下乡扶贫工作计划

在开展一份新的工作或者任务之前，你是否会感到紧张和迷茫？而一份好的计划能为新的工作制定方向，更加胸有成竹。那么计划要如何书写呢？以下是小编整理的关于《下乡扶贫工作计划》的相关内容，希望能给你带来帮助!

第一篇：下乡扶贫工作计划

下乡扶贫工作计划

原平市第二人民医院干部下乡扶贫工作计划

为了深入贯彻落实党的群众路线教育实践活动精神，进一步推动我院干部下乡住村活动的深入开展，有效促进贫困村农民增收，根据市《关于进一步做好干部下乡住村包村和机关定点扶贫工作的意见》要求，结合我院工作实际，特制定帮扶工作计划：

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观;形成促进科学发展，建设和谐的浓厚氛围为主旋律，围绕我县经济建设大局，围绕完善农村公共卫生服务体系，以扶持基层卫生工作，改善农村医疗卫生状况为目标，利用县城卫生资源优势，组织开展卫生扶贫和对口支援等工作，解决农村基层医疗卫生实际困难，提高自我发展能力和服务水平，不断满足广大人民群众的就医需求。

二、范围对象

包村范围：院领导班子成员、各部门负责人; 包村对象：崞阳镇平定街

三、组织领导

为切实加强干部下乡住村工作领导，经研究决定，成立原平市第二人民医院下乡住村包村工作队：

队

长：党志仁

副队长：郭三楼

队

员：亢高明

聂郑红

陆向阳

领导组下设办公室，办公室设在院办公室，主任由郭三楼

兼任。

四、基本要求

1、住村干部住村时间不少于10天;要坚持与群众同吃同住同劳动，坚决防止和克服形式主义。

2、要在每年走访不同类型的服务对象10家以上。要坚持深入基层特别是发展问题较多的企业、个体户，帮扶村的老党员、军烈属、贫困户家中，与群众零距离接触、面对面交流。

3、下乡住村时要采取召开座谈会、走访了解、实地察看、个别访谈等多种形式，虚心征求群众意见和建议，问政于民、问需于民、问计于民，了解和掌握实际情况，共商致富大计。

4、严格执行下乡住村工作月报制度，每月以简报和月报表的形式将工作开展情况报道县扶贫局，发现的重要情况和重要问题，要及时汇报，并妥善解决。

5、要在全局开展结对帮扶活动，利用帮扶村建立工作联系点，与农村困难户结成帮扶对子，真心实意与他们交朋友，热忱帮助他们解决合理诉求和实际困难。

6、转变工作作风。要突出重点，切实增强工作的针对性和实效性。我院要深入农村一线，本着当地群众看病难，看病贵的 2

实际困难和问题，认真开展送医、送药、防疫、健康知识宣传等卫生支农工作，努力提高人民群众的健康水平和自我保健意识。

五、方法步骤

1、制定工作方案。结合本院工作实际，制定下乡住村活动方案，成立工作组，明确下乡任务、职责。

2、首先对结对帮扶村进行初步摸底调查，掌握帮扶村的基本情况和存在问题，切实做到带着问题下去、带着思路上来，提高下乡的针对性和实效性，防止随意性。

3、把握下乡调研程序。要坚持做到“一看二听三问四理五析”。一看：上门入户，深入厂房车间、田间地头实地察看，掌握实际情况;二听：积极召开座谈会、民情沟通会、民主恳谈会，倾听民声、掌握民情、了解民意;三问：选择不同层面不同对象进行调查、征求意见，掌握重点情况;四理：梳理汇总意见建议;五析：组织召开民情分析会，专题分析研究收集到的社情民意。

4、推进工作成果转化。对在下乡过程中发现的通过自身努力能够解决的问题，要坚持即知即改，让人民群众切实感受到下乡住村带来的实际成效，同时积极解决一些群众关注的实际问题，帮助所住村办一些看得见、摸得着的实事好事。

5、记好“民情日记”，做好下乡住村总结。要做好下乡记录、“民情日记”。下乡住村结束后要认真总结发现的问题和民情民意，形成调研报告材料。

六、考核督查

1、加强组织领导。单位负责人为下乡住村第一责任人，要把深入开展此项活动作为一项重要任务，则入议事日程，精心组织，狠抓落实，确保取得实际成效。

2、强化考核监督。此项活动纳入局领导干部目标考核范围，列为领导干部述职和岗位责任制考评内容。严肃工作纪律，由监察室负责对干部下乡住村工作进行督促检查。

3、做好宣传引导。办公室要充分利用报纸、广播、电视、网络，大力宣传干部下乡住村中的好做法、好经验、宣传下乡住村活动取得的新成效，努力营造良好的社会氛围。

二O一一年七月一日

第二篇：下乡扶贫工作计划

阳曲县工商局干部下乡扶贫工作计划

为全面落实省委书记6月6日给全县领导干部的公开信精神，进一步推动我局干部下乡住村活动的深入开展，有效促进贫困村农民增收，根据县《关于推进干部下乡住村开展领导干部包村增收活动的实施方案》要求，结合我局工作实际，制定方案如下：

一、指导思想

坚持以科学发展观为指导，结合创先争优活动的开展，以“组织创先进、党员争优秀、干部变作风、群众得实惠”为目标，立足包扶村实际，着眼农民增收需要，结合产业特点，发挥部门优势，重点帮助包扶村配套完善基础设施，开发优势产业资源，发展特色农业和设施农业，促进农村社会化服务和市场体系建设。通过多种方式帮助包扶村开拓生产增收门路，夯实产业发展基础，提高贫困群众脱贫致富能力，为“十二五”末实现包扶村农民人均收入翻番提供坚实保障。

二、范围对象

包村范围：局领导班子成员、各部门负责人;

包村对象：南郑村

三、组织领导

为切实加强干部下乡住村工作领导，经研究决定，成立阳曲县工商局下乡住村工作领导组：

组长：

副组长：

成员：

领导组下设办公室，办公室设在县局办公室，主任由兼任。

四、基本要求

1、住村干部住村时间不少于7天;要坚持与群众同吃同住同劳动，坚决防止和克服形式主义。

2、要在每年走访不同类型的服务对象10家以上。要坚持深入基层特别是发展问题较多的企业、个体户，帮扶村的老党员、军烈属、贫困户家中，与群众零距离接触、面对面交流。

3、下乡住村时要采取召开座谈会、走访了解、实地察看、个别访谈等多种形式，虚心征求群众意见和建议，问政于民、问需于民、问计于民，了解和掌握实际情况，共商致富大计。

4、严格执行下乡住村工作月报制度，每月以简报和月报表的形式将工作开展情况报道县扶贫局，发现的重要情况和重要问题，要及时汇报，并妥善解决。

5、要在全局开展结对帮扶活动，利用帮扶村建立工作联系点，与农村困难户结成帮扶对子，真心实意与他们交朋友，热忱帮助他们解决合理诉求和实际困难。

五、方法步骤

1、制定工作方案。结合本局工作实际，制定下乡住村活动

方案，成立工作组，明确下乡任务、职责。

2、首先对结对帮扶村进行初步摸底调查，掌握帮扶村的基本情况和存在问题，切实做到带着问题下去、带着思路上来，提高下乡的针对性和实效性，防止随意性。

3、把握下乡调研程序。要坚持做到“一看二听三问四理五析”。一看：上门入户，深入厂房车间、田间地头实地察看，掌握实际情况;二听：积极召开座谈会、民情沟通会、民主恳谈会，倾听民声、掌握民情、了解民意;三问：选择不同层面不同对象进行调查、征求意见，掌握重点情况;四理：梳理汇总意见建议;五析：组织召开民情分析会，专题分析研究收集到的社情民意。

4、推进工作成果转化。对在下乡过程中发现的通过自身努力能够解决的问题，要坚持即知即改，让人民群众切实感受到下乡住村带来的实际成效，同时积极解决一些群众关注的实际问题，帮助所住村办一些看得见、摸得着的实事好事。

5、记好“民情日记”，做好下乡住村总结。要做好下乡记录、“民情日记”。下乡住村结束后要认真总结发现的问题和民情民意，形成调研报告材料。

六、考核督查

1、加强组织领导。单位负责人为下乡住村第一责任人，要把深入开展此项活动作为一项重要任务，则入议事日程，精心组织，狠抓落实，确保取得实际成效。

2、强化考核监督。此项活动纳入局领导干部目标考核

范围，列为领导干部述职和岗位责任制考评内容。严肃工作纪律，由监察室负责对干部下乡住村工作进行督促检查。

3、做好宣传引导。办公室要充分利用报纸、广播、电视、网络，大力宣传干部下乡住村中的好做法、好经验、宣传下乡住村活动取得的新成效，努力营造良好的社会氛围。

二O一一年七月一日

第三篇：下乡扶贫工作总结

朔州市残联定点扶贫工作总结

2010年，市残联按照市委、市政府的部署，在市扶贫办的正确指导下，对怀仁县河头乡小滩头村实施定点扶贫，把解决该村群众困难问题作为扶贫工作的重点和突破口，积极谋划，狠抓落实，取得了显著成效。

一、扶贫点基本情况

怀仁县河头乡小滩头村总人口426人，耕地面积3187亩，新增水浇地350亩，粮食总产量204万斤，人均粮食4800斤，人均纯收入5180元，牲禽存栏数1200只(头)。粮食总产量比2009年增加了24万斤，人均粮食比2009年增加了1020斤，人均纯收入比2009年增加了1080元。

二、强化机构，提供组织保障

市残联开展定点扶贫工作以来，把帮助贫困地区群众脱贫致富作为一项政治任务，作为我会践行立党为公、执政为民的有效载体，作为对全体干部职工进行艰苦奋斗教育的重要形式，作为市残联义不容辞的职责，带着感情和责任常抓不懈。为此，市残联党组、理事会全面贯彻落实全市扶贫开发工作会议精神，把对口帮扶工作列入重要议事日程，“一把手”亲自抓，对扶贫工作给予充分重视和支持，成立了由理事长任组长的扶贫工作领导小组，抽调1名处级领导干部和2名业务骨干组成扶贫工作队，具体指导日常扶贫工作的筹划

1 和落实，为拓宽帮扶领域，深化帮扶内容，提高帮扶效果，提供了强有力的组织保障。

三、建章立制，形成定点扶贫长效机制

今年2月3日，魏建宝理事长带领工作队3名同志到小滩头村实地进行慰问和调研，召开专门会议确定扶贫项目，制定扶贫方案。同时，明确了五项措施：一是把定点扶贫工作作为我会的一件大事来抓，党组每年至少专题研究扶贫工作2次以上;二是理事长每年至少亲赴扶贫点2次，工作队要经常深入扶贫点，了解情况，搞好调研，解决困难，落实扶贫措施;三是掌握政策，了解信息，利用残联的部门优势为村民生产生活解决实际问题，使扶贫工作做到有的放矢;四是适时组织机关、直属单位干部为扶贫点特困户献爱心;五是加大扶贫宣传力度，让机关、直属单位干部职工都来关心、支持和参与这项工作，形成扶贫帮困的良好氛围。

四、提高认识，夯实帮扶思想基础

为使干部职工对扶贫工作真正认识到位、落实到位，我们在3月中旬，召开了专题学习教育会，详细介绍小滩头村基本情况和困难群众的生产生活情况，使机关的同志们对小滩头村的真实生活情况有了感性认识。5月24日，我们又组织全体干部职工到小滩头村进行调研，实地了解小滩头村的的经济状况和贫困群众的生活困难，给同志们上了一堂生动的党课，激发了广大干部的扶贫热情，为扎实有效开展扶贫

2 工作奠定了思想基础。

五、因地制宜，加大帮扶工作力度

今年，魏建宝理事长前往河头乡和小滩头村进行实地调查研究2次，扶贫工作队入村5次，同乡村两级领导群众召开座谈会5次，深入交流，切实掌握制约当地经济发展的瓶颈，出主意，想办法。本着“缺什么，补什么，需要什么，帮助什么”的原则，探索标本兼治、综合开发新路子。小滩头村是一个纯农业村，全村以种植业为主要收入来源，粮食增产、农民增收是我们工作队重点帮扶的内容。为此，市残联挤出工作经费27000元，帮助小滩头村新打机井7眼，配套水泵、电缆7套，新增水浇地350亩，粮食总产量增加了24万斤，人均粮食增加了1020斤，人均纯收入增加了1080元。同时，我们还联系农业科技人员举办种植业培训班3期，培训村民280人(次)，协调农业局推广“玉米335”优良品种，推广面积200亩，亩产1200斤。在春节期间，由侯建伟副理事长带队，工作队一行3人，逐户走访了28户特困群众，并送去了价值5000元的白面、大米，使村民过了一个安定祥和的节日。

今年，市残联为小滩头村改变落后状态，实现增产增收做了一点实事、好事。今后，我们将拓展扶贫工作思路，为小滩头村早日脱贫致富奔小康做出我们应有的贡献。

二○一○年十一月三十日

第四篇：第一次下乡扶贫工作安排

一、时间： 2017年9月25日

二、内容

了解贫困生家庭情况，核查贫困信息;开展扶志工作。

三、要求

1、全体教师要进村入户走访，详细了解贫困生家庭具体情况，如人口、经济来源、父母详细资料，了解学生学习、生活情况。

2、排查帮扶干部填写的“卡、表、册”中相关教育脱贫政策，对填写错误的及时与帮扶干部沟通纠正，并做好贫困家庭学生及家长教育脱贫资助政策宣传解读工作。

3、对未享受教育脱贫政策的贫困家庭，积极协助申请办理教育脱贫资助，跟踪了解其享受情况。

4、进一步核实学生相关信息，特别是涉及就读学校、就读年级、所学专业等重要信息，凡是发现有学生信息错误的，要及时纠正并上报学校。

5、建立联系方式，让帮扶贫困户知道帮扶责任人姓名及电话，如实填写帮扶纪实资料，资料要求“全、详、实、细。”

6、从生活、心理上关心贫困户，树立战胜贫困的信心斗志，提高群众满意度。对贫困生进行人生观、价值观教育，利用典型人物事例教育他们要树立人生目标，正确面对挫折。

第五篇：下乡驻村扶贫个人工作总结

2017年年底，本人从部队转业至...省人民检察院。2018年1月至2020年6月，按照组织安排，下乡开展驻村扶贫工作。三年来，在省院党组，区委区政府，镇党委政府的正确领导下，在。。。村“两委”成员帮助下，及窑庄村第一书记。。。。同志的指导下，积极落实驻村扶贫工作，现将本人驻村扶贫工作情况总结如下。

一、走村入户，摸清村情民况

驻村后，在。。。村村干部的帮助下，连同第一书记通过入户走访、开座谈会、实地考察等多种形式进行了村情民况调研。一是参加村两委班子工作推进会，详细听取了党员干部群众对当前重点工作的意见和建议以及村里急需解决的问题等，初步掌握了窑庄村的基本情况。二是进一步了解村民所关心的热点、难点问题，听取群众对村集体经济发展的看法，坚持问题导向。三是通过谈心、座谈会等形式与窑庄村“两委”班子进行深入的交流，与“村两委”班子紧密联系，在。。。镇党委的领导下，为全村脱贫攻坚工作打下了良好的组织基础。

二、严于律己，遵守组织纪律

作为驻村干部我深刻地认识到这次驻村工作的意义，树立了为人民服务的宗旨观念，提高政治站位和行动力，深入群众，体察村情、民情，把群众利益放在第一位，把群众安危冷暖挂在心上，弘扬求真务实的精神，扎扎实实地为群众办实实在在的事情。驻村以来，我严格遵守工作纪律，每月在村工作时间不少于20天，与第一书记、村两委干部一道坚持在村工作，严格执行考勤、请销假、外出报备等日常管理制度。

三、聚焦重点，落实驻村工作

驻村以来，本人紧紧围绕驻村工作目标和任务，聚焦工作重心，有力推进驻村工作的落实。

在驻村工作中，我主要做了以下几点工作：1、协助第一书记进行扶贫资料的制作、整理、完善工作;2、协助第一书记、帮扶干部走村入户，掌握贫困户详细信息，根据贫困户的致贫原因制定切实有效的帮扶措施;3、协助村“两委”完成村级其他大项工作;4、协助第一书记走访调查，宣传国家政策、中央和省委一号文件、法律法规，解决群众切身困难问题，听取群众建议;5、积极参与农村环境整治工作，切实做好重中之重的扶贫相关工作;

6、进行了大量的数据采集工作，确保贫困户信息的高度精准化。同时镇村两级积极联动，整合全村之力，积极落实扶贫政策，协调推进“精准扶贫十大工程、八个一批、六个精准”。同贫困户吃“连心饭”，拉近帮扶干部，镇村相关扶贫干部，驻村干部与贫困户的距离，消除贫困户和干部之间的生疏感。

四、主要工作实绩

一是在院党组的强力支持之下，连续四年解决农户种子化肥问题，共计101万余元。省院三个支部帮扶党支部，50名党员干部与27户建档立卡户形成结对帮扶关系，帮扶干部慰问结对建档立卡户折合人民币15万元。

二是2017-2019年因户制宜实施到户展业项目，14户农业农机具微型小货车，种植5户养殖3户，3户个体经营，1户资产收益，合计投入项目资金59.4万元，产业总体发展趋势良好。全村医疗、养老参保率全覆盖，16-60周岁参保率达到100%。

三是整村实施易地扶贫搬迁项目，目前居住在徐家台安置点56户213人，九哈家6户22人，自主安置8户20人。建档立卡户自筹1万元，政府补助20万元/户，非建档立卡户11.5万元，政府补助4.5万元/户。村级水、电、路条件全部达到脱贫标准，安置点小区文化广场、党员活动室、卫生室等基础设施已建成并投入使用。

四是全村农户经过自身努力和政府帮扶，从2015年底农民人均可支配收入2968元以下，贫困发生率27.01%，到现在人均可支配收入6684.41元，贫困发生率为0，搬迁后群众居住环境得到改善，交通便捷、网络全覆盖，彻底解决看病难、上学难、通行难等问题。群众精神面貌大大提升，生活发生了翻天覆地的变化。

五是村级集体经济方面。目前村上有50万元的互助资金，收取占用金4.02万元，贫困村“破零”工程资金50万元由乐都区统一实施光伏产业，2019年收益4.4万元。共计8.42万元。

六是有意愿的劳动力技能培训30人次烹饪8人，装载机1人，挖掘机4人，有驾驶证16人，电焊1人，贫困家庭全覆盖。

五、工作体会

三年来的驻村工作实践，收获颇丰，受益匪浅。千方百计为村民排困难、办实事的同时，自己实现了个人素质、理论水平、综合能力的进一步提升。通过深入接触群众，了解群众，让我在实践中聆听了民意，吸收了民智，增强了替群众着想、为群众解忧和做好群众工作的能力，让我对党的一系列农村政策有了更深入、更深刻的理解。

六、下一步工作打算

如今，帮扶村实施了易地扶贫搬迁，群众住上了小区新楼房，过上了好日子，整村达到了脱贫标准，实现了稳定脱贫。按照组织的安排，我被调整回省院开始新的工作，同时也结束了自己的驻村生活。下一步，我将在。。。党支部的领导下，一如既往地干好本职工作，始终“不忘初心、牢记使命、继续前进”克服种种困难，敢担当能吃苦爱学习办实事，争做一名优秀检察干警。

2020年7月1日

第六篇：平遥县粮食局下乡扶贫工作计划

平遥县粮食局

第十七批驻木瓜村下乡工作队工作计划

根据县委、政府对干部下乡扶贫开发的实施意见，我们组建了第十七批农村工作队进驻东泉镇木瓜村，进村后首先进行了详细的调查了解，在调查了解的基础上，我局党政一把手和工作队全体队员会同支部、村委一班人进一步共同研究，探讨木瓜村今后的发展规划。根据木瓜村实际，拟定了下乡工作的基本思路和工作目标是：以党的十六大精神为指针，全面贯彻落实“三个代表”重要思想，以增加贫困农民经济收入和改善生态环境为主攻方向，加快农村经济快速发展，重点抓好生产条件的进一步改善和生活质量的进一步提高，全面开创木瓜村农业和农村工作的新格局。为此，今年我们将着重抓好以下几个方面的工作：

一、加强组织建设，提高党组织的凝聚力和战斗力，营造蓬勃发展的良好氛围。

全面迈向小康社会的关键所在是要有一个强有力的领导班子。木瓜村现支部班子由5人组成，村委班子由7人组成。首先要进一步强化思想教育，抓好以党支部为核心的村级组织建设，统一两委班子的思想，转变观念，帮助、扶持他们制定切实可行的发展路子。其次要教育引导领导班子成员带头干，率先垂范，推动木瓜村的持续发展。再次，全力维护

木瓜村的稳定，抓好两个文明的建设，坚定干部群众对全面建设小康社会的信念，充分发挥互助友爱和扶贫济困的精神，采取党员“一帮一”的包户活动等措施，为木瓜村经济的发展，步入小康创造一个良好的社会环境。

二、改善农民生产生活条件，进一步提高生活质量。 木瓜村现有人口1300余人，可利用耕地有2000余亩，随着农业经济结构调整工作的进程，现发展经济林1200余亩，初步形成了该村发展经济的基本框架。面对木瓜村经济结构现状，我们制定了五方面措施：

一是要积极引导广大群众由过去的自由放牧转变为封山育林，集中饲养。初步规划建设占地16亩的养殖小区，大力发展规模养殖。计划发展养鸡3万只，奶牛15头，羊1000只，打破人畜一处的环境，推进农村农民生存条件的改善。 二是推广旱作节水工程。采取节水灌溉模式，大搞农田水利基本建设，今年计划铺设3000米地下管道。要选择科学合理的栽培模式，推广耐寒耐旱品种，提高农业用水效益，提高土地产出率，要搞好进村沟内旱水库建设，争取水利等部门的支持，搞好技术指导和服务，协调好资金，充分调动相关部门和广大干部群众的建设积极性，为农民增收打好基础。

三是发展干鲜果经济林的增收工程。干鲜果经济林是木瓜村的一大支柱产业。近几年给木瓜村带来了较好的经济效

益，为农民脱贫起到了重要的作用。为发展这一得天独厚优势，今年要重点做好品种的改良工作，要及时捕捉信息，着眼于长远需求，聘请专家，种植和嫁接适销对路的品种，打造一个“木瓜”品牌的干鲜果基地。

四是采用各种形式将党的各项路线、方针、政策原原本本地交给群众，送政策下乡，送科技下乡，送知识下乡。加大科技培训、科技推广力度，今年要重点规范村苹果协会，在果树管护、修剪，家禽饲养等方面做好培训工作，不断提高农民自身素质，为木瓜村培养更多的实用人才，努力使广大农民适应市场经济的需要。

五是针对村内街巷路面低洼不平，“雨前黄土飞，雨后养鱼塘”的状况，利用农闲季节，大搞村内道路及与之配套的村内环境整治工作，今年计划投资30万元完成东辛线3.5公里公路建设工作，并要协调解决村内排水问题，并就村民生活垃圾、污水处理等出台一系列规章制度并付诸实施，努力将木瓜村建成排水畅通、环境优化、绿树成荫的小山村。

六、积极申报立项，改善教育条件，提高村民素质。 木瓜村是一个区域性中心村，但教育设施落后，学校现仅有几间八十年代的土窑洞。既是教室又是办公室，既是宿舍又是食堂，因年久失修、地基下沉，目前墙体多处出现裂缝。既不适宜学生学习、生活，更远远不能满足教学的需要。针对这一情况，我们计划抓住国家撤点并校、集中使用师资这

一契机，争取县、乡教育主管部门的支持，新建一座建筑面积达700余平方米的中心小学大楼，预计投资30余万元，使百年大计、教育为先的政策落到实处，使木瓜村早日成为一个覆盖周边村庄的教育中心。

总之，我们将紧紧围绕县委、政府提出的脱贫达小康目标，咬定各项定点目标任务，加强领导，突出重点，和木瓜村干部群众一道，鼓足干劲，用活用好政策，把木瓜村建设成为一个生态小区，走出一条全面迈向小康社会的路子来。