安专迷

2023-04-18 版权声明 我要投稿

第1篇:安专迷

学习涂红刚 争做“安专迷”

学习涂红刚

争做“安专迷”

涂红刚,云梦县一位优秀组工干部,2013年7月5日因长期忘我工作,劳累过度,倒在了工作岗位上,年仅38岁。他在当地组织部门工作14年,十四年来甘当配角,兢兢业业,一心扑在工作上,用心铸就了组工干部“安、专、迷”的组工精神,展现了组工干部“讲党性、重品行、作表率”的风范。他是时代的新标杆,是我们学习的好榜样。

我们要学习他扎根基层、安于本职的心态。当一名优秀组工干部不难,难的是涂红刚十四年如一日,不被外界的各种思潮和观念所干扰和左右,不迷失方向,不迷失自我,安于党的事业,在甘当人梯的岗位上始终默默无闻,全心全意、履职尽责。他在面对干部提拔使用,面对同事的升迁时岿然不动,始终保持着一颗平常心,正如他手记所写“懂得选择,学会放弃,耐得住寂寞,经得起诱惑”,他真正做到“宠辱不惊,闲看庭前花开花落;去留无意,漫随天外云卷云舒”。

我们要学习他专注业务、精益求精的精神。俗话说“干一行,钻一行”涂红刚对待组工工作就做到如此。在平时工作中 “勤学习、勤笔记、勤思考、勤总结”。他的妻子王梦琴清理办公室里遗物时发现办公桌的抽屉里放着10多本工作、学习笔记和几大本报刊剪贴资料,另有一个抽屉装满了药瓶。他的勤于钻研,使他对干部工作的程序和政策了然于胸,对干部档案更是烂熟于心,翻看干部档案成了他每天生活的“规定动作”,全县975名在职县管干部,他不用看档案,几乎都能说出每个人的基本情况。被同事喻为“干部工作专家”、 “政策通”、“活档案”,只要交给他的任务,都能出色完成。历经4次县乡换届工作,每次都交上了满意的答卷。

我们要学习他公道正派,甘于奉献的正气。涂红刚的工作手记中写到:“组工干部,常常扮演的是‘幕后’角色,嘴要紧,心要正。”在日常工作中,他是这么说的也是这么做的,他时刻处以公心,做到公道正派,不厚此薄彼,不以权谋私。坚持原则,在制度面前不退让,在原则面前不讲价,敢当“铁面包公”。他严于律己,时刻注意自己的言行举止,时刻严格要求自己,以实际行动作好表率。他为了自己的工作理想,甘于奉献,全身心投入工作中,加班加点成了常事,甚至牺牲了个人的幸福。繁忙的工作,使他在父亲肾切除手术、母亲患着严重的抑郁症、妻子住院开刀等,他都没有请过一天假;孩子的学习他也无顾及。他成了家人眼中的客人,可他毫无怨言。他也因长期劳累,患上了高血压等疾病,他为工作数次推迟治疗时间,导致病情恶化。他是在用生命干事。

涂红刚过早离开了我们,他用短暂的人生,无限的忠诚,弘扬了组工主旋律,注入了时代正能量,谱写了感人的组工之歌。我们组织人事局同志们在反复多次学习他的精神后,表示要争做”涂红刚”式“安专迷”组工干部,在党的群众路线教育实践活动中锻炼党性、提升素质,树立形象,“做放心人,办满意事”,推动我区组织工作创新发展!

第2篇:有一种精神叫做“安专迷”

安专迷”,从字面上解读,就是安下心来、专心致志、迷恋至深。这种精神源于去年初,在中央领导看望吴良镛、师绪昌两位院士时,两位功勋卓著的老专家不约而同地谈到“安专迷”精神。此后,中组部部长赵乐际多次提出,组工干部要弘扬“安专迷”精神。而涂洪刚的先进事迹,则对组工干部“安专迷”做了最生动的诠释。

“安”是一种境界,安下心来方能做到心无旁骛。做任何事情,都需要安定心神、端正态度。十多年来,涂红刚兢兢业业、尽职尽责,一心扑在工作上,同他一起进部办委机关的干部,大多先于他陆续走上领导岗位,但他从没有因此找领导提过要求,更没有任何怨言。在干部科工作,经历一批又一批干部调整,能为干部成长进步做点具体工作,他感到自己的工作很有价值,并在工作手记中勉励自己“懂得选择,学会放弃,耐得住寂寞,经得 起诱惑。”组工干部弘扬“安”的境界,就要少一些私心杂念,把主要精力投入到组织工作上,安于奉献,安于本职工作,则工作好、事业成。

“专”是一种追求,专心致志方能成为“行家里手”。只有专心起来,专注于工作、专注于职责,做到责任在心、担当在肩,才能善始善终、善作善成。涂红刚专注工作、高度负责,刻苦钻研干部工作业务,深入了解全县干部情况,是大家公认的“政策通”“活档案”,经手的3000多份干部任免手续无一差错,承担的四次县乡换届任务都圆满完成,组织实施的大科室制改革等工作受到上级充分肯定。组工干部把握“专”的追求,就要做到主动钻研、 专一求精,谙熟政策、精准操作、关注细节,努力成为组织工作的“行家里手”。

“迷”是一种状态,迷恋至深方能成就一番事业。成就一番事业,必须要有一股迷恋执着的劲头。涂红刚把工作当事业,对组织工作全心投入、迷恋至深、乐在其中,在干部科工作14年,始终保持着积极进取的状态和昂扬向上的激情。由他直接组织实施的干部任前公示制在全省产生重大影响,干部重大事项“双报告”制、干部考察预告制、民主推荐和考察结果反馈制等工作被全市推行。组工干部保持“迷”的状态,就要执着追求、永不言弃,心系工作、如痴如迷,在坚持 不懈中让组工事业弥久更坚。

“安专迷”是一种默默干事的工作态度,是一种奋发有为的精神状态,是一种顽强拼搏的坚韧意志,更是一种永不言弃的执着追求。组工干部要把这种精神内化于心、外践于行,坚持“认真”、久久为功,使“安专迷”精神在组织部门永久绽放。

第3篇:组工干部要有“安专迷”的精神

“安专迷”,从字面上解读,就是安下心来、专心致志、迷恋至深。这种精神源于2013年初,在中央领导看望吴良镛、师绪昌两位院士时,两位功勋卓著的老专家不约而同地谈到“安专迷”精神。此后,中组部部长赵乐际多次提出,组工干部要弘扬“安专迷”精神。而涂洪刚的先进事迹,则对组工干部“安专迷”做了最生动的诠释。

“安”是一种境界,安下心来方能做到心无旁骛。做任何事情,都需要安定心神、端正态度。十多年来,涂红刚兢兢业业、尽职尽责,一心扑在工作上,同他一起进部办委机关的干部,大多先于他陆续走上领导岗位,但他从没有因此找领导提过要求,更没有任何怨言。在干部科工作,经历一批又一批干部调整,能为干部成长进步做点具体工作,他感到自己的工作很有价值,并在工作手记中勉励自己“懂得选择,学会放弃,耐得住寂寞,经得起诱惑。”组工干部弘扬“安”的境界,就要少一些私心杂念,把主要精力投入到组织工作上,安于奉献,安于本职工作,则工作好、事业成。

“专”是一种追求,专心致志方能成为“行家里手”。只有专心起来,专注于工作、专注于职责,做到责任在心、担当在肩,才能善始善终、善作善成。涂红刚专注工作、高度负责,刻苦钻研干部工作业务,深入了解全县干部情况,是大家公认的“政策通”“活档案”,经手的3000多份干部任免手续无一差错,承担的四次县乡换届任务都圆满完成,组织实施的大科室制改革等工作受到上级充分肯定。组工干部把握“专”的追求,就要做到主动钻研、专一求精,谙熟政策、精准操作、关注细节,努力成为组织工作的“行家里手”。

“迷”是一种状态,迷恋至深方能成就一番事业。成就一番事业,必须要有一股迷恋执着的劲头。涂红刚把工作当事业,对组织工作全心投入、迷恋至深、乐在其中,在干部科工作14年,始终保持着积极进取的状态和昂扬向上的激情。由他直接组织实施的干部任前公示制在全省产生重大影响,干部重大事项“双报告”制、干部考察预告制、民主推荐和考察结果反馈制等工作被全市推行。组工干部保持“迷”的状态,就要执着追求、永不言弃,心系工作、如痴如迷,在坚持不懈中让组工事业弥久更坚。

“安专迷”是一种默默干事的工作态度,是一种奋发有为的精神状态,是一种顽强拼搏的坚韧意志,更是一种永不言弃的执着追求。组工干部要把这种精神内化于心、外践于行,坚持“认真”、久久为功,使“安专迷”精神在组织部门永久绽放。

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