基础，必须依靠群众，解决发展稳定，必须依靠群众，群众才是最好的都是，在处理**问题中，我深刻地认识到了这一点，群众才是真正的者。历史的发展和社会的进步也充分证明了这一点，农村工作千头万绪，矛盾纠纷纷繁复杂，发展改革困难重重，没有人民的参与，凭干部的指手划脚是难以实现"两个一百年"的奋斗目标的。
举“八项规定”以驱“四风”的探讨
——群众路线教育实践活动对照检查书
胡世明
(闽江学院公共经济学与金融学系)
2013年6月18日启动的中国共产党的群众路线教育实践活动紧紧围绕保持和发展党的先进性和纯洁性，本着为民、务实、清廉等指导思想，切实贯彻落实中央八项规定，聚焦作风建设，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的“四风”问题，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，自上而下在全党深入开展，对作风之弊、行为之垢进行大排查、大检修、大扫除。实践活动对于教育引导党员干部牢固树立宗旨意识和马克思主义群众观点、改进工作作风、夯实党的执政基础、巩固中国共产党执政地位，具有深远意义。
我自2003年6月光荣加入中国共产党，一直以党员标准严格要求自己，通过工作中的自我修炼、与学生、同事及其他关系人的互动学习及标杆学习，不断收获进步。在上述构筑“中国梦”的政治经济背景下，我个人在近期重点学习了《论群众路线——重要论述摘编》、《厉行节约 反对浪费——重要论述摘编》以及《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》等文献，充分认识到“四风”问题的存在严重损害党在人民群众中的形象，严重损害党群、干群关系。
一、“四风”(形式主义-官僚主义-享乐主义-奢靡之风)问题
(一)形式主义问题
形式主义表现为：
一、用华众取宠代替实事求是;
二、用投机取巧代替实干苦干;
三、用粗枝大叶代替一丝不苟;
四、用走马观花代替深入实际;
五、用僚草应服代替严谨作风;
六、用高喊口号代替实际工作;
七、用三心二意代替全心全意;
八、用虚张声势代替雷厉风行;
九、用欺上瞒下代替求真务实;
十、用表面文章代替表里如一。形式主义的主要根源是主观主义、个人主义和“官本位”思想。
1、弄虚作假，不求实效。形式主义最突出的表现就是弄虚作假、作表面文章，以赢得上级肯定和领导满意。有的单位开展大型活动，既不认真领会上级指示精神，也不深入实际调查研究掌握实情，为寻求“轰动效应”，在准备工作不充分匆匆忙忙召开会议、下发文件、层层鼓动、全面铺开，重形式、轻实效;有的抓工作，满足于开会布臵了，领导强调了，要求也提了，至于工作是否高标准、高质量地完成则全然不闻不问，只做上篇文章、忽视下篇文章;有的哗众取宠，欺上瞒下。
2、好大喜功，欺上瞒下。有的在领导面前，不报实情、不讲真话，报喜藏忧，讲成绩夸夸其谈，长篇大论，讲问题轻描淡写，避重就轻;有的一味取悦领导，把领导的喜好做为行事的准则，更有甚者当本单位发生事故案件时，首先考虑的是对个人升迁的影响，不是严肃查处，举一反三，吸取教训，而是在要不要上报、怎样上报上挖空心思，想方设法把客观的、偶然的因素强调的多一些，hsm
把主观因素讲少一些，以减轻或推卸责任。
3、脱离实际，照搬照套。有的把上级的指示当教条，不吃透主要精神，不注重结合本单位实际贯彻执行，而是照本宣科，机械地照搬照套。有的抓工作，片面认为“想到”就是“做到”、“能写”就是“会做”，计划措施很周密，却不注重深入实际抓落实。凡此种种，表面热热闹闹、兴师动众，实际效果却不明显。
(二)官僚主义问题
官僚主义指脱离实际、脱离群众、做官当老爷的领导作风。如不深入基层和群众，不了解实际情况，不关心群众疾苦，饱食终日，无所作为，遇事不负责任;独断专行，不按客观规律办事，主观主义地瞎指挥等。有命令主义、文牍主义、事务主义等表现形式。官僚主义是剥削阶级思想和旧社会衙门作风的反映。一些领导干部，只要能安坐办公室，就绝不愿下基层“受苦”，甚至不愿和群众“坐同一条板凳”，怕给自己添麻烦;喜欢拍脑袋决策、拍屁股走人，盲目铺摊子、上项目，留下一堆后遗症;对上吹吹拍拍、曲意逢迎，对下喝五吆
六、横眉立眼，门难进、脸难看、事难办;思维僵化，机械执行上级决定，生搬硬套，完全不顾实际情况;官气十足、独断专行，总觉得“自己高明、别人不行”，容不下他人，听不得不同意见……凡此种种，做官心理浓厚，惰政思维盛行，权力观念错位，映照出官僚主义的病症和丑态。
(三)享乐主义问题
享乐主义有多种表现，比较突出的是：在精神状态上，思想空虚，精神萎靡，贪图安逸，不思进取;在价值取向上，把个人利益放在高于一切的位置，事情多做一点觉得吃亏，待遇稍差一点满腹牢骚;在工作态度上，怕苦怕累，逃避责任，得过且过，不愿意到艰苦的地方工作，更不想创造性地开展工作;在公务活动中，讲排场、比阔气，铺张浪费，不重实效;在生活方式上，追求"贵族化"，吃喝玩乐，沉湎于花天酒地、声色犬马。
(四)奢靡之风问题
奢靡之风和享乐主义是互为表里的两面。随着经济的发展和物质的充裕，一些干部在得到比较优越的生活条件之后，放松对自己的约束，一味追求更豪华、更高档的享受，是为享乐主义。当他们的享乐主义心态外化成实际行动，便是金表华服，珍馐佳酿，豪宅别墅，名车美人，是为奢靡之风。官员接待上级的宴席不够高档，是“不给面子”;开会时不在五星级酒店，是“没有重视”;领导出行若不是警车开道，则是“不够隆重”。那些并不艳羡享乐、奢靡的官员亦被裹挟其中，只能老实遵守“潜规则”。久而久之，这种不正之风更是异化成一种“官场标准”，腐化干部队伍，更腐蚀了党的各项制度规章。
享乐主义和奢靡之风的共同表现： A.思想空虚,精神萎靡,贪图安逸,不思进取;
hsm
B.讲排场、比阔气，铺张浪费; C.挥霍公款,吃喝玩乐;
D.超标乱配、滥配交通和通讯工具; E.违反规定超标准修建和装修楼堂馆所; F.骄奢淫逸,腐化堕落。
二、“四风”问题的根源
(一)深刻的社会历史根源及现实多元原因
从社会历史根源来看，官僚主义是伴随着管理权与社会基层生产活动相对分离而出现的。当少数人握有实权而权力又没有制约，某些官僚主义现象的产生是必然的。形式主义与官僚主义很难截然分割，形式主义盛行的地方往往是官僚主义严重的地方。
从现实看，中国正处于社会转型时期，社会利益主体多元，政府与市场、社会管理格局都在发生深刻而深远的变化。一方面，多层级、多头管理的体制，为官僚主义、形式主义的产生提供了便利条件。另一方面，社会价值观多元，权力和金钱崇拜成为某些人的内在价值取向，追求享乐主义、奢靡之风在某些公职人员中出现并与社会的奢靡之风互动。当中国环境越加复杂时，政治经济文化社会各种矛盾交织在一起，这种风的危害就越大，并侵蚀着群众对公权力的信任。与此同时，监督体制缺乏制衡，暴露出一定的弱点，即上对下的监督有效，但必须有人检举才能得到线索，具有一定的滞后性;同级监督较弱;下级监督上级更弱。
(二)缺失个人信仰，扭曲价值观
面对经济的快速腾飞发展，受各种文化思潮、价值观念的冲击，一些人经不住诱惑，顶不住糖衣炮弹的冲击，在理想信念方面存在着政治信仰不坚定、理想信念模糊、世界观和价值观定位扭曲、社会责任感缺失，为人民服务宗旨意识薄弱，失去共产主义信仰。“官本位”的思想严重，脱离群众，对群众疾苦关心不够，脱离实际，工作因循守旧，敬业意识不强，服务水平不高，不思进取。贪图享乐，偷机钻营，只想索取，不愿奉献。
(三)监管机制亟待健全，权力制约应须完善
一方面，监督制约机制存在缺陷，缺乏科学有效的监督制度和措施。有的制度在执行过程中不够严格、随意性大，甚至成为一种形式、一种摆设，没有真正发挥应有的约束力。由于制度的不健全不完善，制度要素之间不能有效地衔接，导致少数领导干部特别是党政主要领导置身于监督之外，成为不受监督的“特殊人”。另一方面，权力配置不够科学，“一把手”集决策、执行、监督于一体，决策的正确与否，往往取决于领导者的个人素质。导致在权力运行中，行使权力无所顾忌，容易产生家长制作风和官僚作风等问题，由于制衡机制不健全，没有形成权力制衡机制，导致权力之间缺少相互制约，防错纠错力量不强。
hsm
(四)缺乏有效教学，缺乏扼制“四风”的“良药”
疏于学习，忽视政治理论素养、知识水平、业务本领和领导能力的提高，对党的路线、方针、政策缺乏全面深刻地了解，特别是对市场经济知识，科技知识、现代管理知识和法律知识知之甚少。有的理论学习与实际相脱节，没有从知与行、学与用的结合上加深对理论知识的理解，造成理论学习与实践脱节。
三、“八项规定”内容及解读
(一)“八项规定”内容
在“八项规定”之前，中央政治局明确提出，抓作风建设，首先要从中央政治局做起，要求别人做到的自己先要做到，要求别人不做的自己坚决不做，以良好党风带动政风民风。
2012年12月4日，总书记主持召开中共中央政治局会议，审议通过了中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，无论是“轻车简从”，“不安排群众迎送”，“不铺设迎宾地毯”，“不出席各类剪彩、奠基活动”，“严格控制出访随行人员”的细致和坦率，还是“首先要从中央政治局做起”，“要求别人做到的自己先要做到”的真诚和坚定，新一届中央领导集体正以身体力行的方式，为端正党风政风率先垂范。“八项规定”是一个庄严承诺，体现了党要管党、从严治党的根本要求，反映出中国未来施政纲领。
“八项规定”要求：
一、中央政治局全体同志要改进调查研究，到基层调研要深入了解真实情况，总结经验、研究问题、解决困难、指导工作，向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多同干部谈心，多商量讨论，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义;要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标语横幅，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请。
二、要精简会议活动，切实改进会风，严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛;提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。
三、要精简文件简报，切实改进文风，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。
四、要规范出访活动，从外交工作大局需要出发合理安排出访活动，严格控制出访随行人员，严格按照规定乘坐交通工具，一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。
五、要改进警卫工作，坚持有利于联系群众的原则，减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆。
六、要改进新闻报道，中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，进一步压缩报道的数量、字数、时长。
hsm
七、要严格文稿发表，除中央统一安排外，个人不公开出版著作、讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。
八、要厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政有关规定，严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。
(二)“八项规定”解读
“八项规定”本身其实就是改进工作作风的范本。无论是“轻车简从”，“不安排群众迎送”，“不铺设迎宾地毯”，“不出席各类剪彩、奠基活动”，“严格控制出访随行人员”的细致和坦率，还是“首先要从中央政治局做起”，“要求别人做到的自己先要做到”的真诚和坚定，新一届中央领导集体正以身体力行的方式，为端正党风政风率先垂范。“八项规定”是一个庄严承诺，体现了从严要求、从严治党的根本要求，反映出中国未来施政的动向。
改进工作作风，是对党风的端正。求真与务实，一向是党的优良传统，是共产党人的本色。葆有这种本色，我们党才能在时代风云中与时俱进，始终保持与人民群众的血肉联系。而失去这种传统，我们将失去直面民生痛点的魄力、分析社会热点的能力、解决改革重点的效力。工作作风关系执政党的先进性与优越性，兹事体大，不可不察。
改进工作作风，是对政风的整饬。文山会海，虚掷公共资源，迟滞行政效率，与高效廉洁的服务型政府建设大相背离。一些社会新闻一再提醒我们转变政风的紧迫性――“一项服务办法，开始实施5个月后才在某地方落实”，“一份文件从中央落实到基层需要70天时间”，这背后有多少穿靴戴帽、叠床架屋。发展中的中国呼唤一个更加高效务实的政府，而“八项规定”正是对这个诉求的响亮回应。
“八项规定”句句是实在话、贴心话。对于满怀期待的中国百姓而言，这个规定如同传达了新一届中央领导集体这样的声音――“我们明白”、“我们理解”、“我们正在努力”。这个声音也应该成为端正党风政风、抵制不良之风、转变社会风气的战鼓，为中国发展带来新的强大的动力。[5] 实干兴邦，就从转变工作作风开始。
四、遵守“八项规定”，消除与杜绝“四风”的建议
“四风”的形成非一日之寒，消除直到杜绝“四风”必须下大气力，需要对准焦距、找准穴位、抓住要害，对症下药。
(一)加强教育引导，增强党员干部转变党性党风党纪的自觉性
一是要健全党员干部教育培训责任机制。建立培训责任体系，有规划、有组织、分层次地抓好党员干部的教育培训，重点抓好党的宗旨教育。通过教育，使广大党员干部牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立正确的权力观、地位观和利益观，牢固树立“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的观念，真正从思想上亲民、从感情上爱民、从行动上助民，做到“民有所想，我有所应”，“民有所求，我有所为”，用自己的实际行动密切党和政府和人民群众的血肉联系。
hsm
二是要加强新知识学习，广大党员干部特别是领导干部必须进一步端正学习态度，进一步加强学习的紧迫感，在学习和工作中不断提高自身素质。做到学以立德、学以增智、学以致用。并养成深入生产一线的好习惯，养成调查研究的好习惯，养成了解社情民意的好习惯，增强准确把握和贯彻落实科学发展观和党的路线方针政策的能力、依法办事的能力、学习领会先进科技知识的能力，科学决策、民主管理的能力，提高干事业、谋发展和为人民服务的本领。
三是要注重教育实效。加强党风廉政教育，要把反腐倡廉教育贯穿于领导干部的培养、选拔、管理、使用等各个方面，坚持教育与管理、自律与他律相结合，督促党员干部加强党性修养，廉洁自律，反对和防止腐化堕落。把反腐倡廉教育面向全社会，把思想教育、纪律教育与社会公德、职业道德、家庭美德教育和法制教育结合起来。要在时效上抓警示教育，注意教育的超前性、防范性。
(二)加强制度建设，完善防范机制
要结合实际，加强各项法规制度的建设，尤其是党风党纪方面的制度建设需要进一步加强。
(三)加强督促检查，严明惩处机制
对党员干部实施有效监督，是防止执政党腐化变质的重要保证，加强监督制约，确保党员干部不犯或少犯错误，是加强党性党风党纪建设的重要环节。要把权力的科学配置与对干部的有效监督结合起来，把事前、事中、事后监督起来，把党内监督与党外监督结合起来，形成监督合力，对权力进行全方位监督。
1.建议科学有效的监督评价制度，完善考核评价体系。
2.建立一支能力强、业务精、作风正，敢于同不良风气作斗争的监督队伍。
3.拓宽群众监督的渠道，加强民主监督和管理。要切实加强党内监督和社会监督，支持和保证人大监督、政府专门机关监督、司法监督和政协的民主监督。通过一定的渠道，采取一定的形式让广大群众参与党政机关及其工作人员的工作作风进行的各种监督。
4.在督查的形式上，采取多种形式。
(四)建立健全作风建设长效机制，坚持致力反对“四风”
1.求真务实，反对形式主义
必须坚持求真务实的作风，坚决反对各种形式主义。一要真察实情、民情。二要真干实事，“空谈误国，实干兴邦”。从群众最关心、最现实、最直接的利益问题入手，为群众排忧解难。只有真心实意地把关系群众切身利益的问题解决好了，群众才会拥护党、信任党。三要真落实处。作风的转变，不只在形式的变化，关键在有真内容，也就是实实在在落到实处。
2.群众民主，反对官僚主义
历史唯物主义认为，人民群众是历史的创造者，是社会发展的推动力量。改进工作作风，反对“四风”，要树立群众观点，坚持从群众中来，到群众中去的工作方法，要相信群众，要依靠群众，充分hsm
调动群众的积极性，依靠广大人民群众力量推动社会经济的发展。
3.勤政廉政，反对享乐主义
反对“四风”，要坚持勤政为民，增强责任意识。党员、干部都要把党和人民赋予的职责看的比泰山还重，增强宗旨意识，勤勉工作，无私奉献，做勤政为民的好公仆。党员、干部要清正廉洁，恪守为政底线。要牢固树立正确的人生观、权力观、利益观，自觉坚持讲党性、重品行，做表率。
4.勤俭节约，狠刹奢靡之风
要抵制奢靡之风，必须加强反腐倡廉建设，强化权力监督，严格执行“八项规定”，重点治理骄奢淫逸和挥霍享乐的不良风气，增强节俭意识，发扬勤俭朴素的精神，厉行节约、反对铺张浪费。
hsm
根据《xx国税局关于转发进一步深入贯彻落实中央八项规定精神坚决切实纠正“四风”问题的紧急通知》(x国税函„2015‟x号)文件精神，我局党组高度重视，及时成立了领导小组，结合工作实际，对落实中央八项规定精神和纠正“四风”问题的情况进行了全面深入的清理检查和自查自纠，对出现的问题提出切实可行的整改措施，进一步完善各项管理制度，现将自查及整改情况汇报如下：
一、办公用房清理腾退情况
在自查清理过程中我局严格按照文件要求进行整改，我局主要负责人和领导班子成员严以律己，带头做好办公用房清理整改自查工作。经实际测量，我局办公室面积从15平米到48平米不等，根据党政机关办公用房建设标准正科级18平方米、副科级12平方米、科员9平方米的要求，我局采取多人合署办公的办法合理分配使用办公用房。目前，所有人员均严格按要求配备办公用房，无超标准配备使用办公用房情况。将调整后空置的办公室分配给各科室用做资料室或库房，进一步完善档案室、阅览室等公共服务用房，尽量不出现闲置用房，不出现资源浪费情况的发生。
二、基本建设管理情况 我局2014 -2015年无基本建设项目。
三、出国(境)管理情况
我局2014-2015年无出国(境)人员。
四、公务用车管理情况
我局经上级部门批复车辆编制数为7辆，现有车辆为6辆，(其中账面车辆5辆，2012年12月1辆尼桑皮卡普通货车新M20196/郑州日产IN2031UZR进行了报废处理)。其中一般公务用车1辆，执法执勤类用车4辆。无超编车辆。经自查，我局公务用车管理采取所有车辆统一管理，单车核算制度，采取公车定点停放、定点加油、定点维修的管理制度。其中根据《财政部关于印发党政机关执法执勤用车配备使用管理办法的通知》(财行[2011]180号)我局执法执勤类用车2辆为超标配车，分别为丰田霸道越野汽车 (新M46615)排量为4.0升，购置价格为49.17万元，此车为购置价格超标;三菱帕杰罗速跑(新M-38815)排量为2.9升，购置价格为25.88万元，此车为排量超标。
根据自查情况，本着厉行节约、避免浪费的原则我局研究决定对超标车辆等待上级部门进行调剂，确实不能调剂使用的按照有关规定公开拍卖;拍卖收入将及时足额上缴中央国库。并对车辆管理制度进行进一步完善，对用车程序、派车范围进行明确说明;加强驾驶人员对交通法规和各项安全管理制度的教育学习。
五、公务接待管理情况
经自查我局不存在违规接待、超标准接待和用公款购买赠送礼品、有价证券等问题;不存在借各种名义变相安排公务接待，或内部接待公私不分，违规公款吃喝、公款消费、公费旅游、公款娱乐健身等问题。
自2015年起我局严格执行xx国税局下发的公务接待管理办法，对今后所有的公务接待工作，必须有派出单位公函才予以接待，杜绝无公务接待函的公款接待现象，严格按接待办法中接待标准进行公务接待，坚持务实节俭、严格标准、高效透明的原则，对于接待人数、对象、接待项目及所需支出单独列清单，经对口接待科室、办公室负责接待管理人员、财务人员及分管领导对清单逐一核实签字后方可单独作为公务接待费核算。
六、培训中心等机构场所清理整顿情况 我局无培训中心等机构场所。
七、“三公”经费管理情况
我局严格控制“三公”经费支出，“三公”经费不存在超范围、超编准列支情况。我局严格按照《xx国税系统公务接待管理办法(试行)》(x国税发„2014‟x号)要求列支公务接待费，2015年我局公务接待费严格控制在预算控制指标内。我局公务用车运行及维护费与上年持平，严格落实单车核算制度，严格控制车辆费用支出,降低运行成本。
八、会议费、培训费管理情况
(一)我局无会议费预算。
(二)我局不存在超范围、超标准列支，甚至虚报、冒领、转嫁和摊派培训费等问题。我局严格按照培训费列支范围列支培训费，进一步规范培训费报销和支付，不存在虚报培训费的行为。
九、津贴补贴发放情况
自2015年6月津补贴规范改革之后我局不存在擅自设立津贴补贴项目，不存在超范围、超标准发放津贴补贴等问题。已严格执行三级以下单位规范津贴补贴实施方案;已按照上级批复的规范津贴补贴方案及属地标准、属地政策组织实施;已依照属地津贴补贴政策文件依据执行属地政策;严格执行规范津贴补贴政策和工作纪律。
十、“小金库”清理情况
经自查我局不存在应列未列单位账户、账簿的各类财政性资金，不存在套取财政性资金设立“小金库”或隐瞒、转移、私分国有资产和财政性资金等问题。 十
一、廉洁自律执行情况
经采取召开座谈会、与部分干部进行谈话了解、实地走访纳税人等方式自查，我局不存在党员干部特别是领导干部以权谋私，违规兼职、收送节礼，违规出入私人会所和高消费娱乐等问题。领导干部均严格执行婚丧喜庆等个人事项报告制度。
十二、存在问题整改落实情况
经自查，2015年我局不存在群众反映尚未整改到位的“四风”问题和其他违规违纪行为，不存在审计、巡视和各类检查发现的问题整改不到位的情况。
在今后的工作中，我局将继续严格按照中央、自治区、自治州的要求，采取切实有效的措施，建立健全落实“八项规定”和纠正“四风”的长效机制，切实转变干部作风，提升工作效能，为构建和谐、稳定的尉犁作出积极的贡献。
××节日期间贯彻落实中央八项规定精神严防“四风”问题工作报告
××纪律检查委员会：
我公司在接到(××纪检〔2018〕7号)《转发关于在重大节日期间严明××纪律要求相关文件的通知》文件后，公司高度重视，迅速组织领导干部、全体党员和关键岗位人员进行了贯彻学习，并对××节日期间贯彻落实八项规定反对“四风”工作进行再安排、再部署，两节期间我公司未发现违规违纪现象。现将我公司贯彻落实中央八项规定精神严防“四风”问题工作开展情况汇报如下：
一、采用多种方式进行教育，公司整体廉洁意识进一步提高
在接到上级的发文后，公司从以下三个方面开展了反腐倡廉教育：一是做好反腐倡廉教育日常化、常态化，结合岗位红线管理做好分层教育，抓好领导人员秉公用权教育、关键岗位人员遵纪守法教育、人员廉洁意识教育;二是扩大覆盖面丰富宣传交流渠道，鼓励干部党员员工加强学习，谈心得、写体会。利用 “××党建”“××纪检监察”等微信公众号和公司管理、党员微信QQ群等转发学习内容，提高关注度和阅读率，并通过宣传栏张贴等方式加强纪检监察信息工作;三是因地制宜的利用五月下旬召开的党建暨反腐倡廉纪检监察工作会，公司纪检委员在对2018年重点纪检工作安排部署的同时还有重点的进行了反腐倡廉教育。以上的教育形式都取得了良好的效果，进一步提高了公司整体廉洁意识。
二、突出抓好关键环节，坚决杜绝违规违纪行为发生
为杜绝违规违纪行为发生，我公司对落实八项规定反对“四风”情况开展自查以落实重大节日期间严明××纪律的要求，公司纪检监察室还专门对关键重点环节做好节日前后的提醒、监督、检查，切实做到令行禁止。××节日期间经监督检查未发现有违规违纪现象，确保了公司风清气正、清正廉洁的良好氛围。
今后，我们将进一步总结经验，查找不足，创新思路，强化措施，认真贯彻落实中央八项规定，坚决纠正不正之风，不断提高企业经营能力，为加快企业高速发展提供强力支撑。
××××公司
二〇××年×月十×日
中学关于贯彻落实中央八项规定
精神坚决整治“四风”问题的实施方案
各处室、部门：
为了深入学习好、贯彻落实好《湖北省纪委印发〈关于进一步深入落实中央八项规定精神坚决整治“四风”的工作方案〉的通知》、我区《进一步深入落实中央八项规定精神坚决整治“四风”的工作方案》要求，特制定中学贯彻落实实施方案。
一、目标要求
深入学习总书记系列重要讲话特别是在听取中央第十一巡视组汇报时的重要讲话精神，认真学习领会十八届中央纪委七次全会精神，认真对照中央巡视“回头看”反馈的突出问题，结合我校教育教学工作实际，重点自查，坚决纠正违反中央八项规定精神的“四风”问题，特别是，进一步强化“四个意识”，特别是核心意识和看齐意识， 全面深入彻底整改隐形变异的“四风”，维护学校清朗气正的良好风尚。
二、重点整治时间
2017年4月7日至2017年5月30日
三、整治对象和范围 校领导班子成员、中层干部及党员干部，发生的违规吃喝问题、收送“红包”礼金问题、违规发放津补贴问题和学习培训期间变相公款旅游问题。重点是中央八项规定执行以来发生的上述问题。
四、重点整治的内容
(一)违规吃喝问题
以开会、加班、联系工作、检查指导等名义公款吃喝;接受管理服务对象吃请;超标准公务接待，工作日午间饮酒;吃喝转入地下，违规公款吃喝;超范围违规接待，虚列支出、虚开发票套取现金，通过学校食堂变相发放职工福利等问题。
(二)收送“红包”礼金问题
违规收取管理和服务对象“红包”礼金问题。(“红包”指现金，支付凭证，提货卡、消费卡、礼品券等有价证券，微信“红包”、电子礼品券、电子优惠卡等网络电子“红包”。)
(三)违规发放津补贴问题
以加班费、值班费、误餐费等名目违规发放津贴补贴、奖金;采取虚列支出等方式违规报销费用套取经费，发放津贴补贴、奖金;将工作经费、集体奖励直接发放给个人;继续发放已经明令取消的津贴补贴等问题。
(四)学习培训期间变相公款旅游问题 在学习培训期间，擅自变更行程或无故延长时间、“拐弯”“绕道”参观游览景区等活动，并违规报销相关费用。
五、整治措施
(一)做好宣传动员。学校将召开全校教职工、行政办公会认真传达学习中央、市、区文件精神，结合我校工作实际制定工作实施方案。校党委要严格落实全面从严治党主体责任，严格落实监督责任，各年级协调配合，加强宣传教育，引导党员干部本单位有关人员，严格对照有关文件和政策规定，在5月30日前，向校党支部或者上级党组织、纪检监察组织主动说清违规吃喝问题，主动交代收受“红包”问题。对主动说清问题、主动交代问题的，按有关规定从轻或减轻处理;对有问题拒不说清、拒不交代问题的，严肃查处。
(二)强化组织领导。党支部将成立“四风”问题整治领导小组，组织人员对学校财经纪律执行情况开展自查，重点查看“三公”经费支出情况，公务接待、学习考察、津补贴等方面的支出情况，查找问题，建立台账，明确责任，限期办结落实整改措施。学校将通过公开信访举报热线等方式，查处违规吃喝、大操大办、等“四风”问题。
(三)严肃责任追究。坚持严格执纪，对不收敛、不收手、不知止的违规违纪问题，坚决处理，严查快处，处理靠高线，发现一起查处一起、通报一起、问责一起，决不搞特殊例外，决不搞下不为例，决不姑息迁就、决不护短遮丑，让顶风违纪的人付出终生难忘的代价。同时，对歪曲事实，故意捏造虚假事实的行为将予以坚决打击。
(四)健全完善机制。严格执行中央、市、区“三公”经费管理、公务接待、内部食堂管理、津贴补贴发放和学习培训的有关规定。结合专项整治行动发现违纪违规问题，既要分析违纪人员的个人主观原因，也要思考监督管理制度存在的缺陷，做到对症下药、举一反三，强化措施，制定和完善学校组织人事、财务制度、日常工作管理、师风师德建设的制度规范。特别是要进一步完善学习培训、“三公”经费管理、公务接待、请销假、规范津贴补贴等方面的制度，扎紧扎牢制度笼子。
六、组织保障
(一)落实主体责任。坚决落实全面从严治党主体责任，学校党支部书记是抓贯彻落实中央八项规定精神、纠正“四风”的第一责任人，校级领导班子其他成员要按照分工抓好职责范围内的作风建设。校各处室、部门负责人要切实履行“一岗双责”抓好部门、年级党员干部的作风建设，坚持以上率下、以身作则，带头落实中央八项规定精神。学校要认真履行监督执纪问责的职责，强化组织协调抓实专项自查，定期开展督导，加大查处力度，推动工作落到实处。
(二)强化协作配合。学校各处室、部门要加强协作配合，不怕亮短揭丑，主动查找自身问题，积极帮助其他部门发现问题，及时向学校反馈情况，认真制定和落实整改措施。对不能解决的问题通过正常途径向区教委相关部门反映，积极配合区纪委开展的“四风”问题整治抽查和巡查。
(三)严格工作管理。党支部将把纠正“四风”工作落实情况纳入学校党风廉政建设工作的重点内容，进一步完善各项制度，严格考核奖惩，推动学校管理更加科学化规范化。
推荐阅读：
八项规定和四风（共6篇）08-05
中央八项规定和四风（精选6篇）04-30
八项规定四风问题（共6篇）05-21
中央八项规定的问题11-18
项目四风八项规定06-30
违反中央八项规定问题（共6篇）08-21
中央八项规定精神问题（精选6篇）05-18
八项规定四风（精选7篇）01-03
落实八项规定纠正四风01-21
四风八项规定（推荐6篇）06-11
