1村干部民情日记制度

制度本身是一种行为的规范,就是为了形成和建构社会秩序。怎样制定科学合理的制度呢，以下是小编收集整理的《1村干部民情日记制度》，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

第1篇：1村干部民情日记制度

1村干部民情日记制度

毕节市七星关区德溪办事处

村干部《民情日记》工作制度

为了深入学习弘扬文朝荣精神，进一步提升村级工作水平和服务水平，更加深入地了解民情民愿，解决联系服务群众“最后一公里”的问题，特制定本制度。

一、基本要求：

1、深入群众察民情。每个村干部要经常走访农户，了解群众生产中的需求和困难，倾听群众的呼声，做群众的知心朋友。每个村干部每周都要有选择、有目的地走访群众3次以上，可以在群众家中，可以在田间地头，地点不限。

2、勤于记事知实事。《民情日记》要真实地反映村情民情。每位村干部每月至少有10天写有民情日记。既要记录情况，更要着重情况的分析，提出解决问题的建议和措施。

3、落实责任办实事。对群众反映需要解决的问题，应以积极的态度、扎实的措施帮助解决。自己能解决的主动办，自己不能解决的应及时向办事处反映，一时无法解决的，应向群众做好沟通解释工作。

4、干部带头记实情。领导干部要带头记好《民情日记》，梳理建立村干部走村串户台帐，带头为民办实事，办好事，办大事。

二、基本内容：

1、记录村党支部及其他配套组织的运行情况。

2、记录村的基本情况，包括村的户数、人口、劳动力、旱地、水田、山林面积，村集体可支配资金、农民人均收入，

村的特色产业。

3、记录村各类企业、农业规模经营户的经营状况。

4、记录实施《村规民约》、村民自治、村务公开等民主管理的动态情况。

5、记录深入了解困难户、特困户、五保户的生活情况。

6、记录村外出外来流动人员，计生重点对象管理情况。

7、记录深入了解群众反映的热点、难点、疑点问题;急、难、险事;办实事，办好事的情况。

8、记录村安全隐患、不安定因素、民间纠纷处理等情况。

9、记录其他需要记录的内容。

三、工作措施

1、各村每月向党建办汇总上报一篇《民情日记》记载情况，如遇到突发事件或重大情况，应及时包村干部和分管领导汇报。

2、各村每季召开一次民情分析会，分析研究群众反映的热点、难点问题，提出解决问题的办法和措施。

3、党建办每月要抽查二至三位村干部的《民情日记》，发现不合理、不认真之处，及时提醒，进行整改。包村领导半年要进行一次督导，督促和指导村干部记民情，办实事。

4、在年终的目标考核中，要对记《民情日记》的情况进行考核，年末组织村民代表对村干部的驻村联户工作进行民主评议，评议结果要作为村干部奖惩的重要依据。

5、抽查、检查、督导结果列入年村干部目标考核。

第2篇：2017年驻村干部的民情日记[1]（整理）

文秘助手()之2017年驻村干部的民

情日记[1]

今年，我市从机关中选派1600名党员干部到村里担任新农村指导员，我就是其中的一员。我与市委宣传部xx、xx同志一起下派到xx县xx镇xx村，我们走出机关、走向基层一线、走进农户之家，深入田间地头，倾听百姓心声，帮助村里理思路、出主意、定规划、谋发展。通过下派到村里担任新农村指导员，使自己得到锻炼和提高，服务人民群众的公仆意识得到了强化。

2月27日 星期三 晴

上午9点 ，在临沧影剧院参加临沧市第六批新农村建设指导员工作总结暨第七批新农村建设指导员下派动员大会。市委常委、组织部部长贺国飞同志主持会议。市委副书记张泽军代表市委市人民政府总结了2012年新农村建设工作，对2013年度新农村建设下派指导员工作作动员;贺部长宣读了中共临沧市委组织部临组发〔2013〕17号关于下派2013年新农村建设工作队及指导员的通知文件，结合市委副书记张泽军讲话的精神提出了贯彻意见。市新农办主任张志海同志对新农村指导员工作业务进行了具体辅导。

2月28日 星期四 晴

今天上午，在xx会堂刚刚参加完xx县第七批新农村指导员下派动员大会，紧接着又到xx镇会议室参加xx镇新农村指导员见面动员会，县人民政府副县长张发云和xx镇杨腾龙书记分别作了讲话，对新农村工作了全面的要求和部署。新农办主任鲁曹军对下派工作中应注意的事项作了详细的说明。

午饭后，我们在村党总支书记汤志远同志的带领下，到村里转了转，支书边走边对村情作了介绍，我们对村容村貌和村情有了一个大体的了解。

回到村委会，上届工作队长曹雪灵同志向xx同志作了简短的工作移交，市广电局局长罗灿武同志对做好下步工作作了强调和要求:一是要加强与结对农户的联系，尽力帮助他们生产生活困难;二是由于人员变动，要及时调整变更结对户，按照处级干部挂钩不超过8户、科级干部不超过5户、一般干部不超过3户标准进行结对帮扶;三是要进一步帮助村理清发展思路，宜工则工，宜农则农，宜林则林，全面提高老百姓生活水平;四是要畅通老百姓诉求渠道，反映老百姓的难点和热点问题，为领导提供第一资料。

3月1日 星期五 晴

上午，我们走在xx村街上的时候，听到有人在说，村里86岁高龄的汤文老人住院。

他是一位德高望重的小学教师，退休20多年了，前几年不幸得了中风。中午饭后，我约康新朝(副支书)、李剑文(治安员)到xx县医院看望他老人家，与他家属进行了交谈，叮嘱他要好好医病，养好身体，临走时我们每人给了老人家200块钱，表示慰问。

3月2日 星期六 晴

今天早上刚起床，听说李书记家房子漏雨，我与支书一起及时赶到他家，与翻整房子的小工了解一些情况得知，原来他家建房时间不长，由于窗子用料木材不干，长期风吹日晒导致窗子变形严重，一到雨天室外下大雨，室内淋小雨。村支书给小工交待了施工应注意的一些问题，要求他们要按时按质按量完工，确保不再出现质量问题。

3月3日 星期天 晴

今天，县委组织部张副部长、xx镇严副书记一行四人来到xx村，对党建工作、新农村指导员驻村工作情况等进行调研，就如何加强学习型党组织、服务型党组织提出指导意见，并要求要严格按照党章规定做好每个支部的评定工作，评定等级由原来四个等级调整为现在“先进、一般、后进”三个等次。他们向我了解一些新农村工作情况，我把我们村所做的工作进行了汇报，他们听后，肯定了我们所做的工作。

3月4日 星期一 晴

刚刚起床，只听到村委会后面火炮霹雳扒拉地响个不停，向傍边上班的村干部打听，原来是xx村完小原退休老教师杨彪老师在家病逝了。

我步行10分钟，很快就来到了xx村二组杨老师家，看到村里很多老百姓都在他家帮忙。他们告诉我，他们村子红、白喜事都不兴去请，不管哪家有事，大家都会自觉走拢帮忙。我听后感觉很好，农村大家虽然都不很富，只要你有事，大家就会发扬“一方有难，八方支援”的精神，让你感到近邻胜过远亲，互助胜似亲情。

很多村民习惯称呼我小名，我又仿佛找到了在家一样的感觉，他们像长辈对待孩子一样关心我的工作、生活情况，我也细致地给他们汇报我在外工作、学习、生活情况，顺便给他们宣传一些党的路线、方针、政策以及一些农村常用的法律法规知识，通过与广大村民接触，我感觉到老百姓很朴实，可亲可爱，对党和政府要求不多，只在合理诉求得不到解决才会反映，而我们有的单位和个人置群众利益不顾，频繁伤害他们。我真是难以理解。

3月13日 星期三 阴

上午在xx镇“参加全县2013年度党建工作业务培训会议”，县委常委、组织部部长杨思荣同志传达学习全省组织部长会议精神，就我县如何做好新时期组织工作和村级换届工作作了动员，对深入开展为民、务实、清廉为主要内容的群众

第3篇：2017驻村干部工作民情日记[1]（范文模版）

文秘助手()之2017驻村干部工作民

情日记[1]

驻村干部民情日记1

今天把冲洗好的三十多张照片送到了一社群众的手中。在走访农户的过程中，我发现，虽然近几年生活水平提高很快，但在偏远农村，照相对老年人来说仍然是一件稀罕的事情。于是我便把数码相机带在身边，见有需要的，就照上两张，免费送给他们。看着照片中的自己，老人、小孩们一个个脸上露出了灿烂的笑容，我心里也感到特别高兴。

启示：“勿以善小而不为”。为群众办实事、做好事，只要量力而行，尽力而为，哪怕是极小的事情，也是值得的!

裴有文告诉记者，省上组织万名干部下乡时，互助县人社局10名干部接到了下乡开展“两讲两促”活动的任务，并成立3个驻村工作组分别进驻东和乡李家庄村、克麻村和柳树沟村。

1个月来，驻村干部深入一线与群众同吃、同住、同劳动，把基层一线作为锤炼作风和提高能力的生动课堂，以实际行动诠释“把群众放在心上，把群众当做亲人”的深刻内涵。他们用“民情日记”的方式，收集群众意愿，真实记录了活动开展情况和服务群众的感悟，将干部直接联系群众制度落到了实处。

其实，像裴有文一样，一本本民情日记，记录的是每一位下乡干部为群众服务的点点滴滴，记录着村子里的大事小事民生事，让干部和群众关系越来越紧密，从而更好地为老百姓服务，为基层群众解难事、办实事、做好事。

驻村干部民情日记2

3月28日 星期四 晴转雨

上午9：00时，与副县长程建华及有关乡镇、县直相关部门负责人一起，陪同贵州百花药业集团董事长黄文荣一行考察道真重庆产业园区和巴渔创业园区。

12：00时，县长向承强主持召开贵州百花药业集团投资意向洽谈会。双方就贵州百花苗方制药厂的搬迁及中草药种植基地建设等事项进行友好协商，初步达成共识：贵州百花药业集团拟将贵州百花苗方制药厂迁至道真重庆产业园区，计划用地面积300亩;选择5个左右的中草药品种，建设育苗、示范种植基地;贵州百花药业集团提供技术支撑，帮助道真建设10万亩以上的中草药种植基地。

驻村感言：同步小康驻村工作，要做的事情有很多，在道真这样一个欠开发的县份，我们更应该发挥联系广泛的优势，限度引进客商落户发展。

驻村干部民情日记3

自从担任驻村干部后，我发现在的农村已不是传统意义上的农村，许多人都不可能有整块时间参加座谈、接受调查，在刚开始那一段时间，我几乎逢人就问，有空就去走访，甚至连三轮车工和小商小贩也要有目的地聊上几句，时间不长就大体做到“三个基本熟悉”，即：一是对所在村的村容村貌基本熟悉;二是对所在村的党务、村务、财务等现实状况基本熟悉;三是对社情民意，尤其是对当前农村干部群众在干什么、盼什么、缺什么、怕什么、想什么等，也都基本熟悉。每当闲下来时，注重认真写好《民情日记》，有许多都是自己的所见所闻和亲身经历后的深刻体会，受到大家的好评。然而，更重要的是，我感到通过全方位调研，全方位了解掌握村里的情况，对于当好一名称职的农村工作指导员起到许多帮助作用。驻村期间，我始终注重把深入调查研究、加强对农村实际问题的理论思考当成驻村工作的“重头戏”。截止目前，已先后走访各类家庭户、145户，召开各类小型座谈会、调查会50次，结识各类群众朋友多达200余人。

排正村是经济比较强的村，各项工作齐头并进，村“两委”干部和其它行政人员工作积极、自觉，都很珍惜自己的工作岗位，如果仅凭一般听听汇报，听听介绍，满足于面上情况的了解，很难发现这个村有什么大的缺点和不足。然而，通过全过程参与村里大大小小会议和活动，我很快就发觉一些需要纠正和克服的问题。比如，村“两委”成员争先创优意识不够强，只求过得去，不求过得硬，存在自我感觉良好和孤芳自赏的心理倾向;农村党员队伍先锋模范作用难发挥，村干部普遍认为，只要不给村里添麻烦就谢天谢地了，对于如何加强教育和管理缺少过硬招数，组织开展活动甚至存在怕惹事、怕花钱等思想想法。针对类似问题，我注重通过村“两委”联席会议、平时与村支部书记和村委会主任等谈心交心，开诚布公地说出自己的意见，提出自己的建议，及时提醒他们要引起足够重视，均能得到他们的理解和采纳。

我在平时走访座谈中了发现，尽管村民群众对村干部总体满意，但也时不时听到一些议论，对村级财务、村级工程发包等说这说那。究其原因，尽管村干部两袖清风，人人清清白白，但群众对村干部有意见，我认为大多与村干部落实相关制度不到位、不规范有关，特别是在处理涉及群众切身利益问题上，该发扬民主的没有充分发扬民主，该向群众作出宣传解释的，因存在这样那样担心，没有很好地向群众进行宣传解释，以至群众对许多事情若明若暗，甚至一头雾水，难免胡乱猜疑，动辄发表不满言论。为了帮助村干部强化规范意识，以民为本意识，去年5月份和6月份，我在几次会议上都反复强调

第4篇：干部下乡民情日记

2012年1月7日，房产管理中心主任***带着领导班子成员驱车近一个小时来到**乡*村的贫困户家中进行慰问。对韩保良、韩大山、韩保新、韩小勇等贫困户、留守户一一带去了食用油，方便面等生活必需品作为过节的礼物，询问了大家的生活难处，鼓励大家要努力生活。对韩有福等致富户询问了致富经验，赞扬其带头模范作用，鼓励他们带领村民走向共同富裕。

来到贫困户的住地，走进了他们的房间，看了他们室内简陋的陈设，***主任心里很不是滋味，不住的感慨“不容易!”，“人们需要帮助，我们的工作做的还是不够，我们还是不够体贴……”他不断的这样自责着，我知道这段时间他一直在忙碌，好不容易今天可以休息，但一大早就嚷嚷着要去探望他们，他说年底大家都很忙，但是群众这个时候更需要我们。我们不能懈怠。

韩大山的家里是破旧的青砖房，门口大门是两块木板经历了岁月的摩挲已经露出道道刻痕，放佛是两个老仆人，多少年风雨不改的为他的主人守护那小小的庭院。开门时，我们看到的是一张地地道道的农民的脸，憨厚，淳朴中洋溢着满脸的微笑。

“你们是政府的人?我认得你们。”

“韩大山，快过年了，准备年货了么?”

“呵呵，呵呵!”

韩大山乐呵呵的接过***送给他的生活慰问品，挥动着手让大伙进他的屋子。***仿佛发现了什么，把油从他手里拿了过来。

你的身体可又不好了啊，我来替你拿着吧。

韩大山依旧是那样乐呵的笑着，我这时才发现他走路时腿脚有些不灵便。他的身板有些佝偻，头发也白了很多，一个四十多岁的男人，走起路来却像一个六十多岁的老头子。

屋门敞开着，虽然说是大白天，但是屋里的光线依旧很昏暗。里面的东西很少，除了两个水缸几乎看不到什么家具，更不用说什么家用电器了。但是正门口的那张八仙桌子却收拾的干干净净。韩大山坐了下来，

“还是收秋落下的毛病?”***质问他。他不好意思的低了下头，笑着点了下。

“你要照顾好孩子，有困难找党，找政府，不要再这样一个人承担了，你要是身体不好，孩子怎么办，你要多为孩子着想。”

原来韩大山的媳妇早在很多年前就已经走了，他一个人抚养着孩子，加上自己常年病患不断，身体状况愈加的恶劣。他有两亩地，本来他这样的困难户每到农忙的时候村里都要帮忙的，***主任也多次向村里、乡里反应了他的情况。但是淳朴的他不愿意麻烦别人，一个人不声不响的就把东西收到了家里。劳动量一大，他的身体就受不了，以至于现在连

走路都有些摇晃。

这时候一个孩子跑了过来，一上来就要拆方便面，被韩大山给挥斥住了。

“呵呵，吃吧，就是买给你吃的。”***笑着把包装袋撕开递给了孩子。孩子躲在韩大山的怀里，有些胆怯的接了过来。

出去的时候***拿出了爱心卡，写上了自己的联系方式。“我们要走了，这是我的电话，记住，有什么事你就直接打给我，老韩，你的身体不好，遇到事情千万不要再一个人扛着了。”他握住了韩大山的手，韩大山有些激动，两只手都团了过去。在门口我们向韩大山挥手告别，他和他的孩子使劲挥着手，动作有些夸张，但那瞬间我看见他的眼圈有些发红。

再见!

风依旧很大，路面的水坑已经结了冰。嘴边的哈气让眼前感觉雾气蒙蒙。***和班子成员已经离开，这时我回过头看了一下，韩大山和他的孩子在站立在风中，不住的挥着手，那一大一小两个身影像两尊雕像一样伫立在风中，他佝偻的身体在远处看来更加微小了。

再见!再见，我们还会回来的……

贫困户中，韩和平媳妇常年卧床，儿媳妇走失，儿子常年在外务工，自己一个人照顾痴呆的孙子。

韩保新离异，自己轻微脑瘫。家中无劳动力。

韩平定六十二岁，儿子常年在外务工，家中无劳动力。 万秀花，男人早逝，自己在外务工，七十多岁公公在家照顾孩子……

此一行一共对二十户贫困户、留守户、五保户等困难群体进行了慰问，其中对突出的韩小永，韩保新等人进行了座谈。目前，我们的社会主义还处在发展中阶段，还有很多人需要党、需要政府的关怀，我们也会不懈努力，竭我们所能的尽自己的一份力，也希望社会各个方面都伸出援助之手，尽我们所能，共同去关怀这个大家庭中落后的人们，让我们共同携手，发展社会主义，奔向幸福。

第5篇：帮扶干部民情日记

2014年01月29日

昨天中午从兰州汇报旱情情况回来，下午去了大河乡光华村位于榆木山的牧业点，一年一度畜牧业生产的最关键时期---接羔育幼已全面展开，我去的这一户牧民家的新生羔羊因病死了好几只了，乡农牧业技术服务站的技术人员和村干部已闻信去了，并提取了病死羔羊的病料送动物疫病防控中心实验室化验，正在等待结果。本来我要带一个兽医去的，但无奈的是机关的兽医全部去各乡,村突击打小反刍兽疫疫苗去了，我只能只身前往。接羔育幼才刚刚开始，由于持续的干旱，今年流产也较往年明显增加，这是草原畜牧业的本质决定的，虽然这些年大力发展舍饲半舍饲养殖情况有所好转，但是离彻底改变尚需一段时日。了解了这一户的情况，反复交代了要注意的事项，留下了我的电话号码，返回到县城已是华灯初上的时节了，牧区居住分散，要做好农牧村工作实在不易。回来后分别安排了应对的措施，一是安排休病在家的一名高级兽医师和实验室一名女同志，明天再去这一家进一步确诊病因，以便对症下药;二是要求包村技术人员近期督促牧民做好消毒等防控工作，三是要求技术人员继续查阅资料交流诊断，尽快控制疫病，减少群众损失。明天要去明花，祁丰，大河三个乡查看小反刍兽疫防控情况，工作的特殊性和最近牧业生产的形势，需要我们到一线去了解情况，帮助开展工作，再说了，我们一线的100多名干部还在加班加点的忙碌在千家万户呢。下去，到一线，到一线的同志们中间去，到牧业点去过一个“”革命”化的春节。

干部职工的表现令我感动，默默的我对你们说一声---谢谢!

2014年1月13日

今天，我去康乐乡康丰、八音两个村 ，目的是抽查了解暖棚建设、饲草料储备、旱情等情况，一个下午的时间，从干沟门开始，一直到了三岔河、康丰西岭子，走了十

四、五户人家。退牧还草工程暖棚建设项目，对牧区的畜棚建设发挥了很大的作用，今天看的这些户大都建起了高标准暖棚羊舍，虽然补助的标准还很低，但是有了这些补助老百姓积极性还是被调动了起来，再过两年高标准暖棚就可基本全覆盖了，这是畜牧业发展特别是转变生产方式的一个最基本的条件之一。饲草料储备和加工情况令人欣慰，家家户户都有储备的饲草料，并且都进行了加工，可以看到农牧委制作发放的补饲槽和购置的大量的补饲槽，近几年，通过引导舍饲喂养得到了普遍推广。旱情十分严重，压迪河水利工程发挥了巨大的作用，每年可以为老百姓节约大量的拉水费用。去年秋季以来持续干旱，进入冬季以来没有有效的降水，尽管每个牧户都储备了大量人畜用水，但就目前的情况看还是坚持不到五月份管道通水，旱情十分严重，令人揪心，特别是西岭子的一户低收入家庭，现在就开始拉水了，一吨水的运费是200元，他家有300只羊，每只羊一天的用水量大约是2.5公斤，每天需要近一吨水，最少还要100天的时间才可能度过这一时期，这就意味着还需要20000元资金用于拉水。这样的村这样的户还有很多，康丰、巴音、赛鼎、大滩、光华、东岭、西岭、东顶、河东、河西等等。

解决饮水困难这些年政府想了很多办法，投入了大量资金，水源问题正在逐步得到解决，这些问题只有依靠政府 来解决，不是老百姓自己能够解决的。水源问题解决以后，乡、村组织要及时跟进，发动老百姓兴建水窖等储水设施，才能从根本上解决问题。这次入户我看到有一些户有高标准暖棚设施，储草储水都充足，对这样几十年不遇的旱灾就能从容应对，而有一些牧户则陷入了困境，究其原因还是扩大再生产投入不足，防灾意识不强。建一座25立方的水窖大约需要一万元，作为家庭确实是一笔不小的投资，但是，和拉水相比较两年就可以收回成本，是很划算的，所以，乡、村两级组织要在修建水窖作为夯实畜牧业发展基础、提升畜牧业抗灾保畜能力的一项重要工作切实抓紧抓好。作为农牧部门我们也要积极向上反映情况，积极争取水窖建设补助资金，提高暖棚羊舍补助标准，为草原畜牧业发展注入更多的资金，不断提升发展水平。

2014年1月9日

今天，我们去了大河乡西岔河村和红湾村，这两个村都是细毛羊发展的重点村。红湾村是近几年扶持的细毛羊、细羊毛生产标准化示范村，连续三年细羊毛售价居全县之首，牧民得到了实惠，在外面也小有名气，每年商贩抢着要哪里的羊毛，这些成绩的取得有个方面的原因，都是，我认为最关键的是有一个强有力的领导班子，这个班子能够凝聚人心、能够踏实做事、能够锐意创新，2010年冬季开始他们推行了细毛羊整村穿衣，2011年推行了机械剪毛、分级整理、标准涂料标识、规格打包、集中销售，走上了标准化生产的路子。2013年他们又建起了集中舍饲养殖点，将部分淘汰畜和当年出栏的仔畜通过短期育肥后出售，截至目前育肥出栏1000多只，增加收入30多万元。近几年他们还坚持提前配种，怀孕母羊后期补饲、羔羊早期补饲技术，繁殖率、仔畜成活率大幅提高，实现了畜牧业生产的利益最大化，是全县畜牧业发展的一个标杆。

西岔河村有较为充足的饲草料基地，有发展细毛羊和舍饲半舍饲养殖得天独厚的条件，过去由于认识不明确，一度细毛羊饲养量大幅滑坡，大量养殖藏系羊等畜种，致使草原退化，邻里纠纷频发。前年以来，通过算细账、作对比，牧民群众坚定了养殖细毛羊的信心，积极调整畜种，目前，除两户自然条件限制不能养殖细毛羊的牧户以外，全部养殖了细毛羊。他们大力改善基础设施条件，新建高标准暖棚羊舍40多座、储草棚40多座，充分利用草地资源种植优质牧草1800多亩，大力发展舍饲半舍饲养殖，舍饲半舍饲率达到了80%以上，在政府的扶持下人畜饮水、草地灌溉、配种站、储毛棚的设施进一步完善，更加坚定了他们走标准化生产路子的信心和决心他们也正迈着坚实的步伐朝着这个目标前进，2013年冬季全村有8000多细毛羊穿上了羊衣，明年他们将推行机械剪毛、分级整理、标准涂料标识、规格打包、集中销售等一系列标准化生产技术。

我相信只要干群团结一心，一个生产发展，民风淳朴，山清水秀的优美新村很快就会展现在我们的面前。

2014年1月7日

今天，去双联联系村康乐乡上游村，一路走了20多户，牧民大多数人都不在牧业点，一打听都去县城的牧民定居楼了，牧民每隔三五天到牧业点清点羊数字，给羊饮水，别的时间都在县城定居点。我们这次去的主要目的是查看旱情、饲草料储备情况。缺水一直是制约上游村畜牧业发展的最大瓶颈，作为帮扶单位2012年我们积极协调，经县政府召开现场办公会，在电力、水利、发改等部门的努力下，投资170多万元建成了一个扬水站，铺设输水管道20多公里，从根本上解决了人畜饮水困难的问题，面对今年这样持续的干旱，上游村大部分牧民秋季储存的水都能使用到四月份工程恢复供水，一小部分群众由于水窖小或者少还不能满足需求，只能拉运。缺水的问题已不是十分迫切了，我们和村上领导商量2014年要把水窖建设作为解决人畜饮水的重点，彻底解决这一问题。饲草的储备都比较充足，为了防止大的灾害性天气的发生，我们和村干部商量用村级补奖资金调用一部分饲草料发放到户，做好抗灾保畜的物资储备。走了一圈，我的心里畅朗了不少，我们只要找准问题的关键所在，就能为群众好实事，切实解决一些群众无法解决的实际困难。

游牧民定居，暖棚羊舍建设，草原水利设施建设彻底改变了牧区的基础设施，更为重要的是改变了牧民的生产方式和生活习惯，这种潜移默化的改变是不以人们的意志为转移的，比任何空洞的说教都来的更快更直接，其实，转变发展方式，转变思想观念，做——永远比说重要一万倍。上游村牧民罗正义深有感触的说：“冬天楼房里住几天就不想到牧业上了，牧业上太冷了”，这是大实话，我也有同感。一辈子放牧的老牧民尚且有这样的感受，那我们的下一代，从小住在楼房里，有几个人还能回到牧业生产中，又有几个能受得了风吹、日晒、酷暑、严寒。实现生态功能区的搬迁，实现生态的保护，我们要做的也许一开始就是温暖的楼房，能够维持生活的一份工作。人，其实还是很容易改变的。

2014年1月6日

今天去马蹄乡横路沟村双联户，三年来，多次去哪里，每次都觉得有新变化，村容村貌，老百姓收入，特别是基础设施建设，看到一排排新建的暖棚羊舍，一幢幢新修的高标准住宅。同样的地理环境，同样的一群老百姓，三年时间似乎这种变化不可理解，过去那里是落后和贫穷的代名词，我现在说那里大部分老百姓人均收入超过了两万、三万、四万有人相信吗，我肯定没有人相信，如果我不是一次次的去哪里，我也不会相信，但是，我告诉大家这是千真万确的，没有一丝一毫的夸张。

其实，哪里都有发展的空间，只是看是不是选准了一条正确的路径，同样的一块土地由于发展的路径不同，发展的效果就会千差万别，马蹄横路沟是一个鲜活例子，过去我们死守着那些土地，粮食产量低，入不敷出，年年岁岁，人穷志更短。我们换了个思路，种草养畜，

三、四年大变样，人初步富了思想觉悟提高了，在哪里听到的最多的一句话是，感谢党的好政策。在这里没有埋怨没有等待，只有憧憬，只有谋划，户户都在说明年的打算，以后的规划。在哪里人与人之间，户与户之间透着一股说不出的情亲、友情，我深深感受到了什么是真正的和谐，虽然现在哪里还正处于发展的起步阶段，哪里的老百姓劳动强度还有点大，收入还不够高，但是，我相信有一条正确的发展路径，有党的富民政策的支持，有老百姓的辛勤劳作，哪里的明天会非常美好。

第6篇：民情日记1

党的群众路线教育实践活动民情日记

3月28日 星期五 晴

今天中午上完课后，我同刘健鹏支部委员一起驱车前往我县偏远的向阳乡中心小学进行教育实践活动调研。走之前我问刘支部委员是否给向阳乡中心小学校长打了电话，刘说没有，我们这次去调研一是按着党的群众路线教育实践活动安排去基层，征求基层教职工对们教育总支和总支成员的意见，另一方面也是去检查一下学校平时的日常工作和中心学校安排工作的落实情况。 泸西县向阳中心小学，创建于1912年。现校舍面积2900平方米，绿化率达43%，教学环境幽雅，人文气息浓厚。在校生599人，17个教学班。义务教育阶段学生568人，15个教学班;学前班级2个，在校生31人;寄宿制学生414人。现有职工42名。

向阳乡中心小学的校长还告诉我们：

2010，学校根据发展需要，修订完善了2008-2013年学校可持续发展规划，对现有硬件资源进行优化，配置计算机机室，文艺社活动室、图书室、科学实验室、电教室各一个，添置学生课桌60套，床30张，教师电脑3台，还投入2万余元，添置科学、美术、体育和音乐类艺体及实验器材，学校现拥有学生计算机28台，数码钢琴1架，电子琴两架等，这些设备能较

好地满足学校文体卫、信息技术及实验教学的需要。

近年来，向阳乡中心小学领导班子紧紧围绕乡党委政府、县教育局工作部署，立足自身实际，高举“以人为本”之旗，走“和谐管理”之路，团结全体教职工，本着“尊重、赏识、期待、发展”的校园人文精神，重德勤学，精业笃行，争先创优，使中心小学面貌焕然一新，经过多年发展，学校确立了“尊重个性，优化基础，强化德育，注重特色，构建创新”的办学理念，立足向阳实际，整合校内外各种教育资源，开放办学环境，坚持创新机制，以课堂教学为阵地，以教育科研为导向，以实践活动为依托，注重学生自主发展和人格养成，加强学生人文感恩和创新实践教育，促进教师专业成长，不断提高学校文化底蕴。

向阳乡中心小学校长告诉我们的学校主要的工作措施： 一是夯实教师转变观念的基础。学校要强化校本培训，组织教师学习先进的教育思想，学习新的课改理念，采取走出去、请进来的方法，加强业务培训，努力打造适应教育科学发展需求的教师。

二是激发教师转变观念的动力。学校要以课题研究为抓手，组织教师积极参与教研科研，让他们走到科研的第一线，通过教科研的实践，不断形成反思与积累，在实践中转变观念，提高认识。

三是提供教师转变观念的空间。学校要开展拜师育花、基本功大赛等活动，让师徒结对教学相长以及展示教师才华，锻

炼教育教学能力。同时，组织好汇报课、示范课等，提高对新课改精神的认识。

四是以制度保证教师转变教育观念。学校要完善考核评价机制，强化过程评价体系，促进教师教育教学行为。要创新学校管理的激励机制，充分调动教师工作的积极性。

和谐教育教育的价值在于引导帮助个体认识到自我的主体地位、价值，认识到生命对于社会、他人的积极意义，并促使其走上生命的自我建构之路，该路需要在和谐教育的环境里完成。

营造学校文化与精神建设机制。一是倡导和实行校内民主。加强学校校务公开力度，提高学校政务运行透明度。广泛开展廉政进校园活动，用制度约束校长的权力。规范教代会制度，提高教师参与度，让教师真正成为学校的主人。二是倡导合作共事，团结和谐的人际氛围。学校领导要与教师进行平等的心与心的交流和平等坦诚的沟通，为教师的成功创造条件，建立良好的干群关系。引导教师充分认识到集体的兴衰荣辱关系到自己的切身利益以及渴求发展的学生，使教师主动融入和谐互动的氛围当中。教师间团结合作是搞好工作的关键，只有教师的真诚合作，才有学校的科学发展。三是倡导学习氛围和教师主动发展的进取精神。学校要通过校风、教风、学风建设，振奋精神，鼓舞士气，锻炼一支团结务实、开拓创新、作风深入、精悍高效、善于带领全校师生谋事业求发展、富于凝聚力、向心力和团队精神的干部

队伍;塑造一支师德高尚、业务精良、纪律严明的教师队伍;营造一个健康文明、安全和谐、奋发上进、生动活泼的治学环境，引导学生志存高远、热爱学习、自强不息、全面发展的良好学风。

推进均衡教育和教育公平建设机制。学校必须坚持教育优先发展，坚持教育公益性，把工作做多一点，做实一点，大力促进教育公平。要关注弱势群体，以政策推动教育公平，保障每个孩子受教育的权利。完善落实困难家庭学生的“两免一补”政策，确保学生不因贫困而失学。同时，要积极创造条件，关心留守儿童的健康成长，保证所有在校学生都能享受阳光般的温暖。学生是学校的主人，只有所有学生愉快生活、健康成长，才能达到真正意义的校园和谐。

尽管向阳中心小学在各项工作取得了一定的成绩，但也存在许多不足，需要我们教育机构和学校一起去解决：一是教职工新课程理论学习还需继续深入;二是新课程教师课堂评估和学生学业成绩评价机制尚不健全;三是学校负债运作，步履维艰，勤工俭学活动资金不足，部分校本教研课题及活动项目难以发展;四是经过多年培训的教师团体，由于乡际流动，个别教师入城返乡，教师编制不稳定。

向阳中心小学反映的这些问题，我们会先向教育机构反映，其次要和我们向阳中心小学的全体教职工一起努力，把向阳中心小学建设的更加完美，团结党员教师，将党的群众路线落实到实处，为群众服务，为学生服务。

——泸源中学党支部